GLIT

検索結果: 8,846(1〜20件を表示)

東建コーポレーション株式会社

業界経験不問【 営業総合職 】▼完全週休2日制/残業1日30分程度

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

【原則転勤なし(詳細は選考時にお問い合…

350万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【 高い知名度で提案しやすい! 】提案するサービスは?⇒当社のアパートや賃貸マンションの運営を通じた土地活用です ★平均年収819万円 ▼土地所有者さまの発掘 まずお任せしたいのは、 お話を聞いていただけるお客さまを探すこと。 ▼ご提案 お客さまのニーズに合った 土地の活用プランを提案します。 ▼着工後のフォロー 多くの入居者さまにご入居いただけてこそ お客さまの満足度はUP! リピート受注につながります。 上司・先輩があなたを手厚くフォローします! お客様を訪問し、提案のきっかけさえ作れば、 上司がいっしょに提案プランを考えたり、 商談も上司が中心にお話を進めたり、 丁寧にサポートをしてくれます! 受注した契約はもちろんあなたの実績。 遠慮せず、成果報酬を受け取ってくださいね♪ メンバーを受注まで導くのも上司の仕事! いつでも頼ってください! 経験を活かして収入アップを目指しませんか? 営業社員の平均年収は819万円。 安定した月給に加え、 成果に応じてインセンティブが支給されます。 そのため、中途によるハンデも一切なし! 頑張れば頑張るほど、収入UPを目指せます。 ◆モデル年収例 年収1000万円(25歳/経験2年/成果給580万円) 年収1500万円(28歳/経験3年/成果給1050万円)

オーケー株式会社

関西エリア限定!経験を活かして次のステージへ【店舗運営】

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

☆大阪 or 兵庫での勤務! ☆転居を…

300万円〜450万円

雇用形態

正社員

【転居を伴う転勤なし】大阪/兵庫のオーケーの店舗にて、接客・品出し・加工をお任せ☆希望や適性を考慮し配属☆ 適性や希望を考慮し、 青果、水産、精肉、レジ グロサリー、総菜、ベーカリーいずれかの 部門をお任せします! 〈まずは…!〉 レジなどの接客業務や品出しなどから スタートしますので、 未経験の方も安心してスタートできます♪ 安定と安心を得ながら長く勤務できる環境 〈配属店舗は通勤時間90分以内が目安〉 今後も2025年~2026年にかけて大阪府と兵庫県含め、 計10店舗ほどのOPENをする予定です! 店舗が増えても、 自宅から規定の時間内で勤務ができる店舗のみの配属。 また、転居を伴う転勤はございません。 先輩社員が感じる入社の“決め手”はさまざま♪ ★友達が働いていて働きやすいと聞いていたから! ★安定性/成長性がバツグンの会社だから! ★深夜勤務が無く、長く働けるから! ★昇給/昇格のチャンスが豊富だから! など魅力が多いからこそ、 入社の決め手はさまざまです♪

東食品株式会社

スタジオスタッフ(店長候補)*未経験歓迎*月給27万円スタート可*残業ほぼ無

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

東京都足立区竹ノ塚3-9-15 埼玉県…

350万円〜400万円

雇用形態

正社員

*女性専用スタジオ*運動経験不問*残業ほとんどなし(月5時間以内を想定)*連休取得OK*有給消化率100%*オンラインレッスン受け放題*転勤なし フィットネス事業を拡大中の当社。 新しい業態として『SOELU』の FC(フランチャイズ)事業をスタートするため、 オープニングスタッフ兼店長候補を募集します。 ≪『SOELU』って?≫ ヨガやピラティス、ボクササイズなど多彩なサービスを提供する 国内最大級の女性専用オンラインヨガ・フィットネススタジオ。 20~60代まで幅広い年代の方に喜ばれています♪ ≪具体的なお仕事≫ ◆レッスンのサポート ◆受付業務(入会案内、見学対応など) ◆集客業務(チラシの配布など) ◆アルバイトスタッフへの指示 ◆清掃 など ★レッスンは30分1コマで1日に複数回担当。 オンラインと併用、 しかもサポートからスタートできるので、 体力的な負担はほぼなし! 運動経験のない方も安心です♪ ☆未経験でも入社後半年で店長に!☆ 必要なノウハウは入社後の研修で学べますし、 周囲のサポート体制も万全に整える予定ですので、 未経験からでも安心して店舗運営にチャレンジできます! ※変更の範囲:上記業務を除く当社業務全般 試用期間中(6ヶ月)の雇用形態は契約社員となります。

