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検索結果: 9,431件(181〜200件を表示)

株式会社IDOM

【店長候補】入社祝い金50万★年収800万可★報奨最大140万/1HSP

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

全国（47都道府県）のガリバー直営店舗…

￥

500万円〜800万円

正社員

店長候補として、販売・営業を極める◆店舗の売上を牽引するコアポジション◆マネジメントは副店長などが担当◆100％反響営業◆成約率は驚異の50％店舗の数字を率いる店長候補として活躍します。リーダーという肩書こそあれど、目指していただくのは最前線で売上・顧客数を伸ばすセールスのプロフェッショナルです。メンバー育成、店舗マネジメントは副店長が担うので、数字を伸ばすことに集中できます。知名度・信頼度が高く、成約率は50％と自信を持って提案可能です。ノルマ・無理な残業なし！『ホワイト500』も取得予定数字を牽引するといっても個人ノルマはありません。店舗で定める売上目標への貢献を担うイメージ。車に詳しくなくてもOKで、ペーパードライバーも多数活躍中です。さらに当社は『健康経営優良法人ホワイト500』取得に向け、新制度を導入。年休120日、みなし残業縮小、時短勤務拡大ほか社員の働きやすさを追求しています！

株式会社どうとんぼり神座

【関西】エリアマネージャー　～業界大手どうとんぼり神座～

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

大阪府

￥

700万円〜1100万円

正社員

【仕事内容】将来、100店舗を統括するエリアマネージャーとして、エリア全体の成長とブランド価値向上を目指します。 ■ 入社後の流れ半年程度で店舗オペレーションを把握社内資格「スープソムリエ」や昇格に必要な資格を取得（段階あり） ■ 主な業務内容戦略立案・実行：売上・利益目標達成のための戦略策定と実行店舗運営管理：各店舗のQSCA(品質・サービス・清潔さ・雰囲気づくり)の維持・改善人材マネジメント：マネージャー・店長・スタッフの採用、育成、評価、労務管理課題解決：店舗の課題分析と改善策の立案・展開 ■マネジメント対象【2025年8月現在】店舗数が関東30店舗強、関西は70店舗以上あり、店長の上のポジションに5～8店舗管理しているマネージャーが18名おります。マネージャー、時には店長と連携を取りながら上記業務内容を進めていただきます。 ★2036年までに売上1000億円、店舗数700超を目指す「どうとんぼり神座」で、関東・関西各1名のエリアマネージャーを募集【部署・職種】店舗運営(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

リビン・テクノロジーズ株式会社

【法人セールス部門】DXプラットフォーム事業＜不動産業界の課題を解決＞／東証グロース上場

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー

東京都

￥

700万円〜1100万円

正社員

【仕事内容】 ■本募集/採用についての概要幹部(マネージャー、シニアマネージャー、副部長、部長)の募集です。業界トップクラスのバーティカルメディアを成長させるセールス領域における要職(幹部クラス)になります。あらゆる営業手法を駆使して、領域特化型バーティカルメディアのクライアント(法人)拡大を実施いただきます。【お任せする業務】下記業務について総勢約40名超のメンバーを率いて事業拡大を推進していただくポジションです。 ■バーティカルメディア及びDXサービスの企画営業 ■新サービス企画開発 ■新規事業の推進【ポジションのアピールポイント】 ■不動産業界の課題を解決不動産を売りたいユーザーと見込み客を得たい不動産会社のベストマッチングを考え、提案していく仕事。「導入できて本当によかった。」とお客様から感謝の言葉をもらえると、提案してよかった!と大きな喜びを感じられます。その他にも、不動産を軸とした様々な事業も展開しており、新しいサービスが生まれているので、貢献できる領域はますます拡大していきます。 ■入社後(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

