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株式会社メソドロジック

営業部長＜安定企業×働き方◎＞※プライム上場SHIFTグループ/残業5h未満/リモート可【エージェントサービス求人】

コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、事業企画、事業プロデュース

本社住所：東京都新宿区西新宿2-4-…

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900万円〜1000万円

正社員

＜SHIFTグループの安定性×働き方◎＞〜年休120日・残業5h・リモート可/東証プライム上場SHIFTグループで事業安定性◎/代表の右腕として事業統括を担う〜 ■採用背景：当社は東証プライム上場のSHIFTグループの中で、データ基盤構築案件を一手に担っております。現在は約50名の会社規模ですが、数年後には100名規模の企業へ会社の成長と共に規模を拡大していく想定のため、会社の全体的な組織力を強化していくべく、当社の事業部門を統括及び代表の右腕としてクライアントへの提案を担っていただける方を募集いたします。 ■業務内容：マネジメントや戦略の策定・実行、重要案件の折衝等を担っていただきますが、メインミッションとしては、代表である白石と共にクライアントへの提案を担っていただきます。将来的には会社全体の組織デザインも期待しています。 [業務詳細] ・クライアントへのIT化計画策定支援プロジェクトマネジメント支援・要求開発 DDD アジャイル開発導入支援・データ分析基盤構築支援・システム開発上流工程までをメインに、場合によってはPMO的な立場から設計〜運用・保守までも支援するケースもあります。 ■組織構成：メソドロジックのエンジニアは40名程度です。 ■代表について：沖電気工業にて大手法人のシステム営業、BEA社のWeblogic・Tuxedo製品主幹を経験後、ウルシステムズ株式会社の創業メンバーとして、Javaの開発フレームワーク『UMLautR ソフトウェアフレームワーク』のソリューション化や、流通業界向けEDI「流通BMSのPKG製品」を全国の食品メーカー、卸売、小売業向けに導入を推進。その後、株式会社ノーチラス・テクノロジーズの創業メンバーとしてHadoop/Sparkの開発用オープンソースのAsakusa Frameworkの普及推進活動を実施。現在、メソドロジック代表取締役社長として、多種多様なエンタープライズ企業を中心にIT戦略コンサルティングを実施。 ■働く環境：役職のないフラットな関係性、社内評価ではなく顧客への価値提供で判断される給与、シンプルで無駄のないバックオフィスなど、業務に集中できる環境を整えています。・残業5h未満・年休120日（土日祝）変更の範囲：会社の定める業務

株式会社エクサウィザーズ

【メディア事業／営業責任者候補】新規事業◆AI技術を活用したAgetechのリードカンパニー【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、営業企画・販促戦略

本社住所：東京都港区芝浦4-2-8 …

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600万円〜899万円

正社員

「AIを用いた社会課題解決を通じて、幸せな社会を実現する」というミッションを掲げ、AIプラットフォーム「exaBase」を活用し、日本の大企業が抱える経営課題を解決するAIプラットフォーム事業と、その過程から抽出された汎用的な課題をAIのSaaSプロダクトへ転換するAIプロダクト事業の両輪で、データやアルゴリズムを蓄積し、加速度的な事業成長を目指しています。 ■業務内容： CareWizオシゴトは、ハローワークの求人情報をAIで活用し、簡単に自分に合った求人を探せるサービスです。ITツールに慣れていない人でもLINE上で条件を入力するだけで、最適な求人がすぐに見つかるよう設計されています。本ポジションでは、ビジネスサイドの責任者として、介護事業所向けの求人事業における営業戦略の立案から実行までをリードしていただきます。並行してプロダクト側の責任者ポジションでも採用活動をしておりますので、事業責任者・プロダクト側の責任者と共に、一気に垂直立ち上げをするための準備をしていただきたいとも思っています。今後はアプリ版やWeb版のリリースを予定しており、中央省庁との連携も視野に入れながら、エッセンシャルワーカー市場でのAI活用を推進しています。 ■CareWiz事業部について：事業部のミッション〜AIと仕組みで、多様性のある超高齢化社会を実現する〜 CareWiz事業部は少子高齢化が進む日本に対し、「人に寄り添う温かみ」と「自分らしい選択」と「持続的な経営環境」を提供するため、複数のプロダクトを展開しています。 ■事業内容： CareWiz事業部は介護業界の本質的な課題を解決するための第一歩として、身体解析AIプロダクト「トルト」を展開。その後、2023年にCareWiz BCP、CareWiz タヨルトを、2024年にはCareWizオシゴト、CareWizタクストをリリースしました。 ■組織体制／カルチャー：私たちは事業部立ち上げから約4年間で、クライアントニーズに合わせたプロダクトを複数展開してきました。組織として40名弱とまだまだ小さく、複数のプロダクトを兼務しているメンバーもいる状況です。そのため、チーム間の連携を重要視し、情報がオープンにされた状態で事業推進することを意識しています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社デジタルプラス

【渋谷区】新規事業ゼネラルマネジャー(役員候補／代表直下)※東証グロース上場／代表直下での新領域担当【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