株式会社トライ・インターナショナル

味噌らーめん専門店で多彩なキャリアを描く【店舗運営スタッフ】

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー

麺場 田所商店(広島県広島市)ゆめモー…

350万円〜450万円

雇用形態

正社員

オープニングスタッフ大募集★《中途入社1~2年で店長昇格》味噌らーめん専門店での店舗運営業務全般をお任せ(接客、調理、売上管理など) 味と品質にこだわり、全国展開している味噌らーめん専門店『蔵出し味噌 麺場 田所商店』で、まずは未来の店長職を目指します。 (広島県広島市)ゆめモール五日市店勤務 ★全世代に愛される味噌らーめん店 お一人様だけでなく、ファミリーも入りやすい店舗。味噌の種類も豊富で、客層はバラエティに富んでいます。 人気のオープニングスタッフ募集★ 新しい店舗で新しい仲間と一緒にstartします! 店舗には複数の社員が在籍するケースが多く、シフト管理も万全。スタッフの配置が潤沢で過度な残業もありません。ブロック長と共に店長が周辺店と連携しながら「1人ひとりの負担の少ない環境」が実現しています。

コストコホールセールジャパン株式会社

コストコ富谷倉庫店【運営スタッフ】★年休120日※未経験者歓迎

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

【転勤なし】 宮城県富谷市高屋敷26 …

300万円〜300万円

雇用形態

正社員

【コストコ富谷店の店舗運営をお任せ】◎レジ・早朝の商品補充・出入り口でのチェックなど ◎未経験で入社した先輩も多数活躍しています! 【基本業務】 ◎レジ業務 ◎早朝・深夜の商品補充/陳列 ◎出入り口でのチェック など 【配属コーナー】 ・新規入会登録スタッフ ・タイヤセンター ・清掃 ・フードコート ・眼鏡/補聴器 ・商品荷受 ・フィッシュ ・デリ ・ミート ・ベーカリー ・レジ ・貴金属/電化製品 ・ガスステーション ※詳細はHP内『採用情報』をご参照ください。 ——★未経験でも安心の研修 入社後は会社に関するオリエンテーションを経て、OJTで仕事を学んでいただきます。 人によりますが、コツを掴めば数日~数週間である程度を一人でこなせるようになります。 ——★キャリアアップのチャンスは平等 当社ではポストが空くと『社内公募(立候補)』にて管理職へ挑戦したい方を募集しています。 実際に入社1年で管理職に登用された社員もいるので、積極的にキャリアアップを狙ってきましょう!

株式会社学研ココファン・ナーサリー

保育園・学童・療育施設の【総合職(運営・請求・研修・採用)】

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー

【年間休日120日以上/リモートワーク…

350万円〜450万円

雇用形態

正社員

【あなたが活躍できる部署でキャリアを築こう!】保育園・学童・児童発達支援施設を運営する当社で各部署の本部スタッフを募集します。 1都3県・大阪で 保育園・学童・児童発達支援施設を運営する学研グループ。 本部スタッフを、以下の通り募集します。 ・保育施設の運営担当 ・学童施設の運営担当 ・児童発達支援施設の運営担当 ・保育・学童・児童発達支援施設の補助金請求担当 ・社内で実施される職員向けの研修担当 ・採用担当 ニーズが高まる子育て支援事業の成長を支える仕事! 子育て支援事業は、社会的ニーズが高まるなか、 今後さらなる発展が期待できます。 現場スタッフが働きやすい環境をつくり、 施設を支えるのが本部の私たちの役目。 事業の発展に、大きく貢献できる仕事です。   それぞれの立場で現場を支える! 現場を一番近くで支える運営担当、確実な補助金請求業務で安定した施設運営に欠かせない請求業務担当、職員向けに学びの機会を創出する研修担当、そして一緒に働く仲間を採用する採用担当、それぞれの立場で現場の先生やこどもたちを支え、すべての人がこころ豊かに生きることができる社会づくりに貢献していきます。