株式会社ウチダコーポレーション

好きに囲まれる仕事！【店舗スタッフ】入社祝金最大20万円支給★

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

＼愛知・岐阜エリアの店舗への配属となり…

￥

300万円〜400万円

正社員

【自分の得意や好きを活かせる社風★研修充実！】各店舗にて接客・買取品の査定など店舗業務をお任せ！★店長候補としてお店づくりにもチャレンジ！各店舗での接客・商品の査定など幅広く業務をお任せします！ ★ハードオフ PC・家電・オーディオ・楽器など、家電全般をメインに取り扱う店舗 ★オフハウスファッション・家具・生活用品など、幅広い商品を取り扱う店舗 ★ホビーオフフィギュア・プラモデル・トレカなど、おもちゃ全般を取り扱う店舗《ココが面白い》お仕事のやりがいは？＜１＞接客が楽しめるお客様が探していた商品を見つけたり、大切な品物を高値買取できた際には喜びの声をいただける環境です！＜２＞得意や好きを活かせる得意や好きを活かせるコーナーをお任せします！時には超レアな品物に出会えることも。ぜひ楽しみながら「推し活」を「推しごと」に変えましょう！

非公開

✨新着急募✨外食企業での複数店舗マネジメント経験者優遇◆新ブランド出店加速◆IPO準備中【エリアマネージャー候補】

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

東京都内

￥

450万円〜800万円

正社員

当社は和食・洋食・中華・居酒屋など多彩なブランドを展開し、成長を続ける外食企業です。複数店舗の業績改善・人材育成・運営管理をお任せします。【具体的な仕事内容】・業績改善・人材育成・運営管理業務・店舗オペレーション・販売促進、購買・商品開発・衛生指導など ★早期キャリアアップ実績あり！社員の育成に力を入れており、他社よりもキャリアップがしやすい環境です。事例）・店長候補 ⇒ 入社３カ月でエリアマネージャー・店長候補⇒ 入社２カ月でインバウンド集客担当・料理長 ⇒ 入社３カ月で商品開発担当・店長候補 ⇒入社６カ月で人事担当・入社６カ月で取締役に昇進

株式会社ネクステージ

上場企業でキャリアを伸ばせる【総合職】年収900万可×年休120日

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

【全国職】《全国募集（東海／関東／関…

￥

400万円〜900万円

正社員

【中古車ディーラー／正規ディーラー／高級輸入中古車専門店／SUV専門店】■希望と適性に応じ、配属販売・提案等を担当 ■専門知識は入社後でOK！ ■中古車ディーラー・ご来店されたお客様向けに車やオプションをご案内・販売 └接客機会は1人あたり20～30組／月 ■正規ディーラー・Volkswagen、Audi、VOLVO、maseratiなどの輸入車を紹介・販売＼業界トップ級の車両数×誠実な提案で成約率50％超／人気車をはじめとした当社の車両台数は業界トップクラス。その上でお客様のニーズを伺い、最適な1台を導いて提案できるからこそ、高い成約率を誇ります。お客様1組1組との会話も楽しめるでしょう！成果が出た分は収入やポストで還元。営業職の平均年収は555万円(管理職除く)とモチベーションも自然に高まっていきます◎

合同会社DMM.com

展示マネージャー/リゾート事業部　展示・CSグループ　飼育チーム

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー

沖縄県

￥

600万円〜900万円

正社員

▽募集背景「DMMかりゆし水族館」では、ともに事業を成長させていく人材を募集しています。いきものの餌やり体験やふれあいなど、生きものたちとのゼロ距離での触れ合いを通じて、感動・喜び・笑顔になっていただける施設を目指しています。 2025年3月にリニューアルを行いましたが、今後もパワーアップするため様々な新しい挑戦をし続けて参ります。同社と共に、これまでにない水族館を創りませんか？ ▽業務内容 ■スタッフ育成、指導、マネジメント ■展示内容の企画および、お客様満足度向上のための施策立案、実行 ■クレーム対応及び問題解決 ▽ポジションの魅力 ■沖縄の人気観光施設であるDMMかりゆし水族館の「顔」として、来館者体験の質を高める中心的な役割を担えます ■多様なバックグラウンドを持つスタッフとの協働を通じて、自身のマネジメントスキルや課題解決力を磨けます ■現場の裁量が大きく、アイディアをカタチにしやすい環境です ■サービス品質の向上を通して、施設全体のブランド価値を高めるやりがいがあります（その他詳細は面談でお伝えします）

