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株式会社CARTA HOLDINGS
アカウントエグゼクティブ(広告主担当)〜オンオフ問わず提案/数千万規模案件/リモート可〜【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス
株式会社CARTA MARKETING…
600万円〜1000万円
正社員
【 株式会社CARTA MARKETING FIRMへ出向/ポップアップストアの運営やWEB広告など幅広く提案可能】 ■求人の3点ポイント: ・クライアントのあらゆるマーケティング課題に向き合っていく事業会社で広告主担当のアカウントエグゼクティブ職 ・手段は限定せず、課題解決のために幅広いマーケティング施策を企画 ・ブランディングからデジタルの刈取施策までフルファネル支援 ■業務概要: ・広告主が抱えるマーケティング課題に対する、グループや外部アセットを活用したアカウントエグゼクティブ業務 ■詳細: ・新規クライアントの開拓/既存クライアント対応 ・広告主の課題整理 ・LTVマーケティングを活用したパフォーマンス運用提案 ・オンオフ統合のマーケティング戦略立案 ※1 ・運用型広告のディレクション ・クリエイティブ・ランディングページの改善ディレクション ・各種効果測定ツールや調査会社と連携した効果検証 ※1 ブランディング施策(タレントアサイン/イベント)/ダイレクト施策(リスティング/ディスプレイ広告/CRM) など ■顧客種別: クライアントジャンル:国内D2Cメーカー/大手美容メーカー/大手健康食品メーカー/toCサービスを展開する事業者など 規模感:1クライアントあたり月間数百万円~数千万円規模 ■事例:商品ブランドの認知拡大に向けた公式アンバサダー起用/商品PR施策 https://carta-marketing-firm.co.jp/works/015/ ■出向先である「CARTA MARKETING FIRM」について: ”クライアントの事業を進化させる”をミッションに、広告代理事業を展開する「ATRAC」と「CARTA AGE」、国内最大級のスマートフォンアドネットワークやグローバル広告主向けに広告代理事業を展開する「Zucks」、ブランド広告主向けアドプラットフォーム「PORTO」の4社が統合し、2023年10月1日からCARTA MARKETING FIRM(カルタマーケティングファーム)となりました。我々はマーケティングファームとして、クライアントのマーケティング課題解決に努めるべく、デジタルマーケティングを中心に価値を提供してまいります。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社EPファーマライン
【関東エリア】医療機器営業 ※正社員/未経験から医療機器メーカーでキャリアを積む/研修制度充実【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス
1> 本社 住所:東京都豊島区西池袋3…
400万円〜599万円
正社員
【大手医療機器メーカーの案件多数・転籍実績多数/未経験から医療機器メーカーでキャリア形成をしたい方におススメ】 ■概要: 入社後は配属前研修を受けたのち、当社クライアントである医療機器メーカーへ配属され、その企業の名刺をもって営業活動を行っていただきます。※雇用元はEPファーマライン正社員雇用 カテーテル、検査機器、電子カルテ、中には医療系Saas製品など幅広いアサイン先の中から面談を積み重ね、あなたの希望するキャリアや働き方、勤務場所に最も適したご提案をさせていただきます。 少しでも医療業界でキャリア形成したい!というお気持ちのある方はカジュアル面談からの参加でも構いませんので一度ご応募ください! ■優良案件多数◎ 他では見かけないような大手メーカーの案件や最先端製品の案件を保有しています。また、原則的に一時的な補充要員としてではなく将来的なメーカーへの転籍(メーカー雇用への切り替え)も視野に入れた内容でPJを受諾しています。これを可能にしている背景としては、他社CSOに比べて、比較的少数規模を保って運営を行っているからこそプロジェクトマネージャーの目が行き届く環境を整えることができ、顧客からの信頼が厚いためです。 ■入社後も強力なバックアップを受けられます! CSOは本部のバックアップ体制が何より重要です。1人のプロジェクトマネージャーが管理する営業は約20名程度であり、相談事があればいつでも連絡できる距離感です。1〜2カ月に一度の面談も実施しており、日々の業務だけでなく中長期的な視点での相談も可能です。また、クライアント・社内評価に基いた明確な評価制度により、キャリアや年収アップに向けた目標を定めやすい環境です。 ■基本的に稼働率は100%! 常時、待機期間が発生することが無いよう隙間なくアサインをしています。これも比較的少数規模に抑えて運営を行っているからこそ実現ができていることであり、強みの部分です。 ■数字で見るEPファーマライン(2023年10月時点): ・従業員数1500名以上/入社3年以内の離職率6% ・男女比4:6 ・有給取得率70% ・産休産後休暇取得率100%/育休復帰率95% ・医療系有資格者:約950名在籍
株式会社 帝国データバンク
【エリア限定】【つくば】法人営業/経営コンサル◆企業信用調査を行うプロ/100年以上の実績◆研修充実【エージェントサービス求人】
ルートセールス、法人営業
つくば支店 住所:茨城県つくば市吾妻1…
350万円〜899万円
正社員
