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株式会社ブリッジキャリア

【キャリアアドバイザー】として、医療業界の人材課題を解決!

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、人材コンサルタント

\\転勤無し×駅徒歩5分// 【大阪本…

350万円〜1000万円

雇用形態

正社員

医療機関へのキャリアアドバイザーのお仕事をお任せ!マーケット拡大から求職者の面談までを一手に担う人材へ成長できる! 医療機関の採用課題を 「聞く」「つくる」「つなぐ」まで 一貫して担当し、医療現場を支える やりがい抜群のポジションです。 市場の拡大から面談成約まで携わるので 成果がダイレクトに実感でき 早期キャリアアップが可能! 未経験からスタートし 3~6ヵ月で自立できる厚い研修とチームサポートがあります。 数字で見るお仕事内容 ◆平均成約件数  ┗月2-3件 ◆成約率  ┗7-10%程度 ◆ひとりだちまで  ┗3-6か月程度 ◆チームで働くメンバー  ┗現在は5名程度 ◆平均残業時間  ┗月平均20h以下程度 医療・介護業界は人材不足が慢性化しており、 社会的ニーズが非常に高い領域です。 未経験からでも成果を上げやすい環境が魅力! 主な仕事内容 医療機関へのヒアリング ┗「いつまでに何名必要か」「どんな人材像か」を丁寧に確認。 求人原稿の掲載 ┗クリニックや病院の情報を自社サイトに掲載 求職者との面談・ヒアリング ┗希望条件や経験を深く伺い、最適なマッチングを実現 マッチング提案・フォロー ┗応募から入社後フォローまで一貫してサポート

株式会社Rise Top

フルリモOK!未経験歓迎★【人材コーディネーター】◎完全土日休

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、人事

【全国のプロジェクト先にフルリモートで…

350万円〜500万円

雇用形態

正社員

【充実の研修制度あり◎社長自ら教えることも!】人と企業をマッチさせる”人材コーディネーター”をお任せ!ノルマなし・1年半で年収600万円超も可能 ◆求職者対応 ┗面談、就業スタイルのヒアリング・調整 ┗就業サポート ◆企業対応 ┗求職者と共に面談(オンライン・訪問) ◆他 ┗求人掲載・問合せ対応 ┗メール・電話対応 ほか コーディネーターとして 企業も、求職者も、双方が納得できるマッチングを行いましょう! ★研修終了後はフルリモートOK ただ契約すれば良いだけではない奥深い仕事。 Rise Topがこだわるのは、 企業や求職者の「満足度」や「就業継続率」。 「クライアントは何を求めている?」 「スタッフがイキイキ働くには?」 など、契約の先まで追っていくことで、 広く深い提案ができる人材育成を目指しています。 利益は本人に還元する社風! 仕事をする上で大切なことは、やはり”稼げる”こと。 当社は稼げる楽しさを実感していただくために、 個人の頑張りを正当に評価。 そして給与やインセンに還元する仕組みを構築しています! そのため未経験スタートの方も ★【最大100万円/月】のインセンティブ ★入社1年半で【年収600万円超え】 を目指せます!

株式会社TSACE

【人材コーディネーター】未経験歓迎/月収30万円~/土日祝休み

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、人事

★全国募集/転勤なし 東京・大阪・神戸…

400万円〜700万円

雇用形態

正社員

【イチから人材のプロを目指せる環境】法人と求職者をつなぎ、就業のベストマッチングを行います◆丁寧な研修体制完備! 当社では一人の担当者が両方の窓口となり、法人と求職者それぞれの声を直接ヒアリング。この仕組みにより、双方のニーズをしっかり把握し、効率的かつスムーズなマッチングを実現しています。 ■アプローチ・条件交渉 病院・施設などにアプローチし、「どんな人材がいつまでに必要か?」といったニーズをヒアリング。

