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株式会社東急コミュニティー

【横浜】分譲マンションの運営・管理 ※東急グループの安定基盤/リモート・フレックス/年休123日【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、営業・セールス(法人向営業)、不動産管理

横浜支店 住所:神奈川県横浜市西区楠町…

400万円〜699万円

雇用形態

正社員

東急グループの安定基盤/国家資格取得支援も充実/産育休取得実績多数・子育て支援や手当充実/夜間や休日の対応は無し/専門のコールセンター有〜 ■業務内容 ・管理組合の運営マネジメント ・会計マネジメント ・建物や住環境をよりよくするためのご提案 定期的に行われる理事会に参加し、住民の方の要望などを取りまとめ、修繕手配やお困りごとに対する解決策などを提案することで快適な暮らしをサポートします。居住者の方から直接『ありがとう』と感謝されること多く、やりがいを感じられる仕事です。 <働く環境> ■無理のない担当数 1担当あたり12棟前後をご担当いただきます。 修繕工事の目標値はありますが、管理の資産コンサルもしていくため無理な売り込みはしません。 ■直接の入居者対応は無し! 管理費の引き落とし先変更や駐車場の契約、夜間や休日の対応もコールセンターですべて対応しているため入居者から直接連絡が来ることはありません。 ■分業制で業務負担も軽減! 簡単な資料作成は各チームのアシスタントが対応し、工事発生時の見積もりも他部署が対応するなど他部署と業務分担をおこなっているため業務を抱え込むことはありません。 ■自分の裁量で働ける 職種の特性上、土曜日は理事会の総会が入ることがありますが、平日はリモートワークやフレックスを活用し、自身の裁量で働くことが可能です。 <当社の特徴> ◇充実の福利厚生・資格手当多数 育休産休(もちろん男性も取得可能)や、保育所利用金の補助制度、資格手当も多数もございます。また、グループの横のつながりを活かしたグループ優待や、出産・入学祝い金など、充実した福利厚生がございます。 ◇大手ならではの幅広いキャリアパス 当社は公営住宅やマンションだけではなくビルや商業施設など多くの物件を扱っています。スキルアップとともに能力や適性、タイミングが合えば幅広いキャリアパスが可能です。 ◇東急グループにおける不動産管理のリーディングカンパニー 当社は、マンション管理組合の会計原則を業界標準とする一躍を担ったほか、業界に先んじてシステムを導入するなど、不動産管理のパイオニアとして業界全体をリードしてきました。

ユニオン・シティサービス株式会社

【新宿】マンション管理業事業責任者

ビル・設備管理、不動産管理

東京都新宿区西新宿7-7-26 ワコー…

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

将来の役員候補としてマンション管理事業(1,000棟弱、38,000戸)における事業責任者としてお任せいたします。 ・マンション管理業、大規模修繕工事、一般工事、損害保険などの統括管理 ・新規受託営業推進統括 ・RPAなどを活用した業務改善、システム化の推進業務 他

大和財託株式会社

【大阪】賃貸管理(総合職)※管理職ポジション/圧倒的顧客ファーストの画期的営業スタイル

ビル・設備管理、不動産管理

大阪府大阪市北区大深町3番1号 グラン…

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■賃貸経営代行(プロパティマネジメント) 建物管理、入居者対応、家賃回収、送金など賃貸経営に関わる全てをマネジメント。 オーナー様のお悩みを無くし、利益の最大化を実現します。 ■管理受託営業 空室に悩んでいるオーナー様に対し、賃貸経営コンサルティングを実施。他社で管理している物件を当社に管理移管します。 ■マンション管理業務 マンションの管理改善・修繕に関わる幅広いサービスを提供。マンションの資産価値向上と安心・快適な暮らしを実現します。 ■メンバーマネジメント 大阪の賃貸管理を取り行う部署において、リーダーポジションを担っていただきます。賃貸経営事業の核となるポジションとしてご活躍を期待します!

