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非公開

営業幹部候補

営業・セールス(法人向営業)、管理職(営業)

札幌市東区

350万円〜

雇用形態

正社員

公共下水道管路施設の調査、修繕、改築に係わる下記の業務 ◇顧客対応(官庁・建設会社への見積書提出、業務概要の説明) ◇積算作業、見積書作成 ◇書類作成

収益不動産を核とした資産形成を提案する企業

年商1000億円、法人向け区分所有オフィス提案No.1企業の事業統括役員候補

管理職(営業)、役員・執行役員・CEO

東京都千代田区富士見

1200万円〜2500万円

雇用形態

正社員

・販売・営業に係る各部門の統括。 ・商品企画、組成に係る各部門の統括。 ・営業組織の編成企画、DX活用の推進。

株式会社ラクス

【大阪】営業・カスタマーサクセス管理職ポジションサーチ(マネ※年収800万円以上

管理職(営業)

大阪府大阪市北区鶴野町1-9 梅田ゲー…

900万円〜1100万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 適性に合わせてフィールドセールス組織・カスタマーサクセス組織のいずれかに配属予定です。 ご希望がございましたら、面談時にすり合わせをさせていただきます。 【職務詳細】 ■フィールドセールス組織 ・新たな営業の勝ち筋を模索し、戦略を踏まえた戦術立案・実行 →市場におけるポジショニングや競合相手の動きを踏まえたベースとなる営業戦術の立案 →新たなアライアンスの構築 →リサイクル顧客へのアプローチの強化 →クロスセルの推進 └上記のような取り組みを推進する上で、効率の良い営業組織の在り方の模索 ■カスタマーサクセス組織 ・顧客価値最大化をミッションとしたCS戦略の戦術立案・実行 →オンボーディング活動の効率化(既存オペレーションの改善) ・解約理由の分析による離脱ポイントの可視化とそれに対する対応策の実行 →顧客課題を解決するオプション機能の提案によるアップセル 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

非公開

自動車ディーラーでの【営業課長】(店長候補)/年収600万円~700万円/マイカー通勤可

営業・セールス(法人向営業)、管理職(営業)

久喜店、幸手店、白岡店、加須店、羽生店…

600万円〜700万円

雇用形態

正社員

単に新車を販売するだけではなく、保険や点検・車検といったアフターサービスを徹底し、お客様一人ひとりのカーライフをきめ細かくサポート。 ご家族ぐるみで長くおつきあいいただけるレベルまで絆を深め、生涯にわたって三菱ならではの価値あるクルマとサービスの提供を行う仕事です。 貴方には、店長候補としてご入社いただき、時期を見て、プレーイングマネジャーとして販売と店舗マネジメントをお任せします。 具体的には ・営業活動全般 ・店舗での販売業務 ・店舗運営、スタッフ管理・育成、マネジメント業務 ・売上促進の為の営業企画・推進業務 <業務内容(変更の範囲)> 会社の定める業務

株式会社JoBins

マーケティングマネージャー(BtoB/BtoC統括)【急成長SaaSスタートアップ】

管理職(営業)

大阪府大阪市西区北堀江1-19-8 四…

250万円〜400万円

雇用形態

正社員

【ポジション概要】 HR Tech領域で急成長中のJoBinsにて、マーケティング組織全体を統括するマーケティングマネージャーを募集します。 採用企業・人材紹介会社・求職者をつなぐプラットフォームのマーケティング戦略立案から実行まで、 幅広くリードしていただきます。 【主な業務内容】 1. マーケティング戦略の立案・実行  B2B(採用企業・人材紹介会社向け)およびB2C(求職者向け)の統合マーケティング戦略策定  プラットフォーム全体の成長を加速させる施策の企画・実行  予算管理とROI最適化 2. B2Bマーケティング ・新規獲得施策  採用企業・人材紹介会社向けリード獲得戦略の立案・実行  オウンドメディアの立ち上げ・運営によるSEO集客  ホワイトペーパー、ウェビナー等のコンテンツマーケティング  デジタル広告の運用(リスティング広告等) ・既存顧客活性化施策(人材紹介会社向け)  4,000社の既存エージェントに対するテックタッチ施策の企画・運用  メールマーケティングによる利用促進シナリオの設計・実行  免許取得時期別・利用状況別のセグメントアプローチ  データ分析に基づく休眠顧客の掘り起こし施策 3. B2Cマーケティング  ゼロからのビジネスモデル設計・収益化戦略の立案  求職者向けサービスの企画・マーケティング戦略策定  スケール時の大規模集客を見据えたチャネル戦略  事業化判断に向けたMVP(最小限の実行可能な製品)での検証 4. データ分析とPDCA  デジタルマーケティング施策の効果測定(広告効果、メール開封率等)  プラットフォーム利用データの分析とマーケティング施策への活用  エージェントの行動データ(ログイン率、検索数、求人PV、推薦数等)  サービス利用状況に基づくセグメント別の施策立案  プロダクトデータとマーケティングデータの統合分析  月次/週次でのKPIモニタリングとレポーティング 5. 組織構築とマネジメント  マーケティング組織のゼロベース設計(採用計画、役割設計、体制構築)  内製化/外注化の戦略的判断と実行  協力会社の選定・評価・入れ替えを含むパートナーマネジメント  他部署(営業、CS、プロダクト)との協業体制の構築  マーケティングメンバーの採用・チームビルディング(必要に応じて即時採用可)

