希望の条件で絞り込み
職種
職種のカテゴリーを変更する企画・管理・事務
3営業
1業種
メーカー・技術系
IT・通信系
商社系
サービス系
小売・販売系
金融系
広告・メディア系
その他
雇用形態
勤務地
キーワード
求人の特徴
特徴一覧
希望年収
検索結果: 21,472件(19321〜19340件を表示)
非公開
人事
人事、人事・総務・法務系その他
東京都 千代田区有楽町一丁目1番2号東…
1200万円〜
正社員
「人事部長【EYSC】ディレクターランク」のポジションの求人です EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社の人事部長として以下業務を統括いただきます。 ■EYSCマネジメントとの討議に基づく人事制度立案並びに施策実行 ■人事各機能における課題設定と解決に向けた施策立案・実行 ・採用: 新卒/中途採用計画のとりまとめ、採用促進のための諸施策立案・提案と実行、採用進捗のモニタリング ・育成、評価: コンサルタントの人材育成(職階別、領域別など)、評価制度の改善・運用 ・労務: 個別労務案件、報酬制度企画・運用、勤怠管理、就業規則管理、雇用契約管理他 ・DE&I: 女性活躍、障害者雇用、パラデフアスリートのマネジメント 他 ■人事制度関連プロジェクト:社内方針の策定に向けたファクト収集・分析、人事各チームのタスク定義、プロジェクト体制の整備と実行(テーマは随時設定) ■オペレーション改善:給与・福利厚生、人事データ管理、人事異動対応に関する業務プロセス構築とDX化 等 ■Talent組織管理:EYSC Talentチームの予算策定・執行、採用、評価会議のリード、報酬改定、メンバーとのコミュニケーション及びカウンセリング ■上記各テーマにおけるEY Japan Region Talentチーム、及びAPAC Talentチームとの協働 ■このポジションの魅力: ・業界のリーディングポジションを目指す経営を人事の側面から支援できること。 ・同じ社内に最先端の人事戦略・マネジメントノウハウを持つ人事コンサルタントを擁し、必要な時にディスカッションができること。 ・成長し変化する組織での人事制度設計から日々の問題解決まで幅広く貢献できるチャンスがあること。 ■やりがい ・会社の急成長に伴い、人事領域でも環境の整備が必要な状況です。EYグループという安定感はありながらも、ベンチャーさながらに急成長を遂げる組織で、ご自身で課題を見つけ、プロジェクトを組成し、経営層への提言なども行える非常にやりがいのあるポジションです。 ■組織構成 EYストラテジー・アンド・コンサルティング(EYSC)社担当の人事組織:全体で80名程度 人事組織の中に担当領域ごとにチームを組成しております
非公開
戦略的人事労務
人事、人事・総務・法務系その他
東京都 ※在宅勤務制度あり
700万円〜1100万円
正社員
■労務業務全般のコントロールとメンバー育成(2名)の役割を担っていただき、次期責任者候補としてのセンシティブな問題の解決、情報管理など経営者と一体となった業務の進め方を期待しています。 ■部にて行っている労務関連業務一覧 ・労務対応(相談窓口、ハラスメント対応、弁護士折衝、など) ・人事異動、身上異動、転勤等の手続き、組織図、人事発令手続き、休・復職者対応、退職手続き、証明書作成等 ・勤怠管理(勤怠申請のチェック・超過勤務者確認・残業分析・有休一斉付与処理など) ・賞与支給実務(大きく分けて4種類の賞与があります。賞与引当計算・インセンティブ計算・金額計算等) ・人事情報・評価システムの運用等 ・人事データ管理・統計資料作成、各種業務プロセス・フロー整備・改善 ・諸規程および各種協定書の策定、届出 ・安全衛生(健康管理、衛生委員会・産業医連携等) ・レジリエンス強化・ストレスチェック運営 ・福利厚生運営、法改正対応 ・障碍者雇用管理・促進(障碍者雇用率の達成、IBUKI運営等) ・その他人事労務に関わる企画・実務