スパイダープラス株式会社

【名古屋】建設DX営業※東証グロース上場・年収750万円・土日祝休

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

【勤務地詳細】 愛知県名古屋市中村区平…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

【ミッション】 建設業界のデジタル変革を牽引する「SPIDERPLUS」の営業として、中部地区の建設会社様の業務効率化と生産性向上を支援していただきます。2024年の働き方改革関連法施行により、建設業界では業務効率化が急務となっており、まさに時代が求める重要な役割を担っていただきます。 【具体的な業務内容】 新規顧客開拓では、本社商談や現場商談を通じて顧客の業務課題を深くヒアリングし、SPIDERPLUSを活用した解決策を提案します。従来の紙の図面管理やデジカメでの写真整理といったアナログ業務を、タブレット一つで完結できるデジタルソリューションに変革する提案を行います。 既存顧客への追加提案では、導入後の活用支援を通じて更なる価値を提供し、社内ユーザーの拡大やアップセル提案を実施します。顧客との信頼関係を深めることで、他部署への展開や関連会社への紹介にも繋げていきます。 営業戦術の立案・遂行では、中部地区の顧客構成や業界構造を深く理解し、データに基づいた効果的な営業戦略を策定・実行します。市場分析から具体的なアクションプランまで、戦略的思考を活かした営業活動を展開していただきます。 【営業スタイルと特徴】 商談活動は週7-8件程度、1日1-2件のペースで実施します。オンライン商談(約3割)と訪問商談(約7割)を柔軟に使い分け、顧客の状況に応じて最適なアプローチを選択できます。 対象企業は従業員300名以下の中小企業(ゼネコン、サブコンなど)が中心で、現場所長から経営者、DX担当者まで多様な立場の方々と接点を持ちます。それぞれの立場や課題に応じた提案力が求められ、営業スキルの幅を大きく広げることができます。 特筆すべきは、口コミでの拡大が多いことです。顧客満足度の高いプロダクトだからこそ、一度信頼関係を築けば次の営業機会に自然と繋がります。解約率も非常に低く、顧客から感謝の声をいただくことが多い、営業として非常にやりがいのある環境です。 【一日の流れ】 9:00からの朝会では、全国の営業所メンバーとシャッフルチームを組み、商談に関する壁打ちや知見共有を行います。この時間は営業スキル向上の貴重な機会となります。 10:00以降は商談や社内ミーティングを実施。商談は1件90分程度で、オンライン・訪問の両方に対応します。移動にはカーシェアを活用し、効率的な営業活動を実現しています。 17:00以降は帰社して事務作業を行い、18:00には終業となります。残業時間も適切に管理されており、プライベートとの両立も十分可能です。 【チーム構成と連携】 現在の名古屋営業所は所長1名、メンバー4名の体制で、アットホームでありながらプロフェッショナルな環境です。新規開拓チームと既存深耕チームに分かれ、それぞれの専門性を活かしながら連携して成果を上げています。 【成長機会とキャリアパス】 地方営業所ならではの裁量の大きさが魅力です。現場の声から生まれた提案がプロダクト開発や全社戦略に影響を与えることも多く、自分のアイデアが会社全体を動かす実感を味わえます。 また、建築業界から土木・プラント・メンテナンス業界への展開、東南アジアを中心とした海外展開も進んでおり、将来的には多様なキャリア形成が可能です。実際に国内営業から海外事業へ異動して活躍している社員もおり、グローバルな視点でのキャリア構築も期待できます。 【社会貢献性】 建設産業は約70兆円の巨大市場でありながら、デジタル化が遅れている業界です。SPIDERPLUSを通じて業務効率化を実現することで、過度な労働やサービス残業の抑制、さらには不幸な事故の防止にも貢献できる、社会貢献性の高い仕事です。

非公開

【法人営業】スタッフDXサービス《フレックスタイム制・充実の福利厚生◎》

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

〈勤務地〉 東京都渋谷区神宮前 アク…

450万円〜800万円

雇用形態

正社員

【仕事内容】 契約成立に向けて幅広いレイヤー(EC担当者〜経営陣まで)のステークホルダーとの商談を通じて、 プロダクトビジョンや、サービスの提供価値をご理解、共感いただきながら新規契約数の最大化に取り組んでいただきます。 これまではアパレルやコスメ業界の顧客が中心でしたが、今後は家具家電や食品など他業界の顧客開拓に注力していきたいと考えています。 また、企業様にお申し込みをいただいたあとは、カスタマーサクセスチームと連携・協力しながらアップセル・クロスセルに繋げていただきます。 ▼具体的な業務内容 ・新たな市場ニーズの開拓や業務フローの構築 ・リード獲得に向けたイベント等の企画・開催 ・Web問い合わせからの商談獲得 ・顧客課題に応じたサービス内容の提案・クロージング ・カスタマーサクセスとの連携・引き継ぎ ・既存顧客へのアップセル・クロスセルサポート ・パートナーとの戦略的提携とアライアンスによる事業拡大 【チーム体制】 マネージャー:1名 インサイドセールス(外注):複数名 【入社後の流れ】 入社から1ヶ月は、当社や当社サービスの理解をしつつ、商談同席を経て業務内容のキャッチアップに集中していただきます。 その後独力での営業活動を推進していただきます。

