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検索結果: 13,207件(2641〜2660件を表示)
株式会社Rise Top
フルリモOK！未経験歓迎★【人材コーディネーター】◎完全土日休
営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、人事
【全国のプロジェクト先にフルリモートで…
350万円〜500万円
正社員
【充実の研修制度あり◎社長自ら教えることも！】人と企業をマッチさせる”人材コーディネーター”をお任せ！ノルマなし・1年半で年収600万円超も可能 ◆求職者対応 ┗面談、就業スタイルのヒアリング・調整 ┗就業サポート ◆企業対応 ┗求職者と共に面談（オンライン・訪問） ◆他 ┗求人掲載・問合せ対応 ┗メール・電話対応 ほか コーディネーターとして 企業も、求職者も、双方が納得できるマッチングを行いましょう！ ★研修終了後はフルリモートOK ただ契約すれば良いだけではない奥深い仕事。 Rise Topがこだわるのは、 企業や求職者の「満足度」や「就業継続率」。 「クライアントは何を求めている？」 「スタッフがイキイキ働くには？」 など、契約の先まで追っていくことで、 広く深い提案ができる人材育成を目指しています。 利益は本人に還元する社風！ 仕事をする上で大切なことは、やはり”稼げる”こと。 当社は稼げる楽しさを実感していただくために、 個人の頑張りを正当に評価。 そして給与やインセンに還元する仕組みを構築しています！ そのため未経験スタートの方も ★【最大100万円/月】のインセンティブ ★入社1年半で【年収600万円超え】 を目指せます！
株式会社フードシステム
＼未来の経営を担う！／【統括マネージャー】
人事、人事・総務・法務系その他、経営企画
富山県富山市新庄北町１１番２６号 ★…
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正社員
富山で食の未来を創る【統括マネージャー】候補を募集します！！／UIターン歓迎／月給30万円以上／創業35年以上 組織全体の統括管理 経営戦略の策定と実行 人材育成 予算計画 ※当社の業務内容の理解を深めていただくため、入社後（3か月～6か月）は現場で作業に従事していただきます。 ★あなたの頑張りでキャリアアップ＆収入アップを目指せます！
マンパワーグループ株式会社
【福島】人材コーディネーター（郡山市） ※第二新卒可
人事、人材コーディネーター
福島県郡山市駅前 2-12-2 日本生…
350万円〜500万円
正社員
【職務概要】 お仕事を探している登録スタッフの方々の希望条件、経験やスキル、 ライフスタイルやキャリアプランにあう最適なお仕事のマッチング、コーディネーションを行っていただきます。 【職務詳細】 ・派遣スタッフの方へ求人紹介（電話／メール） ・派遣スタッフの方からの相談、問い合わせ対応 ・求職者、登録スタッフの方の職歴ヒアリング ・アカウントセールス（営業担当）との打ち合わせ ・求人情報の掲載 ・就業決定後、派遣スタッフの方の就業フォロー ・担当企業の人事担当者との交渉・調整 ・契約書作成 ・請求書などの事務処理 ・営業フォロー ■その他 ・各種社内プロジェクトへの参加も可能です。 （新規事業提案、女性活躍推進、規定改定、営業推進 等） 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社システム情報企画
自分の成長が会社の成長に！専門商社の【総務】★年休125日
人事、総務、人事・総務・法務系その他
【★UIターン歓迎！】★東京本社（東京…
350万円〜600万円
正社員
【まずはできる業務からお任せ！】電話対応・備品管理などの総務業務をはじめ、給与計算、勤怠管理といったバックオフィス業務を幅広くお任せします！ ◎来客・電話対応 ◎消耗品・備品管理 ◎給与計算 ◎勤怠管理 ◎社会保険・労働保険手続き ◎各種書類作成・ファイリング ◎その他、庶務全般 ※各ソフトウェアは 「オフィスステーション給与/勤怠」、「弥生販売/会計」 などを使用しています。 操作方法は入社後に学べるので安心してください◎ プライベートの時間も充実できる環境です★ 当社は「お客様以上にお客様のことを考える」と同時に、 「社員以上に社員のことを考える」ことがモットー♪ 働きやすい環境作りに注力しています。 ◎年間休日125日 ◎完全週休2日（土日祝休み） ◎賞与年2回＋決算賞与（直近実績6回あり） ◎食事補助手当（月3,850円）
