希望の条件で絞り込み
職種
職種のカテゴリーを変更するサービス・販売・接客
1医療・福祉・介護
1業種
メーカー・技術系
IT・通信系
商社系
サービス系
小売・販売系
金融系
広告・メディア系
その他
雇用形態
勤務地
キーワード
求人の特徴
特徴一覧
希望年収
検索結果: 13,218件(41〜60件を表示)
木下の介護 <ライフコミューン武蔵小杉/介護付有料老人ホーム>
介護付有料老人ホームの介護職
ホームヘルパー、介護福祉士、社会福祉士
[アクセス] 神奈川県川崎市中原区小杉…
256万円〜
契約社員
[概要] 【業界大手の安定企業】働きやすい環境◇やりがいを感じられる職場です!◆処遇改善手当をアップ! [詳細] 働きながら介護職員初任者研修を取得していただきます。 週1日、当社の施設長達が講師を務める「木下福祉アカデミー」でスクーりングを受講します。 残りの週4日間は、現場で介護業務を経験していただきます。 専任のトレーナーが丁寧に指導し、一つずつ課題をクリアし、できることを徐々に増やしていきます。 通常、3〜4か月で講座は修了し、その後は週5日、現場で経験を積んでいただきます。 6か月の有期雇用期間が修了し自信がついたら改めて正社員としての就業を検討していただきます。 【1日の流れ(日勤の例)】 ・ 9:00〜 エルダーより1日の業務の確認 ・10:00〜 バイタル測定、水分補給 ・11:00〜 食堂へ誘導、食事・服薬介助 ・13:00〜 休憩(休憩室あり) ・14:00〜 レクリエーション ・15:00〜 おやつ、水分補給、見守り ・17:00〜 食堂へ誘導、エルダーより振り返り 【キャリアアップの例】 ・無資格・未経験で入社 ・入社3年 介護リーダー ・入社5年 施設長補佐 ・入社7年 施設長 【その他 研修プログラムの例】 ・中途入社研修 ・上位資格取得に向けた研修(実務者研修講座/実質無料) ・担当ヘルパーや感染症に関する知識勉強 など 【こんな方が向いています】 ◎人に喜んでもらいたい方 ◎人と話すのが好きな方 ◎誰かのために何かをしたいと思っている方 ◎心からの「ありがとう」を実感したい方 ◎高齢者の方と触れ合うことが好きな方 そんな皆さんが、やりがいをもってできるお仕事です。 【人数限定!未経験歓迎】給与UP☆資格受講中も給与支給☆木下の介護職員就業促進対象求人!安定収入&正社員を目指そう! 業務の変更範囲:なし
木下の介護 <リアンレーヴ伊勢原/介護付有料老人ホーム>
介護付有料老人ホームの介護職
ホームヘルパー、介護福祉士、社会福祉士
[アクセス] 神奈川県伊勢原市下糟屋3…
259万円〜
契約社員
[概要] 【業界大手の安定企業】働きやすい環境◇やりがいを感じられる職場です!◆処遇改善手当をアップ! [詳細] 働きながら介護職員初任者研修を取得していただきます。 週1日、当社の施設長達が講師を務める「木下福祉アカデミー」でスクーりングを受講します。 残りの週4日間は、現場で介護業務を経験していただきます。 専任のトレーナーが丁寧に指導し、一つずつ課題をクリアし、できることを徐々に増やしていきます。 通常、3〜4か月で講座は修了し、その後は週5日、現場で経験を積んでいただきます。 6か月の有期雇用期間が修了し自信がついたら改めて正社員としての就業を検討していただきます。 【1日の流れ(日勤の例)】 ・ 9:00〜 エルダーより1日の業務の確認 ・10:00〜 バイタル測定、水分補給 ・11:00〜 食堂へ誘導、食事・服薬介助 ・13:00〜 休憩(休憩室あり) ・14:00〜 レクリエーション ・15:00〜 おやつ、水分補給、見守り ・17:00〜 食堂へ誘導、エルダーより振り返り 【キャリアアップの例】 ・無資格・未経験で入社 ・入社3年 介護リーダー ・入社5年 施設長補佐 ・入社7年 施設長 【その他 研修プログラムの例】 ・中途入社研修 ・上位資格取得に向けた研修(実務者研修講座/実質無料) ・担当ヘルパーや感染症に関する知識勉強 など 【こんな方が向いています】 ◎人に喜んでもらいたい方 ◎人と話すのが好きな方 ◎誰かのために何かをしたいと思っている方 ◎心からの「ありがとう」を実感したい方 ◎高齢者の方と触れ合うことが好きな方 そんな皆さんが、やりがいをもってできるお仕事です。 【人数限定!未経験歓迎】給与UP☆資格受講中も給与支給☆木下の介護職員就業促進対象求人!安定収入&正社員を目指そう! 業務の変更範囲:なし
木下の介護 <ライフコミューン希望が丘/介護付有料老人ホーム>
介護付有料老人ホームの介護職
ホームヘルパー、介護福祉士、社会福祉士
[アクセス] 神奈川県横浜市旭区東希望…
