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マークスライフ株式会社

【熊本】不動産営業◆平均インセンティブ年間200万以上/世の中の困りごとを解決/福利厚生◎/副業◎【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、用地仕入

熊本支店 2025年6月1日※社内OP…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

〜不動産の可能性を追求し世の中の困りごとを解決する/社会課題を解決に導く不動産サービスを多く展開/入社2年で800万円も可能!/2030年で1,000人企業へ/リモートワーク・副業可/メディアでも注目〜 ■仕事内容: 不動産に関わる様々な業種との業務提携で構築した情報ネットワークを活用した売買仲介、用地・建物の仕入れ業務等。幅広い事業を展開しているため、お任せする業務内容は面接ですり合わせを行い、決定します。 ■仕事の特徴: ◎仕入れから売却までワンストップで担当するため、不動産のスキルや経験が多く身につきます。 ◎告知物件、新築中古マンション・戸建て、投資用物件、土地など対象の商材は様々です。 ◎葬儀社や司法書士との業務提携など、他社と競合しづらい独自の情報網を構築しているため、営業個人の情報に頼ることなく、会社として安定した業績を作り出す仕組みができています。 ◎各等級毎に目標値はありますが、営業としての一行動基準としての設定でございます。ほとんどの社員が目標達成をしております。 ◎リーダー、支店長、グループ長とキャリアアップが可能であり、入社半年の20代半ばの方でも支店長になることが可能です。 ■働きやすい環境: ◎直行直帰、リモートワークが可能で、月平均残業時間も15時間程度のため、ワークライフバランスを取りやすい職場です。 ◎社内イベントではスポーツなど交流もあるので、社内の風通しはとても良いです。 ■インセンティブについて: 営業成績に応じて自らの努力が報酬に反映される環境です。業界平均よりも高水準となっており、集中してお客様と向き合うことが可能です。 インセンティブは契約時の利益で変動します(※その他諸条件あり)。 ・通常インセンティブ:利益の10% ・2,000万円以上の利益:利益の15% ・3,000万円以上の利益:利益の20% ■当社について: ・「成仏不動産」「おまもり不動産」「葬祭事業者サポート」等といった相続不動産・空き家などの社会問題・多くの方が直面する問題を解決に導く不動産サービスを展開しております。 ・現在行っているサービスで対応できる範囲にとどまらず、今後は生涯で起こりうるお困りごとすべてに対応するべく、生活にまつわる様々な事業を展開しています。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社長谷工リアルエステート

【東京/営業(売買・買取再販)】※顧客折衝経験者歓迎!/未経験から挑戦可能!/働き易さ◎【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、営業・セールス(法人向営業)

本社 住所:東京都港区芝2-6-1 長…

400万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【売買のみならず買取再販などの企画提案まで可/同業出身の中途入社者多数活躍/年齢・社歴に関わらず裁量◎】 ■職務概要: ・業界で確かな実績を持つ長谷工ブランドを持つ同社にて、不動産営業に従事いただきます。「売買仲介」「リノベーション」の2事業を展開しており、お客様のニーズにあわせて幅広い提案が可能です。  また、長谷工の建設・管理マンションにお住いのお客様にアプローチするので、提案もしやすいです。仲介だけでなく買取・再販事業の企画提案も全ての営業マンが行えるため、不動産営業職としての経験の幅が広がります(5:5のイメージ)。 ・売買仲介 ・買取/再販(物件仕入れ・リノベーション企画・販売)  【変更の範囲:会社の定める業務】 ■職務の特徴: ・お客さま層:投資家・地主・若いお客様まで幅広い年齢・階層のお客様(不動産他社、地主、銀行、グループ各社の営業担当ともやり取り) ・取り扱い物件:現状9割がマンション。長谷工の施工物件が約7割ですが、土地・戸建・収益物件も拡大中です。 ・売上目標:半期単位で売上目標を立てます。仲介と買取・再販の組み合わせで目標を組み立てます。 ■求人の特徴: ・No.1を誇る施工実績から(※長谷工総研調べ)、お客さまからの信頼は抜群。競合物件と金額で並んだ際も「長谷工のほうが安心だから」と選んでいただけることも珍しくありません。知名度と確かな実績が、営業をバックアップします。 ・不動産の「仲介」だけでなく「買取・再販(リノベーション)」も合わせて担当できるため、営業としてご案内できる選択肢が豊富です。特に買取・再販の場合は、買取/再販金額やリノベーション内容もある程度コントロールできるため、自由度高くお客さまのニーズに沿った提案が可能です。 ・大きな取引に挑戦できるチャンスが豊富です。年齢や社歴に関係なく、実力に応じて裁量を任せてもらえるため、どんどん成果を上げていくことができます。実際に、入社数年でリーダーに昇格した社員もいます。 ■働き方:20時PCシャットダウンのため、過度な残業が発生しないような仕組みになっております。また年間休日120日とワークライフバランスを担保できます。大手グループ会社のため、豊富な研修などのサポート体制があり、入社後も安心して業務に取り組むことが可能な環境です。 変更の範囲:本文参照

株式会社SAWADA

【広島/福山市】◆未経験歓迎/需要増の太陽光パネル反響営業/インセンティブ充実/有給取得率100%◆【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、営業・セールス(法人向営業)