本社住所：東京都渋谷区元代々木町30…

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800万円〜1000万円

正社員

【銀行の未来「デジタルバンク」を目指すフィンテック事業を主軸とした上場会社／代表直下の新領域】 ■職務詳細：【組織業務の運用】・適切な人材配置／評価／制度構築・組織／メンバーに関する課題解決・部署内で理念／行動指針の伝達、浸透 ■共感組織の構築：・非金銭的インセンティブの付与・メンバーが助け合い／高め合い／誇れる組織の構築(利他的、ひるまず意見を言う、ステークホルダーに対しての利害の一致) ■全社戦略の立案：・中長期の経営目標の策定・事業ドメインの決定とそれに向けた資源の配分 ■事業戦略の立案：・顧客ターゲットや重点サービスの決定・各機能別方針(アクションプラン)の策定 ■募集背景／業務内容：・弊社は、お金・銀行の未来を作るため、フィンテック事業のデジタルギフトR、即払い、デジタルウォレットの各サービスで、約100億円の年間流通(取引高)を作ってきました。弊社は、個人への少額の支払いに特化し、2027年度に1,000億の年間流通、さらにはその先の目標に向け、今までのアセットを活かして新しい領域に参入できるよう事業開発に取り組んでいます。ただフィンテック事業は非常に各領域への汎用性が高く、事業展開の白地は無数に残っています。こういった市場の発見から事業/プロダクトの企画などまで一気通貫でお任せする方を新規に募集しています。・事業概要としては、2027年に年間流通1,000億を目指すため、フィンテック領域にて新たな事業を弊社サービスで実現いただく営業と事業企画を行っていただきます。まずは社長室事業企画に所属いただきますが、将来的に事業部化を行い、事業部長・役員候補として予算管理や、組織マネジメントをしていただき、年間流通1,000億に向けた1つの領域として担当いただきます。 ■当社について：デジタルプラスは、流通総額1,000億円・銀行の未来「デジタルバンク」を目指すフィンテック事業を主軸とした上場会社（東証グロース）です。資金移動業の取得し副業領域へデジタル給与払いを提供する「デジタルウォレット」、給与の前払いサービスである「即払い」、法人のキャンペーンや地方自治体の給付金、株主優待でご利用いただいている「デジタルギフト (R)」の各サービスを運用しております。変更の範囲：会社の定める業務

遠州鉄道株式会社

【浜松】総合職（初期配属先：介護事業部）※複数事業で経験を積み遠鉄グループ全体の中核人材へ【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、人事

遠州鉄道介護事業部住所：静岡県浜松…

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400万円〜799万円

正社員

■業務概要遠州鉄道の総合職として、介護事業の運営をご担当いただきます。将来的にはジョブローテーションにより遠州鉄道の柱である運輸・不動産・保険の３事業や経営企画、総務、人事など様々な経験を積み、遠鉄グループ全体を動かす立場を目指していただきます。 ■業務詳細ご本人の経験・適性・希望を踏まえて以下いずれかの業務をご担当いただきます。 ◇介護事業の推進・業務改善：介護施設の労働環境の改善や業務効率化の検討・立案・新施設立ち上げ業務：新施設のコンセプト決定からエリア、ターゲット、内装レイアウト、広告など一連の業務 ◇コーポレート業務・採用業務：高卒・専門卒を中心とした新卒採用と中途採用による介護士、看護師、機能訓練指導員などの業務運営に必要な人材の確保・労務業務：勤怠管理、産育休対応、退職対応等・経理業務：予算管理等 ■当社の介護事業について 2009年から遠鉄グループの新事業としてスタートした介護事業は、超高齢化社会を迎えるなかで当社の第4の事業の柱となるべく成長を続けています。浜松市中区上島でオープンした「ラクラス上島」を皮切りに、ショートステイ、デイサービス、レジデンスといった高齢者向けの介護サービスを提供しています。おおよそ年に1回のペースで新施設もオープンしており、現在豊橋市から掛川市にかけて14拠点20施設を展開しています。 ■組織構成介護事業部は若手の頃から裁量をもって業務に取り組むことができます。 10〜20名ほどの部署で運営する全介護施設を管理しており、各施設の責任者と連携しながら業務を推進します。 ■入社後のキャリアパス平均して3〜5年に1回程度、他事業部もしくは遠鉄グループ内で人事異動があります。人事異動先はご本人の希望と組織からみた適性・期待する活躍を踏まえて決定します。ご本人の希望は定期的な所属長との面談や、従業員アンケートにて確認します。 ■遠州鉄道グループについて遠鉄グループは、鉄道やバスなどの運輸事業から出発し、現在は地域の暮らしに貢献する多様な分野にわたり、総合生活産業として事業を展開しています。関連会社は17社・26業種と提供するサービスの分野は多岐にわたります。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社WARC

【週4リモート可】新規事業開発／サービスの将来像や戦略を考える◆内部統制SaaSプロダクト【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

本社住所：東京都品川区上大崎2-25…

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550万円〜899万円

正社員

●公認会計士などプロフェッショナル人材が多数在籍する企業 ●プロダクトの価値を最大限届ける！ ●目黒・週4リモート可／年休120日以上・土日祝休み ■ポジションについて：リリース直後の内部統制SaaSプロダクトを、必要としている方に届け、成長させることをミッションとしたポジションです。プロダクトの価値を最大限届けるために、「プロダクトの価値を高める」ことと、「人にしかできない支援」をプロダクト責任者と共同で推進いただきます。プロダクトに関わったご経験がなくても、会計の知識を生かして新しいキャリアに挑戦することが可能です。 ■職務詳細：事業開発担当として、事業の成長を牽引していただきます。事業部長やプロダクトマネージャーと共に、サービスの将来像や戦略を考えていただき、具現化していきます。【変更の範囲：会社の定める業務 ※本人の希望を聞かずに転勤させることはありません。】 ■具体的な業務：・営業／マーケティングの仕組み作り、実行・プロダクト機能改善の企画、開発チームとの連携・顧客満足度向上のためのサポート／サクセス体制の構築・実行・事業部間の連携業務　等 ※上記に限らず、適正やご意向に合わせて、未経験の業務でも幅広くチャレンジしていただくことができる環境です。 ■ポジションの魅力：・会計知識を生かしつつ、新規プロダクト組織の事業開発を経験できます。・プロダクトマネージャーと共同で立ち上げるため、プロダクトマネージャー業務にも積極的に関与できます。・公認会計士も多数在籍しており、コーポレート領域の専門性をさらに伸ばすことが可能です。 ■当社について：当社は「想いをカタチに出来る世の中を創る」というミッションを掲げ、成長企業の経営管理支援を行う会社です。 2017年の創業以来、ハンズオン支援や人材支援で多くのクライアントの経営管理課題を解決してきました。その中で、コーポレートの領域には未だにDX化されていない負がたくさんあることに気づき、2023年2月に「WARC Tech事業部」を立ち上げ、新規プロダクトの企画・開発をスタートしました。コンサルティングの現場で見つけた管理部門の深い課題をテクノロジーで解決することをミッションとした事業部です。

