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【船橋】いつか絶対、社長になってやる！★独立・起業家の登竜門★「外資系生保・コンサルティング営業職」
コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、個人営業(FP含む)
千葉県船橋市（転勤なし） 転勤は希望者…
450万円〜3000万円
正社員
「いつか絶対、社長になってやる！」 ★独立・起業家の登竜門 ★「外資系生保・コンサルティング営業職」には、そんな側面もあります サラリーマン根性ではなく、「真のビジネスパーソン」を目指す仲間を育て、増やす為夢が持てず、 不安が拡大し続ける社会で、最も必要とされ、拡大し続ける「金融・保険ニーズ」に対応する、 「プロフェッショナルな営業パーソン」の継続した組織拡大を行う企業です あなたの仕事は、「いつでも独立・起業出来る」本当の力を身に付けることです！ ★会社が与えてくれるモノ ・誰にでも通用する、「超一流企業での正社員」キャリア ・個人・法人向けに、最もニーズの高い「金融知識」の教育 ・自分の腕一本で、「年収何千万円も稼ぐ仲間達」に囲まれる環境 ・誰にも指示・命令されず、「自己裁量」で活動する事の出来る自由 ・全員条件不問の「完全に公平、公正、透明」な、絶対評価制度 ・巨大且つ安定成長マーケットで、年収１億超を「叶える可能性」 ★あなた自身が実現すべきこと ・商品や会社の看板でなく、「あなた自身」を営業する「人間力」 ・会社の顧客ではなく、「あなたの一生の財産」になる「人脈開拓、拡大」 ・他人が避ける事、困難な事に立ち向かい続ける「精神力」 ・「出来ない理由」ではなく、「成功するために？」を考え続ける「イマジネーション」 ・小さな事を「沢山コツコツ」と、積み上げ続ける「継続力」 ※上記の「会社が与えてくれる環境」と「普通のサラリーマンが出来ない、自立した努力」が融合すれば、 「いつでも独立・出来る」本当の実力と成果を手にすることが出来ます。 「生命保険コンサルタント」という魅力的な「テーマ」を通じて、「あなたの可能性」を広げませんか？
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【平塚】「年齢や会社の都合」でリストラされる世界から脱出しましょう！■大手一流企業で生涯メインプレーヤーへ■
コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、個人営業(FP含む)
神奈川県平塚市（転勤なし） 転勤は希望…
450万円〜3000万円
正社員
「リストラ」が横行している会社に勤める「あなた」へ 「年齢や会社の都合」で不要になる世界から脱出しましょう！ 目指せ、「生涯メインプレーヤー！」です サラリーマン根性でなく、「真のビジネスパーソン」を目指す仲間を育て、増やす為「管理職」として 「部下を働かせるだけの人」になり、「深耕開拓」という言い訳で「新規顧客営業」を避け、 「固定給」に胡坐をかき「これまで頑張った」と、生産性を上げ続ける事を放棄する。 これが、昨今流行言葉になっている「働かないおじさん」の一例ですが、それが「企業のお荷物」として、 ４０代以降のサラリーマンは、「ひとまとめ」でリストラ対象となっているのが実態です。 実際には「働くおじさん」なのに、「ひとまとめ」にされた事で被害にあったからこそ、 「固定給」「会社から与えられた肩書」「会社から与えられた担当職務や担当顧客」など 一瞬で何の意味もなくなり、「実は、安定でもなんでもない」という事に気付き、 「全て自分の努力だけで掴み取っていく」という自立した意識レベルのビジネスパーソンになれるかもしれません。 夢が持てず、不安が拡大し続ける社会で、最も必要とされ、拡大し続ける「金融・保険ニーズ」に対応する、 「プロフェッショナルな営業パーソン」の継続した組織拡大を行う企業です。 ※今の時代「リストラは他人事」ではありません！ いくら会社に尽くしても、年齢が上がる程「ポストの数」は減ります。 結局「椅子取りゲーム」に勝つか負けるかで、会社が皆を「最後まで守る時代」は終わりました。 もうそんなゲームは止めて、「自分で自分を守り続ける」人生を歩みませんか？ 「絶対リストラされない」のは「独立・起業」ですが、「それはちょっと難しい」という人も多いでしょう。 ※決して甘い話、美味しい話ではありません。 でも「全てを解決出来る可能性」の揃った「道」です