本社 住所:広島県福山市南手城町1-1…

300万円〜449万円

雇用形態

正社員

◆未経験歓迎/インセンティブ充実/受注拡大中/太陽光パネル設備の営業/反響営業/個人の裁量に合わせた営業スタイルで有給取得率は100%◆ ■業務内容: 「人と地球に優しい住環境創り」を目指す同社にて、太陽光パネルの反響営業として活躍していただきます。 ■業務詳細: ・問い合わせ対応 ・書類作成(提案書・見積書など) ・ニーズに合わせたプラン提案 ・土地についての情報収集 ・現地調査と土地の収支計算 等 ■太陽光パネル/設備の将来性について: 国や都道府県、市町村から毎年太陽光設置について補助が出ます。その関係で毎年受注量は増加傾向にあります。特に法人様からの受注が拡大しており、大規模な依頼も増えています。環境問題に世界が注目している中、太陽光パネルや設備にまだまだ注目が高まっています。 ■営業エリア: ・営業エリアは山口、広島が中心です。 ・山陰エリアをご担当いただく場合、2か月に1回程、2泊程度の宿泊を伴う出張が発生する場合があります。 ■インセンティブについて: 1件受注毎にインセンティブが発生します。基本年収を超えるインセンティブを獲得している社員も多く在籍しております。業績を残した分、給与として還元される仕組みが整っています◎ ■入社後のフォロー: 営業のノウハウや不動産の知識など、半年間程度先輩が1名ついて丁寧にお教えしていきますので未経験者でも安心してスタートできます。 ■同社の特徴: 同社は再生可能エネルギーによる電力開発を行うエネルギー事業、太陽光発電や蓄電池、電気自動車用の充電スタンドなどの最先端設備を各家庭に導入しスマートハウス化させる環境事業、不動産事業や保険事業など様々な事業を展開しています。同社は、人にも地球にも優しい住環境創りを目指し、決して一時のブームや風潮に左右されず、揺るぎない信念を持って日々活動しています。同社には「判断力、調査力、施工力」で、多数の問題を解決した実績があります。「太陽光発電専門店のプロ」として真っすぐ、正直に、誇りを持って顧客に接します。 変更の範囲:会社の定める業務

ELJソーラーコーポレーション株式会社

【鹿児島市】太陽光・蓄電池のPR担当※25卒歓迎!SDGsで追い風業界◎販売実績トップクラス【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)

鹿児島支社 住所:鹿児島県鹿児島市東千…

350万円〜649万円

雇用形態

正社員

■仕事内容 太陽光・蓄電池がついていないお宅を訪問し、無料シミュレーションの日程を決めるお仕事です。 ・『光熱費が高くて…』など、お客様のお悩みをヒアリング ・無料シミュレーション及びお客様の課題解決に向けたご提案 例)太陽光発電や蓄電池を導入した際に、削減できる電気料金をご案内する等 ・ご興味を持っていただけたお客様と、後日詳細説明を行うための日程を調整します。その後は別のスタッフが対応するので、難しい営業トークをしたり、ムリに売り込んだりといったことはありません。 ・宿泊を伴う出張が発生します。頻度やエリア、期間などは面接内で確認をお願いいたします。(配属先によって異なるため) ■当ポジションの魅力: ・販売実績トップクラス!お客様からの信頼度も高く、お客様の生の声を聞きながらお客様にとって価値ある商品の提供ができます。 ・商談は別で担当がおり、無料見積もり依頼に専念できるため一気通貫で行う他社の営業スタイルより成果を上げやすいです。インセンティブは社歴は関係なくアポ数に比例するため、1年目から年間100万支給されている社員もおります。自身の頑張りがしっかりと評価される環境です。 ・チーム制で、3〜4人1チーム(チーム責任者1名+中堅社員+新人社員)として動きます。責任者と中堅社員が一緒に新人社員の育成・フォローをできる体制を整えており、成果を出せるような仕組み化がされております。 ・ノウハウの蓄積がされているため、異業種からの転職者も多数活躍しております。(入社1か月でアポ、成約が叶う社員も多いです) ■キャリアパス: ・営業として数年経験を積んだ後(2年後から申請可能)、他事業部(人事、広報、本部業務等)へのチャレンジが可能です。 ・勿論クローザー等の商談担当へ異動したり、マネージメントとしてメンバーの成長支援をするポジションに着任する等、営業スペシャリストになることもできます。 ■就業環境: ・有給休暇年間10日以上取得の奨励/振替休日の義務化/基本直帰の徹底+分業で残業ほぼ0時間…と長期就業が叶う環境で、新卒定着率96.1%! ・女性社員の積極登用をしており、入社数年後は時短勤務も可能、突発的な家庭の事情で休むなども理解がある職場です!

積水ハウスリフォーム株式会社

【山形市/未経験歓迎】リフォーム提案営業(100%ルート営業)◆転勤なし/積水ハウスG/年休129日【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)

山形リフォームセンター 住所:山形県山…

400万円〜899万円

雇用形態

正社員

〜戸建物件数No.1の積水ハウス専門リフォーム会社/未経験者でも活躍できる環境!/年休129日の完休週休2日制・残業平均約20h・賞与年3回で長く働ける環境です!/インセンティブ制度有!〜 積水ハウスの住宅にお住まいのお客様にリフォームをご提案する営業です。 ■業務詳細: 担当エリア内のお客様を定期的に巡回訪問し、住宅に関するお悩みをヒアリングし、必要に応じてリフォームを提案します。 ご契約後も工事中〜お引渡し後までお客様をフォローしながら、長期的に信頼関係を築いていきます。 <仕事の流れ> ▼お悩みのヒアリング ▼現地調査 ▼プラン提案 ▼工事中の現場確認 ▼アフターフォロー ※工事が始まれば施工現場に足を運ぶ機会が増えます。 \業界未経験者活躍中!研修実施など、未経験者でも活躍できる環境を準備しております/ ■魅力: <提案先は積水ハウスにお住まいのお客様のみ> これまでに260万戸以上の住宅を手掛けてきた「積水ハウスグループ」。 その技術力を引き継いだ当社だからこそできるリフォームがあります。 一般的なリフォーム会社とは違い、提案先は積水ハウスにお住まいのお客様のみです。建物の構造や情報を事前に把握しているので、最適なタイミングで最適なご提案が可能です。 <業務のIT化で効率的な提案が可能> 当社では、建物情報や工事履歴を含むデータを保管・管理しているため、それらを活用した効率的な営業活動が可能です。 このデータを基に、最適なリフォーム内容や工事時期を把握。自信を持ってご提案ができます。 また、社員には多くの業務サポートアプリが搭載されたタブレットを支給。どこでも図面や工事履歴を確認できるため、業務効率が向上しています! <成果を給与で還元> 業績に応じて、インセンティブの支給もございます。自身の頑張り次第で、高収入も実現可能な環境です! ■理念 “「わが家」を世界一幸せな場所にする” その想いを叶えるため積水ハウスリフォームは、お客様の心に寄り添い、理想の暮らしを実現するために注力をしています。 変更の範囲:会社の定める業務