株式会社綜合キャリアトラスト

就労サポート/ニーズ急増中!社会貢献性の高いお仕事

教師・講師・インストラクター

弊社提携事業所内 東京都品川区東品川2…

300万円〜

雇用形態

契約社員

障がいのある方の「働きたい」気持ちを大切に。 あなたの社会人経験を活かして、大手企業の障がい者雇用と、そこで働く障がい者スタッフを両面から支援しませんか? 【当社の強み・特徴】 ●事業について 綜合キャリアトラスト(キャムコムグループ)は、障がいのある方の就労移行支援事業や障がい者雇用のコンサルティングなどを行う福祉サービス企業です。雇用と就労の双方をフォローし、働く人達の課題を解決します。  ●母体は総合人材サービスの「キャムコムグループ」 32期連続黒字・売上高1179億円と昨今の状況下でも安定した成長を遂げています。人材集客、紹介、育成、採用戦略、管理システム開発など、人材に関わるソリューション提供が強みであり、業界トップクラスの事業領域です。 ●中途採用比率は90%以上 (2022年8月31日現在) 【この仕事の魅力】 ●身につくスキル 障がい者オフィスのマネジメントや福祉的な支援などの専門的知識や、仕事を通じコンサルティング・コーチング力など様々な知識やスキルが身に付きます。 ●やりがい 障がいのある方々が安定して仕事をするために必要なスキルの定着までの指導や、働きやすい環境を提供することが仕事です。業務指導やオフィス運営を通じ、メンバーと一緒に課題を探したり、メンバーが“出来ない”と思っていたことを“こうすれば出来る”に変えていくための日々のサポートを行っていきます。 ●できること メンバーと企業との間に立ち、双方にとって働き続ける・雇用し続けていくための環境づくりを専門家としてアドバイスをしていきます。 ---- キャリアステップについて ---- 【多様なキャリアステップをご?意しています】 入社後は定期面談を実施しており、自身のキャリアを相談可能。 下記モデルケース以外にも、「コンサルタント職にチャレンジしたい」、 「就労支援や保育事業に携わってみたい」など 障がい者支援事業はもちろん、グループ内他事業部へのジョブチェンジも可能。 1社にいながら、多様な経験が積める環境です。 <モデルケース> ▼ジョブコーチ 顧客企業専属のジョブコーチとして、障がい者のコーチをお願いします。 ▼ジョブコーチリーダー 顧客企業に複数ジョブコーチがいる場合、その方々をマネジメントします。 ▼スーパーバイザー ジョブコーチを育成・指導する立場として、複数の顧客企業を統括していただきます。 新規拠点の立ち上げなどにも携わります。 ▼マネージャー 支援サービスの品質向上のため、より企画開発に近い立場で仕組みづくりに携わっていただきます。 障がい者雇用の課題にアプローチするための新サービス開発や全体のマネジメントもお任せします。 【仕事内容】 大手企業内に常駐し、障がい者の方の業務サポートやメンタルケア、チーム運営を行います。 各部署から依頼された業務(主に事務作業)を、障がいをお持ちの方が実施しやすいよう工夫したりマニュアルを作成などもお任せします。 その他にも・・・ □業務の割り振り、スケジュール調整・管理 □発注部署との打ち合わせ・調整 □障がい者社員が安定して業務出来るようにメンタルケアや面談、業務指導 □障がい者社員の就業状況、体調・健康状況の管理と企業人事への報告 など *始めは先輩や同僚のフォローを受けながら仕事を覚えていただきます♪ —★チームの人数は? ジョブコーチ1人当たり、5〜6名ほどの障害をお持ちの方を担当します。 そのほかにも営業担当やジョブコーチの経験が長いスーパーバイザーのサポートも受けられますのでご安心ください。 チームの規模が大きくないので、一人ひとりに目の届きやすい環境です。 —★どんな企業で働くの? 就業先は、航空関連、メーカー(食品、素材)、保険会社などの大手企業。 あなたのお住まいやご希望と、就業先の状況を鑑み決定いたします。 〜ある日の流れ〜  ----------<午前>------------------ ■8:50 出社 ・本日の予定を確認 ■9:00 始業 ・メールのチェック ・軽作業など仕事の指示出しやフォロー ■12:00 昼休憩 ・お弁当、近くのカフェでランチ♪常駐先によっては、 社食や社内カフェがあるところも! -----------<午後>------------------ ■13:00 ・各部署と業務スケジュールの打ち合わせ ・マニュアルの作成 ■17:00 終業 ・業務報告 ・明日の準備 -------------------------------------- ■18:00 退社 【研修・フォロー体制について】 入社後は経験の有無に関係なく、社内研修を行い最低限必要な知識やスキルを学ぶ機会がございます。 また、スキルアップや自己研鑽に向けた自主学習テキスト等もございます。 最初はどのような方も分からない事が当たり前ですので、ご安心ください。 【仕事を通じて習得できる経験・スキル】 ●コーチングスキル ●マネジメントスキル ●コンサルティング力 ●人事労務などの知識の習得 【今すぐご応募ください!】

