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検索結果: 21,110件(1201〜1220件を表示)

株式会社助川工務店

【工務店の事務】未経験歓迎◆経験者優遇◆女性活躍中

人事、総務、経理

転勤の可能性：なし＞株式会社助川工務…

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〜268万円

正社員

新築工事やリフォーム、公共工事などを手がける工務店で、事務業務を幅広く担当してください。業界の知識は不問！週休2日制で残業ほぼなし！家庭と無理なく両立できる仕事です◎ ＜具体的には——＞ ◎電話応対 ◎伝票作成・整理 ◎データ入力 ◎小口現金の管理 ◎入出金管理 ◎来客対応 ◎備品管理　など工務店とはいえ、私たちは「サービス業」です。そのため、丁寧で誠意のある対応を心がけましょう。＜丁寧な育成制度あり！＞入社後はベテランの先輩がマンツーマンであなたを指導します。幅広い業務を担っていただきますが、まずはできることから少しずつ仕事を覚え、対応できる業務を増やしましょう。配属先となる「管理本部」は3人体制です。少数だからこそ風通しは良く、互いフォローし合って日々の業務に向き合っています。サポート体制は万全に整えていますので、一緒に仕事を楽しみましょう！＜現場見学会で会社を知れる！＞入社後、研修の一環として当社が手がけた新築住宅に見学へ！当社自慢の「もみの木」をはじめ、木造の良さを最大限に引き出した職人たちの高い技術を直接見られるから、きっと仕事のやりがいを実感できますよ。 ※業務の変更範囲：なし

株式会社アメニティーセンダイ

【ルート営業】未経験OK／既存先との取引メイン／年間休日123日

ドライバー・デリバリー、ドライバー、営業・セールス(法人向営業)

＼転勤なし！マイカー通勤OK！社用車貸…

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正社員

〈ホテル、旅館、温泉、ゴルフ場などの運営企業に商品を提案。〉◎定期訪問で商品需要をキャッチ。◎決裁者と直で話せるから営業活動がスムーズ。担当顧客の定期訪問新しい商品の情報提供見積りの作成商品の発注や納品の手配顧客管理、売上管理　など ──得意先への営業が基本取引の9割以上はすでにお付き合いのある既存のお客様です。独り立ちしたら担当するお客様のもとに定期的に顔を出すかたちでお客様のニーズを拾っていきます。いろんな提案ができることが当社のアドバンテージ！アメニティーはもちろんのこと、客室備付のカーテン、ハンガー、電気ケトル、ボディソープなど幅広い商品を取り扱っています。仕入れ先との繋がりが豊富なのでホテルごとの客層やニーズに合わせて幅広い提案ができるのです。当社に提案できないものはないと言っても過言ではない自由度です★

株式会社扇港電機

【ルート営業】昨年度賞与実績11ヵ月分／年間休日121日（土日）

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、ルートセールス

【U・Iターン歓迎】以下の勤務地から…

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350万円〜550万円

正社員

電気工事店・ホームセンター・サブコンなどのお客様に向け、電気に関する商材を提案するルート営業お客様からニーズをヒアリングご要望に合った電気設備資材を提案商品の手配・納品代金回収業務　など（電気設備資材＝照明器具・エアコン・電線ケーブルなど）入社後について先輩社員からのOJT 基本的な商品知識や営業のノウハウを一から丁寧に教育・指導していきます。各種研修制度商品研修・階層別研修・役職別研修など、ステップやスキルに合わせて学ぶ機会が多数あり、成長を支援していきます。