富士フイルム株式会社

JC03【埼玉】調達・SCM戦略立案◇デジタルカメラ・レンズなどの機器部品◇フレックス制・週2在宅可【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略、購買

大宮事業所住所：埼玉県さいたま市北区…

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600万円〜1000万円

正社員

【プライム上場／売上高3兆円規模／健康経営銘柄選出／年休125日／フレックス制・週2日リモート可／良好な就業環境◎】 ◆職務内容：イメージング製品に搭載される部品(メカ、エレキ、メカトロ、レンズ等光学系部品、ODM製品)における原価企画、サプライヤー戦略、コストダウン戦略などをグローバルな視点で調達戦略を立案・遂行していただきます。＜具体的には＞・製品開発の企画段階から試作評価における開発部門と連携した"原価創り" ・部品の安定供給と最適コストを実現するため、グローバル視点(海外拠点中国/フィリピン/ベトナム/タイなどのASEAN域)でのサプライヤー発掘・国内外のサプライヤーとの連携及びサプライヤー戦略の立案・遂行当社イメージングソリューション事業部は、富士フイルムグループの映像関連製品を取り扱う組織です。当事業部のビジョンは、「写真・映像が持つリアルなコミュニケーションの力で人々に新たな感動や体験を届け、地球上の笑顔の回数を増やし、幸せで豊かな社会に貢献する」というものです。このビジョンを実現するため、私たちは顧客ニーズを把握し、それに適した研究開発、品質保証、生産戦略、調達戦略を立案・実行まで幅広い業務に取り組んでいます。その中で今回募集する部門では、デジタルカメラ・レンズ、インスタントカメラ、監視カメラ、プロジェクター、双眼鏡などの当社イメージング製品を、最適なコスト・最高の品質でお客様に提供するための生産業務(部品調達、組立・調整など)を担っていただきます。 ◆本ポジションの魅力：・"調達力"は事業競争力に直結する時代であり、自身の活躍が会社への貢献に直結している実感を得られる・経営戦略と密接に関係している重要課題を担うことができる・富士フイルム全社視点の、影響範囲が大きい調達戦略の策定ができる・海外生産工場(中国/フィリピンなど)、国外部品サプライヤーなどとの連携が必要なためグローバル企業を肌で感じることができる ◆同社の魅力：同社は「ヘルスケア」「マテリアルズ」「ビジネスイノベーション」「イメージング」の4セグメントを軸に、先進・独自の技術をもって、最高品質の商品やサービスを提供することにより「事業を通じた社会課題の解決」に取り組み、サステナブル社会の実現に貢献しております。変更の範囲：会社の定める業務

富士フイルム株式会社

JE06【神奈川・横浜】グローバルESG推進◇富士フイルムG注力の半導体事業／週2在宅可・フレックス【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、広報・宣伝

富士フイルムエレクトロニクスマテリアル…

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600万円〜1000万円

正社員

【東証プライム上場の大手メーカー／売上高3兆円規模／健康経営銘柄選出／年休125日／フレックス制・週2日リモート可／良好な就業環境◎】 ◆職務内容：当社エレクトロニクスマテリアルズ事業部のESGグループにて下記業務をお任せ致します。・富士フイルムホールディングスESG推進部と連携し、エレクトロニクスマテリアルズ事業としてのESG活動計画、目標等の策定・EM事業部傘下の日本・欧米・台湾・韓国・中国・東南アジアの各拠点と連携して、グローバルなESG活動を推進・グローバル顧客からのESGに関連する要望に対する各種対応　等富士フイルムでは「ワンストップソリューションを提供する半導体材料メーカー」を目指し、半導体製造に不可欠な先端材料や、スマートフォン・デジタルカメラなどに搭載されるイメージセンサーの製造に必要な感光材料などをグローバルに展開しています。半導体市場が急速に拡大する中、環境、社会における持続可能な発展を実現するため、ESG活動を推進する人材を募集します。【変更の範囲：会社の定める業務】 ◆本ポジションの魅力：・今後、市場拡大が想定され、当社の注力領域でもある半導体市場で活躍できます・社会の関心が高まっているESG領域において、実務経験を積むことができます・グローバルな活躍の場があり、顧客と直接のコミュニケーションを通し、ビジネス面でのやりがいが感じられる環境です ◆就業環境：・平均残業時間20〜30時間程度。フレックス制度や会社規程でのリモート勤務も活用いただけます（週2日可能）。 ◆同社の魅力：同社は「ヘルスケア」「マテリアルズ」「ビジネスイノベーション」「イメージング」の4セグメントを軸に、先進・独自の技術をもって、最高品質の商品やサービスを提供することにより「事業を通じた社会課題の解決」に取り組み、サステナブル社会の実現に貢献しております。 ※富士フイルムホールディングス株式会社は、富士フイルムと富士フイルムビジネスイノベーション（旧：富士ゼロックス）を傘下に持つ持株会社です。変更の範囲：本文参照

