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住友不動産ハウジング株式会社

【奈良】アフターサービス（住宅リフォーム）◆シニア活躍／水日祝休・残業20h／施工管理兼任無し【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、不動産管理、不動産系その他

奈良営業所住所：奈良県奈良市四条大路…

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400万円〜549万円

正社員

【40〜60代活躍中・再雇用制度有／年休126日・直行直帰可／コールセンター完備で休日の電話対応等も無し・営業ノルマ無し／施工管理からキャリアチェンジの社員も活躍中！／年間で最大100万円の報奨金制度もあり◎】 ■業務概要：当社がリフォーム施工した住宅を訪問し、アフターサービス業務をお任せします。決められた担当エリア内にて、1日３件程度の対応を想定しています。＜具体的には＞・ご入居1年タイミングでの物件点検（1カ月・3カ月目は営業担当が対応）・軽微な補修や業者手配等のスポット対応クロスやサッシュの補修等軽微なものであれば自身で作業を行い、電気周りや漏水等の工事業者への依頼が必要な場合は、不具合の内容を確認して業者手配を行います。 ■ポジションの特徴：・アフターサービスと施工管理を兼務する会社が多い中、当社はアフターサービス専任でご担当いただきます。・点検から更にリフォーム案件を受注するといった営業ノルマはなく、お客様の満足度や対応件数、現場でお客様からの声を聴いた改善案等が評価軸になります。・お客様サポートセンターを設置しており、緊急対応の一次対応や訪問日時の調整は本部門が対応します◎ そのため、調整業務や休みの日のお客様対応は一切ありません。・社用車完備で、現場への直行直帰が可能です。 ■やりがい：住宅のメンテナンスや修繕は重要で、その仕事がなくなることはありません。むしろ同社の施工実績は年々増加しており、成長部門といえます。大切な資産である「住宅」を目に見えて良い状態にする役割なので、お客様に感謝されるやりがいのある仕事です。 ■組織構成：同部署は働きやすい環境もあり、40代〜60代の社員が多数活躍しています。全国で200名以上のアフターサービス担当がいますが、3分の2が55歳上の社員で、9割以上が中途入社者です。 ■当社について： 2025年4月1日に「新築そっくりさん」と「注文住宅」の２つの事業本部を統合・分社化し、新会社「住友不動産ハウジング(株)」を設立します。 2025年3月31日までにご入社の場合は同年4月1日より新会社へ移籍、同年4月1日以降にご入社の場合は新会社への入社となります。待遇・福利厚生等に変更はありません。変更の範囲：会社の定める業務

パナソニックファシリティーズ株式会社

【三重／松阪市】設備管理◆日勤のみ＆常駐／年休127(土日祝)／パナソニックG案件中心／働く環境◎【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、不動産管理、不動産事業企画

三重県松阪市住所：三重県松阪市受動…

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400万円〜599万円

正社員

＼魅力ポイント／＊パナソニックGの保有物件メイン＆日勤のみ！＊年休127日・残業20hでワークライフバランス◎ ＊資格手当充実＆上限金額なく取得した分だけ支給されます！＊定着率90％／平均勤続年数13年と働きやすい環境です◎ ■職務内容：パナソニックグループが所有する敷地内にある建物の維持管理保全業務をお任せ致します。【対象物】オフィスビル・工場【働き方】常駐／日勤のみ【体制】複数名(現場規模による変動有) 【業務】・建物における機械設備（空調・給排水衛生）・電気設備、防災設備などの日常・定期・法定点検業務・運転監視、計器類チェック・保全、修繕作業など ■はたらく環境について： ◇資格手当：※上限なし！例）種電気主任技術者：三種5,000円　二種15,000円一種20,000円／エネルギー管理士：5,000円 ◇転勤：転居を伴う転勤は当面なし。無理な転勤指示は無く、ご家庭の事情など配慮します。 ◇残業：平均20h程度。PC利用上限時間が決まっており、上限を超えるとロックがかかるようになっています。 ◇休日：年休127日(土日祝)/完全週休二日制。土日出勤がある場合は代休取得可能です。 ◇評価制度：年間の個人目標の難易度・達成度で評価を決定し、昇給・賞与に反映されます。 ◇労働組合：同社の労働組合もあり、従業員を大切にする働き方が整っています。 ■キャリアアップについて：・第二種電気主任技術者の資格取得のための実務経験がつめる拠点が全国に17拠点あります。・年に1回の上長との面談があり、その際に自身のキャリアについて伝える機会がございます。・入社後・中堅社員研修など、階層別研修制度を設けており、キャリアの幅を広げることができます。 ■当社について：同社は建物総合管理会社として、快適空間を実現するため各種ソリューションを展開し、成長を遂げてきました。長く安心して働けるよう、福利厚生はもちろん年齢や社歴に関係なく個々の能力を評価しキャリアアップを応援されております。一人ひとりが手ごたえと、やりがいを感じながら活躍できる環境をしっかりと整えています。変更の範囲：会社の定める業務

旭環境管理株式会社

【別府市】ビルメンテナンス管理職／資格取得支援・安定した職場／キャリアアップ◎【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、不動産管理、不動産事業企画

