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株式会社コロワイド

海外事業候補【レインズインターナショナル】

事業企画、事業プロデュース

神奈川県横浜市、海外

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

東南アジアエリアの駐在メンバー(将来の現地代表候補)として「牛角」・「温野菜」をはじめとしたレインズブランドの事業運営をお任せします ● 経営計画の立案 ・国や会社の状況を理解した上で株主に納得性のある成長戦略の立案もしくは立案の補佐 ● マーケティング ・予算と連動したマーケティングカレンダーと広告費予算の作成補佐 ● メニュー企画・開発 ・担当国の状況とブランド方向性・課題に則ったメニュー企画の立案補佐 ● 調達・物流の設計管理 ・担当国の状況とブランド方向性・課題に則った物流商流の立案補佐 ・メイン商材の購買計画の立案補佐 ・取引業者の提案 ● 出退店の判断 ・戦略的観点からマーケット情報を収集し出店計画立案の支援

ブルーベル・ジャパン 株式会社

香水・化粧品カウンターのSV/ラウンダー◆想定年収400万円~/羽田・成田◆

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー

◆成田空港と羽田空港内の免税店(香水・…

400万円〜450万円

雇用形態

正社員

\香水・コスメが好きな方、必見/ 世界中の香水を取り扱う ブルーベルの空港内カウンターの フィールドスーパーバイザーに チャレンジしませんか☆ *充実研修で未経験でも安心スタート *有給は入社後即日付与 *月給28万円~+インセンティブ&賞与年2回 ======================= 羽田空港と成田空港内にある ブルーベルの香水・コスメカウンターの ラウンドとマネジメントをお任せします。 <業務詳細> ・接客販売 ・売上・在庫管理 ・ディスプレイ管理 ・備品管理 ・発注サポート ・プロモーション準備や実施管理 ・販売員のトレーニング、シフト管理 ・本社へのレポート …など エリア内の各店販売員の トレーニングやシフト管理を含めた チーム体制づくりもご担当いただきます。 空港内のグルーバルな環境なほか、 海外で開催される貴重な商品研修に 参加できる機会も多数あり、 語学スキルを活かしたお仕事が 希望の方にお勧めのポジションです。 ◆未経験でも安心の研修体制◆ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 最初は香水に詳しくなくても 安心してスタートできる環境が 整っています。 研修で世界の香水の知識・ ご提案の方法を イチから学ぶことができるので 未経験入社から活躍している 先輩スタッフが多数在籍◎ 覚えることはたくさんありますが 香りが好きなあなたなら きっと毎日楽しめるはず♪ 優雅で上品な空間で お仕事してみませんか☆

株式会社ゼンショウ

大阪・京都で11店舗展開する焼肉店【店長・マネージャー幹部候補】

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー

【大阪】 靱本町駅・肥後橋駅・西中島南…

450万円〜550万円

雇用形態

正社員

大阪・京都エリアで11店舗を展開する焼肉店【一笑】 一頭買いした国産黒毛和牛をカウンター越しに目の前でさばいてご提供。 焼肉店では決して多くはないお客様とのコミュニケーションを大事にした店舗スタイルが人気のお店です。 出店誘致のお声がけもいくつかある中で当社としても店長人材の育成を第一に出店ペースは1年に1~2店舗 の出店でございましたが事業拡大に向けて店長・マネージャー幹部候補の人材を採用し、 多くのお客様に【一笑】をご利用頂く為に店舗の拡大を進めて参ります。 入社後は店長候補以上の職位にて店舗全体の管理をお任せします。 ・店舗全体の数字管理 ・社員、アルバイトの育成。オペレーションの構築 ・接客/調理業務 ※店舗に届くブロック毎のお肉を捌きご提供頂きます。  お肉の取り扱いに関しては入社後にOJT等を通して教えて参ります。 ゆくゆくは新規店舗の立上げ責任者や統括ポジションのマネージャーへのキャリアステップがございます。

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【エリアマネージャー】淡路島/店舗運営スキルが身につく!/賞与年2回/経験者歓迎