株式会社スカイマティクス

【エンタープライズセールス】

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

東京都中央区日本橋本石町4-2-16 …

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

今後さらなる事業成長を目指すため、エンタープライズセールスとして、 当社の全商材を扱うアカウントセールスを募集します。 市場の急成長とともに、市場開拓を推進していくため、そしてプロダクトを進化させるために、部署横断でゴールを見据え、事業を成長させていきたいと考えています。 当社におけるエンタープライズセールスは、顧客固有の課題を正しく把握し、 課題に応じた自社プロダクトを用いた解決策を立案し提案することが求められる、 事業成長の根幹を担う重要ポジションです。 担当顧客はゼネコン、大手建設会社、インフラ関連企業等になり、 新規顧客開拓と既存重点顧客の取引拡大を担当いただく予定です。 <具体的には…> ・エンタープライズ顧客への当社商材の新規提案営業 ・顧客課題解決を目指すソリューション型セールス(プロダクト+カスタマイズ・BPO提案など) ・主体的な新規顧客の開拓 ・大手を中心とした既存重点顧客とのリレーション強化と取引拡大 ・担当アカウントの取引拡大に関する営業戦略の立案と実行 ■ポジションの魅力 ・自身の成果がダイレクトな社会貢献につながる経験 ・「売る」ことが、世の中の課題解決となり新たな市場作りにつながる経験 ・お客様の声をプロダクト開発とも連携し作り上げていける経験 ・成長中のサービスのさらなる拡大に携われる経験 ・自身の現時点でのスキル/経験とこれからの成長が、サービスの拡大に繋がる経験 ・大手ゼネコンを含めたトップレイヤーとの商談経験

株式会社南青山商事

SNSマーケティング/未経験OK/残業月5h程度/連休OK/SNSノウハウが身に付く

マーケティング、企画・マーケティング系その他、IR

東京都港区南青山5-12-4 泰平南青…

300万円〜500万円

雇用形態

正社員

SNS好きが活かせる*基本定時退社*リモートワークOK*表参道駅チカオフィスで退勤後にショッピングなども楽しめる*頑張りは賞与で還元!年収500万円以上可能*20代・30代活躍中*希望休ほぼ100%取得OK 提携クリニックの脱毛のPRをしてくれる方を見つけ、 その魅力を発信してもらうマーケティングのお仕事です◎ 【STEP1】インフルエンサー探し フォロワー数200人程度の学生などを中心にInstagramでDMを送ります! ▼ 【STEP2】興味を持ってくれたインフルエンサーにLINE通話でPRの手順をご案内 8割くらいの方が協力してくれるのでご安心ください! ▼ 【STEP3】投稿内容をサポート 投稿内容や、見せ方をインフルエンサーと一緒に考えて 脱毛のPRをInstagramのストーリーズにUPしてもらいます! ▼ 【STEP4】 実際に脱毛を体験してもらい、 「リアルな感想」を同様の手順でUPしてもらいます! \Q.なぜ一般人をターゲットにするの?/ A.「リアルな声」が届けられるから! 友達が「これめっちゃおいしかったよ^^」と言っていたら、 どんな広告よりも興味を持ってしまいますよね♪ 大規模なインフルエンサーの発信も魅力的ですが、 身近な存在による発信は共感を集めやすいんです◎ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務一般 試用期間/6ヶ月、研修期間/3ヶ月 ※試用期間中は契約社員になります。

モノグサ株式会社

【年収1200万可】IPO準備中!記憶の未来を創るエンタープライズ営業

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

【本社】 東京都千代田区飯田橋3-8-…

700万円〜1200万円

雇用形態

正社員

【これは、営業ではない。エンタープライズと共に市場を創造する「事業開発CS」だ】 あなたにお任せするのは、単なる既存顧客への営業活動ではありません。日本を代表するエンタープライズ企業のパートナーとして、AI技術で「記憶」のあり方を変革する当社プロダクト『Monoxer』の価値を最大化し、前例のない「記憶の課題」を解決に導く、極めて戦略的なミッションです。 ◆具体的な職務内容 1. アカウントマネジメント & プロジェクトマネジメント: 東京海上日動様、コーセー様、ビックカメラ様といった大手顧客に対し、『Monoxer』の導入から運用設計、成果創出までを一貫してリードします。顧客の潜在的な課題を深く掘り下げ、記憶を切り口とした真の課題解決を実現する、コンサルティング要素の強いプロジェクトマネジメントが求められます。 2. 事業開発(仮説検証とプロダクトへのフィードバック): 社会人市場における「記憶の課題」は、まだ顕在化していません。あなたは、顧客と伴走しながら仮説検証を繰り返し、市場のニーズを誰よりも早く掴み取ります。そして、そのインサイトをPdM、デザイナー、エンジニアと密に連携し、プロダクトの改善・開発に繋げていく「事業開発CS」としての役割を担います。あなたの活動が、プロダクトの未来を創ります。 3. 組織のスケールと仕組み化: 2023年に発足したばかりの社会人事業部は、T2D3を上回るスピードで急拡大しています。あなたには、このカオスな状況を楽しみながら、自らの成功体験を「型化」し、組織全体のパフォーマンスを最大化するための仕組みづくりをリードしていただきます。将来のリーダー候補として、組織創りにも積極的に関与していただくことを期待しています。 ◆この仕事の醍醐味 ◆ 市場創造の当事者になる: まだ誰も正解を知らない「記憶×法人」という巨大なポテンシャルを秘めた市場を、自らの手で切り拓くことができます。 ◆ 経営層との対峙: 日本を代表する企業の部長クラス以上と直接対話し、経営課題の解決に深くコミットする経験が得られます。 ◆ 多様なプロフェッショナルとの協働: スタートアップCOO、大手企業部長、外資系Mgr、コンサル出身者など、各界のトップランナーが集うチームで、互いに高め合いながら成長できます。 ◆ 事業と組織を創る経験: シリーズAに近い未成熟な事業フェーズで、プロダクト、戦略、組織のすべてを自らの手で創り上げていく、エキサイティングな経験があなたを待っています。

株式会社AdOps

【役員候補】年商10億の急成長を牽引する、人事責任者(CHRO)を募集!