本社住所：大分県別府市富士見町10-…

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350万円〜499万円

正社員

■職務概要：当社がビルメンテナンス（清掃・建物管理）を行う各施設の現場をまとめる管理業務をお任せします。 ■職務詳細：・担当する各現場のパート従業員への指導や勤怠管理　・担当現場のお客さまとの打ち合わせ　・シフト表、作業計画書、見積書、作業報告書作成等の事務処理　等 ■入社後の流れ入社して半年〜1年は現場の仕事（清掃・建物管理）を経験いただき、その後、無理のないスピードで小規模の現場から管理職としての業務を行っていただきます。現場での仕事が大半となります。また、現場管理を行いながら、ビルメンテナンスに関する各種資格についても取得いただきます（取得にかかる費用は全額当社負担）。将来的には大規模の現場管理等にも携わっていただき、本人の希望があれば部長等の役員登用も検討可能です。 ■組織構成管理業務は30名程で、30代〜60代の職員が各年代2名ずつおり、入社後は年の近い40代の先輩社員のもとで現場管理の仕事を習得いただきます。現場のパート従業員の方は女性も多くいるため、男女関係なく安心して働くことが出来ます。中途入社の管理職も多く、また定年を過ぎても自主的に勤務を続ける社員や、親族の入社を希望する社員もいるなど、長く安心して働ける環境が整っているため、離職率も低くなっています。 ■魅力・資格取得のための費用、フォロー体制が充実しております・知人紹介で入社する方も多いほど、現場社員から満足度も高く、離職率もかなり低くなっております。 ■モデル年収※参考です主任 20代後半〜30代半ば 300万〜350万課長 30代半ば〜40代前半 380万〜450万次長 30代後半〜40代後半 450万〜500万 ■特徴：「自分が成長する場として会社を活用してもらいたい」との社長の思いから、新しいことに積極的にチャレンジできる環境となっています。社長室のドアは常に開いており、ちょっとした事でも相談できる、程良い距離感を大事にしています。しかし、基本的に社員は毎日定時に退社しており、休日出勤した際は必ず代休を取得しているため、プライベートを充実させることも可能です。

住友不動産ハウジング株式会社

【長野】アフターサービス（住宅リフォーム）◆シニア活躍中／水日祝休・残業20h／施工管理兼任無し【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、不動産管理、不動産系その他

1＞東信営業所（新築そっくりさん事業…

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400万円〜449万円

正社員

三菱地所プロパティマネジメント株式会社

【首都圏／未経験歓迎】大型の商業施設やオフィスビルの設備管理（ビルマネジメント）※総合職採用【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、不動産管理、不動産事業企画

東京の各拠点（三田／新宿／品川）住所…

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450万円〜699万円

正社員

~業界大手の財閥系不動産デベロッパー三菱地所Gの中核企業／未経験の採用強化中／他社にはない教育体制を準備／総合職として充実したキャリア形成可能~ ■担当業務同社が管理する大型の商業施設やオフィスビル等のビルメンテナンスを担当頂きます。 ■入社後について入社当初は教育ビル（三田／新宿／品川）配属となり、ビルメンテナンス業務をお任せ致します。その後は教育ビル以外のビルにてメンテナンス業務をお任せいたします。例：教育ビル三田国際ビルの場合組織構成は、マネージャ1名、入社4年以上3名、入社3年以下20名（新卒5名含む）となっております。計25名で清掃会社42名、保守会社2名、警備会社4名の管理を行います。基本的に、午前中座学・午後ビル内で実際の業務（日によって逆）を行っていただきます。学んだことを実際の現場で復習できるため定着が早いのが特徴です。 ■常駐ビルメンテナンスについて（1）設備の見守り・点検建物や電気、エアコン、エレベーター、駐車場などの設備が正常に動いているかチェックし、問題があれば対応します。（2）テナント（入居者）対応「エアコンの温度を変えたい」「電気がつかない」などの相談を受けて対応します。（3）工事や作業の立ち会い設備の修理や工事の前に打ち合わせをし、作業が安全に行われるように確認します。（4）警備や安全管理建物への出入りを管理し、不審者がいないか巡回します。また、防犯・防災のチェックや落とし物の対応も行います。 ■今後について将来的にはビルマネジメント業務をお任せする予定で、統括管理者として大規模オフィスビル、大規模複合ビル等をご担当頂いたり、会社全体の運営管理に拘わる業務・新築ビルの立ち上げ支援業務・新築ビルの立ち上げ支援業務などをご担当頂きます。 ■求人の特徴初期配属後（数年後）に担当を頂くビルの８割以上は、土日祝休み及び日勤のみの勤務形態です（配属ビルはご自身の希望を確認）。建築・電気・空調・衛生設備等、大型ビルの構造や設備に関する幅広いスキルを習得できます。取得奨励資格の数は約70あり、受験・登録・更新費用等は会社負担、学習支援制度や報奨金制度等、研修や資格制度が充実しています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ザイマックス九州

