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GMOタウンWiFi株式会社
【渋谷/フルリモート可】サーバーサイドエンジニア(API開発・運用)◆タウンWiFi byGMO運営【エージェントサービス求人】
Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE
本社 住所:東京都渋谷区桜丘町26-1…
800万円〜1000万円
正社員
〜ユーザーの通信環境を最適にするtoCアプリ『タウンWiFi byGMO』の開発・運営企業/フルリモート可能・フレックスタイム制/年休125日〜 ■業務概要: 当社では、『タウンWiFi byGMO』をはじめとする様々なtoCアプリを提供しています。 当社提供のネイティブアプリが利用するAPIの開発と運用を主に担当いただきます。 ※自社アプリいずれかを担当いただきます。 ■開発環境: ・サーバ:GCP ・OS:Linux ・言語:Python、Go、Swift、Kotlin ・フレームワーク:flask ・Web Server:nginx ・DB:PostgreSQL、Redis、Cloud SQL ・バージョン管理:JIRA、Bitbucket ■魅力: 当社にはさまざまなアプリがあるため、一つに固定せず幅広い開発が手がけられるのも魅力の一つです。 ■環境: ・ホラクラシー組織なので、誰かに管理されたり指示されることはありません。仲間に相談したり、レビューし合ったりして、より良い機能開発を行っていただきます。 ・フルリモート勤務の社員も多く、1日30分程度の進捗共有会以外のミーティングや資料作りなどの業務はほとんどありません。開発だけに集中できる環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社リボルブ・シス
第二新卒歓迎【開発SE】上流工程から参画可能/設立12年で売上100億円を達成/プライム比率7割以上【エージェントサービス求人】
Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE
本社 住所:東京都千代田区神田小川町1…
450万円〜599万円
正社員
◆◇MS&AD様など業界大手と取引多数/自社内開発/サテライトオフィス開発が中心(約7割)/チームで開発/Face認証・生体認証アプリの開発・chatGPTや生成AIへの取り組みも行っています/明確な評価制度でキャリアUP可能◆◇ ■業務内容: 金融業界におけるDX推進に強みを持つ同社にて、顧客向けのシステム開発をお任せします。同社ではWeb系案件が7割を占め、アジャイル開発も行っています。入社1年目、2年目の若手も顧客対応の経験をさせる文化があり、早期にキャリア構築ができる環境があります。入社直後から要件定義などの上流工程から業務に携わることが可能です。 ■業務詳細: 人事部役員が元SEのため本人の経験を考慮してアサイン先を決定します。 ・業界:金融系7割/その他3割(TOYOTA様等) ・案件:WEB系7割、汎用機系3割 ・期間:長期案件多数…単発案件なし ・チーム規模:10〜50名程。大規模案件は60〜100人で対応します ・言語:Java・Javascript・PHP・Python・C#・COBOL等 <案件例> ・金融機関のtoC向けネイティブアプリ開発 ・大手損保会社のネット保険申込システム開発 ・Salesforceのクラウド基盤を利用したシステム構築 ■評価体制: 毎年昇給のチャンスがあり、上期・下期の目標設定に対しての達成度で昇格・昇給が決定します。下記目標をどれだけプロジェクトに貢献できたかという観点で目標設定されることが多いです。受託開発のため直属の上司が普段の業務を見ながら目標設定を一緒に行います。20代で課長代理になった方や半年で管理職に昇格した社員もいます。 (1)システム理解 (2)開発工程における生産性向上 (3)開発工程における品質向上 (4)開発工程における課題解決 (5)後輩の育成 ■充実した教育体制: 手の届く距離に社員が複数おり、しっかりとサポートいたします。また、10万以上のコースから選択・受講できるeラーニング等、研修・セミナー、資格取得支援が充実しています。技術スキル向上、マネジメント力強化など、キャリアパスに合わせて計画的に受講いただけます。
株式会社GEクリエイティブ
【関西】システムエンジニア ※技術以外の勉強会多数! クリアな目標制度が自慢【エージェントサービス求人】
Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE
関西 住所:大阪府 受動喫煙対策:屋内…
400万円〜899万円
正社員
【エンジニアのスキルアップを全力でサポートできる体制が自慢!/フレックス/ワークライフバランス◎】 ■業務内容: ソフトウェア開発会社の当社にて、チームリーダーやリーダー補佐として、開発業務を行っていただきます。 上流〜下流まで様々な工程に携わることができ、チーム開発にて経験を積み、研修で更にスキルアップも目指せます。 業務系、組込系のどちらの案件もあり、本人の希望やキャリアアップのための案件に参画していただきます。 ■開発案件例: ・結婚式招待状クラウドWEBシステム(PHP) ・美容診断アプリ(Python) ・製造業向け生産管理・受発注システム(Java/C#) ・自動車メーカー工場の検査工程電子化システム(C#) ・健康診断予約システム(Java) ・車載システム開発(C/C++) ・ドローン制御(C++) ・製造DX/AI画像認識/AMR(自律走行ロボット)/IoTプラットフォーム ■開発環境: Java/PHP/VB.NET/Python/C♯/C/C++/Oracle/PL/SQL/Shell/MySQL等 ■社内の雰囲気: ◎部署や年齢関係なく仕事・プライベート・趣味の話でもよく盛り上がっています。 ◎先輩や上司に意見や相談がしやすく、風通しの良い社風です。定期的な面談もあるため、困ったことや相談をリアルタイムで行えます。 ◎勉強する時間や面談の場を設けたり、社員の声を聞いてくれるので過ごしやすい環境です。 ◎年休125日や土日祝休みで、ワークライフバランスの整った環境でメリハリを持って働くことができます。 ■当社について: ◇当社が目指す世界は「SmartFAB(スマートファブ)〜ものづくりを変革するITソリューションカンパニー〜」構想を立てています。日本の中小ものづくり企業の競争力を高める為に、「スマートファクトリー」へ転換させ、日本の製造業をIT技術で活性化させようというプランです。 ◇当社の開発するシステムは製品やサービスの中で最新の技術に基づいて作られ、精巧に稼働しています。 ■働きやすい環境: ◎残業月平均12h ◎平均年齢:33歳 ◎有給休暇取得率:75% ◎産休・育休取得率/復帰率:100% ◎在宅勤務/フレックス/社員紹介制度あり 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社GEクリエイティブ
【大阪市/在宅可】PG/SE<社内開発確約>自分のキャリアをデザイン可能◎学校のような研修制度有◎【エージェントサービス求人】
Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE
西日本営業所 住所:大阪府大阪市北区梅…
400万円〜899万円
正社員
〜社内開発確約/「上流にチャレンジしたい」などスキルアップ実現を全力サポートできる環境/フレックス/ワークライフバランス◎〜 ■概要/採用背景: GEクリエイティブでは、日本のものづくりを支え、IT化やDX化を導入して業界が抱える課題を一緒に解決していき、日本の経済活性化を目指し、お客様と一緒に成長していくことを叶えるために開発を行っています。 ■案件例: 〜スクラッチ開発〜 ◇大手自動車メーカーの品質管理システム、生産管理システム、トレーサビリティシステム ◇大手製造業の生産管理システム ■会社の特色: みんなの「成長したい」という想いが、会社を成長させる。GEクリエイティブを「人材育成のプラットフォーム」として、社員の成長を促し、それが会社の成長になると考えています。 ■人材育成(GE大学): 会社独自の人材育成プログラムで、ITスキル、ものづくり、マネジメント(MBAなど)の3つの領域で学ぶ機会を提供しています。より高度な知識を得る事により、ビジネスパーソンとしてのスキルアップを図り、「理論学習(座学)」と「実践(日常業務)」との融合を目指します。 ■人材育成の特長: ◎GEクリエイティブの社員であれば誰でも受講可能 ◎受講料無料 ◎研修は勤務時間扱い ◎年間講座時間:延べ700時間 ◎社内講師を増やし自身の経験を伝えていく ■キャリアデザイン: (1)PL、PM 個々のスキルアップを積み重ね、上流工程を経験した後には弊社研修を受講後にPL、PMの経験を積むことが可能。 (2)セールスエンジニア お客様の要望をヒアリングし、交渉を重ね、その内容をシステムに落とし込む、セールスエンジニアとしての経験を積むことが可能。 (3)ITコンサルティング IT化・DX化が進んでいない企業に対し、ITコンサルティングとして貢献することができます。 ■ジョブローテーション: 受託開発、SES開発、自社開発をローテーションすることにより様々な経験や知見を会得することができ、エンジニアとしてのスキルアップ、キャリアアップが図れます。 ■組織構成: ・開発一課23名、二課9名の計32名体制 ・部長1人、課長1人 ・エンジニア30名(正社員) ・男女比 4:1 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社Works Human Intelligence
【医療業界出身歓迎/広島】カスタマーサクセス〜定着率・福利厚生◎/国内トップシェア人事システム【エージェントサービス求人】
コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、コールセンタースタッフ
広島事業所 住所:広島県広島市東区若草…
450万円〜649万円
正社員
【スキルアップ◎】提案難易度の高い大手顧客の本質的課題と向き合い提案!個人ノルマはなく顧客志向を追求できる環境です! 【定着率95%以上!福利厚生充実】フレックス/テレワークの他にもプライベートとの両立を支援する制度が豊富! 【企業安定性◎】国内大手企業の3社に1社が利用している人事システム『COMPANY』の開発、販売、サポートを手掛ける会社です! ■業務内容:当社のカスタマーサクセス担当として導入顧客のシステム活用を通じた業務課題解決を伴走いただきます。 <詳細業務> ・新規受注した顧客への運用を軌道に乗せるためのサポート ・顧客の課題解決のためのアップセル・クロスセル提案 ・機能利用方法の質問に対するサポート(社内コールセンターと連携し実施) ・法改正や制度変更等において他社事例を元にした提案および情報提供 ・お客様同士の交流ネットワーク構築や分科会などのイベント企画 ・マーケット全体のニーズを把握した上でのマーケティング・プロダクト部門へのフィードバックおよび新サービス設計 ※顧客とのコミュニケーション手段:当社が運営している専用サポートサイトへのお問い合わせ対応が4割程度、電話対応が2割程度、直接訪問が4割程度です。 ■入社後について: 1か月程度の教育期間の後、1〜3か月のOJTやお客様への作業代行などの経験を経て、おおよそ3〜6か月程度で自立して業務が行えるように育成します。その後も、マニュアルやお客様との過去のやり取りが記録されたサポートサイトや先輩などの有識者へ気軽に相談できる環境が整っています。 ■当社の特徴: *国内大手法人のみがターゲット…「COMPANY」は国内大手法人3000社をターゲットに事業拡大を進めています。大手法人は組織が大きく課題の複雑性が高いことや、商材柄提案先が経営層になることでの提案難易度の高さが特徴ですが営業やカスタマーサクセスなどフロントメンバーの連携の相互連携で顧客深耕を進められることが業務の面白みです。 *福利厚生充実…フレックスタイム制/テレワーク制度(全社員へ一律10万円のテレワーク手当支給)の他に子供の小学校卒業まで活用できる育児制度が豊富です。育休取得率は女性100%、男性37となりいずれも日本国内の平均より上回る数値です。 変更の範囲:会社の定める業務