ネクストワンインターナショナル株式会社

【千葉】住宅販売営業◆過去実績インセンティブ300万円超え/ママ目線でのお家づくり【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)

1> with Mamaの家 市原店 …

350万円〜649万円

雇用形態

正社員

【地域に根差した不動産会社!/お客様の5割がオーナー様や職人さん、銀行などの地元企業様からのご紹介/インセンティブでしっかり稼げる!】 ■職務概要: 常にお客様の目線で物事を考え「建てる前も建てた後も笑顔が溢れる関係づくり」を大切に、これまでに2000棟を超える施工実績を挙げている当社にて、人生の中で一番大きな買い物である住宅購入をサポートする営業スタッフを募集しております。 ■職務詳細: 新築住宅のご相談に来られたお客様に対してヒアリングからご提案 └展示場やモデルハウスに訪れたお客様のご要望をお聞きし、設計職やインテリアコーディネーターと一緒にプランを作成し、ご提案いただきます。担当するお客様は平均10〜15件です。基本的にモデルハウスにお越しいただいたお客様や外部からのお問い合わせに対して対応するため飛び込み営業はございません。 ■入社後の流れ: 先輩社員について廻っていただき、業務を覚えていただきます。また月に一度営業スキルを身につけていただける研修もございます。 ■組織構成: 営業部:8名(女性1名)・平均年齢30代後半・部長1名・係長1名・主任1名 ■インセンティブ例: 新卒6年目:約320万円 (年間10棟契約) ※インセンティブはお客様へ住宅の引き渡し後の支給になるため、場合によっては次年度に支給されることもございます。 ■当ポジションの特徴: ・飛び込み営業、厳しいノルマはございません。 └個人のスキル・能力によって、部門長と年間で目標を決めていきます。会社で決められた目標ではなく、自分自身で目標を設定していただきます。また年に4回、部門長と面談があり、行動改善繰り返しながら目標達成に向けて取り組んでいきます。 ・実績を反映する評価制度: 実績を次第で、キャリアアップ&正当に評価されやすい体制となっております。中途入社の方でも早期に管理職に昇進している社員もあり、月給は固定で安定しながら、成果と頑張りはインセンティブや賞与でしっかり反映しています。働き方や役割に合わせてキャリアを築けるチャンスがあります。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社ピーシーデポコーポレーション

【福岡エリア】会員向けソリューション営業(デジタル機器等)◇サブスク/働き方◎年休120日【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(個人向営業)

PC DEPOT 飯塚秋松店 住所:福…

400万円〜599万円

雇用形態

正社員

〜残業12.9h/新設ポジション/裁量が大きく自由な動き方が可能/転勤なし/仕事とプライベート両立/育休復帰率100%男性取得◎/お客様とじっくり向きあい、あなたのホスピタリティが活かせるお仕事です〜 ■業務内容: サブスクリプション制のサービスに登録している、約40万世帯のご利用者のうち、担当者との関係が遠くなってしまったり、店舗から自宅が離れており店舗に行く事が出来なくなってしまった方に、訪問担当としてフォロー業務を実施していただきます。 ※店舗により比率は変わりますが、お客様宅訪問と店舗での対応の両方をお任せします。 ■営業方法: 営業方法:お客様宅訪問と店舗での対応の両方を実施いただきます。 (1)担当エリア内の既存会員様でご利用率が低い会員様をリストアップ (2)対象会員様に電話で連絡し、来店または訪問アポを設定 (3)お困り事のご相談やデジタルライフの各種提案を行い関係性深めご利用頻度を向上させる   ■働く環境/魅力: ・平均残業時間は月12.9時間(22年度実績) ・年休120日 ・所属スマートライフ店は、1店舗平均15名(社員とアルバイトで構成) ・店舗の女性比率30%程、平均年齢29〜30歳 ・育休復帰率100% 昨年32名(女性20名、男性12名)取得し全員復帰 ■ミッション: 当社がサブスクリプション制で提供するプレミアムメンバーサービス(デジタルライフサポート)の継続率向上、顧客満足度向上をミッションに新たに既存会員様向けフォロー。 ■お客様のニーズ: ・「インターネットデバイスを使いたいけど上手く使えていない、使いこなせるか不安」 ・「インターネットデバイスを使う事で、より豊かな生活ができる事にまだ気づいていない」 ・「会社でテレワークが導入予定だけど、何から始めたら良い?」 ・「子供のデジタル教育はどうすべきか」 ・「休みに家族全員で旅行に行きたいけど自分たちで予約可能か?」 こういった漠然としたお悩みに寄り添い、最適な提案を行います。また家族全員のデジタル機器の購入費や運用費をヒアリングし、コスト削減提案や新たなデジタル機器のプラン策定を行います。年単位のお付き合いも多く、お客様と長く関係を構築し寄り添う事のできる仕事です。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社福屋不動産販売

【奈良/転勤なし】未経験者活躍中◎売買仲介営業!≪独立系不動産№1≫◇完全週休2日制◇充実の研修制度【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(個人向営業)