非公開

営業統括部長候補

コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、管理職(営業)

石川県白山市 最寄り駅:JR東日本コン…

500万円〜1000万円

雇用形態

正社員

自社製品の営業戦略構築・各部門の責任者のマネジメントをお任せします。  ・予算選定やKPI管理、各営業所の改善指導  ・市場動向を捉えた営業部全体の方向性の策定  ・社員の成長支援など、組織全体の活性化  ・部下約20名

バーチャレクス・コンサルティング株式会社

CRM領域のDX推進プロジェクトマネジャー/フルリモート勤務

管理職(営業)

東京:港区虎ノ門4-3-13ヒューリッ…

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

<業務内容> Salesforceの多様な製品群(MA(マーケティングオートメーション)・SFA(セールスフォースオートメーション)や、BI(ビジネスインテリジェンス))の導入を中心に、CRM(カスタマーリレーションシップマネジメント)領域におけるクライアント企業のDX(デジタルトランスフォーメーション)を伴走するプロジェクトに従事していただきます。 <業務の詳細> ・ツール導入支援コンサルタント・エンジニア(オンボーディング支援) 上記構想・企画・計画に沿ってエンドユーザーを理解する上で必要不可欠な仕組み・テクノロジー(Salesforce:マルチクラウド、RPA等その他ツール)を選定し、最適なアプローチで導入します。クライアントのビジネス理解、要件定義、設計、開発などの導入プロジェクト・その後の活用支援・定着化のリーディングを担っていただきます。 ・カスタマーサクセス支援 コンサルタント・エンジニア 導入後の成果創出・評価と継続的改善に関わる伴走支援を行います。Salesforce等 導入後の成果創出・評価と継続的改善に関わる伴走支援を行います。 必要に応じ、仕組みから取得できるデータをもとに、エンドユーザーがどのようにクライアントの商材・サービスを理解し、利用し、愛着を持っているかを分析。クライアント・エンドユーザーの更なる理解や利用を促すための施策を検討・提言していただきます。 ※上記2つの業務を兼任していただくことを想定しています。