【福岡・熊本】清掃マネージャー候補◆未経験歓迎◆風通しの良い職場◆業界大手ザイマックスG◆地方密着【エージェントサービス求人】

警備員・守衛、清掃関連職、ビル・設備管理

1＞本社住所：福岡県福岡市博多区博…

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300万円〜499万円

正社員

◇マネジメントに挑戦／不動産運営・管理大手ザイマックスグループ／風通しの良い社風◇ ■業務内容：福岡市内・熊本市内にある複数の管理物件における“クリーン業務のマネジメント”をお任せします。清掃スタッフとのコミュニケーションを取りつつ、現場管理や作業教育など幅広いマネジメントをお願い致します。ゆくゆくは、担当管理物件の売上管理や見積作成、提案業務などもお任せしたいと考えています。＜具体的な仕事内容＞ ◇顧客との打合せ ◇清掃スタッフの労務管理、面接業務 ◇清掃拠点の作業立ち会い、作業教育 ◇作業報告書などの作成 ◇見積作成、提案業務 ◇売上管理 ■当社の特徴： ◇運営・管理物件数2,000棟以上を誇るザイマックスグループが母体となっています。地区限定の会社のため、100名前後の会社です。 ◇風通しの良い社風であるため、経営に関する考えを直接経営陣に提案出来る環境があります。 ◇業績面と行動面の2面で半期ごとに評価をしています。評価により昇給や昇格へ繋がっていきます。 ◇キャリアパスについて、専門性を高め、より広範囲でマネジメントをしていただきます。 ■当社の事業： ◇所有不動産の運営管理・多店舗事業者向け店舗マネジメントサービス ◇サテライトオフィスサービスZXY（ジザイ） ◇多様な働き方に対応するオフィス戦略立案サービス ◇オフィス・店舗移転に関する賃貸仲介サービス ◇不動産所有の戦略サポート ◇事業用不動産戦略サポート ◇新しいコンセプトの観光客向け宿泊特化型ホテル「からくさホテル」変更の範囲：会社の定める業務

野村不動産パートナーズ株式会社

【首都圏】マンション管理／野村不動産G／福利厚生◎／オリコン顧客満足度 5年連続1位など各賞受賞【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、不動産管理

首都圏の支店、営業所、管理物件等住所…

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500万円〜899万円

正社員

【野村不動産グループ／夜間や休日の呼び出しはほぼなし／充実の福利厚生／不動産管理のプロとしてキャリアアップ可能】 ■職務概要野村不動産のマンション「PROUD」を中心にマンションマネージャーとしてマンション管理組合への企画、提案、運営アドバイスなどをご提供いただきます。新築マンションの組合立上から携わる事もございます。 ■職務詳細・マンション管理組合の運営サポート・居住者間のコミュニティ形成のお手伝い・共用部分の修繕提案・計画修繕の提案・長期修繕計画の見直し・管理費収支改善の提案等＜管理物件は10件前後＞弊社の１名当たりの管理物件は10件前後と業界平均と比べて少なめです。理由として１名の担当物件が多すぎるとお客様に適切なフォローができないという考えのもと少ない管理戸数となっております。そういった取り組みから利用者様からの顧客満足度は5年連続1位を獲得しております。＜夜間や休日の急な呼び出しはほとんどありません＞夜間の対応並びに緊急対応は野村スマイルセンターが一次対応いたします。そこで9割以上の問い合わせ対応が完結するため休日や夜間に緊急対応することはほとんどありません。 ■キャリアップについて資格取得支援制度、技術研修・階層別研修・海外研修等、様々な制度があるため資格取得のバックアップ制度も充実。将来的にはPMや企画営業等、実績と希望に応じてキャリアチェンジも可能です。 ■様々な受賞実績あり様々な受賞実績があり入居者様からも高く評価いただいております。・2021年度オリコン顧客満足度調査　分譲マンション管理会社　首都圏5年連続1位・顧客満足度調査「SUUMO AWARD 2024」最優秀賞受賞・健康経営優良法人 2024認定企業（3年連続） ■野村不動産グループの安定した環境東証プライム上場の野村不動産のグループ企業として安定した基盤と充実の福利厚生を完備。頑張りを評価する明確な評価制度や手厚い住宅手当（社内審査あり）も完備しており長く活躍いただける環境を整えております。それに伴い管理戸数や売り上げも順調に推移しております。＜直近実績＞ 2024年3月期実績　1,065億円 2023年3月期実績　1,039億円 2022年3月期実績　975億円変更の範囲：会社の定める業務

株式会社日本タクト

【大和／未経験歓迎】賃貸住宅の修繕手配管理スタッフ※正社員◆面接1回/フレックス/平均残業28H【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、不動産管理、不動産系その他