256万円〜
契約社員
[概要] 【業界大手の安定企業】働きやすい環境◇やりがいを感じられる職場です!◆処遇改善手当をアップ! [詳細] 働きながら介護職員初任者研修を取得していただきます。 週1日、当社の施設長達が講師を務める「木下福祉アカデミー」でスクーりングを受講します。 残りの週4日間は、現場で介護業務を経験していただきます。 専任のトレーナーが丁寧に指導し、一つずつ課題をクリアし、できることを徐々に増やしていきます。 通常、3〜4か月で講座は修了し、その後は週5日、現場で経験を積んでいただきます。 6か月の有期雇用期間が修了し自信がついたら改めて正社員としての就業を検討していただきます。 【1日の流れ(日勤の例)】 ・ 9:00〜 エルダーより1日の業務の確認 ・10:00〜 バイタル測定、水分補給 ・11:00〜 食堂へ誘導、食事・服薬介助 ・13:00〜 休憩(休憩室あり) ・14:00〜 レクリエーション ・15:00〜 おやつ、水分補給、見守り ・17:00〜 食堂へ誘導、エルダーより振り返り 【キャリアアップの例】 ・無資格・未経験で入社 ・入社3年 介護リーダー ・入社5年 施設長補佐 ・入社7年 施設長 【その他 研修プログラムの例】 ・中途入社研修 ・上位資格取得に向けた研修(実務者研修講座/実質無料) ・担当ヘルパーや感染症に関する知識勉強 など 【こんな方が向いています】 ◎人に喜んでもらいたい方 ◎人と話すのが好きな方 ◎誰かのために何かをしたいと思っている方 ◎心からの「ありがとう」を実感したい方 ◎高齢者の方と触れ合うことが好きな方 そんな皆さんが、やりがいをもってできるお仕事です。 【人数限定!未経験歓迎】給与UP☆資格受講中も給与支給☆木下の介護職員就業促進対象求人!安定収入&正社員を目指そう! 業務の変更範囲:なし
木下の介護 <ライフコミューン登戸/介護付有料老人ホーム>
介護付有料老人ホームの介護職
ホームヘルパー、介護福祉士、社会福祉士
[アクセス] 神奈川県川崎市多摩区中野…
256万円〜
契約社員
[概要] 【業界大手の安定企業】働きやすい環境◇やりがいを感じられる職場です!◆処遇改善手当をアップ! [詳細] 働きながら介護職員初任者研修を取得していただきます。 週1日、当社の施設長達が講師を務める「木下福祉アカデミー」でスクーりングを受講します。 残りの週4日間は、現場で介護業務を経験していただきます。 専任のトレーナーが丁寧に指導し、一つずつ課題をクリアし、できることを徐々に増やしていきます。 通常、3〜4か月で講座は修了し、その後は週5日、現場で経験を積んでいただきます。 6か月の有期雇用期間が修了し自信がついたら改めて正社員としての就業を検討していただきます。 【1日の流れ(日勤の例)】 ・ 9:00〜 エルダーより1日の業務の確認 ・10:00〜 バイタル測定、水分補給 ・11:00〜 食堂へ誘導、食事・服薬介助 ・13:00〜 休憩(休憩室あり) ・14:00〜 レクリエーション ・15:00〜 おやつ、水分補給、見守り ・17:00〜 食堂へ誘導、エルダーより振り返り 【キャリアアップの例】 ・無資格・未経験で入社 ・入社3年 介護リーダー ・入社5年 施設長補佐 ・入社7年 施設長 【その他 研修プログラムの例】 ・中途入社研修 ・上位資格取得に向けた研修(実務者研修講座/実質無料) ・担当ヘルパーや感染症に関する知識勉強 など 【こんな方が向いています】 ◎人に喜んでもらいたい方 ◎人と話すのが好きな方 ◎誰かのために何かをしたいと思っている方 ◎心からの「ありがとう」を実感したい方 ◎高齢者の方と触れ合うことが好きな方 そんな皆さんが、やりがいをもってできるお仕事です。 【人数限定!未経験歓迎】給与UP☆資格受講中も給与支給☆木下の介護職員就業促進対象求人!安定収入&正社員を目指そう! 業務の変更範囲:なし
木下の介護 <リアンレーヴ横須賀/介護付有料老人ホーム>
介護付有料老人ホームの介護職
ホームヘルパー、介護福祉士、社会福祉士
[アクセス] 神奈川県横須賀市米が浜通…
256万円〜
契約社員