スーパーバイザー、店舗開発・マーチャンダイザー

〈勤務地〉 兵庫県 〈勤務時間〉 0…

500万円〜650万円

雇用形態

正社員

具体的なお仕事内容 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ■部門の指揮監督・人財の指導育成 ■エリア内の適切な業務分担・人員配置 ■顧客満足度向上のための計画の立案・推進 ■売上管理・生産性向上への取り組み ■サービス業務全般 ■緊急時の対応

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【都内勤務】某有名ハイブランド店舗コンシェルジュ

スーパーバイザー、サービス系その他

23区内

400万円〜550万円

雇用形態

正社員

・お客様をお店にお迎えし、ウェイティングタイムの管理、そしてお客様が最良のおもてなしを受けることを確実にする。 ・セールスアシスタントのセールスに関する補助。 ・お客様やスタッフのニーズに合わせてブティック内で動く。

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東京/神奈川:18時までの勤務時間固定社員枠。月給20万円~★事業拡大中の外食企業

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー

時間 9:00~18:00 【神奈川…

250万円〜300万円

雇用形態

正社員

・2022年7月に給与ベースを各ポジションアップ。人事評価制度も改定! ・18時までの時間固定社員の募集です。ご家庭との両立や飲食は興味あるけど勤務時間を固定したい方なども歓迎! 居酒屋やホルモン業態・イタリアン・点心/餃子専門店などの直営店や、「鳥貴族」のFC店舗を展開する当社にて、 店舗スタッフとして御勤務頂きます。 時間固定の勤務となりますので開店準備として厨房で串打ち等の調理の仕込みや、 店内清掃。また営業開始は17:00からとなりますので17:00から18:00までの 店舗勤務を担当頂きます。 ★2023年には関西ではすでに展開している自社のオリジナルブランドを  出店予定。通販もしている餃子居酒屋や寿司居酒屋を計画中。 ★昇格チャンスは年3回!早ければ入社半年~1年で店長になれます。  他にも複数店舗を統括するエリアマネージャー、  商品開発、仕入れ、総務、経理などの本社スタッフ  としてキャリアチェンジも可能です。 【大阪・東京それぞれに事業所有り】 【休日休暇】 ◆完全月8日休み ◆冬期休暇2日 ◆有給休暇10日(入社後半年より) ◆イベント休暇 【勤務時間】 シフト制 実働8時間・休憩1時間 営業時間17:00~01:00 ◆引越し費用会社負担(敷金・礼金・引越し業者代) 人事の方が不動産とやり取りをしてくれ、希望の物件を選抜し提案くれます。 内件も代理でやってくれるので、当日の入居だけでOK ◆希望者には提携のレンタルバイク店から原付の貸し出しあり。 (駐車場代のみ自己負担)バイク使用料・ガソリン代は会社負担となり

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◆自己成長を感じられる企業/店長経験者優遇/社宅・寮完備/住宅手当もあり!◆ 地域密着飲食店での店長候補

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー

新宿駅西口・東口近郊の各店舗

500万円〜650万円

雇用形態

正社員

毎日、新宿区内にあるセントラルキッチンで仕込まれるため、残業もなしです! 新宿駅周辺に全ての店舗があり、どの店舗も常連のお客様が多数来店される繁盛店です。 (下記が主な業務内容です) ●店舗運営 ●商品管理 ●人材教育 ●原価管理 ●お客様のおもてなし ●数値管理 など地域に根付いた店舗の運営をお任せします! 将来的にはスーパーバイザーとして店舗の管理やセントラルキッチンの管理や人事を担当していただきます。

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■老舗精肉店が新規事業立ち上げ!■ 焼き肉業態立ち上げ責任者