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装飾フィルムや看板・広告を取り扱う会社での総務人事職
人事
静岡県静岡市清水区／山梨県甲府市
450万円〜600万円
正社員
■業務内容： 屋外・屋内看板の企画・製作・施工まで一貫して行う当社で、総務職をご担当いただきます。 使用している基幹システムはSMILE V2です。 ・各種全社イベント推進サポート ・勤怠締め処理業務（各拠点サポート含む） ・社労士への給与計算に伴う勤怠資料作成 ・社会保険、確定拠出他、住民税等の手続き ・年末調整等の書類確認及び作成 ・労務勤怠資料の月次管理資料を作成 ・小口現金の精算（楽楽精算他） ・支払関連と窓口、庶務業務 など ※管理部内業務の協力サポートあり（経理、販売、情報） ※上記すべての業務経験をお持ちである必要はありません。 入社後にともにチャレンジいただける方を歓迎します。
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【大阪梅田／転勤無し】不動産営業(法人向け買取再販) 土日休
コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、不動産系その他
本社：大阪市福島区 最寄り駅：徒歩6分
500万円〜800万円
正社員
■職務内容： 法人・地主に対し営業を行い物件の仕入れをお任せし、主に法人向けに仕入れた物件を販売します ※土地の用途開発にも関与 ※新規事業：ビルや倉庫といった非住宅物件の仕入れや土地仕入れ～開発～販売までを一気通貫で行う事業 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■身につくスキル： あらゆる不動産に関する知識経験を積むことができるため、真の不動産のプロフェッショナルになれます。 ■業務の特徴（やりがい・特徴）： 成果報酬としてのインセンティブ制度に加え、半期毎の実績に応じた賞与での還元等、成果に対し相応の報酬を得ることが可能です。数億規模の大型案件を一人で担当することができ、スケールも大きく、将来独立を考えている人も歓迎します。事業の採算性を意識した仕事が可能です。 ■組織構成： 【ソリューション事業部】 事業拡大により、部署の新設で募集致します。新しい収益の柱として多くの人員を募集します。 【当該部署の立ち位置】 マンション・戸建ての販売事業に加えて、新しい大きな売り上げの柱となる部署となります。 ■働き方： すべてのスケジュールを自分で決めて動けるため、融通の利く働き方が実現可能。業界では珍しい土日休みです。 ※プライム上場企業としてのコンプライアンス遵守から、労働時間の管理等は十分に行っております
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【船橋】【未経験からの外資系コンサルティング営業職】これからの時代にマッチした働き方・生き方の実現
コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、個人営業(FP含む)
千葉県船橋市（転勤なし） 転勤は希望者…
450万円〜3000万円
正社員
超一流企業の「正社員」でありながら、個人事業主的な「働き方の自由度」をミックスしたハイブリッドな 働き方で、生命保険コンサルタントとして、個人・法人の「様々なお金の課題解決をサポートする仕事」です ※コロナ禍で、在宅勤務や自宅待機が長期化し、現在の会社や働き方に悩みや疑問、 将来不安を感じている方を最優先で対応します ※「一人で悩んでいても行き詰るので、とにかく一度、相談に乗って欲しい」というリクエストにもお応えします ※特に、以下の状況に当てはまる方は、一度ご相談下さい ●会社の方針や業績低下で、元通りの働き方、収入に戻る希望が見いだせない方 ●問題の先送りで、いずれは職を失うのでは…と不安な方 ●勤務形態の変化で諸手当がなくなり、収入が大幅に減少している方 ●コロナの影響で、これまでの働き方や生き方に疑問や悩みを感じている方 ●コロナ禍が落ち着くまで、つなぎでもよいので、転職先を確保したい方 現在のコロナ禍によって、これまでの働き方、生き方が、非常時においては もろくも崩れ去る非常に不安定なものであることに気付かされた方も多いのではないでしょうか。 