株式会社綜合キャリアトラスト

就労サポート/ニーズ急増中!社会貢献性の高いお仕事

教師・講師・インストラクター

弊社提携事業所内 東京都立川市曙町2-…

300万円〜

雇用形態

契約社員

障がいのある方の「働きたい」気持ちを大切に。 あなたの社会人経験を活かして、大手企業の障がい者雇用と、そこで働く障がい者スタッフを両面から支援しませんか? 【当社の強み・特徴】 ●事業について 綜合キャリアトラスト(キャムコムグループ)は、障がいのある方の就労移行支援事業や障がい者雇用のコンサルティングなどを行う福祉サービス企業です。雇用と就労の双方をフォローし、働く人達の課題を解決します。  ●母体は総合人材サービスの「キャムコムグループ」 32期連続黒字・売上高1179億円と昨今の状況下でも安定した成長を遂げています。人材集客、紹介、育成、採用戦略、管理システム開発など、人材に関わるソリューション提供が強みであり、業界トップクラスの事業領域です。 ●中途採用比率は90%以上 (2022年8月31日現在) 【この仕事の魅力】 ●身につくスキル 障がい者オフィスのマネジメントや福祉的な支援などの専門的知識や、仕事を通じコンサルティング・コーチング力など様々な知識やスキルが身に付きます。 ●やりがい 障がいのある方々が安定して仕事をするために必要なスキルの定着までの指導や、働きやすい環境を提供することが仕事です。業務指導やオフィス運営を通じ、メンバーと一緒に課題を探したり、メンバーが“出来ない”と思っていたことを“こうすれば出来る”に変えていくための日々のサポートを行っていきます。 ●できること メンバーと企業との間に立ち、双方にとって働き続ける・雇用し続けていくための環境づくりを専門家としてアドバイスをしていきます。 ---- キャリアステップについて ---- 【多様なキャリアステップをご?意しています】 入社後は定期面談を実施しており、自身のキャリアを相談可能。 下記モデルケース以外にも、「コンサルタント職にチャレンジしたい」、 「就労支援や保育事業に携わってみたい」など 障がい者支援事業はもちろん、グループ内他事業部へのジョブチェンジも可能。 1社にいながら、多様な経験が積める環境です。 <モデルケース> ▼ジョブコーチ 顧客企業専属のジョブコーチとして、障がい者のコーチをお願いします。 ▼ジョブコーチリーダー 顧客企業に複数ジョブコーチがいる場合、その方々をマネジメントします。 ▼スーパーバイザー ジョブコーチを育成・指導する立場として、複数の顧客企業を統括していただきます。 新規拠点の立ち上げなどにも携わります。 ▼マネージャー 支援サービスの品質向上のため、より企画開発に近い立場で仕組みづくりに携わっていただきます。 障がい者雇用の課題にアプローチするための新サービス開発や全体のマネジメントもお任せします。 【仕事内容】 大手企業内に常駐し、障がい者の方の業務サポートやメンタルケア、チーム運営を行います。 各部署から依頼された業務(主に事務作業)を、障がいをお持ちの方が実施しやすいよう工夫したりマニュアルを作成などもお任せします。 その他にも・・・ □業務の割り振り、スケジュール調整・管理 □発注部署との打ち合わせ・調整 □障がい者社員が安定して業務出来るようにメンタルケアや面談、業務指導 □障がい者社員の就業状況、体調・健康状況の管理と企業人事への報告 など *始めは先輩や同僚のフォローを受けながら仕事を覚えていただきます♪ —★チームの人数は? ジョブコーチ1人当たり、5〜6名ほどの障害をお持ちの方を担当します。 そのほかにも営業担当やジョブコーチの経験が長いスーパーバイザーのサポートも受けられますのでご安心ください。 チームの規模が大きくないので、一人ひとりに目の届きやすい環境です。 —★どんな企業で働くの? 就業先は、航空関連、メーカー(食品、素材)、保険会社などの大手企業。 あなたのお住まいやご希望と、就業先の状況を鑑み決定いたします。 〜ある日の流れ〜  ----------<午前>------------------ ■8:50 出社 ・本日の予定を確認 ■9:00 始業 ・メールのチェック ・軽作業など仕事の指示出しやフォロー ■12:00 昼休憩 ・お弁当、近くのカフェでランチ♪常駐先によっては、 社食や社内カフェがあるところも! -----------<午後>------------------ ■13:00 ・各部署と業務スケジュールの打ち合わせ ・マニュアルの作成 ■17:00 終業 ・業務報告 ・明日の準備 -------------------------------------- ■18:00 退社 【研修・フォロー体制について】 入社後は経験の有無に関係なく、社内研修を行い最低限必要な知識やスキルを学ぶ機会がございます。 また、スキルアップや自己研鑽に向けた自主学習テキスト等もございます。 最初はどのような方も分からない事が当たり前ですので、ご安心ください。 【仕事を通じて習得できる経験・スキル】 ●コーチングスキル ●マネジメントスキル ●コンサルティング力 ●人事労務などの知識の習得 【今すぐご応募ください!】