非公開
【店舗開発・店舗設計】大手日用品プライベートブランド専門小売／400～800万円
店舗開発・マーチャンダイザー、専門店・量販店・小売系その他
本社：池袋
400万円〜800万円
正社員
■チャネル開発部（店舗開発担当、店舗設計担当） マーケットの中での無印良品の在り方を構想し、国内店舗の出店候補地の選定、グローバルでの店舗空間デザインを行っています。また、全国津々浦々のお客様に当社良品をご利用いただけるよう、店舗形態以外の販売チャネルを開拓しています。 ※尚、当求人につきましては要員構成上の理由で、４大卒の場合で社会人経験20年位までの方をターゲットとしております。
株式会社ポピンズファミリーケア
採用／研修担当 ※年間休日120日以上
人事
東京都渋谷区広尾5-6-6広尾プラザ …
400万円〜650万円
正社員
【職務概要】 同社にて以下の業務をお任せいたします。 ・「ポピンズ VIPケア（介護・看護・家事）」の採用研修／稼働支援 ・チームの業務改善業務 【具体的には】 ・採用全体戦略の立案、ディレクション、実行 ・研修プログラムの開発、運営 ・成長支援制度の開発、実施 ・稼働支援の企画、実施 ・品質維持のための管理 【同社の強み】 ホスピタリティが高い社員が多いことです。そして向上心が高い社員が多く、広い視野、高い志をもち相手を思いやりながら、自らのスキルを高めることができる環境です。 スタンダード市場という安定した基盤のもと、何事にもめげずに、力強く仕事を進めていく意識と行動力がある方からのご応募をお待ちしております。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
アイリスオーヤマ株式会社
【宮城】人事(新卒採用）※マネジメント経験者 ※土日祝休み
人事、企画・管理・事務その他
宮城県仙台市青葉区中央2-1-7 アイ…
550万円〜750万円
正社員
【職務概要】 同社にて人事責任者候補として採用活動から始まり、将来的にはマネジメントポジションを担っていただきます。 【職務詳細】 ・新卒採用戦略の立案・実行 ・採用イベントや説明会の企画・運営 ・大学や専門学校との連携・関係構築 ・採用プロセスの改善・効率化 ・チームメンバーのマネジメント・育成 ・面接対応（1次～最終面接） ・広告媒体、エージェント商談 ・メンバーマネジメント など ◆同社では営業職、開発エンジニア、事務管理スタッフ、電気工事、製造物流など幅広い職種の採用を行っているため、前職のご経験を活かしスキルアップが叶えられる環境です。 ◆やりがい 東北にとどまらず、全国でも注目されている同社にて 採用活動を通じた企業ブランディングの向上を実現してください。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
ASKUL LOGIST株式会社
【一般事務】★未経験者歓迎 ★賞与年2回 ★食堂無料♪
人事、総務、人事・総務・法務系その他
【マイカー通勤OK（駐車場あり）】 …
300万円〜350万円
正社員
【配送管理を行い様々な業務を幅広く担当】★先輩がイチから教えるので、安心のサポート体制です！ オフィス用品の通販事業を手がける業界大手 「アスクル会社」の物流・配送業務を担当する当社。 メインのお仕事は、配送業務の為、 ・時間通りに問題なく荷物がお届けできているか ・お客様に問題なくお届けできているか等 メンバーで協力しながら配送管理を行い、 様々な業務を幅広く担当していただきます！
カルチュア・エンタテインメントグループ株式会社
中途採用担当 ※フレックスタイム制あり
人事、組織・人事コンサルタント
東京都品川区上大崎三丁目1番1号 目黒…
400万円〜550万円
正社員