株式会社島津総合サービス

20~30代活躍中!東証プライム上場企業グループの【ディレクター】

映像・サウンド系その他、イベントプロデューサー・イベントディレクター、イベントプランナー

【転勤なし／駅徒歩6分】東京事務所…

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350万円〜500万円

正社員

【年間休日120日】◆島津グループ全体のプロモーションにまつわるディレクション全般◆先輩のアシスタント業務などからスタート／島津製作所および島津グループに関連した業務に携わる！＼ ▼主な業務内容カタログや映像制作物など販促物の制作ディレクション社外向けイベント・社内イベント・展示会などの企画・運営ディレクション各種媒体への広告出稿　など ▼当社だからできる！島津製作所に紐づくダイナミックな仕事！【世界中に発信！島津製作所の広報・販促物】国内のみならず、取引のある世界各国の人へ自らの携わった広告や販促物が届けられます。【お客様との新たな出会いを創造するイベント】イベントの企画立案・運用から、ブースの装飾造作まで総合的に行います。【新製品をアピールする映像制作】世界が注目する島津製作所の新製品。私たちが映像制作を企画して、撮影や編集をし、さらに発信媒体の手配交渉までを行います。＜入社後の流れ＞まずは“島津”を知る研修から入社後、島津製作所・グループ会社について学べる座学研修を実施します。事業内容や製品知識など、これからの業務に必要な基本知識を身につけていただきます。　▼ OJTで実務に携わっていただきます。基本的な仕事の流れを理解できれば、短期間で活躍できるようになります！

株式会社トーヨーキッチンスタイル

お客様の理想の住空間を提案する【提案営業】 ※金沢限定募集

内勤営業・カウンターセールス、営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営

【 ※転居を伴う転勤なし！】 ◆金沢…

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正社員

洗練されたキッチンや空間を彩るインテリアの提案営業です。★充実の研修でスキルを磨き、成長ができる環境です！★簡単な業務からスタートします！ショールームに来店されるお客様からご希望のキッチンや住空間をヒアリング。その上でデザイン性と機能性を両立させたキッチンや魅力的なインテリアを提案します。お客様の家族構成やライフスタイルを考慮しつつ当社のコンセプトを理解したうえで既成概念に捉われない自由な発想による提案に期待します。プライベートと仕事の両立が叶います！原則定時18時退社が基本なので、オンオフのメリハリを大切に働くことが可能です。また、休みは週休2日制で水曜定休日に加え、他平日で希望休を取ることも可能。プライベートの予定など、自分の時間を大切にできることも、働きやすさに繋がっています。

株式会社AGSコンサルティング

【神奈川】人事・組織コンサルタント　※フレックスタイム制あり

人事、営業・マーケティングコンサルタント

神奈川県横浜市西区北幸1丁目11-15…

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500万円〜750万円

正社員

【職務概要】横浜支社にて、人事・育成コンサルティング業務を中心に、顧客企業の組織課題解決を支援します。人事制度構築から人材育成、経営幹部育成まで幅広い領域に携わります。【職務詳細】・新規顧客への提案営業・顧客企業への人事・組織領域コンサルティング　（等級・評価・報酬制度の設計・運用支援、人材開発設計、退職金制度設計、後継者・経営幹部候補育成など）・人事・育成施策全般に関するアドバイス・将来的には、関東エリア人事コンサル戦略の策定、メンバー育成・マネジメント、　新サービス開発も担当【その他・魅力】東京本社のHR部隊と連携しながら、専門性を学び成長できる環境です。金融機関との強いパイプを持ち、独力での新規開拓は不要。開設2年目の支社で、裁量と自由度の高い環境の中で事業拡大に携わることができます。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社スタイルブレッド

冷凍パン市場を盛り上げる！【インサイドセールス】*未経験歓迎

内勤営業・カウンターセールス、営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営

【転勤なし／U・Iターン歓迎／東京メト…

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300万円〜500万円

正社員

【メディアでも注目度が高い商材】◎全国4,000店以上で選ばれる冷凍パンをさらに多くのホテル・レストランへ届ける内勤営業をお任せ★外出業務なし！ ◎アポ獲得がミッションホテルやレストランなどへ架電。アポイントは外勤営業（フィールドセールス）へ引き継がれ、契約へ繋がっていきます。 ◎STYLE BREADとは？厳選された国産原料や独自の天然酵母を使い、伝統的な製法で焼き上げたパンを冷凍保存。多彩な品種を揃え、解凍後も焼きたての品質を楽しめます。