株式会社朝倉青果市場

【青果市場での営業職】未経験歓迎◆経験者優遇

営業・セールス(法人向営業)

株式会社 朝倉青果市場 転勤の可能性:…

〜264万円

雇用形態

正社員

量販店・小売店や他の青果市場の提案営業。最初は既存のお取引先回りから挨拶に伺います。信頼関係を作ってまずは“あなた”を信用してもらってください。慣れてきたら新たに取り引きしていただくために、新規顧客の営業や新しいサービスへご案内します。顧客のニーズをしっかり把握し、ご要望に応えていきましょう。 【お客様のお話しを聞くことが大切♪】 実は専門的な知識が重要な“青果市場での営業”の仕事。新鮮な商品をお届けするために、「野菜や果物の種類」や「野菜、果物の収穫時期」もきっちり覚えていく必要があります。日々の食卓に彩る身近な野菜や果物から少しずつ覚えてください。最初は先輩が同行して丁寧に教えていきますので安心です。自信がつくまでサポートします。今までの経験や知識が役に立ちます。異業種から転職組もOK! 【「営業」という仕事に先入観をもっていませんか?】 「営業というとこちらが喋りっぱなし、なので人と話しをするのが苦手だから無理かも」そんな先入観をもっていませんか?プロの営業はほとんどこちら側からお話しはしません。お客様のお話しを聞いて、それに沿って相槌を打ったりお応えしていくことがほとんどです。もちろん、お客様との会話を引き出すために、雑談は必要となっていきます。 業務内容の変更範囲:なし

三共油化工業株式会社

【環境安全管理】ENEOSグループ製油所の環境安全活動の推進管理

警備員・守衛、清掃関連職、ビル・設備管理

【本社製油所】 千葉県市川市広尾2-6…

350万円〜450万円

雇用形態

正社員

【未経験歓迎】工場における「環境安全管理」に関する業務をお任せいたします。★研修充実・業務を覚えるまでしっかりフォロー★平均残業月10時間 ◆工場の保安防災、安全管理、公害防止の管理の推進 ◆上記に伴う関係法令に係る報告、申告等 ◆危険物施設の保安、防災に関する管理、推進 ◆上記に伴う対象設備等の新設、変更、補修、廃止等の届出等 教育制度もしっかりしており、OJTを中心に支援いたします。

株式会社ヨシダ

お客様と地域社会に寄り添い貢献する【 不動産管理 】★転勤ナシ

ビル・設備管理、ルートセールス、渉外・代理店管理

【転勤なし!U・Iターン歓迎】 本社:…

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雇用形態

正社員

【年間休日125日/完全週休二日制】不動産物件管理をお任せします。 ★街づくりに貢献するやりがいある仕事 ★数年かけてベテランが指導 公共・民間の測量、設計、都市計画、宅地造成、開発などを行う当社にて、以下の業務をお任せします。 ◎不動産物件(土地)管理 ◎賃貸管理 ★土地仕入れの経験がある方は優遇します! 担当者一人で業務を行うのではなく、チーム一丸となり楽しく取り組んでいます。先輩に質問や相談もしやすいですよ。 働きやすさ抜群 年間休日125日 完全週休2日(土日祝) 月平均残業20h 毎週水曜ノー残業デー 福利厚生充実 働き方改革により、2023年から休日数が増えました。 安心して働ける環境で、腰を据えて長期キャリアを築いてくださいね。

ユニオン・シティサービス株式会社

【東京】マンション管理 ◆管理業務主任者資格保有であれば経験不問◆土日祝休み◆残業15h【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、営業・セールス(法人向営業)、不動産管理