【職務概要】 映像、出版、音楽、ゲームなど様々な領域のエンタメグループ会社である同社で、 制度や採用等の人材領域を通じて事業と社員の成長を後押ししています。 IPOを目指す中で今後も採用業務は重要なミッションであり、 より採用チームを強固にするため、将来の採用リーダーの募集を行います。 採用計画及び戦略策定から選考・内定・入社までの一連の業務、入社時研修、 オンボーディング、フォロー、数年間にわたるキャリア形成の支援など 多岐にわたる業務を、チームで進めていただきます。 【職務詳細】 採用リーダーとともに、以下の業務を行っていただきます ・人員計画の立案 ・採用部門からの要件ヒアリングと求人票の作成 ・求人媒体選定 ・エージェントコントロール ・スカウト対応 ・選考、面接対応 ・内定者フォロー ・オペレーションの構築化、改善 ・派遣スタッフやパートナー企業との業務連携 スキルアップに合わせて、採用リーダー業務や人事企画業務などにチャレンジいただきます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社トラスト
ビルや施設メンテナンスを行うスタッフの【業務管理】★未経験OK
ビル・設備管理、人事、人事・総務・法務系その他
《 転勤なし｜マイカー通勤OK 》 ◇…
350万円〜400万円
正社員
【好きなタイミングで休めます♪】当社管理物件で働いているスタッフの業務管理やサポートをお任せします★丁寧な研修・OJT・資格取得サポートあり！ ビルや施設などで働いているスタッフの労務管理やお客様へのご案内などをお任せします。 《業務例》 スタッフのシフト管理 スタッフとの定期的な面談 お客様とのやり取り・打ち合わせ 見積作成・提出など Q.関わる建物は？ 官公庁や大手財団、一般企業など様々なお客様からの依頼があるため、建物もオフィスビルや商業施設、水族館、競馬場など多岐にわたります。 1人当たり3～5つの建物を担当しており、スケジュールは自分のペースで進めることができますので、メリハリをつけて働ける環境です！ 《入社後の流れ》 ▼現場研修：約2ヵ月 現場を知ることは、スタッフとの良好な関係を築くうえで重要です。実際の清掃・警備現場を見て、スタッフの仕事内容を把握しましょう！ ▼OJT研修：最大6ヵ月 先輩に同行して仕事の流れや指導方法、マネジメントなどを学びます。ルーティーン業務は2ヵ月もあれば覚えられます◎ 自由に働いて、休んでほしいから・・・ 『 社員なくして企業の成長はない 』そんな想いから、労働環境をさらにより良くしようと働き方改革を推進しています。その一環として、お休みは本人の裁量で自由に組めるため、曜日固定の先輩もいれば、毎回バラバラに組む人もいますよ！自身の予定に合わせて好きに休みをとれる自由度の高さも社員からは好評です！
株式会社ログラス
【東京：リモート】新卒採用人事 ※フレックスタイム制あり
営業・セールス(法人向営業)、人事
東京都港区三田3丁目11-24 国際興…
450万円〜650万円
正社員
同社の新卒採用担当としてご活躍いただきます。 【具体的には】 ・採用全体の設計・管理新卒採用戦略の立案 予算管理・レポート作成 ・母集団形成・選考・クロージング採用イベント （説明会、サマーインターン）の企画・運営 採用イベントへの出展の意思決定と実行 エージェント開拓・深耕 社内関係者との調整（各部門との連携） 採用候補者の選考（面接、評価） クロージング（アトラクト） ・育成・オンボーディング・制度設計育成 ロードマップの設計・アップデート 研修の企画・実施 新卒領域における給与・人事制度の設計 ・採用広報 企画立案・実行 記事作成・リリース 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社エル・エス・コーポレーション
【総合職（給与計算／人事労務）】年休120日以上|賞与5.5ヶ月
人事、総務、人事・総務・法務系その他
愛知県刈谷市一里山町金山100番地 ウ…
350万円〜500万円
正社員
【トヨタ車体グループ会社で、給与計算業務または人事労務業務をご担当いただきます】★フルフレックス 経験やスキルに応じて業務をご担当いただきます。 ■給与計算実務 └給与計算業務、社会保険手続、年末調整対応 等 ■労務管理 └勤怠管理・就業規則の整備や改定等 ■人事管理 採用・入退社手続き、制度企画等