【国内シェア60%超の圧倒的なシェアを誇る/平均年収887万円/新規開拓(飛び込み・テレアポ)なし/異業界も活躍中/転勤有無選択が可能/透明性の高い評価制度/固定給+賞与+インセンティブ有】 ■業務内容: (1)企業信用調査: ・対象企業へ訪問し、事業内容や会社の特色、今後の展望、財務状況など、約80項目におよぶ企業情報をヒアリング。 ・ヒアリング内容を整理し、信用調査報告書を作成。 (2)提案営業(コンサルティング): ・企業信用調査で得た情報から企業が抱えている課題を見つけ出し、課題解決をご提案。 例1:与信管理に課題のある企業には信用調査報告書や倒産予測値データを提供 例2:営業開拓や外注先の確保に課題のある企業には営業・外注先ターゲットリストを提供 例3:後継者不足、社員教育に課題を抱えている企業には事業承継支援サービスや教育ツール、研修などを提案 ■主要商材: ・信用調査報告書…企業信用調査で集めた約80項目の情報を整理、分析を行いまとめたレポート。 ・COSMOS2…信用調査報告書の内容を抜粋した企業概要データベース(約147万社保有)。 ・ATTACK…オーダーメイド型マーケティングサービス。企業の倒産や休廃業確率を独自のロジックで算出したデータの提供、事業承継支援、社員教育・研修サービスの提供等。 ■当社の魅力: ・年間のべ300社のビジネスモデル、経営者の考え方に触れ、新たな学びや発見があります。知的好奇心が刺激され、「昨日とは違う自分を見つけることができる」仕事です。 ・社長や会社役員から企業の課題、悩みを直接相談され、解決をサポートし事業の成長を通して社会に貢献できる仕事です。 ・企業信用調査のデータは、金融機関の融資可否判断や企業間の新規取引の際等に利用される重要なデータです。 ・転居を伴う異動のない地域型採用も選択でき、ライフスタイルに合わせて働くことが可能です(入社後の変更も可)。 ・充実した研修制度やメンター制度があり、異業界からのチャレンジも手厚くサポートする体制が整っております。 ・働き方改善に向けて直行、直帰の推奨や報告書入力システムの改善を実施。安心して働ける職場環境作りに向けてマネジャーを中心に職場環境の改善に取り組んでいます。それに伴いマネジャーの評価制度から段階的に見直しを実施しています。 変更の範囲:会社の定める業務
日本電気株式会社(NEC)
【東京】ITソリューション営業(生産財・消費財・建設・住宅向け) ※主任クラス #ENT3834【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス
セレスティン芝三井ビルディング 住所:…
650万円〜999万円
正社員
■業務概要: 生産財(化学、ゴム、建材等)、消費財(食品・飲料)、建設・住宅といった主にプロセス産業のお客様に対して、課題を解決し、新たな価値を作り続けることをミッションとしています。 その中でご入社頂いた方には生産財(化学、ゴム、建材等)、消費財(食品・飲料)、建設・住宅業の大手顧客に対するアカウント営業担当として下記業務をお任せすることを想定しております。 【具体的な業務】 ・ソリューション企画 ・顧客への営業・提案 ・システム導入支援及びサポート支援 ・外部パートナーとの連携(協業ビジネスの創出等) 【製造ソリューション事業部門の紹介ページ】 https://jpn.nec.com/recruit/dept/manufacture/index.html ■ポジションの魅力: ・業界大手のトップ企業(年商1,000億以上)とのプロジェクトに携わることができます。 ・AIやセキュリティなど最新テクノロジーを利用したシステム提案、 プロジェクト推進に関わることが可能です。 ・社会課題の解決を目指し、より付加価値の高いソリューションを手掛けていくことができます。 ・定期的な人事ローテーションを実施するため、生涯同じ業界、顧客を担当することはほとんどなく、 異なる業界を経験することで幅広いキャリア形成が実現可能です。 ■NECの変革: 創業120年を超える歴史ある会社でありながら、日々変化と挑戦を行い、変革を続けています。古い「当たり前」を捨て、成果に基づき、フェアな評価ができる人事制度への刷新や、コアタイムのないフレックス制度・リモートワーク等の働き方改革、個人のライフワークバランスに合わせた活用ができる福利厚生のカフェテリアプランの導入を行っています。また、2018年以降、カルチャー変革本部を立ち上げ、会社のカルチャーの根底から変化を促す、「Project RISE」という変革活動を続けており、さらなる事業成長や社会貢献、社員が自分らしく生きることができる環境、挑戦できる環境づくりを目指しています。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社藤和建商
【藤沢市/善行駅徒歩10分】法人営業(未経験可)/マイカー通勤可/黒字経営【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス
本社 住所:神奈川県藤沢市善行坂1-1…
300万円〜449万円
正社員
