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検索結果: 5,165件(781〜800件を表示)
非公開
パチンコホール営業
店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー
広島、鳥取、山口
600万円〜700万円
正社員
店舗にて接客サービス・業績管理・スタッフ教育、指導などを経験します。将来は一人の経営者として店舗運営全般をお任せします。 どの仕事、どの役職であっても常に「お客様のため」という軸を持って考え、行動しています。お客様のためになると考えたことであれば積極的に取り組んで行って下さい。
NINJAPAN株式会社
就活生サポート ※第二新卒可
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
東京都品川区西五反田2-11-8 学研…
300万円〜400万円
正社員
【職務概要】 就活生に寄り添う、CS（カスタマーサクセス）を募集します。 【職務詳細】 ・就活生の就職活動の進捗をフォロー ・特別トレーニング講座開催（ES、面接、GD対策など、月10回程度） ・ES添削や動画面接、ケーススタディの添削・FB ・ 日々のツールでのコミュニケーション ・グループでのレッスン ・業務委託の方によるトレーニーへのパーソナルコーチング 学生一人ひとりに合わせたサポート業務をお願いいたします。 教育業界、CS、キャリアアドバイザーにご興味がある方は未経験者も大歓迎です！ 【Abuild就活のサービス内容】 ・科学的な理論によるAbuildメソッドを使ったオーダーメイドカリキュラム ・ITツールによる毎日の進捗管理、質問の受付 ・専任コーチとの週1回の面談とコーチング →ES添削、自己決定、カリキュラムの進捗状況確認、アドバイス等 ・徹底したタスクタイムマネジメント 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社EQUATION
派遣営業 営業経験者向け ※年間休日120日以上
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
東京都中央区八丁堀3-25-8 八丁堀…
300万円〜500万円
正社員
【職務概要】 IT人材の課題解決に向けた技術者派遣の提案営業を行っていただきます。 〈営業スタイル〉 ■誰に：協業クライアント、エンジニア ■何を：ビジネスパートナーの開拓 ■手法：新規・既存どちらもご対応頂きます。 【職務詳細】 ▼顧客対応 クライアントが直面している技術的な課題等に対して、そのニーズを聞き出し、必要なスキルを有しているエンジニアをマッチングする事により、人的課題解決に向けた提案を行います。 ▼エンジニア対応 エンジニアはお客様先に常駐しております。 定期的にヒヤリングを行い、就業上の課題をクリアにしてエンジニアが働きやすい環境作りを行います。 同社と同業他社のビジネスパートナーの開拓をお願いいたします。 プロジェクトに自社エンジニアまたは他社エンジニアが参加された場合、顧客フォローとエンジニアフォローもお任せいたします。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社プルーセル
営業コンサルタント（人材派遣業界出身者向け） ※フレックスタイム制あり
営業・マーケティングコンサルタント、人材コーディネーター
東京都千代田区大手町1丁目5-1 大手…
500万円〜600万円
正社員
