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検索結果: 3,098件(1〜20件を表示)

株式会社レブワーク

人材派遣の【法人営業】月給35万～／完全週休2日制※経験者枠

管理職(営業)、人材コーディネーター

【転勤なし／JR『新水前寺駅』より徒歩…

￥

正社員

【企業に伴走する営業をお任せ！】人材を必要としている企業様と求職者様をつなぎ、双方の未来を明るく！ ★リーダー・幹部候補に昇進可能【企業様に対して】採用課題のニーズを掴み、最適な人材を提案・紹介採用後の状況確認他【求職者様に対して】応募者との面談職場見学等の同行就業後のフォロー他 ※書類作成や求職者様のフォローは、人材コーディネーターが対応するのでサポート程度。企業様や求職者様にしっかりと向き合えます。あなたの夢をからかい、失敗を笑う社員は一人もいません。当社の社員はみんな夢や目標を持ち、「将来独立したい」「ポストチャンスを掴みたい」と考えているメンバーばかり。そんな環境だから、周りより飛びぬけたあなたへ成長できます。成長を続ける当社で、「自分も」「会社も」一緒に創り上げていきましょう。

非公開

経営直下の営業本部長/リクルーティングアドバイザー統括ポジション・リモ−トワークOK・年収1,000万円から＠東京

管理職(営業)、人材コーディネーター

東京都東京都渋谷区

￥

1000万円〜1500万円

正社員

Tに特化した人材紹介を行っている同社にて、リクルーティングアドバイザー組織を統括するマネージャー（本部長）を募集しております。現在は役員が兼務しているポジションにつき、兼任解消により事業成長を加速すべく募集を開始いたしました。少子高齢化に伴いDX化の需要は拡大しており、力強い成長を遂げています。社員数も右肩上がりに増加し、拡大フェーズの組織を牽引していただけている方を求めています。【職務内容】営業部門における管理、統括業務をお任せします。・事業戦略の企画/立案/実行・リクルーティングアドバイザー組織の強化・ピープルマネジメント（60名程度）・人材育成【ポジションの魅力】・仕組みづくりに強い同社において拡大フェーズでのマネジメント経験・役員直下での業務遂行