株式会社西源

西源/ラ・ムーの【店舗スタッフ】*未経験でも月給26.5万円~

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

◆長野県・新潟県・山梨県の「ラ・ムー」…

350万円〜450万円

雇用形態

正社員

【食品の売り場づくり、店舗経営の“専門スキル”をイチから習得!】◆「ディスカウント・スーパー」として人気の西源、ラ・ムーの店舗運営を担当 惣菜、鮮魚、精肉、青果、 グロサリー(加工食品や売場全体)の 各部門に配属します。 売場で商品のレイアウトを考えたり 食品の調理や加工を行ったり お客様対応などを行ったり… 1円でも安く品質の高い品を ご提供するために さまざまな工夫を行います。 それぞれの売場や商品の 専門知識を学べます! 入社後の流れ まず通信学習などで当社の概要や 売場や商品についての研修を実施。 3か月間を目途にOJTで 細かなことまできちんと レクチャーしていきます! その後は、各部署で専門性を極め スーパーバイザーや 仕入れを行うバイヤーを目指したり 店舗全体を手掛ける店長を目指すなど キャリアアップのチャンスも豊富です!

株式会社オオゼキ

【町スーパー系総合職】#その町に合った”品揃え・接客”がある!

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

【勤務地は都内が90%以上!地方への転…

300万円〜500万円

雇用形態

正社員

<働く、皆がつくる「お客様が楽しめる店舗」>青果/フロア/チェッカー/精肉/鮮魚/惣菜、あなたが一番輝ける部門の仕事をお任せ! お仕事は「商品をつくる」こと ◇陳列・盛り付け・品出し・発注 ◇商品の加工作業 ◇売り場作り ◇精算/接客 など ★もっと詳しく働き方や雰囲気が知りたい方は、下記のURLもチェック♪ https://www.ozeki-net.co.jp/employ/newgrads/job/ 働く全員が主人公!?個店主義ってなに? お客様のため、各々がアイデアを発揮できるのが、オオゼキの「個店主義」。 そんな具体例を紹介します! 鮮魚 オオゼキにバイヤー部門はなく、チーフを中心に自分たちで仕入れ・売ります! 皆で売り方を考えながら工夫するのが楽しいです。

株式会社東横イン

ホテル未経験OK【ホテル運営】賞与年2回★夜勤・深夜勤務なし

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

★北海道/福島/宮城/東京/神奈川/千…

-

雇用形態

正社員

*約1年2カ月の研修で丁寧に育成*スタッフの採用・育成やサービス・販促企画など、より良いホテルづくりをお任せします★年間休日118日/残業少なめ ◆スタッフの採用・育成・管理 ◆売上の管理・数値分析・事務作業 ◆サービスの企画 ┗朝食メニューやレイアウトなど、お客様の視点に立って独自のサービスの企画など ◆販促の企画・実施 ┗集客に向けた施策を考え実行 ◆地域交流活動 など ★基本的にフロント業務などは専門のスタッフが行います 仲間とともに“ホテルづくり”を楽しむ 【Case1】朝もゆっくり準備されたいお客様が多いホテル 朝食形式をバイキングか部屋へ持ち込みスタイルか選択可能 【Case2】預かり荷物が多いホテル ロビーにロッカーを設置 上記は支配人が考えて独自に実施している”ホテルづくり”の施策です。あなたもアイデアをいかし、より良いホテルづくりをしませんか?