【職務概要】 同社にて、クライアントの課題に応じて、営業戦略の立案から実行、分析、レポートをご担当していただきます 【同社コンサルティングの特徴】 ▼スタートアップのセールス・マーケティング支援に強みがあります！ 人材不足が叫ばれる中、創業間もないスタートアップは優秀な人材を確保するのが困難な状況です。 同社はクライアントの営業活動を通じて、戦略の精度を高め、マネジメント体制の構築まで一気通貫で支援しています。 【プロジェクト例】 ▼医療系スタートアップ セグメント別に営業シナリオを作成し、売上を2倍に拡大 ▼その他にも、貿易系SaaS（二桁億円調達）、FinTechプラットフォーム（IPO）、気候テック（EY Innovative Startup 2022受賞）など、国内の有望なスタートアップの支援実績多数 【大手コンサル会社のノウハウを学べる！】 親会社は大手コンサル会社のリブ・コンサルティングです！ 経営層と議論するレベルの論理的思考力や問題解決力を身につけることも出来ます！ 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
非公開
エリアマネジャー
店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー
本社 東京都千代田区大手町1-1-3 …
600万円〜800万円
正社員
事業部として、全国で展開する『銀座おのでら』各店舗の管理・マネジメントをお任せします。 経験がある方もまずは業務の一環として担当の現場に入り、店舗業務の一連の流れを把握、従業員との関係性の構築を行っていただきます。 その後は従業員面談やマネジメント、業績管理、業務効率化などを行いながら、 担当店舗の改善や売上アップを目指した取り組みを進めていきます。 《具体的な仕事内容》 ■業績の管理／事業の企画・運営 業績向上に向け、売上アップやコスト削減につながる各種アプローチを行います。 時にはスタッフと一緒に現場での業務を担当しながら、店舗が抱える課題を洗い出し、対策を進めていきます。 ■従業員管理 店舗のスタッフとの面談を実施し、抱えている悩みや感じている課題をヒアリング （対面もしくはオンラインで実施）。 相談内容に対してアドバイスを行う等、従業員がより働きやすい環境を整えます。 ■顧客満足度向上のための施策 お客様からの意見を大切に、より良いお店にするため日々店舗や本部の関係各部署と連携を取りながら 様々な施策を進めていきます。 ■その他 本部と現場の架け橋となり、方針や連絡事項などを現場に通達します。 《入社後の流れ》 ▼店舗での研修からスタート！ 入社後まずは現場に入り、店舗業務にチャレンジします。仕事の流れを掴みつつ、 現場の雰囲気に慣れながら、スタッフとの信頼関係を築いていきます。 ▼事業部長としてマネジメントに挑戦！ 店舗の仕事に慣れたら事業部長の業務に挑戦。 先輩社員の指導のもと、お金の管理なども学んでいきます。 ▼着々と経験を積んで独り立ち！ 一通りの仕事を覚えるまでは、早い方だと1～2カ月ほど。
非公開
【ストアマネージャー（店長）】世界最大級メゾングループブランド
店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー
名古屋市内
600万円〜
正社員
●ストアマネージャー（店長）として店舗とチームのマネージメント全般。 ●ウェア、レザーグッズ、シューズなど製品の接客・販売。 ●ブランドの世界観をお客様にお伝えし、ファンになっていただく顧客づくり。
株式会社東海道シグマ
【静岡】人材コーディネーター※静岡市 ※年間休日120日以上
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
静岡支店（静岡県静岡市葵区御幸町8-1…
300万円〜400万円
正社員
【職務概要】 人材派遣・人材紹介のコーディネーターをお任せします。具体的には、人材派遣・人材紹介における登録スタッフとの面接・仕事紹介、フォロー、書類作成などを担っていただきます。 【職務詳細】 ・スタッフ登録および管理 ・派遣スタッフの就業マネジメント ・登録スタッフへの仕事紹介及び就業フォロー ・転職ガイダンスや登録者募集のイベント運営、募集広告作成 ・売上管理、営業資料作成 ・営業管理事務 ■同社について 人材派遣を中心市物流や製造等も請け負う全国規模の総合人材サービス企業「シグマグループ」の一員です。グループ内では人材派遣事業の中核を担う企業として、静岡エリアに特化したサービスを提供しています。ヒューマンスキル・テクニカルスキルを備えたスタッフのみを派遣。静岡県の人材派遣において、長年にわたり培ってきた人材派遣・教育研修システムのノウハウを強みに、更なる事業の拡大を目指しています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