シェアフル株式会社
【名古屋】スキマバイトアプリ『シェアフル』の法人営業◆東海拠点の立ち上げメンバーを募集◆パーソルG◆【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)
1> 名古屋オフィス 住所:愛知県名古…
450万円〜799万円
正社員
【スキマバイト『シェアフル』の法人営業/◎HR×Techの設立6年目スタートアップ企業/成長中市場/マンスリーフレックス制/転居無し】 ■募集概要: スキマ時間を登録すると一日単位のお仕事に出会えるサービス『シェアフル』の法人営業です。 これまで関東エリア中心に展開していましたが、サービス拡大に伴い全国の地元企業様へよりシェアフルを活用いただくべく、東海拠点の立ち上げメンバーを募集します! スキマバイト市場の圧倒的成長性、パーソルグループからの最大投資、メディアからの注目も多くいただき、さらなる事業成長を目指し新たな仲間をお迎えしたく、増員募集を行っています! ■業務内容: 東海拠点の垂直立ち上げを目指して、新規顧客の開拓から顧客深耕営業を一気通貫で担っていただきます。クライアントである法人企業様の採用や人材課題をヒアリングし、課題解決型のソリューション提案を行います。 ◇新規クライアントへのサービス導入 人材課題を抱えるクラインアントへ架電〜商談獲得、 シェアフルを活用した課題解決提案を行います。 ◇既存クライアントの深耕・拡大 既存クライアントの利用促進とシェア拡大に向けた課題解決提案を行います。 ・不足人員の安定的な充足方法の提案 ・ユーザー受入れ時のオンボーディング支援など ・複数店舗・拠点展開している企業様のシェア拡大 ・採用や労務関連業務の効率化など 【担当クライアント】 物流・飲食・小売業界など ■入社時のサポート: ご入社から約1か月間はカレッジ形式での研修を用意しています。 座学やロープレ等を行いながら、研修の中で実際に顧客へ向けた提案を行い受注を目指します。 人材業界での経験がない方でもこれまでのスキルを活かして、早期に業務に馴染んでいただくことができます! (研修期間の内の1週間程度、東京本社での研修を行う可能性があります) ■ポジションの魅力: 東海拠点は立ち上げ間もない為、営業活動だけでなく1から組織づくりに関わり、事業や拠点の立ち上げ経験を積むことができます。 また拠点が拡大した先にはリーダーポストやマネジメントポストへの昇進も可能です。 変更の範囲:会社の定める職種/出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種
株式会社エクサウィザーズ
【エネルギー領域】事業開発/AIコンサルタント-世界で最も有望なAIスタートアップ100選【エージェントサービス求人】
コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、経営コンサルタント
本社 住所:東京都港区芝浦4-2-8 …
650万円〜1000万円
正社員
◎エネルギー業界におけるCxOレイヤーの経営課題に対し、エンジニアやデザイナーと協業してソリューションを構築・実装できる方を募集中! 【業務内容】 ・顧客企業に対する当社理解の推進 ・顧客~産業~社会課題の理解・構造化・優先順位付け ・顧客との討議によるプロジェクト要件定義 ・プロジェクトマネジメント(各MTGにおけるネクストステップの設定~期待値マネジメント) ・エンジニアへのプロジェクト要件の伝達 ・エンジニアとの協業による成果創出 【業務の特徴】 ・AIで最先端のイノベーション(事業創造)にチャレンジでき、その成果が社会課題の解決に繋がる ・オープンイノベーションの相手が日本を代表する大企業であり、大企業×ベンチャーのコラボレーションにより日本の成長に貢献できる ・今後確実に解決不可避になる脱炭素社会の実現に向けた課題やエネルギー業界のDXへの貢献ができる 【プロジェクト事例】 ▼本ポジションと関連した事例: DXプロジェクトマネジメントサービスの共同開発(https://exawizards.com/archives/16600) ▼ほか事例 ・ヘルスケア×R&D(データ駆動型創薬):創薬研究における一連のデータ解析時間を大幅に短縮 ・製造業×検査(対象物の自動認識システム):機器の動作設定時間50%短縮プロジェクトをサポート ・物流×オペレーション(荷物の業務量予測を行う機械学習モデルを自動化):経営資源の最適配置とコスト適正化に貢献 【同社事業におけるマーケット情報】 現状同社事業におけるTAMは4兆円(日本の大企業の戦略IT投資予算合計)と考えられており、まだまだ伸びしろのあるマーケットです。また日本におけるAI関連支出予想も年平均25.8%の成長を続けています。一方で企業の約70%はAI未導入の実態となっています。日本企業のIT支出は12.8兆円とさらなる成長ポテンシャルを秘めたマーケットとなります。 【就業環境】 リモートワークでの就業も可能ですが、週1でランチに行くなど社内コミュニケーションはとっています。残業は全社平均で20−30時間程です。
株式会社運動通信社
フロントエンドエンジニア◆自社メディア「SPORTS BULL」等◆【フルリモート可】【エージェントサービス求人】
コーディング、Web・オープン系プログラマ
本社 住所:東京都港区西新橋3-16-…
400万円〜799万円
正社員