モノグサ株式会社

【事業開発カスタマーサクセス(マネージャー候補)】記憶×SaaS | 導入実績5,000超 | IPO準備中・23.5

管理職(営業)

東京都千代田区飯田橋3-8-5 住友不…

600万円〜1100万円

雇用形態

正社員

職務詳細: ・カスタマーサクセス組織の戦略・戦術設計、推進 ・大手顧客向けの活用伴走、活用/アップセル提案 ・顧客接点にて得た情報や課題感を、プロダクトチーム等の他職種へ改善提案をする『事業開発』 ・カスタマーサクセス組織のメンバーマネジメント 本ポジションの魅力: ・「記憶」という新たな領域だからこそ、既存の既存の業務フローを置き換えるだけでない複雑性と難易度の高さがあります。その分、介在価値や0→1のやりがいは圧倒的です。 ・担当顧客のサクセスだけでなく、事業開発として、一次情報を事業・プロダクトに起案していくところまでが責任範囲となります。年次に関わらず、全メンバーが各プロジェクトにアサインされるため、Bizdev未経験からでもチャレンジいただけます。 カスタマーサクセスへの期待: SaaSビジネスモデルとして、また「記憶」という領域を取り扱う以上、継続してプロダクトを使っていただくことは事業戦略においても非常に重要なテーマです。主に大手顧客向けに施策設計・企画、活動基盤や運用設計を担うカスタマーサクセスは、今後の事業成長に向け、非常に重要な役割を担っていると考えています。 まだ組織としても立ち上げフェーズの今だからこそ、「モノグサのカスタマーサクセスとは何をやるべきか」に真に向き合いながら、戦略・戦術の設計や組織・仕組み作りを主に行っていただけます。

非公開

※急募※《☆不動産プロデュース営業★》★高収入/ワークライフバランス・残業時間:月10~15時間◎◎★☆彡

営業・セールス(法人向営業)、管理職(営業)、金融・不動産その他

(関東エリア)八丁堀店、新田駅前店 (…

1000万円〜3000万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 ◎営業のセンスや目利き力で売りに出ている物件/土地を仕入れ、購入希望のお客様やマーケットのニーズに合わせ、設計・施工の専門部署と協力して商品化を企画し、企画した(付加価値を高めた)商品を営業自ら販売していただきます。 ◎具体的には 1.『業者訪問』:直接不動産業者へ出向き、案件取得。 2.『物件調査』:取得した不動産の調査(現地調査・役所調査など) 3.『事業計画』:取得した不動産の事業計画立案。 4.『契約決済』:仕入・売却の契約業務(書類作成、社内稟議、契約決済) 5.『商品打合』:建築管理担当者と、新築・造成・改装プラン打合せ。 <例> 2000万円で物件を仕入れ ▼ 商品化し、3000万円で売却 ▼ リフォーム費用などを差し引いた粗利500万円に対し、5~17%のインセンティブを支給 【営業のスタイル】 ■中古戸建・マンション仕入営業:中古戸建や中古マンションを仕入れて、リフォームを施し、付加価値を高めて販売することで利益を出していく仕事です。 ■土地仕入れ営業:住宅用地を仕入れて、注文住宅や建売分譲地として付加価値を高めて販売することで利益を出していく仕事です。 ■収益不動産仕入れ営業:ビルやホテルなど一定の収益を見込める物件を仕入れて、建築やリフォームを施し付加価値を高めて販売することで利益を出していく仕事です。