【最新】本社住所：神奈川県神奈川県…

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300万円〜449万円

正社員

【大和】アルバイト・派遣社員から正社員へ！◆未経験歓迎◆第二新卒歓迎◆平均残業28H◆安定した事業基盤◆業績賞与10年以上連続支給〜 ■業務概要：神奈川及び東京エリアのアパート・マンションの原状回復工事の管理・ビルメンテナンス管理事業を展開している同社にて、マンション・アパート管理（退去時の部屋確認、工事依頼、納品までの管理）を行って頂きます。【変更の範囲：無】 ■業務の流れについて対象エリアの退去後の部屋の修繕箇所を確認し管理会社様へ報告し、協力会社に清掃依頼の手配〜作業完了確認を行います。【1日の流れ】１社用車にて担当エリアの物件を巡回２その後本社（神奈川県大和市）に戻り事務作業等を行う（社用車：1人1台の支給あり。駐車場会社補助あり。運転車種は軽バンのため運転しやすいです） ※営業要素はないですが、管理会社に清掃に関する提案や値段の交渉などは行う場合があります。【そのほか】本厚木・藤沢・立川・町田の4エリアがあります。・清掃依頼や納期は専用の受注管理システムで管理しています。・1エリア2〜4名体制、1日5〜10件程度です。・工事や清掃等の作業は委託業者が対応しています。（軽微な修繕は自社で行うこと有）・社用車を貸与します。駐車場代は会社負担です。 ■教育体制：・業務マニュアルがあり、先輩のサポートやマニュアルに沿って対応することができるので安心です。・1日の業務がルーティン化されているため、慣れてきたら自分のペースで仕事を進めることができます。・今後１人で業務対応ができるように、チェックシート（会社独自の資格）を設けています。入社後9ヶ月頃にテストのようなものがあり、チェックシートに沿って上長が判断しています。合格するためにチェックシートに沿って教育していく体制です。大体9ヶ月頃に資格取得している社員が多いです。資格合格の場合は5000円／月、年間で6万円給与に加算されます。 ■組織：・営業部は12名構成で20代〜40代までの男性社員が活躍しています。全員未経験からのスタートです。　20代：5名、30代：4名、40代：3名（2025.03時点）・風通しのいい組織で、社長との距離が近いです。年齢や年次関係なく意見を出しやすい、フラットな社風です。変更の範囲：本文参照

ソリオ宝塚都市開発株式会社

【宝塚市／転勤無し】ビル管理(商業施設・マンション)◆年休120日／残業月20h／土日祝休／地域密着【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、不動産管理、不動産事業企画

本社住所：兵庫県宝塚市栄町2-1-1…

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500万円〜799万円

正社員

＼腰を据えて働きたい方へ〜／年休120日／残業月20h程度／土日祝休／転勤無し／地域密着で落ちついた社風／ ■仕事の内容：当社が管理している阪急宝塚駅前ビル（商業、事務所、マンション）における監理事務、建築／設備／機械等の施工監理、業者への発注（材料発注や工事の発注等）、折衝等の業務をお任せします。実際の作業は取引業者に依頼するため、業務内容はお取引先や組合との折衝が中心です。日常点検や、突発的に発生する故障等に対し、取引のある業者と連携し、それらの現場調査、修繕見積もり、工事の立ち合い等のメンテナンス対応。また年度初めの修繕計画立案とそれに伴う各管理組合との折衝、修繕計画の実施確認、工事業者への発注、工事の監督（進捗確認）、完了報告などの修繕計画関連の業務。・宝塚駅周辺地域に根差し、不動産賃貸業を始め、駐車場運営事業や商業施設、オフィスビルの建物管理の受託事業等を展開しています。・阪急宝塚駅前ビル（商業、事務所、マンション）の建物管理をお任せします。 ■配属先情報： 6名：マネージャー50代、40代／リーダー30代1名／スタッフ3名50代1名、30代2名変更の範囲：会社の定める業務

三菱地所コミュニティ株式会社

【埼玉／三菱地所G】マンション管理◆在宅可／土日祝休み／残業16.2h◆家族手当・住宅手当・退職金有【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、不動産管理、プロパティマネージャー

埼玉支店住所：埼玉県さいたま市浦和区…

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550万円〜899万円

正社員

~マンション内のコミュニティや人と人の信頼関係まで創り出す／三菱地所グループ／転勤基本なし／リモートワーク可／フレックス勤務有／残業月16.2h／「ワークライフバランスが改善された」と中途入社者の方からの中途入社満足度~ ■担当業務：同社がマンション管理業務を受託しているマンション管理組合におけるコンサルティング業務をご担当頂きます。 ※高級物件が比較的多くなっております。 ■担当業務詳細：定期的に開催される理事会で居住者の意見やニーズを集約しながら、マンションの維持や資産価値の向上を目指して頂きます。 (1)マンション管理組合の運営：理事会の運営（資料準備や議事録作成等）(2)居住者対応：居住者からの問い合わせおよびご要望に対する対応 (3)会計業務：運営予算の策定と理事会に対する提案。月次・年次決算の取りまとめと収支報告。管理費等の収納 (4)建物・設備の保守：共用スペース・共用設備の保守、点検内容の計画立案。長期的な修繕計画の立案 (5)管理員、委託業者のマネジメント：管理員のマネジメント。清掃や修繕、コンシェルジュサービスを担う業者との調整 ※1人あたりの管理棟数は8〜12件となっており、管理物件は三菱グループが開発した物件が多数を占めています。 ■就業環境：土日の出勤が月の約半分程度発生しますが、その場合当月内に振替休日の取得頂くように会社として徹底しております。自社でコールセンターも設けており、休日の電話対応等も防げる環境が整っております。月の残業は16.2h程度、PCも19時半にはシャットダウンされます。月に一度木曜日に15時退社できる制度もあり、長時間労働をしない風土があります。時差出勤や、1時間単位の有給休暇、テレワーク、時短勤務など、ご自身の環境にフィットした働き方を実現できます。ノートPCの貸与やクラウドサービス導入（例として社内のMTGはTeamsで完結）等、業務効率化を図る為のICT活用も積極的に推進しております。担当エリアが出張を伴うほど広域・遠方となることは原則ありません。 7割が中途入社の為、馴染みやすい環境です。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社フェニックス管理