【年間UU6,550万人を記録したインターネットスポーツメディア『SPORTS BULL』を運営するスポーツDXベンチャー/toC自社サービス/100%自社/フルリモート可】 ※フルリモート希望の方は条件がございます。リモート体制の覧をご確認お願いいたします。 ■概要: インターネットスポーツメディア「SPORTS BULL(スポーツブル)」、「ANYTEAM(エニーチーム)」におけるバックエンドの新機能設計・開発及び機能改善を担当していただきます。 ライブ配信、動画、試合データ、電子漫画、記事、課金、などオールフォーマットのスポーツコンテンツを支える最適なフロントエンドの開発に携わっていただけるエンジニアを募集します。 ■業務内容: ・プロジェクト推進チーム、ディレクターとの仕様の検討・調整 ・デザインチームとのUI/UXデザインの検討・調整 ・フロントエンドのシステム設計 ・実装、コーディング ・QAエンジニアとの検証方針の検討・調整 ・フロントエンドエンジニアの目線でプロジェクトを改善する ■開発体制: ◎4〜5名のメンバーでスクラム開発 開発環境については、CI/CDにも力を入れているので開発しやすい環境です。 開発リーダーが中心に要件定義や技術選定はを行っておりますが、メンバーは仕様書に沿って開発業務を行うといったことはなく、積極的に声を上げて開発を進めています。 コードレビューも必ず実施しており、チーム全体で技術レベルの向上を常に目指しています。 ■仕事のやりがい: 当社は2015年5月設立の立ち上げ間もないスタートアップです。 開発業務に限らず、スポーツが好きな人も、スポーツに特に関心がない人も、みんなの知恵とアイデアを開発にぶつけてほしいです。 メンバーの一員として、共に組織・事業をグロースさせていきましょう! ■リモート体制 リモートと出社のハイブリット体制にしていて、週に3日リモート勤務可としています。開発部以外とのコミュニケーションが必要な日は出社、作業に集中したい日はリモート、など個人の裁量で業務に取り組んでいます。 ※フルリモートは上記頻度で出勤が難しい場合(1都3県以外在住。往路2時間以上…etc)に限り可能
株式会社LegalOn Technologies
【インサイドセールス】AI×法務SaaS◆グローバルに事業展開/法務知識不要/教育体制◎/【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)
本社 住所:東京都渋谷区桜丘町1-1 …
400万円〜799万円
正社員
≪日本一の成長確度を目指すチーム/ホリゾンタルSaaS/法務SaaS市場でトップシェア/異業界出身者多く活躍中/上場準備中≫ AI技術を活用して企業の法務業務をDXする自社SaaSのインサイドセールスをお任せします。電話とメールを使用し商談創出、フィールドセールスへのトスアップをお任せします。 ■業務内容: (1)新規でお問い合わせがあった顧客からの商談創出(SDR業務) (2)当社と接点がない顧客からの商談創出(BDR業務) (3)一度商談済で失注/停滞した顧客からの商談創出(リサイクル業務) ※適正に応じて上記3つのいずれかの組織への配属を検討いたします。 ■プロダクト: ・LegalForce…AIによる契約書自動レビューSaaS。リリース3年弱で導入社数3500社以上 ・LegalForceキャビネ…契約書管理SaaS。リリース1年半で導入社数1000社以上 ・Legal Learning…個人学習だけでは難しい法務学習と知識習得をサポートするオンライン学習支援サービス ・LegalOn Cloud…ワークマネジメント、レビュー、コントラクトマネジメント、電子締結、リサーチと一気通貫で法務業務の支援ができるプラットフォーム。2024年4月リリースのタイミングで200社導入。 ★プロダクト・業界カットないため全てのリソースを活用し、多業界にアプローチすることが可能です。 ■営業組織について: 配属先は10名程度のチームが4〜5チームあります。9割以上が法務・法律知識を持たずに入社しています。 ■キャリアパス: 適性や希望、社内の人材ニーズ等に応じてフィールドセールス・カスタマーサクセス・パートナーセールス等への異動が可能。またセールス以外にも人事やマーケティングなど企画管理側に挑戦することも可能です! ※セールスチーム出身の人事が多いです ■丁寧な教育体制: 入社後は1カ月程度のイネーブルメントチームによる研修がございます。配布される教材や動画視聴による会社や商材、顧客、市場の理解を深めていただきます。その後実戦形式でロープレ〜フィードバックを繰り返し現場配属となります。現場に出てからもフィードバックは怠らないため、独り立ちまでしっかりフォローするため法務や法律知識は不問です! 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社アイソルート
クラウドソリューショングループのリーダー募集/上流工程やPLPMとしての成長環境がウリ/裁量大【エージェントサービス求人】
Web・オープン系プログラマ、プロジェクトマネージャー
本社 住所:東京都渋谷区代々木2-1-…
450万円〜649万円
正社員
【こんな方におススメ!】 ●これまでのクラウド開発の経験を活かし、上流工程やPL/PMとしてキャリアアップしていきたい方 ●いち開発者にとどまらず、組織創りや人材の育成、サービス企画にも携わりたい方 【業務内容】【変更の範囲:なし】 主にクラウドサービスを利用したインフラ基盤, SaaS連携の新規開発、保守・運用業務を行います。 スキルや案件の状況に応じるものの、要件定義・基本設計といった上流工程がメインで、それを遂行するために検証用アプリ・ツール開発まで行います。 まずは小規模案件のリーダーとして若手をまとめていただきつつ、近い将来マネージャとして組織を創る側の役割を期待します。 【開発環境】 AWS,Azure,GCP,Java,JavaScript,Python等 【魅力】 ・クラウドネイティブに特化したグループのリーダー募集です。パブリッククラウドの知見を深めてキャリア形成が可能です ・まだまだ発展途上の事業のため大きな裁量権を持って働けます。事業成功の立役者としてご活躍ください。 【案件例】 モバイル・Webアプリ開発〜クラウドインフラ構築など複数案件/AWS等クラウド技術の知見をベースに開発支援やセキュリティ対策支援/システムのクラウド移行検討 等 【当社の魅力】 キーワード『道創る人』 -なかなか見えてこない自らの将来やキャリア -つい他人事に思えてしまう所属する会社やチームの進むべき方向性 -顧客単体で解決が難しい諸問題 こうした難題に対して自ら進んで関わり、その思考と能力によって困難な道を切り拓いていくそんな開拓精神旺盛な人を指す言葉です。 そうした人材であふれる会社になるべく、実際に製品やサービス、組織はほとんどが社員の発案から誕生、会社はそうした社員の想いや志をバックアップする形で事業拡大を続けてきました。 『道創る人』を体現するために働く人が当社の自慢です。 今の「これがやりたい」も大切にしつつ、それ以上に将来を見据えて「こうなりたい」といった理想を実現する環境を求める方にマッチしています。