丸石製薬株式会社

【大阪】事業開発〜アジア圏進出強化のための市場調査・推進業務〜◆年休123日◆創業136年の製薬会社【エージェントサービス求人】

海外営業、事業企画、事業プロデュース

本社住所：大阪府大阪市鶴見区今津中2…

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550万円〜649万円

正社員

【〜英語力×アジア圏の文化情勢に知見をお持ちの方！専門知識は不問／土日祝休み・年休123日／福利厚生も充実〜】医療現場で使われる“全身吸入麻酔剤”や、手指消毒液“ウエルパス”等、医薬品等の研究開発・生産・販売を通じ社会に貢献している当社。そんな当社の“事業開発室”にて活躍してくださる方を募集いたします！ ■募集背景：海外、特にアジア圏へ向けた事業展開を行うための増員募集となります。アジア圏への事業拡大を目指しているため、アジア圏内の文化・情勢等に知見をお持ちの方をお迎えしたいと考えています。医薬品については関心があれば現時点で専門知識は問いません。語学力・グローバル視点を活かし当社で活躍してください。 ■業務概要：＜▼新規技術等の情報収集／評価業務＞・国内外の企業／専門家／医師等との面談　・国内外の学会／展示会参加・データベース操作・市場調査＜▼新規プロジェクトの企画立案／推進業務＞・プロジェクト会議への参加・会議資料等の作成・社内調整など ■組織構成：事業開発室(7名)：室長(社長46才男性)、部長(53才女性)、マネジャー(50才男性)、リーダー(39才女女性)、主任(52才男性)、部員(32才女性)、部員(30才女性/台湾籍） ■当社について： 1888年に創業した医療用医薬品メーカーです。日本薬局方が制定された翌年の1888年に、日本薬局方医薬品（ベーシックドラッグ）メーカーとして創業。以来、堅実経営を旨とし、医薬品等の研究・開発・製造・販売を通じて医療の発展に寄与することで、健康と福祉に貢献できるよう努めております。今日の私たちは、周術期医療領域、感染対策領域において、国際的にも一定の評価を得るスペシャリティファーマ（新薬開発企業）へと成長を遂げました。安心して手術を受けていただけるよう、術前から術後に至るまでの全身管理ならびに術後の苦痛を和らげることを目的とした周術期医薬品、医療関係者と患者の皆さまにとって最適な衛生環境づくりに役立つ殺菌・消毒剤の研究・開発は、私たちの大切な事業基盤として今後も注力していきます。ルーツである日本薬局方医薬品（ベーシックドラッグ）においては、リーディングカンパニーとして、常に高い品質の製品を安定供給することに取り組んでいます。変更の範囲：無

株式会社クリエイティブバンク

【フルリモート可】マーケター・コンテンツDを目指す現SEOライターを募集します｜自社案件【エージェントサービス求人】

コンテンツ企画・編集、マーケティング

本社住所：東京都千代田区紀尾井町4-…

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400万円〜599万円

正社員

<自社サービスを大きくしていく経験/外資系大手グローバルIT企業のマーケティングパートナー企業のノウハウ/SEOライティング経験を活かして活躍したい方歓迎> 【募集背景】クリエイティブバンクでは、自社サービス「バンソウ」の運営を2022年８月より始めました。この「バンソウ」において掲載する事例コンテンツを増やし、サービスを拡大していくべく今回の、記事執筆を担って頂けるSEOが出来るライターの募集に至りました。 ※バンソウについて様々なマーケティング関連を分かりやすく解説し、各社の課題解決につなげることを目的にしたサービスです。BtoBマーケティングやオンライン・オフライン両方のマーケティング事例をお伝えするメディアになります。【職務概要】 WEBライター（SEO） SEOを意識した上記コンテンツ内容のライティング ※骨格制作は業務領域など勘案して進めていきます。また副次的に、自社の他サービスやクライアントワークの記事制作も担っていく可能性があります。【職務詳細】 ■ 記事執筆（SEO、ライティングや既存ライターの方との連携 ■ コンテンツディレクター（ライターの方のマネジメント） ■ その他記事執筆に関係する業務 ■ その他自社サービスのグロースとして担える部分を自ら見つけチャレンジしていただきます＜主要業務での使用ツール＞・Ahrefs ・Google Analytics ・Google Search Console ・GRC ・Hubspot CMS（Blog CMS）【配属先】 2021年に立ち上がった新規事業部※事業加速化の為、鋭意人員増加強化中です。４名：マネージャー、SEOライター２名、校閲１名（年齢比、男女比もほぼ均等です）【魅力】 ■働き方フルリモートのため、居住地関係なく働いていただくことが可能です。 ■キャリアアップ自社メンバー・委託するライターの方々もマネジメント出来る、未来のコンテンツDの候補と想定しています。またはその先はマーケターとして事業そのもののグロースにチャレンジしたい方も募集中です。 ■裁量の大きさ立ち上げて間もない自社サービスを大きくしていく経験ができます。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社共立フーズサービス