非公開
売上・人材・サービスを動かすリーダー募集！成長意欲×管理力で未来を創る（パチンコ営業店長候補）
店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー
埼玉、東京、神奈川、石川、京都
600万円〜650万円
正社員
・ホール業務（一般職） まずは店舗での接客サービスからスタート。接客の基本となる心構えは、お客様にパチンコを楽しんでもらいたいという気持ち。だから、未経験者でも心を込めた対応ができれば問題ありません。マニュアル通りではなく、お客様が何を求めているかを考え先回りして行動する事が大切です。 ・キャリア（サブリーダー・リーダー・アシスタントマネージャー・ストアマネージャー） 現場責任者（サブリーダー・リーダー）として、ホールを管理・運営 店舗責任者（アシスタントマネージャー・ストアマネージャー）として、店舗管理・運営
京成ビルサービス株式会社
京成グループの【人材サービス営業】＊年休120日以上/転勤なし
営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、ルートセールス
◆転勤なし・「京成船橋駅」より徒歩7分…
-
正社員
【早期のキャリアアップも可能！】◆当社の人材サービスをグループ外の新規顧客へ提案するお仕事。派遣登録者の面談なども併せて担当します。 現在は京成グループ内の 人材派遣が中心ですが それを“グループの外”へと 領域を広げることがミッション！ 事務・軽作業・イベント系の人材派遣を中心に さまざまな業界・職種のお客様へ 当社のサービスのご提案を行います。 エリアや業界、アプローチ方法など あなたに多くを“一任”していく方針です！ 「京成グループ×人材サービス」無限の可能性を追う！ 鉄道・バス関連や不動産、施設・ビル管理、 建設業、マンション管理、商業施設など 多岐にわたるグループ事業において “人材”はさらに求められていきます。 グループ外に目を向ければ 需要の幅も深さも無限大！ いずれは“人材は京成ビルサービスへ” という評価を獲得するべく、 開拓するやりがいは十分です！ 業務の幅を広げられれば、キャリアアップの近道に 入社後は、京成グループ外の新規顧客の開拓が メインにお任せする業務になりますが 経験や適性に応じて、以下の業務も お任せしたいと思っています。 派遣登録者の面談 既存顧客への新規提案・フォロー 売上管理 など より幅広い業務をこなせるようになれば キャリアアップへの道はさらに広がります！
非公開
◆上場準備中企業の人事採用担当◆実務1年以上の経験があれば初年度から年収450万円以上 昇給昇格は年2回
人事、人材コーディネーター
東京都中央区 〈勤務時間〉 09:0…
450万円〜600万円
正社員
■具体的な仕事内容 下記の①、②いずれかの業務を担当していただきます。 ①採用/ 媒体管理・アルバイト採用 ・媒体経由の採用目標責任者として数値管理、改善活動 ・求人メディアの選定、原稿作成、運用 ・中途採用面接 ・アルバイト採用の企画、運用 ・新卒採用PJメンバー ②採用担当 ・人材紹介/ダイレクト経由の採用目標を負う責任者として数値管理・改善活動 ・エージェントコントロール（新規・既存含む）や紹介経由の面接日程調整、オンラインや対面での面接アテンド ・中途採用活動におけるスカウトメールをはじめとしたダイレクトリクルーティング等、攻めの採用手法の設計・運用 ・中途採用面接 ・新卒採用PJメンバー
株式会社テクノプロ・コンストラクション
【東関東支店】管理社員 営業.
