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【飲食店経験者限定】裁量大きめ×現場主導!成長企業でキャリア再構築◎経験・人柄を評価の老舗和食店店長・SV候補

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー

東京・神奈川・千葉・埼玉・大阪・兵庫・…

450万円〜

雇用形態

正社員

現在全国で店舗展開を進めており、現場を支える「マネジメント層」の増強を急いでいます。 その中でも経験に基づいた判断力・落ち着き・人材育成力を持つ方を、 即戦力として積極的に採用中です! そんなあなたの「これまでの積み重ね」にこそ、大きな価値を見出しています。 次のキャリアとして、より大きな裁量を持てる職場でご活躍いただけませんか? ■店舗運営の中核を担う店長候補として、以下のような業務をお任せします。 ・売上・利益の数値管理、目標達成への戦略立案 ・スタッフ採用・教育・シフト管理 ・商品クオリティ・接客対応の改善 ・地域特性に合った販促や新メニューの導入提案 ・衛生・安全管理、仕入れ・在庫調整 ・店舗ごとのオペレーション改善の提案 など 将来的には、複数店舗を統括するSV(スーパーバイザー)や、 商品開発・人材開発などの本部職にもチャレンジ可能です。 「プレイヤー」で終わらせないキャリア形成が実現できます。

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【兵庫/加古川市】食品スーパーのSV職/転勤なし/全国で1000店を超える出店規模

スーパーバイザー

兵庫県加古川市

350万円〜500万円

雇用形態

正社員

食品スーパーの売上UPを担う店舗巡回・指導業務に携わっていただくスーパーバイザー(SV)職を募集します。 西日本エリアを担当していただきます。 【具体的な業務内容】 ・店舗巡回 ⇒既存店舗を1日に2~3店舗ほど訪問し、売上拡大に繋がる提案・指導をしていただきます。お客様のニーズを的確にキャッチし販促企画を実行したり、オーナーや店舗スタッフの方々と店舗レイアウトを一緒に考えたりします。 ・出店フォロー ⇒オープン前の立ち上げ段階から、魅力ある店舗づくりに取り組んでいただきます。店舗でオーナーやスタッフの方々と協力しながら搬入作業や、陳列などを行います。 <入社後のOJTについて> 入社後2~3ヶ月は先輩社員と一緒に行動し、運営ノウハウなどを学んでいただきます。 ベテランの社員はもちろん、若手社員も多数在籍していますし、未経験からスタートの方がほとんどですので、SV未経験の方もご安心ください。

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商業施設内でNEW OPENの飲食店店長★経験者限定★高収入スタート

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー

千葉県木更津市 関東エリアでの配属の可…

550万円〜1000万円

雇用形態

正社員

店長候補の仕事は一言で言えば「もんじゃ焼き店の運営」です。 ただ、私たちは「食事」を提供するだけではなく「接客を通じて思い出に残るひとときを提供」いたします。 最近のインバウンド増加により、もんじゃ焼きという日本ならではの食文化に触れたいという観光客の方がとても増えてきています。 その方たちは「ただ食事をしに来た」というより、「日本文化を体験しに来た」という目的をお持ちだったりもします。 旅行という非日常の中での特別な体験の演出は、きっと思い出に残るはずです。 なので、ある意味飲食業界でもあり、観光事業でもあると思います。 もんじゃ焼きは「お客様の目の前でつくる」「コミュニケーションを取りながらつくる」という特別感があります。 ぜひ、あなたの接客や店舗の装飾などで、お客様の思い出に残る体験を演出してあげてください。 もんじゃ焼きは未経験でも 「お客様に喜んでもらいたい!」「会話を楽しみながら接客をしたい!」「ただ食べるだけじゃなく思い出を作ってほしい」 「自分の会話で楽しんでもらいたい」「味だけじゃなく接客でもリピートして欲しい」「外国の方と話してみたい」 などの想いをお持ちの方、ぜひ当社でイチからスタートしてみませんか? ◆仕事内容◆ 基本である当店での接客業務をまずは覚えていただき、 経験を積んだら少しずつ店舗運営業務もお任せしていきます。 ・仕入れ ・売上管理 ・メニューの企画開発 ・人材育成 ・営業戦略の立案 など 入社研修では、ビジネスマナーや接客・オペレーション研修はもちろん、 もんじゃ焼きの歴史や作り方など詳しくお教えします。 最終日は創作もんじゃを自由につくっていただきます!