株式会社アウトソーシングテクノロジー
アプリ開発エンジニア(リーダー)◆無線局でアプリケーションが仕様書通りに動いているか検証【エージェントサービス求人】
Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE
1> 顧客先(首都圏エリア) 住所:神…
300万円〜549万円
正社員
【10代〜50代までが活躍中/福利厚生・バックアップ体制充実の中キャリアアップが可能/アウトソーシンググループで安定性抜群】 ◎教育・人材育成に投資する企業です。 ◎OSTグループで上流工程〜開発〜テストまで幅広い案件を保有しております。 ■業務内容: 携帯電話システム・基地局評価を担当頂きます。無線局でアプリケーションが仕様書通りに動いているか検証する業務です。 ■期待する役割:リーダー ■開発環境: ・OS:Windows ・言語:python ■チーム: ・人数:9名 ・人員構成:OST9名(リーダー、2名ベテラン、4名未経験、2名新卒) ・雰囲気:20代が多く、活気あるチームです。 ■入社後スケジュール: (1)入社後1〜3日間:導入研修 全社員共通の研修です。会社が目指している方向性はもちろん、ビジネスマナーや情報セキュリティ研修も行いますので、就業後の想像をしていただくことができます。 (2)配属が決まり次第、現場での業務にあたっていただきます。 ■充実した教育制度/入社後のフォロー体制充実: ◇人事育成制度…等級制度の定義と連動したカリキュラム体系の導入。 ◇キャリアサポート制度…定期的にカジュアル形式な面談を行うことでストレスレベルを把握するとともに必要に応じて関連部署と連携し環境を改善。 ◇人事考課制度…目標達成を適正に処遇へ反映されることで有能感を高め、自立できる人財を育成できる制度。 ■当社の魅力: ◎IT領域における上流から下流まですべての工程を網羅。ご経験やキャリアパスに合わせて、どんなご経験も積める環境を用意しております。また、顧客は大手企業が多いため、そのいいとこどりができます。案件先3800件ある中から、マッチしている案件に配属しています。 ◎長期にお取引のお客様が多いため、年単位での案件が多く、長期的な視点でスキルを身につけることが可能です。 ◎専門的なセキュリティサービス課を新設。最先端の技術領域にも続々と進出しています。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社メタップスペイメント
【PHP経験者】複数の自社開発決済サービスをリリース!次世代を担う開発リーダー募集【エージェントサービス求人】
Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE
本社 住所:東京都港区港南2-16-5…
500万円〜899万円
正社員
決済サービスを中心に多様なプロダクトを持つ当社にて、自社サービス開発チームのリーダーを募集いたします。 サービス機能の拡張および新規サービス開発におけて、要件定義や技術選定を含む上流から下流までを一気通貫で行うチームにて、マネジメントおよび開発実装をご担当いただきます。【変更の範囲:会社の定める業務】 ■自社サービスの機能拡張や新規開発の要件定義、技術調査及び選定を含む設計、機能開発、テスト、運用、保守 ■営業メンバーと連携しながら顧客ニーズを満たすための機能提案および開発 ■法務メンバーと連携しながら法改正その他に対応するための追加開発や修正等 ■上記を実現するための5名程度のメンバーのマネジメントおよび育成、コードレビュー等 【環境】 ■PHP(Laravel、CodeIgniter) ■AWS(ECS,RDS等) ■Docker ■Github ■Backlog ■Confluence ■Google WorkSpace ■Slack 【仕事の魅力】 ■リーダとしてチームの中心として、自分の意見をプロダクト・組織に反映することができます。 ■開発チームの中核として、経営陣・営業・法務等様々なメンバーとコミュニケーションをとりながら幅広い知識、経験を獲得可能です。 ■自社の基幹となるシステムの設計・開発・運用に携わることができます。 ■自社システム全体を見るので、プログラム開発だけではなく、インフラ設計やセキュリティ対策など幅広い分野に対して知識と経験を得ることが可能です。 【社内の雰囲気】 開発チームをコアとして、他部署も含めて非常に活発なコミュニケーションが行われています。 在宅勤務をメインとするためオフィスへの出社は最小限となりますが、SlackやGoogleMeetにて頻繁に連絡を取り合っています。 【テックブログ】 当社エンジニアが「Qiita」を執筆中!業務をそのまま反映した形の内容ですので、入社後に活躍する姿を想像いただけます。 https://qiita.com/organizations/metaps-payment 【変更の範囲】 会社の定める業務全般に変更の可能性があります。 変更の範囲:本文参照
株式会社スカイウイル
【若手募集】Webアプリ・AI/機械学習開発◆社員の成長を大切にする企業◆月残業20h程度【エージェントサービス求人】
リサーチ・分析、Web・オープン系プログラマ
1> 本社 住所:東京都品川区北品川5…
450万円〜649万円
正社員