〜神奈川県にある建設業界の企業へセメント系硬化剤の提案営業/未経験からスキルを身に付けられる/善行駅徒歩10分・マイカー通勤可〜 ■業務概要: ・神奈川県藤沢市を中心に、生コンクリートやセメントなどの卸売りを行う当社にて建設業の企業向けにセメント系硬化剤をメイン商材とした販売営業をお任せします。(一部、生コンクリートもあり) ■セメント系固化材とは: ・あらゆる土木・建築工事現場におかれる軟弱土を固化し、良質土に改良することが可能なセメント系固化材です。当社製品は具体的には道路、下水道などの公共工事などで使用されます。 ■具体的には:【変更の範囲:なし】 ・既存客先に対するルートセールス及び新規開拓営業。 ※既存顧客へ定期的に訪問等で接点をもちニーズを確認→提案→受注までを行っていただきます。その他、問合せ対応もあり。 ・担当エリア:神奈川県が中心となります。将来的に東京も担当いただく予定です。普段の移動手段は車移動です。 ■組織構成: ・現在営業は3名(70代1名、50代1名、30代1名※男性のみ)が在籍しております。 ■入社後/キャリアパス: ・先輩社員のもと営業同行を通じて、商品知識や提案方法などを学んでいきます。徐々にできる業務を増やしていきましょう。将来的に担当企業を引継ぎ対応いただきます。独り立ちまでは1年から3年程度を想定している為、焦らず成長できる環境です。 ・実力次第では部長などに昇格することも可能です。長期的に腰を据えてご活躍いただけることを期待しております。 ■本求人の魅力/特徴: 【スキルが身に付く】 ・未経験の方でも営業として「傾聴力」や「提案力」などを身に付けることができます。営業に挑戦したいという方も歓迎です。 【当社について】 ・昭和52年設立の当社は地元藤沢に根ざした地域密着企業として安定した事業を展開しております。その為、腰を据えて働くことが可能です。事業拡大に伴ないチャレンジ精神旺盛な社風のなかで、あなたの力を充分発揮してみませんか。会話しやすい雰囲気があるアットホームな会社です。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社イングリウッド
ECコンサルタント(マネージャー候補)/大手企業メーカー向け【エージェントサービス求人】
ルートセールス、マーケティング
本社 住所:東京都渋谷区道玄坂1-21…
600万円〜1000万円
正社員
【飲料メーカー等大手ナショナルクライアントを担当/運用〜制作まで幅広く管掌する市場価値の高い存在になれる】 EC事業、AI・D2C事業、Web広告マーケティング事業等を展開するIPO準備中の当社にて、ECコンサルタントのマネージャー候補として以下の業務をお任せします。 ■主な業務: ・クライアントの売上/利益拡大に向けたEC企画、改善策の立案 ・課題、方向性のヒアリング ・改善施策の実施 ■関与いただきたい領域: (1)Webデザイン ・Webデザイン制作(サイトUIデザイン・実装対応/バナークリエイティブ制作/LP制作) ・同梱物、リーフレット、パッケージ等のデザイン (2)EC運用 ・各種通販ECサイトの運用代行(主に各種ECモール・ASPカート上でのサポートとなります) ・商品データ登録/ツール連携対応 ・広告運用もしくは広告代理店、メディア折衝 ■魅力: 自社ECを成長させたノウハウを元に、コンサルティングも行っております。メーカーとしてのEC運用の知識を得ながら、多種多様なクライアントのECサイト運用を行うため、商材や知見を広げ、市場価値向上が叶います。 また、クライアントワークにおいても下請けではなく、売上/利益拡大に向けての企画立案、運用、Webデザインと裁量権をもった動きとなりますので、自身の考えを形にし、最終結果まで追うことができます。 ■クライアント: 大手ナショクラメーカー(EC年商15億規模〜)を中心に、大手飲料メーカーや有名スキンケアブランドなどのクライアントを担当します。1人あたり2〜3社のクライアントを持ち、1社あたり2〜4名ほどで担当します。 <割合> 美容/健康食品(約40%)、アパレル(約20%)、食品(約20%)、美容家電/雑貨/その他(約20%) ■配属先情報: 当社の中核を担う部署です。大ECモールの売上向上の為の、企画・Webデザイン・EC運用・数値分析を網羅的行います。管掌役員は30代前半、マネージャーは20代後半と、若手が活躍する環境です。 【組織構成】約20名、男女比…5:5、年齢層…20代前半〜30代後半 ■当社の風土: 成長のために失敗は必要なものと考えております。 失敗を恐れず、成長のために積極的に挑戦することが良しとされています。
株式会社東基
【都内/営業未経験歓迎!】福祉用具のルート営業※62期連続増収の安定企業/有給取得率82.9%【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス
1> 介護本部 住所:東京都練馬区貫井…
450万円〜549万円
正社員
【創業以来増収の安定経営/62期連続増収/平均在籍年数12年/社会貢献性大/中途入社者多数活躍】 ■求人概要 当社は医療機関、介護施設に対する「リネンサプライ業」と「介護用品・福祉用具の販売・レンタル業」を展開しています。本ポジションでは介護営業部の一員として、福祉用具のレンタル営業職を募集します。 ■業務内容 福祉用具のレンタル及び販売をご提案。主に居宅介護支援事業所のケアマネージャーと連携し、福祉用具の選定から納品までを行っていただきます。その他、保険関連の書類処理等もあります。(既存営業・エリア担当制 ※一部新規あり)車での営業が中心となり、1日5〜6件の事業所や利用者様宅を訪問します。 当社の雰囲気についてはぜひホームページもご覧ください。 採用HP:https://www.toki-recruit.jp/ ■営業の特徴 利用者様は1人1人状況が違うので、その状況やニーズに合った提案をするのが大切になります。福祉用具は利用者様によって合う、合わないがあるので学べば学ぶほど新しい発見のある、奥の深い商品です。 ■研修体制 入社直後は1か月程度の座学研修を通して、取り扱う製品についての知識を身に着けて頂きます。座学研修後は先輩社員とのOJT研修となり、営業同行などを通して経験を積んで頂きます。WEB研修あるため、個人の状況に合わせて研修を受けて頂くことが出来ます。 ■働き方 有給取得率82.9%と働きやすい環境を整えております。また平均在籍年数12年と長期就業が叶う環境です。【社員とその家族が皆誇りに思える会社を目指す】を理念に掲げており、営業の増員や新規システム導入による事務負担、労働時間軽減の取り組みを進めております。 ■東基について 病院・施設向けに寝具やリネン類を洗濯付のリースでお届けする「基準寝具事業」を昭和37年に東京ではじめて手がけた同社。それ以来、医療・介護業界を陰から支え続けて60年が経過しました。1歩1歩成長し、現在では関東全域に16万組を超える寝具・リネン類をお届けする企業に成長しています。今後もますます需要の高まる商品であるため、来夏には国内最大級の新工場を群馬県に新設してお客様のニーズに応えられる体制を作っていきます。業界のパイオニアである安定企業の一員として、次代を切り拓いてみませんか? 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社 帝国データバンク