事業企画（レストラン事業）※戦略計画・オペレーション構築／土日祝休／共立メンテナンスG【エージェントサービス求人】

スーパーバイザー、スーパーバイザー、スーパーバイザー

本社住所：東京都文京区湯島3-1-3…

￥

350万円〜549万円

正社員

■職務概要：ホテル・ゴルフ場のレストランや社員食堂・学生食堂の運営受託、直営の飲食店運営など「食」に関するサービスを展開している当社にて以下の業務をお任せいたします。・営業・販売戦略の計画と実施・収支管理と分析・改善・衛生・労務管理の取りまとめ等・既存店舗の収支改善・オペレーショの見直し・新店舗開業時の計画立案・店舗立上業務・スタッフの育成 ■組織構成：現在4名が在籍しております。入社後はOJTにて業務を覚えていただきます。先輩社員がサポートしますので、未経験でもご安心ください。 ■会社・求人の魅力：・ビジネスホテル『ドーミーイン』を中核に寮やリゾートホテル、シニア住宅など「食・住・泊」をテーマに多彩な事業を展開する東証プライム上場企業・共立メンテナンスを親会社に持ち、グループの中でも「食」を請け負うのが当社です。共立リゾート各施設の調理を受託するホテル事業、保養所・ゴルフ場レストラン・社員/学生食堂を運営受託するコントラクト事業、直営の飲食店舗経営を行う外食事業の3部門を展開しています。・コロナ禍以降、業界全体は厳しい状況に置かれていますが、当社はその中でもグループ力を活かしながら成長を模索しています。近年はゴルフ場に力を入れており、今年度も新たに4〜5棟の新規現場立ち上げの予定です。外部からの受託も行い着々と事業拡大を果たしており、経営は安定しています。・本部での管理業務となるため、カレンダー通りの土日祝日休みが基本です。休日出勤になった場合でも必ず振替休日を取得いただきます。上場企業グループとして労務管理を徹底しておりますので、安心して長期就業いただくことが可能です。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社同仁がん免疫研究所

【CMO候補／マーケティング統括】あらゆるマーケティング戦略を牽引◆年休124日【エージェントサービス求人】

商品企画、マーケティング

株式会社同仁がん免疫研究所（新）住所…

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600万円〜1000万円

正社員

【再生医療の国内シェアトップクラス企業／完全週休2日制／年休124日】 ■業務内容：当研究所では、独自に開発した再生医療の治療法を、提携する医療機関を通じて患者様に提供しています。この治療法によって、病気を克服できる未来の実現を目指し、共に新たな戦略の策定から実行までを牽引していただけるマーケティングリーダーを募集しています。オンラインからオフラインに至るまで、すべてのマーケティング戦略をリードし、事業成長の中核を担っていただきます。 ■具体的な業務内容：・マーケティング戦略全般・マーケティングチームのマネジメント・マーケティング予算管理、KPI設定と進捗管理・事業戦略との連携　等 ◎顧客：患者様、医療機関 ◎提供している治療法：「6種複合免疫療法」「再生因子注入療法」　等 ■当社について：・当社は再生医療の分野で国内トップクラスのシェアを誇り、患者様の命と健康に寄り添ったサービスを提供しています。・医療知識がなくても、入社後の研修でしっかりとサポートさせていただきます。・成長速度が速く、固定概念にとらわれずに新しいアイデアを出し合える社風が特徴です。共に成長し、患者様に寄り添ったサポートを追求していきましょう◎ 変更の範囲：会社の定める業務

学校法人河合塾

【東京/四谷】教育に関する研究開発◆総合職／「最高レベルの教育」を追求する総合教育機関【エージェントサービス求人】

商品企画、事業企画、事業プロデュース

四谷グローバルスタディスクエア住所：…

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400万円〜649万円

正社員

河合塾グループは高校生・高卒生を中心に、幼児から社会人まで幅広い対象へ教育サービスを提供する「総合教育機関」です。その中でも当社は、高卒生向けの予備校、現役生向けの塾、模擬試験の作成・実施などの教育事業を広く展開しています。採用後は総合職として、下記業務に携わっていただきます。 ※ご経験・適性・人員配置等を考慮してポジションを決定します。総合職としての採用となりますので、将来的なジョブローテーションも発生します。 ■職務内容教育に関する研究開発業務をお任せします。河合塾は、河合塾グループにおけるR&D機能を担い、グループの研究開発を牽引しています。研究内容は、中等・高等教育の変化や高大接続等＜現在の教育＞に関するものから、新たな学力測定・評価・育成手法等＜未来の教育＞に関するものまで様々です。研究結果をもとに、競争力強化に貢献する、新規事業の戦略立案、新商品の企画・開発、新たな教育サービスのマーケティングリサーチ・提供等、幅広い業務を行っていただきたいと考えています。 ■この仕事の特徴・魅力・より良い教育の形を創り出す最上流工程に携わることができます。河合塾は「進学教育事業｣「教育活動支援事業」「教育研究開発活動」の三つの事業・活動を柱に事業を展開し、新たな価値を社会へ提供してきました。教育研究開発活動はその上流に位置し、時代に即した教育を追求するため、従来の教科学力にとどまらない「新しい学力」を紐解き、その実現に努めるという役割を持ちます。・幅広い知識やスキルが身に付きます。自らリサーチし企画したプロジェクトの実行段階にまで携わるため、教育を取り巻く環境や競合他社に関する情報の他、企画/システム開発/マーケティングに関する知識、他社との交渉スキルや営業スキル等、様々な要素が求められます。開発した商品が教育現場で活用され、学校の教員や生徒、河合塾各校舎の職員や生徒から「授業の役に立った」「成績が伸びた」等の声をいただいた時の達成感は大きなものです。 ■求める人物像教育業界へ興味をお持ちの方は当然ながら、成長の場をお求めの方も大歓迎です。これまでのご経験を、「教育」という多様な変革可能性を秘めたフィールドで活かしていただける方に、是非お越しいただきたいと考えています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社大和総研

【東京／リーダークラス】医療系ビジネスディベロップメント(事業開発)◆大和証券グループ／在宅可【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、経営コンサルタント