■職務内容: 当社は平均年齢31歳と若手が活躍できる会社です。 ・WebサービスやWebアプリケーションの開発 ・AI/機械学習を用いたシステム開発 ・生成AI(LLM)を活用したビジネス課題/業務課題の解決業務 など、これまでのご経験に沿ってWebアプリ開発、AI開発エンジニアとして業務をおまかせいたします。 「現職では目標のキャリアを実現できない」「今後のキャリアプランがわからない」「なかなか給与がアップしない」等、キャリアに迷われている方は是非一度ご応募ください! これまでのご経験をしっかりヒアリングし、当社で叶えられるキャリアをお話させていただきます! ■案件アサイン方法: スカイウイルでは、入社後のキャリア実現を第一に考え、エンジニアが望むキャリアに沿った案件に参画いただく運営を徹底しています。それは、エンジニア一人ひとりの成長は案件を通じて実現し、エンジニア成長が会社成長に直結するという信念を持っているためです。 まず、採用面談時に、応募者一人ひとりが望むキャリアプランを丁寧にお聞きしています。 目指すキャリアが明確になっている応募者には、どんなプロジェクト経験を積むと、どんなスキルが身につくかをご説明し、具体的に参画可能な案件をいくつかご提示させていただいています。 キャリアに迷われている応募者の方には、市場価値の高いエンジニアになるためのキャリアパスをお伝えすることで、キャリアの方向性をお示ししています。ご縁があり、入社された際には、キャリアプラン作成を一緒に行うことで、必要なスキル、習得したいスキルを明確にして、どんな案件に参画するのがよいかを、一人ひとり決めさせていただいています。 ■ステップアップ事例: 【Webアプリ開発エンジニア】 入社〜3年目:先輩指示の下、画面設計やテーブル設計、実装、テストを担当。マスタメンテナンス機能、試験結果果閲覧/登録機能などを担当。上流の経験を積み、SEへステップアップ。 入社4年目〜現在:上記同案件で4名体制のチームリーダーへと就任。 【AI開発エンジニア】 入社〜2年目:大規模AI分析プラットフォーム開発のデータベース構築/基本設計、構築、テストを担当。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社ラージック
【名古屋】システムエンジニア◆95%の社員が収入アップ◆中途入社9割以上/勤続10年以上多数在籍◆【エージェントサービス求人】
Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE
1> 本社 住所:愛知県名古屋市中村区…
400万円〜899万円
正社員
≪ ワークライフバランス◎(年間休日120日以上・残業平均10.2h/月・初年度から年休23日付与)|「明確な評価制度」と「独自の研修体制」でエンジニアの市場価値を高められる優良企業 ≫ ■概要: <業務内容> ベンチャー企業から大手企業まで幅広い案件の中からマッチングいたします。配属先はご入社いただく方のスキルとご希望を考慮の上決定します。全行程の案件を扱っているためコーディング・テストだけでなく、ご希望があれば上流工程をお任せします。 <就業環境の魅力> 残業規制を徹底し生産幅内収まるように管理しているため、残業は月平均10.2hに収まっています。高稼働により残業が発生する場合は、社長自ら取引先とコミュニケーションを取って改善を図っています。また年間休日が120日以上がある上に、長期休暇や各種休暇制度が豊富に揃っているため、プライベートの時間もしっかりと確保することが可能です。 ■社員に対する「社長の想い」: 技術者出身である代表の想いから、技術力のあるエンジニアには相応の待遇が必要であると考え、明確な報酬制度で社員に最大限還元しています。社員のワークライフバランスを充実させ、より高みを目指し技術力向上に励む上昇スパイラルを生みだすことが必要と考えています。【キャリア形成】あなたの経歴に合ったポジションからキャリアを形成していけます。手当も充実していますのでご安心ください。 ■社員の気持ちを大切に 入社確定後に社員の希望を聞きながら参画案件を決定します。(会社命令なし) 帰社日なしでプライベートも大切にします。 自分のレベルに合わせたEラーニングが受け放題 チャット内での相談可 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社ワンズパワー
【リーダー候補】開発エンジニア※証券向けシステム/年休122日/リモート有/残業13h【エージェントサービス求人】
Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE
客先常駐 住所:東京都23区内 受動喫…
600万円〜999万円
正社員
<エンジニアファーストな環境を心がける社風>〜エンジニアの希望やキャリアに合った案件アサインや丁寧なフォローを実施/年間休日122日、月平均残業13h、リモート可と働きやすい環境〜 ■業務概要: 主に証券会社、国内外取引所、投資家向けのパッケージやスマホアプリ開発など有価証券に関するシステム開発となります。 ■業務詳細: ・サーバーサイド開発、UI、計算エンジン、スマホアプリなどの設計開発 (基本設計、詳細設計、開発、単体テスト、結合テスト) ・要件定義、ベンダーコントロール、進捗管理、品質管理 ・計画に対するフィージビリティ検証、テクニカルリード ■入社後の流れ: 弊社で10年以上継続している案件のチームに参画いただきます。OJTにて徐々に業務に慣れていただきますが、フィンテックの知識については早い人で3〜4か月程度で習得しています。複数名でフォローアップする体制が整っています。 ■配属先情報: 顧客常駐(東京23区)※常駐期間は数年を想定しています。 弊社からはリードエンジニアも含め10名参画しており、フォローし合える環境です。 ■プロジェクト事例: ・証券会社および国内外取引所向けディーリングシステム開発 L担当フェーズ:基本設計、詳細設計、製造、結合テスト、総合テスト L案件規模:約30〜40名程度 L期間:1年以上 ∟チーム人数:6-7名 ■組織構成: 全社員21名のうち16名がエンジニアでエンジニアが中心の会社です。男女比7:3、平均年齢は30代前半となっております。 ■働きやすい環境: 年間休日122日、平均残業時間は月13h程度と働きやすい環境です。稼働は日次/週次/月次ベースで管理しており、残業が上がりそうな見込みがあれば、都度相談しつつ調整しています。リモートワークも導入しており、約8割がリモートで勤務しています。 ■エンジニアファーストな環境: 当社では人事と営業が事前に丁寧なヒアリングを行い、エンジニアの志望やキャリアパスに合った案件を探しています。最低月に1度以上の1on1面談、チャットやメール、Webミーティングや電話等も活用し、案件獲得からその後のフォローまで一貫してサポートします。 変更の範囲:会社の定める業務