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー

東京都内出店予定

550万円〜700万円

雇用形態

正社員

ミシュランガイドで10年連続一つ星を獲得する企業が新たに焼き肉業態に挑戦です。 売れるお店作りのノウハウ、卓越した商品力には自信がある企業ですが、焼肉業態は初めてです。 その舵取り役をお任せしたいと考えております。 主な業務内容 ❑社長とのコンセプトづくり ❑メニュー開発 ❑店舗立ち上げ ❑店舗運営 ❑店舗管理全般 です。 まずは1店舗を立ち上げていただき、軌道に乗せればすき焼業態と同様に多店舗展開も視野に入ってきます。 ぜひ老舗企業のさらなる進化に貢献してください。

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【ウマいおでんがキラーメニュー/業界特化型居酒屋の店長候補】独立制度もあるので、将来的オーナーを目指したい方も◎

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー

東京都エリアの各店舗へ配属 ご希望を加…

250万円〜600万円

雇用形態

正社員

-------■求人のポイント■---------- ★親会社は自社ブランドを多く展開!! ┗その子会社であり、特に居酒屋業態が得意な企業です。 ★忙しいけど、給与への還元が高い! ┗経験・実績を積んで店長まで任されれば 年収が500万以上のメンバーも多数。 ★独立制度もあり、将来はオーナーとして 活躍できる可能性もあります! -------------------------------------- ■業務概要■ おでん居酒屋業態の店長候補として ご活躍いただきます。 ■業務内容■ 配属先で店舗運営業務をお任せします。 【具体的には】 店舗運営に関わる、業務全般を担います。 ・接客 ・調理 ・人材育成・管理 ・店舗設備管理  等 ※未経験の方でも、仕事に必要なことは全て入社後に学べますので、 安心してスタートが出来ます。 【入社後は】 経験豊富な先輩のもと、 ホールやキッチンの業務を覚えることからスタート。 【その後は】 それぞれの成長スピードに合わせて、 シフトの作成、スタッフの指導・育成、 食材の仕入れ・発注、売上の管理などを覚えていただきます。 【将来的には】 店長、スーパーバイザー、エリアマネージャー、独立など、 ジョブチェンジの選択肢は様々です。

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関西エリア/18時までの勤務時間固定社員枠。月給20万円~★事業拡大中の外食企業

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー

時間 9:00~18:00 【大阪】…

250万円〜300万円

雇用形態

正社員

・2022年7月に給与ベースを各ポジションアップ。人事評価制度も改定! ・18時までの時間固定社員の募集です。ご家庭との両立や飲食は興味あるけど勤務時間を固定したい方なども歓迎! 居酒屋やホルモン業態・イタリアン・点心/餃子専門店などの直営店や、「鳥貴族」のFC店舗を展開する当社にて、 店舗スタッフとして御勤務頂きます。 時間固定の勤務となりますので開店準備として厨房で串打ち等の調理の仕込みや、 店内清掃。また営業開始は17:00からとなりますので17:00から18:00までの 店舗勤務を担当頂きます。 ★昇格チャンスは年3回!早ければ入社半年~1年で店長になれます。  他にも複数店舗を統括するエリアマネージャー、  商品開発、仕入れ、総務、経理などの本社スタッフ  としてキャリアチェンジも可能です。 【大阪・東京それぞれに事業所有り】 【休日休暇】 ◆完全月8日休み ◆冬期休暇2日 ◆有給休暇10日(入社後半年より) ◆イベント休暇 【勤務時間】 シフト制 実働8時間・休憩1時間 営業時間17:00~01:00 ◆引越し費用会社負担(敷金・礼金・引越し業者代) 人事の方が不動産とやり取りをしてくれ、希望の物件を選抜し提案くれます。 内件も代理でやってくれるので、当日の入居だけでOK ◆希望者には提携のレンタルバイク店から原付の貸し出しあり。 (駐車場代のみ自己負担)バイク使用料・ガソリン代は会社負担となり

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東京/神奈川:月給28万円~★事業拡大中の外食企業【店長候補】