株式会社Asovi

【人材コーディネーター】★未経験可★月給30万円可★ホワイト企業認定＆フルリモート可＆土日祝休 ★万全研修制度

営業企画・販促戦略、マーケティング、人材コーディネーター

【本社】 └東京都豊島区池袋2-14-…

￥

正社員

◆“人×コーディネート”で広がるキャリア！◆ ☆実際の業務内容 ◎求職者との面談・キャリア相談 ◎企業とのやり取り・マッチング業務 ◎求人作成・データ管理などのサポート業務 ◎採用イベントやSNSを使った広報活動 ◎スカウト・応募管理のサポート　など ☆こんなスキルも身につく！ ◎SNS運用・マーケティング知識 ◎コミュニケーション・提案力 ◎採用マーケティング・広報の企画スキル ◎ビジネス全般のマネジメントスキル　など＜入社後の流れ＞まずは研修からスタート！ビジネスマナーや面談の進め方、採用の基礎知識などを専任トレーナーがマンツーマンでサポートします。その後、先輩社員と一緒にプロジェクトに参加しながら徐々に業務の幅を広げていきます。「人と話すのが好き」「誰かをサポートしたい」そんな気持ちがあれば大丈夫！わからないことはすぐに相談できる、温かい環境です。＼“万全研修体制”で実施中／専任トレーナーに加えて、先輩講師による研修で未経験でも完全に安心して挑戦できる環境です。あなたのライフスタイルに合わせてスケジュールを組むことだって可能！ Zoomや社内チャットツールを使って、いつでも質問・相談が可能。未経験でも安心してスキルを磨ける環境が整っています！【注目】“夢のキャリアを実現 Asoviが目指しているのは、一人ひとりが「自分らしいキャリア」を築ける会社。 “働く場所”も“挑戦する分野”も、あなた次第です。人材・SNSマーケティング・企画・デザインなど、多彩な事業フィールドから、自分に合った成長ステージを選べます。例えば… #人と企業をつなぐ【人材コーディネーター】 #SNSで発信を担う【広報・マーケター】 #採用戦略を支える【採用プランナー】 #新事業を動かす【プロジェクトリーダー】未経験からでも、“やってみたい”を実現できる場所。それがAsoviの最大の魅力です。【注目】事業拡大中！“ホワイト×成長”を両立する次世代企業 SNSマーケティング・人材支援・デザインなど、複数の事業を展開するAsoviは、設立からわずか数年で急成長を実現。前年比300％を超えるスピードで拡大を続けています。 “挑戦したい人が、安心して挑戦できる会社”であるために、働きやすさと自由度の両立にも力を入れています。・ホワイト企業認定（プラチナランク）取得・年休125日以上／残業ほぼゼロ・フルリモート＆フレックスタイム制度・個別フォロー研修＆スキルアップ支援・インセンティブ・昇給チャンス多数一人ひとりが自分のペースで成長できる環境が整っているからこそ、「成長も、働きやすさも、どちらも譲れない」そんな想いを持つメンバーが、のびのびと活躍しています。【1日の仕事の流れ】＜ある1日のスケジュールイメージ＞ 10:00 出社＆朝ミーティング　▼ 11:00 求職者との面談準備　▼ 12:00 ランチタイム♪⇒オフィス近くのお店で同僚とランチや、休憩スペースでゆっくり。　▼ 13:00 求職者とのオンライン面談　▼ 14:00 企業との打ち合わせ　▼ 15:00 求職者へのフォロー連絡⇒面談後のフォローや近況ヒアリングを実施！　▼ 16:00 チームミーティングの実施⇒採用状況の共有や、新しい企画アイデアの相談など。　▼ 17:00 事務処理・データ入力　▼ 18:00 翌日の準備＆振り返り　▼ 19:00 退社！ ⇒オン・オフを切り替えて、プライベートタイムへ♪ ※試用期間：6カ月～12カ月目処 ※試用期間中の月給は23万円～

E-agent株式会社

拠点拡大のコアメンバー！【IT営業】月収50万円～可年休122日

営業・セールス(個人向営業)、営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営

東京、名古屋、大阪で募集 ★転勤はあり…

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350万円〜600万円

正社員

【グループで案件共有】SESを中心に手がけ、クライアント・エンジニア双方の課題解決をサポート★独自開発の自動化プラットフォームで効率アップ◎ グループ保有のプロジェクトを中心に、メーカー、医療、金融、交通、通信などさまざまな分野の課題解決に挑みます。顧客ニーズに応じて新サービスを創造することも可能です。グループ会社との連携顧客へのアプローチ、課題分析新規顧客の開拓エンジニアの登録・面談アフターフォロー　など【チーム開発に強み】ソリューションも多彩準委任契約、有期契約、フリーランス、請負など、さまざまな契約形態に対応し、自社エンジニアによるチーム編成から提案できることも当社の強み。大阪では現在19チームが稼働中です。また、SESにとどまらず、教育・研修、業務自動化支援、ラボ型開発など、多彩なソリューションを企画・推進できます！大きな裁量で拠点を動かし、キャリアアップ今回入社いただく皆さんは、まさしく各拠点のコアメンバー。グループの顧客基盤を活かしながら、前職のネットワークや手法なども自由に取り入れ、皆さんの裁量で事業・組織拡大を推進してください。もちろんフォローは惜しみません。拠点責任者としてキャリアを高め、重役を担う活躍に期待しています。