【大阪│土日祝休み】建物価値の向上に関するビルメンテナンス業務／年休120日／週休2日／転勤なし【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、不動産管理、プロパティマネージャー

本社住所：大阪府大阪市中央区博労町3…

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450万円〜799万円

正社員

賃貸マンションならびにオフィスビルの管理をご担当いただきます。現在約300棟（約13,500戸）の物件を管理しており、約5割がフェニックスグループ所有の物件です。基本業務として担当物件の美観維持を行っていただきます。日常の物件巡回を行っていただき、「汚れている箇所はないか」「欠損している箇所はないか」「異常が発生している、しそうな箇所はないか」といった視点で建物を巡回します。そのうえで必要な対応についてはマンションをお持ちのオーナー様へ現状を報告し、修理修繕の手配を実施。簡単な作業については現場で対応いただくケースもございます。さらには、賃貸マンション自体の資産価値向上に向けてのバリューアップ提案に期待しております。現状維持にとどまるのではなく、「いかに物件の価値を高められるか」という視点で「様々な角度」からご提案いただくことがオーナー様の収益につながり、賃貸経営のパートナーである管理会社としてのあるべき姿だと確信しております。 ■具体的な業務：・担当物件の巡回管理/美観維持・設備故障などの修繕手配/完了確認・オーナー様への報告及び修繕提案/バリューアップ提案・増収に向けたデッドスペースの活用提案・入居者リクエスト（問い合わせ）対応 ■配属情報：フロント部門　ビルメンテナンス担当課長　4名　メンバー12名 ■組織状況：投資用物件の管理委託が増え、自社でも数百億円規模の大型物件を購入する等、管理物件の幅が広がってきています。ますますオーナー目線でのレベルの高い物件管理が求められますが、その分社員の成長機会に溢れた環境になっています。新卒社員も増えてきており、事業成長と共に社内の教育体制にも力を入れているフェーズです。変更の範囲：無

株式会社オリバービルコム

【相模原】賃貸物件修繕業務 ※未経験歓迎／週休2日制／福利厚生充実／転勤なし【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、不動産管理

技術センター住所：神奈川県相模原市中…

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350万円〜499万円

正社員

■業務内容：具体的には、以下業務を行って頂きます。・入居者様からの建物不具合連絡からの建物修繕対応・賃貸マンションの建物・設備に関する点検・修繕・工事の管理・賃貸マンションのオーナー様への修繕・工事の提案・各修繕に関する協力業者様との打合せや発注依頼、現場対応や諸官庁との折衝等 ■入社後について：ご入社後は先輩社員とのOJTやeラーニング等を通して、業務知識を深めていただき、得た知識・経験を元に各種コンサル業務を実施いただきます。 ※ただ相場に合わせて賃料をご提案するだけでなく、オーナー様の収益最大化というテーマのもと、物件の価値向上に向けたご提案を行います。 ■当社の特徴：全部門合計で年間10,000組を突破する県央・県北地域最大級の顧客対応企業となっています。相模原市を中心に5事業所と5市10店舗でネットワークを図り、膨大な情報量やシステム、それを使った顧客サービスや市況分析を始め、総合不動産業として賃貸・売買の流通業務から土地有効活用や資産管理業務、総合建設業として住宅からアパート・マンション・ビル建設、同時にそれらを複合した総合コンサルタントカンパニーへと、全員で挑み押し上げ前進させています変更の範囲：会社の定める業務

オリックス・ファシリティーズ株式会社

【大分】設備管理（所長クラス）◆年収400万〜/年休127日/中途入社管理職多数！/賞与年4回【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、不動産管理、不動産事業企画

大分県住所：大分県受動喫煙対策：屋…

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400万円〜549万円

正社員

〜中途入社の管理職登用実績多数！/コンプライアンス遵守/休日出勤は必ず代休取得/資格取得支援◎/充実の研修,資格取得支援制度〜※ 【こんな方におすすめ！】・残業月20h程/年休127日とワークライフバランスを整えたい方・安定した企業で安心して働きたい方 ■業務詳細・管理物件における設備管理スタッフのマネジメント,オーナー様との折衝や契約に関しての交渉への立会などをお任せします。主に下記業務を担当いただきます。・設備管理スタッフのマネジメント/教育・契約に基づいた業務計画の管理/報告業務・緊急時の小修繕対応・オーナー様への報告や委託契約に関しての打合せ業務 ■契約物件について: 主としては医療施設の設備管理案件が多いですが、各現場にてミスが起こらないように一定の人員数を確保し、ダブルチェックなどのミスが発生しづらい体制をとっております。 ※ご勤務エリアにより病院、ホテル、学校、商業施設、オフィスビルなどの物件もございます。 ■同社の魅力・当社中途入社の管理職も多く在籍しています。ご自身のスキルを高めて管理職目指すことができる環境です。・公正な評価制度と長期就業できる雇用形態評価制度はグレード制を採用。明確な基準で公正な評価がございます。また、安心して長期就業できるように定年後の再雇用制度のバリエーションも豊富な点が当社の魅力です。・日常的に点検業務を行っている設備維持管理スタッフは根幹を担う重要な役割です。受託物件の資産価値を上げていく非常にやりがいのある業務です。 ■働き方・月の残業は20時間程度と働きやすい環境になっております。基本は日勤のみの勤務がメインとなりますが、現場状況により夜勤・泊りをお願いする場合もございます。変更の範囲：会社の定める業務