【福岡/久留米】法人営業/経営コンサル◆100年以上の実績/企業信用調査のプロ◆手厚い研修サポート【エージェントサービス求人】
ルートセールス、法人営業
久留米支店 住所:福岡県久留米市日吉町…
400万円〜899万円
正社員
【国内シェア60%超の圧倒的なシェアを誇る/平均年収887万円/新規開拓(飛び込み・テレアポ)なし/異業界も活躍中/転勤有無選択が可能/透明性の高い評価制度/固定給+賞与+インセンティブ有】 ■業務内容: (1)企業信用調査: ・対象企業へ訪問し、事業内容や会社の特色、今後の展望、財務状況など、約80項目におよぶ企業情報をヒアリング。 ・ヒアリング内容を整理し、信用調査報告書を作成。 (2)提案営業(コンサルティング): ・企業信用調査で得た情報から企業が抱えている課題を見つけ出し、課題解決をご提案。 例1:与信管理に課題のある企業には信用調査報告書や倒産予測値データを提供 例2:営業開拓や外注先の確保に課題のある企業には営業・外注先ターゲットリストを提供 例3:後継者不足、社員教育に課題を抱えている企業には事業承継支援サービスや教育ツール、研修などを提案 ■主要商材: ・信用調査報告書…企業信用調査で集めた約80項目の情報を整理、分析を行いまとめたレポート。 ・COSMOS2…信用調査報告書の内容を抜粋した企業概要データベース(約147万社保有)。 ・ATTACK…オーダーメイド型マーケティングサービス。企業の倒産や休廃業確率を独自のロジックで算出したデータの提供、事業承継支援、社員教育・研修サービスの提供等。 ■当社の魅力: ・年間のべ300社のビジネスモデル、経営者の考え方に触れ、新たな学びや発見があります。知的好奇心が刺激され、「昨日とは違う自分を見つけることができる」仕事です。 ・社長や会社役員から企業の課題、悩みを直接相談され、解決をサポートし事業の成長を通して社会に貢献できる仕事です。 ・企業信用調査のデータは、金融機関の融資可否判断や企業間の新規取引の際等に利用される重要なデータです。 ・転居を伴う異動のない地域型採用も選択でき、ライフスタイルに合わせて働くことが可能です(入社後の変更も可)。 ・充実した研修制度やメンター制度があり、異業界からのチャレンジも手厚くサポートする体制が整っております。 ・働き方改善に向けて直行、直帰の推奨や報告書入力システムの改善を実施。安心して働ける職場環境作りに向けてマネジャーを中心に職場環境の改善に取り組んでいます。それに伴いマネジャーの評価制度から段階的に見直しを実施しています。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社ザ・トーカイ (TOKAI)
【愛知/名古屋】リフォーム営業◆土日祝休/既存顧客へのアプローチ/年休125日【エージェントサービス求人】
営業・セールス(個人向営業)、ルートセールス
名古屋事務所 住所:愛知県名古屋市西区…
450万円〜649万円
正社員
〜プライム上場企業のTOKAIグループにて安定就業/今だけ限定!「入社祝い金」10万円の支給あり※支給条件あり〜 ■業務内容: TOKAIグループ既存顧客へのアプローチ、定期的なリフォームイベントの開催など行い、水回りのリフォームからリノベーション工事などお客様のライフスタイルに合わせたリフォーム提案、見積作成、契約、施工管理、引渡、OBフォロー等、一連の業務を行っていただきます。 ※反響営業がメインで、飛び込み営業はございません。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■教育体制: 入社後まずはOJTにてトイレ工事等小さい工事から担当していただきながら、業務を覚えていただきます。商品やリフォーム工事等の知識は、研修等で身に着けていただきますので、未経験の方でもご安心ください。 ■入社祝い金の支給あり(期間限定): 業務で使用する機器は貸与ですが、転職活動でスーツやカバンを購入したり、何かと転職活動には出費が伴います。また、初回給与までの日数もちょぴり不安、、、ということで、入社日に祝い金として10万円を支給します。 【応募期間:2025年2月28日まで、入社期限:2025年5月31まで】 ・お渡し方法:コンビニ引き出しのキャッシュレス決済にて ・お渡し日:入社日 ・返金規定:なし ■働く環境: 仕事の時は真剣に、休憩中は和気あいあい。わからないことや困ったことがあれば、気軽に聞ける環境です。 事業はもちろん社員の育成にも力を入れている当社では、先輩社員も部下の教育に取り組んでいます。コミュニケーションをとりながら、知識を身に付けることができます。 ■将来のキャリアパス: 中途入社のハンデは一切ないのが特徴です。きちんと成果を上げていれば、着実にキャリアアップを目指せます。 ■特徴: 持ち株会社TOKAIホールディングスは、多くの会社を傘下に持ち、日々事業拡大を続ける会社です。 TOKAIグループは1950年に事業を開始して以来、様々な商品サービスを幅広く提供しています。人々の豊かな生活、地球環境保全に貢献するため、一緒に働きましょう!