株式会社日本ワークプレイス

【車通勤可】簡単なデータ入力、電話応対。男女活躍中!/時給1420円/日勤/土日休み/残業少なめ

コールセンタースタッフ、人事、総務

[勤務地] 愛知県名古屋市港区

272万円〜

雇用形態

派遣社員

[概要] ・未経験者歓迎! ・登録日時などご希望に応じます! ・ご自宅近くへの出張面接も可能です!(応相談) ★ご覧のお仕事以外にもエリア内に多数ご用意しています! 工場勤務経験や製造業経験が無い未経験の方をはじめ ベテランスタッフさんなど、それぞれの環境に沿った お仕事をご紹介いたします。 現在、20~40代までのスタッフさんが活躍しています! また勤務スタイルも、あなたに最適な働き方のご提案をさせていただきますのでご安心ください! 例えば土日祝休みが希望、ゴールデンウィーク、夏季休暇、年末年始などの長期休暇が有る職場が希望、長期間働ける職場が希望! 短期間働いて自分の趣味との両立をしたい、登録だけ… [詳細] 生産管理事務のおしごとです。生産計画のデータをExcelや自社システムに入力したり、電話対応などをお願いします。 ・専用システムの入力作業 ・納期調整 ・Excelを使っての入力作業 ・電話応対 このお仕事の特典!! ・週仮払い可 ・有給休暇有 ・社会保険完備 ※会社の定める就業場所(派遣先)および業務へ配置相談の可能性あり。

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【品川】直営店担当SV(首都圏)◆中華業態外食チェーン◆600万~◆プライム上場G◆土日祝休

スーパーバイザー

東京ヘッドオフィス 住所:東京都品川区…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

<プライム上場のイートアンドグループ/過去最高益更新中/セントラルキッチン活用と調理ロボ導入により、店舗拡大の基盤を構築/直営店舗の経営の中核を担う> ■募集概要 ◇店舗経営の中核を担う重要なポジションです。 ◇課題解決に向け、分析や戦術組立てができる方歓迎。 ◇イメージしているものを視覚化・言語化し、現場へ落とし込みが出来る飲食店での現場経験が豊富な方を求めます。 ■職務詳細 ・顧客満足度の向上を目指した店舗運営 ・従業員の採用、育成、モチベーション向上 ・オペレーションの最適化と品質管理 ・店舗の収益性向上とコスト管理 ・新メニュー開発やキャンペーンの推進

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\月給43万円~&月8~10日休み/全国展開するブランドの店長、マネージャー・本部スタッフ・SV募集を大募集◎

スーパーバイザー

京都府京都市東山区

500万円〜

雇用形態

正社員

【仕事内容】 ◎運営している飲食店へ隣店をしてスタッフの接客の指導を実践して教えるトレーナーとしての役割を担って頂きたいです♪ またオペレーションをより効率化・簡略化する気づきがあれば運営店舗の店長、スタッフに提案、相談をして改善をして頂きたいです! ◎業務内容としては労働時間で例えるとデスクワークが20%程度で、店舗に出向いて店舗スタッフと現場でより良い顧客体験ができるためのOJTをすることが80%と思って頂きたいです! +-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+ ◎独立実績あり!海外進出も視野に 独立を視野に入れている方にもおすすめ! 個人で人気店へと成長させたオーナーから、仕事を通じてノウハウがしっかり学べます。 店長としてお店を引っ張っていくと同時に、自分のスキルアップも叶えられますよ! ◎未経験OK!英語も学べます また、京都という場所柄、外国人観光客が多く訪れます。 英語が話せる方はとくに歓迎!話せない方でもレッスンいたしますのでご安心ください! +-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+ ・◆【今後の展望】◆・ 今後は国内のフランチャイズや海外出店の展開を行う予定です