メディアグループホールディングス株式会社

人事採用・総務　※第二新卒可

人事、経理、財務

東京都文京区本郷3-26-6 NREG…

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450万円〜550万円

正社員

【職務概要】《採用メインの人事・労務》と《株式上場を見据えた準備も経験できる総務》のいずれかのセクションでご活躍ください！【職務詳細】 ◆人事・労務・採用チーム・新卒採用（説明会、面接、大学訪問、イベント対応等）・中途採用（広告媒体準備、面接、入社対応等）・社内研修対応・勤怠管理・電話応対、来客応対、その他 ◆総務チーム・株式上場を見据えた準備対応（規程類の管理、契約書管理等）・コンプライアンス・リスク管理（与信・反社チェック等）・社内イベントの企画・運営・動産・不動産管理（社有車等の管理、拠点のプロパティ業務）・主要会議の運営補助・電話応対、来客応対、その他【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社ワンキャリア

【カスタマーサクセス】SaaS×HR領域の急成長を牽引するメンバーを募集

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、渉外・代理店管理

東京都渋谷区桜丘町20-1 渋谷インフ…

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450万円〜700万円

正社員

既存取引先に対するカスタマーサクセス～アップセル/クロスセルだけでなく、チームの戦略、戦術設計と実行、採用活動、業務型化まで、幅広く担っていただきます ■業務内容既存クライアント対するカスタマーサクセス業務・顧客の新卒採用成功に向けた当社サービスの導入支援や、その後の運用支援・キックオフの実施（ワンキャリア導入目的の明確化・採用体制の構築・採用スケジュールや運用ルールの策定を支援）・顧客の採用戦略策定、採用ターゲットの策定・顧客のサービス利用状況の可視化、KPI設計・顧客の採用進捗に応じた追加提案（アップセル／クロスセル）過去のご経験やご希望に合わせて下記のようなミッションもお任せします。・経営方針・事業方針から逆算した、カスタマーサクセスチームの戦略・戦術設計と実行・フィールドセールス、プロダクトチームとの共同プロジェクトオーナー ※業務内容変更の範囲：全ての業務への配置転換の可能性あり ■組織ワンキャリアの利用企業は、昨対比+40%以上のペースで増加しています。クライアントの増加に伴い、カスタマーサクセスチームの増員を予定しています。現在のカスタマーサクセスチームには10名のメンバーが在籍しています。 ■ポジションの魅力・企業の採用活動に最も近い「パートナー」として関わることができます・チームメンバーは全員20,30代と若く優秀なメンバーに囲まれ、活気のある職場です・社外だけでなく社内に対しても「誠実であること」を大切にしており、しっかりと人と向き合うカルチャーがあります ※試用期間3か月間の雇用形態差異はございません

タワーパートナーズセミコンダクター株式会社

【富山】人事（責任者候補）※魚津市／砺波市　※年収1000万円以上

人事

富山県魚津市東山800番地富山県砺波…

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1000万円〜1200万円

正社員

【職務概要】人事業務の何れかもしくは複数の業務をご経験をもとに担当頂き、近い将来のマネジメント・責任者となって頂くことを想定しております。【職務詳細】・採用(新卒／中途／グローバル) ・制度企画・運用(評価制度／社内規定改変等）・教育研修の企画、運用(新入社員研修／役職者向け研修等)、労務業務・給与計算／勤怠管理・社会保険手続き／福利厚生制度の構築・労使管理／入退社管理【配属部署】人事・総務部：25名の部署組織の特徴として、個人に役務が付くイメージとなっております。例えば採用課に所属する、といったイメージではなく社員個人に採用担当という職務を割り当てられます。そのため、キャリアパスもスペシャリストとして一つの業務を深く追求することも可能です。

