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検索結果: 3,711件(261〜280件を表示)
株式会社アカデミー
【宇都宮】英語講師◆未経験歓迎/英語力不問◆残業20〜30時間程度◆大学現役合格のサポート◆研修充実【エージェントサービス求人】
教師・講師、インストラクター
進学塾ACADEMY東大早慶合格専門館…
450万円〜649万円
正社員
【県内トップクラスの教育企業/完全未経験から生徒に頼られる講師にスキルアップできる研修制度あり/成長を間近で見守るやりがいあり◎】 ※【北関東No.1】アカデミー・グループが「2023年 オリコン顧客満足度(R)ランキング」の「高校受験 塾 北関東 総合」第1位を獲得! ■業務内容 難関大(地方国公立・GMARCHレベル)を目指す高校生の英語専門指導を行います。授業を行う傍ら、生徒の進路相談や保護者面談も併せてお任せするため、生徒一人ひとりの夢に寄り添うことができます。 ※名称は東大早慶ですが、地方国公立/GMARCHレベルから指導をします。 ■1日の流れ 14:30〜始業・朝礼 15:00〜授業準備、校舎業務(発注・データ入力)、保護者連絡 16:30〜自習対応・生徒の出迎え 18:20〜授業(1コマ90分 2コマを実施)※1クラス10〜20名単位 22:00〜生徒の見送り・教室清掃・終礼(ミーティング) 22:30〜終業(業務日報を作成し、帰宅) ※在籍専任講師:3名(30代1名・40代1名・50代1名) ■教育体制 レベルに併せた教務研修があり、3か月後を目安に独り立ち頂きます。20年以上のベテラン社員も在籍しているため、テクニックについては一から丁寧にフォローしますので、キャッチアップする姿勢があれば問題ありません。慣れてきたら徐々に難関レベルを上げ、キャリアアップもできます。 ■業務のやりがい ◎年間通常授業に加え、季節講習や特訓など、全てに携わりカリキュラムを作成・実際に指導するため、長期的視点で子ども達の成績を伸ばす、という目標に対して裁量権をもって生徒に向き合えます。 ◎使用教材は、生徒のレベル・指導内容に合わせご準備いただきます。 (市販教材を使用する、ご自身でプリントの作成をする、など) ※これまでの指導経験を活かすことができます。 ■当社について <私たちの会社は「夢実現支援企業」です> 私たちは、人間一人一人の夢を叶える企業になりたいと考えています。「目指す学校に合格したい」「社会に役立つ人間になりたい」「科学者、政治家、経営者・・・になりたい」…たくさんの夢を叶えるべく支援する。そんな夢実現支援企業がACADEMYのめざす企業です。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社Kaien
【東京/未経験歓迎】障害の方への就労支援担当 ※50代活躍中/定年70歳【エージェントサービス求人】
インストラクター、人材コンサルタント
1> Kaien秋葉原 住所:東京都千…
350万円〜499万円
正社員
〜未経験歓迎/障害のある方の就活支援(キャリアカウンセリング)/残業月5時間程度と就業環境◎/育休取得・復帰率も高く働きやすいです〜 Kaienでは科学や事実に基づき当事者の視点を尊重しながら事業を展開。[障害×強み×仕事]で一人一人が社会でいきいきと働ける社会を目指し、支援拠点を拡大する為、新たに人員を募集します。 ■業務詳細: ・障害のある方の就活支援(キャリアカウンセリング・ビジネスマナーのレクチャー・面接練習対応、企業訪問・面接同行など)、定着支援 ・関係機関との連携 ・職業訓練の開発・運営補助 ・企業に対する人材紹介・マッチング(訓練生・同社運営求人サイトの登録会員) ※その他、志向性や前職のご経験を生かして、法人企業への営業活動(障害者雇用に関するコンサルティング業務)や、広報・マーケティング活動など、幅広い業務に携わることができ、多くのスキルが身につきます。 ※「プレ就労移行支援」ともいえる「自立訓練(生活訓練)」で勤務頂く場合もございます。 ■業務のやりがい: ▼人の"人生"が変わる瞬間や人の成長する場面に立ち会うことができ、大きなやりがいを感じられます。はたらく事へのハードルが高い方の"就職"という、人生の節目に深く関わることができます。また、常に時代の先駆者としてチャレンジし続けるため、業界を動かしていくダイナミズムを味わえます。 ■拠点の支援体制 支援員(4名程度)と職業訓練講師(3名程度)で日々20人程度の訓練生の支援にあたっています。支援員は、主に担当の訓練生に対しての上記業務を行い、職業訓練講師は主に60代以上で過去にマネジメント経験がございます。模擬職場の中の上司役として指導にあたります ■就業環境について: ・残業月5時間程度と非常に安定しております。社としても、労働時間を少なくして生産性を上げる方針のため、効率よく業務をする社風です。 ・社長、取締役以外の役職等は無く、全員がフラットな立場で意見を言い合える環境です。ご自分の考えや意見を発することや、手を上げれば、新しい業務にも挑戦が出来る環境です。 ・業界未経験の方も多く在籍しており、入社後はOJTとなりますが、周りの社員の方からもフォロー頂ける環境で、未経験の方でも安心して就業が可能です。 変更の範囲:本文参照