株式会社Mountain Bull human

\27歳で年収800万円の実績あり/ ★平均月給35万円【店長候補】

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー

【転勤なし/U・Iターン歓迎/引っ越し…

400万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【できることは無限大】まずは接客・キッチン補助など店舗運営の“いろは”を学びましょう◎スタッフ育成やメニュー開発、キャンペーン企画も挑戦可! \都内を中心に7ブランドを展開/ 『スタンド富士』『ふじ屋』『芝浦ホルモン』…SNSでも大人気♪ ◆お客様の案内/オーダー取り/料理提供など接客業務 ◆キッチン補助 ◆スタッフ育成 ◆売上管理 ◆商品開発・マーケティング など ◎会社全体を知っていくために、いろんな業務に挑戦していきましょう! 『店長になったら休めない…?』そんな不安を覆す! キャリアアップとプライベートの 両立ができちゃうのが当社流! ▼CHECK▼ ◎土日休み&希望休もモチロンOK ◎10日間の連休取得可能 ◎月給34万円~ ◎福利厚生も充実(社宅・引越し手当) だからこそ友人と一緒にショッピングやディナーを楽しんだり、 自分の時間もしっかり確保することができます。

株式会社アミング

人気雑貨セレクトショップの【店舗スタッフ】☆新潟募集

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

【新潟県】 アミング新潟店(新潟県新潟…

-

雇用形態

正社員

\大型雑貨セレクトショップ『アミング』で活躍/ほぼ毎日、新商品が入荷!常時約2万点の商品が並びます。★産休・育休取得率100% ●接客・販売・レジ対応 ●商品ディスプレイ ●売場レイアウト ●ギフトラッピング ●商品発注 ●売上・商品等のデータ管理 など ※販売ノルマはありません *◆アミングってどんなお店? ◆* キッチン、インテリア、アパレル、ベビー&キッズ、コスメ等 様々な雑貨を扱っており、お客様の9割以上は女性です♪ ★。+お客様も、自分も、ワクワクするお店作りを★。+ 各店舗では毎日新商品を入荷。 常時約2万点の商品が並ぶ店内では、売場のレイアウトも毎週変更しています。 アミングでは、いつ足を運んでも新しいモノと出会えるワクワクがあるんです! ネット社会が進む今、実店舗だからこそ提供できる空間や体験を大切にしています♪ 雑貨が好きであれば、きっと活躍できますよ。

株式会社京王ストア

京王ストアの【店舗スタッフ】★月9日休み★賞与年3回★安定性◎

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

◆転居を伴う転勤ナシ◆ ◎駅チカ店舗多…

350万円〜450万円

雇用形態

正社員

【経験・スキルに合わせて業務スタート】スーパーマーケット業務/商品加工、販売・売場作り・接客またはコンビニ業務/商品販売・発注および接客 経験や能力、適性に応じて 下記いずれかへ配属します。 生鮮部門 精肉/水産/青果/惣菜 非生鮮部門 加工食品/チルド/レジ/コンビニ 仕事内容は? ◆接客・販売 ◆商品発注・数値管理 ◆売場づくり(品出し/商品陳列) ◆パートスタッフの教育・管理 ◆商品加工・製造(生鮮部門のみ) など \“売る”だけじゃない!/ 地域で暮らすお客様のニーズに合わせて、 それぞれのお店ごとに独自な売り場づくりを 工夫しているのも当社の特色。 店舗で働く社員のアイデアで始まった企画が沢山あります。 「買い物の楽しさを伝えたい」 「使い勝手を良くしたい」 「新たな発見があるお店にしたい…」 そんなお店づくりをしています! \明確な評価基準あり!/多彩なキャリアパスを用意 将来的には、各部門のチーフや店長、 バイヤー・本社スタッフなどへの キャリアアップ・キャリアチェンジの道もあります。 チャンスは誰でも平等。 明確な等級制度が設定されており、 着実にステップアップしていくことが可能です! ★最速で「26歳」でチーフになった人もいますよ!