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

【勤務地】 東京都新宿区西新宿1-24…

600万円〜1200万円

雇用形態

正社員

【ミッションは「会社の未来を創る組織」そのものを、ゼロから設計すること】 年々倍々で成長し、正社員7名で年商10億円規模に到達した当社。しかし、これはまだ序章に過ぎません。私たちの次なる挑戦は、この驚異的な成長をさらに加速させ、市場における確固たる地位を築くこと。そのために不可欠なのが、事業戦略と完全に連動した、強固でしなやかな「組織」です。 あなたにお任せするのは、単なる人事部長ではありません。経営の根幹を担う「人事責任者(CHRO)」として、社長の右腕となり、会社の未来を形作る組織のすべてをゼロから設計し、実行する重要なミッションです。 【具体的な業務内容】 あなたの裁量のもと、以下の業務を主体的に推進していただきます。経営陣や各部門と密に連携しながら、AdOpsの未来を共に創り上げてください。 1. 経営戦略と直結した採用活動の最適化 事業計画に基づき、会社の成長を牽引する優秀な人材を獲得することが最重要ミッションです。2025年までに24名(WEB広告運用、クリエイティブディレクター、営業など)という高い採用目標を達成するため、あらゆる手法を駆使して採用活動をリードしていただきます。 採用戦略の立案・実行: 経営課題から逆算した採用計画の策定、ターゲット人材の定義、最適な母集団形成の手法選定(ダイレクトリクルーティング、イベント企画、リファラルなど) 採用プロセスの実行と改善: スカウト文面の最適化、カジュアル面談でのアトラクト、面接での的確な見極め、内定者フォローから承諾までの一貫した体験設計 採用データの分析と活用: 各種採用指標を分析し、データドリブンな採用戦略の改善、PDCAサイクルの高速化 2. 企業の魅力を最大化するPR・ブランディング活動 「AdOpsで働くこと」の価値を社内外に伝え、採用市場におけるブランドを確立します。社長直下で、企業の認知度と魅力度を飛躍的に高めるための広報・PR戦略を企画・実行します。 採用広報戦略の立案: ターゲット人材に響くメッセージの開発、発信チャネルの選定(SNS、Wantedly、PR TIMES、各種メディアなど) コンテンツ企画・制作: 社員インタビュー記事、企業文化を発信するブログ、イベントレポートなどの企画・制作ディレクション メディアリレーション: 各種メディアとの良好な関係構築、プレスリリースの作成・配信 3. 社員の潜在能力を解放する能力開発・タレントマネジメント 社員一人ひとりが持つ強みや才能を最大限に引き出し、事業の成長に繋げることが組織の持続的な成長に不可欠です。個と組織が共に成長できる仕組みを構築します。 タレントマネジメント: 社員のスキル、経験、キャリア志向を可視化し、最適な配置や抜擢を実現 能力開発プログラムの企画・導入: 1on1ミーティングの制度化、メンター制度、階層別研修、スキルアップ支援制度などの企画・運用 エンゲージメント向上施策: 社員サーベイの実施と分析、組織課題の特定と改善策の実行 4. 成長を加速させる人事制度の設計・運用 企業の成長フェーズとカルチャーに合致した、公平で透明性の高い人事制度をゼロから構築します。社員が安心して挑戦し、正当に評価され、成長を実感できる環境を創り上げます。 評価制度の設計: 会社のバリューや行動指針に基づいた評価基準の策定、評価プロセスの設計・導入 報酬制度の設計: 競争力のある給与テーブル、インセンティブ制度、ストックオプションなど、魅力的な報酬体系の構築 福利厚生の拡充: 社員の多様なニーズに応える、ユニークで実用的な福利厚生制度の企画・導入 5. 人事組織のマネジメント 将来的には、人事部門の組織化を見据え、メンバーの採用・育成・マネジメントを担い、強い人事チームを創り上げていただきます。

株式会社アスカ

社会を変える新しいキャリアを!【人材コーディネーター】土日休

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、人材コンサルタント

【転勤なし】 【高崎駅から徒歩3分の駅…

400万円〜500万円

雇用形態

正社員

「人手が欲しい保育施設」と「求職中の保育士さん」のニーズヒアリング・マッチング~アフターフォローまで一貫してお任せ!◎開拓はアポ専任が担当 【仕事の流れ】 ▼施設を訪問 └募集条件や求める人材像を伺い、求人原稿を作成 ▼登録スタッフにヒアリング └ニーズを引き出し理想が叶う施設を紹介 ▼マッチング └見学や面談を行い、双方が納得すれば就労開始 ▼アフターフォロー └困りごとがあればサポート。電話・Web・訪問など手段はお任せ