株式会社FIVE CENTS
一流のサービスを学ぶ!高級ホテルの【ドア・ポータースタッフ】
販売スタッフ、販売スタッフ、ホテル業務
【直行直帰×転勤なし×駅チカオフィス】…
300万円〜400万円
正社員
【シフトの希望は最大限考慮◎基本残業なし】ホテルエントランスでのお出迎えなど《ドア・ポーターサービス》をお任せします★日勤のみ ドアスタッフ、ポータースタッフとして、 以下の業務をお任せします。 【業務内容】 お客様のお出迎え タクシーなどの誘導 パーキングの案内 荷物のお預かり など <POINT> ホテルでの時間を快適に過ごしていただくため、 言葉使いやマナーなどに気をつけて、 柔軟な対応をしていただきます。 「お客様の快適なステイのために…」 高級ホテルの使用用途は、 ビジネスなどさまざまです。 よくホテルを利用されるお客様の顔や会社名、 車のナンバーなどを覚えることも一流の作法。 その一流の“おもてなし”が、 お客様のステイを一層快適なものにします。 一流のホテルを利用する一流のお客様。 「ありがとう」の言葉の重みも違います。
株式会社名門会
【関西】教室運営<経験者歓迎!>プロ家庭教師センター「名門会」での教務担任をお任せ/残業月10h程度【エージェントサービス求人】
インストラクター、学校・スクール運営スタッフ
1> 大阪 住所:大阪府大阪市北区梅田…
350万円〜499万円
正社員
【教育業界経験者歓迎!生徒の人生に寄り添う仕事/ワークライフバランス◎】 ■業務内容: 小中高校生・浪人生までが通うプロ家庭教師センター『名門会』の教室運営の仕事です。生徒の成長を通じて、サービス業の醍醐味を味わえます。最初は既存の教室長と一緒に教室運営を学びましょう。 <具体的な業務内容> ・生徒の面談(進学サポート) ・保護者との連携(面談やお電話など) ・教室の授業管理 ・イベントの企画・立案 ・講師の育成、勤怠管理 など ■組織構成: \業界未経験者の社員も活躍中/ 先輩社員の7割は教育業界未経験からのスタートです。 食品業界、旅行業界など、異業界からの出身者がゼロスタートから活躍しています。 ■当社の魅力: ・キャリアアップが可能です。 しっかりとした経営基盤がある「リソー教育グループ」だからこそプロの教室運営の手法をイチから学ぶことが可能。入社後はグループ全体の合同研修など充実の研修でお迎え。また当社は実力をしっかり評価する環境のため着実にキャリアアップしていくことも可能です。 ・安定感抜群。当社流ワークライフバランス 心身共に安定した生活を送るためには、メリハリをつけて働くことが大切です。当社ではたくさんの社内制度を設けており、部活動やイベント関係の機会も豊富。残業時間も月平均で10時間ほどなので、プライベートも楽しみつつ毎日のお仕事も頑張れます。 ぜひ当社で、あなたの"理想の働き方”を叶えませんか?
株式会社エスト
【滋賀】スクールマネージャー(馬渕教育グループ)※業界最大手・業界最高水準の給与形態【エージェントサービス求人】
インストラクター、学校・スクール運営スタッフ
滋賀県内の校舎 住所:滋賀県 受動喫煙…
300万円〜649万円
正社員
<学習塾業界全国No.1成長率の『馬渕教育グループ』/直近10年間で売上2.6倍、生徒数3.1倍/業界水準以上の高待遇&休日充実/実力でポストを掴み取れる> ■仕事内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 小中学生、高校生対象の個別指導教室「馬渕個別」にて教室運営責任者候補として、運営業務全般を行なって頂きます。 ・生徒・保護者対応 ・成績管理 ・指導講師管理 など ※積極的に現場での工数削減に取り組んでおり、直近ではITツールの導入により授業出欠のお電話等の業務に追われることはありません。 ■未経験の方での活躍事例: (1)前職広告代理店にて営業経験をお持ちの方→入社3カ月で教室長に就任 └前職は広告代理店の営業でありましたが、社内外コミュニケーションがうまく、人の力を引き出すことが出来る方だと評価。 (2)前職アイスクリーム店にて店長経験をお持ちの方→入社半年で教室長へ就任 └前職にてアルバイトの方の管理経験を活かし、講師の方や保護者の方の対応・調整が出来る方だと評価。活躍できる方の特徴としては、他人の真似がでる、目の前の事象への着手が早い、数値への達成意欲があるなどが挙げられます。少しでも当てはまる項目がありましたら是非一度ご応募ください。 ■働き方について 残業時間:21時〜22時にかけて授業が終了し、生徒の見送りの後、順次講師も退社しています。PCは23時に強制シャットダウンとなるため、それ以降の残業はございません。 ■入社後の研修について: 基礎研修や聴講期間が1ヶ月程度あります。また直近では入社後のオンボーディングサービスも導入しており、入社後の定着・活躍に向けて先進的に取り組んでいます。 ■エストで働く魅力: <大事なのは「子どもの夢を叶える力」があるか、ということ>他の塾との大きな違いは「子どもに対して本気であるか」です。1教科専任制というスタイルを推奨し、各科目のプロフェッショナルを目指す環境は、他の塾以上の体制があります。教え子が第一志望の学校に行きたい時、その道を示すことが出来る十分なスキルを未経験から培うことが出来る環境がウィルウェイにはあります。 ※「学習塾白書」(全国私塾情報センター発行)売上ベスト40位以内掲載の学習塾の比較(2012-2022年) 変更の範囲:本文参照