人材コーディネーター
千葉県千葉市中央区 【勤務地は希望を最…
-
正社員
【具体的な業務内容】 建設業界の企業から案件を獲得し当社の技術者を各企業様へと紹介する、『仕事』と『人材』をマッチングさせる仕事です。 双方に喜んでもらえるよう、クライアントと技術者の両方とコミュニケーションします。 〜企業からの案件獲得（法人営業）〜 ▼建設会社や、その関連会社に対してアポイントを取得 ▼訪問し、人材に関するお悩みをヒアリング ▼当社の登録者情報を確認し、適切な人材をご提案 ◎マッチング時はクライアントと技術社員の諸条件を擦り合わせ、契約時には契約関連書類の締結を行います。 ※従事すべき業務の変更の範囲：変更の範囲は当社業務全般となります。
非公開
行動力×信頼×成長意欲で地域を支えるリーダー求む（パチンコ営業店長候補）
店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー
青森、岩手、宮城、福島
600万円〜650万円
正社員
ホール業務 まずは店舗にて、サービスの基本を学びます。 ・接客・トラブル対応・清掃・カウンター業務・店内販促の立案など 慣れてきたら… ・アルバイト教育・売上管理・スタッフ教育など店舗運営業務にチャレンジしていただきます。
非公開
店長（小売・流通系）
店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー
和歌山
600万円〜800万円
正社員
日本一を目指し、10年後に700店舗の目標を掲げ、現在急成長中の当社。 ラーメンレストランにてエリアマネージャーとして勤務いただける方を募集しています。 入社してから半年?1年ほどは店舗で勤務いただきつつ、神座のことを学んでいただきます。 ※その間の条件に相違はありません ご経験を生かして"日本一になる会社"で勤務することができる唯一無二の環境です！ 【業務内容】 オシャレでキレイな店舗づくりを進め、老若男女問わず人気を博しているラーメンレストランの店舗スタッフとして 接客・レジ対応などのホール／仕込み・調理などのキッチン／売上・スタッフ管理などの店舗運営 などの業務をご担当いただきます。 ゆくゆくはスタッフの教育や店舗運営業務(売上収支管理等)も学んでいただきます。
日本スキルプロバイダ株式会社
キャリアアドバイザー＠保育領域◆未経験可*残業ほぼ0*在宅相談OK*時短有
営業・セールス(個人向営業)、個人営業(FP含む)、人材コンサルタント
千葉県千葉市中央区神明町200 秋葉ビ…
400万円〜1200万円
正社員
★未経験OK★月給35万円以上★一部在宅テレワーク勤務併用相談可、★時短勤務アリ★土日祝休み★残業ほぼナシ★人柄採用★元トップセールスの代表による研修あり 求職者と保育園をマッチングする新事業【保育業界の転職エージェントサービス】のキャリアアドバイザーをお任せします。 ☆ﾟ･*:.｡. 具体的には .｡.:*･☆ 【対保育園】 (1) 求人獲得・取引開始の獲得の新規営業 (2) 求職者様のご推薦 (3) 面接の設定、実施、内定を出して頂くクロージング 【対求職者】 (1) Web面談＋対面面談への誘致 (2) 求職者に100％寄り添った適格なヒアリングと、求人の提案、面接参加意思の獲得 (3) 面接実施前後の対策サポート (4) 内定受諾、ご入社までのサポート (5) 入社後のフォロー 担当の保育・求職者を持ち、一気通貫で対応をして頂きます。 当然、業務に迷った時は、上長・社長にすぐに相談して頂けますのでご安心ください。 ☆意欲的な方は長く活躍できる環境です！ お任せするのは、お取引中の転職サイトのユーザーの方々へのアプローチが中心です。 「転職でどのようなことを叶えたいですか？」など ユーザーの方に寄り添いながら、快適な転職活動を応援しましょう！ また、ゆくゆくはスタッフ育成や当社の事業全体を管理するようなお仕事もお任せしていきたいと考えています。「できることを増やしたい」「仕事に思いっきり打ち込みたい」という方は、成長しながら長く活躍できる環境です ※変更の範囲：上記を除く当社関連業務全般
株式会社ビバハウス