[概要] 【業界大手の安定企業】働きやすい環境◇やりがいを感じられる職場です!◆処遇改善手当をアップ! [詳細] 働きながら介護職員初任者研修を取得していただきます。 週1日、当社の施設長達が講師を務める「木下福祉アカデミー」でスクーりングを受講します。 残りの週4日間は、現場で介護業務を経験していただきます。 専任のトレーナーが丁寧に指導し、一つずつ課題をクリアし、できることを徐々に増やしていきます。 通常、3〜4か月で講座は修了し、その後は週5日、現場で経験を積んでいただきます。 6か月の有期雇用期間が修了し自信がついたら改めて正社員としての就業を検討していただきます。 【1日の流れ(日勤の例)】 ・ 9:00〜 エルダーより1日の業務の確認 ・10:00〜 バイタル測定、水分補給 ・11:00〜 食堂へ誘導、食事・服薬介助 ・13:00〜 休憩(休憩室あり) ・14:00〜 レクリエーション ・15:00〜 おやつ、水分補給、見守り ・17:00〜 食堂へ誘導、エルダーより振り返り 【キャリアアップの例】 ・無資格・未経験で入社 ・入社3年 介護リーダー ・入社5年 施設長補佐 ・入社7年 施設長 【その他 研修プログラムの例】 ・中途入社研修 ・上位資格取得に向けた研修(実務者研修講座/実質無料) ・担当ヘルパーや感染症に関する知識勉強 など 【こんな方が向いています】 ◎人に喜んでもらいたい方 ◎人と話すのが好きな方 ◎誰かのために何かをしたいと思っている方 ◎心からの「ありがとう」を実感したい方 ◎高齢者の方と触れ合うことが好きな方 そんな皆さんが、やりがいをもってできるお仕事です。 【人数限定!未経験歓迎】給与UP☆資格受講中も給与支給☆木下の介護職員就業促進対象求人!安定収入&正社員を目指そう! 業務の変更範囲:なし
木下の介護 <ライフコミューン上大岡/介護付有料老人ホーム>
介護付有料老人ホームの介護職
ホームヘルパー、介護福祉士、社会福祉士
[アクセス] 神奈川県横浜市港南区日野…
258万円〜
契約社員
[概要] 【業界大手の安定企業】働きやすい環境◇やりがいを感じられる職場です!◆処遇改善手当をアップ! [詳細] 働きながら介護職員初任者研修を取得していただきます。 週1日、当社の施設長達が講師を務める「木下福祉アカデミー」でスクーりングを受講します。 残りの週4日間は、現場で介護業務を経験していただきます。 専任のトレーナーが丁寧に指導し、一つずつ課題をクリアし、できることを徐々に増やしていきます。 通常、3〜4か月で講座は修了し、その後は週5日、現場で経験を積んでいただきます。 6か月の有期雇用期間が修了し自信がついたら改めて正社員としての就業を検討していただきます。 【1日の流れ(日勤の例)】 ・ 9:00〜 エルダーより1日の業務の確認 ・10:00〜 バイタル測定、水分補給 ・11:00〜 食堂へ誘導、食事・服薬介助 ・13:00〜 休憩(休憩室あり) ・14:00〜 レクリエーション ・15:00〜 おやつ、水分補給、見守り ・17:00〜 食堂へ誘導、エルダーより振り返り 【キャリアアップの例】 ・無資格・未経験で入社 ・入社3年 介護リーダー ・入社5年 施設長補佐 ・入社7年 施設長 【その他 研修プログラムの例】 ・中途入社研修 ・上位資格取得に向けた研修(実務者研修講座/実質無料) ・担当ヘルパーや感染症に関する知識勉強 など 【こんな方が向いています】 ◎人に喜んでもらいたい方 ◎人と話すのが好きな方 ◎誰かのために何かをしたいと思っている方 ◎心からの「ありがとう」を実感したい方 ◎高齢者の方と触れ合うことが好きな方 そんな皆さんが、やりがいをもってできるお仕事です。 【人数限定!未経験歓迎】給与UP☆資格受講中も給与支給☆木下の介護職員就業促進対象求人!安定収入&正社員を目指そう! 業務の変更範囲:なし
木下の介護 <リアンレーヴ茅ヶ崎/住宅型有料老人ホーム>
介護付有料老人ホームの介護職
ホームヘルパー、介護福祉士、社会福祉士
[アクセス] 神奈川県茅ケ崎市本村4-…
262万円〜
契約社員
[概要] 【業界大手の安定企業】働きやすい環境◇やりがいを感じられる職場です!◆処遇改善手当をアップ! [詳細] 働きながら介護職員初任者研修を取得していただきます。 週1日、当社の施設長達が講師を務める「木下福祉アカデミー」でスクーりングを受講します。 残りの週4日間は、現場で介護業務を経験していただきます。 専任のトレーナーが丁寧に指導し、一つずつ課題をクリアし、できることを徐々に増やしていきます。 通常、3〜4か月で講座は修了し、その後は週5日、現場で経験を積んでいただきます。 6か月の有期雇用期間が修了し自信がついたら改めて正社員としての就業を検討していただきます。 【1日の流れ(日勤の例)】 ・ 9:00〜 エルダーより1日の業務の確認 ・10:00〜 バイタル測定、水分補給 ・11:00〜 食堂へ誘導、食事・服薬介助 ・13:00〜 休憩(休憩室あり) ・14:00〜 レクリエーション ・15:00〜 おやつ、水分補給、見守り ・17:00〜 食堂へ誘導、エルダーより振り返り 【キャリアアップの例】 ・無資格・未経験で入社 ・入社3年 介護リーダー ・入社5年 施設長補佐 ・入社7年 施設長 【その他 研修プログラムの例】 ・中途入社研修 ・上位資格取得に向けた研修(実務者研修講座/実質無料) ・担当ヘルパーや感染症に関する知識勉強 など 【こんな方が向いています】 ◎人に喜んでもらいたい方 ◎人と話すのが好きな方 ◎誰かのために何かをしたいと思っている方 ◎心からの「ありがとう」を実感したい方 ◎高齢者の方と触れ合うことが好きな方 そんな皆さんが、やりがいをもってできるお仕事です。 【人数限定!未経験歓迎】給与UP☆資格受講中も給与支給☆木下の介護職員就業促進対象求人!安定収入&正社員を目指そう! 業務の変更範囲:なし