1> 東京北支店 住所:東京都台東区東…

400万円〜599万円

雇用形態

正社員

【土日祝休み・残業時間15時間程度・年間休日124日/365日24時間対応の緊急センター有で勤務時間外の連絡ほぼ無し/基本的に夜間休日出社はございませんが、出社の場合は必ず振替休日を取得していただきます】 ■職務概要: マンション管理業務(分譲マンション管理組合の総会・理事会の運営サポート、建物・設備の補修提案など) ■職務詳細: 下記のマンション管理業務をお任せします。 担当は12〜15棟/人程度です。支店ごとに担当エリアが分かれており、50〜100世帯の中規模マンションが中心です。 ■具体的には: 《管理組合運営のサポート》 管理組合・理事会の運営、決算業務の他に長期修繕計画の提案などを行います。 《各種メンテナンスや修繕の手配や報告、提案》 建物の劣化、設備の不具合を防ぐため工事や補修の提案をします。 《労務管理》 管理員、清掃員の採用、業務指導及び労務管理(賃金や労働時間の管理等)を行います。 ※組合の管理会計は会計専門チームが担当します。 ※社内に工事部、設備部、法務部があるので連携が取りやすいのが特長です。 ■当グループの魅力: ・一都三県で事業を展開しており、グループ全体で約130億の売り上げを記録し、関東でも有数の実績を誇る企業です。 不動産管理に強みを持っている中で、既存のお客様と長期的な関係を築いているため、業績も安定しています。 ・オペレーションまで自社で一貫して対応でき、他社の追随できない強みを持っております。 ・年間休日124日で平均残業15時間程度、その他、福利厚生も充実しており、就労バランスの良好な環境です。 ■事業方針: ・企業として利益を追求するのはごく当たり前のことですが、そればかりを追求していては企業の存在価値はないのではないかという考えのもと、既存の事業の加え、奨学金の財団を設立する等社会貢献に重きを置いて活動しております。今後も魅力的な特徴あるオンリーワン企業へ成長していくため、新しい未知への可能性に挑戦していきたいと考えております。 ※事前に弊社のことを知っていただくことで、より共感していただけるかと思います。 下記、noteをご一読ください。 https://note.com/union_cs 変更の範囲:会社の定める業務

大和地所コミュニティライフ株式会社

【マンション管理】グループ物件9割/未経験歓迎/横浜限定募集

営業事務、不動産管理

【転勤なし!駅近徒歩3分!】 ★複数路…

400万円〜550万円

雇用形態

正社員

【人気のドラマや映画のロケ地に使われる物件】首都圏エリアのマンション管理組合の運営サポートなど★未経験スタート8割超★不動産知識ゼロから研修 ◆総会・理事会の運営サポート 報告書・各種資料作成 総会・理事会の開催や進行サポート 議案書・議事録作成… ◆組合の運営・費用関連 予算作成 収支報告・決算説明… ◆マンション設備の企画・提案 メンテナンス・修繕提案 大規模改修工事の企画~工事完了のサポート… ◆住民の方からの問合わせ対応 【数字が物語る】働きやすい環境が整っています! 1人あたりの担当物件は 業界でも少ない約10棟(600~700戸)程度。 親身なサポートが可能で、 ムリな働き方もありません! 《実際に》 ★残業は月平均30h以下 ★土日休み+祝日休みで年休120日以上 (土日祝日に出勤した場合は平日に休日を振替) 安心して入社し、 未経験からキャリアを磨ける環境です。

シナネンアクシア株式会社

【新宿/未経験歓迎】マンション管理組合の運営・サポート業務◆プライム上場G◆年休123日※土日祝【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、営業・セールス(法人向営業)、不動産管理

本社 住所:東京都新宿区新宿4-3-1…

300万円〜549万円

雇用形態

正社員

【業界・職種未経験歓迎!営業経験を管理業へのキャリアチェンジ/中途入社者多数のため入社後も安心/東証プライム上場/年間休日123日】 ■業務概要: 首都圏を中心に分譲マンションの管理組合の運営をサポートする仕事です。 フロント担当として理事会役員と折衝業務、マンション共用部の維持管理を担当して頂きます。 【業務詳細】 物件巡回、理事会サポート、総会サポート、入居者管理、共用部修繕工事提案、各種契約業務、各種法定点検等の管理等をお任せ。 ■組織構成: 管理組合運営チームではメンバー4名(男性3名:女性1名)となっております。中途入社の社員が多数活躍しております。 ■入社後の流れ 未経験者の場合、先輩社員の同行から始めていただきます。必要に応じてビジネスマナー等の社外研修も考えております。経験者の場合は経験をお伺いし、考えていけたらと思います。 ■企業の魅力: 〇プライム上場会社ですので、福利厚生が充実しています。社内外研修、フレックスタイム制、残業25時間以下、女性の産休復帰率100%、年間休日123日等、腰を据えて働きやすい環境です。 〇部内では中途入社者の方も多く、すぐに馴染んでいただけます! 〇将来的にはキャリアアップ、キャリアチェンジも可能です。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社穴吹ハウジングサービス

【博多】分譲マンション管理の新規受託◆営業経験を活かせる/資格手当◎/年休120日/フレックス【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、営業・セールス(法人向営業)、不動産管理