キャリアリンク株式会社

土日祝休み/年末調整の問合せ対応 リーダー

テレフォンオペレーター(テレオペ)

福岡県福岡市博多区 各線 博多駅 徒…

268万円〜

雇用形態

派遣社員

★土日休み ★日払いOK(当社規定) ★中高年活躍中 ★交通費(規定有) ★短期★単発 < 5名*リーダー募集 > ▼9月上旬開始  コールセンターでの業務経験がある方、  リーダー経験のある方大歓迎!  これまでのご経験を活かして働けます◎  挑戦しやすい11月上旬までの短期ワーク!  20代〜50代の幅広い年代の方が活躍中 ▼好条件  予定管理しやすい土日祝休み*17:35定時  残業は基本ないので定時帰宅が叶います〇  プライベートも充実◎  駅チカで通勤もラクラク! 【仕事内容】 【お仕事番号:FCI131860】 [年末調整の問合せ対応 リーダー] ・オペレーターからの質問対応 ・二次対応 ・処理件数報告 <オペレーターの業務内容> *社員から年末調整に関する問合せ対応 ・問合せ対応 (例) 「年末調整のシステムへのログイン方法が知りたい」 「IDやPWが分からない」 「何の書類をそろえればいいのか」など ・対応履歴データ入力

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【札幌】店長経験3年以上の方限定★高収入・福利厚生充実の飲食店店長★

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー

北海道札幌市

500万円〜1000万円

雇用形態

正社員

店長候補の仕事は一言で言えば「もんじゃ焼き店の運営」です。 ただ、私たちは「食事」を提供するだけではなく「接客を通じて思い出に残るひとときを提供」いたします。 最近のインバウンド増加により、もんじゃ焼きという日本ならではの食文化に触れたいという観光客の方がとても増えてきています。 その方たちは「ただ食事をしに来た」というより、「日本文化を体験しに来た」という目的をお持ちだったりもします。 旅行という非日常の中での特別な体験の演出は、きっと思い出に残るはずです。 なので、ある意味飲食業界でもあり、観光事業でもあると思います。 もんじゃ焼きは「お客様の目の前でつくる」「コミュニケーションを取りながらつくる」という特別感があります。 ぜひ、あなたの接客や店舗の装飾などで、お客様の思い出に残る体験を演出してあげてください。 ◆仕事内容◆ 基本である接客業務をまずは覚えていただき、 経験を積んだら少しずつ店舗運営業務もお任せしていきます。 ・仕入れ ・売上管理 ・メニューの企画開発 ・人材育成 ・営業戦略の立案 など 入社研修では、ビジネスマナーや接客・オペレーション研修はもちろん、 もんじゃ焼きの歴史や作り方など詳しくお教えします。 最終日は創作もんじゃを自由につくっていただきます!

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フランチャイズ事業 責任者

スーパーバイザー、その他

本社(池尻大橋)

550万円〜800万円

雇用形態

正社員

2002年に立ち上げたフランチャイズ事業を今後軌道に乗せていくための新ポジションです。 主な業務は下記です ●店舗の標準オペレーションの把握 ●オペレーションの問題点の発見 ●店舗指導 ●加盟店立ち上げサポート ●加盟店へのスーパーバイジング ●加盟店オーナ折衝などです。  現在、株式公開も視野に入ってきており、今後の会社の中核を担っていく事業になります。近い将来の役員も見える位置です。

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【東海/706万~】ラーメン店 SV・営業課長◆プライム上場G◆約15店運営・マーケ戦略企画/年休113日