株式会社Kaien
【神奈川/第二新卒歓迎】児童の学習・進路支援◎凸凹のある子ども達の「はたらく力」を養う【エージェントサービス求人】
インストラクター、保育士・幼稚園教諭
1> ティーンズ関内 住所:神奈川県横…
300万円〜499万円
正社員
〜ニューロダイバシティー社会の実現を目指し、[障害×強み×仕事]の領域で事業を行う国内初の企業/子ども〜大人まで幅広いライフステージの方を応援/残業月5時間程度と就業環境◎/フラットな社風〜 当社のスタートは大人の方たちの就労支援事業。その支援から逆算をして子ども向けのプログラムを開発・支援を提供しています。事業拡大に伴い、小中高生向けに「はたらく力」を養うための支援業務を行います。 ■業務詳細:能力や適性に応じて以下からアサインします。 ・お子様への直接支援 ・親御様との対応 ・プログラム作成 ・地方のパートナーシップ企業との連携 ・オンラインセミナーのファシリテーション・プログラムの広報活動 等々 ■やりがい: ・小中高と幅広い年代の子どもたちに長期に渡って関わり、成長を感じることができることがこの仕事の一番の魅力です。学校の勉強だけではなく、「生きる力」という観点でお子さんに必要なことを見つけながら支援できます。 ・既存の概念にとらわれない一歩踏み込んだ提案ができる環境です。自らのアイデアを形にしていく仕事の面白さを体感できます。 ■拠点の支援体制 フルタイム(4名程度)と非常勤(1〜2名程度/日)で日々10人程度の子ども達の支援にあたっています。フルタイムは元教員、福祉系で勤めていた人や塾の教室長や営業などをしていた者もいます。支援経験豊富なスタッフが多数在籍しており、直接相談も可能です。現場での学びを重視していて、実践を通じて成長できる機会が豊富にあります。 ■就業環境について: ・残業月5時間程度と非常に安定しております。会社としても、労働時間を少なくして生産性を上げる方針のため、効率よく業務をする社風です。 ・社長、取締役以外の役職等は無く、全員がフラットな立場で意見を言い合える環境です。その為、ご自分の考えや意見を発することや、手を上げれば、新しい業務にも挑戦が出来る環境です。また、業界未経験の方も多く在籍しており、入社後はOJTとなりますが、周りの社員の方からもフォロー頂ける環境で、未経験の方でも安心して就業が可能です。 変更の範囲:会社の定める業務
ITカンファー株式会社
【東京/神田駅】ネットワークエンジニア未経験者向けの講師◆年間休日134日/年収600万円/残業少【エージェントサービス求人】
インストラクター、ネットワーク系SE
本社 住所:東京都千代田区鍛冶町1-7…
600万円〜649万円
正社員
〜年間休日134日/土日祝休み/残業少(8h程)/年収600万円〜/ネットワークエンジニアの講師/神田駅徒歩3分アクセス◎/転勤なし〜 ■職務内容 当社のネットワークエンジニアの講師として従事いただきます。 ■具体的には 当社はインフラ領域、特にネットワークに関わる案件に携わっておりそこで活躍するエンジニアを未経験者から育てております。 その最初のステップである入社後の研修期間の研修講師としてCCNAに関わる基礎知識、実機を使った研修を実施して頂きます。 ※対象となる方は新卒、中途社員(20代中盤から後半が中心となります。) 新卒の場合は10名程(2か月間の研修)、中途の場合は3〜5名程(1か月間の研修) ※ベースとなる研修カリキュラムは既に出来上がったものになります。 ※その他の言語・言語なし 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■組織構成 50代男性講師が1名です。 ■入社後 現在講師を担当している先輩社員の研修に入っていただき、教え方やカリキュラム、進め方などを学んでいただきます。 実際にすぐに講師として教えられそうな場合は入社1か月後くらいから、先輩が不在の際に講師を務めていただきます。 ■1日のスケジュール 基本的には講師1人に任せてスケジュールを組んでおります。 出社後は研修の準備からスタートいただき、午前・午後8〜6時間程研修の時間になります。 ■特徴 少人数で基礎から丁寧に教えますので、安心して基礎固めに取り組めます。 私達の成長の秘訣は居心地の良さにあります。人が育ち長く働ける環境こそ大切と考え、採用も人間性重視で行います。 ■仕事の魅力 ・完全未経験の方を1から育てていきますので、研修を通して成長した姿や出来なかったことができるようになった時に一緒に喜びを味わうことができるポジションの仕事です! 人に教えることが好きな方や人の成長に携わることにやりがいを感じる方にはぴったりなポジションです◎ 会社の育成に携わり、基盤となる人材を教育していく大切な役割がありやりがいがあるお仕事です。 変更の範囲:本文参照
株式会社エスト
【京都】スクールマネージャー(馬渕教育グループ)※業界最大手・業界最高水準の給与形態【エージェントサービス求人】
インストラクター、学校・スクール運営スタッフ
京都府内の校舎 住所:京都府 受動喫煙…
300万円〜649万円