今後もコロナの影響で、不確実な社会が継続していくであろう中で、 「そんな時代だからこそ、ますますその重要性が高まり続ける職業」 「社会や家庭における様々な変化、トラブルに対する適応力が高く、一生モノの長く続けられる職業」 としての本案件となります。 生命保険の営業職というと、よく耳にすることはあるものの、「実態をよく知らないまま」「他人の世間話」 などから、「なんとなく敬遠」「自分にはきっと無理」「不安定に違いない」など、 なんとなく興味はありながらも、一歩踏み出すこともせず、チャンスを逃してしまっている方も多いと思われます。 勿論、決して簡単な仕事ではありませんが、古い考え方や、ネガティブな意識から脱却することで、 「これからの時代にマッチした、柔軟性の高い働き方・生き方」 「収入面や遣り甲斐で、想像を遥かに超える大きな可能性」 「会社や国の方針に振り回され続ける不安から解放され、一生モノの仕事を手にする事の出来る仕組み」 を備える「魅力的な職業」であることは間違いありません。 まずは「知ってみる」ことによって、貴方の人生に、大きな希望の持てる光明が見つかるかもしれません。
日本住宅株式会社
人事企画 主任～課長職【東京本部／丸ビル】
人事
東京都千代田区
400万円〜700万円
正社員
半期ごとに実施する評価制度の運用を行っていただきます。 ・評価シートの作成、評価者の設定とリストの作成 ・目標設定・評価実施の回収・督促・内容の精査 ・役職定義の変更修正 ・評価者研修の実施サポート
株式会社ベリーベスト
事業推進部アシスタント（不動産担当）
人事
港区六本木1-8-7 MFPR六本木麻…
350万円〜450万円
正社員
下記、業務をお任せします。 ◇不動産事務 ・査定シートの作成 ・不動産販売準備（物件概要書やマイソクの作成、調査等） ・物件の問合せ対応 ◇営業事務 ・営業にて獲得した案件の各部署への橋渡し ・営業案件の進捗確認、データ処理 ・社内調整 ・資料の発送手配 ・新規営業先への架電業務 ・既存営業先との電話応対 ・その他電話応対 ・出張手配 ・各種メール応対 ・お礼状等の文書（Word）作成 ・アプローチリスト等のリスト作成 ・提案資料、売上報告等の資料作成 等
非公開
【平塚】40代、女性が一生働ける！大手一流企業【未経験者のみが活躍する専門コンサルタント職】
コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、個人営業(FP含む)
神奈川県平塚市（転勤なし） 転勤は希望…
450万円〜3000万円
正社員
【不況に強く、業界未経験者のみが活躍！】 “使命感”“誇り”を持って、一生の仕事に。 お客様に必要とされる、専門コンサルタントを目指しませんか？ ◆業務拡大の為◆ 同社で働く女性がとても輝いており、全社を挙げて女性の力に注目しています！積極的に女性採用を進めています。 ◆多くの女性に輝く人生を送ってもらいたい為◆ 冗談ではありません。コンサルティング営業を通じて得られることが沢山あります。 ※一生もののビジネススキルが身に付けることが出来る ※数年後に年収１千万円といった高収入 ※充実の退職金制度や福利厚生等の充実度も抜群 ※女性が一生働き続けるのに、非常に有効な雇用システムが備わっている 一生続けたくなり、続けられるお仕事です。 ■お客様に最高の【安心】をお届けしていくこと。 本来、誰の人生にも訪れる「病気」や「死亡」といった「不安」に、 「金銭面での安心」を届ける大切なサービス、『生命保険』の営業です。 ≪契約数UPのために数値だけを追いかけたり、お付き合い契約をお願いするお仕事ではありません。≫ 「必ず必要とされる」サービスを、「本当に必要な形」で提案するお仕事です。 ■生命保険のプロフェッショナルとして、【オーダーメイドの生命保険】をお届けすること。 豊富な知識と経験をもとに、常にお客さまの幸せを考え、信頼のおけるパートナーとして、 お客さまに最高の生命保険を届けていただきます。 お客様の中には、「女性にしか理解出来ない」そして「女性だからこそサポートできる」、 さまざまな人生の悩みが存在します。 あなたにしかできない人生のコンサルタントとなり、多くのお客様に「安心」をお届けしてください。