スーパーバイザー

東海エリアの店舗 住所:愛知県 岐阜県…

700万円〜900万円

雇用形態

正社員

■業務内容: 当社は姫路発祥のとんこつラーメン店を運営している当社にて、以下の業務をお任せします。 1)いずれかのエリアで約10~15店舗を統括し、売上拡大と店舗運営の効率化を推進します。 2)顧客満足度の向上やスタッフの育成、店舗の収益性の向上を目指して頂きます。 ■業務詳細: 1)店舗運営の統括 ・約15店舗の店舗運営を統括し、各店舗の売上目標達成をサポート ・店舗運営における課題を発見し、改善策を実行 2)売上および収益管理 ・売上データの分析と報告 ・収益性向上のための戦略立案と実行 3)スタッフの育成と管理 ・店舗スタッフ、店長、マネージャーの教育・指導・労務管理 ・スタッフのパフォーマンス評価と改善 4)顧客サービスの向上 ・顧客満足度向上のための施策の実行 ・顧客からのフィードバックを元にサービス向上策を策定 5)マーケティングとプロモーション ・店舗プロモーションの企画と実行 ・ローカルマーケットにおけるマーケティング戦略の立案と実施 6)その他業務 当社では課長以上の役職者で月に1度大阪本社に集まり、経営のための会議・報告会を行っております。自部署の営業報告や分析と提案なども課長自ら発表頂きます

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【東京都町田市】〜実力次第で早期昇給◎人柄・やる気重視!フレンチ中華/本部スタッフ・SV募集

スーパーバイザー

東京都町田市鶴間 10:00〜23:…

400万円〜500万円

雇用形態

正社員

================== 人柄・やる気重視! 過去は関係ない。 大切なのは、未来に向かって何をしたいか! ================== 【仕事内容】 ■店舗運営全般(ホール・キッチン) ■人材育成 ■シフト管理 など 煩雑な売上管理はなく、現場業務に専念できる環境です。 当社では全社員がラーメンのスープをつくれるように、研修もしっかりおこなっています。 誰もが人気店の味を手掛けられるようになりますよ◎ 仕事を通じてスキルが磨かれ、成長を実感でき、やりがいも大きいです! ゆくゆくは季節商品の企画提案に携われるチャンスもあります。 \☆当社で働くポイント!☆/ ◎マニュアルやノルマはナシ!大きな裁量をおまかせ!◎ 当社のお店には「売上予算」がありません。 スタッフ全員がお客さまのことを想い、最高のパフォーマンスを出せば、売上は結果としてついてくるものだと考えています。 だからこそ、目標予算によるプレッシャーを感じず、商品やサービスのクオリティの追求に集中してほしいのです。 お店にも大きな裁量をおまかせしています。 単なる思いつきではなく、きちんと下調べをするなど、計画的に取り組む熱量を感じられれば、会社もその実現をサポートします! あなたのアイデアをどんどん発信してください! ◎実力次第で早期昇給!あなたの頑張りをしっかり見ています◎ マネージャーや営業部長は、常にスタッフに目を配り、みなさんの頑張りを見ています。 一人ひとりの頑張りを把握し、給与でしっかり評価します。 20代で活躍している若手店長も多数! アルバイトから社員登用→半年で店長に→さらに半年で統轄店長になった実績も! 現在22歳のマネージャー代理として活躍しているスタッフもいます◎ 《キャリア例》 一般職⇒副店長⇒店長/料理長⇒マネージャー代理⇒マネージャー⇒統括マネージャー⇒部長/総料理長 ◎柔軟な働き方も推進中!長く仕事を続けられる◎ 「小さな子供がいるから、正社員で働きたいけど難しい…」 そんなスタッフには、子供の成長とともに働き方を変えることを提案◎ 現在、その方は2店舗の統括店長をしています!