株式会社W.H

20代活躍中×急成長中の福岡支社【仕入れ営業】オープニング募集

専門店・量販店・小売系その他、営業系その他、営業企画・販促戦略

★転勤なし ★UIターン歓迎 ★博多駅…

350万円〜500万円

雇用形態

正社員

《充実研修で未経験者安心》中古住宅を仕入れて、住みたくなるような住宅へと変身させるリノベーションをお任せ!仕入れから企画、販売まで関われる! ■STEP1:物件の情報収集 ┗ 不動産会社のもとへ足を運んで情報をもらいます ■STEP2:状況の確認 ┗ 得た情報をもとに住宅の条件や状態を確認します ■STEP3:仕入れの契約 ┗ 良い住宅だと確認できたら買取の手続きをします ■STEP4:プランニング ┗ どんな住宅にするか工事部とともにアイデアを考えます 素直に受け止めチャレンジする!←これが成長の近道 アツイ街で数々の実績を残してきた支店長がどんな相談にも乗ってくれます! 次のアプローチはどうすれば? どんな家が魅力? 競合とバッティングしていて… など、どんな相談もウェルカムです!一緒に戦略を考えてくれるので、それを素直に実践していく!これが一番成果につながります!

株式会社ヤマダホームズ

分譲住宅の【企画営業】◇残業月平均10時間ほど/個人ノルマなし

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、営業系その他

【全国の営業拠点に配属となります】 配…

400万円〜1000万円

雇用形態

正社員

新築分譲住宅用の土地の仕入れから販売戦略の企画まで担当します(販売は主に仲介会社が行います) ◆豊富な資金力で仕入れがスピーディ 土地情報の収集 物件精査 土地の仕入れ 住宅の企画 価格設定   販売戦略の企画 など ※販売は主に仲介会社が行います グループの総合力を活かして業務が進められる! ヤマダ不動産と連携するなど、 グループとして豊富な資金力があるため、 「限られた予算のなかで仕入れを行わないと…」 という心配はありません! 「年収1000万円以上」を十分に狙えます! □随時、昇給あり □固定給に加えて多彩な手当を支給 □高いインセンティブ制度あり □賞与年2回支給 ≫≫年収1000万円も夢ではありません! ※インセンティブについては本人の挙げた  成果のうち、“粗利×最大6.5%” を還元 ※1案件につき数百万円になることも多々

株式会社W.H

オープニング募集!リノベ×成長企業でステップUP【仕入れ営業】

専門店・量販店・小売系その他、営業系その他、営業企画・販促戦略

★転勤なし ★Uターン・Iターン歓迎!…

400万円〜700万円

雇用形態

正社員

《■未経験⇒研修 ■職場環境⇒女性活躍中》中古住宅の仕入れ⇒リノベーションのプランを立てる⇒販売をお任せ!未経験から成長できる研修あり! ■STEP1:物件の情報収集 ┗ 不動産会社のもとへ足を運んで情報をもらいます ■STEP2:状況の確認 ┗ 得た情報をもとに住宅の条件や状態を確認します ■STEP3:仕入れの契約 ┗ 良い住宅だと確認できたら自社で買取を行います ■STEP4:プランニング ┗ どんな住宅にするか工事部とともにアイデアを考えます 未経験からでも成長できる!キャリアはあなた次第です 当社の未経験入社比率はなんと『90%』。そんな先輩たちが今では頼れる存在として成長し、会社の成長を引っ張ってくれています! 未経験から成長できる秘訣はズバリ『研修制度』です!充実した内容が成長を後押しし、面倒見の良い先輩たちがフォローしてくれるから安心して挑戦できる!だから未経験からでも成長可能!