九州支社(階数無し) 住所:福岡県福岡…

400万円〜549万円

雇用形態

正社員

◇◆20〜30代中心の若手メンバー多数活躍中/業務システムが19時にシャットダウン/腰を据えて長く働ける環境です◆◇ ■業務内容: 管理会社に業務委託の無い、自主管理物件への管理導入提案や、他社が受託管理している分譲マンションの管理組合に対し、管理会社当社変更の提案を行います。 ■業務詳細: ◇管理組合の理事役員の方とコミュニケーションを取りながら、当社が管理会社となるメリットを訴求していきます。 ◇総会への出席、マンションに出入りする取引業者との折衝も行います。 ■業務の特徴: ◇マンションの資産価値を高め、入居者の暮らしを様々な角度からきめ細かくサポートする管理体制が評価され、着実に管理戸数が伸びています。 ◇受託後の管理組合へのサポート業務や、定期巡回・清掃等を行うサービス業務は別専門部門、ならびにグループ会社が担当しますので、提案活動に専念していただくことが出来ます。 ■未経験でも安心の研修制度: 自社の”人材育成施設“を使用した実践的な研修を用意しております。 「マンション管理とは?」「マンションの設備ってどんなものがあるの?」等業界未経験の方でも理解しやすい研修になっていますのでご安心ください。 ◎キャリア入社説明会 ◎3日間の導入研修 ◎OJT研修(先輩社員のサポート業務) ※2〜3か月で自分の担当物件を持つことを目標に取り組んでください。 ■働きやすい環境を目指しています: ◎フレックスタイム制で、社員それぞれのライフスタイルに合った柔軟な勤務時間帯を選択出来ます。 ◎業務システムが19時にシャットダウンするため、ほとんどの社員はその時間までに退社しています。 ◎入退室時のチェックシステムに加えてPCログの確認もしているため、過度な残業やサービス残業が発生しないよう労務管理に気を配っています。 ◎転勤について:ブロック制度(会社指定の十数エリアから、転勤範囲を選べる)を採用。異動が発生する場合は本人の希望や家庭事情等を事前に確認しています。転居を伴う異動が発生する場合は、各種手当あり。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社ビルバンク

【第二新卒歓迎】未経験OK/メインオフィスビルのリーシング営業 /年休124日/土日祝休/残業20h【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、営業・セールス(法人向営業)、不動産管理

東京本部 住所:東京都中央区日本橋3-…

350万円〜649万円

雇用形態

正社員

〜第二新卒歓迎/業界・職種未経験OK/営業職にチャレンジしてみたい方へ/オフィスのアクセス◎/新規開拓基本無し/土日祝休み/インセンティブ支給有〜 ■業務概要: ・都心のオフィスビルのリーシング営業をご担当いただきます。 ※リーシングとは、商業用不動産の賃貸物件に借り手がつくようにサポートする業務や賃借契約の仲介業務を行うことを指します。 ・主な顧客は不動産オーナーや経営者となります。 ・前職ホテルマンの方等、未経験でご入社した方も活躍しております。 ■業務詳細: ・Webによる反響営業がメインとなります。ヒアリングにて顧客の要望を把握、顧客訪問を実施します。その後要望物件を探し、顧客への提案やビルオーナーへの交渉を行います。 ・反響メインのため、新規開拓は基本ございません。 ・入居率を上げるためにプロパティマネージメント等のコンサルティングが必要な際は、社内の他部門と協力し対応を進め、契約へと繋げていきます。 ・顧客のほとんどが社長や経営者のため、ビジネスや経済、経営等色々なことを学べる機会が多いです。 ・顧客の希望通りに応えるだけではなく、先を見越した対応、提案力、気の利いた対応等が必要です。 ・売上に応じてインセンティブが入ります。 ■組織構成 現在、営業部は、8名の組織構成となっております。 20代3名、30代2名、40代2、50代1名と幅広い年代の方が活躍中です。 ■同社の特徴・魅力: ・創業よりオフィスビル賃貸仲介を専業としており、テナントを誘致する情報力や組織力の強さがあります。 ・プロパティマネジメントの始めはテナント誘致が最重要と認識し、リーシング力で他社と差別化を図っています。また、ビルオーナーから安心して賃貸事業を任せられるよう、サブリースで安定した賃料収入を実現しています。 ※サブリースとはオーナーの賃貸オフィスビルを同社が一括して借り上げし、テナントの入居・未入居に関わらず、毎月一定の賃料を支払いするシステムです。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社バレッグス