株式会社ホットスタッフ白岡[250395310069]

コールセンターや接客の経験が活かせる!シフト制☆マニュアルあり★美容家電のカスタマーサポートのお仕事です。

コールセンタースタッフ

[勤務地] 埼玉県さいたま市北区東大成…

268万円〜

雇用形態

派遣社員

[概要] 「あなたに近い派遣会社」 株式会社ホットスタッフです!! 超カンタンWEB登録♪ ・カンタン軽作業 ・オフィスワーク ・製造作業なら当社にお任せください♪ ☆★お仕事開始までのイメージ☆★ 1)事務所にて面談・登録! 2)職場見学 実際に見に行ってみたら、イメージと違う… そんなときはお断りして頂いて構いません♪ 他の企業様を提案させて頂きます◎ 3)雇用契約 4)入社!お仕事スタート♪ ・こちらは派遣の求人です。 ■■■注意!■■■ Wワーク・単発バイト、 日雇い/日払いの求人ではありません! *** 詳細な勤務地につきましては、面接時にご確認をお願いいたします。 *… [詳細] 「あなたに近い派遣会社」 株式会社ホットスタッフです!! 超カンタンWEB登録♪ ・カンタン軽作業 ・オフィスワーク ・製造作業なら当社にお任せください♪ ☆★お仕事開始までのイメージ☆★ 1)事務所にて面談・登録! 2)職場見学 実際に見に行ってみたら、イメージと違う… そんなときはお断りして頂いて構いません♪ 他の企業様を提案させて頂きます◎ 3)雇用契約 4)入社!お仕事スタート♪ ・こちらは派遣の求人です。 ■■■注意!■■■ Wワーク・単発バイト、 日雇い/日払いの求人ではありません! *** 詳細な勤務地につきましては、面接時にご確認をお願いいたします。 *** ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。 ▼お仕事内容 美容家電を扱っている 会社のコールセンター◎ 具体的には… (1)商品を購入した お客様からの問い合わせ対応   (2)社内システムに必要事項を入力 等を行うお仕事です。 ▼勤務時間 ・9:00~18:00 ◆実働:8時間 ◆休憩:60分 ◆残業:基本なし ☆★株式会社ホットスタッフとは?★☆ 軽作業・オフィスワークを中心とした 案件を多数扱っている派遣会社です! ◆◆注意◆◆ Wワーク・単発バイト 日雇い/日払いの求人ではありません! ☆★働き方はアナタ次第♪★☆ 「どんな仕事がしたいのか」 「どれぐらい稼ぎたいのか」 「どんな働き方がしたいのか」など、 あなたのご希望を、遠慮なくお聞かせください♪ ☆★登録のみもOK♪★☆ /  お友達を誘っての登録もOKです★  お気軽にご応募ください★ \ 《給与》 時給1,400円〜1,750円 ◆月収例:時給×8h×21日=235,200円 ※1日の実働8時間以降の時給:1750円 ◆給料日:毎月末日〆→翌月末日支払い ◆週払い、前払い対応! ──────────────── ◆スグにお金がほしい方は・・・!! <日払い/即払い/週払い/前払い◎対応可能> 勤務実績が分かるタイムシートをメールで送る →最短当日に受け取り可能! ※規定あり ※詳細は担当までお問合せください

PANDORA Jewelry Japan(パンドラジュエリージャパン)

【正社員経験不問】世界に一つのジュエリーを自由にカスタム*北欧ジュエリー『パンドラ』販売職

販売スタッフ、スーパーバイザー

《JR名古屋タカシマヤ店》 ◆各線「名…

300万円〜

雇用形態

正社員

【お仕事内容】 ・店頭での接客、販売 ・ラッピング ・商品管理 ・会計補助 など ┏──────┓  接客スタイル ┗──────┛ まずはお洋服やライフスタイル 用途などさりげない会話から チャーム選びが始まります。 約800種類の中から 形、色や素材などを一つ一つ お客様と一緒に作り上げるため ”世界に一つだけのジュエリー” を提供できるのも大きな魅力。 チャームは後から買い足しも できるため何度も通われる方も。 お客様と長くお付き合いできるのも 大きな特徴です。 ┏──────┓ ブランドの魅力! ┗──────┛ ▽北欧デンマーク発のジュエリーならではの 可愛く&シンプルなデザインはもちろん、 ブレスチャームは20~30代に人気。 数千円程度?という手の届きやすい プライスレンジがメインです。 ▽年10数回ものチャームの新作が 発売されるためリピーター率が高く、 「ギフトで喜ばれたので自分用にもほしくなって…」 「夏のシーズンに合わせて…」 「友達とおそろで作りたくて…」 など、カスタムできるからこそ ブランドファンになる方も 多くいらっしゃいます。