株式会社アウナラ

調剤薬局M&A営業職(営業経験者募集)★M&A未経験歓迎★年平均賞与300万円★急成長ベンチャーで人生を変える

営業・セールス(個人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

◆東京都内(渋谷区)または関西営業所(…

550万円〜1200万円

雇用形態

正社員

◆経営の存続が難しく売却を検討する調剤薬局が多数ある一方で、買収により拡大を目指すチェーン店もあります。 こうした「売りたい側」と「買いたい側」のニーズを結び、 売買契約を成立させるのが、今回募集するM&A営業職です。 【反響営業中心】 ◆HP、Web広告、外部委託など複数のチャンネルから「薬局の売り手」「買い手」候補のお客様を獲得  ↓ ◆訪問して希望条件等をヒアリング  ↓ ◆売買条件が合う「売り手」と「買い手」をマッチングし、条件交渉を経て売買契約を結びます 【「売り手」の新規開拓もあり】 ◆上記のルート以外に、紹介やテレアポ等を通じて「売り手」の新規開拓も行います。開拓手法に制限はありません。 新規開拓後は、上記と同じ流れでマッチングを行います。 【業務分担により早くから実践を積める仕組みがあります】 ◆M&A企業は一般的に、「売り手」「買い手」候補の獲得から、提案書の準備、面談、契約まで一人で行うことが多く、独り立ちに時間がかかります。 その点、当社はチーム内で分業して案件を追うため、早くから実践を積め、成長スピードが速くなります。 勉強することは多いですが、実践しながら覚えていく方が効率的です。 【注目】マニュアル等があるので未経験・知識ゼロでも大丈夫! ◆当社の営業スタッフは全員が未経験スタート。 でも、早い人は1カ月で独り立ちし、2カ月目で初受注を上げる人もいます。 その理由は… 1)実践に役立つマニュアルの整備 2)先輩社員やトレーナーによるマンツーマンの教育 3)そしてチームワークを活かした業務分担(詳細は下記参照) の3つです。

ネイチャーインサイト株式会社

IT営業*業界未経験OK*月収35万円可*反響営業メイン*フレックス*土日祝休み*IT系研修有*転居支援制度有

コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

《本社》東京都千代田区外神田1-16-…

350万円〜600万円

雇用形態

正社員

【まずはここから始めよう!】 プロジェクトメンバーの状況確認からスタート。 具体的には、 先輩と一緒に現場のエンジニアさんと話して「今どんな感じですか?」 「何か困ってることありますか?」を聞くところから 最初は聞き役中心で、ITプロジェクトの現場を知ることができます。 【次のステップ:顧客開拓もスタート】 ・PJTメンバー探し: 社内の空いてる人や、成長したい人を見つけてマッチング ・資料作成: エンジニアの方と一緒にスキルシートを作成 ・お客様との打ち合わせ: アポ取りや、メンバー紹介の場をセッティング ・チームサポート: プロジェクトがうまくいくように、困ったときの相談窓口として活動 【その他、支援活動】 顧客担当者や社内関係者と連携し、プロジェクトが成功するよう、様々な面からフォロー、支援します。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【営業スタイル】 IT営業として、プロジェクトの円滑な進行を支えるポジションをお任せします。 主に、社内のエンジニアが常駐するクライアント先からの依頼に対応する反響営業です。 【注目】「仕事=面白い」と思えるキャリアを—— お客様先の課題解決に注力するために、当社のエンジニアで最強チームを結成します。そこに足らないスキルやポジションはパートナー企業へ協力を仰ぎます。特にエンジニアにとって参加するプロジェクトは今後のキャリア形成にも関わります。お客様、チームと相乗効果でプロジェクトを成功に導く達成感が、この仕事の醍醐味です。 IT業界に興味を持った理由や、やりたいことは十人十色。最低月1回のフォローアップミーティングを通じて、あなたの“興味のあること”“挑戦したいこと”を社員の技術者にしっかり伝え、技術者の反応や方向性をじっくり聞きながら、一緒にキャリアステップを考えていきます! 当社で「面白い」と思える仕事に出会い、自信を持ってキャリアを積み重ねられるようサポートしますので、ぜひ飛び込んできてください! 【注目】理想のライフスタイルを叶える働き方—— ★フレックス制 ★年間休日123日&土日祝休み ★産育休取得実績あり 営業の基本ルールをマスターすれば、時間の使い方は自由!予定がある日は早めに仕事を切り上げたり、遅めの時間帯に面談を設定した日は相談があればゆっくりお昼から出社したりすることも可能です。自分のライフスタイルに合った働き方が実現できます! 試用期間中の雇用形態に差異はありません。