非公開

【東海エリア】スーパーの店長候補年休116日・連休5日取得

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

愛知県 につきましてはご面談時にお伝え…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

■業務詳細: 当社運営店舗のいずれかにて、店長または店長候補をお任せいたします。 ■具体的には: ・商品陳列・補充 ・発注業務 ・売場管理 ・価格管理 ・在庫管理 ・プロモーション活動 ・スタッフ教育・管理 ・売上管理 ◎今後も東海エリアでの積極的な新規出店を予定しております ◎1店舗約150名程度の人数で、内10~15名が社員。(店舗規模により異なる) ■キャリアパス: 年に一度、自己申告で様々な職種に挑戦できる制度も設けており、店長からスーパーバイザーやバイヤー、商品企画、管理部などへキャリアチェンジできます。特にグロサリー部門は組織構成の兼ね合いで上位役職が詰まっておらず、スピーディなステップアップが可能です ◎若手向けの技術研修や中堅以降はリーダー研修などもあります ◎また入社年次に合わせた、年次研修もあります ■評価制度: 店舗実績と勤務態度をもとに評価し、チーフの場合は4段階のグレードで評価します。グレードが上がるにつれて、ご自身の評価・実力に合った店舗へと配属いたします。より良い売場づくり・店舗運営のための頑張りがしっかりと評価され、更なるステップアップにつながる環境です ■当社の強み 店舗に裁量が与えられており、店長・チーフが本社と連携しながら地域に合わせた商品選定や陳列の工夫を行っています。またドミナント戦略に基づき増店しているため、近隣店舗同士で情報交換をしながらお客様に寄り添った店舗運営を行うことがが可能です。常に「お客様視点」での売場づくりが当社の強みであり、実際に多くの社員が店舗や売り場を見て「こんなお店を作りたい」との想いから入社を決めています ◎プライム市場上場企業 ◎近畿・東海圏を中心に150店舗以上展開 ◎ワークライフバランス整います。半期に1回5連休取得可能 ■働き方: ・年間休日116日 ・残業は全社平均10時間程度 ・休日出勤原則禁止 ・半期に1回5連休取得可能 ・年1回自己申告制度が有り、希望や適性により様々な職種に挑戦が可能 ・専任でのナイトマネージャーがいるため、営業時間のラストまで残る必要はありません(状況によっては可能性あり) 【当社の魅力】 ◎お客様の目線に立った複合スーパーマーケットを展開 ◎地元関西を中心に愛され…

有限会社サクラホテル

カフェレストラン店長候補/創業30年以上/裁量の大きい環境/自由にアイデアを実現/月給50万円以上

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、スーパーバイザー

サクラカフェ&レストラン日暮里> 東京…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

世界100ヶ国のゲストが集う「サクラカフェ」で、 今まさに新たな成長ステージを迎えています。 あなたには店舗運営の中核として活躍していただきます。 SNS発信による集客戦略の立案、 そして店舗チームの拡大・仕組み作りまで。 単なるカフェ運営を超えた、事業戦略レベルでの店舗マネジメントをお任せ。 ゲストとの個人対個人の深いコミュニケーションから始まり、 時間をかけて「東京の家」と呼ばれる空間を創造する。 そんな国際色豊かなカフェ運営を、 経営層と直接議論しながら進められる環境です。 【主な仕事内容】 ■モーニング・ランチ・ディナーの営業運営 ■世界各国ゲストとの料理イベント企画・運営 ■売上管理・仕入れ・スタッフ管理などの運営業務全般 ★メニューの考案や販売促進といった業務もお任せします! その他にも地元のお客様向けサービス拡充や、 ホテル宿泊ゲスト向けの和食メニュー開発など、 店舗成長に関わるあらゆる業務を担当いただきます! 即戦力として、そして将来の多店舗展開のリーダーとして、 サクラカフェの成長を牽引してください。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【注目】接客の「緊張感」と「フレンドリーさ」の両立を実現してください お客様からは「フレンドリーで気さくな雰囲気」と高評価をいただく一方で、私たちには解決したい課題があります。それは、親しみやすさが時としてプロフェッショナルな緊張感が薄めてしまうこと。世界各国から来られるゲストに「東京のわが家」と感じてもらいながらも、気の利いた親切な対応にこだわる。この絶妙なバランスを保てるリーダーを求めています。あなたの飲食業界での経験とマネジメント力で、スタッフ一人ひとりが笑顔でありながらも、常にプロ意識を持って働ける環境を作ってください。課題解決こそが、あなたの腕の見せ所です。 【注目】創業30年、世界100ヶ国のゲストに愛され続ける理由 サクラホテルは『世界の旅人同士が知り合い、よく語り合い、和やかに友情が育まれるホテルとカフェ』を理念に、東京で5店舗を展開する国際色豊かなホテル&カフェです。各店舗が独自の魅力を持ちながら、共通して大切にしているのは「アットホームで温かいおもてなし」。24時間営業のカフェでは、宿泊ゲストから直接教わったレシピで世界各国の料理を提供。『ただいま!』と10年来のリピーターが数多く再来訪してくれることも多く、「10回来てくれる」お客様もいらっしゃいます。下町の雰囲気と日本人の和の心を感じられる環境で、多くのゲストが「人生で一番の思い出」と語ってくださる体験を提供しています。不動産事業を背景に持つ安定基盤の上で、新しい挑戦を続けられる環境です。 試用期間中は契約社員になります。