株式会社綜合キャリアトラスト

就労サポート/ニーズ急増中!社会貢献性の高いお仕事

教師・講師・インストラクター

弊社提携事業所内 東京都大田区羽田空港…

300万円〜

雇用形態

契約社員

障がいのある方の「働きたい」気持ちを大切に。 あなたの社会人経験を活かして、大手企業の障がい者雇用と、そこで働く障がい者スタッフを両面から支援しませんか? 【当社の強み・特徴】 ●事業について 綜合キャリアトラスト(キャムコムグループ)は、障がいのある方の就労移行支援事業や障がい者雇用のコンサルティングなどを行う福祉サービス企業です。雇用と就労の双方をフォローし、働く人達の課題を解決します。  ●母体は総合人材サービスの「キャムコムグループ」 32期連続黒字・売上高1179億円と昨今の状況下でも安定した成長を遂げています。人材集客、紹介、育成、採用戦略、管理システム開発など、人材に関わるソリューション提供が強みであり、業界トップクラスの事業領域です。 ●中途採用比率は90%以上 (2022年8月31日現在) 【この仕事の魅力】 ●身につくスキル 障がい者オフィスのマネジメントや福祉的な支援などの専門的知識や、仕事を通じコンサルティング・コーチング力など様々な知識やスキルが身に付きます。 ●やりがい 障がいのある方々が安定して仕事をするために必要なスキルの定着までの指導や、働きやすい環境を提供することが仕事です。業務指導やオフィス運営を通じ、メンバーと一緒に課題を探したり、メンバーが“出来ない”と思っていたことを“こうすれば出来る”に変えていくための日々のサポートを行っていきます。 ●できること メンバーと企業との間に立ち、双方にとって働き続ける・雇用し続けていくための環境づくりを専門家としてアドバイスをしていきます。 ---- キャリアステップについて ---- 【多様なキャリアステップをご?意しています】 入社後は定期面談を実施しており、自身のキャリアを相談可能。 下記モデルケース以外にも、「コンサルタント職にチャレンジしたい」、 「就労支援や保育事業に携わってみたい」など 障がい者支援事業はもちろん、グループ内他事業部へのジョブチェンジも可能。 1社にいながら、多様な経験が積める環境です。 <モデルケース> ▼ジョブコーチ 顧客企業専属のジョブコーチとして、障がい者のコーチをお願いします。 ▼ジョブコーチリーダー 顧客企業に複数ジョブコーチがいる場合、その方々をマネジメントします。 ▼スーパーバイザー ジョブコーチを育成・指導する立場として、複数の顧客企業を統括していただきます。 新規拠点の立ち上げなどにも携わります。 ▼マネージャー 支援サービスの品質向上のため、より企画開発に近い立場で仕組みづくりに携わっていただきます。 障がい者雇用の課題にアプローチするための新サービス開発や全体のマネジメントもお任せします。 【仕事内容】 大手企業内に常駐し、障がい者の方の業務サポートやメンタルケア、チーム運営を行います。 各部署から依頼された業務(主に事務作業)を、障がいをお持ちの方が実施しやすいよう工夫したりマニュアルを作成などもお任せします。 その他にも・・・ □業務の割り振り、スケジュール調整・管理 □発注部署との打ち合わせ・調整 □障がい者社員が安定して業務出来るようにメンタルケアや面談、業務指導 □障がい者社員の就業状況、体調・健康状況の管理と企業人事への報告 など *始めは先輩や同僚のフォローを受けながら仕事を覚えていただきます♪ —★チームの人数は? ジョブコーチ1人当たり、5〜6名ほどの障害をお持ちの方を担当します。 そのほかにも営業担当やジョブコーチの経験が長いスーパーバイザーのサポートも受けられますのでご安心ください。 チームの規模が大きくないので、一人ひとりに目の届きやすい環境です。 —★どんな企業で働くの? 就業先は、航空関連、メーカー(食品、素材)、保険会社などの大手企業。 あなたのお住まいやご希望と、就業先の状況を鑑み決定いたします。 〜ある日の流れ〜  ----------<午前>------------------ ■8:50 出社 ・本日の予定を確認 ■9:00 始業 ・メールのチェック ・軽作業など仕事の指示出しやフォロー ■12:00 昼休憩 ・お弁当、近くのカフェでランチ♪常駐先によっては、 社食や社内カフェがあるところも! -----------<午後>------------------ ■13:00 ・各部署と業務スケジュールの打ち合わせ ・マニュアルの作成 ■17:00 終業 ・業務報告 ・明日の準備 -------------------------------------- ■18:00 退社 【研修・フォロー体制について】 入社後は経験の有無に関係なく、社内研修を行い最低限必要な知識やスキルを学ぶ機会がございます。 また、スキルアップや自己研鑽に向けた自主学習テキスト等もございます。 最初はどのような方も分からない事が当たり前ですので、ご安心ください。 【仕事を通じて習得できる経験・スキル】 ●コーチングスキル ●マネジメントスキル ●コンサルティング力 ●人事労務などの知識の習得 【今すぐご応募ください!】

情報通信サービス事業会社

大手通信サービス事業が【事業拡大に伴う増員】フィールドセールス職(サブマネージャー)職募集しています

コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、管理職(営業)