永代ビル住所：東京都江東区永代1-1…

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1000万円〜1000万円

正社員

【大和証券グループ◆残業30H程度／在宅勤務可・フレックス制度／住宅手当・結婚祝金・育児休暇／育休取得率・育休からの復職率共に100%／有給消化率76％】 ■募集背景（変更の範囲：会社の定める業務）新たな事業の柱として、医療関連データを利用したヘルスケア事業の立ち上げを行います。ヘルスケア市場は拡大の見込める市場ですが競争も激しいため、トレンドリサーチから戦略策定、ビジネスモデル策定などの知見をお持ちの方にジョイン頂きたいと考えています。 ■採用部門のミッション本部内だけでなく全社視点で情報を連携し、ソリューションの拡充及び顧客数拡大に向けたアクションを行っています。本部内にITコンサルティング、営業、マーケティング機能を集約しており、シームレスで柔軟な提案により当社ビジネス拡大の成長エンジンとしての役割を果たすことがミッションです。 ■業務詳細・リアルワールドデータの事業企画（トレンド調査、事業構想策定、事業計画策定、マーケティング）・新規事業のアイデア立案からサービス開発の推進（ビジネスモデル、サービス設計、サービス展開シナリオ、PoC) ・提携パートナー選定・交渉・事業運営企画・設計（運営体制設計、マーケティング計画策定） ■業務の魅力新たなビジネスの立上げから事業運用まで一貫して携われ、国内外の最先端トレンドを把握し、業界トップクラスシェアのポジションを活かして市場を牽引することが可能です。 ■採用部門概要社会保険、健康経営、医療等ヘルスケアに関する業務を行う事業者、および団体に対して社会保険ソリューションを提供しております。所属社員数は約200名です。健康保険分野においては、業界トップクラスシェアのシステムソリューションを提供しており、700万人を超える加入者の医療関連データを取り扱っています。 ■福利厚生大手金融機関の高い水準にあります。通勤・超過勤務・家族手当、寮・住宅補助、介護帰省手当、保育施設費用補助、出産一時金、ベビーシッター制度、ベビーサロン、保活サポートデスク、介護コンシェルジュサービス、医療（定期健診、人間ドック等）、財形貯蓄制度、従業員持株会、確定拠出年金、奨学金返済サポート制度、短時間勤務制度、フレックスタイム制度、在宅勤務制度、所定時間外労働の免除制度など。変更の範囲：会社の定める業務

ＸＭｉｌｅ株式会社

【新宿】広告運用担当◆インハウスマーケティング◆市場規模100兆円のノンデスク産業DX◆【エージェントサービス求人】

マーケティング、企画・マーケティング系その他

本社住所：東京都新宿区新宿6-27-…

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550万円〜899万円

正社員

◆成長率300％／2024年問題などの社会課題を解決／人材紹介事業・SaaS事業を展開／日本の労働人口の60％にアプローチ／残業平均30時間◆ ■概要：広告予算を活用しオンライン／オフライン問わず、集客活動の最大化を担っていただきます。 ■業務内容：・主にリスティング広告、ディスプレイ広告を活用したリード獲得最大化・複数事業のオンライン／オフライン問わず集客の企画から実行・営業、ディレクター、デザイナーと連携を取ったインハウスならではの改善施策・複数のWEB広告媒体の運用・広告効果改善を目的としたLPやサイト改善 ■仕事の魅力：・インハウスで運用しているため、スピード感持って運用施策を実行しやすく、データもすべて社内で取得できます。・広告予算内であれば既存媒体のチャレンジングな施策実行や、新規媒体の導入の決済はスムーズでほぼ即実行できます。・各プロダクトがまだ起ち上げフェーズのものが多く、自分の集客施策が事業をダイレクトに拡大させている実感が得られます。 ■組織風土：・20〜30代のメンバーが多く活躍しています。社内のマネジメントと研修が型化されており、非常に早い事業成長と個人成長を両立しています。・大手から有名ベンチャーまで、幅広く活躍していたユニークなメンバーが事業を拡大するために集結し、力強く事業を牽引しています。 ■当社について：ノンデスク産業といわれる、物流、建築、製造など衣食住を支える産業の課題解決のための事業を展開しています。日本の人口減少が進む中でも、特に深刻なのがノンデスク産業の人手不足です。その市場規模は100兆円とも言われていますが、デジタル化の遅れなど多くの課題を抱えています。当社は、日本の社会課題に向き合い、これまで焦点が当てられてこなかったノンデスク産業のデジタル化を進めるために、複数事業を展開しています。 ■事業の成長性全国で1万の事業所を契約しており、ヤマト運輸、日本通運など大手企業からの導入実績があります。売り上げは前年比で５倍成長しています。現在事業中心となっているのは、ノンデスク産業の中でも物流業界向けのサービスですが、今後は建設、製造業界に特化したサービス展開、新規事業・海外展開を目指しています。変更の範囲：営業、管理、企画、新規事業開発、マーケティング、人事、エンジニア、その他事業に関わる業務全般

ＧＲＯＯＶＥ　Ｘ株式会社

【アライアンス営業】パートナーとLOVOTの活躍の場を広める◆生活を彩るロボット開発企業◆リモート可【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、営業企画・販促戦略

本社住所：東京都中央区日本橋浜町3-…

￥

500万円〜799万円

正社員

【人に寄り添い、心を満たすロボット「LOVOT」開発企業／風通しが良くフラットな社風／個人だけでなくオフィスやお店、介護施設、医療施設など多数の方が集まる場所にも導入拡大中！／国内・国外で多数の受賞実績あり／グローバル展開を目指すロボット開発スタートアップ企業】家電量販店や商業施設にLOVOTストアや期間限定のポップアップストアを展開し、多くの方にLOVOTを体験いただいています。これからも日本全国のお客様に、LOVOTとの暮らしをお楽しみいただけるようLOVOTを体験いただける場所を増やしていきます。それに伴い、全国のLOVOTお取り扱いパートナー企業様と連携するアライアンス営業の戦略立案と実行・マネジメント全般を担っていただける方を募集いたします。 LOVOTはただのロボットではなく、お客様の生活を彩るパートナーになります。お客様へLOVOTと過ごす新しいライフスタイルを提案できる最高のストアを実現していただきたいと思います。【業務内容】・全国のLOVOTお取り扱い店の販売・売上管理・新規販売拠点の開拓、契約までの折衝・販売促進の企画立案と実行・新規店舗立ち上げ・各ストアの課題解決支援・クレーム対応や関係チームへのエスカレーション・催事の運営サポート【入社後の動き】入社後は座学と現場での研修を行い、既存店舗で全体的な業務を行い、LOVOTの販売に必要なノウハウを習得いただきます。社員がメンターとなり、スムーズなオンボーディングをサポートします。以降、状況やスキル、ご意向に応じて、上述の業務を推進していただきます。【チームカルチャー】・失敗から学び、成長していくことを大切にしているため、常に良いことも悪いこともシェアして、より良い店舗作りを進めています。・現場が働きやすい環境が良いサービスを生むと考えており、現場で生じる課題やニーズを吸い上げ、素早く意思決定していく組織風土です。・新しい考え方や視点、手法などを柔軟に取り入れていますので、ご自身の「こうしたい、ああしたい」を実現していける環境です。