木下の介護 <ライフコミューン中山/介護付有料老人ホーム>
介護付有料老人ホームの介護職
ホームヘルパー、介護福祉士、社会福祉士
[アクセス] 神奈川県横浜市緑区中山1…
256万円〜
契約社員
[概要] 【業界大手の安定企業】働きやすい環境◇やりがいを感じられる職場です!◆処遇改善手当をアップ! [詳細] 働きながら介護職員初任者研修を取得していただきます。 週1日、当社の施設長達が講師を務める「木下福祉アカデミー」でスクーりングを受講します。 残りの週4日間は、現場で介護業務を経験していただきます。 専任のトレーナーが丁寧に指導し、一つずつ課題をクリアし、できることを徐々に増やしていきます。 通常、3〜4か月で講座は修了し、その後は週5日、現場で経験を積んでいただきます。 6か月の有期雇用期間が修了し自信がついたら改めて正社員としての就業を検討していただきます。 【1日の流れ(日勤の例)】 ・ 9:00〜 エルダーより1日の業務の確認 ・10:00〜 バイタル測定、水分補給 ・11:00〜 食堂へ誘導、食事・服薬介助 ・13:00〜 休憩(休憩室あり) ・14:00〜 レクリエーション ・15:00〜 おやつ、水分補給、見守り ・17:00〜 食堂へ誘導、エルダーより振り返り 【キャリアアップの例】 ・無資格・未経験で入社 ・入社3年 介護リーダー ・入社5年 施設長補佐 ・入社7年 施設長 【その他 研修プログラムの例】 ・中途入社研修 ・上位資格取得に向けた研修(実務者研修講座/実質無料) ・担当ヘルパーや感染症に関する知識勉強 など 【こんな方が向いています】 ◎人に喜んでもらいたい方 ◎人と話すのが好きな方 ◎誰かのために何かをしたいと思っている方 ◎心からの「ありがとう」を実感したい方 ◎高齢者の方と触れ合うことが好きな方 そんな皆さんが、やりがいをもってできるお仕事です。 【人数限定!未経験歓迎】給与UP☆資格受講中も給与支給☆木下の介護職員就業促進対象求人!安定収入&正社員を目指そう! 業務の変更範囲:なし
木下の介護 <リアンレーヴ市ヶ尾弐番館/介護付有料老人ホーム>
介護付有料老人ホームの介護職
ホームヘルパー、介護福祉士、社会福祉士
[アクセス] 神奈川県横浜市青葉区荏田…
259万円〜
契約社員
[概要] 【業界大手の安定企業】働きやすい環境◇やりがいを感じられる職場です!◆処遇改善手当をアップ! [詳細] 働きながら介護職員初任者研修を取得していただきます。 週1日、当社の施設長達が講師を務める「木下福祉アカデミー」でスクーりングを受講します。 残りの週4日間は、現場で介護業務を経験していただきます。 専任のトレーナーが丁寧に指導し、一つずつ課題をクリアし、できることを徐々に増やしていきます。 通常、3〜4か月で講座は修了し、その後は週5日、現場で経験を積んでいただきます。 6か月の有期雇用期間が修了し自信がついたら改めて正社員としての就業を検討していただきます。 【1日の流れ(日勤の例)】 ・ 9:00〜 エルダーより1日の業務の確認 ・10:00〜 バイタル測定、水分補給 ・11:00〜 食堂へ誘導、食事・服薬介助 ・13:00〜 休憩(休憩室あり) ・14:00〜 レクリエーション ・15:00〜 おやつ、水分補給、見守り ・17:00〜 食堂へ誘導、エルダーより振り返り 【キャリアアップの例】 ・無資格・未経験で入社 ・入社3年 介護リーダー ・入社5年 施設長補佐 ・入社7年 施設長 【その他 研修プログラムの例】 ・中途入社研修 ・上位資格取得に向けた研修(実務者研修講座/実質無料) ・担当ヘルパーや感染症に関する知識勉強 など 【こんな方が向いています】 ◎人に喜んでもらいたい方 ◎人と話すのが好きな方 ◎誰かのために何かをしたいと思っている方 ◎心からの「ありがとう」を実感したい方 ◎高齢者の方と触れ合うことが好きな方 そんな皆さんが、やりがいをもってできるお仕事です。 【人数限定!未経験歓迎】給与UP☆資格受講中も給与支給☆木下の介護職員就業促進対象求人!安定収入&正社員を目指そう! 業務の変更範囲:なし