ミニストップ株式会社

馴染みのエリアで人気店をプロデュース！【ストアアドバイザー】

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー

【関東・東海・関西・東北・九州など全…

￥

350万円〜600万円

正社員

【残業は月10～15h｜1週間の動き方は、あなたの自由！】◆担当エリア内のFC加盟店オーナーさんに寄り添い、『MINISTOP』の運営をバックアップ！ FC店舗のオーナーさんに寄り添いつつ、データなども踏まえながら売上UPとともに地域のお客さまに愛される店舗づくりをサポートします。＜担当する業務は？＞エリア内の8～10店舗を担当し、 1日平均3～4件を訪問。　▼ オーナーさんと打合せなどを行い、現状の改善を行いながら経営戦略を一緒に考えます。＜働くスタイルは、あなた自身が選んでください！＞ ◎都道府県単位で働くエリアを選べる『Lコース』 ◎全国転勤ありの『Gコース』この2種のコースから、“選んで働ける”ことも特長です。もちろん働く中で状況が変化したら、コースを変えることも可能。柔軟性にも富んだ制度となっています。あなたが“どう働いて、どうなっていきたいか”を応援します！

株式会社mihaku

【大阪梅田店/店長候補】経験者募集/高級日本料理店/店長昇格後年収600万以上

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

大阪府

￥

600万円〜800万円

正社員

■冬季オープン予定の大阪梅田店の店長候補として接客/調理業務から、予約管理/スタッフマネジメントや教育/売上管理/顧客満足度向上等の業務もお願いします。 ※高級日本料理店という事もあり、会社役員/議員などの接待や、お食い初め/お顔合わせ等のお祝い事でのご利用が多く、スポーツ選手・芸能人といった著名人のお客様もご来店されます。「丁寧なおもてなし」を意識できる方にお越しいただきたいと思います。 ※最近では海外のお客様も増えておりますので、会社全体で英会話力に取り組み、英語に触れる機会も多いです。 ※当社では、コミュニケーションの円滑化のため「接客」「調理」の垣根をなくし、全スタッフ接客、調理に携わっていただきます。今後、店舗数の拡大に伴い、新たなポストも順次増えていく予定です。当社では評価制度に基づき、店長 → S店長 → エリアマネージャー → 営業部長といったキャリアステップをご用意しています。実際に、入社から約5年で営業部長へとキャリアアップしたメンバーもおり、年次や年齢に関わらず、実力や成果次第でステップアップできる環境(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

株式会社mihaku

【東京/店長候補】高級日本料理店/店長昇格後年収600万以上

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

東京都

￥

600万円〜800万円

正社員

■店長候補として接客/調理業務から、予約管理/スタッフマネジメントや教育/売上管理/顧客満足度向上等の業務もお願いします。 ※高級日本料理店という事もあり、会社役員/議員などの接待や、お食い初め/お顔合わせ等のお祝い事でのご利用が多く、スポーツ選手・芸能人といった著名人のお客様もご来店されます。「丁寧なおもてなし」を意識できる方にお越しいただきたいと思います。 ※最近では海外のお客様も増えておりますので、会社全体で英会話力に取り組み、英語に触れる機会も多いです。 ※当社では、コミュニケーションの円滑化のため「接客」「調理」の垣根をなくし、全スタッフ接客、調理に携わっていただきます。今後、店舗数の拡大に伴い、新たなポストも順次増えていく予定です。当社では評価制度に基づき、店長 → S店長 → エリアマネージャー → 営業部長といったキャリアステップをご用意しています。実際に、入社から約5年で営業部長へとキャリアアップしたメンバーもおり、年次や年齢に関わらず、実力や成果次第でステップアップできる環境です。 ※配属先は(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