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー

【神奈川】 川崎・横浜・藤沢・海老名・…

350万円〜500万円

雇用形態

正社員

・2022年7月に給与ベースを各ポジションアップ。人事評価制度も改定! 居酒屋やホルモン業態・イタリアン・点心/餃子専門店などの直営店や、「鳥貴族」のFC店舗を展開する当社にて、 店長候補としてホール・キッチン業務をご担当いただきます。 入社後は2ヶ月間にわたる集中研修を実施。 この研修は同時期に入社したメンバー全員でスタートし、 新卒入社のように同期の仲間と一緒に成長していけます。 直営店・FC店含め9ブランド91店舗を出店。 関西エリアは引続きの出店もございますが、 特に関東圏をメインに出店を強化し、 現在東京・神奈川エリアを中心に38店舗を展開しております。 今後は+20店舗と直営店の出店を計画しており、 成長を続ける当社で将来の店長候補・エリアMGR候補として ご活躍頂ける方を積極採用しております。 ★2023年には関西ではすでに展開している自社のオリジナルブランドを  出店予定。通販もしている餃子居酒屋や寿司居酒屋を計画中。 ★昇格チャンスは年3回!早ければ入社半年~1年で店長になれます。  他にも複数店舗を統括するエリアマネージャー、  商品開発、仕入れ、総務、経理などの本社スタッフ  としてキャリアチェンジも可能です。 【大阪・東京それぞれに事業所有り】 【休日休暇】 ◆完全月8日休み ◆冬期休暇2日 ◆有給休暇10日(入社後半年より) ◆イベント休暇 【勤務時間】 シフト制 実働8時間・休憩1時間 営業時間17:00~01:00 ◆引越し費用会社負担(敷金・礼金・引越し業者代) 人事の方が不動産とやり取りをしてくれ、希望の物件を選抜し提案くれます。 内件も代理でやってくれるので、当日の入居だけでOK ◆希望者には提携のレンタルバイク店から原付の貸し出しあり。 (駐車場代のみ自己負担)バイク使用料・ガソリン代は会社負担となり

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Business Development Manager候補(事業開発/アライアンス提携/営業企画)