地域密着型の【賃貸管理】☆完全週休2日制 ☆年間休日120日

ビル・設備管理、営業系その他、不動産管理

【転勤なし】 ★東京都内勤務(目黒・港…

450万円〜750万円

雇用形態

正社員

《宅建取得を全面バックアップ》マンションやアパート等の賃貸物件管理を中心に、イイ部屋をつくるためのプランニング、不動産資産運用にも挑戦可能! ◆リーシング 賃貸物件の入居者付けによるキャッシュフロー改善の促進や提案 ◆賃貸管理 契約管理のコンプライアンス維持、賃貸経営安定化 【こんなことにも挑戦できます!】 ◆リノベーション企画・提案 お部屋の価値向上のために企画を考え、オーナー様に提案 ◆資産管理・運用 保有不動産の有効利用提案 地域密着×ワンストップソリューションが強みです! 新築戸建・アパート建設、リノベーションなどの 建築事業を自社設計施工で展開しているため、 イイ部屋作りの実績も豊富です。 自社施工なのでスピード感もあり高評価。 そして、地域密着で30年以上実績を積み重ねてきた 信頼も厚く、多くの顧客から頼られています。 あなたも当社で頼られる存在になりましょう! オーナー様に喜んでもらえる仕事です! 「部屋の価値を上げるには」を一緒に考えて、 オーナー様と二人三脚で運用するのが当社のスタイル。 流行りの内装は、人気のある間取りはなど、 さまざまな情報をキャッチして、企画を提案。 結果、部屋の賃料が上がり、入居者もすぐに決まる という好循環が生まれ、オーナー様に喜ばれます! やりがいも抜群です!

上総屋不動産株式会社

イチから学べて、広がる選択肢◎ 高収入も目指せる【賃貸営業】

ビル・設備管理、内勤営業・カウンターセールス、不動産管理

【つくば市の各店舗】 つくば支店/茨…

300万円〜500万円

雇用形態

正社員

\幅広い業務にもチャレンジ/◎ご予約・来店されたお客様にベストなお部屋をご提案します。#完全反響型営業 #テレアポや飛び込みなし #成約率約8割 【基本の流れ】 物件サイト・ネット広告からお客様のお問い合わせを受付 ▼ ご来店orリモートで、ご希望の詳細をヒヤリング ▼ 当社独自の物件紹介システムで、最適なお部屋をピックアップ ▼ お車で現地をご案内(1日2~3件) ▼ 契約手続き ▼ 鍵の引き渡し ※テレアポや飛び込みは一切ありません! お客様対応に集中できる体制です 物件の写真撮影やサイトへの登録などは すべて別部署が担当。 私たちはお部屋の提案に専念でき、 成約率7~8割と高い数字を誇っています。 また目標はチームで共有し、 力を合わせて達成するのが上総屋スタイル。 個人ノルマに追われる不安もありません。 本人の頑張りは、毎月インセンティブに還元します! 最新システムがあなたの活躍を後押し! 「来店するのが難しい…」 そんなお客様には、リモートで物件紹介が可能。 遠方からのお引越し相談にも、 リアルタイムで提案ができます! 「すぐにお部屋が見たい」でも「まだ入居中」 そんな場合は、360度パノラマ動画で 希望のお部屋をバーチャル内見♪ 外観や周囲の街並みも一緒にチェックできます。

非公開

マンション管理部業務管理課(管理職)(組合会計・組合事務管掌)

不動産管理

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

700万円〜900万円

雇用形態

正社員

■同社のマンション管理部/業務管理課管理職として、各担当者が実施する以下業務のマネジメント、一部実務をご担当いただきます。経験に応じて上記の業務管掌範囲を定め、管掌いただく予定です。 【具体的に】 ■マンション管理組合会計業務のマネジメント(組合会計チーム) ・区分所有者に対して管理費や修繕積立金等の請求、出納、関連書類(請求書、督促状、領収書)作成 ・口座振替データ管理(システムデータチェック・送信)、金融機関との調整・交渉対応 ・管理組合の諸費用支払手続き(修繕費、備品費等) ・月次収支報告及び決算書の作成 ・管理費等未収納金請求管理、滞納情報管理・請求書発行 ■マンション管理組合運営サポート事務業務のマネジメント(事務統括チーム)  ・マンション売買における重要事項調査報告書関連業務 ・管理組合損害保険代理店事務業務 ・工事・メンテナンス事務管理(スケジュール管理/請求書・報告書対応等) ・マンション施設の契約情報管理(駐車場等) ・各種契約管理、管理規約管理 【募集背景】組織改編に伴う補充(管理職/組合会計業務、および組合運営サポート事務業務の募集) 【配属先】マンション管理部 業務管理課(組合会計チーム/事務統括チーム)