株式会社ジュホウ

ジュエリーの営業★未経験歓迎/正社員デビューOK/月給30万円以上/年収500万円以上可/土日休み/残業少なめ

コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

\「日暮里駅」より徒歩3分の好立地│転…

400万円〜450万円

雇用形態

正社員

業界知名度抜群の“ジュホウのジュエリー”を、法人のお客様に提案する営業をお任せします。 ★ジュエリーの法人営業の業務内容とは? 全国の「問屋」や「ジュエリー販売店」へ、自社ブランドジュエリーの提案や マーケティングを行います ★未経験からの営業デビューも歓迎 未経験でもジュエリーのプロになれるよう、実際の業務を通してサポートします! 当社は自由な社風ですが決して放任ではありませんので、ご安心ください。 もちろん、営業経験者の方にも“ジュエリーを売るためのコツ”を お伝えしますので、ご安心ください。 ★販売先や提案方法はあなたの自由! 「このジュエリーを身に付ける人はどういった販売店をよく利用するのか」 「あの販売店なら新アイテムを取り扱ってもらえそう」など、 あなたが得た知識や経験を活かし、型にはまらない提案が可能です。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【扱う商材】 ***国内最高水準の技術力を背景とした“強い商材”*** 業界内でも認知度が高いため、法人営業によくある 「門前払いで提案をすることもできない」なんてことは滅多にありません。 余計な駆け引きをすることなく、培った知識を使って、 思う存分提案することができます! 【注目】【稼げる】未経験でも月給30万円保証・年収500万円以上も可 今回は経験不問の募集ですが、入社初年度から月給30万円以上を保証します。また、成果を出せばインセンティブもしっかり支給します。 ***“業界トップクラスの知名度”が営業の追い風に!*** 多くの特許、実用新案、意匠登録を取得している当社。例えば、金・プラチナなどの加工技術「ティンクルカット」は、“ジュホウだからこその加工”と業界内でも高い評価を受けています。国内最高水準の技術力という背景があるからこそ、お客様から選ばれやすく、成約まで繋がりやすいのが、当社の営業の特長です! 【注目】【自由なスタイル】独り立ち後は自分スタイルを構築しましょう! 【ノルマなし】ですので、一般的な営業職よりも数字的なプレッシャーが少なく、のびのび働ける点は営業未経験の方にとってスタートしやすい環境だと思います。また、北海道から九州までお取引企業も多数ありますので、あなたの裁量で提案先を決めていける【自由なスタイル】も特長の一つです。 ***全国出張の費用はもちろん全額会社負担*** お客様にジュエリーの輝きを実際に見ていただくため、当社の営業は1~3日程度の期間で全国出張を行います。出張先や期間、宿泊先などは全て自分で自由に決めることが可能! もちろん、出張にかかる費用は会社が全額負担しますし、食事代も一部負担します。仕事のついでに旅情気分を味わったり、“少し豪勢なご当地グルメ”も楽しめます♪ ※試用期間3ヶ月間(その間の雇用形態に差異はありません)

株式会社 mediba

データアナリスト(Pontaパス等の大規模データ分析を担う)

マーケティング、企画・マーケティング系その他、広報・宣伝

東京都品川区上大崎2-13-30 oa…

450万円〜800万円

雇用形態

正社員

KDDIのグループ会社として、Pontaパスに関する企画・開発・運用・CS領域等を受託する形で携わっており、世の中への影響力・スケールの大きな仕事を経験できる環境があります。 KDDIが所有する大規模データの分析を通して、KDDI事業の成長及び当社のプレゼンス向上に貢献頂くことを期待しています。 【具体的な業務内容】 ・KDDIが保有する数千万規模ユーザーデータ分析を通じたサービスグロースへの貢献 ※au契約者データとの統合分析を含む ・その他KDDIサービスのデータ分析を通じて、多様な関係者と連携しながら事業成長を支援 ※アサイン先は状況・適性に応じ決定 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 試用期間中の雇用形態に差異はありません