医療法人豊和会 新札幌豊和会病院
経理・総務事務◆駅チカ&マイカー通勤OK!ボリューム賞与&年休120日◇仕事もプライベートも大事にしたい方におすすめ♪
総務、経理、財務
北海道札幌市厚別区大谷地東 大谷地駅か…
200万円〜500万円
正社員
【経理・総務職員】 <業務内容> ◆日々の売り上げ管理・銀行管理業務 ◆仕訳データ入力チェック・帳簿管理 ◆債権債務・出納管理(出納承認、現預金残高管理) ◆資金繰り管理(試算表や資金表の作成まで) ◆金融機関の入出金及び振込業務 ◆その他付随する業務 ※使用会計ソフトはPCAです。 ※会計士さんがついています。こまめに相談しながら業務を進められるのでわからない事があっても安心できる環境です。 ※パートの事務の方が1名います。日々の伝票入力等を担当していますので間違いがないかのチェック業務をお願いします。 【職場環境】従業員人数:268名(男性39名・女性229名) 【募集背景】欠員補充 【教育研修】OJT ≪業務内容変更の範囲≫ 有
非公開
総務(管理職候補)部門全体のマネジメント/年収450万~520万円
総務、経理、財務
大阪市(芦原橋駅 徒歩5分) マイカー…
450万円〜550万円
正社員
総務部は、経理、総務労務、法務、その他専務匿名業務を管轄しており、同ポジションでは部門長として、メンバーの業務確認、判断を中心に一部業務は一緒に実務に携わりながら、部門全体のマネジメントにあたっていただきます。部門差計画の策定と実行管理、組織体制の整備、経営陣へのレポーティング、会議体運営の資料作成などを主にご担当して頂く予定です。 ・月次決算/年次決算体制構築、レビュー・内部統制の構築 ・予算編成/予算管理(管理会計)・監査法人対応 ・法務、総務、労務機能の整備、体制づくり、情報システム管理 ・親会社経営対応 労務、法務は外部パートナーの力を借りながらの対応となります。
非公開
★総務事務★☆常勤・やりがいがあるお仕事です!マイカー通勤可☆★経験10年以上歓迎です!!
総務、医療・福祉・介護系その他
千葉県茂原市
300万円〜350万円
正社員
総務事務(常勤)の募集です!! 『病院』という職場は医師や看護師、その他の技師だけでなく、私たち事務方も医療従事者として活躍できる現場です。 【業務内容】 ・総務事務全般 ・職員の入退職手続き ・産育休、傷病に関する書類や就業証明書の作成 ・福利厚生に関する広報 ・国や県、自治体や医師会に提出する定期的な報告書作成 ・補助金申請書等の作成 ・院内の環境整備と保持 ・電話対応 ・院内PC管理、ホームページ管理 ・その他、付随する関連業務 ☆★ 一緒に働いてみませんか。 ☆★ ☆★ 今までの経験を活かして、新たな場で挑戦したい方など歓迎致します。 ☆★ ☆★ 気になる点がございましたら、お気軽にお問い合わせください。 ☆★ ☆★ 少しでもご興味をお持ちの方、ご応募お待ちしております。 ☆★
非公開
総務・経理【管理職候補】/年収448万円~675万円/勤務地:秋田県
総務、経理、財務
北秋田市 マイカー通勤可 転勤なし
400万円〜700万円
正社員
総務・経理に関する管理業務に従事していただきます。 ・給与管理 ・人事管理 ・試算表、月次、年次計画、資金繰表、決算処理の作成と管理 ・金融会社との借入交渉
株式会社ランバード
営業事務
総務
東京都中央区晴海1丁目8-10 晴海ア…
250万円〜400万円
正社員
各営業部の後方支援業務。 書類チェックや、信販会社とのやり取り、各営業担当との進捗確認などの事務作業をメインで行います。
非公開
総務事務員
総務
三笠市
150万円〜
正社員