非公開

【三重エリア】スーパーの店長候補年休116日・連休5日取得

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

三重県 につきましてはご面談時にお伝え…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

■業務詳細: 当社運営店舗のいずれかにて、店長または店長候補をお任せいたします。 ■具体的には: ・商品陳列・補充 ・発注業務 ・売場管理 ・価格管理 ・在庫管理 ・プロモーション活動 ・スタッフ教育・管理 ・売上管理 ◎今後も東海エリアでの積極的な新規出店を予定しております ◎1店舗約150名程度の人数で、内10~15名が社員。(店舗規模により異なる) ■キャリアパス: 年に一度、自己申告で様々な職種に挑戦できる制度も設けており、店長からスーパーバイザーやバイヤー、商品企画、管理部などへキャリアチェンジできます。特にグロサリー部門は組織構成の兼ね合いで上位役職が詰まっておらず、スピーディなステップアップが可能です ◎若手向けの技術研修や中堅以降はリーダー研修などもあります ◎また入社年次に合わせた、年次研修もあります ■評価制度: 店舗実績と勤務態度をもとに評価し、チーフの場合は4段階のグレードで評価します。グレードが上がるにつれて、ご自身の評価・実力に合った店舗へと配属いたします。より良い売場づくり・店舗運営のための頑張りがしっかりと評価され、更なるステップアップにつながる環境です ■当社の強み 店舗に裁量が与えられており、店長・チーフが本社と連携しながら地域に合わせた商品選定や陳列の工夫を行っています。またドミナント戦略に基づき増店しているため、近隣店舗同士で情報交換をしながらお客様に寄り添った店舗運営を行うことがが可能です。常に「お客様視点」での売場づくりが当社の強みであり、実際に多くの社員が店舗や売り場を見て「こんなお店を作りたい」との想いから入社を決めています ◎プライム市場上場企業 ◎近畿・東海圏を中心に150店舗以上展開 ◎ワークライフバランス整います。半期に1回5連休取得可能 ■働き方: ・年間休日116日 ・残業は全社平均10時間程度 ・休日出勤原則禁止 ・半期に1回5連休取得可能 ・年1回自己申告制度が有り、希望や適性により様々な職種に挑戦が可能 ・専任でのナイトマネージャーがいるため、営業時間のラストまで残る必要はありません(状況によっては可能性あり) 【当社の魅力】 ◎お客様の目線に立った複合スーパーマーケットを展開 ◎地元関西を中心に愛され…