日本セロンパック株式会社
U-35限定！食品メーカーのパッケージ生産を管理【事務スタッフ】
倉庫管理・作業、人事、人事・総務・法務系その他
[転勤なし] 福岡支店 ⇒福岡県福岡…
350万円〜450万円
正社員
【食品パッケージを円滑に生産するため、材料の仕入れから生産工場の選定や管理、納品までの一連の流れで発生する事務業務をお任せします！】 当社は自社工場を持たないメーカーです。 国内外の幅広い協力工場に 製品の加工を委託しています。 ◆あなたにお願いするお仕事は？ 営業担当やパッケージデザイナーなどが 進めたパッケージの種類、 デザイン、納期などをもとに、 生産工程の管理を 行っていただきます！ より詳細はこちら▼▼
マツモト産業株式会社
【大阪】労務 ※転勤なし
人事、総務
大阪府大阪市西区靱本町1-12-6 マ…
350万円〜400万円
正社員
【職務概要】 同社管理本部総務課にて主に労務業務を中心に幅広くお任せします。 【職務詳細】 ・給与計算 ・勤怠管理 ・社会保険手続き ・年末調整 等 ※上記に加え総務・庶務業務にも幅広く関わっていただきます。 ■就業環境： ・残業20時間程度／月。働き方改革の一環で、会社一斉でPCの自動電源OFFの設定時刻 を19時にしておりますので、19時以降は許可がない限り業務はできません。 ・育児／介護・看護休暇取得実績あり ・年間休日123日（土日祝休み） ■組織体制 総務課は11名で構成されています。そのうち、総務労務担当は6名で、現在は50代女性課長、40代男性課長代理2名、30代女性、20代女性、20代男性で構成されています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
トランスコスモス株式会社
労務管理担当 ※フレックスタイム制あり
人事
東京都豊島区東池袋3-1-1 サンシャ…
500万円〜700万円
正社員
【職務詳細】 ▼人事労務領域のガバナンス強化施策の企画／立案／実行 各現場における人事労務領域のマネジメントレベルの底上げを図るための新規企画／立案／実行、制度やガイドライン策定 など ▼規程改定、人事労務領域の課題解決 社内の規程関連の整備、現況に即した内容への変更、現行の人事領域内の運用ルールの課題抽出及び解決など ▼個別労働紛争対応及び再発防止策の企画／立案／実行、労働組合対応 従業員や各サービス部門からの人事・労務関係の相談対応及び解決までの支援、トラブルの分析及び再発防止策の検討、社内外の労働組合からの相談／団体交渉対応など ▼労働局、労働基準監督署、外部監査対応 行政機関や顧客先の監査実施に伴う資料の準備、会社リスクの判定、 当日の監査対応、是正対応など ※まずは組織長や課員と一緒に業務の流れを把握いただきます。 社内の各組織長及び役員とも距離が近く連携を図りながら進めるため、 視野を広く持った人事労務の専門家を目指すことが可能なポジションです。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社アイルミッション
【神奈川：リモート】人事（教育） ※フレックスタイム制あり
人事
神奈川県横浜市西区高島1丁目1-2 横…
400万円〜500万円
正社員
【職務概要】 同社にて、社内教育（新入社員・中堅社員・リーダー・資格階層別・マインド研修各種）の企画立案・研修の施行をご担当いただきます。 【職務詳細】 ・研修企画 ・講師 ・社内調整 ・外部サービス導入検討 ・その他、HRで行っている従業員サポートや会社単位での行事企画運営など ＜研修カテゴリー＞ ・新入社員研修 ・理念研修 ・階層別研修 ・技術研修 など （エンジニア出身の方であれば研修のハンドリングだけではなく講師もご担当いただきます） 【業務内容変更の範囲】 会社が指定する業務
NEL株式会社
採用人事（中途メイン） ※転勤なし
人事
東京都渋谷区道玄坂1-16-3 渋谷セ…
450万円〜650万円
正社員