株式会社ALBA
広告タイアッププランナー：スポーツメディア【東京／国内最大級のゴルフメディアグループ】★年収600万
コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)
東京都江東区
500万円〜700万円
正社員
＼ 「ゴルファー」をもっと笑顔にする会社 ／ 「Golf」の素晴しさを一人でも多くの人々へ伝え、豊かな「Golf Life」の創造に努めるという企業理念のもと、 ゴルフの楽しさや奥行きの深さをさまざまな角度から追求している国内最大級のゴルフメディアグループです。 ゴルフに関する情報を様々なメディアで展開し、雑誌からWEBメディア、 直近では動画配信により多くの方にゴルフの楽しさや上達方法などを提供しています。 アスリート層・女性ゴルファー向けなど、様々なターゲットへ向けた人気雑誌を発行されており、 ゴルフを好きな方は必ずどこかで目を通しているゴルフメディアです。 特に動画配信サービスに関しては、ゴルフ未経験者にもより身近にゴルフを感じていただける事業として注目を集めています。 そのほかにも、名門コースでのイベントや「おしゃれ」を競う大会など、老若男女・男女問わず楽しめるイベントも主催しています。 一人でも多くの方々にゴルフを楽しんでいただける環境作りに挑戦している同社において、 新たなコアスタッフを求めて下記募集をされております。 ■職務内容：デジタル広告案件の企画提案営業 WEB広告を用いたプロモーション全体の戦略立案からプランニング、運用までのディレクションを担当していただきます。 WEB広告のアカウントプランナーのお仕事ですが、お客様のプロモーションを成功させるためなら、自社のWEBメディアだけでなく、その他自社の雑誌や動画メディアを活用しても構いません。提案の幅は無限大。柔軟な発想を持ってご活躍いただけます。 ・広告案件のプロモーションプランニング ・タイアップ広告・イベントなどのディレクション ・業務全体の推進担当 ・タイアップレポート作成と分析、課題提案 ・新商品開発 ・売れるためのメディア設計
株式会社R4
提案営業職◆年間休日124日/各種手当・インセンティブ制度あり◆
営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)
本社(愛知県名古屋市中区栄2-9-26…
250万円〜300万円
正社員
■業務内容: 求人媒体や各種ツールを中心に教育・人材紹介・採用事務代行等を提案 採用の募集ではリクルート媒体・人材紹介中心に提案。必要に応じて採用活動全体の総合提案もし ます。他に、人材育成に必要な教育研修や企業・組織づくりの一環となるエンゲージメント、ブラン ディングのサービスも提案します。ソリューションがなければ新しく生み出す。そんなコンサルティ ング営業を目指してください。 ◆営業方法は自由 営業先の業界などは基本自由。大手でも個人商店でも「お手伝いしたい」想いを仲間がしっかりサ ポート。お客様からのご紹介や電話でのアプローチで開拓します。 ◆経営トップと会えます 人事担当者の他、役員、代表取締役などと会う機会が多いです。考え方や立ち居振る舞い、社会の仕 組み、ビジネス構造も学べます。 ◆一歩踏み込んだ提案 ・組織体制変更を前提にした新しい職種の募集 ・給与相場をリサーチした上での月給アップと募集 ・短時間社員や短日数社員の募集 ・採用目的に照らして、採用ではなく人事評価への着手 ・求められる人物要件を分解し、難易度調整や採用計画立案と募集 雇用条件や人事制度にまでコミットすることで、難易度の高い採用成功を多数実現してきました。そ の結果、次の機会にお声がけいただくリピート率は、東海地区トップクラスです。 《PRコメント》 “何よりも義理堅く お客様と一緒に考え成果の出せる 日本一顧客志向の高い会社を創ります。” という理念を胸に抱き、何事にも「本気」をモットーにしています。
収益不動産を核とした資産形成を提案する企業
法人向けコンサルティング営業（鹿児島）
営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)
鹿児島県鹿児島市東千石町
500万円〜1000万円
正社員