飯田グループホールディングス株式会社
【三鷹】人事採用担当※営業からキャリアチェンジ歓迎/平均残業5~15h/東証プライム市場上場【エージェントサービス求人】
ルートセールス、人事
本社 住所:東京都武蔵野市西久保1-2…
450万円〜599万円
正社員
【営業から人事へキャリアチェンジ歓迎!/平均残業5~15時間/東証プライム市場上場/戸建分譲住宅における販売シェア30%/年間4万戸を供給する業界/リーディングカンパニーとしてグローバル展開を視野に海外事業を強化し、海外売上高1千億円規模を目指します】 ■具体的な業務内容: 基本的には採用業務をお任せする予定です。まずはエージェントとのやり取りを中心にお任せし、慣れてきたら少しずつ下記業務を覚えていただきます。 【採用・社員教育領域】 ・人材採用業務(新卒、中途、派遣、障害者雇用) ・研修制度の運用、改善 ・その他付随する庶務など ※入社して最初は採用業務からお任せします。 ■入社後の流れ: 入社後は先輩社員につき、OJTを中心に業務を覚えていただきます。そのため人事業務未経験の方でも安心して業務を覚えていただける環境です。 ■組織構成: 人事チーム5名(男性3名/女性2名)が所属しております。 <誰もが当たり前に家を買える、そんな社会を目指す分譲住宅メーカー> ■当社は、一建設株式会社、株式会社飯田産業、株式会社東栄住宅、タクトホーム株式会社、 株式会社アーネストワン、アイディホーム株式会社の6社が経営統合し、2013年11月に設立しました。 ■戸建分譲、マンション分譲及び請負工事業を中核事業とし、その他住宅関連事業の内製化を進めるための事業展開、新規事業の育成、海外市場への展開に取り組み、「より多くの人が幸せに暮らせる住環境」を創造するための事業を展開しています。 ◎ホールディングス体制: 飯田グループホールディングスは、グループ全体にかかわる経営戦略の検討・立案・推進、グループシナジーの創出、グループ各社の事業効率向上支援などの経営支援を行っています。このようなホールディングス体制を通じて、グループ各社が行っている各事業の成長・発展を図り、グループ全体の企業価値向上を目指します。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社オープンハウス・アーキテクト
とにかく稼ぎたい方へ/圧倒的No.1を目指す建築会社/法人営業/急成長の上場オープンハウスグループ【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス
本社 住所:東京都中野区中野4-10-…
500万円〜1000万円
正社員
★未経験歓迎!/圧倒的技術力と知名度でリピート率80%/インセンティブあり 【こんな方にオススメ】 ◎がんばりをしっかり評価されたい!給料や役職に反映してほしい! ◎今の会社の行く先が不安・・・成長している会社に行きたい。 ◎同じモチベーションの同年代の社員と、高めあいながら仕事に取り組みたい! 2023年にグループ売上1兆円を達成した今、日本一を共に目指していける人材の募集! 「未経験から法人営業にチャレンジしたい」「自分の頑張りが評価される会社に行きたい」そんな方にオススメの環境です。 \OHAではたらく魅力!/ ◎1棟あたり約10万円〜12万円のインセンティブが支給されるため、インセンティブだけで年間300万円ほどが見込めます。(入社2年目で1000万円可能) ◎会社がどんどん成長しているため、マネージャー枠のポジションも増えており、中途入社の方でも昇進・昇格する可能性は十分にあります。 ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 ディベロッパーや建設会社といった法人顧客にむけて「戸建住宅の設計・建設を同社で請け負います!」と提案していただきます。 約800社の既存顧客がいるため、新規開拓よりも、リピートによる反響が多数ございます。 【業務の流れ】 (1)お客様からの問い合わせ、顧客紹介への反響対応/土地情報をもとに法人への電話アプローチ ※個人宅への飛込や、街中でのお声がけ・キャッチなどは一切ございません (2)お客様との打ち合わせ、プランの説明や見積もり・コンサルティング (3)受注後は各部門へ引継ぎ。お客様窓口は営業となります。 ■研修制度:\年間10名以上未経験で入社!活躍できる環境が整っております/ ご入社後、まずは本社で2週間〜1ヵ月かけて、住宅・建築・不動産の基礎知識や仕事の流れの座学研修がございます。 現場配属後は、先輩社員に同行いただきながら、少しずつ業務を覚えていただきます。その後も、先輩が商談に同席して提案やクロージングのフォローを行いますので、ご安心ください! 3〜4名のチームで仕事に取り組みますので、チーム全体で新人を育てるという社風です。 配属当初は、顧客獲得のための新規営業がメインとなりますが、担当顧客が一定できたのちは、リピートによるルート営業がメインとなります◎ 変更の範囲:本文参照
大津鉄工株式会社
【富山/転勤なし】既存顧客への深耕営業◎未経験歓迎! ※創業100年 〜業界トップシェアの安定企業〜【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス
北陸営業所 住所:富山県射水市七美19…
300万円〜499万円
正社員
■業務概要 アンカーボルト業界シェア率トップクラスの安定性を誇る同社の北陸営業所にて、大手建築会社をはじめとする既存のお客様へルート営業をお任せします。 ※業界1位を誇るアンカー施工とは:コンクリートに金属棒を打ち込むことで、建物の強度を上げる作業のことを言います。その際に使われる金属棒がアンカーボルトです。関西某有名テーマパークや東海某有名テーマパーク、名古屋城本丸御殿、イオンモールなどだれもが知っている建物の基礎には同社が関わっています。 ■詳細: (1)既存顧客への提案業務:富山、石川県周辺の既存得意先への建築・土木関連商品のご提案を行います。 (2)配送業務:ご注文をいただいた顧客先へ、商品を配送することがございます。配送時は主に2トン車を使用しておりますので、大型車の運転が必要ではございません。 ■入社後の流れ: 入社後はOJTにて先輩社員との同行や研修などしっかり丁寧に教えていただける環境です。未経験でも安心してご活躍いただけます。 ■組織構成: 北陸営業所の営業部は4名で構成されています。ベテラン社員も多く、少人数アットホームですぐに質問もしやすい環境です。 ■就業環境: ・創業から地域に根ざして100年。安定した会社で働けるという安心感と良好な社内の人間関係から、勤続年数40年以上という社員も活躍しています。 ・活動土曜日という日が設けられており、色々な研修や改善活動を行っております。平日はしっかり仕事に取り組むことができ、仕事を通じてご自身のキャリアアップが可能です。また、土曜日出勤は月に1回のため、基本は土日祝休みとなり、充実したプライベートを過ごせます。 ■当社の特徴: 工場は、日本工業規格認証工場にも認定されており、メイン製品であるアンカーボルトは「建築用SNR鋼材」としてJIS規格でも認証されています。品質管理でもISOなどを取得し、管理された工場運営を行っています。販売・工事の現場から、直接お客様のニーズをくみ取り、製品の製造、販売方法、施工方法に至るまで、総合サービス事業を展開できているからこそ、業界トップシェアを獲得できています。