株式会社TRUNK

【TRUNK(HOTEL)札幌】レストラン部部長

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー

北海道

￥

600万円〜700万円

正社員

今後ホテル出店を展開していく株式会社TRUNKでは、新規ホテル・施設におけるリーダー候補人材を募集します。レストラン部マネージャー（レストラン部/部長）業務をお任せいたします。【職務】 [1]業績に付随する全管理業務 [2]運営オペレーションに付随する全管理業務 [3]ヒトに付随する全管理業務 [4]理念やコンセプト浸透に対する活動業務 [5]ホテルの価値創造に付随する実行業務【業務詳細】 [1] ■年度予算策定 ■自部門の目標策定・達成のための施策計画　など ■自部門の進捗管理・状態の把握 ■課題把握と改善策の実行 ■予算達成に向けた計数/予実管理・分析・利益最大化のための施策計画 [2] ■自部門オペレーション把握 ■TRUNK の目指すクオリティ維持向上に対する管理(サービス・清掃クオリティの担保/衛生/改善/ サービスバリュー） ■常に顧客満足度/従業員満足度の向上を図る(来館されるお客様の声を集め、改善計画・企画立案を行なう) ■レストラン/館内ゲストからのコンプレインやVIPにおける適切な(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

株式会社D&Dマネージメント

【札幌】店長｜新型EV車両の販売代理店運営（BYD正規ディーラー）　年休127日　

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

北海道

￥

600万円〜700万円

正社員

【業務内容】新型EV車両の販売代理店の運営とスタッフのマネジメントをしていただきながら、プレイングマネージャーとしてご活躍いただける店長（管理職）を募集いたします。 ■具体的には… 自動車の販売を通して、お客様のカーライフのサポートと店舗スタッフのマネジメント、店舗運営をお任せします。お客様は個人から法人、自治体まで様々なお客様がいらっしゃいます。・営業活動（取引先・ショールーム等）・販売先への提案資料の作成・契約書や各種書類作成・売上促進のための企画立案及び、実行・店舗の中長期計画の策定・店舗スタッフのマネジメント（ミッション、タスク、人材など）・その他付随する業務 ■配属先情報… BYD AUTO 札幌西店：男性1名、女性3名【このポジションの魅力】 (1)次世代型新型EV車の販売にいち早く携われます (2)新規ビジネスに最前線で参加いただきます (3)経営幹部と共に企業の成長を担う重要な職務であり、幅広い業務を裁量権持って行えます【募集背景】新型EV車両の販売代理店を運営する(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

株式会社スマイルリンクル

＜未経験歓迎＞月給32万円～／オープニング【店舗運営スタッフ】

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、調理師・栄養士・調理スタッフ

鉄板五十六東京都中央区京橋1-7-…

￥

350万円〜600万円

正社員

【新店舗開発のチャンスや独立支援制度も完備】新店舗「鉄板焼き　五十六」のオープニングスタッフとしてホールやキッチン業務をお任せします。＼8月オープン「鉄板焼き　五十六」／目の前で調理するライブ感を楽しめる鉄板焼きのお店です。ランチでは自社で熟成した牛肉を100％使用したハンバーグを提供、ディナーでは肩ひじ張らずに楽しめるカジュアルな鉄板焼きを中心に、ワインと合わせた料理を提供します。高級すぎないけれど特別感のあるダイニングです。業界高水準の働きやすさを実現「年間休日120日」プライベートもしっかり両立できる環境です。また「責任者は休めない…」という状況をなくすため、責任者が休みの日は、他のスタッフに責任者ポジションを任せる制度を作り、自然と全員が成長し、意識が上がる仕組みを確立。役職や立場に関わらず、みんなが平等に休める体制を整えています。

株式会社D&Dマネージメント

【DD】自動車販売(管理職)