株式会社トットメイト

【愛知】人事(採用)※ポテンシャル　※第二新卒可

人事、人材コーディネーター

愛知県名古屋市東区泉1-21-27　泉…

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350万円〜400万円

正社員

【職務概要】同社が運営する保育施設の保育士さんの採用に関して以下をお任せします。【職務詳細】・面接Ｌ保育士さんの面接を担当頂きます。・求人作成、求人広告の原稿作成Ｌ人材紹介会社と調整し求人を作成します。・応募者への施設見学案内Ｌ月に4～5回ほど保育所の見学の案内を行っていただきます。その場で面接を実施することもあります。・転職フェアの出店／月1回程度・入社フォローＬ月1回の面談（ZOOM）15分ほど。 ※ゆくゆくは人員計画に対しての採用計画立案等にも携わることができます。【最初の業務】面接は1人あたり月に20回程発生します。まずは先輩社員のZOOM面接に同席を行い見学から始めてもらいます。その後、ご自身が面接官となり先輩社員と2人体制で行い、最終的にはお1人で面接を実施頂きます。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

Sushi AI株式会社

人材コーディネーター#未経験OK＃フレックス#リモートOK＃服装自由

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、法人営業

東京都港区浜松町2-2-15 浜松町ダ…

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400万円〜700万円

正社員

◇次世代型AIスタートアップ ◇年収600万円以上も可 ◇フレックス制 ◇リモート×出社のハイブリッド勤務 ◇土日祝休み&残業ほぼナシ ◇服装・ネイル自由 ◇未経験・第二新卒OK 当社に在籍する優秀なAIコンサルタント・エンジニアと、企業のマッチング業務をお任せします。 *＊具体的には… ＊* ～コンサル・エンジニア側～ ◆パートナー会社を通じた人材の調達 ◆フリーランス人材の調達 ◆マッチする案件の紹介～クライアント側～ ◆案件概要のヒアリング ◆コンサルタント・エンジニアの提案 ◆面談、契約など *＊ポイントは… ＊* ◎既存顧客、お問い合わせ経由の提案がメイン ◎約90％がプライム案件（クライアントと直接取引） ◎ノルマなし ◎技術力の高いAI人材が在籍 ◎頑張りはインセンティブで還元アプローチ先は世界的コンサルファーム出身の役員が、これまでの実績・人脈で開拓したお客様ばかり。テレアポ・飛び込みなどはなく、質の高いクライアントにしっかりアプローチできます！ ※生成AI積極活用中 ※(変更の範囲)上記を除く当社業務全般試用期間中の雇用形態の差異はありません

株式会社ホープス

【東京：リモート】採用担当（新卒・第二新卒）

人事

東京都中央区新川1-3-17　新川三幸…

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400万円〜600万円

正社員

【職務概要】新卒採用・第二新卒採用を行っていただくチームにて、採用をメインとしながら、入社後の成長をメンターのような立ち位置で伴走いただくポジションです。メンバーまたはリーダーとしてご入社いただくことを想定しております。将来的なキャリアパスとしては採用のエキスパートはもちろん、人事企画や中途採用、HRBP、総務、労務など幅広いキャリアの選択肢があります。組織の規模が拡大している中、若手社員の成長を支援することを通して人事の領域から組織の成長をサポート・牽引頂ける仲間を募集しております！ ‐主な業務内容　新卒採用・第二新卒採用における以下業務　└魅せ方の企画実行：訴求ポイント整理　└集め方の企画実行：適切なペルソナ設定／集客方法検討　　　　　　　　　　-新たなペルソナの開拓検討　　　　　　　　　　-採用HP情報や求人導線の改善　　　　　　　　　　-人材紹介エージェント開拓／関係性構築　　　　　　　　　　-説明会やインターンシップの企画・運用　　　　　　　　　　-スカウト運用・改善　└選考：面接及び面接前後のフォロー面談　└キャリア伴走：入社後コミュニケーション　　　　　　　　　　-入社後随時の面談（入社3年以内の若手社員のメンター業務）　　　　　　　　　　-同期会の開催【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社ミラボ