株式会社人材ドラフト

キャリア・リクルーティングアドバイザー/未経験・第二新卒OK/フレックス制/堅苦しい志望動機不要/研修充実

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

最寄り駅から徒歩4分！新橋・銀座も徒歩…

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350万円〜500万円

正社員

経理・財務・税理士事務所などの企業と、この分野で転職を目指す求職者のマッチングを担当します。企業の採用ニーズと求職者のキャリアプランを深く理解し、最適なご提案を行っていきます。【具体的な仕事の流れ】＝求職者に対して＝ ★個別面談 ┗キャリアプランの深掘り、アドバイスなどを約1時間かけてじっくり行います ★面談内容に基づく求人の紹介 ★選考対策、面接設定　など＝企業に対して＝ ★新規求人企業の開拓 ★求人票作成・掲載 ★採用サポート　など ◎当社が運営している求人サイト『人材ドラフトWEB』について “日商簿記2級以上の保有者が登録者のうちの50％以上”という特徴があります。そのため、人材ドラフトには多くの会計事務所や税理士事務所が掲載しています。専門性の高いユーザーと多様な企業があるため、最適なマッチングを実現します。（変更の範囲）上記を除く当社業務【扱う商材】【会計業界に特化した求人サイト『人材ドラフトWEB』】取引企業数6,000社以上、求人情報7,000件以上、登録会員数約4万人。公認会計士、税理士、簿記資格保有者から実務経験者・未経験者まで幅広く登録しており、企業・求職者双方から高い評価を受けています。業界特化だからこそ、「人材ドラフトさんなら」と選ばれ続けているのです。【注目】企業と求職者、両方の味方になれる！求職者と企業、どちらの話も直接聞ける“両面型”の営業だからこそ、企業の採用ニーズも、求職者のキャリアプランも把握可能。そのため、的確な提案ができるんです。企業には「求めているスキルレベルの人材を獲得するには、こういう待遇が必要です」と具体的な採用アドバイス。求職者には「この企業はこういう働き方ができますよ」と、その方が希望しているキャリアを実現できるのかを伝えられる。両方を知っているからこそ、ミスマッチを防ぎ、納得のいくマッチングが実現できます。【注目】「ありがとう」の最大化を目指す仕事当社の仕事の本質は、企業と求職者、そして社会の「ありがとう」を最大化すること。企業は「良い人材が採用できた」、求職者は「希望のキャリアが実現できた」、そして社会は「経理・財務・会計のプロフェッショナルが適材適所で活躍できた」。この3方向の感謝が、モチベーションになっている社員も少なくありません。ぜひ一緒に、人と企業をつなぐ醍醐味を味わってみませんか？試用期間中の雇用形態に差異はありません。

株式会社ニッケン・キャリア・ステーション

未経験スタートを応援♪【人材コーディネーター】年休126日以上

人事、人事・総務・法務系その他、人材コンサルタント

【転勤なし★UIターン歓迎】 ★東京本…

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300万円〜350万円

正社員

【最大6ヵ月の研修＋OJTあり】マッチングした人材の紹介、企業のフォローなどをお任せ★遅い時間や土日の対応なし！ワークライフバランス重視派も◎ 【お任せする業務】 ◆マッチングした人材のご紹介 ◆人材不足に悩む企業の開拓や問い合わせ対応 ◆既存企業のフォロー ★入社後は3ヵ月～最大6ヵ月の研修で、基礎の基礎からサポートします♪ 「人材業界ははじめて…」という方も、イチからサポートしていくので安心してください！日建学院グループならではのやりがい＆魅力！建設業界に特化した資格取得を支援している『日建学院』のグループのため、業界内で当社の認知度も高く、初めての営業であってもスムーズな案件紹介・人材紹介が可能◎ マッチングが成功した先では、建設・不動産系業界という生活に必要不可欠な分野を支えるというやりがいも実感できますよ！

株式会社ワークナビ

＼若手活躍中 × 月給50万円～／【人材コーディネーター】

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、生産・製造スタッフ

【選べる勤務地|転勤なし！愛知県・静…

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600万円〜1000万円

正社員

【平均年齢29.4歳】■『人手が欲しい企業』と『働きたい求職者』のマッチングを実現する、人と企業を結ぶ仕事です♪ 支店長はマネジメントがメイン！ ■企業向けの支援新規開拓(テレアポ)、商談※飛び込み営業はなし取引先のお悩みをヒアリング派遣スタッフの就業状況を確認新たな候補者の紹介スタッフの要望を企業側に伝達・課題解決などお客様は製造・物流業が中心。まずは先輩と一緒に関係性を築いていきましょう◎ ■派遣スタッフ向けの支援スタッフと面談職場見学の案内スタッフの初出勤に同行企業との引き合わせ、フォローなど時にはスタッフから相談を受け、企業とのかけ橋になりながら定着を目指します◎ ※支店長に昇格後は、上記業務を行うメンバーをサポートできるように支店全員のマネジメントを行います POINT 営業アシスタントとの分業で、顧客に寄り添うこと、マネジメントにも専念しやすいです◎ 月一で支店長との面談、入社3～4か月後には本社採用担当と人事面談も実施。業務目標や日頃の悩みなども気軽に相談できます◎ ＼充実の教育体制があり、未経験からしっかり学べる／ (1)名刺交換などのビジネスマナー研修やロールプレイングの実施 (2)先輩の同行から始め、流れを把握 (3)商談に挑戦、先輩からフィードバックを確認 (4)先輩・支店長の判断＋自信がついたらデビュー！ ★約3週間のOJTで、まずは5～10社ほど　お客様を引き継ぎ、徐々に担当する企業や　スタッフを増やしていきます。＼若手活躍中！イキイキと活気ある職場です◎／平均年齢29.4歳と若い世代が中心で 80％が未経験入社です。支店長はなんと10支店10名全員が2～30代！社内は明るくフレッシュな雰囲気で意見も通りやすいため、中途入社でもすぐに馴染めることでしょう。業務は3～5名のチームで進めていきます。 ※女性活躍中 ※事務員や営業アシスタントとの分業制あり