香芝店 住所:奈良県香芝市瓦口2281…

300万円〜599万円

雇用形態

正社員

\★「仕事が早い!福屋!」CMでお馴染みの「FUKUYA」グループ!飛び込みやテレアポは一切ございません!個人ノルマなし!完全週休2日制!転居を伴う転勤なし!未経験中途入社者がほとんどのため「わからない気持ち」に寄り添ってみんなであなたをサポートします!★/ \自家用車で営業に回ります!/ *家から営業先へ直行、直帰も可能なので、通勤時間を削減! *通勤や帰宅ラッシュの満員電車の時間をさけられるため、ストレス軽減できます! ★お仕事内容: 全国に不動産事業を展開する「FUKUYAグループ」である当社にて、不動産アドバイザー(売買仲介営業)をお任せいたします! ★充実の研修制度: 社員の9割が未経験かつ、中途入社である当社では、不動産の知識や業界のことから住宅ローンの知識、契約書類の書き方までイチから学べます! ★研修制度の詳細: (1)デビュー研修(入社後〜2日間) 営業としての実践的なスキルを学びます。 (2)基礎研修(3ヶ月・12回) 不動産の知識から、広告・資料作成、住宅ローンなどの基礎をしっかり習得します。 (3)営業デビュー! 先輩の同行を通じて、間近で多くのノウハウを学んでいただきます。 ★具体的なお仕事の流れ: お客さまのご都合に合わせるため、商談は土日がメインです。 平日は商談の準備をするイメージです。(リモート商談も増えています) 【商談の流れ】 (1)ヒアリング・ご提案 全国約1万2千件以上の物件から、ニーズに沿った物件を紹介します。 (2)現地見学 興味をお持ちの物件へお客様をご案内 (3)成約までの手続きサポート  希望の物件が決まった後は、各種手続きをお手伝いします。 (4)アフターフォロー 既存のお客さまから次の依頼をいただくこともあり、近年ではリフォームの依頼も増えています。 ★組織構成: 各店舗5〜10名ほど在籍しています。 ★過去未経験中途入社者の実績: 教職員、飲食スタッフ、保育士、自動車ディーラー営業、お引越しスタッフ、ガソリンスタンドスタッフ、海上保安庁、警察官、消防士、トラックの運送業等 様々なご経歴の方がご入社され、ご活躍されています! 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社エルアイシー

【瀬田/アパマンショップ】未経験からルームアドバイザー◆年休121・土日祝休みも可◎個人ノルマ無【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(個人向営業)

アパマンショップ瀬田店 住所:滋賀県大…

350万円〜499万円

雇用形態

正社員

【★個人の数字目標なし!お客様への提案に専念★ゆとり持って長期就業したい方!年休121日で、土日祝のシフト希望も出せる!】 \魅力ポイント/ (1)滋賀県内のアパマンショップ14店舗を運営!知名度高く、問い合わせ多数&成約率も昨年実績で70.8%!さらに法人顧客との連携もあり、転勤時の家探しなどにもご依頼いただくことが多いです (2)年休121日、休みの日は代理対応を徹底しているため、緊急連絡はほぼなし!しっかりプライベートも確保できる環境 (3)働きやすい環境づくり推進中!産休育休取得率100%→復職率も100%となっており、部署異動や時短勤務なども対応実績あり◎ ■入社後の流れ <段階を踏んでしっかり成長できる環境あり> 店長や主任に同行して業務の流れを覚え、ロープレを通して経験を積んでいただきます。初めは物件の写真撮影や物件情報の登録などの業務から行うので、業界知識もしっかり身につきます。 ・入社後1か月〜2か月…お客様対応スタート ・入社後3か月〜6カ月…一連の業務がわかり、独り立ち ※ご契約までは先輩社員がフォローに入りますので質問しやすい環境で業務を進めていただけます。 ■モデル年収: ・20代後半:372万 ・30代後前半:444万(店長クラス) ■組織構成: 20代・30代と若いメンバーが中心です。店舗で目標数値を追っているためメンバー間で協力しあう環境です! ■業務内容: 問い合わせいただいたお客様のご希望に合わせて、お部屋の紹介をしていただきます。 ・ご来店いただいたお客様のヒアリング ・物件を検索して、お客様の希望に沿ったお部屋をご紹介 ・内見/お客様を物件までご案内 ・ ご契約にあたっての書類作成 ★ネットを通していただく初回問い合わせへの対応は、別部署でまとめて行っておりますので、よりお気持ちの高いお客様への提案に集中できる環境です! 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社マルシン

【岩手(紫波町)/未経験歓迎】外壁塗装や防水工事などの提案営業 /個人ノルマなし/残業ほぼなし【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、営業・セールス(法人向営業)

本社 住所:岩手県紫波郡紫波町平沢字幅…

〜599万円

雇用形態

正社員

【未経験からチャレンジ可能!/基本岩手県内エリアの地場企業/残業はほぼ無く定時退社可能】 ■業務内容: 外壁塗装工事、防水工事など中心に行っている同社にて大手ゼネコンの1次請けもしくは個人向けリフォームの営業職としてご活躍いただきます。 ■詳細内容: ・得意先と新規のお客様の訪問。 ・受注、施工手配、アフターフォロー等 ゼネコン向けの営業と個人向けのリフォーム営業の2つで体制を分けております。 どちらに配属するかは入社後の適性に応じて決定させていただく予定です。 ※目標の設定はしますが、ノルマは無く会社全体の業績に応じてボーナスの支給をさせていただいております。 ■入社後のイメージ: 入社後に関しては工事業務を覚えていただくために現場を見ていただきます。 その後、取引先への訪問へ先輩社員と同行したりしつつ業務を覚えていただき徐々に独り立ちしていただきます。 ■担当エリア: 岩手県を中心として隣県のエリアまで担当していただきます。 ※移動は社用車で行います。 ■組織体制: ・営業:3名(60代2名、30代1名) ・事務:1名 ・役員:2名 ・施工管理:9名(60代2名、あとは20〜30代) 合計15名体制の職場です。 未経験の方の入社実績もあり、現在ご活躍いただいております。

東建コーポレーション 株式会社

【台東区】完全未経験から始める営業職/最短即月入社<完全週休2日/残業15〜20時間>/転勤無【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)