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

沖縄県

￥

600万円〜800万円

正社員

【仕事内容】管理職として、店舗の経営全般を包括的に把握し、事業成長だけでなく、リスク管理などに取り組んでいただきます。「この会社と組んだ方が効果的」「この方法の方が早く成果が出しやすい」など、自らプロジェクトを組んで本社、部下を巻き込みながら、事業に落とし込むことができ、将来の幹部ポジションでやりがいを実感することができます。＜業務内容＞・お客様との提案商談（自動車の販売、買取、その他サービスのご提案）・中長期的な事業戦略の立案と実行・部員の数値マネジメント、人材育成・売上促進のための企画立案及び、実行・展示車両の配置設計・その他付随する業務（その他詳細は面談でお伝えします）

株式会社三栄商会

【物流管理】賞与年2回退職金制度財形貯蓄制度★未経験歓迎

倉庫管理・作業、購買・商品・在庫管理系その他

◇住宅補助あり◇東京営業所（東京ビック…

￥

400万円〜500万円

正社員

◇まずは1年間の研修からスタート◇物流の流れを円滑に進めるための“司令塔”にチャレンジ／製品管理・スタッフ管理・現場確認・スケジューリング等港に届く製品の管理や、作業スタッフ・ドライバーとの調整など、物流の流れを円滑に進めるための“司令塔”的な役割。ただの事務作業ではなく、現場と連携しながら取り組みます。＜主な業務内容＞ ○製品のバーコードチェック ○入出庫管理・スケジュール調整 ○ドライバーの運行管理・出勤記録の入力 ○資材の発注や在庫確認 ○現場状況の確認・書類作成 ○業務に必要な備品管理・手配…etc 1年間の研修で安心スタート【STEP 1】まずは全体を知る/入社～・物流の流れや製品の名前を把握・職場の動きを見て全体像をつかむ【STEP 2】現場での実践研修/1～6カ月・先輩がマンツーマンでサポート・製品チェックや補助作業を経験【STEP 3】事務業務に挑戦/6カ月～・運行管理や資材発注などを担当・一人でできることを増やす【STEP 4】自分に合った仕事を見つける/1年～・適性に応じて業務を調整・管理や調整役などに挑戦三栄商会について 80年以上に渡り、日本の物流インフラを支えてきた三栄商会。港での荷揚げや保管、輸送にいたるまで——私たちは「海から陸へ」をスムーズにつなぐ、いわば“縁の下の力持ち”です。全国に拠点を持ち、長年に渡り上場企業とも安定した取引を継続。その堅実な経営基盤のもと、福利厚生や教育制度も着実に整えてきました。老舗ならではの手厚い待遇創業80年以上の安定企業だからこそ、長く安心して働ける制度がしっかり整っています。生活面・将来面のサポートも充実しています。 ○賞与年2回（3.0～3.5ヶ月分実績） ○退職金制度あり ○独身・家族用住宅あり ○時間外手当は全額支給 ○家族手当・資格手当・役職手当あり ○財形貯蓄制度あり