エムスリーソリューションズ株式会社
【埼玉】病院向けIT製品の営業◆異業界歓迎◆業界内知名度◎上場G/年休実質130日【エージェントサービス求人】
コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、システムコンサルタント
1> 埼玉営業所 住所:埼玉県越谷市南…
400万円〜599万円
正社員
〜営業や販売経験を活かせる◎第二新卒も歓迎/プライム上場グループ/社会貢献性の高い製品/評価制度◎〜 ■業務内容: 医療機関(クリニック・薬局)を対象に、当社主力製品である『エムスリーデジカル』や『デジスマ診療』等の医療DX推進サービスの提案営業をお任せします。 ■主力製品について: ◇『エムスリーデジカル』…エムスリーグループで開発したクラウド型電子カルテです。医療業界では、データをクリニック内のサーバー等に保存するオンプレ型の電子カルテが主流でしたが、クラウド型のエムスリーデジカルは、低価格で提供できる電子カルテとして医療業界で非常に注目されています。 タブレット端末にも対応し、AI機能を搭載した新型の電子カルテとして、直近4年連続でクラウド型電子カルテの販売台数でトップクラスです。 ◇『デジスマ診療』…クリニックの予約から、問診〜カルテ連動〜決済まで一気通貫でできる注目の新サービスです。患者の待ち時間をほぼセロにし、医師や看護師の手間も省くことで、治療に専念いただけるような画期的な仕組です。 ■研修について 製品知識、業界知識習得及び商談同行(OJT)等を中心として約3週間あります。(実施営業所:東京) ■就業環境: ・年休126日に加え4日間のリフレッシュ休暇があります。 ・残業抑制のため勤怠管理の徹底を行っており、残業する場合には上長の承認が必要となります。 ■評価制度: 成果に応じて合理的・正当に評価される環境です。 固定給+インセンティブ支給(20年度実績100万円〜400万円)により、安定した収入が見込まれ、さらに成果に応じて正当に評価され報酬へ反映されます。当社は年齢や社歴に関わらず実績で昇格するため、実際に入社1年未満のメンバーが拠点長や拠点長代理に昇格した事例も複数あります。 ■当社の特徴: エムスリーグループは、日本の医師の9割にあたる30万人以上が登録しているポータルサイト『m3.com』の運営をはじめ医療関連のインターネットベンチャーとして成長中の企業グループです。グループ全体で20年連続の成長を遂げています。 当社は長年医療現場へのアプローチ経験がある為、現場のニーズを熟知した営業/提案・サポート力を保有しており、医療SaaSの領域で圧倒的なシェアを誇っています。 変更の範囲:会社の定める業務
ClipLine株式会社
【在宅可】SE◆顧客ヒアリングから要件整理等◆自社プロダクト開発◆吉野家など大手企業導入◆フレックス【エージェントサービス求人】
Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE
本社 住所:東京都千代田区神田紺屋町1…
500万円〜899万円
正社員
〜小売・サービス業特化経営支援SaaS展開<店舗従業員の定着率・接客レベル向上などを通して売上・利益UPに貢献>吉野家、ベローチェなど小売・サービス業大手企業が導入/1万5千店舗にサービス導入済&ユーザー数50万人/フレックスタイム制導入/リモート可〜 ■募集背景: 当社プロダクトはサービス開始からいわば第二創業期。現在、プロダクトをダイナミックに改変、拡張しているアグレッシブなモノづくりフェーズにあります。 事業拡大に伴って、クライアント数も増加してきました。そこでクライアントの個別ニーズに応えるために、実現方法のヒアリング、企画、設計ができる方が必要になりました。本ポジションではクライアントとのコミュニケーションからニーズを引き出し、プロダクトの新規機能に関わる肝となるポジションです。 ■業務内容: 大手クライアントを中心に機能についてヒアリングを行い、プロダクトとして求められている仕様を決め、直接ヒアリングした内容をもとに要件を確立し、開発への落とし込みを担当いただきます。 ■業務詳細: ・顧客折衝、要件整理 ・スケジュールおよびリソース計画の策定 ・プロダクトの基本設計、機能改善業務 ■開発環境/体制: 開発言語:Ruby/Python/TypeScript フレームワーク:Ruby on Rails/React データベース:PostgreSQL プロジェクト管理:JIRA サーバ環境:AWS(開発中はDocker) コミュニケーションツール:Slack ■「ABILI」とは: ・経営課題の可視化から解決策の実行までを一気通貫してサポートする、利益向上のためのプラットフォームです。 「経営層」と「ミドル層」、そして顧客と向き合う最前線である「現場」の間で生じる情報のバラつきや、拠点間で生じる売上・顧客体験・従業員満足度などのバラつき。これらを改善し、人的資本を最大化しながらサービスの提供価値向上や財務成果に貢献します。 ・2014年10月のサービス開始以来、吉野家様、オオゼキ様、SOMPOケアホールディングス様など、多様な業種のリーディング企業から採用いただき、現在約50万人に利用されています。
エボルテック株式会社
【名古屋】SE(原則3人以上のチーム制で案件担当/受託案件が約半数)※年休126日/転勤なし【エージェントサービス求人】
Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE
1> 本社 住所:愛知県名古屋市中村区…
400万円〜599万円
正社員