正社員
<学習塾業界全国No.1成長率の『馬渕教育グループ』/直近10年間で売上2.6倍、生徒数3.1倍/業界水準以上の高待遇&休日充実/実力でポストを掴み取れる> ■仕事内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 小中学生、高校生対象の個別指導教室「馬渕個別」にて教室運営責任者候補として、運営業務全般を行なって頂きます。 ・生徒・保護者対応 ・成績管理 ・指導講師管理 など ※積極的に現場での工数削減に取り組んでおり、直近ではITツールの導入により授業出欠のお電話等の業務に追われることはありません。 ■未経験の方での活躍事例: (1)前職広告代理店にて営業経験をお持ちの方→入社3カ月で教室長に就任 └前職は広告代理店の営業でありましたが、社内外コミュニケーションがうまく、人の力を引き出すことが出来る方だと評価。 (2)前職アイスクリーム店にて店長経験をお持ちの方→入社半年で教室長へ就任 └前職にてアルバイトの方の管理経験を活かし、講師の方や保護者の方の対応・調整が出来る方だと評価。活躍できる方の特徴としては、他人の真似がでる、目の前の事象への着手が早い、数値への達成意欲があるなどが挙げられます。少しでも当てはまる項目がありましたら是非一度ご応募ください。 ■働き方について 残業時間:21時〜22時にかけて授業が終了し、生徒の見送りの後、順次講師も退社しています。PCは23時に強制シャットダウンとなるため、それ以降の残業はございません。 ■入社後の研修について: 基礎研修や聴講期間が1ヶ月程度あります。また直近では入社後のオンボーディングサービスも導入しており、入社後の定着・活躍に向けて先進的に取り組んでいます。 ■エストで働く魅力: <大事なのは「子どもの夢を叶える力」があるか、ということ>他の塾との大きな違いは「子どもに対して本気であるか」です。1教科専任制というスタイルを推奨し、各科目のプロフェッショナルを目指す環境は、他の塾以上の体制があります。教え子が第一志望の学校に行きたい時、その道を示すことが出来る十分なスキルを未経験から培うことが出来る環境がウィルウェイにはあります。 ※「学習塾白書」(全国私塾情報センター発行)売上ベスト40位以内掲載の学習塾の比較(2012-2022年) 変更の範囲:本文参照
株式会社河合塾マナビス
【塾経験者歓迎!】大学受験コンサルタント◆生徒に向き合う◎/河合塾のビッグデータ活用/残業10h程度【エージェントサービス求人】
インストラクター、学校・スクール運営スタッフ
直営校舎(茨城県エリア) 住所:茨城県…
400万円〜549万円
正社員
〜映像授業の需要増加中!/河合塾のビッグデータを活用して生徒に寄り添った学習サポートができる/残業時間10h程度/年間休日120日/完全週休2日制〜 ■業務内容 大学現役合格を目指す高校生に向けた志望校合格へ導く学習プランニング、進路相談、生徒募集などの校舎運営をお任せします。 【具体的には】 ・生徒募集…受講講座提案、入会を検討している高校生・保護者対応 ・講座プランニング…学習計画の策定とカリキュラムの作成 ・進路指導…習得度を図るチェックテストの実施、受講前後の理解度の確認、受験校提案など。次年度の受講プランの提案や受験校決定などの際、保護者との面談がございます。 ■就業環境 校舎長1名、学習アドバイザー2名、学生アルバイト10名前後。在籍生徒数150名前後。1人あたり50〜60名程度の生徒を担当いただきます。 生徒は映像授業を受講しているため、生徒様に対しての授業の準備をすることがなく、アルバイトスタッフ裁量権も大きいので月の残業時間が10時間程度に収まっており働きやすい環境です。 午後からの就業となるので、平日午前中に役所や病院など細かな用事の対応がしやすいです。また、授業がなく固定業務が少ないため、お休みの調整がしやすい環境です。 ■転勤について 転勤頻度は平均で2~3年に1回程度です。通勤時間等の条件により、社宅制度の適用がございます。ご家族のご事情等は可能な限り考慮いたします。 ■評価制度・キャリアパス 年1回(10月)の校舎長候補者研修を受けていただいた上で、自校舎での評価等を基に校舎長へ昇格します。入社3〜5年ほどで校舎長へと昇格する方が多いです。校舎長になった後はエリア責任者であるブロック長や、FC部門のSVなど、校舎勤務の他にも様々な職種に挑戦いただけます。 ■当社について 河合塾のトップレベル講師の授業を映像授業で提供しております。河合塾の授業やビッグデータを活用できる強みと、映像授業のため予定を柔軟に調整できる個別サポートの強みを掛け合わせ、更にアドバイザーが生徒一人ひとりをフォローする体制が整っており、需要が拡大しております。 変更の範囲:会社の定める業務
ET株式会社
【名古屋】<未経験歓迎>授業をしない予備校の運営スタッフ★生徒目線で教室運営★『武田塾』/残業5H程【エージェントサービス求人】
インストラクター、学校・スクール運営スタッフ
1> 武田塾 名古屋校舎 住所:愛知県…
300万円〜549万円
正社員