株式会社三共開発
【大阪/高槻市】営業アシスタント◆未経験◎月給27万〜/9連休×年2回実績/基本土日祝休/転勤なし【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス
高槻機材センター 住所:大阪府高槻市玉…
400万円〜499万円
正社員
■業務内容: 大手ゼネコン・工務店様に向けて、建築現場には欠かせない仮設足場の提案営業をお任せします。 ◇営業未経験でも安心:営業担当のアシスタント業務からスタートします。 ■具体的には: ・足場を設置する建物の長さを測る ・見積作成に必要な業務の実施 営業と協力して、まずは営業職にキャリアアップを目指します。 その後は、事業部の管理部やマネジメントへのステップアップも可能です。 <顧客> 大手ゼネコン・工務店様など <商材> 仮設足場…用途や顧客ニーズをヒアリングし、様々な仮設足場のご提案をお願いします。 (住宅建築向け、高層建物建築向けなど) 建設業界の特徴として、一度取引を行うと長く安定した取引になることが多いです。 その分、新規獲得においても時間がかかるケースは多く、コツコツと継続した訪問が大切になります。 ただ地道な行動を通して成果を出すことで、徐々に規模の大きなお客様も担当できるようになり、自らの成長を実感できる仕事です。常に高いニーズがあり、当社の資材の豊富さ・品質の高さは実は業界内でも有名で、関西でもトップクラスのシェアを獲得しています。 ■研修体制: ・入社後の研修も充実。資材や業界に関して学んでいただく機会も用意しておりますので、ご安心ください。 ■前職例: ラーメン屋の店長/施工管理/アミューズメント業界での店舗責任者/通信営業ご経験の方などが、当社にて活躍中です。 ■働き方について: 現在は年間休日113日(土日祝休み)ですが、「年間休日120日」を実現する予定です。 働き方改善計画は引き続き推進中で、一緒に実現してくれる仲間を募集しております。 ■当社の特徴: 需要の減らない建設業界で、2024年度売上47億の安定企業です。 ■当社について: 顧客課題である「人と技術の不足」を解決する事業を行っております。 課題を抱えたお客様と当社作業員とを繋ぐ為言葉で売り込まず、悩みや課題を引出し寄り添うサービスの提供が顧客満足の秘訣です。 変更の範囲:無
日建リース工業株式会社
【横浜/未経験歓迎!】営業職(物流機器)/直行直帰可/1年かけてじっくり教えます!【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス
横浜支店 住所:神奈川県横浜市港北区新…
400万円〜599万円
正社員
〜売上1000億円超えの成長企業/「シェア」を通して企業の利益にコミットするソリューション提案/残業20時間程度/営業スキルが身につく環境〜 ■職務内容: 当社の物流事業部にて法人営業をお任せします。 物流事業の発足当初より20年が経過し、物流機器レンタルの普及は広く進んできている中で、もっと便利に、もっと使いやすく、お客様が求めるものとマッチしたサービスを追求したソリューション提案をします。 ■取り扱い商材: 保管機器・搬送機器といったものからGPS装置や管理システムといったソフトウェア商材まで、顧客のニーズに合わせた幅広い提案をしています。 ■取り扱い顧客: 倉庫運送業を始め、小売流通業、卸事業、製造業、官公庁や農業、水産業など幅広くご利用いただいております。 ■働き方: ・年休115日、残業時間は全社平均月20時間程度です。 ・社員の働き方改革について推進強化しており、メリハリのある働き方と生産性の効率化を目指しており、基幹システムを20時に強制シャットダウンの仕組みを導入しております。 ・シフトにて月に1回程度土の曜日出勤が発生することはありますが、必ず前後1ヶ月以内に代休を取得をしていただきます。 ■入社後の流れ: 入社後は、基本的に配属部署の先輩社員とOJT研修を実施します。職種未経験者の受け入れ実績も多数あり、商談や現場への同行を通じて1年を目安にキャッチアップしていただきます。 ※最初の1年は育成対象となるので、目標数字がつかないケースが多いです。 ■物流事業について: 搬送用のパレット、倉庫保管用のラックといった物流機器のレンタルを行っており、年平均成長率9.4%と今後も成長が見込める、現在当社が最も力を入れている事業です。物流業界のコスト軽減化と、GPS付パレットなどの環境配慮型の自社開発製品でのソリューション提案をミッションとしています。魚活BOXによる活魚の効率的な輸送など、今後は農産・水産分野にも進出していきます。
株式会社オースタンス
【渋谷】マーケティングコンサルタント◆国内最大級のシニア世代向けサービスを展開/年休120日【エージェントサービス求人】
ルートセールス、マーケティング
本社 住所:東京都渋谷区渋谷2-14-…
450万円〜899万円
正社員