東京

400万円〜550万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 ご提案商材の中心は新電力・ガスのインフラ系商材となります。 また、同ポジションはプレイヤーでありながらもチームを持って、営業していただくこともございます。 <業務のながれ> ・ご提案アプローチ先の選定  提案先リストは会社からお渡しします   ・お電話でご提案のアポイントを取得  事前にお客様の契約状況なども確認し、最適なご提案をする準備をして頂きます。 ・ご訪問及びご提案  お客様のご要望に合わせて、最適な提案をして頂き、  ご契約まで案内いただきます。 ・お客様アフターフォロー   ご契約頂いた後に関しても、お客様のフォローアップは欠かせません。 <その他業務> ・チームマネジメント業務 ・チーム予算管理業務 ・ご契約情報入力業務 ・電話対応業務 ・業務報告業務 など…

非公開

【東京エリア/未経験からライフプランナーへ!!・2023年7月入社枠】じっくり成長を促す環境!!

管理職(営業)

東京都港区 【最寄り駅】 JR 田町駅

350万円〜800万円

雇用形態

正社員

□■□■□ この求人のポイント □■□■□ ★ほとんどのメンバーは未経験から ┗入社後は【約3年】にわたり教育期間を用意しています。 保険の知識やお客さまとの信頼関係の築き方をイチから学ぶことができます。 専門知識を身につけてライフカウンセラーとして実績をつめば、 マネージャーなど上のポジションを目指すこともできます。 □■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□ ■□業務概要■□ HPなどをご覧になってお問い合わせされたお客さまや 紹介のお客さまとお会いして、最適な保険プランやサービス を提案します。 また資料の作成やプラン設計も担当します。 ■□具体的な仕事内容■□ ★お客さまのライフプランをヒアリング  ▼ ★最適な保険商品のご提案 ┗ライフプランや家計、リスクに対応する保険プランのご提案 ┗健康問題や、老後、介護などの備えになる保険のご提案 など  ▼ ★ご契約に伴う事務手続き  ▼ ★ご加入後のアフターフォロー ┗お客さまのライフスタイルの変化に合わせて保険を見直しや追加のご提案 【働きやすさを追求】 ★AIシステムが提案活動を支援で、提案をサポートしてもらえます。 2018年より対面営業支援システム『Canvas』を導入しています。 これによって効率的な営業活動が可能です。 ・音声認識による資料の検索。 ・商談内容の結果をレポートで自動作成。 といったことが可能です。

東光金属株式会社

営業(将来管理職候補)◆未経験OK◆転勤なし◆残業月20H程度◆定着率高い職場です!

営業・セールス(法人向営業)、管理職(営業)

岐阜県岐阜市 転勤なし 「岐阜駅」「西…

350万円〜500万円

雇用形態

正社員

金型に使われる特殊鋼の営業をお願いします。 <入社後は…> まずは営業事務から始めていただき、お取引先の名前や仕事の流れ、利益がどんなところからどれくらい出ているのかを知っていただくことから業務に慣れていただきます。1年後くらいを目途に先輩社員からお客様を引き継ぎ。当社の営業では商品だけでなく、人とのつながりを大切にしてきたため、引継ぎ後も先輩社員から担当者の方の特徴や対応方法などを相談しながら仕事を進められます。丁寧な先輩ばかりなので相談しやすいと思いますよ。 <具体的には…> 得意先管理、納期管理や図面の見方、FAXでの受注や見積もりのやりとりなど、営業として活躍いただくための基盤をまずは身につけていただきます。当社のお客様は親子で経営していて長くお付き合いしている企業様が多く、顧客を理解してから営業に出ていただいた方がスムーズに進められるためお客様の理解も併せて進めていただきます。 <弊社の魅力> ◎金型の専門メーカーとして設計、鋼材仕入から、加工、検査、納品、修理までグループ内で一貫した製造管理を行い、長年培った経験と技術をもってお客様より信頼をいただき、創業から56年を迎えています。 ◎社員の在職年数も長く、定着率がよく働きやすい環境が整っています。協力的で理解のある社員が多いためプライベートとの両立もしやすい環境です。社員も温かい社員が多い点も当社の魅力ですが、お客様とのつながりも大切にしている社風です。 ◎営業だけでなくプロジェクトなどやりたいと声を上げたことは任せてもらえる環境のため、自身の成長ややりがいにつながります。 <組織について> 7名(営業5名、管理職1名、営業事務1名)の部署です。親切な社員が多く、困ったことや相談事に対しても親身になって相談に乗ってもらえる環境です。

株式会社アズパートナーズ

不動産事業部 管理職

管理職(営業)