□■”勉強が苦手”→”できるのが楽しい”と変化する生徒を増やす仕事/生徒自身で解決する策・方法を考えさえせる指導法/生徒や講師の環境づくり/残業5h程/働きやすい環境■□ ■担当業務: 一言で表すとお任せするのは、『教室運営』です。直接授業を教えるのではなく、生徒の未来をサポートする環境作りをお任せします。 ■方針: 個人指導塾では、問題集を解いて回答解説するスタイルをとる塾がほとんどです。 ですが、それでは「わかったつもり」になることもしばしば…。 そこで当社は、「答」を教えるのではなく、生徒一人一人に合った「勉強法」を教えるやり方を実践! 「どのように勉強すればいいのか」を教え、生徒それぞれへのサポートを行うことで、確実に結果へとつながっています。 ※名古屋校は、生徒数全国一位も実現。全国にある武田塾の中でも上位の実績。 ただ、私たちの目標は、生徒数一位を目指すのではなく、まわりの生徒や保護者様から、「勉強が楽しくなった」「成績が上がった」など、とても良い塾だと言ってもらえることが目標です。 私たちと一緒に、完全生徒目線に立って、運営を行っていきましょう。 ■具体的には: <生き生き過ごせる環境づくり> ・生徒に寄り添った相談 ・生徒ごとの学習計画の立案 ・生徒や保護者との面談や進路アドバイス ・生徒募集の働きかけ ・講師のシフトや業務指導 など ■未経験からでも安心の体制 ◎事務編・面談編など項目に若手わかりやすく動画にまとめています。 ◎生徒や保護者への対応方法、ロープレなど実践的な研修も実施。 ◎生徒への指導だけでなく、スタッフへの教育にも挑戦。 ◎配属後は、先輩のフォローを受けながら生徒をサポート。 ◎中途入社の6割は未経験からのスタート!現在しっかり活躍中です。 ■目指せるキャリア 当社は成長意欲に合わせたフィールドを用意しています。 頑張りたい!というお気持ちと生徒や講師への行動があれば、入社で1年以内にマネージャーになった方もいらっしゃいます! ◎キャリアステップ例: ススクールスタッフ⇒スクールマネージャー⇒エリアマネージャー⇒ブロック長 ※その他、独立支援や社員の成長にも力を入れているため、キャリアの幅が広がる会社です。 変更の範囲:会社の定める業務
学校法人片柳学園
※電子・電気経験活かせる※専門学校教員(電子・電気科)/年間休日130日/転勤なし/福利厚生◎【エージェントサービス求人】
インストラクター、学校・スクール運営スタッフ
蒲田キャンパス 住所:東京都大田区西蒲…
400万円〜649万円
正社員
■仕事概要: 本科教員として以下の業務に従事致します。 (1)講師としての指導、及び担任(専任)としての学生育成 (2)コース担当としてのコースカリキュラム企画・推進 (3)入学学生確保、及び学生の就職率向上に向けた各種取り組み(外部との関係構築も並行) ■職務の特徴: 本ポジションでは、電子・電気科の教員として、コースでの専門知識の指導と、60名単位のクラスをもって生徒を卒業まで導いていただきます。技術を教えるだけでなく、卒業後に社会での活躍までを見据えて指導を行う重要なポジションとなります。 ■職務の魅力: 人生の指針となるスキルを教え、社会人となっていく生徒を指導できる立場であるため、様々な境遇の生徒たちの毎日の成長や、卒業後に活躍している姿を見ることができた時は、やりがいを感じることができます。 ■同法人の特徴: 21世紀は国の内外を問わず、社会が激しく複雑に変化する時代と予想されます。今後は前世紀に開発された科学技術がさらに高度化し、想像を絶する進展をすることが想定されます。21世紀は科学技術の時代と言われるように、既にデジタルメディア技術とインターネットの普及は、社会と産業の構造にも画期的な変化をもたらしており、また、バイオテクノロジー・生命工学も、農業・医療・生活産業など各分野で実用段階に入りつつあります。さらにナノテクノロジーも従来の未知の領域に新しい科学のメスを入れる最先端技術として、長足の進歩を遂げつつあります。こうした科学技術の進化は、社会の変革をうながし、次なる新しい時代を創始しながら、前進を続けていくのです。このような変革の時代に社会や産業は、創造的な技術者、幅広い人間性や専門性、国際性に富んだ多様な人材を求めています。本学園はこうした時代の要請に応えるべく、「理想的教育は理想的環境にあり」との永年の理念に基づき、なお一層教育環境と教育設備の整備に努め、教育の充実に万全を期していきます。そして、21世紀を担うにふさわしい人材を育成することで、従来にも増して高等教育機関としての社会貢献を果たしていきたいと考えています。ス。
学校法人三幸学園
【美容師資格活かせます!】美容師養成専門学校の講師◇年間休日120日以上/賞与年2回/働き方◎【エージェントサービス求人】
インストラクター、一般事務
全国の各学校 住所:東京都、詳細は職務…
400万円〜599万円
正社員