大和ライフネクスト株式会社

【仙台】マンションメンテナンス工事の発注／進捗管理◆フレックス◆残業月30h【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、建築施工管理、不動産管理

仙台支店住所：宮城県仙台市青葉区一番…

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400万円〜699万円

正社員

【施工管理からのキャリアチェンジ歓迎◆土日祝日休み◆残業月30時間程度◆フレックスタイム】 ■仕事内容：同社が管理する分譲マンションにおいて、日常の不具合からくる設備修繕やメンテナンス、工事提案等をお任せします。一定規模以上の修繕工事は社内の別部署の干渉となっており。今回のポジションでは、設備の小規模修繕やメンテナンス工事が干渉範囲となります。 ■業務詳細・クライアント：管理組合（分譲マンション）・工事の対象：給配水/消防/電気等のマンション設備・担当エリア：首都圏 ■仕事の進め方：・マンションのフロント担当（社内の別担当）からの要請を請け、外部の協力会社とともに、不具合箇所の調査や修繕方法の検討を行う。・修繕内容をもとに見積書を作成し、工事の提案を行う。・工事を受注した後は、協力会社と連携を行いながら工事の管理業務（巡回管理/工事進捗の管理・報告）を行う。　 ※実際の現場での施工管理は協力会社が対応するため、大和ライフネクスト側での協力会社管理を対応・その他、上記に付随する点検業務や事務業務　等 ■働き方：・残業は月30時間程度です。基本土日祝日がお休みとなります。・「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）」に認定されています。リモートワークやWEB会議、No残業デーを積極的に導入するなど柔軟な働き方づくりに取り組んでいます。 ■ポジションの魅力：・お客様窓口は同社の別担当（マンション管理フロント担当）となりますが、技術の側面からフロント担当とともに入居者様に価値提供をしていくポジションとなります。・夜勤なし、出張無、時間外の緊急対応も原則なく、残業は30時間以内と仕事とお休みのメリハリをつけることが可能です（月2回ほど土日出社の可能性有。振り替え休日取得）。変更の範囲：会社の定める業務

コンシェル&マッチ　by Jobuddy(ジョバディ)

障害者向けに一般就労に向けたサポート／未経験活躍

マネージャー・管理職

i-step株式会社茨城県日立市※常…

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264万円〜

正社員

在宅ワークが殆ど◎短時間勤務×残業基本なし＝プライベートの時間もしっかり取れる♪ 〜こんな方におススメ〜 ■□━━━━━━━━━━・・・・‥‥‥…… ■古い慣習や固定概念にとらわれず、物事をより良い方向に変えていける方 ■直面した課題や困難に耐え解決に向けて努力出来る方 ■相手の話に真剣に耳を傾けられる方【仕事内容】一般就労が難しい障害を持った方などへ、就労に関するサービスのサポート業務をして頂きます。【取扱商材】在宅ワーク中心とした内職作業やPCを使ったお仕事、メダカの飼育等【仕事内容】就労支援のステップとして、在宅で簡単な作業から始めてもらいゆくゆくはアルバイトなどの一般就労という流れを作るために、さまざまなお仕事やその方にピッタリのお仕事を探して提供していきます。在宅ワークがほとんどですので、家事や育児と両立をしたい主婦の方でも安心してご応募ください！【1日のスケジュール（一例）】 09:00　出勤・送迎到着（最大5名〜8名利用者予定） ■在宅ワークの方へLINEや電話を使い開始指示。 ■適宜、在宅の様子などを電話またはZOOMなどで確認。 12:00　昼食・休憩 15:00　作業終了・送迎 16:00　記録・退社 ※基本在宅勤務の為、送迎の対応はほぼありません。【勤務時の服装】私服【転勤】なし【勤務スタイル】出社＆在宅勤務【転職サービス「ジョバディ」を利用して入社した方の年代割合】・20代　65％・30代　30％・40代　5％年収アップ・キャリアアップを目指し若手で無資格未経験の方が異業種への転職にチャレンジするためご利用頂く機会が多い転職サービスです

伊藤忠アーバンコミュニティ株式会社

【池袋】マンションの造園・植栽の品質管理 ※土日祝休み／フレックス／WLB◎／シニア歓迎／伊藤忠Ｇ【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、不動産管理、不動産系その他