事業企画、事業プロデュース

東京都 福岡県 リモートワーク 一部…

800万円〜1200万円

雇用形態

正社員

会社概要 Retail AIは、全国585店舗・売上高1.2兆円を誇るトライアルグループ発のリテールテック企業です。スマートカート「SkipCart」やリテールメディア、MD自動化、AIカメラなどを武器に、小売業の現場に根ざしたDX推進を担っています。 2025年からは、外販強化による他流通への拡張フェーズに突入予定です。 個人への期待 本ポジションは、いわゆる単なる“営業”ではなく、新規プロダクトやアライアンスを軸とした「事業開発」を担う立場です。 営業活動そのものではなく、プロダクトの価値をどのように市場に届け、継続的な成長モデルを描くかといった戦略構築・体制設計 が求められる役割です。 Retail AIの新規プロダクト/サービスをトライアルグループ外の流通マーケットへ新規事業として展開するにあたり、社内の事業企画・営業企画・アライアンス戦略の立案から、外部パートナーとの協業による事業推進まで、一気通貫でリードしていただくポジションです。 流通業界における課題をリテールDXの文脈で捉え、構想から事業化に至るまでの戦略策定、社内外の巻き込み、各種KPI設計やパートナーアライアンス管理といった 企画・管理業務 まで担っていただきます。 従来のSIベンダーやメーカーの枠にとらわれず、オープンなパートナーシップを構築しながら、世界に通ずるリテールDXカンパニーの基盤形成に貢献していただきます。 ポジションの魅力 流通業界に実践的且つスピーディなリテールDXのビジネス推進に関わることができます。 トライアルグループの店舗・物流・ECなどの現場環境と、福岡・宮若市のDX・AI研究パークのダイレクトな融合で流通業界が抱える流通課題(ムダ・ムラ・ムリ)に対して日々、新たなリテールDXの投入を挑戦しています。 より、小売事業者の視点、小売を利用される消費者視点でスピーディ且つ柔軟なイノベーションに携わりその知見・ノウハウで生まれたサービスをゼロから事業化拡大に携わっていただきます。 ◎自社から流通業界全体へのビジネス拡大へ挑戦するべく、新設する組織で新たな仕組・組織づくりにチャレンジできるメンバーとともに協力しながら新しい勝ちパターンを作ることができるというおもしろさを感じることができます。チャレンジングな環境で、ビジネスに求められるリーダーシップスキルが身につきます。 ◎世界・日本を代表する大手ITパートナーも既に参画している当社のパートナーシップコンソーシアムを軸に 業界変革を起こすべくリテールDXのNo1カンパニーを目指す挑戦ができます。 【業務内容】 ◆(雇い入れ直後) 【具体的には】 ●自社およびパートナーと連携したビジネス企画・推進 ●ビジネススキームの構築(数値計画/契約設計/サービスメニュー策定) ●営業企画(KPI設計/販促戦略の立案と実行/マーケットイン起点での提案活動) ●アライアンス提携に向けた外部パートナーとの調整・交渉・契約支援 ●部門KGI/KPI設計、アクションプランのマネジメント ●メンバー育成およびマネジメント ●コンソーシアム起点の企画推進(共創プロジェクト多数) ◆リテールDXコンソーシアムを軸とした事業創造とパートナーシップの確立 毎月、福岡県宮若市にある”リテールDX拠点となる「リモートタウン宮若」”にて小売企業、メーカー、卸、物流、ITパートナーを招いて、流通全体の変革に向けたリテールDXの共創を目的としたコンソーシアムを進めています。 コンソーシアムを起点としたビジネスの創造と展開のため、飛び込み等の開拓営業はなく、またパートナーとの連携でのビジネス拡大を中心に進めています。 <直近での共創事例> ・データ・AIによるSCM全体の効率化 ・次世代決済の共創(顔認証・無人省人化) ・防犯DXへの取り組み ・リテールメディアの共創 ・・・ <当社Product> ・スキップカート(決済機能付きショッピングカート) ・リテールAIカメラ(防犯、顔認証、オペレーション自動化) ・デジタルサイネージ(店内映像広告端末) ・MD-Link(卸・メーカー向けのデータプラットフォーム)

非公開

【飲食チェーン店長経験者歓迎/1年弱でSVに昇格実績有で店長以降のキャリア構築◎/時間責任者も基本在籍で休みの調整◎】

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー

初任地は現在のお住まいを一定考慮。首都…

500万円〜550万円

雇用形態

正社員

<賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):270,860円~333,760円 固定残業手当/月:39,140円~48,240円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 310,000円~382,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※前職給与・経験・能力・スキル等を考慮し決定 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(3月・9月/会社業績、社員勤務成績等により決定) 【年収例】 600万円/35歳 エリアSV職 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 待遇・福利厚生 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ■転居が必要な場合は引っ越し費用を会社が全額負担+家賃補助あり 単身赴任手当あり。単身赴任が必要な場合は、引越し費用+家賃会社全額負担 ■制服貸与 ■社宅補助 ■社員割引 ■定期健康診断 休日・休暇 月9休制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数107日 シフト制/月9日休み(2月のみ8日休み)※希望休調整可能 有給休暇(入社後半年以降10日間付与)、特別休暇(病気休暇・転勤休暇・慶弔休暇)、産後前後休暇・育児休暇・介護休暇