株式会社ソリトンシステムズ

【国内トップシェア】認証セキュリティの未来を創るプリセールスエンジニア

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

【本社】 東京都新宿区新宿2-4-3 …

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

自社開発の認証サーバー製品『NetAttest EPS』のプリセールスエンジニアとして、製品の技術的な専門知識を活かし、顧客への提案活動をリードしていただきます。営業担当者と連携し、顧客の抱える課題やニーズを深くヒアリングした上で、最適なセキュリティソリューションを設計・提案する、技術とビジネスの架け橋となるポジションです。 【具体的な業務内容】 ◆ 顧客への製品紹介・提案: ◆ 営業担当者と同行し、顧客に対して『NetAttest EPS』の機能や技術的な優位性を分かりやすく説明します。 ◆ 顧客のシステム環境やセキュリティ要件をヒアリングし、製品がどのように課題を解決できるかを具体的に提案します。 ◆ 技術検証・デモンストレーション: ◆ 顧客の環境で製品が問題なく動作するかを検証するPoC(Proof of Concept)を支援します。 ◆ 製品の魅力を最大限に伝えるための効果的なデモンストレーションを実施します。 ◆ Q&A対応・技術支援: ◆ 導入を検討している顧客からの技術的な質問に対して、専門的な知見を基に回答します。 ◆ 営業担当者やパートナー企業に対して、製品に関する技術的なトレーニングを実施することもあります。 ◆ 仕様作成・開発フィードバック: ◆ 顧客の要望や市場のニーズを収集・分析し、製品の機能改善や新機能の企画に繋げます。 ◆ 開発部門に対して、顧客の声を的確にフィードバックし、製品開発に貢献します。 【扱う製品について】 『NetAttest EPS』は、RADIUS認証サーバーおよび電子証明書の発行・管理を行う認証局(CA)としての機能を統合した、当社の主力製品です。無線LANやVPN接続時の厳格なユーザー認証やデバイス認証を実現し、企業のセキュアなネットワーク環境を構築します。国内市場でトップシェアを誇り、多くの企業や組織の情報セキュリティを支えています。 【このポジションの魅力】 ◆ 最先端の認証技術に触れられる: 日々進化するサイバーセキュリティの脅威に対抗する、最先端の認証技術に深く携わることができます。 ◆ 顧客の課題解決に直接貢献: あなたの技術的な提案が、顧客のセキュリティレベルを向上させ、ビジネスの成功に直接貢献するやりがいを実感できます。 ◆ 技術力とビジネス感覚の両方を磨ける: エンジニアとしての技術的な探求心と、顧客のビジネスを理解し提案するビジネス感覚の両方をバランスよく磨くことができます。 ◆ 自社製品の成長に関われる: 顧客の声を製品開発にフィードバックすることで、自社製品の成長に直接関わることができます。

株式会社南青山商事

SNS広報/残業月5h程度/表参道駅チカ/連休OK/年収500万円も可/服装自由

マーケティング、企画・マーケティング系その他、IR

東京都港区南青山5-12-4 泰平南青…

300万円〜500万円

雇用形態

正社員

*美容好きが活かせる*基本定時退社*リモートワークOK*表参道駅チカオフィスで退勤後にショッピングなども楽しめる*頑張りは賞与で還元!年収500万円以上可能*20代・30代活躍中*希望休ほぼ100%取得OK 提携クリニックの脱毛のPRをしてくれる方を見つけ、 その魅力を発信してもらうマーケティングのお仕事です◎ 【STEP1】インフルエンサー探し フォロワー数200人程度の学生などを中心にInstagramでDMを送ります! ▼ 【STEP2】興味を持ってくれたインフルエンサーにLINE通話でPRの手順をご案内 8割くらいの方が協力してくれるのでご安心ください! ▼ 【STEP3】投稿内容をサポート 投稿内容や、見せ方をインフルエンサーと一緒に考えて 脱毛のPRをInstagramのストーリーズにUPしてもらいます! ▼ 【STEP4】 実際に脱毛を体験してもらい、 「リアルな感想」を同様の手順でUPしてもらいます! \Q.なぜ一般人をターゲットにするの?/ A.「リアルな声」が届けられるから! 友達が「これめっちゃおいしかったよ^^」と言っていたら、 どんな広告よりも興味を持ってしまいますよね♪ 大規模なインフルエンサーの発信も魅力的ですが、 身近な存在による発信は共感を集めやすいんです◎ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務一般 試用期間/6ヶ月、研修期間/3ヶ月 ※試用期間中は契約社員となります。

株式会社ネットプロテクションズ

【セールスマネージャー候補】フィールドセールス/営業企画(NP掛け払い)

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

東京都千代田区麹町 4 丁目 2-6 …

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 ・大型案件の獲得・推進(新規・既存企業への提案営業) ・アライアンス派生案件の開拓・推進 ・KPI管理、メンバー育成といった営業チームのマネジメント ・既存顧客へのクロスセル・アップセル施策の実施 ・社内のマーケティング・プロダクト開発チームとの連携 【期待役割】 ・新規案件の獲得を推進し、事業の拡大に貢献する ・既存顧客との関係を深め、さらなる導入拡大を促進する ・チーム全体の営業力向上をリードし、安定した成果創出につなげる 【組織概要】 ・the model型の組織形態を採用しています ・組織体制 -IS(インサイドセールス)3名   リードの商談化、案件創出など -FS(フィールドセールス)6名   大手の新規顧客獲得など -CS(カスタマーサクセス)5名   新規顧客の導入支援、既存顧客のサポートなど -アライアンスセールス 3名   業務提携候補企業への営業等 ・当社は新卒からのプロパー社員、20代の若手メンバーを中心に構成されており、BtoBのセールス経験や顧客折衝の経験が不足しがちという課題を抱えております。 ・当社には組織図上「マネージャー」という明確なポジションは置いていないものの、若手メンバーの育成や支援を行いながら、セールスチームをリードする「マネージャー的役割」を積極的に担っていただけることを期待しております。