西東京支店住所：東京都豊島区南池袋二…

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450万円〜549万円

正社員

〜総合不動産管理大手の伊藤忠グループ／年休123日（土日祝休）／フレックス／セカンドキャリア歓迎／資格不問／デスクワーク多めでWLB◎〜 ■業務内容：分譲マンション管理グループ（東日本マンション管理グループ）にてマンションの清掃・設備（電気、給排水など）点検・植栽管理等に関わる業務委託業者マネジメント（品質管理等）を担当していただきます。業務内容も頻繁に外出することはなく、デスクワークが6割となり、造園業者との見積もり調整やメール対応等を行います。入社後の業務は、マンションごとの植栽が適切に管理されているかを監督・点検する業務となり、経験を積んでいただくことで、ゆくゆくは設備（電気・給排水）の点検・メンテナンスにも携わっていただく可能性があります。 ■業務詳細：・各業務毎の業者スケジュール確認、作業内容把握・マンション清掃・設備点検・植栽作業・検査及びスポット作業の見積取得、確認・業務監査（清掃・点検・植栽作業・検査の監査）是正指導・業者指導、業務内容情報共有・マンション担当（当社マンションプランナー）のサポート、作業トラブル対応、報告書作成 ■残業： 20時間〜30時間程度です。フレックスを活用しメリハリをつけて就業できます。所定労働時間は7.5時間です。 ■当社の特徴：当社は、分譲マンション・賃貸マンション・学生会館・オフィスビル・商業施設・公共施設など、さまざまな建物の管理を行なっている「総合不動産管理・運営会社」です。不動産管理・運営のプロフェッショナルならではの価値創出を目指して、顧客に満足してもらえるサービスを提供しています。さらに総合商社「伊藤忠グループ」のグループ力を活かしたビジネスを展開しています。また、通勤時間が1時間を超える場合に利用可能な社宅があるなど、福利厚生を充実させているところ。そのほか、部活動や社内イベントなども盛んで、居心地の良さが自慢の職場でもあります。変更の範囲：会社の定める業務

日本管財株式会社

【東京】建物管理・営業職（大規模興行施設・スタジアム担当）／残業20H／年休122日／WLB◎【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、不動産管理、プロパティマネージャー

1＞本社住所：東京都中央区日本橋2…

￥

400万円〜649万円

正社員

〜ビルメンテナンス業界トップクラスの実績／残業20h程度の働きやすさ／プライム上場企業の完全子会社〜 ■業務概要：都内の大規模興行施設（競技場・スタジアム）の建物管理業務を主業務とする、施設管理のサービス担当職を募集します。また、当該施設の管理を通じて得られた経験を踏まえて、その後の新規営業活動にも取り組みます。 ■具体的な業務内容：対象の興行施設は2025年4月に業務開始予定となります。施設の興行に関する維持管理業務（総合案内・受付業務／興行に伴う警備や清掃／備品の設置・数量管理等）のサービス提供を遂行するため、次の業務をご担当いただきます。 ◎地域団体加盟・官公庁折衝業務 ◎発注者様等との協議・調整業務 ◎施設管理の支援、現地スタッフの管理 ◎業務履行のモニタリング ◎必要資料の作成、新規営業の取組み等 ■当社の魅力： ◎ビルメンテナンス業界のパイオニア当社は独立系の建物管理会社のパイオニアとして成長を続けてきました。管理物件数・売上ともにトップクラスの実績を誇り、東証プライム上場企業の完全子会社として安定した経営基盤を守りながらも、時代のニーズを捉えた新たなビジネスへの挑戦を続けております。 ◎ワークライフバランス重視業界でも稀な年休122日・土日祝休み・残業平均月20h以内とプライベートとの両立が可能です。また、在宅・時差勤務も相談可能ですので働きやすさは抜群です。さらに1時間単位で有給休暇取得が可能。毎週水曜日はノー残業デーを設定している等、社を挙げて残業の抑制を目指しており、長くキャリアを築いていける環境です。 ◎キャリア形成の応援体制入社後の入社時研修やOJT研修だけでなく、階層別研修などを定期的に実施しています。また、通信教育などでの資格取得支援制度も設けており、社員の成長をバックアップしています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社アンビスホールディングス

【東京駅】総務◆在宅型の病床事業を展開／東証プライム／創業以来急成長中／年休125日・土日祝休み【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、総務、不動産管理

本社住所：東京都中央区京橋1-6-1…

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400万円〜549万円

正社員

★2013年創業以来拡大中のプライム上場企業！在宅型の病床「医心館」を日本全国に展開！ホスピス事業のパイオニア！ ★夏季・冬期休暇など休暇制度充実！年休125日！ ■募集背景中核事業であるホスピス事業（医心館事業）では毎年30施設以上を新規開設、年1,600人以上の看護師・介護士など医療・介護専門職の方々を採用しており、非常に好調に業績を伸ばしております。事業拡大を続ける当社にて重要ポジションとなる総務職を募集します。 ■業務内容備品の管理、発注がメイン業務となり、各施設からの問い合わせや要望に対応頂きます。発注品はオフィス什器など一般的なものや現場で使う医療グローブ、カテーテル、包帯など医療関係だけでなく、電気設備や建物関係など多岐に渡ります。ただ手配や発注を行うのではなく、なぜそれが必要なのかを瞬時に考え合理的な判断をして頂きます。そのためには、起きた事象の背景まで読み取り、考え行動する必要があります。難しく捉えることはなく、物事をきちんと考えて頂ければ大丈夫です。業務を通じて医心館並びに会社のスムーズな運営に貢献しているやりがいを感じることが出来ます。 ≪業務一例≫ ・備品の管理、発注（メイン業務）・各取引先とのやりとり・保険、車両などの管理・問い合わせ対応 ■組織図・事業開発本部事業企画部(部長1名、課長1名、メンバー5名) 30〜40代のメンバーが活躍中です！ ■当社の魅力当社は2013年の創業以来急成長を続ける医療・介護ベンチャー企業です。中核事業は各地で高いニーズを受け、売上高は2022年9月期に230億円（実績）、23年9月期に306億円を見込み、25年9月期には500億円超を達成する計画を掲げています。 2019年10月に東証ジャスダック市場へ上場、東証スタンダード市場への移行を経て23年3月に東証プライム市場へ上場区分を変更し、さらに伸び続けています。