・提携済み銀行/税理士事務所などに訪問し、 見込客の紹介を頂くことを目的とした紹介獲得営業 ・紹介後の見込み客に対する弊社商材である区分所有オフィスのご提案 ・セミナー来場者へのお電話でのアプローチ ・以前に商談をしたことのある企業への再アプローチ（電話・訪問）
BASE株式会社
【組織戦略担当(インターネット業界で人事企画、人事コンサルティング経験5年以上)・年収～1200万円】■東京
事業企画、事業プロデュース、人事
東京本社(東京都港区六本木三丁目２番１…
800万円〜1200万円
正社員
■人事戦略の立案・実行により組織全体のパフォーマンスの最大化し、経営目線を 企業の成長をリードすることのできる方を採用します ! ■事業において、既存事業を継続して高い成長率を保ちながら伸ばしていくことは当然 新規事業や海外展開など非連続的な成長を生み出すことを目指し、そのために人事 組織領域の強化は重要な経営課題 ■定性定量データを、人事課題を特定し解決に向けて人事施策の企画 実行をスピード感を持って、一緒に取り組んでいただける方 ! ■【具体的内容】 ・事業戦略やエンゲージメントサーベイ含データを活用し組織課題の分析、優先順位付け ・組織課題に基づいた人事制度の設計、運用、改定 ・タレントマネジメント、人員計画に関わる施策の立案、実行、改善 ・DE&Iに関わる施策の立案、実行、改善 ・人材育成施策や教育・研修の企画、実行 ・評価、報酬に関する制度企画 ・採用企画の設計と立案 ・その他、人事に関する全社横断的な課題分析および対応策の立案、実行 ★チーム構成 人事は人事企画、採用領域に分かれており、10名
株式会社トヨタレンタリース新大阪
トヨタグループでの営業職
営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)
大阪市中央区（大阪メトロ御堂筋線／淀屋…
300万円〜400万円
正社員
＜求人お薦めポイント＞ ■ 業績好調。トヨタグループの安定基盤があります。 ■ 平均勤続年数15.5年。風通しのいい社風でサポート体制もばっちりです。 ■ 残業少なめ、仕事とプライベートの両立が実現できます。 ■ インセンティブ支給あり。頑張った分しっかりと評価してくれる社風です。 ＜職務内容＞ 自社メーカー車のリーズ営業をご担当いただきます。 ■ 具体的には ・法人向けのリース営業を行います（新規・既存どちらも。一部取引先からの紹介で個人を担当する場合もあります） ・契約期間や価格、オプション、車種の提案とお客様のご要望に寄り添った提案を心がけていただきます。 ・車両購入やメンテナンス先を選択し交渉します。 ※ エリア：大阪府下メイン（細かくエリア分けはしていません。居住地近くやお客様によって近隣府県を担当することもあります） ※ 出張：担当によっては異なりますが、多い方で年1～2回あります（東京・名古屋など）。 ※ 営業時は社用車・レンタカーを使用していただきます。 ■ 入社後の流れ：入社後すぐは新規開拓をメインに時間のゆとりをもって覚えていっていただきます。1～3年後を目安に徐々に既存顧客を引き継いでいきます。 ■ この仕事が向いている方 ・対顧客折衝（営業）を楽しんで出来る人 ・トヨタブランドを看板にしているので、誠実で信頼できる人物 ・周囲の仲間と積極的に交流できる人
株式会社MyVision
RBP（メンバー～責任者）
人事
東京都千代田区神田錦町
700万円〜1200万円
正社員
■具体的な業務内容 1.採用 ・年間100名の優秀人材を安定して採用することを目指し、 戦略策定～実行、さらには再現性のある採用の仕組みづくり まで広く携わっていただきます ・職種としても営業、マーケ、事業開発、エンジニア、コーポレートと幅広く募集しており、新卒採用も開始予定のため広範な領域をご担当いただく予定です 2.育成 ・弊社は創業3年で既に100名越えと極めて速いスピードでの成長を実現できておりますが、その肝は徹底した人材育成への投資と仕組み化です ・営業人材の育成については既に競合比で高いレベルを実現できておりますが、今後はマネージャーやマーケター、事業開発、さらには経営幹部候補など 職種毎に再現性のある育成制度の構築 が重要となるため、その企画～実行、改善をお任せしたいと考えております 3.制度設計 ・インセンティブ制度を始め、一通りの人事制度は設計済みですが、組織が急成長を遂げていることから定期的なアップデートが必要になると想定しています ・また、新領域の立ち上げ等に伴い新規制度設計が必要になることも頻繁にございます ・上記背景から、 評価・報酬を中心とした各種制度設計 にも積極的に携わっていただくことを期待しています 4.