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<ロースタリー>/料理・空間・サービスの3つを大切に!本部スタッフ・SV募集

スーパーバイザー

長野県北佐久郡軽井沢町 販売・製造以…

450万円〜600万円

雇用形態

正社員

今回採用する方には、ブランドマネージャーとして組織の課題発見~解決に伴走していただきます。 現場の状況を常に把握しながら、幅広い人事的ソリューションを提案・実行してください! ~具体的には~ ひとつのブランドを受け持っていただき、会社の情報浸透、採用活動や組織開発など、幅広く細やかなサポートをお願いいたします。 ・各店舗の状況把握 ・課題に対しての人事的ソリューション提案と実行(採用や配置調整など) ・店舗での接客フォロー(※店舗状況把握のため、必要に応じて) ~お仕事の特長~ 店舗の健全な運営と成長を陰から支えるブランドマネージャーは、縁の下の力持ち的な存在! ブランド全体の情報連携を深めながら、課題にアプローチしていくやりがいのあるお仕事です。 これまでのマネジメント経験を活かし、時には経営層のメッセージの翻訳者として、時には現場の声の代弁者として活躍できます◎ \★ ココがPOINT ★/ 【1】飲食業界の固定概念を打破!働きやすさに自信あり◎ 飲食だから、長時間労働は当たり前…。 そんな固定概念を打ち破り、多様な働き方を選択して、大好きな飲食業界で長くお客様の笑顔をつくり続けて欲しい。 そんな想いから、正社員のお休みは【月8日以上】が基本です。 さらに、【週休3日制・年間休日148日】の新しいワークプランも導入しました! 【2】“自由闊達な社風”を大切にしています! 当社は、誰もが良いものを提供するために声を上げられる【自由闊達な社風】を大切にしています。 決まったマニュアルがないので、もちろん機転や工夫が求められますが…。 だからこそ自由度が高く、得られる“やりがい”も大きいです。 月1回必ず店舗全体の定例ミーティングを実施するなど、発言の場をしっかり設けているのも特徴。 社員・アルバイトを問わず、みんなでアイデアを出し合ってお店づくりに励んでいます◎ 【3】面白い研修&豊富なキャリアステップ! 所属している業態やスキル、入社時期などによって適した研修を受けられます。 マニュアルはありませんが、スタッフ一人ひとりの成長には本気で向き合います! 中には、地元の良さを同僚にプレゼンする、地元ツアーというユニークな研修も。 “地域の文化”を大切にしている当社ならではの制度です♪

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\年間休日120日/メディアで話題の大人気ベーカリー◆店長経験2年で月給35万~◎《SV職大募集》

スーパーバイザー

東京都豊島区南池袋 拠点は本社です。…

550万円〜800万円

雇用形態

正社員

*‥━━━━━‥*‥━━━━━‥* \東日本エリアをまとめるSV職を募集!/ 2025年6月までに都内だけで3店舗、全国で5店舗を新規出店予定! 今後も広域エリアでの出店を見込んでおります! 今回は東日本エリアでの新規出店・運営をまとめる SV職を募集いたします♪ *‥━━━━━‥*‥━━━━━‥* ★新店が続々OPEN中! 2025年は上半期だけで5店舗の新規出店をおこないます。 以降も年3店舗程度の継続的な出店を考えております! そのため各種制度の設定や効率化など、店舗運営の基盤づくりにも精力的に携わることが可能です◎ ★現場主義でキャリアを積める! 【最高の店舗体験】実現のため自由に店舗づくりに取り組めます! 新規出店も多いことから、個性あふれるオンリーワンの店舗づくりに携わるチャンスが豊富ですよ♪ 【仕事内容】 東日本エリアは3つのブロックに分かれており、今回はそのうち1ブロック(約5店舗)を担当していただきます。 今後の出店にともない、徐々に対応店舗が増えていきます◎ 。。。具体的には。。。 ●店舗運営管理業務 売上進捗の管理や、工場との製造計画など店舗運営の最適化をお願いします。 ●業務改善・仕組みづくり まだまだ改善の余地が多い成長フェーズ。 現在マネージャー3名が全体を管轄していますが、体制強化のため今回の増員を決定! ベーカリー事業部の更なる成長を支えるため、運営の仕組み化・効率化に力を発揮してください。 ●人材育成・マネジメント 店長・スタッフへのマネジメント指導、衛生管理、運営管理スキルの育成など。 特に20代中盤の若手人材が多く、彼らを育てることも大きなミッションの一つです。