本社:東京都千代田区神田駿河台2丁目2…

800万円〜1300万円

雇用形態

正社員

同社の不動産事業部の管理者として、メンバーの育成、および土地の仕入れ?コンサルティングまでの一気通貫業務をお任せします。 【このポジションについて】 ■マネジメントだけでは物足りない、プレイヤーとしても活躍できる ・仕入れ・販売・仲介・コンサルティングなど不動産事業に必要な全ての仕事を一気通貫でお任せします。 ・40代ゼネラルマネージャーとともにメンバーの育成、成長を支え、自身もこれまでの人脈や経験を活かして活躍が出来ます。 自分の足で土地をみつけ、どんなものを建てるかまで考える。大手不動産業者や町の不動産屋から情報収集をし、良好な土地を自分の手で見つけ、そこにどのような住宅・施設を建てれば売れるのか、試行錯誤しより良いものをお客様に提供します。 シニア事業の安定性により金融機関からの信頼度が高く、資金調達における優位性があります。

非公開

【法人営業・部長候補】◎スピーディーにキャリアアップし、経営幹部として会社の中核を担う|年休120日以上

営業・セールス(法人向営業)、管理職(営業)

〈勤務地〉 東京都 〈勤務時間〉 0…

650万円〜900万円

雇用形態

正社員

【業務概要】 自社サービスの営業活動および組織マネジメントをお任せします。 担当企業数・エリアについては、企業規模や個人の能力に応じて随時調整します。また、担当企業に応じて宿泊を伴う出張も発生します。 【業務詳細】 ■営業戦略の企画立案・実行・改善 ■予算実績管理 ■新規プロジェクトの推進・管理 ■組織マネジメント(マネジメント人数は5~15名程度を想定) ■新規顧客の開拓(アプローチ企業の選定/テレアポ・紹介営業・EXPO出展/訪問・WEB商談/受注・既存営業チームへの引継ぎ) ■既存顧客のフォロー(定期訪問/送客数の進捗管理/トラブルシューティング/クロスセル) など

株式会社ラクス

【広島】営業マネージャー※年収800万円以上

管理職(営業)

広島県広島市中区基町11-10 合人社…

900万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社にて下記業務をお任せいたします。 【職務詳細】 ■メンバー育成と生産性の高い組織の仕組みづくり ・数値/コンピテンシー(行動特性)の両面からメンバー育成(目標設定/1on1等による期中管理/考課) ・イネーブルメント組織と連携した教育プログラムの改善 ・年間数十名単位の採用活動 ・フィールドセールス組織 ■新たな営業の勝ち筋の模索/戦略を踏まえた戦術の立案・実行 ・市場におけるポジショニングや競合相手の動きを踏まえたベースとなる営業戦術の立案 ・新たなアライアンスの構築 ・リサイクル顧客へのアプローチの強化 ・クロスセルの推進 ・上記のような取り組みの推進を通じた、高効率な営業組織の在り方の模索 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

モノグサ株式会社

【事業開発セールス(マネージャー候補)】記憶×SaaS | 導入実績5,000超 | IPO準備中・23.5億円資金調達

管理職(営業)

東京都千代田区飯田橋3-8-5 住友不…

600万円〜1100万円

雇用形態

正社員

■職務詳細: ・学校や塾、一般企業等の法人顧客に対して「Monoxer」を活?した課題解決提案 ・顧客接点にて得た情報や課題感を、プロダクトチーム等の他職種へ改善提案をする『事業開発』 ・セールスチームのメンバーマネジメント ・セールス戦略・戦術の設計、推進 ・社会人領域やグローバルなど新領域進出に向けたリサーチや戦略・戦術の設計、推進 ■担うミッション: ・全人類の記憶にまつわる課題解決に向け、  解像度高く顧客やユーザーの1次情報を取得し、事業・プロダクトへ還元すること ・より多くの新たな顧客からMonoxerへの共感を獲得することで、  事業としての成長を最前線で牽引していく

非公開

◇◆【事務長(訪問診療)・常勤求人】☆年俸500~650万円★残業平均10時間以内☆駅チカ ◆◇

管理職(営業)、企画・管理・事務その他

千葉県西部

500万円〜650万円

雇用形態

正社員

千葉県西部の整形外科・内科クリニック 訪問診療の事務長を募集しております。 【仕事内容】 在宅診療の渉外活動及び訪問診療事務業務、地域医療連携業務をお願いします。 最寄駅からは徒歩2分の位置にあり通勤にも便利です お気軽にお問い合わせください。

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