未経験OK【就労支援スタッフ】2024年オープン施設◎土日休み
人材コーディネーター、介護・リハビリ・福祉その他、医療・福祉・介護系その他
【転勤なし／マイカー通勤OK】 埼玉…
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正社員
【未経験から始められる安心の研修制度あり】障がいをお持ちの方の就労支援として、軽作業の補助や指導、送迎、相談対応などを行います。 ＊施設内で軽作業サポート（雑貨検品・梱包・アクセサリー作り） ＊施設外作業の同行（清掃・販売・食品提供など） ＊利用者様への声かけ・相談対応 ＊送迎業務（東松山市内・片道20分圏内／軽自動車） ☆利用者様は穏やかな方が多く、身体介護はほぼありません。 ☆季節や天候に左右されずに安心して働けます。 福祉の基礎から応用まで幅広く学べます 無資格から専門職へのステップUPも 日々の業務を通じて、利用者様との関わり方や作業支援のノウハウを自然と身につけられます。 加えて、個別支援計画の作成補助やチームでのケース会議を経験することで、専門的な知識やスキルも取得が可能となっています！ ゼロから成長したい方には、ピッタリの職場です。
株式会社 富澤商店
製菓・製パン材料専門店「富澤商店」の店長候補《ブランクOK！年休120日・賞与年2回＆社割有》＠恵比寿
店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー
◆恵比寿ガーデンプレイス店 JR「恵比…
300万円〜450万円
正社員
＜求人の特徴＞ ＊なんらかの販売経験があればOK ＊年休120日（月9日前後のお休み想定） ＊希望休は月4日程度OK 20～40代まで幅広い世代が活躍中！ お菓子作り、パン作りなど 食への情熱を活かして働ける環境です♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・接客、販売（商品提案、レジ、ラッピング） ・商品管理・陳列（賞味期限チェック、レイアウト調整） …など 製菓・製パン材料、器具、ラッピング資材の専門店 【富澤商店】の各店舗で接客販売業務をお任せします。 売上至上主義ではなく、 『お客様に喜んでいただけるお店作り』 を目指すスタンス。 お客様との会話を楽しみながら 商品の魅力を伝え、食を通じた豊かな時間を 提供するポジションです。 今回は、ゆくゆくは店舗運営を担う 店長候補のポジション。 最初はお客様対応を中心に行いながら 取り扱う商品について じっくり覚えていってくださいね。 業務に慣れてきたら 売上管理やスタッフマネジメント、 シフト作成などを少しずつお任せしていく予定です。 ＜求人ポイント＞ ◆プライベート充実！年間休日120日◆ 「販売は好きだけど、お休みがなかなか取れない…」 というお悩みをお持ちの方にぴったり！ 年間休日は120日を確保しており、 週休2日シフト制で月に9日前後はお休みの想定です。 希望休の提出も可能なので、しっかり体を休めながら 趣味の時間も楽しむことができます。 ワークライフバランスを大切にしながら 好きな接客の仕事に打ち込める環境です！ ◆食の好奇心を満たせる！嬉しい社員割引でスキルアップ◆ 製菓・製パン材料から調理器具まで 魅力的な商品が揃っており、 社員割引制度で、気になっていた材料や 憧れの調理器具をお得に購入できます。 実際の使用感を自分の言葉でお客様へ お伝えできるのも魅力◎ 商品提案にも役立ち、料理の腕もさらに磨ける 一石二鳥の環境です！ ・食やお菓子作りが好き ・料理に興味がある という方は 特に楽しみながら取り組める環境です。
株式会社サジェスト
【人材コーディネーター】34歳以下全員面接／月収40万円以上も可
販売スタッフ、販売スタッフ、内勤営業・カウンターセールス
* 駅チカオフィスで通いやすさ◎ * …
450万円〜500万円
正社員