【東京：リモート】人事担当（採用・制度設計）　※フレックスタイム制あり

人事

東京都千代田区神田駿河台４丁目１−２　…

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450万円〜600万円

正社員

【職務概要】自治体向けに電子母子健康手帳アプリを中心とした母子保健分野における子育てアプリサービスの開発や、その他保育・教育・社会福祉領域などライフステージを支援する事業を展開中です。事業拡大に伴い、バックオフィス部門の強化も進めており、「戦略的に組織を創る人事」へ進化をしていくための募集です。【職務詳細】・採用業務支援（中途採用のみ）・人事制度（等級・評価・報酬）の運用・改善 ※開発部／営業部以外の新たなポジションの運用をお任せします・評価サイクルの運用（目標設定～面談～フィードバック）・評価者研修・制度理解のための社内浸透施策・経営層・マネージャーとの人事制度に関する折衝・調整・組織風土の可視化・カルチャー定着の推進【キャリアパス】事業や社内の理解を深めていただきながら、ミラボに最適な人事制度の運用を行っていただきます。変化の速い環境ですので、新たな人事ツール導入や、新しい制度の提案・導入なども積極的に行っていただきます。会社のフェーズが進んだタイミングで、能力やご希望により部門HRBPとして活躍いただくことも想定しております【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社レコモット

【東京：リモート】人事（採用・人材開発）　※フレックスタイム制あり

人事

東京都千代田区麹町3-3-8　麹町セン…

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400万円〜500万円

正社員

【職務概要】同社の人事担当としてご活躍いただきます。【職務詳細】 ■採用・求人票作成（求人要件のとりまとめ、定義）・選考日程調整・スカウト送付によるダイレクトリクルーティング・カジュアル面談、面接、オファー面談実施・エージェント対応・採用活動・実績の分析、課題設定とアクション立案と報告・採用広報・採用オペレーション担当（業務委託※短時間勤務）の業務管理 ■人材開発・入社時オンボーディング研修の運営、実施・入社後3カ月面談実施・資格取得支援制度の運用管理・階層別研修プログラム等の企画立案、運営（経験・スキルに応じ）【業務内容変更の範囲】同社業務全般

西部電機株式会社

【福岡】人事（教育・研修企画）　※転勤なし

人事

福岡県古賀市駅東3-3-1 JR鹿児島…

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500万円〜700万円

正社員

【職務概要】同社の人財戦略を推進する中で、研修制度のブラッシュアップ・企画立案を担っていただきます。【職務詳細】・年次別研修（新入社員／勤続3・5・10年／中途社員）の企画と運営・役職別マネジメント研修（既存管理職／新任管理職）の企画と運営・選抜型研修（異業種交流目的の研修）の企画と運営・専門教育（DX・技術・製造・語学教育等）の企画と推進・新規教育プログラムの企画・推進 ※研修講師は外部委託【その他・魅力】・ご経験次第では労務業務や採用業務にも携わるチャンスがあります！・残業平均20時間／月・完全週休2日！・社員の成長を支える「学びの設計士」として活躍できます。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

亀田製菓株式会社

【東京：リモート】人事（中途採用）　※フレックスタイム制あり

人事、企画・管理・事務その他

東京都中央区入船3丁目3番8号　ヒュー…

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500万円〜650万円

正社員

【職務概要】中途採用の実務担当者として、採用戦略立案から実行、クロージングまでを幅広く担当いただきます。採用活動を通じて、亀田製菓の未来をともにつくるポジションです。【職務詳細】・各部門との定期ミーティングを通じた採用課題・要件のヒアリング・母集団形成に向けた戦略立案・実行（媒体選定、ダイレクトリクルーティング、イベント企画など）・採用説明会・イベントの企画運営および登壇・候補者との面談・クロージング対応・経営層や各部門責任者との採用方針に関する打ち合わせ・一部入社手続きなど関連業務（ご経験に応じて）新卒採用や人材開発業務にも携わっていただけます ■働き方・在宅勤務制度あり（月5回まで）【業務内容変更の範囲】同社業務全般