株式会社丸千代山岡家【東証スタンダード上場】

ラーメン山岡家の店舗スタッフ未経験OK入社祝金30万円40代活躍中年間休日156日も可*最大5連休OK

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー

★マイカー通勤可（駐車場完備） ★全国…

￥

350万円〜550万円

正社員

【Q】どんなことをするの？まずは店舗スタッフとして、下記のお仕事からスタート！・接客・調理(仕込み、スープ作りなど) ・食材管理・衛生管理・店舗設備の管理【Q】未経験でも大丈夫？入社後は研修センターで接客や調理方法など基礎からレクチャー♪ 【Q】働く環境は？効率的な店舗運営を行っているので、基本的に急な呼び出しや休日出勤はありません。最大5連休も取得できるので、お休みをしっかり確保できます。 ★「ゆで麺タイマー」の導入など積極的にAIを活用中！麺の調理を担当する「麺あげ」をAIを用いて対応しています。業務の効率化はもちろん、新人スタッフでも短期間で「麺あげ」業務を習得できるようになりました！ ※週休2日制の場合、店長として店舗運営全般も担当していきます。店長になるための心構えや店舗運営についてもしっかり学べますので、ご安心ください◎ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【注目】プライベートもしっかり大切にできる環境です「飲食業界＝ブラック」というイメージを持っていませんか？当社では店長を含め、社員が働きやすい環境を整えているんです！ ◆最大5連休取得可能。旅行に出かける社員も。 ◆SVや本部の社員が店舗スタッフの勤務状況をしっかりチェックプライベートの時間も大切にできるからこそ社員の15％以上が勤続15年以上、27.2％が勤続10年以上と飲食業界では高い定着率を実現しています。【注目】店長になるためのサポートも充実！【STEP1】入社後研修研修センターで、接客や店舗の設備など山岡家について学びます。 ▼▼▼ 【STEP2】店舗配属研修を受けた後は店舗へ配属。ベテランからサポートを受けながら現場でオペレーションについて学びます。 ▼▼▼ 【STEP3】調理研修店舗配属1ヶ月後に、再度研修センターで 2日間程度の調理メインの実習を実施します。 ※交通費宿泊費会社負担また、店長になるための基準もシンプルで、多くのメンバーが未経験からキャリアアップしています！【身につくスキル・キャリアパス】 ●複数店舗をマネジメントするスーパーバイザー ●店舗開発、商品開発、人事、経営企画などの本社キャリアなど、色々な道を選択できます。試用期間中の雇用形態に差異はありません。

株式会社瑞生

セラピスト／20～30代活躍中／残業ほぼなし／未経験大歓迎

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

東京都渋谷区代々木2-5-1　羽田ビル…

￥

400万円〜600万円

正社員

◆人柄重視の採用！◆未経験歓迎◆異業界出身者多数◆充実研修を用意◆残業ほぼなし◆月給26万円スタート◆20万円の資格取得費用は会社が負担◆年齢や性別に関係なくキャリアアップ。能力を正当に評価＜こんな仕事です！＞ ●来店したお客様への施術 ●予約の確認 ●お悩みのヒアリング ●眼のトレーニングや視力チェック ●お客様情報の管理や店舗売上の管理 ●アイウェアの販売・管理 ●SNSでの簡単な発信＜施術メニュー内容＞ボディケアマッサージリンパマッサージヘッドスパ・ヘッドマッサージストレッチ整体・矯正リフレッシュ眼に特化した施術ですが眼球には触れずに眼の周り、側頭部、首や肩までに、微弱の電気を手から流していく施術になります。基本的に座ったまま行うので施術で肉体疲労することはありません。＜入社にあたり＞筆記（eラーニング）と本社で4日間の研修を受けていただきます。独自資格（アイケアマネージャー）を取得したら本格的な業務開始。資格取得費用の20万円は会社が負担します。まずは簡単な仕事からお任せし、慣れてきたら次の仕事をお任せします。最初は先輩がそばでサポートしますので心配はありません。試用期間中の雇用形態は契約社員になります。