＼東京に新オフィス開設／企業と求職者を繋ぐお仕事♪100％電話対応で効率的に働ける環境！働きやすさ＆給与UPどちらもゲットできる！研修制度充実 「こんな人材が欲しい」×「こんな仕事をしたい」 企業と求職者を繋ぐお仕事です。 具体的に… ■求職者の要望をヒアリング ■企業＆求職者の就業後フォロー ■問合せ対応や登録手続き など 勤務地や給与など 求めることは十人十色。 丁寧にヒアリングし 求職者のニーズにあったお仕事を 紹介しましょう。 働きやすさ◎求職者とは100％電話対応のみで安心♪ オンラインや対面での打ち合わせは基本ないため 効率的に働くことが出来ます。 1日のスケジュールも自分で立てることが出来るので あなたのペースで働けます。 ゆくゆくは希望に応じて、 マーケティング業務やSNS運用、バックオフィスなどの 事務職にもチャレンジすることが可能です！
株式会社ワーキテクノ
人材コーディネーター◆顧客の成長を支える仕事にチャレンジ！/年休130日/月給30万円〜
営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、ビジネスコンサルティング
★全国募集 ≪福岡積極採用中≫ ◆希…
400万円〜
正社員
【具体的な業務内容】 顧客の人材ニーズと自社エンジニアの”最適なマッチング”を実現します。 当社のエンジニアが現場で活躍することで、大規模プロジェクトの成功や顧客の成長に貢献できる仕事です。 ＜具体的には…＞ ◆顧客企業へのヒアリング（人材ニーズや課題の把握） ◇エンジニアとの面談（希望職種や働き方、キャリアプランの確認） ◆双方の条件に合ったマッチングと提案 ◇就業後のフォロー・キャリア支援 ◆書類作成や進捗管理などの事務業務 顧客の課題とエンジニアの希望を深く理解し、最適な提案・支援を行います。 また、当社では採用から入社後のフォローまで一貫して担当できるため、エンジニアの成長やキャリア形成にも携わることが可能です。 個人ノルマはなくチームで目標を追う体制が整っており、協力しながらチームで成果を出していくスタイルのため、残業少なめ、休日はしっかり休めます。 ◆平均残業１０時間 ◇完全週休二日（土日祝日）※土曜出勤なし！ ◆年間休日130日 ◇産休育休実績あり 将来的には、広告や人事、広報、新規事業など様々なプロジェクトにも参画でき、多彩なキャリアパスが描けるのも魅力の一つです。 未経験からでも段階的に学べる教育体制が整っているため、安心してスタートできる環境です。 【入社後の一ヶ月間は】 まずは業界研修からスタートし、経験・スキルに応じて柔軟なOJT研修を行います。 先輩社員の業務に同行しながら徐々に学び、実際の業務に挑戦します。 業界未経験で入社をしたメンバーも現在では活躍中のため、安心してチャレンジ可能です。 【達成感を感じる瞬間】 企業の課題とエンジニアの強みを深く理解し最適な提案を行えると、双方から感謝の言葉をもらえることもしばしば。 また、チームで動いているためチームメンバーとの声掛けや達成できた時の一体感を感じる事ができます。 【一日のスケジュール】 9:00 出社・メールチェック 10:00 企業とエンジニアのマッチング業務 12:00 ランチ 14:00 社員訪問 15:00 企業との打ち合わせ 17:00 各種報告書作成・明日の準備 18:00 帰宅
株式会社ホーカム
キャリアアドバイザー◆内勤業務が9割/未経験者の月収例50万円/成果がすぐに反映/転勤なし◆
人材コーディネーター
【博多営業所】 福岡県福岡市博多区博多…
350万円〜1099万円
正社員
【具体的な業務内容】 ◆キャリアアドバイザーとして求職者と企業の架け橋の役割をお任せします◆ 【具体的には】 仕事を探している方に対して、希望の条件などをお伺いしマッチングのお手伝いをお願いします。全くの未経験者でも大丈夫です！しっかりサポートします。 〜業務の流れから ▼求職者の受付対応・ヒアリング 求人情報の提供、応募者へのコンタクト、求職者にヒアリング(希望の職種や給与など) ▼面談準備・対応 職務経歴の書き方指南、企業との面接セッティング、面接事前準備支援 ▼採用に関する業務 入社日や条件の交渉、在籍企業の退職交渉アドバイス、企業担当者との受注連絡、 、紹介予定者への連絡、そのほか管理業務など ＜仕事を通じて身に付くスキル＞ ◎支援範囲が幅広いため、業界や企業に関する知識が身に付きます。 ◎求職者の意向を聞き取る力や、橋渡し役としてわかりやすく伝えるコミュニケーション 能力を磨けるお仕事です。 【入社後の一ヶ月間は】 入社後はまず、社長による座学研修（約3〜4日間）で考え方や接し方を学び、その後は先輩社員のサポート業務や同行を通じて現場に慣れていきます。 1ヶ月かけて無理なく実務を覚えていける安心の体制です。 【達成感を感じる瞬間】 求職者の人生を左右する転職活動に深く携わるため、責任が伴う一方、転職が成功したときには求職者と共に喜びを分かち合えることがこの仕事の醍醐味です。また、社長との距離が近く、会社の成長を間近に感じられることも大きなやりがいにつながるでしょう。 【この仕事の大変なところ】 求職者と企業の橋渡し役としてわかりやすく伝えるコミュニケーション能力が不可欠です。また、会社として設立したばかりで成長過渡期にあるため、明確なルールがなく、さまざまな場面で迷いが生じることもあるかもしれません。指示を待つだけでなく、自ら考えて実行する力が求められます。
株式会社ワット・コンサルティング【東証スタンダード市場上場グループ企業】
人材コーディネーター（チーム）/未経験OK/リモート有/賞与年2回/ノルマなし/残業少なめ/研修充実
コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、人材コーディネーター
＼東京・大阪・名古屋・福岡で募集中！／…
300万円〜500万円
正社員
★企業と技術者の架け橋となる仕事 ★チーム体制で寄り添える営業スタイル ★リモートOK・残業1日1時間程度と少なめ 人材不足にお困りの企業様へ、 ニーズに合った人材のマッチングをお願いします。 ＜具体的には＞ ▼クライアントに人材のニーズをヒアリング └建設業界の大手企業と多数お取引あり ▼自社研修センターで育成した技術者から最適な人材を選定・提案 └女性技術者が半数以上、20代30代が中心 ▼技術者に業務・職場環境などを提示 ▼契約・就業手続き ▼2～3ヶ月ごとに就業後の社員を定期訪問 ※最初は数名のサポートからスタート。 段階的に業務に慣れていけるので安心です！ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【営業スタイル】 最初は顧客リストに沿った新規開拓からスタート。 テレアポや訪問、メール、Web商談など、 あなたが得意な方法でアプローチして頂いてOKです！ 【注目】プライベートも大切にしながら働けます◎ ◆年間休日122日で土日祝休み ◆残業月20時間以内 ◆慣れたらリモートOK(週1回程度) ◆駅チカの勤務地で働ける・転勤なし ◆産育休取得実績あり 目標達成のために過度に残業したり、 高稼働になったりすることもありません。 残業は1日1時間あるかないかと少なめで、 メリハリをつけた働き方を実現できます！ 【注目】「人の役に立ちたい！」その思いがあれば完全未経験でもOK ～入社後の流れ～ ▼まずは1ヶ月ほどの研修からスタート 【学ぶ内容は…】 ・ビジネスマナー（名刺交換、おじぎの角度からメール） ・基本的なPCスキル ・Excel、パワポ作成 ・建設業界の基礎知識（専門用語など） ・書類作成や電話応対 ・法律に関する知識 ・コミュニケーションスキル など 研修が終わった後も、 継続的なサポート体制が整っているので安心です◎ ▼その後は先輩社員の同行や ロープレを通じて営業スキルを身に付けます ▼3カ月ほどで業務に慣れたら独り立ち！ その後も急に沢山の業務を任せることはないのでご安心ください。 【身につくスキル・キャリアパス】 人材コーディネーターでの経験を通じて、 人材業界・建設業界での法人営業経験はもちろんのこと 幅広いキャリア・スキルUPを実現できます！ 《キャリアパス》 ◆技術社員の採用担当 ◆キャリアアドバイザー ◆営業拠点のマネージャーなど 《身につくスキル》 ◆コミュニケーション力 ◆信頼関係構築 ◆調整能力 ◆課題解決力など 希望に応じて資格取得のサポートもあり、 会社が推奨している資格を取得すると お祝い金も支給します◎ 試用期間中の雇用形態に差異はありません。