株式会社ノースブリッジ

\業界で珍しい土日祝休み/【不動産管理】転勤無・基本定時退社

ビル・設備管理、営業系その他、不動産管理

宮城県仙台市若林区木ノ下1-24-17…

300万円〜700万円

雇用形態

正社員

<メリハリある働き方>基本定時退社で月収100万を超える月も!入社年数に問わず成績次第で基本給もUP!ロードサイド店舗の企画・開発・用地仕入れ等 ◆不動産開発・誘致 大手チェーン店舗の出店に至るまでの企画や、 空き物件・土地の活用提案 ◆物件管理・お客様対応 定期メンテナンスや外部の協力会社さんにお願いしている清掃業務の管理 そして── ◆貸別荘の運営サポート 宮城蔵王エリアにある貸別荘管理 ▽さらには▽ ▽社員向けの特別な福利厚生として▽ ◆仙台から1時間エリアの人気別荘地の貸別荘を── └1年に1回、無料で利用 └最大9名まで宿泊可能 └家族やお友達と一緒にぜひ! └バリアフリー設計で安心 └ベビーベッド設置で小さなお子様連れでも快適 《たびの邸宅 おりひめ ひこぼし》で検索してみてください♪

野村不動産パートナーズ株式会社

【仙台/未経験者歓迎!】マンション管理/土日休・月残業20〜30h・週1在宅/住宅手当など福利厚生◎【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、営業・セールス(法人向営業)、不動産管理

仙台支店 住所:宮城県仙台市青葉区中央…

450万円〜699万円

雇用形態

正社員

【月残業20〜30h・土日休・フレックス/夜間や休日の呼び出しはほぼなし/住宅手当など充実の福利厚生】 ■職務概要: マンション管理業務全般をご担当いただきます。 ■職務詳細: ・マンション管理組合の運営サポート ・共用部分の修繕提案 ・計画修繕の提案 ・長期修繕計画の見直し ・管理費収支改善の提案 ・居住者間のコミュニティ形成のお手伝い 等 <夜間や休日の急な呼び出しはほとんどありません> 夜間の対応並びに緊急対応は野村スマイルセンターが一次対応いたします。そこで9割以上の問い合わせ対応が完結するため休日や夜間に緊急対応することはほとんどありません。 <マンション管理組合について> 所有者(入居者)全員で構成された組織です。管理組合の仕事はマンションの共有部分(エントランスやエレベーター等)の管理です。 <なぜフロント担当が必要とされるか> マンション管理には「管理組合の財産管理のための財務・金融知識」「建物の維持・保全のための建築・設備知識」など幅広い専門知識が必要です。所有者の方のみでは管理することが難しいため本ポジションのフロント担当がサポートを行っております。 <未経験からチャレンジできる> 本ポジションででは顧客への誠実な対応ができるかが重要なため異業種からキャリアチェンジを歓迎しております。 ■組織構成: 仙台支店は35名が在籍しており、うちマンション管理は15名です。 ・課長  40代男性 2名 ・メンバー 20代男性 5名 30代男性 5名 60代男性 3名(嘱託社員) ■働き方: ・残業20〜30h ・年休123日 ・直行直帰可 ・フレックス ・週1日程度在宅 ■野村不動産グループの安定した環境/充実の福利厚生 東証プライム市場上場の野村不動産ホールディングスのグループ企業として安定した基盤と充実の福利厚生を完備。頑張りを評価する明確な評価制度や手厚い住宅手当(社内審査あり)も完備しており長く活躍をいただける環境を整えております。それに伴い管理戸数や売り上げも順調に推移しております。 <直近実績> 2024年3月期実績1,065億円 2023年3月期実績1,039億円 2022年3月期実績975億円 変更の範囲:会社の定める業務