木下の介護 <リアンレーヴ井土ヶ谷/介護付有料老人ホーム>
介護付有料老人ホームの介護職
ホームヘルパー、介護福祉士、社会福祉士
[アクセス] 神奈川県横浜市南区永田東…
256万円〜
契約社員
[概要] 【業界大手の安定企業】働きやすい環境◇やりがいを感じられる職場です!◆処遇改善手当をアップ! [詳細] 働きながら介護職員初任者研修を取得していただきます。 週1日、当社の施設長達が講師を務める「木下福祉アカデミー」でスクーりングを受講します。 残りの週4日間は、現場で介護業務を経験していただきます。 専任のトレーナーが丁寧に指導し、一つずつ課題をクリアし、できることを徐々に増やしていきます。 通常、3〜4か月で講座は修了し、その後は週5日、現場で経験を積んでいただきます。 6か月の有期雇用期間が修了し自信がついたら改めて正社員としての就業を検討していただきます。 【1日の流れ(日勤の例)】 ・ 9:00〜 エルダーより1日の業務の確認 ・10:00〜 バイタル測定、水分補給 ・11:00〜 食堂へ誘導、食事・服薬介助 ・13:00〜 休憩(休憩室あり) ・14:00〜 レクリエーション ・15:00〜 おやつ、水分補給、見守り ・17:00〜 食堂へ誘導、エルダーより振り返り 【キャリアアップの例】 ・無資格・未経験で入社 ・入社3年 介護リーダー ・入社5年 施設長補佐 ・入社7年 施設長 【その他 研修プログラムの例】 ・中途入社研修 ・上位資格取得に向けた研修(実務者研修講座/実質無料) ・担当ヘルパーや感染症に関する知識勉強 など 【こんな方が向いています】 ◎人に喜んでもらいたい方 ◎人と話すのが好きな方 ◎誰かのために何かをしたいと思っている方 ◎心からの「ありがとう」を実感したい方 ◎高齢者の方と触れ合うことが好きな方 そんな皆さんが、やりがいをもってできるお仕事です。 【人数限定!未経験歓迎】給与UP☆資格受講中も給与支給☆木下の介護職員就業促進対象求人!安定収入&正社員を目指そう! 業務の変更範囲:なし
木下の介護 <リアンレーヴ新百合ヶ丘/介護付有料老人ホーム>
介護付有料老人ホームの介護職
ホームヘルパー、介護福祉士、社会福祉士
[アクセス] 神奈川県川崎市麻生区五力…
256万円〜
契約社員
[概要] 【業界大手の安定企業】働きやすい環境◇やりがいを感じられる職場です!◆処遇改善手当をアップ! [詳細] 働きながら介護職員初任者研修を取得していただきます。 週1日、当社の施設長達が講師を務める「木下福祉アカデミー」でスクーりングを受講します。 残りの週4日間は、現場で介護業務を経験していただきます。 専任のトレーナーが丁寧に指導し、一つずつ課題をクリアし、できることを徐々に増やしていきます。 通常、3〜4か月で講座は修了し、その後は週5日、現場で経験を積んでいただきます。 6か月の有期雇用期間が修了し自信がついたら改めて正社員としての就業を検討していただきます。 【1日の流れ(日勤の例)】 ・ 9:00〜 エルダーより1日の業務の確認 ・10:00〜 バイタル測定、水分補給 ・11:00〜 食堂へ誘導、食事・服薬介助 ・13:00〜 休憩(休憩室あり) ・14:00〜 レクリエーション ・15:00〜 おやつ、水分補給、見守り ・17:00〜 食堂へ誘導、エルダーより振り返り 【キャリアアップの例】 ・無資格・未経験で入社 ・入社3年 介護リーダー ・入社5年 施設長補佐 ・入社7年 施設長 【その他 研修プログラムの例】 ・中途入社研修 ・上位資格取得に向けた研修(実務者研修講座/実質無料) ・担当ヘルパーや感染症に関する知識勉強 など 【こんな方が向いています】 ◎人に喜んでもらいたい方 ◎人と話すのが好きな方 ◎誰かのために何かをしたいと思っている方 ◎心からの「ありがとう」を実感したい方 ◎高齢者の方と触れ合うことが好きな方 そんな皆さんが、やりがいをもってできるお仕事です。 【人数限定!未経験歓迎】給与UP☆資格受講中も給与支給☆木下の介護職員就業促進対象求人!安定収入&正社員を目指そう! 業務の変更範囲:なし
木下の介護 <ライフコミューン松風台/介護付有料老人ホーム>
介護付有料老人ホームの介護職
ホームヘルパー、介護福祉士、社会福祉士
[アクセス] 神奈川県横浜市青葉区松風…
261万円〜
契約社員