【成長率300%/伸びしろある業界でマーケティングコンサルタントを担う/顧客は大手企業/国内最大級シニア・中高年向けコミュニティサービス「趣味人倶楽部」】 国内最大級のシニア世代向けサービスを展開している当社にて、マーケティングコンサルタントをお任せします。 ■業務内容: ・自社サービス「趣味人倶楽部」、趣味人倶楽部の派生サービスとしてリリース予定の「アンケートサービス」のマーケティング戦略の設計〜運用まで ・B2Bの獲得支援で提供するアンケート型CV獲得メニューの配信設計〜運用、改善までの全ての業務 ・B2Bの獲得支援メニューの納品全体のPMや、納品メイン担当 ■趣味人倶楽部について: 国内最大級の、おとな世代が趣味や仲間を探すためのコミュニティサイトです。会員数39万人を超え、コミュニティイベント・日記などでオンライン・オフラインを問わず活発に交流しています。 ■当社について: 子育て後や定年退職といった変化点にいる、シニア世代の方々へポッカリと空いたカレンダーに、予定をつくっていくように、“毎日の楽しみ”や、”好奇心”をくすぐる「体験」や「出会い」を届けるビジョンに基づき、サービスを提供しています。 ■当社の特徴: <若手が活躍できる組織> 社員14名、平均27歳で、営業利益数億円を超える事業を運営。身の丈以上の仕事に従事することが可能。未だかつてない最大の成功は、"失敗する自由"から生まれると考えており、年齢に関係なく挑戦と失敗ができる環境があります。 <優秀なメンバー> リクルート・メルカリ・電通出身、経営企画、事業開発、営業全国1位など、実績を持つ若いメンバーが多数在籍しています。上司と部下の関係でなく、役割を超えて関わるため、成長の機会も多くあります。 変更の範囲:無
株式会社協和設備
【埼玉・越谷】法人営業/建物設備工事を既存取引先に提案 ◆業界経験を活かしたい方へ◆残業月20h程度【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス
本社 住所:埼玉県越谷市大道478 最…
500万円〜799万円
正社員
◆◇◆ニーズ安定!空調・給排水・リフォームなど、建物設備工事を既存取引先に提案する「法人営業」をお任せ◆◇◆ ■業務内容: 当社では主に、以下の案件の空調・給排水・リフォーム工事を請け負っています。 ライフラインに大きく関連しており、景気の変動に強いのが大きな特徴となります。 ・公共施設 ・高齢者向け施設 ・コンビニ ・家電量販店 など ■主な取引先: ・各官公庁 ・大手ゼネコン ・建築会社 ・工務店 ・ハウスメーカー など ※いずれもお付き合いは長く、仕事の依頼は安定しています。 ※その他、入札案件も扱います。 ※担当エリア:主に埼玉県全域(埼玉県東部がメイン)となります。 出張なし/取引先とはWebでの打合せも可能なため、落ち着いて就業ができます。 ■配属先について: 営業部には現在2名(60代・40代)が在籍しております。 ■経験を活かしたい方歓迎: 今までの経験や培ったスキルを基に、将来は社内の中心となって働きたいと考えている方にピッタリ!積極的に動ける方は歓迎です。 ■魅力ポイント: ・50年以上の歴史をもつ老舗企業で積極的なキャリアアップも望めます。 将来的には幹部候補として活躍していただくことも考えているため、キャリアアップも現実的です。 ・取引先からも定期的なご依頼をいただき、官公庁やゼネコン・ハウスメーカーが中心。 無理な集客をする必要はなく、整った土壌で経験を活かせます。 ・人々の生活を支える空調・給排水などの各種設備工事を取り扱っているためニーズも安定!世の中の不況にも影響されにくいです。 【このような方におすすめ】 「前職で学んだことを活用したい」 「今の会社だと上のポストに空きがない」 「会社の中心的存在として成長したい」 と考えている方は大歓迎。 今までの経験や持っているスキルに応じて給与も優遇します! 地に足がついた経営が自慢の当社で、自分の価値を高めていきませんか?
シミック・イニジオ株式会社
【関西】<7月入社> MR ◆年収UPが叶う/土日祝休・年休125日/充実の研修制度で専門性身につく【エージェントサービス求人】
ルートセールス、MR
関西地方 住所:大阪府・京都府・兵庫県…
450万円〜599万円
正社員
【年収アップさせたい!成長したい!社会貢献度の高い仕事がしたい方!◇福利厚生充実◇研修充実◇未経験でも1から丁寧に教えます!】 ◆MRとは: MRとして医薬品の営業をお任せいたします。様々な営業職と違い、医薬品を直接販売することや、価格交渉ができない点が特徴です。 自分が提案した医薬品で患者様の病気が治るというケースもあり、医師や患者様から感謝される≪やりがい≫があります。 \オススメポイント/ ◇業界未経験でも年収460万円〜・各種手当も充実しており、年収アップが叶う環境です ◇全員が未経験入社の為、合同研修からスタート◎充実の研修でしっかり学んでから現場配属となります ◇異業種の営業職、販売接客業、旅行・ホテル業界、介護業界、公務員、教員、など未経験の方のご入社お待ちしております! ≪当社の特徴≫ 研修が終了すると各製薬メーカーのプロジェクトに配属される『コンクラクトMR』となります。 1つのプロジェクト配属期間は平均2〜3年程。様々な製薬メーカーや領域で経験を積みながら、MRとしてスキルアップができる仕事です。 また、プロジェクトが豊富にあり、成長チャンスや可能性が広がっています。 ■豊富なキャリアパス MRを極めるキャリアもあれば、マネジメントや人財育成など、多様なキャリアパスを描くことが可能です。実際に、多くの元コントラクトMRが社内でキャリアチェンジをして活躍しております。異業種からMRにキャリアチェンジし、現在マネージャーとして活躍するケースも年々増加しています。 ■手厚い福利厚生 ・1日1,500円の外勤手当 ・借上社宅制度あり※家賃の60%を会社負担(持家からの通勤者等一部を除く) ・転勤発生時、転居費用は会社負担 ・単身赴任の場合、単身赴任手当や帰省旅費補助あり ■充実した研修制度 *全員が未経験入社!業界知見は入社後学べます◎ *入社から約3ヶ月は研修のみ!新卒採用の時のように、MRとして必要な知識をじっくり学ぶことに集中できます。 *4ヶ月目に現場配属となり、先輩社員が独り立ちまでサポートします! ※入社月が決まっているため、同期も多数◎心強い環境が整っています。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社三菱UFJ銀行
【長崎】ウェルスマネジメント(総合職)◆MUFGグループ/圧倒的な顧客基盤/豊富なキャリアパス◆【エージェントサービス求人】
ルートセールス、法人営業
長崎支店 住所:長崎県長崎市銅座町7-…
500万円〜999万円
正社員