非公開

【埼玉エリア】SV・ブロック長候補/年収450万円以上/焼肉業態業態をメインに展開中/残業代全額支給

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー

埼玉エリア さいたま市 川口市 ふじみ…

450万円〜550万円

雇用形態

正社員

□■□■□ この求人のポイント □■□■□ ・安楽亭のフランチャイズ運営を基盤に 、オリジナルブランドの店舗も展開中。  ・「残業代が1分単位で支給」など、働き方改革にも しっかり力を入れています。 ・3か月に1回、評価がありご自身の頑張り次第で 役職アップも現実的に!! □■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□ ■業務概要■ 複数店舗の営業責任者として、担当店舗における『ヒト・モノ・オカネ』の管理を 通じて組織を統括し、経営を行っていただきます。 お客様がいつでも安心・安全で満足頂ける自立した店舗に成長させることがミッションの為、 時にはシビアな判断を下し、舵取りする必要があります。 ★入社後のイメージ★ まずは会社を知ってい頂くため、約6ヶ月間で店舗業務・店長業務習得し、 エリアマネージャーとしての業務を開始頂きます。 【業務内容】 営業責任者として、担当店舗の人材育成と組織を形成するだけではなく、 自立させる為の店舗運営全てにおける以下の支援や指導を行っていただきます。 ・顧客満足を最大化させる為の施策や改善 ・食材費、経費、人件費の管理とコントロール ・人的マネジメントや労務管理による労働環境の整備 ・指導やサポートによる店舗の自立化 ・適正な人材評価や人材配置による成長や労働意欲の促進

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【お客様との距離が近い焼肉業態/店長候補】お客様に「ワクワク」を届ける!!自分も「ワクワク」働きたい方◎

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー

埼玉・千葉エリアの各店舗へ配属 ご希望…

400万円〜

雇用形態

正社員

-------■求人のポイント■---------- ★焼肉業界でネームバリュー高し!! ┗あなたも行ったことがあるかもしれません。 ★初任給も業界高水準!! ┗想定年収400万以上~ ★ランチタイムが無い店舗も多いので 働きやすい!! -------------------------------------- 【業務概要】 焼肉業態の店長候補として ご活躍いただきます。 【業務特徴】 ★席で肉を焼くサービス お客さまの席で、注文いただいた肉を焼くサービスを行っています。 お客さまとの会話を楽しみながら働けます。 ★大人気の看板メニューが豊富 他にはない大きなお肉のメニューが特徴的で、お客さまからも好評です。 提供した際や焼いている際のお客さまの反応も◎ ★席数40席ほどの店舗がメイン 店舗の規模は席数30~40席ほどが多い! お客様に丁寧な対応ができるので距離も縮まります。 リピーター70%以上です。 【 将来ステップ 】 ■店長へのステップアップ 接客や調理などを経験後は、店長の補佐役として管理業務もお任せしていきます。 試験に合格すれば店長への昇格も可能!入社1年以内に昇格した実績もあります。 ※店長経験者は最初から店長をお任せすることもあります。 ■本部職へのキャリアチェンジ 将来的には、エリアマネージャー、採用・教育、商品開発、新規事業開発などへの挑戦もできます。 現在は海外進出も積極的に行っているので、海外店舗の責任者として活躍していくことも!

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事業責任者候補 [新規・既存全事業共通]★20期連続増収増益のプライム上場

事業企画、事業プロデュース

東京都港区

650万円〜

雇用形態

正社員

必須(MUST) ・大卒以上 ・事業会社において複数の事業またはサービスにおける事業企画、事業推進のご経験(概ね3年以上) ※規模やフェイズの異なる複数の事業(サービス)の企画、推進経験があれば尚可 ・上記において実務を伴った事業(サービス)企画~推進者としてマネジメント~責任者レベルのご経験 (実際に事業(サービス)をハンズオンで推進、拡張されたご経験を重視しています) 歓迎(WANT) 上記に加え以下のご経験を有すれば尚歓迎いたします。 ・上記経験を有する経営企画/事業企画/社長室/事業開発などの経験 ・複数の事業や企業を巻き込んだ複雑度の高いプロジェクトの推進経験 ・拡大期、成長期の企業や事業(サービス)における企画~推進経験 ・事業会社における新規事業立ち上げの経験 ・インターネットビジネス上での事業企画~推進経験 <求める人物像等> ・自己成長も社会貢献も重視されている方 ・倫理観が高く、誠実な方 ・素直さ、謙虚さのある方 ・主体的に成果にコミット出来る方

地域医療を支える調剤薬局チェーン

大手調剤薬局グループが「店舗開発職【医療モール開発・ドクター支援等】本社勤務」を求めています

スーパーバイザー、店舗開発・マーチャンダイザー

東京

400万円〜800万円

雇用形態

正社員

医療モール開発に関する業務全般を担当いただきます 【具体的業務】 ◆不動産情報の取得および不動産交渉 ◆クリニック開業情報の取得および医療機関他への営業、開発 ◆開業希望医師への営業および開業支援 ◆モール開発のための各種情報の収集等

非公開

【有名焼肉業態で活躍してみませんか?★店長候補】オモシロ福利厚生も充実★「働きがいのある企業」に連続認定!!