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【月9日休み&基本20時退勤】駅直結のホテルレストラン◆安定基盤でキャリアアップしよう♪本部スタッフ・SV募集

スーパーバイザー

京都府京都市山科区

300万円〜

雇用形態

正社員

■・■・■・■・■・■・■・■ 月9日休み&20時退勤 ホテル・飲食業界で営業事務の経験を活かしませんか? キャリアアップ支援◎安定基盤 ■・■・■・■・■・■・■・■ 【 仕事内容 】 宴会予約受付から施工まで、打ち合わせ対応をお任せします。 加えて、販売促進業務もお願いします。 ・予約管理 ・広告制作 ・PR業務 など \\ここで働くメリット!// *店舗マネジメントに携われる 飲食業界で営業事務の経験を活かしたい方は必見! 宴会予約の管理をメインに、販売促進の業務をお任せします。 当ブランドのコンセプトが好き、レストランが好きといった方はご活躍いただけると思います。 ぜひ現場スタッフとのコミュニケーションも大事にしてくださいね。 より良い店舗を目指して、みんなで一緒に成長していきましょう! *月9日休みでプライベートも充実 職場はホテル内にあり、現場の空気を感じていただきながら働けます。 週休2日制を導入しており、月9日休みと各種休暇を取得可能。 仕事とプライベートを両立できる職場です。 またホテルは地下鉄直結なので、通勤のストレスが少ないです♪ *安定した経営母体 当ホテルレストランを運営するのは『株式会社ケン・ホテル&リゾートホールディングス』。 当社は国内外にホテル約40軒を展開しています。 『京都山科 ホテル山楽』はそのひとつであり、直営ホテルです。 安定した経営基盤で、キャリアパスもしっかりと用意しています。 意欲があれば、経験年数や年齢問わずスキルアップ・キャリアアップが可能です!

創業50年の介護福祉関連(大人用紙おむつ専業メーカー)の成長企業グループ

【正社員、東海】調理実務経験があれば資格は不要!病院内レストランのSV・エリアマネージャー候補

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー

名古屋

400万円〜500万円

雇用形態

正社員

名古屋支店管轄の東海エリア(愛知・岐阜)で病院内レストランのエリアマネージャーを担当いただきます。 研修期間の3ヶ月は、店舗での勤務を行い、メニューレシピや店舗オペレーションを把握します。 仕事の流れは先輩社員が親切丁寧にお教えしますので、安心して業務に取り組めますよ。 管理職として幅広い経験とスキルを身につけたい方、達成感を持って仕事に取り組みたい方を歓迎します! 【研修後の具体的なお仕事内容】 ・スーパーバイジング、本社会議の参加 ・担当店舗の売上、利益の予測と確保、病院担当者との打合せ、クレーム対応 ・店舗社員の育成、パート社員の採用育成 ・新メニューやサイクルランチ、お弁当レシピの店舗への落とし込み ・店舗スタッフとの面談 ・経営会議で決定した事業計画の達成 など

株式会社リロードエッジ

HRBP (従業員パフォーマンス向上を目的とした、人事に軸足を置いたエリアマネージャー)