株式会社ネットプロテクションズ

【セールスマネージャー候補】 エンタープライズセールス / 営業企画

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

東京都千代田区麹町 4 丁目 2-6 …

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 事業のコアメンバーとして、フィールドセールス業務を中心としながら、事業成長のために必要な事業企画の業務もお任せします。関わるサービスに関しては選考を通して決定する想定をしております。 (1)セールス業務 ・大手顧客を中心としたセールス活動(提案~クロージング~本格稼働へ向けた初期オンボーディング業務まで) ・顧客の課題に対してのソリューション提案 ・社内関連部署を適切な巻き込み、顧客事情・状況に合わせた業務フロー設計 ・重要な既存顧客に対しての深耕営業 (2)事業企画業務 セールス活動に閉じず、事業成長のための事業企画としての役割も担っていただきます。 【ミッション】 お客様に向けて適切なソリューション提案を行い、事業成長のためのGMV伸長に貢献する。 【組織の特徴】 自立・分散・協調を基本とした、ティール型組織を目指して運営しています。社内ではフラットな関係性を重視しており、ボトムアップな組織を作っていきたいと考えています。役職や権限をフル活用したトップリレーションをすることがカルチャーとしてマッチしにくい部分があり、社内外でのGAPを捉えながらバランスを取って動いていただくことが必要です。これまで培ってきたスキルと経験・ネットワークをフル活用し事業発展に貢献いただける方に、是非、挑戦いただきたいと考えています。

シェアフル株式会社

エージェント事業部_キャリアアドバイザーMGR【管理職募集/新規立ち上げ事業】

人材コンサルタント

本社所在地 青山オフィス 東京都港区南…

800万円〜

雇用形態

正社員

2024年に立ち上げたばかりの新規人材紹介事業において、事業の成長を加速させるためのキーパーソンとして、事業部全体のマネジメントを担っていただきます。 具体的には、以下のような業務を通して、組織の生産性向上と事業の拡大を推進していただきます。 ・組織マネジメント・メンバー育成 メンバーの育成計画の策定、進捗管理、日々の業務サポートを通じて、チーム全体のパフォーマンスを最大化します。 ・事業戦略・戦術の立案・実行 事業の現状を正確に把握・分析し、売上目標達成に向けた戦略や具体的な施策を立案し、実行までを主導します。 ・予算策定・予実管理 事業の成長を見据えた予算策定と、日々の実績に基づいた予実管理を行い、事業の健全な運営に貢献します。

株式会社ヨドセイ

営業|既存対応や反響がメイン|残業ほぼなし|月給30万円~賞与年2回|年間休日126日|直行直帰可

コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、ルートセールス

☆埼玉県和光市の拠点で募集 ☆バイク・…

450万円〜700万円

雇用形態

正社員

☆単なる「売る」だけでなく、顧客の廃棄物管理をトータルでサポート ☆反響のあったお客さんからの問い合わせ対応や、  別部署が取得してくれたアポイントの対応から入ることも多数! あなたには営業として事業ゴミのコンサルティング営業をお任せします。 ━━━━━━━━━━━ ★具体的なお仕事内容★ ━━━━━━━━━━━ ■問い合わせフォームやテレアポ部隊が取得したアポイントの反響営業 ┗最適な回収プランの提案(回収頻度、容器の種類、費用など) ┗見積書の作成・提出 ┗契約業務 など ■新規顧客の開拓 ┗企業や店舗へのアプローチ(電話、訪問など) ┗ニーズのヒアリング(どんなゴミがどれくらい出るか、回収頻度、現状の課題など) ┗提案・見積もり作成 ■既存顧客のフォロー ┗定期的な訪問や連絡による満足度の確認 ┗サービス改善や追加提案(回収頻度の見直し、新たな廃棄物の回収など) ☆その他にも 廃棄物処理法など法令遵守・情報提供などの重要な仕事を担っています。 ─────── (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【注目】このポジションの魅力を厳選してご紹介♪ ◎安定収入をGET ┗営業経験のある方は月給30万円~40万円+賞与年2回でお迎え。経験によって優遇いたします! ◎安定性と成長性 ┗廃棄物処理は社会インフラとして必要不可欠で安定感が抜群です。また、環境意識の高まりとともに重要性が増している分野になります ◎顧客との長期的な関係構築 ┗一度契約すれば継続的な取引になりやすいため、信頼関係を築きながら長期的に成長できます ◎幅広い業界知識が身につく ┗製造業、小売業、飲食業、オフィスなど様々な業種と関わる機会があるため、幅広い業界の方とかかわることができます 【注目】業界未経験からでも環境や廃棄物に関する知識が身につく◎ なにかしらの営業経験をお持ちの方であればOK! *廃棄物処理法などの法令知識 *リサイクルや環境配慮に関する知識 *各種産業廃棄物の特性理解 など 専門的な知識を要することもありますが、まずは先輩社員とのOJTで少しずつ仕事の流れや仕事で必要な知識を覚えていきましょう! 試用期間中の雇用形態に差異はありません

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