株式会社ブレインパッド

【在宅中心】PM（プロダクト開発におけるピープルマネジメント等）◆自社プロダクト保有/上場/連続増収【エージェントサービス求人】

商品企画、事業企画、事業プロデュース

本社住所：東京都港区六本木3-1-1…

￥

900万円〜1000万円

正社員

【データ活用のパイオニア企業／自社プロダクト保有／20期連続増収／プライム上場／年休127日／リモート中心】 ●自社プロダクトはじめ、複数プロダクトの拡販に向けたマーケティング戦略の策定〜実行業務／実行に向けた社内企画組織や開発組織のマネジメント業務 ●創業以来20期連続増収／さらなる拡大・組織強化に向けた増員募集 ●将来的には拡販に向けたマーケティングリードなどもお任せ ■職務内容複数のプロダクトについて各担当PdMと連携してプロダクトを横断した事業戦略を策定し、プロダクトの売り方や新規のプロデュースを推進することで、収益目標の達成に貢献いただきます。 <詳細業務>（ご経験等を踏まえ担当いただきます。）・プロダクトロードマップ整理・事業戦略案の策定／実行プランの策定・マーケティング戦略立案・実行（オンライン／オフライン等形式不問）・戦略実行における企画組織や開発組織、営業組織リードや連携 ■配属組織 XaaSユニットプロダクトマネジメント領域（自社プロダクト含むプロダクト事業を運用するユニットにて、プロダクトマネジメントを行う領域です。） ■魅力・大手コンサルティング企業ビジコン出身者や200名以上のデータサイエンティストが在籍しており、専門的な知識をインプットし、スキルアップが可能・自社プロダクトを保有／20期連続増収の実績を持つ当社ですが、さらなる成長に向け昨年度社内シナジーを最大化すべく組織体制を変更。立ち上げ組織にて、企業の変革に貢献可能 ■プロダクト事業・業界トップシェアクラスの自社プロダクト／データビジネスプラットフォーム「Rtoaster」・BtoC向けマーケティングオートメーションプラットフォーム「Probance」・ソーシャルデータを活用した次世代マーケティングリサーチツール「Brandwatch」 ■企業の強み・分析力…国内随一の200名以上のデータサイエンティスト在籍（年200回の勉強会開催／コミュニケーションが生まれやすい環境）・エンジニア力…市場No.1の自社製品を保有・ビジネス力…1400社以上のデータ支援／歴代最多受賞「デロイト日本テクノロジーFast50」／設立から10年弱で東証プライム上場変更の範囲：会社の定める業務

デクセリアルズ株式会社

【東京】半導体材料に関わる新規事業マーケティング◇機能性材料メーカー／最終顧客にもアプローチ【エージェントサービス求人】

海外営業、事業企画、事業プロデュース

東京オフィス住所：東京都中央区京橋1…

￥

550万円〜999万円

正社員

〜世界シェアトップクラスを誇る製品を多数／東証プライム上場／機能性材料メーカー〜 ■業務内容：半導体材料に関わる新規事業創出業務を担って頂きます。【具体的な業務内容】 ◇半導体材料に関わる新規事業を探索・仮説して、R&Dへ新規事業提案する ◇R&Dへ提案した新規事業について、自ら顧客へ顧客価値提案・検証をした上で、ピボットもしくは中止を判断し、新規事業の顧客(アーリーアダプタ)を獲得をしていく ◇顧客を獲得した新規事業に対して、ビジネス戦略の立案・実行 ◇新規事業に関わる顧客（主に海外顧客）及び協業・大学研究の対応 ■働き方：出張は約3回／週（国内全土、海外：中国、韓国、米国、欧州）となっており、リモートワークも積極的に実施できる環境になっています。 ■身に付くスキル：新規事業マーケターとして、新規事業創出の考え方、コミュニケーションスキル、新規事業の探索・マーケティングスキル、オープンイノベーション活用法など、新規事業創出するために必要とされるスキルが身に付けられます。更にキャリアを積むと、新規事業の推進者としての新規事業のビジネス戦略立案・実行、事業化の立上げ(0→1)、事業拡大 (1→10)などの知見・経験も積むことができます。 ■募集背景：グローバルマーケティング部 Core Technology Marketing課は、R&D部門に対して新規事業を提案し、R&D部門と共に新規事業の事業化を目指す、新規事業創出を担っている部署です。現在、R&D部門へ多数のテーマをインプットし、多産多資で選別、質の高いテーマをR&Dで開発していく体制を構築中ですが、Core Technology Marketing課には材料系新規テーマの探索・多数インプットができるマーケターがおらず、組織の体制強化としてこの度、新規事業創出のマーケターを募集を致します。 ■当社の魅力：コア技術と世界シェアN0.1製品デクセリアルズの研究開発は「材料技術・プロセス技術・評価技術・分析解析技術」の4つをコア技術とし、これらの技術を進化させ、世の中のニーズを先取りした独自性の高い製品開発をしています。当社の製品は、スマートフォンをはじめノートPCやタブレットPC、薄型テレビなど、みなさんの身近にあるものにも多く使われており、ニッチな市場で高い世界シェアを誇ります。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社鶴見製作所