【大手ITベンダーの特化パートナー/エンジニアが定年まで安心して働ける会社を目指し、ともに会社を盛り上げていきましょう!】 ■業務概要:エンジニアリング事業部にて、システム開発エンジニアとして開発案件に携わります。フェーズは要件定義等の上流工程から基本設計、開発導入、保守運用まで幅広い業務に携わります。※名古屋本社または顧客先での勤務となります。配属先は案件により異なりますが、基本的に上級エンジニアを中心とした3名以上のチーム制で配属されるため教育体制は万全です。 ■業務内容(例): ・販売管理システム ・補給部品輸出管理システム ■特長と魅力: (1)チームワークの良さ:原則3名以上のチーム制で動いているため、教育ノウハウが担保され、次世代を育てる環境が整っています。経験豊富な方には担当する開発規定を教育したのち、即戦力として活躍いただきます。さらに、配属先チーム以外でも所属グループ制を敷くことで帰属意識を高める工夫をしています。 (2)企業の将来性:同社には明確なグランドビジョンがあり、現在も実現に向けて邁進中です。真にエンジニアの気持ちを理解する経営陣を中心に、エンジニアと一緒に成長していこうという社風があります。また、組織で職場を運営する「自社内開発設計」を中心とした姿を追求しています。現在も受託案件が全体の45%を占めており、今後も受託案件を増やしていきます。(派遣20%・受託70%自社製品開発・販売10%を目指しています) (3) 盤石な顧客との関係性:大手企業の特化パートナーとして盤石な体制を築きつつ、培った技術力で常に新たな顧客先からの信頼を獲得し続けています。 ※「エンジニアは要」と考える同社は、採用活動を「究極の投資活動」だと考え、採用後もさまざまな研修を行いサポートしています。エンジニアの達成感や充足感を満たし、「技術向上」することこそ、クライアントへ満足を提供し、ひいては同社の継続的な成長へつながると考えています。 (4)働き方◎:エンジニアのワークライフバランスを考慮し、就業時間や休日休暇にご理解いただける企業とのみ取引をしています。 変更の範囲:会社の定める業務
日本情報クリエイト株式会社
【宮崎/都城】自社※WEBアプリエンジニア(PM候補)上流工程やマネジメント・管理/不動産テック系【エージェントサービス求人】
Web・オープン系プログラマ、プロジェクトマネージャー
本社 住所:宮崎県都城市上町13街区1…
400万円〜599万円
正社員
◇◆不動産Tech/年休120日/全国30拠点展開/自社開発システム/一部だけでなく、不動産業務フローに沿った一気通貫のソリューション/現在20,286以上の事業所様で導入いただいているサービス◇◆ ■職務内容: PM候補として不動産業界に特化した管理システムのWindowsアプリ開発におけるプロジェクト管理や上流工程、マネジメントを担っていただきます。 【主な仕事内容】 ・自社パッケージ製品のソフトウェア開発 ・上流工程(要件定義/機能設計) ・プログラム開発業務におけるPM/PL ・協力会社窓口業務(レビュー) など ■組織構成: 開発全体で60〜70名程在籍しています。 ■当社エンジニアの魅力: ・アイデアや想いを盛り込んだモノづくりができる! 「言われたものを言われた通り」の開発スタイルではなく、お客様の声やエンジニアの声を随時、製品開発時に反映できる環境です。 製品開発の際には色々なディスカッションの場があり、“付加価値の高い製品開発”をとことん追求できます。 ・スキルの幅を広げられる 自社開発なので、最上流から携わるチャンスもありますしWEB系・スマホアプリプロダクトも保有しているため、異なる分野・プロジェクトへの参画も可能です。 ・お客様が喜ぶ声を聴ける! ユーザーからの嬉しい声や期待の声を聴けるのは自社開発の面白さの一つです。 ・成果をしっかり還元できる評価制度あり!: 実績評価の人事制度のため、社歴や年齢に関わらず成果が昇給・昇格、賞与にしっかりと繋がります。上昇志向の高い方には、早期から多くの挑戦機会をご用意しています。 変更の範囲:会社の定める業務
アノテーション株式会社
DevOpsエンジニア(サーバレスアプリ)◆ 全国フルリモート可/フレックス勤務可【エージェントサービス求人】
Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE
本社 住所:東京都港区西新橋1-1-1…
450万円〜799万円
正社員
【クラスメソッドグループ/フルリモートOK/フレックス/福利厚生◎/教育制度充実】 ■業務概要: ◎グループ企業であるクラスメソッドが開発した、LINEミニアプリの保守開発、運用を担当いただきます。 ◎担当するプロダクトはLINEプラットフォーム上で利用でき、幅広い年代のユーザーに対して提供しているサービスのため、身近に感じやすく大変やりがいのある業務です。 ◎システムはオンプレミスではなく AWS上に構築されており、さまざまなAWSサービスを利用するため、クラウドサービスの知見が得られる業務です。 ◎モダンWebアプリの技術をソースコードレベルで学ぶことができます! ■業務詳細: <定型業務> ・バッチによる更新作業 ・アラート通知のチェック(問題発生時のエスカレーション) <非定型業務> ・コンテンツ差し替え(文言修正、画像差し替え) ・保守開発時のテストコードの実装 <顧客問い合わせ対応> ・プラットフォーム関連(AWS、LINE)の仕様のQ&A ・LINEミニアプリ仕様のQ&A ・不具合の調査/回答、方針を考えて顧客と調整 ・プラットフォーム障害(AWS、LINE等)の調査と状況報告 ・AWSテクサポ、LINEテクサポへの問い合わせエスカレーション <保守開発> ・バグ修正 ・顧客問い合わせや自発的に検知したバグを修正、リリース <予防保守> ・最新ライブラリバージョンアップ※頻度:月一回 └package.jsonのバージョン上げ └非推奨実装の修正、移行(Lambdaランタイム、CDKバージョン等) └改定保守 ・稼働後の顧客要望による機能追加、仕様変更 ■得られるスキル: ・ AWS、LINEプラットフォームの知見 ・サーバレスアーキテクチャの知見 ・フロントエンド技術(React、TypeScript等)の知見 ・カスタマーペインを掴む力、ラブルシューティング力 ・顧客折衝力 ・新規業務立ち上げ経験 ■担当している案件例 ・トモズ『どこでも処方せん送信』 ・GooDay『デジタル会員証』 変更の範囲:会社の定める業務