日昇ホーム株式会社

【賃貸管理部課長職】課長職採用◆月給39万円~/業界未経験◎

ビル・設備管理、営業事務、不動産管理

【最寄り駅より徒歩1分】 ☆転居を伴う…

500万円〜800万円

雇用形態

正社員

\管理職採用/創業72年の安定企業で課長職をお任せ!月給39万円~☆資格手当・役職手当あり☆業界未経験者・マネジメント未経験者歓迎◎ 賃貸管理部課長職としてお客様対応からマネジメントまでお任せ! ☆業務内容詳細☆ ■お客様対応 設備不備の対応/家賃督促/更新&続き/退去に伴う続き等 ■管理物件取得 新規管理物件取得向けたセミナー、DMなど様々な営業手法の立案・実行 ■マネジメント 管理部メンバーの育成及びマネジメント チーム制を導入 当社では業界でも珍しい「チーム制」を導入! チームで目標達成を目指し、達成した際にはチーム報奨金もございます。今回の募集は、一つの目標に向かって一致団結して取り組むチームの核となるポジションです。 更に、社長との距離が近く、意見や相談もしやすい環境のため初めてのマネジメントもサポートできる環境です。

オリックス・ファシリティーズ株式会社

業界未経験歓迎!【京都】フロント営業(既存)※年休127日(土日祝)/残業月20h程【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、営業・セールス(法人向営業)、不動産管理

京都府京都市下京区 住所:京都府京都市…

350万円〜549万円

雇用形態

正社員

〜オリックスGの安定性/福利厚生◎/資格取得支援や階層別研修等充実〜 ※【変更の範囲:会社の定める範囲】 ■こんな方におすすめ: ・お仕事とプライベートにメリハリをつけて働きたい方 ・既存顧客への深耕や改善提案が得意な方! ・技術的な知見を活かして営業職へチャレンジしたい方 ■業務概要: 設備管理業務の受託先である物件オーナー様に対し、設備管理業務の履行確認と報告を行います。 併せて建物価値の維持・保全のための提案、及び年間契約の締結等も行います。 ■具体的な業務内容: ・業務計画の確認及び報告 ・見積書の作成、受注後の管理 ・担当物件の設備管理担当者とりまとめ(パートナー企業の選定も含める) ・契約更新に関わる業務全般 ・管理ビルのオーナーに対するヒアリング・各種修繕提案・見積書作成 ■案件について: ・契約物件は主として設備管理スタッフの常駐が必要でない物件(ビル、商業施設、マンション、娯楽施設、ホテル、その他)等です。 ・1人のフロント担当で複数の物件を担当します。 (ただし、規模や契約内容により想定よりも担当物件が異なります。) ■当社の特徴: ・当社には中途採用の営業メンバーが多く活躍しています。グループ力を背景に、安心して長く働けることが可能です。 ・24時間対応のコールセンターもある為、夜間の問合せはコールセンターにて対応します。 ■当ポジションの魅力: ・フロント営業として施設、設備の維持・管理から大規模修繕まで幅広い提案ができる! ・仕事はチームで取り組んでいるので経験に応じて段階的に業務に取り組める! ・営業としてのスキルだけでなく、電気、消防、省エネといった内容の技術研修も充実しており、技術分野における専門性を身に着けることが可能! ・所定労働時間は7.5時間のため、プライベートとのメリハリをつけて働ける! 変更の範囲:会社の定める業務

ユニオン・シティサービス株式会社

【船橋】マンション管理 ◆管理業務主任者資格保有であれば経験不問◆土日祝休み◆残業15h【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、営業・セールス(法人向営業)、不動産管理