総務業務全般 ・パソコン操作(ワード・エクセル)文書作成、データ入力 ・電話応対 ・物品等の出し入れ、管理 ・施設設備管理 ・職員送迎(岩見沢市内/送迎の際はハイエース・プリウスを使用) ・その他付随する業務
非公開
人事マネージャー/評価制度の企画・運用【150ヶ国以上に展開するグルーバル企業】
人事、人事・総務・法務系その他
東京
800万円〜1200万円
正社員
人事評価制度の企画・運用をお任せ致します。 評価制度運用の課題があれば、原因を分析し、制度がきちんと運用されるように対策を行なって頂きます。 【具体的には】 ・評価等制度の運用業務(Global制度、Local運用等、各種制度に則った運用) ・評価に関連するデータの管理・集計やビジネス側への提供や問い合わせ対応 ・ビジネス側の評価とそれに伴う評価・昇格・昇級等の決定に至るまでの運用サポート ・評価者やカウンセラーの教育、報酬改定運用への連携 ・評価等制度・運用の改定に伴う、その制度の説明会開催や各種問い合わせ対応など社内浸透に向けた活動 ・Global、APACやJapan Regionにおける運用についての議論や会議への参加と該当メンバーとの連携 など 【魅力】 ・Global、APAC、国内関連会社メンバーとの協業を通じて、コンサルティングファームの運営、人材育成に貢献できます。 ・社内の管理職、コンサルタントと協力体制を築き、質の高い業務運営やイニシアチブ推進に参画・牽引することができます。 ・評価、給与、を中心に人事の基礎スキルを幅広く経験することができます。 ・自身の提案を会社トップまであげることで、今後の会社運営の根幹に関わる重要な役割を持つことができます。
非公開
経営管理【課長級】
総務、企画・管理・事務その他
吉川市上内川 東武スカイツリーライン …
500万円〜550万円
正社員
【社長の右腕候補の採用】 今後の事業拡大に向けて、新規事業展開の必要性、社内デジタル化推進による生産性向上など課題が多岐に渡るなかで、社長の右腕として経営管理的なサポートをお任せします。 ・主に総務・経理などの管理系責任者としてデジタル化による業務効率化を推進 ・営業推進 ・チームマネジメント 【働き方】 まずは現場を経験頂き、全体の仕事を学んでいただきます。その後各部署との連携を主に全体のマネジメントを含む、社長の右腕として営業から管理まで徐々にお任せしていく予定です。 <業務内容(変更の範囲)> 会社の定める業務
東京都の外郭団体として、都民の利益増進に寄与することを目的として、都市緑化、公園緑地、河川及び水辺環境に関する事業を行う
東京都の公益財団法人が経理、庶務担当の人材を募集
総務、一般事務
東京都千代田区(最寄り駅 霞ヶ関)
300万円〜350万円
正社員
・請負、委託、物品の購入、借入及びその他の契約に関すること ・物品の出納及び保管に関すること ・被服の貸与及び保護に関すること ・財産の管理にに関すること 他
非公開
※有給取得率100%・残業少な目/総務事務(事務経験あればOK)
総務
東京都杉並区 【変更の範囲】変更無
400万円〜500万円
正社員
「世界のひのき舞台から学校の校庭まで」を合言葉に身近にスポーツを楽しめる場所を演出する当社。 総務部員として、創業50年の会社の基盤を支える本社の事務職を募集致します! ■具体的な仕事内容 ・オフィス・施設管理(軽微な営繕を伴います。) ・ISOの維持・管理 ・備品管理・発注 ・社内イベント(5月)の企画・運営 ・贈答品の手配 ・福利厚生に関する事務 ・社内報のとりまとめ ・郵便物の発送・仕分け ・電話・メール対応、・書類作成・ファイリング ・来客対応 ・その他、総務事務全般 【クライアントのアピールポイント】 ■総務部社員の声 当社では社員が一堂に集うキックオフイベントを毎年行っています。 内容は会社の年度方針の説明や社員の抱負発表、表彰、パーティーなどです。 総務部が中心となって企画・運営していて準備は大変ですが、イベントの後に社員から寄せられる感謝の声が嬉しくてとても励みになっています。 ■福利厚生 従業員持株制度、退職金制度、ベネフィットワン加入、GLOBIS学び放題 ■教育制度 入社後教育、職場ごとOJT研修、フォローアップ研修(入社後1,2,3,6,12ヶ月)、BSC目標管理制度による人材開発、各種セミナー受講 【勤務時間】09:00~18:00