[概要] 【業界大手の安定企業】働きやすい環境◇やりがいを感じられる職場です!◆処遇改善手当をアップ! [詳細] 働きながら介護職員初任者研修を取得していただきます。 週1日、当社の施設長達が講師を務める「木下福祉アカデミー」でスクーりングを受講します。 残りの週4日間は、現場で介護業務を経験していただきます。 専任のトレーナーが丁寧に指導し、一つずつ課題をクリアし、できることを徐々に増やしていきます。 通常、3〜4か月で講座は修了し、その後は週5日、現場で経験を積んでいただきます。 6か月の有期雇用期間が修了し自信がついたら改めて正社員としての就業を検討していただきます。 【1日の流れ(日勤の例)】 ・ 9:00〜 エルダーより1日の業務の確認 ・10:00〜 バイタル測定、水分補給 ・11:00〜 食堂へ誘導、食事・服薬介助 ・13:00〜 休憩(休憩室あり) ・14:00〜 レクリエーション ・15:00〜 おやつ、水分補給、見守り ・17:00〜 食堂へ誘導、エルダーより振り返り 【キャリアアップの例】 ・無資格・未経験で入社 ・入社3年 介護リーダー ・入社5年 施設長補佐 ・入社7年 施設長 【その他 研修プログラムの例】 ・中途入社研修 ・上位資格取得に向けた研修(実務者研修講座/実質無料) ・担当ヘルパーや感染症に関する知識勉強 など 【こんな方が向いています】 ◎人に喜んでもらいたい方 ◎人と話すのが好きな方 ◎誰かのために何かをしたいと思っている方 ◎心からの「ありがとう」を実感したい方 ◎高齢者の方と触れ合うことが好きな方 そんな皆さんが、やりがいをもってできるお仕事です。 【人数限定!未経験歓迎】給与UP☆資格受講中も給与支給☆木下の介護職員就業促進対象求人!安定収入&正社員を目指そう! 業務の変更範囲:なし
木下の介護 <ライフコミューン綱島/介護付有料老人ホーム>
介護付有料老人ホームの介護職
ホームヘルパー、介護福祉士、社会福祉士
[アクセス] 神奈川県横浜市港北区綱島…
261万円〜
契約社員
[概要] 【業界大手の安定企業】働きやすい環境◇やりがいを感じられる職場です!◆処遇改善手当をアップ! [詳細] 働きながら介護職員初任者研修を取得していただきます。 週1日、当社の施設長達が講師を務める「木下福祉アカデミー」でスクーりングを受講します。 残りの週4日間は、現場で介護業務を経験していただきます。 専任のトレーナーが丁寧に指導し、一つずつ課題をクリアし、できることを徐々に増やしていきます。 通常、3〜4か月で講座は修了し、その後は週5日、現場で経験を積んでいただきます。 6か月の有期雇用期間が修了し自信がついたら改めて正社員としての就業を検討していただきます。 【1日の流れ(日勤の例)】 ・ 9:00〜 エルダーより1日の業務の確認 ・10:00〜 バイタル測定、水分補給 ・11:00〜 食堂へ誘導、食事・服薬介助 ・13:00〜 休憩(休憩室あり) ・14:00〜 レクリエーション ・15:00〜 おやつ、水分補給、見守り ・17:00〜 食堂へ誘導、エルダーより振り返り 【キャリアアップの例】 ・無資格・未経験で入社 ・入社3年 介護リーダー ・入社5年 施設長補佐 ・入社7年 施設長 【その他 研修プログラムの例】 ・中途入社研修 ・上位資格取得に向けた研修(実務者研修講座/実質無料) ・担当ヘルパーや感染症に関する知識勉強 など 【こんな方が向いています】 ◎人に喜んでもらいたい方 ◎人と話すのが好きな方 ◎誰かのために何かをしたいと思っている方 ◎心からの「ありがとう」を実感したい方 ◎高齢者の方と触れ合うことが好きな方 そんな皆さんが、やりがいをもってできるお仕事です。 【人数限定!未経験歓迎】給与UP☆資格受講中も給与支給☆木下の介護職員就業促進対象求人!安定収入&正社員を目指そう! 業務の変更範囲:なし
木下の介護 <ベルサンテ/介護老人保健施設>
介護付有料老人ホームの介護職
ホームヘルパー、介護福祉士、社会福祉士
[アクセス] 神奈川県川崎市高津区久末…
269万円〜
契約社員
[概要] 【業界大手の安定企業】働きやすい環境◇やりがいを感じられる職場です!◆処遇改善手当をアップ! [詳細] 働きながら介護職員初任者研修を取得していただきます。 週1日、当社の施設長達が講師を務める「木下福祉アカデミー」でスクーりングを受講します。 残りの週4日間は、現場で介護業務を経験していただきます。 専任のトレーナーが丁寧に指導し、一つずつ課題をクリアし、できることを徐々に増やしていきます。 通常、3〜4か月で講座は修了し、その後は週5日、現場で経験を積んでいただきます。 6か月の有期雇用期間が修了し自信がついたら改めて正社員としての就業を検討していただきます。 