非公開

【愛知県】スーパーの店長候補年休116日・連休5日取得

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

愛知県 につきましてはご面談時にお伝え…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

■業務詳細: 当社運営店舗のいずれかにて、店長または店長候補をお任せいたします。 ■具体的には: ・商品陳列・補充 ・発注業務 ・売場管理 ・価格管理 ・在庫管理 ・プロモーション活動 ・スタッフ教育・管理 ・売上管理 ◎1店舗約150名程度の人数で、内10~15名が社員。(店舗規模により異なる) ■キャリアパス: 年に一度、自己申告で様々な職種に挑戦できる制度も設けており、店長からスーパーバイザーやバイヤー、商品企画、管理部などへキャリアチェンジできます。特にグロサリー部門は組織構成の兼ね合いで上位役職が詰まっておらず、スピーディなステップアップが可能です ◎若手向けの技術研修や中堅以降はリーダー研修などもあります ◎また入社年次に合わせた、年次研修もあります ■評価制度: 店舗実績と勤務態度をもとに評価し、チーフの場合は4段階のグレードで評価します。グレードが上がるにつれて、ご自身の評価・実力に合った店舗へと配属いたします。より良い売場づくり・店舗運営のための頑張りがしっかりと評価され、更なるステップアップにつながる環境です ■当社の強み 店舗に裁量が与えられており、店長・チーフが本社と連携しながら地域に合わせた商品選定や陳列の工夫を行っています。またドミナント戦略に基づき増店しているため、近隣店舗同士で情報交換をしながらお客様に寄り添った店舗運営を行うことがが可能です。常に「お客様視点」での売場づくりが当社の強みであり、実際に多くの社員が店舗や売り場を見て「こんなお店を作りたい」との想いから入社を決めています ◎プライム市場上場企業 ◎近畿・東海圏を中心に150店舗以上展開 ◎ワークライフバランス整います。半期に1回5連休取得可能 ■働き方: ・年間休日116日 ・残業は全社平均10時間程度 ・休日出勤原則禁止 ・半期に1回5連休取得可能 ・年1回自己申告制度が有り、希望や適性により様々な職種に挑戦が可能 ・専任でのナイトマネージャーがいるため、営業時間のラストまで残る必要はありません(状況によっては可能性あり) 【当社の魅力】 ◎お客様の目線に立った複合スーパーマーケットを展開 ◎地元関西を中心に愛され、東海にも続々出店 ◎鮮度を最優先、お客様に本物の提供にこ…

非公開

【岐阜エリア】スーパーの店長候補年休116日・連休5日取得

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

岐阜県 につきましてはご面談時にお伝え…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

■業務詳細: 当社運営店舗のいずれかにて、店長または店長候補をお任せいたします。 ■具体的には: ・商品陳列・補充 ・発注業務 ・売場管理 ・価格管理 ・在庫管理 ・プロモーション活動 ・スタッフ教育・管理 ・売上管理 ◎今後も東海エリアでの積極的な新規出店を予定しております ◎1店舗約150名程度の人数で、内10~15名が社員。(店舗規模により異なる) ■キャリアパス: 年に一度、自己申告で様々な職種に挑戦できる制度も設けており、店長からスーパーバイザーやバイヤー、商品企画、管理部などへキャリアチェンジできます。特にグロサリー部門は組織構成の兼ね合いで上位役職が詰まっておらず、スピーディなステップアップが可能です ◎若手向けの技術研修や中堅以降はリーダー研修などもあります ◎また入社年次に合わせた、年次研修もあります ■評価制度: 店舗実績と勤務態度をもとに評価し、チーフの場合は4段階のグレードで評価します。グレードが上がるにつれて、ご自身の評価・実力に合った店舗へと配属いたします。より良い売場づくり・店舗運営のための頑張りがしっかりと評価され、更なるステップアップにつながる環境です ■当社の強み 店舗に裁量が与えられており、店長・チーフが本社と連携しながら地域に合わせた商品選定や陳列の工夫を行っています。またドミナント戦略に基づき増店しているため、近隣店舗同士で情報交換をしながらお客様に寄り添った店舗運営を行うことがが可能です。常に「お客様視点」での売場づくりが当社の強みであり、実際に多くの社員が店舗や売り場を見て「こんなお店を作りたい」との想いから入社を決めています ◎プライム市場上場企業 ◎近畿・東海圏を中心に150店舗以上展開 ◎ワークライフバランス整います。半期に1回5連休取得可能 ■働き方: ・年間休日116日 ・残業は全社平均10時間程度 ・休日出勤原則禁止 ・半期に1回5連休取得可能 ・年1回自己申告制度が有り、希望や適性により様々な職種に挑戦が可能 ・専任でのナイトマネージャーがいるため、営業時間のラストまで残る必要はありません(状況によっては可能性あり) 【当社の魅力】 ◎お客様の目線に立った複合スーパーマーケットを展開 ◎地元関西を中心に愛され…

GLIT
アプリなら便利な機能満載 🎉 キープ・応募もアプリから!
AIによるおすすめ求人の提案マイリストに求人を保存
アプリの ダウンロードはこちら
ダウンロード