★株式会社アミノ
プレス機械メーカーでの総務職
総務
静岡県富士宮市
300万円〜500万円
正社員
プレス機械及び周辺装置の製造販売とサービスを展開する当社の総務として、お任せします。 ■詳細業務: ・給与、社会保険業務 ・勤怠管理 ・電話対応、来客者応対 ・事務用品の確認、発注 ・施設管理、車両管理等 ・業務として、簡単なパソコン操作もあります。
非公開
HR Generalist【グローバルSaaS企業】※フラットでサポーティブな企業文化です。
人事、人事・総務・法務系その他
東京都
800万円〜1100万円
正社員
HR Generalistとして、HRシニアマネージャーと共に、人事業務全般に携わっていただきます。 具体的には、 ・採用、オンボーディング、入退社手続き ・各種トレーニング、タレントマネジメント、パフォーマンスマネジメント、キャリア開発支援 ・給与・報酬管理、勤怠管理、健康管理、コンプライアンス管理 ・福利厚生、労務関連業務 ・その他、従業員の人事面のサポート、相談対応など 日本はまだまだスタートアップフェーズですが、グローバルではすでに”財務会計管理クラウドサービスのリーダー”と位置付けられており、ビジネスも安定している優良企業です。 リモートワークを中心に、業務上必要な際に出社頂くハイブリッドワークを取り入れており、現行社員の方もWLBをとりつつフレキシブルに働いております。 企業文化としては、フラットでサポーティブな点が特徴的で、日本法人内やグローバルチームでお互いに声を掛け合い、常に前向きに業務を推進しているポジティブな雰囲気の会社です。
非公開
戦略的人事企画【”世界を目指す”事業変革期の人事戦略企画(育成領域)】
人事、人事・総務・法務系その他
東京都 ※在宅勤務制度あり
600万円〜800万円
正社員
事業の継続成長と社員の働きがいの向上の両立を目指し、主として育成領域のリーダーを担っていただきます。 事業計画達成に向けての育成関連の施策検討、実行、PDCAをご担当いただきます。 ■育成:要員計画・サクセッションプラン・アセスメント・育成体系整備とトレーニング・1on1 等 ■制度:等級、評価制度(職種定義書、コンピテンシーなど) その他、事業成果、成長への動機づけとしての賞与設計や、エンゲージメント向上、労務対応など
伯東株式会社
【東京】人事職(リーダー候補)
人事、人事・総務・法務系その他
東京都
700万円〜900万円
正社員
管理職候補として、組織目標の達成に向け担当業務だけでなく、他メンバーが行う周辺業務についても、フォローや改善等に取り組んでいただきたいと思います。また、社内外の関係者とコミュニケーションを図り、人事業務におけるDX化(攻め・守りともに)や効率化についても活躍を期待します。 【メインでお願いしたい業務】 ■人事制度の構築、運用 ■経営や業績に直結する戦略部門としての体制構築(HRBP体制の構築) ■労務業務のフォロー(給与計算、勤怠管理、安全衛生管理など) ■グローバル人事(人事制度の構築・運用支援、労務課題の解決支援等) 【組織構成】 人事部・・・13名 【募集背景】 組織強化のための増員募集(その他詳細は面談でお伝えします)
株式会社M&Aベストパートナーズ
コーポレート担当 ※第二新卒可
人事、経理、財務
東京都千代田区丸の内2-7-2 JPタ…
450万円〜650万円