〜美容師養成の専門学校で授業や技術指導を中心とした業務をお任せします!美容分野の教育現場で「やりがい」を実感!教育に興味をお持ちの方大歓迎です!この機会にご応募をお待ちしています〜 <<想定勤務地:美容師養成の専門学校での勤務となります>> 「札幌、仙台、首都圏、名古屋、関西、広島、福岡、沖縄」 <<年間休日120日以上☆賞与年2回>> 美容師の国家資格取得のため、学生のサポートに携わります。美容業界で活躍する人材を育て、共に輩出しましょう! <<業務内容>> 美容師/メイクアップアーティスト/ネイリスト/エステティシャンなど、「美容業界のプロ」を目指す生徒たちが在籍している学校に勤務。 生徒の「夢」を叶えるために、以下の業務をお任せします。 【教務】 ●実技指導(国家資格取得のための技術指導などの授業、コンテスト指導) *生徒は一クラスあたり約30〜40名です 【行事運営サポート】 ●学内イベントの企画・運営、サポート 例)ビューティーショー 授業で学んだ技術とセンス、創造力の全てを注ぎ込む舞台でのイベントショーでヘア、メイク、ネイル以外にも衣装、脚本、照明などすべてを学生自身がトータルプロデュースする集大成イベント ●運営補助 <<ナショナル職のみの追加手当>> ・広域転勤手当:給与等級に比例し支給率は上がっていきます。※大学新卒の基本給ベースで50万円年収が異なります。 ・転勤、引っ越し費用は全額会社負担。 ・社宅借り上げ制度※家賃の50%は会社負担。 ・ブラッシュアップ休暇 〜「やりたい」が実現できる環境〜 当校には、年に二度社員が自らのアイデアを提案できる『三幸夢プロジェクト』という制度があります。 社員が新しいコースの新設提案をしたり、業務効率化システムの導入を提案するなど、自主性を大切にしている当校ならではの仕組みです。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社河合塾マナビス
【学習アドバイザー】生徒一人ひとりに合わせたサポート/授業なし/完全週休二日制【エージェントサービス求人】
インストラクター、営業・セールス(個人向営業)
直営校舎(東京都エリア) 住所:東京都…
400万円〜549万円
正社員
〜映像授業の需要増加中!/河合塾のビッグデータを活用して生徒に寄り添った学習サポートができる/残業時間10h程度/年間休日120日/完全週休2日制〜 ■業務内容 大学現役合格を目指す高校生に向けた志望校合格へ導く学習プランニング、進路相談、生徒募集などの校舎運営をお任せします。 【具体的には】 ・生徒募集…受講講座提案、入会を検討している高校生・保護者対応 ・講座プランニング…学習計画の策定とカリキュラムの作成 ・進路指導…習得度を図るチェックテストの実施、受講前後の理解度の確認、受験校提案など。次年度の受講プランの提案や受験校決定などの際、保護者との面談がございます。 ■就業環境 校舎長1名、学習アドバイザー2名、学生アルバイト10名前後。在籍生徒数150名前後。1人あたり50〜60名程度の生徒を担当いただきます。 生徒は映像授業を受講しているため、生徒様に対しての授業の準備をすることがなく、アルバイトスタッフ裁量権も大きいので月の残業時間が10時間程度に収まっており働きやすい環境です。 午後からの就業となるので、平日午前中に役所や病院など細かな用事の対応がしやすいです。また、授業がなく固定業務が少ないため、お休みの調整がしやすい環境です。 ■転勤について 転勤頻度は平均で2~3年に1回程度です。通勤時間等の条件により、社宅制度の適用がございます。ご家族のご事情等は可能な限り考慮いたします。 ■評価制度・キャリアパス 年1回(10月)の校舎長候補者研修を受けていただいた上で、自校舎での評価等を基に校舎長へ昇格します。入社3〜5年ほどで校舎長へと昇格する方が多いです。校舎長になった後はエリア責任者であるブロック長や、FC部門のSVなど、校舎勤務の他にも様々な職種に挑戦いただけます。 ■当社について 河合塾のトップレベル講師の授業を映像授業で提供しております。河合塾の授業やビッグデータを活用できる強みと、映像授業のため予定を柔軟に調整できる個別サポートの強みを掛け合わせ、更にアドバイザーが生徒一人ひとりをフォローする体制が整っており、需要が拡大しております。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社トヨタエンタプライズ
サービススタッフ★オープニング★賞与4.5ヶ月分/福利厚生◎/未経験可
販売スタッフ、専門店・量販店・小売系その他、販売スタッフ
大手自動車メーカーの迎賓施設 静岡県裾…
350万円〜550万円
正社員
◆2025年秋運用開始!◆<大手自動車メーカーの運営する実証都市内にある施設でのサービススタッフ>未経験の方も充実した研修制度で安心♪ ★高い有給取得率でプライベートも充実 ★安心の大手×正社員 2025年秋に運用開始予定の大手自動車メーカーが運営する実証都市内の施設で 以下のような接客サービス全般をお任せします。 ◆お客様のお出迎え・お見送り ◆料理や飲物の提供 ◆宴席の準備・片付け ◆他チームとの連携、サポート 訪れるゲストは1日に1組。多くても2組です。 そんなお客様に対して、最高のおもてなしを提供するのがミッションです。 決まったサービスではなく、お客様のことを考え、 一人ひとりに合わせたおもてなしを実現していきましょう。 ≪お客様への最高のおもてなし≫ お見送りの際にいただく「ありがとう」は、私たちにとって何よりの励みです。 お客様と直接触れ合うことでこそ、おもてなしの技術や心配りは着実に磨かれていきます。 その一つひとつの経験を通じて、表情や仕草から相手の求めるものを察し、 細やかな配慮や気遣いを身につけることができるのです。 こうした積み重ねが、お客様にとって最高のひとときを過ごしていただく事につながります。 訪れるゲストの方は国内外の大切なお客様です。幅広い年齢層・様々な国や地域から訪れるお客様に接することで、あなた自身も大きく成長できるはずです。