タカコーホールディングス株式会社

人柄採用！積極的に面接を実施◎派遣サービスの【営業スタッフ】

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、人材コーディネーター

【転勤なし／マイカー通勤OK／U・Iタ…

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350万円〜600万円

正社員

＼育成前提の採用◎あなたにあった研修スピードで成長できる／★お取引先企業様の人材不足を解消し、登録スタッフの「働きたい」意欲に応えます。 ★お任せするのは… 派遣先である既存顧客（製造業が中心）と登録スタッフとの間に立ってご活躍いただきます。登録スタッフの採用顧客先でのニーズの確認就業条件の確認・調整登録スタッフへの案件紹介マッチング業務登録スタッフの就業フォロー・調整登録スタッフの送迎業務　など

株式会社システナ

IT＆営業未経験でもOK！ITサービスの【インサイドセールス】

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、営業企画・販促戦略

【転勤なし/浜松町駅・大門駅より徒歩3…

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350万円〜700万円

正社員

《飛び込みナシ！》システナのITサービスにご興味のあるお客様に対し、アプローチ・提案～プロジェクト立ち上げ後のフォローまで、幅広くお任せします「システナのサービスに興味がある」というお客様に対し、サービス説明や提案などを行い、案件化につなげます。たとえ案件につながらなくても、定期的にフォローして信頼関係を育てることで新たな結果が生まれる——そんな仕事です。営業から、マーケティング領域にチャレンジしている先輩社員もいます！チームで「お客様のために」を実現する社風チームで協力し成果に繋げる——そんな社風のあるシステナ。個人プレーではなく、周囲と協力しながら「お客様のために」を実現しています。営業スタイルについても同様に、チームで一丸となって目標に挑むスタイル。個人ではなくチーム目標をメンバーとともに追い、達成のために互いに協力する風土が根付いています。未経験だからこそ大きな可能性がある！今回の募集は、ITや営業未経験者も歓迎！この仕事で本当に求められるのは、経験ではなく「人と向き合う力」です。相手に興味を持ち、誠実にコミュニケーションを重ねて信頼を築く。仲間との連携を大切にし、さまざまな状況に柔軟に対応できる。そんな人間力があれば、未経験でも十分に勝負できます。

株式会社ココナラ

業界未経験歓迎/自社プロダクトの【企画営業】20代活躍中！

営業・セールス(個人向営業)、営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営

転勤なし！ ◆東京都渋谷区桜丘12-1…

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450万円〜800万円

正社員

第二創業期の成長ステージで挑戦！複数の事業・商材を武器に、企業の多様な課題を解決。20代で市場価値を一気に高める企画営業！エージェント事業部が展開する複数サービスを活用し、顧客の経営課題を解決します。＜仕事の流れ＞ ▼広告や電話でリード獲得 ▼商談で課題をヒアリング ▼最適なソリューション(ココナラアシスト/ココナラプロ/BPO)を提案 ▼ココナラアシスト/プロの場合は顧客・人材と三者面談を実施 ▼契約後の顧客フォロー ▼知名度×データ×多様な商材を活かした営業スタイル【高い商談化率】ココナラ利用企業やサービス認知企業が多く商談化・成約率が高い【マーケティング連携】広告経由のリードも増加中【複数商材で提案の幅が広がる】プロ人材とのマッチング、営業代行、補助金申請等、多様なニーズに対応。様々な課題に複数の解決策を持てるため、提案力が磨かれます。 ▼第二創業期の”今”だから多くのチャンスを掴める！キャリアの『目標』を実現できる環境です。・新規事業立ち上げ期でポジション拡大中・入社1年でマネージャー昇格の実績あり・入社2年目で年収150万円以上アップの実績あり・ニーズに合わせた提案営業のスタイルで市場価値アップ