【1日の流れ(日勤の例)】 ・ 9:00〜 エルダーより1日の業務の確認 ・10:00〜 バイタル測定、水分補給 ・11:00〜 食堂へ誘導、食事・服薬介助 ・13:00〜 休憩(休憩室あり) ・14:00〜 レクリエーション ・15:00〜 おやつ、水分補給、見守り ・17:00〜 食堂へ誘導、エルダーより振り返り 【キャリアアップの例】 ・無資格・未経験で入社 ・入社3年 介護リーダー ・入社5年 施設長補佐 ・入社7年 施設長 【その他 研修プログラムの例】 ・中途入社研修 ・上位資格取得に向けた研修(実務者研修講座/実質無料) ・担当ヘルパーや感染症に関する知識勉強 など 【こんな方が向いています】 ◎人に喜んでもらいたい方 ◎人と話すのが好きな方 ◎誰かのために何かをしたいと思っている方 ◎心からの「ありがとう」を実感したい方 ◎高齢者の方と触れ合うことが好きな方 そんな皆さんが、やりがいをもってできるお仕事です。 【人数限定!未経験歓迎】給与UP☆資格受講中も給与支給☆木下の介護職員就業促進対象求人!安定収入&正社員を目指そう! 業務の変更範囲:なし
株式会社LAVA International
今注目のマシンピラティス★【インストラクター】*日曜定休
販売スタッフ、販売スタッフ、エステティシャン
★駅チカ店舗多数! ★日曜定休! ★続…
400万円〜600万円
正社員
\店舗女性比率100%/マシンピラティスのレッスンやカウンセリングなどの店舗運営業務をお願いします!3か月の充実研修で未経験でも一から成長できる ◆レッスン └1日3~4本、1レッスン30~50分 ◆初回カウンセリング └プログラムのご案内・入会対応 ◆フロント業務 └受付や商品の販売など ◆その他 └スケジュール管理、レッスン準備、物品管理など 「凛とした毎日は姿勢から。」をコンセプトに、強くしなやかな身体づくりに導くレッスンを提供しています。 \レッスンスタイルをご紹介!/ ★一人ひとりに寄り添えます 20台ほどのマシンの前に大画面スクリーンを設置し、スクリーン映像に沿ってレッスンを行います。一人ひとりのお客様が効率よく鍛えられるようフォームのサポートしていくのが主な仕事です。 ★2名1組で進めています! ペアでレッスンを進行していくため、未経験スタートの方も安心です◎ \仕事を通じて自身のボディメイクも…★/ 「ボディメイクが大好き」 「身体を動かすことが好き」 というメンバーも多いのが特徴!どうすれば効果的にボディメイクができるかを試したりすることで、自然と自身の身体を磨くことができる仕事です。継続的な研修もあるので、ボディメイクに関わる知識を学んだり、自分の身体作りも常にできる環境なのも魅力です♪
近江鉄道株式会社
≪急募≫経験者大歓迎!【自動車教習所教習員】◆マイカー通勤可
インストラクター、運輸・物流サービス系その他
真野自動車教習所 (滋賀県大津市真野5…
300万円〜400万円
正社員
《これまでの経験を活かせます!》免許取得に向けた学科・技能の指導を担います! 高齢者講習やペーパードライバー研修、企業向け安全運転講習も! ◆運転免許取得のためのサポート ◆各種技能、学科教習 ◆教習生の送迎 など ◆教習車の管理、メンテナンス ぜひ、これまでの経験を活かして、 事業拡大と地域活性化の一翼を担いませんか? 教習指導員職に求められること。 それはただ運転技術を伝えるだけでなく、教習生に対して生涯安全運転の価値観を育くむことです。あなたが教えた生徒一人一人が、安全運転スキルを身につけていく様子を見ることによって、大きな達成感と喜びを感じていただけるやりがいの高い職業です。
株式会社ナチュラルウィン
\「食」で社会に貢献/【食品営業】★テレアポ・飛び込みなし!
インストラクター、サービス系その他、営業・セールス(個人向営業)
【マイカー通勤可|直行可|社用車貸与|…
300万円〜450万円
正社員
【日曜固定休み★研修制度あり★転勤なし】既にお付き合いのある会員様がメイン!健康食品(サプリメント)の提案や商品説明会の企画運営をお任せ! 会員様向けに月2回の商品説明会を 実施しています!(月2回/各市町村) 説明会の参加者は15名前後。 セミナースタイルで 商品の特徴などのPRを行います◎ 【主な仕事内容】 商品発注 説明会の企画・準備 └日程調整、会場手配など 説明会の運営 └商品のご案内、販売対応、会員様対応など 食品だから、本当に良い物だけを提供。 \自慢の商品はリピート率なんと80%以上!/ ▼無理な営業なし♪ 商品の購入を希望する会員様が 説明会の会場に設置してある 注文用紙から購入するスタイルです。 ▼商品力はバツグンです♪ 科学的な裏付けがある原料にこだわり 大学との共同開発によって生まれた 自社サプリメントを中心に扱っています!