組織開発 ・建前抜きに「人柄を最重視する」という採用を実施してきたことから、現在は助け合いやナレッジシェアが自然と起こり、各メンバーの士気も高い理想的なカルチャーを形成できております ・今後人員が急激に増加する中でも現在の 極めて良いカルチャーを維持・発展させていくべく、MVV浸透等の組織開発 も重要な役割としてお任せする予定です ■ポジションの魅力 事業成長を牽引する、最強の人事組織作り SHIFT、M&A総合研究所、ベイカレントなど急成長を遂げ、株式市場から高く評価されている企業には必ず非常に優秀で、成果にコミットできる人事組織が存在します。 それら企業と並ぶ成長を目指す弊社でも今後人事が最も重要な経営課題であり、 年間100名規模の優秀人材獲得や新規事業立ち上げに伴う人事制度構築 など難易度の高い課題をクリアし続ける必要があります。 簡単なチャレンジではありませんが、会社の成長を担うHRBPとして活躍し、大きなやりがい及び高い市場価値を得る機会を提供させていただきます。
株式会社ワークスアプリケーションズ
コンサルティング営業（東京 大阪 名古屋）：リモートワーク
営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)
【勤務地】 東京本社（東京都千代田区麹…
600万円〜1200万円
正社員
【業務内容詳細】 〇国内の大手企業に対し、ソフトウェア製品・関連サービスの提案と、それによる 課題解決を行います。 ▼具体的には ・提供できるソリューションの幅が広いため、提案先は情報システム・経理部門など多岐にわたり、 また、担当者から経営陣まで幅広い層への提案を行っていただきます。 ・企業の課題が複雑化しているため、表面的なパッケージの提案だけではお客様の真の課題解決をすることはできません。 また、案件に対して、数千万?数十億円という非常に高額かつ、部門を跨いだ提案となるため、 お客様の意思決定までのハードルが高く、非常に難易度の高い提案活動となります。 ・競合は大手コンサルティングファームや国内・外資系超大手企業であり、 高い提案能力が求められます。 【仕事の魅力】 ・大手企業のお客様 弊社の開発するシステムはお客様の経営に深く関わっており、お客様は日本を代表する大手企業がメインとなります。 また、当社が提供するERPパッケージシステムは非常に高額であるため、単なる物売りではなく、経営課題を解決するような提案が求められます。 ・自由度の高い提案活動 お客様への提案方法、営業戦略の構築などは個人の裁量に任される部分が非常に多く、自分で考えた戦略で組織を攻略していく醍醐味が味わえます。 ・お客様の経営課題を共に解決 お客様が長年お持ちの課題を解決するために分析と仮説を繰り返し、経営課題解決まで伴走できます。 【働き方について】 ・年次に関係なく手を挙げればチャンスが与えられ、チャレンジのための失敗は許容するといった企業文化のほか、 時間に縛られず働ける「フレックス」や、リモートワークなど、社員の仕事および成長のための環境を用意しています。 ・大手企業が5?10年に1度、長い場合には30年ぶりに刷新するような基幹システムの検討を、そのきっかけ作りから選定・実稼働まで、すべてのプロセスに担当営業として関われます。 ・営業の活動量と確率で落とし込むのではなく、１件ごとに異なる提案型営業を実施するため、 要領の良さではなく、本質的な問題解決能力が求められます。
リョーエイ株式会社
生産設備の技術営業◆年休121日／残業月平均13H／豊田市◆
営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)
本社 住所：愛知県豊田市本地町 最寄駅…
400万円〜600万円
正社員