スーパーバイザー、人事

本社/東京都新宿区市谷船河原町9−1N…

400万円〜700万円

雇用形態

正社員

■新ポジション「HRBP」 『 HRBP = 従業員と組織のパフォーマンスを向上させるため、経営者視点に立ってあらゆる面から戦略人事を実行すること 』 本ポジションにおかれましては、飲食事業の各店舗の従業員パフォーマンスの最大化を目的とした、 人事に軸足をおいたエリアマネージャー業務をお任せします。 ■月給35万円~スタート これまでのご経験と期待を加味し、物心両面で納得いただけるよう給与を設定しています。 能動的にチャレンジし、切り開いて頂ける方であれば、更ならキャリアアップのチャンスもご用意します。 ■評価制度がしっかりしているから頑張った分だけキャリアアップが可能 毎週の上司面談や年二回(3月、9月)の評価査定などにより、給与アップやキャリアアップの場を設けています。 年齢・社歴ではなく、明確な評価制度による実力評価を行っています。 ■新ブランド、店舗拡大中 着実に店舗数を伸ばし(100店舗目標)、健康志向の新ブランドも好調です。 今回募集するHRBPのご実績次第で、当社の成長速度も加速させていきたい、と期待をしています! ご活躍次第で、部長職や、さらなる新ポジションを目指していただきたいと考えています。 ■社内は自由闊達、堅苦しい雰囲気は一切ありません! 新人から社長まで日々様々な意見やアイデアが飛び交っています。 これまで温めてきたご経験やアイデア、やりたかった事を当社で爆発させてください! <具体的な仕事内容> ・各店舗毎の人事課題の分析 ・個別面談による従業員の改善フィードバック/メンタルフォロー/キャリア相談 ・アルバイト、新人教育 ・店長×アルバイトのコミュニケーション円滑化 ・従業員のモチベーションアップ/離職防止施策の実施 ・アルバイトからの正社員登用促進 店長、エリアマネージャー、本部と連携を取りながら、 社員のエンゲージメント向上させる様々な業務をお任せします

UTエージェント株式会社

扶養内OK♪事務経験が活かせる◎変圧器メーカーで事務のお仕事◎勤務時間や日数は相談OK★日勤&土日祝休み☆基本残業なし!20代~50代女性活躍中

コールセンタースタッフ、人事、総務

[勤務地] 埼玉県秩父市 県内からの赴…

240万円〜

雇用形態

派遣社員

[概要] ▼キャンペーン▼ 【デジタルギフト】赴任での新規ご入社の方に!入社日に現金化可能なデジタルギフトで3万円分支給♪ 【日払い制度】利用申し込み完了後~最短5分で受け取り可能!スマホから簡単に申請いただけます!※規定あり ---------------------------------------------------------------------- ▼こんな方おススメ!▼ ◆事務の経験を活かして働きたい方 ◆WordやExcelなどのPCスキルをお仕事に活かした方 ◆20代~50代の女性活躍中!しっかりキャリアを積みたい方 ------------------------------… [詳細] \変圧器メーカーでの事務作業!/ 変圧器を製造しているメーカーで事務のお仕事をお任せします◎ ☆事務の経験が活かせます♪ 20代~50代の幅広い世代の女性スタッフ活躍中! <具体的には…> ■電話応対 ■PC操作等の入力業務 →Word、Excelを使用します <職場環境> ◇空調完備の快適な職場です◎ ◇仕出しのお弁当あり★450円で食べられます! ◇車・バイク通勤OK♪無料の駐車場も完備! <オススメPOINT♪> ◆1日4H勤務OK!扶養内で働けます◎ ◆大人気・日勤×土日祝休み!プライベートも充実! ◆残業ほぼナシ!メリハリをつけて働けます♪ 詳細については面談時にご説明させていただきます。 派遣先の状況等によっては当該案件への配属が難しい場合があります。

関東圏に230店を展開する外食企業

【千葉県内店舗勤務】上場外食チェーンの店長候補

ホール・フロアスタッフ、スーパーバイザー

千葉県

350万円〜450万円

雇用形態

正社員

・発注や店舗運営・売上管理 ・数値管理・分析 ・売上UPのための戦略立案・販促提案・実施 ・スタッフの採用・教育・マネジメント ・スタッフの不満を解消し、やりがいを持ってもらうための運用管理

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