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー

東京都エリアの各店舗へ配属 ご希望を加…

400万円〜

雇用形態

正社員

-------■求人のポイント■---------- ★焼肉業界でネームバリュー高し!! ┗あなたも行ったことがあるかもしれません。 ★初任給も業界高水準!! ┗想定年収400万以上~ ★ランチタイムが無い店舗も多いので 働きやすい!! -------------------------------------- 【業務概要】 焼肉業態の店長候補として ご活躍いただきます。 【業務特徴】 ★席で肉を焼くサービス お客さまの席で、注文いただいた肉を焼くサービスを行っています。 お客さまとの会話を楽しみながら働けます。 ★大人気の看板メニューが豊富 他にはない大きなお肉のメニューが特徴的で、お客さまからも好評です。 提供した際や焼いている際のお客さまの反応も◎ ★席数40席ほどの店舗がメイン 店舗の規模は席数30~40席ほどが多い! お客様に丁寧な対応ができるので距離も縮まります。 リピーター70%以上です。 【 将来ステップ 】 ■店長へのステップアップ 接客や調理などを経験後は、店長の補佐役として管理業務もお任せしていきます。 試験に合格すれば店長への昇格も可能!入社1年以内に昇格した実績もあります。 ※店長経験者は最初から店長をお任せすることもあります。 ■本部職へのキャリアチェンジ 将来的には、エリアマネージャー、採用・教育、商品開発、新規事業開発などへの挑戦もできます。 現在は海外進出も積極的に行っているので、海外店舗の責任者として活躍していくことも!

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【飲食チェーン店長経験者歓迎/1年弱でSVに昇格実績有で店長以降のキャリア構築◎/時間責任者も基本在籍で休みの調整◎】

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー

初任地は現在のお住まいを一定考慮。首都…

500万円〜550万円

雇用形態

正社員

<賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):270,860円~333,760円 固定残業手当/月:39,140円~48,240円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 310,000円~382,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※前職給与・経験・能力・スキル等を考慮し決定 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(3月・9月/会社業績、社員勤務成績等により決定) 【年収例】 600万円/35歳 エリアSV職 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 待遇・福利厚生 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ■転居が必要な場合は引っ越し費用を会社が全額負担+家賃補助あり 単身赴任手当あり。単身赴任が必要な場合は、引越し費用+家賃会社全額負担 ■制服貸与 ■社宅補助 ■社員割引 ■定期健康診断 休日・休暇 月9休制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数107日 シフト制/月9日休み(2月のみ8日休み)※希望休調整可能 有給休暇(入社後半年以降10日間付与)、特別休暇(病気休暇・転勤休暇・慶弔休暇)、産後前後休暇・育児休暇・介護休暇

非公開

【店長昇格後は年収600万円以上】日本料理店の店長候補(フロアでのおもてなし中心)

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー

東京都

450万円〜600万円

雇用形態

正社員

■まずは店舗の理解を深めて頂く為に昇格制度に従い、接客/調理を担当後、予約管理/スタッフマネジメント/売上管理等のマネージメントもお願いします。 ※高級日本料理店という事もあり、会社役員/議員/スポーツ選手・芸能人といった著名人のお客様もご来店されます。「丁寧なおもてなし」を意識できる方にお越しいただきたいと思います。 ※最近では海外のお客様も増えておりますので、会社全体で英会話力をブラッシュアップしていますので、英語に触れる機会も多いです。 ※当社では、「接客」「調理」の垣根をなくし、全スタッフ接客、調理に携わっていただきます。

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