大和ライフネクスト株式会社

【新大阪◇在宅あり】分譲マンション管理《総合職・536万〜》営業経験活かす／フレックス／大和ハウスG【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、営業・セールス(個人向営業)、不動産管理

関西支社住所：大阪府大阪市淀川区西中…

￥

500万円〜649万円

正社員

◇総合職採用／リクルートのDNA×大和ハウスの安定性／業界最先端のはたらき方◇ ■採用背景業界トップクラスのマンション管理会社の当社のメイン事業であるマンション事業本部にて、【マンション管理　総合職】を増員募集します！ ◆1983年創業、大和ハウス工業100%子会社 ◆ストックモデルビジネスで安定成長 ◆最初は未経験・知識なくてもOK！ ■仕事の概要分譲マンションの管理組合（理事会）に向け、コンサルティング／ソリューション営業を行います。マンションに関する要望・課題を解決し、快適で安心な住まい提供と、資産としてのマンションの価値向上の提案・サポートです。＊一般呼称：マンションフロント ■具体的には… マンション管理組合の企画営業・サポート全般・運営計画・予算案の立案・建物や各種設備の修繕・改修提案・理事会や総会への参加、議事録作成・提案資料や手続き資料作成・担当マンション巡回（管理人常駐の場合はなし）・トラブル対応【変更の範囲：会社の定める業務】 ■仕事の特徴・オフィス仕事7割（資料作成など／リモートワーク可）、外出3割程・お客様（管理組合）との長期的な関係構築が大事・建築・設備、法律、金融、IT、セキュリティなど、多岐にわたる知識が必要 ★分譲マンションの共用部分は、いろんな方の共同所有となる為、管理組合運営において「合意形成」が必要。意見を汲み取りながら、最適解を模索し、関係者の動きも統括的に管理が必要。ある種『プロジェクトマネージャー』の役割も！ ☆入社後の流れ／未経験の方も安心☆ ・入社時は専門知識不要・入社後1か月間のオンライン集中研修・会社負担やサポートで、国家資格取得◎ ■キャリア形成イメージ・まずは担当者として10〜12棟程のマンションを担当、実務を習得・その後、1〜3年を経てリーダー(支店長代理)として3〜4名のメンバーマネジメント・また、事業推進の中で、新たなプロジェクトの企画立案・業務改善（効率化）なども積極的に取り組んでいただくことを期待します！ ■Point：・リモートワーク、フレックス、オンライン理事会も導入！・自社内で24時間稼働のコールセンターを完備…休日の電話が極力入らない仕組み◎ ・等級・評価制度が明確変更の範囲：本文参照

株式会社Ｇｏｏｄ不動産

【東京】資産管理◇ノルマなし！研修・資格支援充実◎年休120日「IT×不動産」サービスで知名度上昇中【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、不動産管理、プロパティマネージャー

1＞株式会社Goodリアルエステート…

￥

350万円〜449万円

正社員

■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】投資用目的で賃貸マンションやアパートを所有している法人のオーナー様に対し、賃貸マンションやアパートの空室問題、修繕業務などの課題解決を中心に、提案営業を行っていただきます。入社1〜2年後には、1,000戸〜2,000戸の管理物件を担当いただきますが、まずは先輩の同行でサポートを受けながら業務を習得いただきます。【具体的には】・オーナー様へ入居促進のための提案営業・現状報告業務・入居者様のご対応（現地対応含む）・協力会社様の取り纏め（入退去時の状況確認や建物の修繕・営繕業務等を委託） ■勤務地について：福岡本社にて3〜6か月の研修業務で学んだ後、東京にある子会社のオフィスへ出向していただきます。将来的には、ご希望に応じて福岡・大阪での勤務やリノベーション業務、売買仲介営業など、職種のキャリアチェンジも可能です。 ※出向先：株式会社Goodリアルエステート（東京・大阪・名古屋・福岡に拠点をおき、ファンド物件を中心に管理している会社） ※出向（福岡以外）時、転居費用は基本会社負担、年2回帰省手当あり（本人+1名まで） ■当社の魅力：【充実の資格取得支援】キャリアアップを全面的に応援し、仕事に必要な資格取得をした方には手当を支給しています。1級・2級建築士の資格を持ち、専門的な分野で力を発揮する人も多く在籍しています。【不動産業界では希少！ノルマは設けておらず、安定した働き方が可能】いわゆる歩合的なノルマや罰則は一切ありません。チームの一員としてチームの目標に向かって取り組んでいただきます。数字だけではなく日ごろの取り組みの姿勢を重視しているため、毎月の給与はインセンティブ形式ではなく完全固定給制を採用しています。 ■当社について：当社はオーナー様所有物件の入居募集を効率化するITツール「GoWeb!（ゴーウェブ！）」を駆使したサービスを展開しています。リアルタイムで空室状況や募集条件を確認できる入居募集支援システムにより、変動する環境やニーズに素早く適応し、オーナー様や仲介会社様に常に最適なサービスや情報を提供。家賃債務保証会社や保険会社などシステム連携先を増やすことで、募集から入居審査、契約までの業務の一元管理を実現しています。変更の範囲：本文参照

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