正社員
【職務概要】 同社にて、管理部門スタッフとしてご活躍いただきます。 経営企画・採用・経理財務等管理部門にて幅広い業務をお任せたします。 【職務詳細】 既存業務の質の向上、効率化の取り組みによる付加価値の創造支援がメイン業務となります。 単なる定形業務にとどまらず、常に業務の中に改善点を発掘し、+αの価値創造が求められます。 「業務範囲はここまで」といった制約はなく、自身の気づきやアイデアを発信することでいかようにもチャレンジができる環境です。 <具体的な業務内容> ■請求書処理■振込業務■入出金管理、仕訳 ■経理財務業務(クラウド会計ソフトはfreeeを利用) ■経費精算■勤怠管理■組織課題解決 ■各種書類対応■入退社手続き ■経営・人事戦略の立案と遂行 ■採用候補者との面談調整 ■エージェントや求人媒体の更新業務 ※実際の給与計算等は社労士にお任せしています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
非公開
コーポレートジェネラリスト(総務労務メイン/IPO準備中)
総務
東京都中央区日本橋3丁目9?1 日本橋…
450万円〜600万円
正社員
マネージャーのもとでサポートを受けつつ、以下のような業務を担当していただきます。 【労務業務】 ■勤怠、労務管理 ■社会保険への加入、喪失、異動、その他各種手続き(実際の処理は社労士に委託。) ■給与計算(実際の処理は社労士に委託。変動内容、処理事項の取りまとめまで) ■衛生委員会の開催、健康、安全衛生管理(定期健康診断、ストレスチェック、産業医対応) ■就業規則、36協定等の人事労務に係る各種規程の整備 ■企業型確定拠出年金(DC)および社員持株会の事務手続き 【総務業務】 ■規程策定及び改定、管理 ■取引先管理(反社チェック、与信判断) ■各種保険管理(火災、損害、サイバーセキュリティ、D&O) ■事務所管理(備品、人員拡大を見据えたフロア拡充、オフィス移転) ■文書管理(契約書、その他の文書保管~廃棄まで) ■購買業務 【その他】 ■上場に向けた内部統制構築のサポート ■各種株主対応 ■免許、届出、登記 等
株式会社アイドマ・ホールディングス
【営業事務】ベストベンチャー受賞/SaaS×SalesTech/年休120日以上/転勤なし
総務
141-0021 東京都品川区上大崎…
350万円〜450万円
正社員
さまざまな事務作業や集計・分析作業を行っていただく、 仕事を円滑に進めるためにもとても重要なポジションです! 具体的な仕事内容 ■契約内容入力業務 ■請求処理・入金消込処理 ■債権管理業務における社内連携 ■日常経理処理・支払処理 ■決算業務(月次/年次) ※会計ソフトは「freee」を使用
非公開
【総務マネージャー】<急成長企業の総務をリード>土日祝休み・年間休日125日
総務
◆勤務地 東京都渋谷区 最寄り駅:渋谷…
700万円〜1000万円
正社員
▶総務部では、総務・庶務機能及びリスクマネジメント機能があります。 これらの領域に対する戦略を立て、自ら施策等を企画し、メンバーを動かしながら実行のリードを期待しています。 具体的には下記のような業務領域となります。 ・重要会議体の運営:取締役会/株主総会など重要会議体事務局(スケジュール・議案調整、会議進行、議事録等作成) ・規程管理:社内の各種規程の管理、改訂を事業、会社、法令の変更に合わせてタイムリーに実施 ・リスク管理:セキュリティ対策、トラブル対応、BCPなどリスク管理全般 ・ファシリティマネジメント:オフィス賃貸契約、コスト管理、設備使用ルール策定、施設管理全般 ・各種委員会管理(株主総会、取締役会、経営会議、リスクマネジメント・コンプライアンス委員会、報酬委員会等) ・総務部門メンバーのマネジメント:人事評価、タスクマネジメント、1on1等