株式会社デジタル・ナレッジ

”eラーニング”で学校・企業の課題を解決【ソリューション営業】

商品・メニュー開発、営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

【東京本社勤務／転勤なし】「末広町駅…

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450万円〜800万円

正社員

【研修体制◎安心してスタート！】eラーニングシステムを通じて、お客様の研修・教育などの課題解決を提案★大手企業・官公庁・大学など取引多数企業・官公庁・教育機関向けにeラーニングシステムの企画提案を行います。パッケージ商品の販売ではなく、お客様のニーズに沿った価値提供が重要になるポジションです。 ◇顧客の課題やニーズのヒアリング ◇最適なソリューションの企画提案 ◇ディレクタ・エンジニアと連携 ◇導入後の運用フォロー・追加提案社会を変える学びの提案でやりがいを実感！私たちの仕事の魅力は「学び」を通じて社会をより良くできること。企業の社員教育、官公庁の職員研修、学校のオンライン授業など、あなたの提案が多くの人（受講者）の成長を支えます。数字だけを追うのではなく、自分自身のアイデアで本質的な課題解決を目指す提案型だからこそ得られる「ありがとう」がありますよ！官民問わず、3000件の多彩な導入実績を誇ります！ ◇株式会社リンクアカデミー └複数展開している学習プラットフォームを一元化。 ◇放送大学 └生涯学習・リカレント教育講座をオンライン化した『インターネット配信公開講座』を開設。 ◇株式会社日本能率協会マネジメントセンター └生成AIによる学びに対するフィードバック機能の搭載を支援。など

株式会社セントラル・デイリー

★スタートアップ【採用戦略プランナー】年休128日／高い自由度

リサーチ・分析、マーケティング、人材コーディネーター

◎転勤なし ◎リモートワーク可能本…

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350万円〜450万円

正社員

【未経験でも安心のサポート体制】企業の採用課題を分析して戦略を立案・実行します。採用成功に向け、提案と支援を行うポジションです！ ◆営業との商談同行 ◆採用課題のヒアリング＆現状分析 ◆市場調査や競合リサーチ ◆採用戦略の設計・改善提案 ◆求人票の作成、応募者対応、選考フォローなどの採用代行業務＊求人掲載後こそがあなたの出番！データをもとに、仮説・検証を繰り返しながら、お客様の採用成功をサポートしていきます◎ ＼「考える力」と「寄り添う力」が武器になる！／データ×ヒアリングで、提案力が飛躍的にUP！この仕事で大切なのは課題に対して仮説を立て、改善策を導く“思考力”。数字や状況を読み取り、顧客の想いをくみ取りながら最適な打ち手を考える中で、自然と“提案スキル”や“ロジカルシンキング”が磨かれ、課題を解決することで大きな達成感が得られます。

株式会社クラウドワークス

【総合職（法人営業）】第二新卒歓迎★未経験可！

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、人材コーディネーター

東京都港区麻布台1丁目3-1 麻布台ヒ…

￥

正社員

フリーランス活用を提案する総合人材ソリューションパートナーの提案営業として「オンラインアシスタントサービス」のご提案をお任せします！（一例）フィールドセールス ▼見込み顧客へのアプローチ ▼ヒアリングを通じて潜在的な経営課題発見 ▼課題解決に向けた具体的な提案、コンサルティングカスタマーサクセス信頼関係の構築：導入初期のオンボーディング支援、定期的な面談交渉・調整業務：条件や進め方についての調整、最善の解決策提案