～特許取得のスプレーシステムは業界トップクラスのシェア／プラグインハイブリット車のコイルの製造を一任されるなど次世代自動車の創出に技術で貢献～ ■業務内容： トヨタ自動車をはじめとする大手自動車メーカーを中心にスプレーシステムの提案型営業をしていただきます。 弊社の扱う製品は量産品ではなく、一品一様のオーダーメイド製品です。 お客様の課題に合わせて、あらゆる分野の製品を自社技術者とともに提案、企画していきます。 ご自身が企画した設備が実際にお客様先の工場で稼動したときの喜びは大変大きく、やりがいのある仕事です。 ■職務詳細： スプレーシステムを中心に、小型化・電子化・高精度化・省力化など多様化する顧客の要望に対しての提案営業をお任せします。 受注の際の窓口となり、企業からの要望のヒヤリング・提案や納期等の調整を行います。 専門的な業務知識については、同社技術者がフォローを行い、訪問を重ねていく中でキャッチアップが可能なため、安心して従事することができます。 ■顧客情報： トヨタ自動車を始めとする自動車メーカ全てが対象顧客となり、顧客の生産技術や製造技術部門への提案が主になります。 顧客の8割が既存顧客となっており、新規のお客様もご紹介やWEB・展示会での反響がメインとなるため、開拓業務などはほとんどありません。 ■将来性： 海外工場の設備導入や組織のマネジメントの可能性がございます。伸ばしたスキルを活かしながら長期的な活躍ができる環境です。 ■組織構成： 営業部門はスプレーシステムと一般設備に担当が分かれており、7名中3名がスプレーシステムを中心に担当しております。 60代部長、50代次長、30代係長の3名で構成されており、中堅即戦力及び将来の管理職候補を期待しております。
非公開
★20代・30代活躍中！★【給与労務メンバー／最大手広告事業のグループ!】年収550万～◎年間休日120日
人事
東京都渋谷区 【アクセス】 JR「恵…
550万円〜800万円
正社員
【職務内容】 給与・労務管理部門の担当として主として 労務実務をご担当いただきます。 当初は労務関連業務から入って頂きますが、 状況に応じて業務の幅を広げながらキャリアを 積んでいただくことも想定しています。 【具体的には】 ■雇用契約管理 ■休職・退職手続き、対応 ■時短・時差勤務者管理 ■労働時間管理 ■産前産後休業、育児休業社員対応 ■福利厚生制度にまつわる各種管理 ■定期健康診断の手配・運用 ■労働安全衛生法に基づいた労働環境管理 ■その他、関連業務 組織構成： 給与労務グループ5名（Unitマネージャー、給与労務マネージャー、メンバー2名、派遣スタッフ3名）
非公開
経験者歓迎【不動産営業（用地仕入・不動産開発）】大手HLＤグループ／年収700～1200万円 ＠大阪市中央区
営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、金融・不動産その他
大阪府大阪市中央区 【最寄駅：大阪メト…
700万円〜1200万円
正社員
■不動産営業（用地仕入・不動産開発） 同グループの中でデベロッパーの役割を担う同社。 不動産開発や家主業（不動産賃貸業）を行っており、開発部では土地・物件購入から出口戦略まで全てを担当できます。 また、オーナー（社長）に直接担当者が購入について提案できるため、大手企業よりも決裁が早い点が特徴です。 現在は、マンション・ホテル・介護施設などの開発をすることが多いですが、 事業収益性やアイデア次第では新規の開発も実現可能です。
名工銘鈑株式会社
人事・総務◆完全週休二日制／年間休日120日以上／北名古屋市◆
人事、総務
愛知県北名古屋市山之腰天神東 最寄り…
350万円〜550万円
正社員
総務部にて人事及び総務業務をご担当いただきます。 《具体的には》 社内改革中の同社にて、新卒・中途採用活動を中心にご担当いただきます。 ・新卒、中途採用業務 ・勤怠管理 ・入退社手続き ・社保手続き ・年末調整 ・社用車等資産管理 ・登記及び各種申請業務 など ※採用業務を中心に活動いただきますが、その他業務はご経験を踏まえ少しずつご担当いただきたいと考えております。 《募集背景》 4月より組織改編があり、部長の勇退と共に人事の増員が必要となっております。 今後の事業推進にあたり、改めて専任の採用担当者を配置する事になりました。
非公開
生産部門での人事労務担当者／年収650～900万円
人事、総務
大阪市淀川区（大阪メトロ御堂筋線 東三…
650万円〜900万円
正社員
生産本部における教育研修、安全衛生、ハラスメント等に関する業務全般 ※特に工場部門での施策検討実施が多く、工場の管理部門と協働していただきます ・安全衛生業務支援、活動内容の企画立案 ・教育研修の企画立案と実施 ・主に工場部門でのハラスメント事案への対応 など