東京台東支店 住所:東京都台東区上野6…

400万円〜1000万円

雇用形態

正社員

◇選考中に職場体験があるから安心してチャレンジできる!合格後は最短即月入社も可能! ◇地域密着だから転勤ほぼ無し!地域に詳しいことが信頼されるポイント! ◇インセンティブで年収1,000万円も夢じゃない!明確に頑張りを評価する制度! ■業務概要: 土地オーナー様と長期に渡り関係構築を行い、土地の有効活用をご提案するお仕事です。 <業務の流れ> ・ご自身の担当エリア内における土地所有者の方へ定期的に訪問いただき、土地についてのお悩みをヒアリングします ・お悩みに沿った解決提案を作成。プランとして提案をし、ご契約へと繋げます ・契約締結後は建築職・設計職・仲介職へと引継ぎ、当社トータルでお客様の土地活用をサポートしていきます ■当社の強み: ・賃貸ブランド「ホームメイト」を自社で持っているが故に、空室対応などへの対処や物件の不具合もタイムリーな対応が可能です ・当社では、リース建築、仲介、賃貸情報の3つを柱とした独自の事業モデルを用いており、アパートや商店、その他医療施設など、お客様にご提案できる提案の幅が広いことが特徴です ・都道府県全てに店舗を持っていることにより、各エリアに根差したノウハウを社内で蓄積しております ■営業の支援体制 ・入社後は先輩社員・上司がマンツーマンで業務のキャッチアップをフォローします。提案の作成や、商談同席などのサポートを重ね、契約へと導きます ・一人1台ノートPCを付与されており、社内で蓄積された収支計画や配置計画ツールを用いて簡単にわかりやすい提案書を見やすいビジュアルで作成することができます ・営業を行う中で出てくる壁などを支店営業同士で持ち寄り、ケーススタディに対して議論する場が毎日あります。一人だけで営業するのではなく、仲間同士で助け合って日々営業をしています ■就業環境について: ・残業は月間平均15〜20時間となっています ・会社の方針として、早期の退社を促し生産性を高めていくことを求めていく社風となっています ・土地のオーナーである個人のお客様とのやりとりが発生する為、休日出勤などが発生する場合がございますが、振替休日にて別途取得できる体制はございます 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社プロテックエンジニアリング

【東京/業界未経験歓迎】法人営業※入社後安心のサポート充実◎日本全国に導入実績あり◎社会貢献性◎【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、営業・セールス(法人向営業)

東京支社 住所:東京都港区芝1-5-9…

400万円〜549万円

雇用形態

正社員

【業界未経験から挑戦歓迎!入社後は教育担当者が伴走しフォロー体制もバッチリ!/上流の製品開発〜提案〜施工までの一気通貫型のビジネスモデル/47都道府県すべてに導入実績のある業界きっての実績と信頼の厚い企業/土日祝完全休み】 ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 我々の主な顧客は『建設コンサルタント』になります。 公共事業に関する工事計画は行政・地方公共団体から建設コンサルタントへ業務発注されます。 建設コンサルタントの業務は工事計画を立案し形に落とし込まれた図案の納品となります。 ■ミッション その図案に当社の製品を活用いただくように営業活動を行うことがメインミッションとなります。 実際に当社の製品を活用するのは建設会社となるためそこから売上が発生するというイメージです。 <業務詳細> 関東エリアの営業をご担当いだきます。 ・製品の提案先となる建設コンサルタントへの製品提案 ・製品の販売先となる建設会社への契約行為 ・その他、行政機関への製品PRや現地調査、現地踏査など ■入社後イメージ 当ポジションはプロジェクトをすべて一人で推進していけるようになることが目標ですので、ご入社後は同じ営業部署内にて教育担当者1名が1年半一緒に伴走させていただきます。 また最初の1か月は座学研修と半年はOJTで流れを知っていただき、2〜3年目でエリア担当になるようなイメージとなります。また職種別研修も年に数回あり知見を深めていくという研修サポート制度もございます。 ※組織構成:支店長1名(50代)/メンバー3名(30代・20代男性) ■同社について: 創業者がアメリカにて、海外の災害対策製品の技術力の高さを学び、日本に広めたいと考え、海外の技術を日本へ持ち帰ってきたことが同社の始まりです。現在は、災害大国日本で通用する製品であれば、世界でも通用すると考え、世界中への展開を目指しております。 ■製品の強み 補強土を用いた落石防護擁壁は全国シェアトップクラスで、日本全国に約5百カ所の設置実績を有しています。雪崩の予防柵も同じく全国シェアトップクラスで雪崩予防対策のスタンダードになりつつある製品を手掛けています。 変更の範囲:本文参照

株式会社桂和ビル

※第二新卒歓迎【札幌】総合職(営業/不動産管理)〜転勤なし/基本土日祝休み〜【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)