株式会社河合塾マナビス
【受験アドバイザー】生徒の個別サポート/河合塾のビッグデータ活用/残業10h程度【エージェントサービス求人】
インストラクター、人材コンサルタント
直営校舎(関西エリア) 住所:兵庫県・…
400万円〜549万円
正社員
〜映像授業の需要増加中!/河合塾のビッグデータを活用して生徒に寄り添った学習サポートができる/残業時間10h程度/年間休日120日/完全週休2日制〜 ■業務内容 大学現役合格を目指す高校生に向けた志望校合格へ導く学習プランニング、進路相談、生徒募集などの校舎運営をお任せします。 【具体的には】 ・生徒募集…受講講座提案、入会を検討している高校生・保護者対応 ・講座プランニング…学習計画の策定とカリキュラムの作成 ・進路指導…習得度を図るチェックテストの実施、受講前後の理解度の確認、受験校提案など。次年度の受講プランの提案や受験校決定などの際、保護者との面談がございます。 ■就業環境 校舎長1名、学習アドバイザー2名、学生アルバイト10名前後。在籍生徒数150名前後。1人あたり50〜60名程度の生徒を担当いただきます。 生徒は映像授業を受講しているため、生徒様に対しての授業の準備をすることがなく、アルバイトスタッフ裁量権も大きいので月の残業時間が10時間程度に収まっており働きやすい環境です。 午後からの就業となるので、平日午前中に役所や病院など細かな用事の対応がしやすいです。また、授業がなく固定業務が少ないため、お休みの調整がしやすい環境です。 ■転勤について 転勤頻度は平均で2~3年に1回程度です。通勤時間等の条件により、社宅制度の適用がございます。ご家族のご事情等は可能な限り考慮いたします。 ■評価制度・キャリアパス 年1回(10月)の校舎長候補者研修を受けていただいた上で、自校舎での評価等を基に校舎長へ昇格します。入社3〜5年ほどで校舎長へと昇格する方が多いです。校舎長になった後はエリア責任者であるブロック長や、FC部門のSVなど、校舎勤務の他にも様々な職種に挑戦いただけます。 ■当社について 河合塾のトップレベル講師の授業を映像授業で提供しております。河合塾の授業やビッグデータを活用できる強みと、映像授業のため予定を柔軟に調整できる個別サポートの強みを掛け合わせ、更にアドバイザーが生徒一人ひとりをフォローする体制が整っており、需要が拡大しております。 変更の範囲:会社の定める業務
東京ビジネスサービス株式会社
JICA(ジャイカ)の【フロント受付スタッフ】★名古屋駅近く!
ホテル業務、受付
【名古屋駅から徒歩13分!】 JICA…
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正社員
【JICA(独立行政法人国際協力機構 中部センター)宿泊施設のフロント受付業務】英語力を活かせる仕事です!多様な国籍の方と国際交流できる面白さ◎ ■チェックイン・チェックアウト ■施設のご案内 ■電話の取次 ■各種ご案内 ※フロント業務は基本的に英語対応ですが、日常的な英会話スキルがあればビジネス英語ができなくても大丈夫です! 「語学力を活かしたい」 「国際的な働き方に興味がある」 そんな方にはぴったり。 国際交流ができる仕事です!
株式会社アップ
【大阪】個別指導塾の教室運営(大学受験指導) ◆授業なし◆大手ベネッセグループ◆年休120日【エージェントサービス求人】
インストラクター、学校・スクール運営スタッフ
1> 研伸館 上本町校 住所:大阪府大…
400万円〜649万円
正社員
〜教育業界大手ベネッセグループ/転居伴う転勤なし/年間休日120日/PC自動シャットダウン機能あり〜 幼児から社会人までを対象とした多彩な教室運営を行い、大手教育グループに属する当社にて研伸館プライベートスクール(大学受験指導に特化した個別指導部門)の教室運営をお任せします。 ■業務内容: 指導対象は公立高校に通う高校生、もしくは中高一貫校に通う中高生です。 特に、生徒の進路カウンセリングが重要な業務です。的確な情報提供と動機付けを通じて、生徒が希望を叶えられるようコーチングして頂きます。 ・個別指導教室の運営・管理 …中・高校生を対象とした教室の運営・管理(生徒募集、売上管理、保護者のケア、講師のマネジメント) ・保護者・生徒への対応 …進路相談や学習カウンセリング業務 ・学生アルバイト講師の採用・育成、及び勤怠・スケジュール管理 ・入塾希望者や保護者からの問い合わせ対応 などをお任せします。 ※基本的には教室運営のポジションのため、授業を行うことはほとんどありません。 ■やりがい: 生徒や保護者と向き合い問題解決の一助となり、直接感謝の言葉を頂いた時の嬉しさはひとしおです。生徒からの評価が反響となって顧客が増え、自分の評価に反映されるやりがいもあります。 ■教育制度: 入社後3ヶ月程研修期間がございます。その後概ね2〜3年ほど、教室長補佐として経験を積んでいただいた後に教室長をお任せする予定です。長年現場で活躍している者がしっかり指導いたします。 ■キャリアパス: 年に一度のキャリア自己申告制度を導入しており、異動実績も多数。 教室長やエリア長のほか、TS職(講師職)、本社の管理部門、マーケティング部門等様々な部署でご経験を積んで頂くことが可能です。 ■当社の魅力: ・教育業界/塾業界では貴重な年間休日120日です!会社として仕事とプライベートを両立していただくことが可能です。 ・一般的な受験対策の教室だけではなく、英会話やサイエンスラボ、スポーツクラブなど多彩な教室を開講しております。現場社員、本社勤務社員問わず、様々な部署へチャレンジできる社内の異動制度もあり、自身で希望を出すことも可能です。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社小泉