シナジーマーケティング株式会社

【東京：リモート】人事企画　※年収600万円以上

人事

〒102-0083 東京都千代田区麹町…

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600万円〜800万円

正社員

【職務概要】同社の人事企画として、営戦略の実現のために、他の人事メンバーと共に、人事戦略・組織戦略を立案・実行し、事業を推進していただきます。現在は主に、人事評価制度の見直し、コーポレートブランディングの強化、教育研修体制の再設計、新しい働き方の推進など、積極的に様々な対応を進めています。幅広い人事分野から、主に組織開発や制度設計、研修企画、実施などの経験をお持ちの方を求めています。【職務詳細】・新卒、キャリア採用の計画立案、施策の検討、選考の実施・研修、育成関連の施策立案、実施・評価、報酬制度の運用、見直し・社内活性化施策の実施など【同社について】同社の大事にしているスタンス「101点のサービス」は、クライアントだけではなく、事業を支える社員にも還元していきたいという考えの下、働きやすく、長く勤務できる制度や取り組みを多数行っています。結果、社員は毎日イキイキと切磋琢磨しながら仲の良い関係性を築いています。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社グラツィア

ドクターズコスメの営業未経験OK残業少土日祝休年休120日*残業10H未満

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、法人営業

東京都豊島区南池袋2-27-17 いち…

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300万円〜400万円

正社員

★クリニック向けにドクターズコスメのご提案★産休に伴う入れ替え募集★裁量を活かして活躍できるポジション★最短2週間で内定★残業ほぼなし★社割充実★土日祝休み★産育休取得実績ありクリニック向けにドクターズコスメのご提案をお任せします。 ◎2～3ヵ月の研修で未経験の方も安心してスタートできます！ *･★メディカル事業部★･* 顧客はクリニックのみで、クリニック専門の商品をご提案します。なお、当事業部は2024年3月から始動開始！スターティングメンバーとして活躍してください♪ *･★商品について★･* 美容医療と施術の相乗効果の視点からアプローチした高品質なエイジングケアコスメ製品「ドクターズコスメセルム」。最先端の研究から生まれた独自原料ハイブリッドエクソソーム+(プラス)を高配合し、美容医療との相乗効果を最大化します！＼イベントにも参加します！／【サンクスパーティー】や【シンデレラコンテスト】など当社のスタッフとお客様が触れ合える社内イベントも開催しています♪ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般試用期間中の雇用形態に差異はありません。

株式会社スパイスボックス

【東京：リモート】人事・採用担当　※フレックスタイム制あり

人事

〒105-6923　東京都港区虎ノ門4…

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400万円〜550万円

正社員

【職務概要】新卒採用を中心に、戦略人事局の採用業務全般をご担当いただきます。既に主担当のメンバーが1名おりますので、協力しながら企画から実行まで幅広く関わっていただく想定です。【職務詳細】 ■採用戦略の立案・事業計画で掲げる採用目標に対し、媒体や手法を選定し、母集団形成から選考フロー設計までを検討・実行 ■採用マーケットの情報収集・採用媒体営業との連携を通じて、最新の採用市場動向や学生の動向を把握・求人原稿や応募データの取得・分析 ■採用ページライティング・採用媒体や自社採用サイトにおける情報の企画・ライティング ■採用イベント企画・実施（主に新卒）・会社説明会、インターンシップ、仕事体験イベントの企画・運営・内定者向けイベント（交流会・内定式など）の企画・実施 ※イベント運営時は他部門と協力しながら進めていただきます ■書類選考・面接・候補者コンタクト・書類選考、集団選考、面接対応・候補者・内定者への連絡、定期的なフォローアップ ■新卒採用状況レポーティング・各種会議における採用進捗・成果のレポーティング【その他・魅力】・採用戦略の立案から母集団形成、イベント企画、候補者フォローまで一気通貫で関与でき、成果をダイレクトに実感できる環境です。・既に主担当がいるため、相談・協力体制のもとで実務に取り組める一方、自らのアイデアを反映させる裁量も確保されています。・「まずやってみよう」の風土があり、新しい手法やイベント企画に挑戦できる文化があります。・新卒採用を中心に経験を積んだ後は、中途採用・育成研修・組織開発など、人事全般へとキャリアを広げることが可能です。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

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