本社 住所:北海道札幌市中央区大通西3…

〜399万円

雇用形態

正社員

【札幌で高い認知度とブランド力を持つ「桂和ビル」の総合職(営業、もしくは不動産管理)/残業平均月10時間/転勤なし/お客様と長期的な関係構築を行う事ができる】 ■業務内容:自社が保有する札幌市内飲食ビルやオフィスビル、マンションについて、リーシング、ビル管理等に関する業務をお任せします。 <営業> テナントの賃貸に関わる業務全体をお任せ致します。 (1)お客様のご案内、契約内容の折衝、契約の締結 (2)ホームページの更新や広告宣伝の企画 (3)ご契約後のアフターフォロー等 ※入居されているテナントの方からの問い合わせ(名義変更、賃貸の契約更新、賃借室内の設備の相談等)対応、ほか、新規契約のお客様に対し、ご案内、ご契約書の締結等、対応範囲は多岐に渡ります。 <不動産管理> (1)保有ビルの定期的な設備メンテナンスや小〜大規模修繕までの管理 (2)テナントからの問合せ対応および管理(実際のメンテナンスは、(株)桂和ビルの社員が対応) 等 ※適性に応じて、いずれかの業務をお願いします。社内ローテーションが発生する場合があります。 ■資格手当: 宅地建物取引士の資格保持者には20,000円/月分の手当があり、ご入社後は資格取得に向けてのバックアップ体制が整っています。 ■やりがい: ・ビルオーナーであるため、ご契約頂いてからが始まりであり、お客様と長く付き合い続ける事ができる。頼りにされる存在になるので、感謝される事にやりがいを感じる事も多い。 ■魅力(1)…『働きやすい環境』: 残業はほぼ無く、ワークライフバランスを保てる働きやすい環境です。 ■魅力(2)…『事業成長に伴う採用』: 年に1〜2棟のペースで新規ビルを取得し拡大・成長を続けています。また、近年は同社の強みである飲食系のビルに留まらず、オフィスビルを増やしています。

野村不動産株式会社

【総合職S】新築分譲マンション・戸建の営業(首都圏)【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、営業・セールス(法人向営業)

本社もしくは上記プラウドギャラリー等の…

550万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【担当業務内容】 新築分譲マンション・戸建の販売担当業務からスタートし、将来的には物件販売業務の責任者や総合職として他部署への異動の可能性もございます。(転勤有無の選択有り) モデルルームをご見学希望のお客様等に対し、生活提案や住宅ローンや税金関連などの様々な知識を活用しながら、契約・引渡しに至るまでをトータルに担当していただきます。 将来的には販売業務の責任者として、販売現場でチームマネジメント、営業・広告施策を策定し、販売計画を立案・遂行する役割を担っていただきます。またお客様のご意見など最前線で掴んだマーケットニーズを用地取得担当や建築担当にフィードバックし、今後の商品企画に活かしていく役割も担っていただきます。 【変更の範囲:当社の住宅事業における販売、企画提案、アフターサービス、リノベーション・オーダーメイド・インテリア関連、契約営業、カスタマーリレーションならびにリテール営業の推進に関わる業務全般】 ☆★☆★☆★☆【野村不動産の職制について】☆★☆★☆★☆ 野村不動産では求める期待・役割により主に以下2種類の職制が ございます。本求人の募集職制につきましては、求人タイトルに 表記しておりますので予めご確認下さい。 【総合職G】 幅広い領域における業務に従事し、高度な専門知識・スキルや創造力・企画力等を活かして組織に貢献いただく人材となります。 (1)勤務エリアは海外含めた全拠点。転居を伴う人事異動有り (2)役職(ポスト)登用制度有り (3)業務内容の変更・部門異動(各事業部門、スタッフ部門)有り (4)退職金有り 【総合職S】 特定の領域における業務に従事し、高度な専門知識・スキルや創造力・企画力等を活かして組織に貢献いただく人材となります。 (1)勤務エリアは限定。転居を伴う人事異動は本人承諾要 (2)役職(ポスト)登用制度有り (3)職務領域内の異動あり。(職務領域を変更する移動は本人同意必要)   ※HD兼務、グループ会社への出向含む (4)退職金として確定拠出年金制度あり 変更の範囲:職務内容欄に記載

ネクストワンインターナショナル株式会社

【千葉・袖ヶ浦】住宅販売営業 ~未経験歓迎/飛び込み営業なし/定時退社も可能〜【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)

with Mamaの家 袖ヶ浦店 住所…

400万円〜799万円

雇用形態

正社員

■職務内容について:【変更の範囲:会社の定める業務】 当社の営業職として、住宅を販売していただきます。当社は2010年に設立し、注文住宅(建物・建替・住替)の販売から建設まで一貫して行ってまいりました。千葉県を中心に事業を展開しており、現在事業拡大に伴い新たに人員を募集いたします。社員の中には元々携帯販売や車販売などの、異業界・異職種から入社し活躍している社員もいますので、未経験の方もご安心ください。 ■職務詳細について: 新築住宅のご相談に来られたお客様に対してヒアリングからご提案 └新築住宅はすでに注文住宅になるため、展示場やモデルハウスに訪れたお客様のご要望をお聞きし、設計職やインテリアコーディネーターと一緒にプランを作成し、ご提案いただきます。担当するお客様は平均10〜15件です。基本的に住宅展示場にお越しいただいたお客様や外部からのお問い合わせに対して対応するため飛び込み営業はございません。 ■入社後の流れ: 先輩社員について回っていただき、業務を覚えていただきます。また月に一度営業スキルを身につけていただける研修もございますので、未経験の方でも安心して業務に慣れていただける環境です。 ■組織構成: 営業部:18名(女性3名)・平均年齢20代後半・課長2名・係長3名 ■当ポジションの特徴: ・飛び込み営業、厳しいノルマはございません。 └個人のスキル・能力によって、部門長と年間で目標を決めていきます。会社で決められた目標ではなく、自分自身で目標を設定していただきます。また年に4回、部門長と面談があり、行動改善繰り返しながら目標達成に向けて取り組んでいきます。 ・実績を反映する評価制度: 実績を次第で、キャリアアップ&正当に評価されやすい体制となっております。中途入社の方でも早期に管理職に昇進している社員もあり、月給は固定で安定しながら、成果と頑張りはインセンティブや賞与でしっかり反映しています。働き方や役割に合わせてキャリアを築けるチャンスがあります。 変更の範囲:本文参照

ハウジング・スタッフ株式会社

【島根/松江】新築注文住宅の提案営業(完全反響型)/月平均残業2H/クレバリーホームFC店【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(個人向営業)