東京東支店 住所:千葉県船橋市本町3丁…

400万円〜599万円

雇用形態

正社員

【土日祝休み・残業時間15時間程度・年間休日124日/365日24時間対応の緊急センター有で勤務時間外の連絡ほぼ無し/基本的に夜間休日出社はございませんが、出社の場合は必ず振替休日を取得していただきます】 ■職務概要: マンション管理業務(分譲マンション管理組合の総会・理事会の運営サポート、建物・設備の補修提案など) ■職務詳細: 下記のマンション管理業務をお任せします。 担当は12〜15棟/人程度です。支店ごとに担当エリアが分かれており、50〜100世帯の中規模マンションが中心です。 ■具体的には: 《管理組合運営のサポート》 管理組合・理事会の運営、決算業務の他に長期修繕計画の提案などを行います。 《各種メンテナンスや修繕の手配や報告、提案》 建物の劣化、設備の不具合を防ぐため工事や補修の提案をします。 《労務管理》 管理員、清掃員の採用、業務指導及び労務管理(賃金や労働時間の管理等)を行います。 ※組合の管理会計は会計専門チームが担当します。 ※社内に工事部、設備部、法務部があるので連携が取りやすいのが特長です。 ■当グループの魅力: ・一都三県で事業を展開しており、グループ全体で約130億の売り上げを記録し、関東でも有数の実績を誇る企業です。 不動産管理に強みを持っている中で、既存のお客様と長期的な関係を築いているため、業績も安定しています。 ・オペレーションまで自社で一貫して対応でき、他社の追随できない強みを持っております。 ・年間休日124日で平均残業15時間程度、その他、福利厚生も充実しており、就労バランスの良好な環境です。 ■事業方針: ・企業として利益を追求するのはごく当たり前のことですが、そればかりを追求していては企業の存在価値はないのではないかという考えのもと、既存の事業の加え、奨学金の財団を設立する等社会貢献に重きを置いて活動しております。今後も魅力的な特徴あるオンリーワン企業へ成長していくため、新しい未知への可能性に挑戦していきたいと考えております。 ※事前に弊社のことを知っていただくことで、より共感していただけるかと思います。 下記、noteをご一読ください。 https://note.com/union_cs 変更の範囲:本文参照

スターツアメニティー株式会社

【千葉】分譲マンション管理◆残業月20時間程度/福利厚生充実◎/東証プライム上場スターツG【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、営業・セールス(法人向営業)、不動産管理

マンション管理事業部 住所:千葉県千葉…

450万円〜649万円

雇用形態

正社員

【東証プライム上場スターツグループ/残業月20h程度/19:00にPCシャットダウンで就業環境◎/福利厚生充実/WEB面接・土日面接可/夜間・休日の緊急対応無し】 ■業務内容 スターツグループの分譲マンション「アルファグランデ」や「クオン」を中心に、マンション管理組合へ企画提案や運営に関するコンサルティングを行います。 また、新築マンションを担当する場合には、管理組合の立上げから関わることも可能です。 《具体的な業務内容》 ・マンション管理組合の運営サポート(理事会、総会、各種資料作成等) ・居住者間のコミュニティ形成のお手伝い(消防訓練等) ・共用部分の企画及び修繕提案 ・計画修繕の提案 ・長期修繕計画の見直し ・管理費収支改善の提案 等 ■本ポジションの魅力 【夜間や休日の急な呼び出しは、ほとんどありません!】 夜間や緊急時の対応はグループ会社「エスティーメンテナンス株式会社」の「アクセス24(24時間365日稼働)」が一次対応します。そこで9割以上の問い合わせ対応が完結するため、休日や夜間に緊急対応が発生することはありません。 ■働く環境 ◎将来的にはグループ企業への異動など、多様なキャリアへの可能性や管理業務のスペシャリストを目指すことも可能 ◎男女ともに育児と仕事の両立を支援する制度があり、産休取得率100%!  女性社員の復職後は「正社員」「時短社員」「一時的に雇用形態変更の後、正社員」など柔軟な対応をしています  男性社員が連続して5日以内の育児休業を取得した場合は、育休取得推進『ベビ×パパ5』という給与支給も行っています ■スターツグループの特徴 【建設・不動産を中核事業として金融・出版・ホテル・高齢者支援事業等、幅広い事業を地域密着で展開】 出会った顧客のお役に何度も立てるよう、事業を積層化しています。顧客の様々な要望に応えるために各事業が連携し、幅広い知識・ノウハウで総合的に提案出来ることが同グループの大きな特徴。 【社員が互いの長所を把握し、刺激し合いながら成長出来る風土】 「グループ各社・全社員が公平にトップを目指せるチャンス」がある組織体制を持ち、グループ間のインダストリーを超えたキャリアチェンジが出来ることも特徴。 希望や適性に応じて他事業でキャリアを築くチャンスがあります! 変更の範囲:会社の定める業務

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