【世界有数の総合金融MUFGグループ/圧倒的顧客基盤/金融業界出身者歓迎/豊富なキャリアパス/ライフワークバランス◎】 ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 外訪活動を中心に資産規模の大きい個人や中小企業のお客さまを担当し、資金調達、事業承継・資産承継・資産運用などに関する幅広いニーズに対して、ソリューションを提供していただきます。ゆくゆくは九州エリアにおけるウェルスマネジメント業務のスペシャリストを目指していただくことを想定しております。 ■ポジションの魅力 ウェルスマネジメントビジネスは、弊行の中期経営計画における注力領域です。九州エリアに根差しながら、銀行の商品・サービスに加え、信託、証券など、MUFGグループの総力を結集し、時には外部組織とも連携して高度なソリューションを提供し、お客さまの中長期的な事業戦略や資本政策、ファミリーの発展に貢献してくことができます。 ■キャリアパス: 適性等に応じて将来的に様々な職種へのキャリアアップを想定しています。課のマネジメントへのキャリアチェンジや、公募制度やPJ提案制度を活用した、全く新しいキャリア開発もできる環境です。 ■当行の魅力: MUFGグループの証券や信託銀行等の全機能を用いた総合金融サービスの提供により、お客様の様々なニーズに応えることが可能です。富裕層顧客基盤120万人、非上場オーナー企業数5万社、オーナー系上場企業数1,200社というMUFGの圧倒的顧客基盤を踏まえ、これまで以上に銀信証の連携を深めておりますMUFGの強みである総合力を結集し、お客さまのニーズに応じたきめ細かなアプローチを行い、資産運用のみならず、相続・不動産などさまざまなニーズに包括的に応えております。 変更の範囲:本文参照
田澤電材株式会社
【美濃加茂市】<未経験歓迎>ルート営業◆電気工事店・電設会社など向け/取引先1,100社以上◎【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス
美濃加茂営業所 住所:岐阜県美濃加茂市…
300万円〜449万円
正社員
〜パナソニック、ダイキンなど大手取引先多数!安定感抜群◎/風通しのいい職場!〜 地元密着の電材商社として70年以上、一般住宅から官公庁物件まで幅広く納入実績あり! 取引先企業は1,100以上、全国有力メーカーをはじめ取引先メーカーも多数あり。 お客様のニーズに素早くお応えし、岐阜のまちを明るくしましょう。 ■業務内容: 電気工事店、電設会社などに電気工事にまつわるものを卸しています。 照明、エアコン、換気扇、配線器具、電気のスイッチ、電線など幅広く扱っていますが、お客様から見積もりの依頼や電話対応、定期訪問などの営業活動をお任せします。 ■営業スタイル: 既存顧客に対するルート営業をしていただきます。担当数は1人当たりの10〜15社程度です。 新規開拓のための飛び込み営業、テレアポはありません。 顧客との信頼関係を深め、自分のファンを増やす、売上を向上させるお仕事です。 ■具体的には・・・ ・顧客のニーズ抽出・提案、見積書等の書類作成 ・メーカーへの発注業務、進捗調整・納品対応 ・取引先との深耕、訪問し潜在ニーズの引き出し ※先輩社員や各部署との連携の中で知識・経験を身に着けてもらいます。 ■組織構成: 営業所全体で13名在籍しており、営業の方は7名おります。 年齢のボリュームゾーンは40代後半です。 サポート役として営業事務社員も数名在籍しています。 初めは多い商品についてわからないことも多いと思いますが、先輩社員も通ってきたのでサポート体制など気軽に聞くことのできる環境です。 ■入社後の流れ/研修制度: OJT体制で見積書の作成や発注、出荷業務、先輩と同行して営業活動をしていきます。またPanasonicやダイキンなどのメーカー研修に参加していただき、業界未経験の方でも安心して知識をつけることができます。半年〜1年程度で独り立ちができる想定です。 ■当社の魅力: 電材営業は専門的知識よりも人柄が重要視されます。お客様との信頼関係をどう築いていくか、あなたのファンをどれだけ増やせるかがポイントになります。単にモノを売れば良いという考えではなく、商品を便利に、より高機能に活用できるよう、お客様に合わせた「快適空間のトータルシステム」をご提案しています。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社TAPP
【品川/平均年収1250万】投資用不動産のフィールドセールス/3年連続ベストベンチャー/年休123日【エージェントサービス求人】
営業・セールス(個人向営業)、ルートセールス
本社 住所:東京都港区港南1-2-70…
500万円〜1000万円
正社員
【フレックス・服装自由/3年連続ベストベンチャー100選出。創業8年で売上200億円規模と顧客に選ばれる不動産×ITの企業】 ★こんな方に向いています★ ・裁量と成長環境が欲しい。 ・正当に評価される環境が欲しい ・勢いのある自由な会社で働きたい ■仕事:【変更の範囲:会社の定める業務】 完全反響の不動産コンサルティング(セールス)職。インサイドセールスが獲得してきたアポイントに対して商談を行っていただきます。 ■業務詳細 ・シミュレーションを用いた資産運用のご提案 ・ご契約(平均で2〜3回のご提案で契約) ・ローン申請関連のサポート業務 ・アフターフォロー ・部門のマネジメント ※主にワンルームマンション ■インセンティブ 1件あたり単価:75,000円 1か月の平均件数:4-5件 平均年収1250万円 ■教育体制: 映像研修や知識テスト等、コンサルティングに必要な知識はすべて研修で学ぶことが可能。未経験のインターンでも契約を上げられるほど、契約獲得が可能な体制が整っています。 ■職種魅力 ・当社のスタイルは、お客様に寄り添い不安な点をひとつずつ解消し信頼関係を構築。物件を購入いただいたオーナー様限定の勉強会や交流会、オフィスに招いての感謝祭も開催するなど長期にわたってお付き合いをしていきます。 ■入社〜半年の給与形態 2通りの給与形態から選択できます。 (1) <入社から6ヶ月間> 月給35万円+入社手当15万円+インセンティブ半額支給 →その後 月給35万円+インセンティブ全額支給 (2) 最低月給35万円〜+インセンティブ全額支給 ■当社の魅力 【不動産×NewStandard】をキーワードに完全インバウンド集客の不動産ビジネスモデルを構築。2026年のIPOを見据えて会社を拡大中です。 <評価制度> ・年に4回の昇給・昇格のチャンスがあり。また最速で評価される風土によって、入社6ヶ月で課長に昇格した社員もいます。 <働きやすさ> 年休123日、土日祝休み、服装自由・フリーアドレス、フレックス制導入 05:00〜22:00の間で生活スタイルに合わせて自由に働くことができます。 変更の範囲:本文参照