【職務概要】 同社の中途採用業務を中心に、制度設計や育成施策など幅広い人事領域を担います。 【職務詳細】 ・中途採用戦略の立案および実行 ・経営・現場と連携したポジション要件の定義 ・ダイレクトリクルーティングおよびエージェント連携による母集団形成 ・面接・面談対応からクロージング、オンボーディングまでの一貫対応 ・インターン採用の設計・運営 ・採用に関わる各種KPI設計と改善サイクルの推進 ・評価制度の改訂と定着化 ・育成体系の企画・設計、施策の実行 ・人事制度や施策の運用および改善 ・社内イベントやコミュニケーション施策の企画・実行 ・カルチャーの浸透と推進活動 ・経営陣とのリレーションを通じた全社人事戦略への関与 ・採用広報活動（SNS・note等での情報発信） ・ピープルアナリティクスに基づく改善施策の企画 ・IPOを見据えた中長期の人事体制構築 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社D＆Dマネージメント
採用担当※営業事務経験必須 ※年間休日120日以上
人事、営業事務
東京都中央区日本橋富沢町9-19 住友…
350万円〜400万円
正社員
【職務概要】 自動車事業を幅広く展開しているD＆Dグループの採用を担って頂きます。 配属先では中途採用業務を主としております。 【職務詳細】 ■求人媒体の選定、及び求人広告作成 ■書類選考、面接日程調整、面接対応 ■人材紹介会社対応 ■ダイレクトリクルーティング ■採用に関連する集計（書類選考通過率、採用率等） ■その他、採用に関連する付随業務 ※株式会社D＆Dホールディングスに出向していただきます。 【キャリアステップ】 1.グループ会社の事業を理解していただきます。 2.採用状況に合わせて課題解決をしていただきます。 3.主担当として複数の事業会社の採用を進めていただきます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社フルスピード
人事（組織開発・教育研修） ※年間休日120日以上
人事
東京都渋谷区円山町3-6 E・スペー…
500万円〜750万円
正社員
【職務概要】 事業部門の日常の業務・組織コンディションを把握し、実態に即した効果的な変革の仕組みを企画し、組織の習慣として根付かせていきます。特に、組織の結節点である管理職への働きかけを中心に組織の行動変容を促していきたいと考えています。導入して終わりではなく、運用定着の支援も行い確実な変化を実現していくミッションです。 【職務詳細】 ・組織／人員コンディション把握およびフォロー ・役職毎の要件定義、マネジメントの型化、制度企画 ・キャリア開発、キャリアパスの整備 ・新規入社者のオンボーディングプランの企画・実施 ・現場マネージャーへのハンズオン支援 ※ChatGPTやGeminiなどのAIを活用しながら進める想定です。 ※グループ子会社への取り組みも担います。 【組織体制】 計7名の人事チームです。グループ子会社を含め管轄しています。 ・本部長 1名(40代半ば男性) ・部長 1名（30代後半男性） ・採用担当4名（30代男性2名、20代女性2名） ・労務担当1名（30代女性1名） 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社アンドパッド
【東京：リモート】労務担当 ※転勤なし
人事、企画・管理・事務その他
〒101-0022 東京都千代田区神田…
450万円〜600万円
正社員
【職務詳細】 同社の労務担当として、ご自身がアウトプットできる業務からご経験を積んでいただきながら、将来的には幅広く業務に携わっていただきます。 【職務詳細】 ■従業員管理対応 ・入退社手続、社会保険手続き全般 ・入退職、異動、休職等、人事発令に伴う手続き、処理 ・人員管理、有期雇用管理 ・産休育休等の休職者対応 ■勤怠管理業務 ・36協定順守、過重労働アラート ・年次有給取得モニタリング ・勤怠データ分析、アウトプット ■給与計算業務 ・勤怠管理（36超過管理など含む） ・給与関連処理全般（給与計算／住民税／年末調整等） ・各種インセンティブ集計等 ■安全衛生管理 ・健康管理全般（健診、予防接種） ・安全衛生、産業医、メンタルヘルス 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