株式会社ジーアフター

【営業リーダー(店長代理候補)】◎月収50万円を確約！◎全国型

営業・セールス(個人向営業)、管理職(営業)、営業系その他

【全国型】 ★初期配属は希望を考慮東…

￥

600万円〜900万円

正社員

【完全反響型営業】店舗にて中古車の販売・アフターサービスの提案やマネジメント業務をお任せします。◎成約率50％以上 ◎インセンティブあり【お任せする業務】お客様からの問い合わせ対応掲載情報の説明・来店の予約来店されたお客様への車の販売・案内自動車保険などの提案納車・アフターフォロー自動車の仕上げや売り場作り ※商談数は全員平等。お客様対応は順番に割り振ります。車1台の販売からインセンティブを支給！獲得利益や販売台数、自動車保険の加入など、日々の頑張りにインセンティブで応えます。 ◎全社平均インセンティブ支給額 ⇒約120万円／年 ◎月間最高インセンティブ支給額 ⇒50万円／月これとは別に賞与を年2回支給！収入アップのチャンスが豊富なので、モチベーションを高く保てます。成果を出しやすい仕組み＆高い成長性！ ▼成約率50％以上高品質な車を安く仕入れる独自のノウハウと、 Web戦略に注力した高い集客率！「お客様に選ばれる商品を高品質かつ低価格で提案できる仕組み」を確立しています。 ▼右肩上がりで成長中 5年で401％という成長率。 2025年12月には輸入車専門店をOPENする予定で、ますます事業を拡大します！

株式会社インバリンク

飲食店に向けたインバウンド広告の【提案営業】*固定給28万円～

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、管理職(営業)

【港区駅チカ勤務！／転勤なし/U・Iタ…

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350万円〜600万円

正社員

外国人観光客のマーケットに向けてPRしたい日本企業に対し、自社サービスや「小紅書（RED）」「大衆点評」を活用した効果的な集客方法を提案します。飲食企業へ自社サービス「inbalog」や海外グルメアプリを活用した集客提案を行い、訪日観光客と日本の飲食店を繋ぐ広告営業です。 ◆テレアポでアプローチ・アポイントを獲得 ◆お客様が気付いていない潜在的なニーズを見つけ出し、商談を実施・契約まで対応 ◆ご契約後はお客様に長くご利用頂けるようアフターフォロー

株式会社PacPort

不動産向けサービスの【ソリューション営業】残業ほとんどなし！

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、渉外・代理店管理

《本社》東京都千代田区大手町2-2-…

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500万円〜800万円

正社員

《不動産向け自社DXサービス・ソリューションの提案営業》インターホンと連動した荷物認証式宅配システム「Pabbit」の企画提案＆サービス改善まで【「Pabbit」とは？】すべての宅配物がもつ伝票番号で、集合住宅などのオートロックを解錠できるSaaS型クラウドサービス。特に大規模マンション等において大きな課題であった、「届けられない」「荷物を待つ時間が長い」「セキュリティの心配」を一気に解消できる画期的なサービスとして業界内で注目を集めています。

株式会社ドットラインホールディングス

ジョブコーチ【一人一人と向き合うオシゴト】ノルマなし★育児手当あり！

人材コンサルタント、人材コーディネーター、社会福祉士

千葉県千葉市中央区富士見2-19-7千…

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400万円〜750万円

正社員

◆目には見えない『ハンディ』のある求職者と企業の架け橋に＊ ◆無料託児所＊育児サポート充実 ◆定時帰り推奨（月5時間以内） ◆完全週休2日制（日曜日固定休＋平日） └希望を伝えれば、土曜日も可！就職を希望されているハンディを持った求職者に、就労に必要なトレーニングや指導を行います＊一人ひとりにあった就労サポートを提案しましょう♪ …*…*…*具体的なお仕事内容*…*…*… 《就労サポート》 ❖相談業務　利用者さんや家族からの相談に対応し、　悩みや困り事を共有し、　解決に向けてアドバイスや情報提供を行います ❖就労トレーニング　利用者さんの就労意欲を高め、　就労に必要なスキルや知識を身につけるための支援を行います（ビジネスマナー・簡単なPC操作 etc） ❖就職活動のサポート　外部支援機関との打ち合わせや、　面接練習、履歴書添削を行います …*…*…*仕事のやりがいは？*…*…*… 喜び、モチベーションにつながる日々の“気づき”です！ 1人ひとり成長スピードは異なりますが、日々のふれあいを通して成長を見守る中で「前できなかったことが、できるようになったね」とさまざまな発見や気づきが私たちの喜びです！ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