クレバリーホーム松江店 住所:島根県松…

500万円〜899万円

雇用形態

正社員

\\オススメPoint!// ◎2011年創業、働き方など柔軟な風土を持つ新しいハウスメーカー ◎完全反響営業・飛び込みなどの新規開拓なし! ◎月平均残業2時間程度!ワークライフバランスを整えやすい環境です ■採用背景: ◎現状店舗人員は充足しておりますが、現社員の産休や育休などを含む将来的な欠員もふまえた募集となります。 ◎営業経験者の方に入社していただくことでシナジーが生まれより魅力的な組織体制を目指しております。 ◎新築・改築・メンテナンスといった建物の事から土地の販売・活用・相続といった土地の事まですべてを解決できるプロフェッショナル集団として、事業領域を拡大し続けております。 ■業務内容: 新築住宅の提案営業を担当していただきます。クレバリーホームのフランチャイズ店として、全国の店舗から2015年~2019年に年間優秀企業賞に選出された松江での就業となります。 具体的には以下の業務を行っていただきます: ・お客様のニーズヒアリング ・住宅プランの提案 ・契約手続き ・引渡し後のアフターフォロー 引渡し後もお客様との関係を継続し、長期的な信頼関係を築いていただきます。また、ITツール「タスクワールド」を導入し、受注から納品までの全工程を一元管理しています。これにより、事務や営業、施工管理などの業務を効率的に進めることができます。 その他、ご経験に応じてマネジメント業務をお任せします。 ■営業手法: 完全反響営業のため、飛び込み営業や新規開拓は一切ありません。HPやチラシからの問い合わせ対応や展示会などのイベントからの集客が中心です。また、お客様からのご紹介も多く、新規顧客開拓に悩むことなく営業活動に専念できます。 ■組織情報: 当社は2011年に設立され、確かな商品力と技術力で販売実績は好調です。組織が硬直化した既存の企業と異なり、自分たちで会社を作る面白さや、若くても努力次第で重要なポストに就けるチャンスがあります。 ■キャリアパス: 最初は営業担当としてスタートし、その後は管理職、将来的には事業責任者や役員へのステップアップも可能です。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社ハウスパートナー

【新松戸】管理受託営業〜賃貸仲介数14年連続県1位/大型連休年3回/インセンティブ有◎〜【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、営業・セールス(法人向営業)

本社 住所:千葉県松戸市新松戸1-35…

600万円〜999万円

雇用形態

正社員

【千葉県賃貸仲介件数ランキング1位の成長企業/裁量をもって働ける/年休115日/年3回の大型連休あり/インセンティブ有り◎】 ■業務内容 自社管理物件の開拓営業をお任せします。 問い合わせや既存のお客様等、自主管理している大家さんへ営業をかけていただいたり、自社で保有している管理物件へ、入居者の増加のための施策を行っていただきます。【変更の範囲:会社の定める業務】 ■組織体制 創業から活躍する取締役を含めた6名のメンバーが同業務を行っており、現在で18,000戸を超える管理物件を管理しています。 ■働き方・企業の魅力 入社後は、OJT形式で実務を通して仕事の流れを覚えます。 基本的には近くに先輩がいる環境で業務いただきます。店舗で豊富な経験を積んだ先輩がしっかりフォローいたします。 業務に慣れてきたら、将来的には幹部としての活躍も目指せます。 実績と地域密着の徹底した情報があります。営業手法も担当の裁量次第ですので、自由度が高い環境であることも魅力です。 ■会社概要 創業以来、オーナー様、地域で物件を探しているお客様に密に寄り添うことを大事にしてきたハウスパートナー。千葉県に13店舗・東京都に8店舗・埼玉県に2店舗・合計23店舗を展開中です。   全国賃貸新聞社調べによる賃貸仲介件数ランキングにおいて、千葉県内の会社では平成30年度で10年連続賃貸仲介件数1位の仲介実績をあげることができました。これまで多く培ってきたノウハウと地域特性をとらえた戦略により、管理物件入居率は96%と高い水準を維持しています。 今後は第二創業期を迎え、更に自主性が高い組織を目指します。経営層だけでなくリーダークラスのメンバーも含め主体的で、裁量を持ちやりがいを感じながら働ける環境を整えていきたいと考えています。

株式会社リプライス

【岡山市】再生住宅プロデュース営業◆ 未経験歓迎!事業の将来性◎/プライム上場G/顧客視点で課題解決【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、営業・セールス(法人向営業)

岡山支店 住所:岡山県岡山市北区厚生町…

400万円〜549万円

雇用形態

正社員

<業界未経験者・中途入社活躍中!/年次関係なくフラットな関係の風通しの良い環境/顧客視点で課題解決ができる/成長産業の再生住宅事業を展開> ■業務内容: 市場に流通する中古住宅(主に戸建て)を仕入れ、新築のようにリフォームしてお客様に提供する、一気通貫の企画営業です。 不動産仲介会社様を通じたBtoBの営業スタイルのため、飛込み営業はもちろん、個人のお客様に対する休日・時間外の対応はほとんどございません。 ■具体的な業務: (1)仕入れ:一般の方が売却するお家を仲介会社様経由で情報取得。顧客視点に立ち、地域の特性など様々な観点で検討した上で買取価格を決定します。 (2)リフォーム:お客様の生活をイメージしながらリフォームを企画し、中古住宅を生まれ変わらせ“付加価値”をつけていきます。 (3)販売:リフォームで生まれ変わった”再生住宅”をお客様に提供します。反響営業となり飛込営業や押売りなどはありません。 ■仕事の魅力: (1)営業は3〜5名のチーム体制です。営業目標もチーム単位で設定することでお互いの成長を支援し合っています。専門部署とも連携し、商品企画や販売戦略もチームで考え、共に行動していきます。 (2)一気通貫の仕事を通して『マーケティング/企画力/提案力』など幅広いスキルが磨かれるため、成長実感を感じながらキャリアアップが目指せます。 ■休日休暇について: 年休120日(火・水)に対し、月に1回好きな曜日に休日を振替できる「ポジティブチェンジ制度」の活用が可能です。長期休暇(GW・夏・年末年始)の平均は7日以上。有給も取得しやすい雰囲気です。 ■未経験でも活躍できるリプライスの社風・将来性: ◇フィードバック文化…年齢・年次関係なく様々な視点からFBをし合う風土です。視野が広がり、自己成長とキャリアアップの促進に繋がっています。 ◇プロセスへの評価…実績+行動・プロセスの両面を評価しています。抜擢人事も多く、自身を成長させる機会が多くあります。 ◇業界の将来性…再生住宅は「空家問題」の解決、「SDGs」の達成に大きく貢献できる事業であり、国主導で市場拡大に取り組んでいる成長産業です 変更の範囲:会社の定める業務