株式会社LAVA International
20代活躍中!【インストラクター】9割未経験入社★原則残業なし
販売スタッフ、販売スタッフ、ホール・フロアスタッフ
\転勤なし!勤務地は希望を考慮/ 東京…
350万円〜600万円
正社員
【基本定時退社♪】楽しく学べる研修を経て、安心して“インストラクターデビュー”を実現できます! ★月8~10日休み/有給休暇も取りやすい! 【主な業務】 ◆インストラクター業務 └1日2~3レッスン担当 ◆スタジオ運営 └フロント、グッズ案内、売上管理 ◆お客様対応 └体験・入会案内、カウンセリング など ★jump oneとは 暗闇×オシャレな照明×大音量の洋楽が流れる空間で行われる トランポリンフィットネスです! 「固定給+α」で、“楽しく働く”がずっと継続 モチベーション高く楽しく働き続けられるように、当社では一人ひとりの頑張りが収入に反映される仕組みを取り入れています。 ★業績賞与/年1回 ★レッスンインセンティブ/年2回 └担当レッスンの本数や種類によって支給 未経験スタート&20代で入社してすぐに年収400万円以上を叶えている先輩もいます。 プライベートも大切にできる“理想の働き方”を ★基本定時退社 └残業月平均7時間程度 ★柔軟なシフト制 └早番日⇒夕方に退勤し、プライベートを充実できる! 遅番日⇒午前中ゆっくりして午後出勤 ★月8~10日休み(希望休の申請も可) ★有休取得を奨励 └旅行を楽しむこともできる! ★先輩女性社員が活躍中 └ライフステージが変わっても安心♪
株式会社ドットラインホールディングス
ビジネスサポート【本社勤務】月給30.1万円~*月平均残業5h以下
一般事務、社会福祉士、臨床心理士・カウンセラー・セラピスト
千葉県千葉市美浜区中瀬2-6-1 WB…
400万円〜750万円
正社員
★本社のおしゃれオフィスで勤務 ★デスクワーク中心!未経験歓迎☆ ★月残業5時間未満!18時ピッタリに退社 ★日曜固定休+平日!家族や友人と予定が合わせやすい♪ 希望があれば土曜休暇も可! 本社オフィスで事務職を行いながら、 "ハンディ"がある利用者さまが「働く喜び」を感じられるように、 それぞれに合わせた声かけやサポートを行っていただきます* ≪*+。具体的な仕事内容*+。≫ ◎オフィス業務 ・簡単なデータ入力 ・ワードソフトを使った書類の作成 ・ファイリングや伝票の整理 ・御見積書や請求書の作成 ◎サポート業務 ・ハンディをお持ちの利用者さんの業務サポートやフォロー ・作業進捗の確認 ・日々の出来事を情報共有・報告・連絡 ≪*+。よくある質問*+。≫ Q.難しい業務を教えることはありますか? A.簡単な作業やオフィスワークが多いので、安心してください。 フォロー方法がわからなかった際は、 近くにいる先輩社員に聞きながらお手伝いしましょう♪ Q.どんな人に向いてますか? A.人の相談によく乗ることが多い方や、 相手の立場から物事を考えられる思いやりのある人には ぴったりなお仕事です! Q.忙しいですか? A.ハンディをお持ちの方のペースは様々。 その人の個性に合わせて丁寧に進めることが大切なので、 ゆっくり過ごせる環境です。
株式会社スプリックス
【東京/未経験歓迎】『森塾』教室長候補◆東証プライム/ノルマ無・成績アップがミッション/完休2日【エージェントサービス求人】
インストラクター、学校・スクール運営スタッフ
東京校舎 住所:東京都内にある校舎 受…
400万円〜549万円
正社員
<第二新卒歓迎!最短2年でマネージャー昇格可/日曜固定休/教育制度有/個人ノルマ無!生徒の成績アップを本気で考えることがミッション> ★総合教育カンパニーとして多様な事業を展開するスプリックス 1997年設立以来連続成長!森塾や湘南ゼミナール等10ブランド、全国で600教室以上展開中。教材・コンテンツ開発の研究開発費12億円を投資し業界ベストセラー1000万冊突破!20代のマネージャー100名以上! 今春12校開校!全国に241校舎展開中の小中高生を対象とした個別指導塾「森塾」の教室長候補として、生徒指導や講習案内、メンバーとのチームビルディングをお任せします。 ■業務概要 ・アルバイト講師のマネジメント ・一人ひとりの生徒に応じた学習プランの作成 ・入塾説明会にお越しいただいた保護者様の応対 ・学習指導(自社教材マニュアルがあるため準備不要) 先生1人に生徒2人までの個別指導塾!生徒の成績アップがミッションです。入塾等のノルマはなく、生徒の成績アップが自身の評価に繋がります。 ■働き方 22:30には完全退社※PC自動シャットダウン 1校舎に平均社員3人、アルバイトメンバー40人程度 完全週休2日制(シフト制、基本は日曜+平日)繁忙期に休日出勤が発生した際も振替休日を取得可能 ※土曜日は授業ではなく保護者面談やミーティングなどがメインです。 ■魅力 社員の80%以上が未経験からスタート。業界トップクラスの充実した研修制度があるだけでなく、教務や運営についてのマニュアルも用意していますので未経験でもご安心ください。 ■森塾の特徴 (1)同社の独自教材「フォレスタ」:完璧に仕組化された同社独自の教材。未経験でもすぐに授業が出来る仕組みが整っています。 (2)営業ノルマ無し:ミッションは売上を上げることではなく『生徒の成績を上げること』。スタッフは、校舎の売上については一切明かされておらず生徒の成績を上げることに集中して業務を行っています。生徒の成績を上げることが、ボーナスの半分の評価に直結しています。 (3)褒めて伸ばす教育:学校の成績で60点前後の生徒が対象のため、まずは勉強を楽しいと思ってもらうことが大切なので叱るのではなく、褒めて伸ばす教育を大切にしています。 変更の範囲:会社の定める業務