上野で長年愛されるホテルの【フロントスタッフ】☆未経験大歓迎
販売スタッフ、販売スタッフ、ホテル業務
【転勤なし!アクセス抜群◎】 ◆上野…
300万円〜400万円
正社員
【親しみのある接客スタイル♪】チェックイン・チェックアウトの手続き、予約対応などのフロント業務を幅広くお任せします。★OJTで安心スタート! ◆チェックイン・アウトの手続き ◆宿泊予約・問合せ対応 ◆事務作業(顧客データの入力など) ◆その他の管理業務(設備点検、共用部分の衛生管理など) ※客室清掃は専任スタッフが担当 フロントスタッフは常時2~3名体制が基本です。先輩と協力して業務を進めていくので、1人で負担を抱え込む心配はありません♪ 「ホテル業は敷居が高い?」そんなことはありません♪ 約3割は海外からのお客さまですが、基本的には出張利用のビジネスパーソンや観光に来る国内のお客さまが中心です。 都会の中で“くつろげる場所”を目指しているので、親しみを感じていただけるような接客スタイル!未経験の方でも「ハードルが高いかな?」と不安を感じることなく、安心してチャレンジできる環境です。
有限会社京都幼児教室
【京都】保育士(京都きらら学園) /実務未経験・ブランクの方も歓迎! 残業16h程度【エージェントサービス求人】
インストラクター、保育士・幼稚園教諭
京都きらら学園 住所:京都府京都市下京…
300万円〜449万円
正社員
京都きらら学園では0歳〜5歳までの子どもたちの受け入れをおこなっています。そんな当園にて保育業務全般をお任せします。 ■担当業務: 保育士として就業頂きます。 現在、80名ほどのお子さんをお預かりしています。「子ども達の可能性に蓋をしない」を合言葉に、保育士は12名(男性1名、女性11名)在籍しており、20〜60代まで幅広い年齢層の方が活躍中です。 ・児童の対応 ・保護者の対応 ・保育計画の作成 ・園行事の準備・対応 ・その他保育士としての業務全般 ■働き方: 7:30〜19:00の間で8時間勤務、シフト制となります。残業は月平均16h程度ですので働きやすい環境。年間3回の研修もあり、保育士としてのスキルUPも可能です。 ■京都きらら学園の特徴: 京都きらら学園では、幼児の基礎能力開発のための諸活動をふんだんに取り入れています。豊かな創造性をひらく基礎能力としての知性・感性の啓発に積極的に取り組んでいます。 日課活動としてフラッシュカードや暗唱・リズムパターンなど、また体育ローテーションを行ったり、プリント教材などを用いた活動などをしたりをしています。 専科の講師による音楽、体操、英語、華道、茶道などを取り入れ、専門的な指導をしていただいています。 これらの根底には「脳を鍛える」ということがあり、カリキュラムを構築しています。
株式会社鶴見製作所
【京都】技術者教育・技術基準の制定改廃※教育計画の立案、進捗管理など◆ポンプ製造メーカー※土日祝休み【エージェントサービス求人】
インストラクター、法務
京都工場 住所:京都府八幡市上奈良長池…
400万円〜549万円
正社員
■業務内容: 技術部開発プロセス改革課にて、技術者教育の推進と技術基準の制定改廃をご担当いただきます。 <具体的に> ・技術者教育の推進 技術者の教育計画の立案、進捗管理などです。月2回程度実施される技術者研修の企画・運営をご担当いただきます。 ・技術基準の制定改廃 社内の設計技術基準の制定や、その改廃について、案の作成支援、他規格との整合、審議をご担当いただきます。 ■やりがい: 自分の携わった基準や教育が幅広く役立っているのを実感できます。また、技術支援の面から当社の技術発展に大きく貢献できる業務です。 <その他> 私たちの暮らしと切り離せない水。鶴見製作所は、その大切な水を守り、コントロールする技術をみなさまに提供しています。液体・固体そして気体の移送全般にかかわる『流体システムの総合メーカー』として培ってきた技術とノウハウを社会だけでなく、地球環境の保全にも役立てるべく、日々活動しています。 ■当社の魅力: (1)「ツルミポンプ」のブランド力 特に設備用水中ポンプに関しては現在まで約1万7000種の製品を生み出し、業界トップクラスのシェアです。建設・土木分野、河川・治水分野などに留まらない社会インフラを支えたり、国際的なカヌーの競技大会でも導入されているほどの実績があります。 (2)研修制度 WEB会議システムなどを活用し、製品知識だけでなく最新技術や世界の動向について学べる「技術勉強会」や「通信教育」といった、ものづくりコース・グローバルコース・ビジネススキルコースなど、階層別・年代別に多様なコースが準備されています。 変更の範囲:会社の定める業務