INTLOOP株式会社

【人材ソリューション営業】課題解決力で成長＆高収入を目指す

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、人材コーディネーター

【原則転勤なし】★リモートワーク可 …

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400万円〜700万円

正社員

経営・DX課題を把握し、プロ人材を設計/提案します！成約後の立上げ/フォローまで一貫担当します！企業の課題/体制/予算をヒアリングし、最適なコンサルタント/エンジニアを提案します。社内コーディネーターと連携し、案件設計～人材探索～提案～契約～稼働後フォローまで一気通貫で担います。新規飛び込みはなく、既存/反響中心のソリューション型です。課題を捉え、最適な提案へ導く営業プロセス！フリーランスのコンサルタントやエンジニアを活用し、顧客の経営課題を人材で解決に導きます。《主な業務の流れ》 ◎顧客との打ち合わせ・課題ヒアリング ◎案件情報の作成（どんなプロジェクトになるのかを可視化） ◎社内コーディネーターとの連携による人材選定 ◎提案・契約・稼働フォローまでを一貫して担当提案で終わらせない、伴走型の営業スタイル！・作成した案件情報をもとに最適な人材をリサーチ・コーディネーターと連携し、条件やスキルをすり合わせ・メール・商談を通じて提案、契約書作成や支援開始までを担当・稼働後も顧客と人材双方をフォローし、関係を深めますプロジェクトが動き出す瞬間に立ち会える「人を通じて企業が変わる」を実感できます。

株式会社リンクスタッフ

【医療業界専門の人材営業】年間休日124日／土日祝休み

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、人材コーディネーター

＼転居を伴う転勤なし★希望勤務地考慮／…

￥

300万円〜1000万円

正社員

【社会貢献度の高い仕事！】転職を希望されている「医療関係者」と、人材を求めている「医療機関」の双方に寄り添ってマッチングを図ります。医療業界での転職支援業務全般をお任せします。＜仕事の流れ（例）＞ ▼医療機関に必要な医師・条件などをヒアリング ▼医療機関のご要望に合う求職中の登録医師と面談 ▼ご希望に沿った医師を医療機関にご紹介 ▼医療機関・医師のスケジュールを調整して面談。両者の間に立ってサポート ▼採用・就職成功圧倒的な認知度！医療機関との契約数もトップクラス当社は設立以来30年以上にわたって慢性的な医師不足など、医療業界の問題に取り組み続けてきました。現在、契約している医療機関の数も業界トップクラスで、圧倒的な認知度を誇ります。医師の確保だけでなく、医師の養成から携わっており、医学生と病院との就職セミナーに注力するなど、業界随一のブランド力があります。社会貢献度の高い仕事転職を希望されている医療関係者と、人材を求めておられる医療機関をつなぐ仕事です。両者の間に立ってサポートし、採用・転職が決まった時は、医療関係者と医療機関の両方から感謝の言葉をいただくことも多くあります。医師不足が解消されるなどの社会貢献につながる仕事なので、大きなやりがいを感じながら取り組めます。

株式会社リンクスタッフグループ

会社の成長に20代の活躍あり！【人材コーディネーター】

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、営業事務

【東京・大阪・埼玉・神奈川・千葉で募集…

￥

400万円〜550万円

正社員

まずは【プレイヤー】として、《登録スタッフの管理・マネジメント》と《企業への提案営業》からスタートです。《スタッフの管理・マネジメント》・求職者の登録面接・スタッフの出勤確認・出勤調整・案件の紹介・給料清算など《人手不足の企業へ提案営業》・架電を軸に人材需要をヒアリング・営業資料の送付・受注見込みのある業者へ再度ヒアリングと人材提案 20代が活躍できる仕組みとは？ ■成果を上げる事が出来る仕組みを設計・執行役員が週に1回、各支店とMTGを行い予算の進捗や取り組みをフィードバック。・営業社員を2チームに分け、対抗戦を実施。競争を促す事で、営業成果を後押し。 ⇒21歳の社員が単月13社の新規受注を行い、営業の新記録を樹立しました。 20代が活躍できる環境とは？ ■若手が積極的にチャレンジできる環境・成果や取り組みを評価しリーダーへ抜擢していく環境・社員同士の交流も盛んで、役職や年齢問わずコミュニケーションを取りやすい環境 ⇒2024年の新卒社員が2年目から支店リーダーに抜擢され、30代後半と20代後半の部下を持ち、支店の運営にチャレンジしています。

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