大和ライフネクスト株式会社

【札幌◇未経験歓迎】分譲マンション管理◆40〜50代・女性活躍中/1ヶ月集中研修/在宅ワークOK【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、営業・セールス(個人向営業)、不動産管理

札幌事務所 住所:北海道札幌市東区北六…

400万円〜599万円

雇用形態

正社員

〜年代問わず、未経験スタートの方も活躍中!資格支援充実、未経験から専門性つける!/健康経営優良法人2024に認定(5回目)/リモートやWEB会議、No残業デー、P3(月に1回3時で退社する制度)、ロックアウト(7時〜21時以外の時間のパソコンシャットダウン)など、働き方改革にも積極的〜 ■職務内容:分譲マンションにお住まいのお客様に安心して快適に暮らしていただけるよう、トータルコーディネートをお任せします。 管理の品質によって、お客様の生活の質やマンションの資産価値は大きく変わっていきます。お客様やマンションの課題・ニーズを的確にとらえ、最適な企画や修繕工事等の提案をしていただきます。 コミュニケーションを重ね信頼関係を構築し、長期的視線で向き合うことが大切なお仕事です。【変更の範囲:会社の定める業務】 ■詳細内容: マンション管理組合の企画営業・サポート全般 ・運営計画・予算案の立案 ・建物や各種設備の修繕・改修提案 ・理事会や総会への参加、議事録作成 ・提案資料や手続資料の作成 ・担当マンションの巡回(管理人常駐の場合はなし) ・トラブル対応 ■働き方: ・在宅勤務、フレックス、オンライン理事会あり ・自社内で24時間稼働のコールセンターを完備 ・オフィス仕事7割(資料作成など)、外出3割程度 ※オフィス仕事の際はリモートワーク可 ・担当マンション9棟前後 ・会社としては土日祝休みですが、当業務は理事会・総会出席の為、土日の7〜8割は出社(その分は振替休日取得) ・専門職のため、他部門異動なし \未経験でも大丈夫!/ ・入社後1か月間のオンライン集中研修があるので安心! ・会社負担やサポートで、国家資格取得も◎ (外部講師による全10回のWeb講義/オリジナル模試の配布・解説講座等 ※2024年度支援内容) \求人の魅力/ ・同職種の85%以上が40代以上でそのうち70%以上が女性社員  お住まいの方々のお気持ちに寄り添いながら動くお仕事のため、未経験の方であっても『これまでの人生経験そのものを活かし』ご活躍いただけます! ・1983年創業、大和ハウス工業の100%子会社で業界トップクラスのマンション管理会社。ストックモデルビジネスで安定、増員採用です! ・等級制度・評価制度が明確! 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社 小田急ハウジング

【町田店】リフォームプランナー/専門性が身につく/小田急G/リモート可/年休120日/資格取得支援◎【エージェントサービス求人】

インテリアデザイナー・インテリアコーディネーター、営業・セールス(個人向営業)

町田店 住所:東京都 町田市森野1-2…

400万円〜899万円

雇用形態

正社員

小田急電鉄グループ/粗利益率に応じて賞与が支給される評価制度/リピーター多数/出勤時間調整可/年休120日/リフォームプランナー専門職/資格取得支援充実〜 ■業務概要【変更の範囲:会社の定める業務】 小田急グループの一員として注文住宅・リフォーム・マンション管理などを手掛けている当社。お客様に「本当に快適な暮らしへのリフォーム」を提案〜アフターフォローまでトータルにお任せします。 ■業務詳細 (1)お問い合わせ対応 小田急グループからの紹介、フェアに来場されたお客様、HPからの問い合わせなど反響やリピーター中心で飛び込み営業はございません。 (2)プラン提案・契約 現地調査・ヒアリング後、見積もり・リフォーム企画を提案します。 (3)現場管理 協力会社の手配やスケジュール管理を行います。 (4)完成・引き渡し アフターフォローにも携わります。 ■働き方 年休120日とワークライフバランスが整う環境です。当社は10年以上前から残業時間の削減を行っており、定着率も上がってきています。また、出勤時間の調整や直行直帰、リモートも整えています。 ■教育体制 入社後は、リフォームマニュアルをもとに入社時研修とOJTを組み合わせて、業務の内容や進め方を学びます。店長・先輩社員からの指導・フォローを受けながら業務を習得していきます。うまく進めるコツや注意点などを現場や社内で共有します。技術的な点は、施工管理担当から教えてもらうことができます。 ■キャリアについて 基本的には専門職としてリフォームプランナーのプロを目指していただきますが、ご本人の適性に合わせて、総合職として他のポジションにキャリアチェンジも可能です。 ■評価制度 粗利益率に応じて賞与が支給されます。ノルマではなく目標があり、8割は達成をしている環境です。 ■当社について 創業50年の小田急線沿線を中心に注文住宅、住宅リフォーム、マンション管理を手掛ける小田急G企業です。沿線をカバーするきめ細かい対応力と、年間リフォーム2,000件以上という豊富な実績で顧客の要望に応えます。目の前にある住まいの不満を解消するだけでなく、顧客の言葉の背後から「意図」を読み取り、顧客が気づかない住まいの課題を的確に見出し、顧客にとって「本当に快適な暮らしへのリフォーム」を提案します。 変更の範囲:本文参照

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