株式会社ＷｉｔｈＧｒｅｅｎ銀座オフィス本社

店長候補入社1年以内の昇進例有年間15店舗展開月給25万円~残業ほぼなし

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、専門店・量販店・小売系その他

◇転勤なし＆全店舗が駅近・駅中 ◇下記…

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200万円〜550万円

正社員

◇店舗運営業務全般をお任せします ◇残業ほぼなし＆月9日休みでプライベートも充実 ◇店長やマネージャーへの早期キャリアアップが可能 ◇平均年齢29歳、20代30代が中心に活躍中！サラダボウルを提供する「WithGreen」の店舗にて、店舗運営・スタッフ教育などをご担当ください。業務内容 ‾‾‾‾ ■オペレーション業務（調理接客等） ■店舗運営 ■業績管理 ■スタッフ教育　などサラダボウルとは ‾‾‾‾‾‾‾‾ 野菜や肉、玄米がバランスよくとれる主食サラダのことをサラダボウルと呼びます。 WithGreenで使う食材はすべて国産。四季の味と生産者の想いをボウルに込めて、お客様にお届けしましょう。約1カ月間の研修で安心スタート ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 当社のコンセプトや今後のビジョンについて学んだ後、実地で業務をお教えしていきます。頼もしい先輩がイチから教育・フォローいたしますのでご安心ください。成長率110％！将来性もバツグンです ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 1年に10店舗ペースで展開中。 2025年は15店舗の出店を予定しています。急成長を続ける企業ならではの勢いある雰囲気も当社の魅力です。月9日以上の休暇＆残業ほとんどなし ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 「飲食業界は休みがなさそう」という印象をお持ちの方もいらっしゃいますが、当社には当てはまりません。月に9日以上は休暇がありますし、残業もほぼ発生しない体制が構築されています。プライベートもしっかり満喫してください。農業体験・訪問あり！ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 生産者の想いも消費者へ届けられるように、お客様と一緒に取り組む農業体験・訪問など、お店をハブにしたコミュニティづくりにも取り組んでいます —あなたへのメッセージ— 当社の社員、一人ひとりがWithGreen。すべてのパートナーがブランドアンバサダー。さまざまな人と出会い、協力しながら、日本中にサラダボウルを広めていきましょう！

株式会社WECARS

ノルマなし【自動車販売スタッフ】未経験歓迎♪原則定時退社推進

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

日本全国のWECARS店舗＼続々と…

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400万円〜550万円

正社員

゜＊ご来店・Webお問合せくださったお客様が中心！ノルマなし♪＊゜中古車の販売を中心にお任せします※年休115日＋有休5日＝年のお休みは120日！豊富な自社在庫の中からお客さまのニーズに合う車をご案内♪ 例えば… 「家族で使える車がいい！」⇒ファミリーカーをご案内！「予算は○○円なんだけど…」⇒予算に合う車をご案内！ ※こちらからセールスを行うことなく、ご来店・Webお問い合わせくださったお客さま中心！ ※車の下取り査定もお任せします車の知識・販売経験が全くなくてもOK♪ 入社後の集合研修や、配属後のOJT・査定研修など充実しており、はじめから、車や販売に関する特別な知識・経験は必要ありません。また、問い合わせを中心とした「反響対応」がメインなため、こちらから打ち込んでいくような飛び込み訪問は一切ありません。

株式会社ヨシダ

【販売スタッフ】前職給与保障あり/未経験歓迎/完全週休2日制

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

【入社時は自宅から勤務できる店舗への配…

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300万円〜500万円

正社員

お客様の求める腕時計・宝飾品を店頭で販売します。扱う商品の歴史や価値も学んでいただける環境です。お客様の求める腕時計・宝飾品を店頭で販売。扱う商品の歴史や価値も学んでいただける環境です。【商品について】「YOSHIDA」では、PATEK PHILIPPE（パテックフィリップ）、AUDEMARS PIGUET（オーデマピゲ）、HUBLOT（ウブロ）、HARRY WINSTON（ハリー・ウィンストン）をはじめとする最高峰の時計ブランドや、Chopard（ショパール）、Wellendorff（ウェレンドルフ）らの宝飾品を扱っています。【お客様について】数百万円から1億円を超える高級時計・宝飾品を求め、日本全国はもとより、世界各国の富裕層のお客様もいらっしゃいます。【具体的な仕事内容】 ■接客・販売 ■店舗清掃 ■商品ディスプレイ ■時計のバンド調整 ■PC業務　など ◎入社後は出来ることからスタートまず、商品ディスプレイや時計のバンド調整、店内清掃などから始めます。その後は、先輩社員の接客補助を行ないながら、少しずつノウハウを学んで下さい。

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