［大阪・鶴見区］営業推進（企画・数値管理）◆水インフラを支える「ツルミポンプ」で国内トップシェア◆【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、営業企画・販促戦略

大阪本店住所：大阪府大阪市鶴見区鶴見…

￥

400万円〜599万円

正社員

〜東証プライム上場／創業から100年近く続く、歴史あるグローバル企業／上下水道、農業、工事現場からアミューズメントパークまで幅広く支える、水中ポンプメーカー／人と地球に貢献〜 ■業務内容：国内営業部推進グループ営業推進課にて、国内市場における同社製品のシェア拡大を図るため、営業拠点と連携して重点市場開拓を行っていただきます。 ■具体的な業務内容：・各支店／営業所エリアにおける市場ニーズにマッチングしたマーケティングと営業展開を図る・部門活動計画の立案、営業企画・立案等、生きた情報の発信、部門間連携を実施・営業への指示、受注サポート、フィードバック等の実施・全支店の数値管理、分析・発信・既存システムの見直しや改善施策の計画など、業務効率化を推進　など ※同社の国内営業部においては、代理店向けの営業が中心となっており、その営業部隊における営業活動企画〜サポートまで推進いただきます。 ■仕事の魅力：近年多発しているゲリラ豪雨対策や水害発生時の復旧にも各種製品が使われています。地震・台風等の自然災害への防災・減災機能を高め、水を通じて社会の発展に貢献することを目指しています。あなたが拡販したポンプが、災害時に人を助けることになるかもしれない、そんなやりがいのある仕事だと私たちは考えています。 ■部署構成同部署は課長含め6名の社員が在籍しております。（課長、メンバー3名、事務2名） ■「ツルミポンプ」商材の魅力：・建設・土木分野、河川・治水分野などに留まらない社会インフラに関わる様々なシーンで活躍している点。・緊急時に人々の生活を守るための製品であること（水害の「防止」にも役立ち、万が一の「復旧」にも役立つもの）や、工事を潤滑に進めるための下支えする製品であること。目立つものではないが、すべての生活に紐づき支えている点。 ◎特に設備用の水中ポンプに関しては現在まで約1万7000種の製品を生み出し、業界トップクラスのシェアを記録。「ツルミポンプ」として特別なブランド力を持ち、その品質の高さから、国際的なカヌーの競技大会でも導入されているほどの実績があります！変更の範囲：会社の定める業務

豊田通商システムズ株式会社

【名古屋】データセンター運用／マネージャー候補◇立ち上げ支援・運営／フレックス×リモート可◇CP11【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

1＞本社住所：愛知県名古屋市中村区…

￥

800万円〜899万円

正社員

【圧倒的な福利厚生でopenworkにて従業員満足度上位1％を誇るSIer／年間休日126日×フレックス×リモート可】 ■業務内容データセンター事業に関わる以下業務をお任せします。 ■業務詳細＜データセンター立ち上げの支援＞・設備投資計画・データセンター運用の改善・セキュリティ規格の認証準備（ISO27001）＜データセンターの運営＞・運営計画の策定（定性、定量）・組織運営、および社内外との調整・折衝＜データセンター設備を利用した新規事業の検討＞ ■期待役割・将来的に、マネジメントとして事業運営や組織管理を担っていただくことを期待しています。・上記を見据えた行動やマインドを期待します。 ■ポジションの魅力・豊田通商の戦略子会社として、またトヨタグループ唯一の商社系ICT企業として、トヨタグループ内に広い顧客基盤を有しています。・データセンターの責任者として、事業全体の差配を行いながら、顧客および自社に対する重要インフラの提供に貢献できます。また、データセンターで行う新規事業の企画に携わることも可能です。・新規に立ち上がる部門のため、積極的に新しい物事に取り組める方であれば、成長しながら組織貢献がしやすい環境にあります。 ■当社について ◇旧豊通シスコムから2019年4月にトヨタグループ向けと豊田通商グループ向けに企業分割を行いました。当社は豊田通商システムズに社名変更し、トヨタグループ向けの事業を行っています。 ◇トヨタグループ向けに、特に製造・設計分野におけるIoT・クラウド等の最新テクノロジーの導入や、Mobility分野におけるセキュリティプラットフォームの提供等でサポートします。 ■福利厚生例（1）年間20万円分のカフェテリアポイント付与旅行、ゴルフなどのレジャー、ヨガ、託児所などの養育費用から不妊治療、インターネットなどの固定費、ご自宅の家電費用まで半額から最大全額補助へ利用可能。（2）トヨタグループ割引制度有自動車保険、住宅購入（トヨタホーム）、自動車購入（トヨタ自動車）の各種割引制度有など変更の範囲：会社の定める業務

株式会社北斗不動産ホールディングス

【所沢】Webサービス企画・開発・運営◆年休122日／土日祝休み／残業10時間程度でWLB◎【エージェントサービス求人】

WEBプロデューサー・ディレクター、事業企画、事業プロデュース

1＞東京住所：東京都新宿区西新宿3…

￥

450万円〜799万円

正社員

【既存事業のDX化促進／ワークライフバランス◎／福利厚生充実／残業10時間程度】当社と提携しているNPO法人空家・空地管理センターおよび相続メディア「ietsumu」にて、WEBサービスの企画・開発ディレクションを中心に担当していただきます。具体的には既存事業のDX化を促進し、新たな機能の追加やサービス拡充をおこなうなど、ビジネスモデルの革新、マーケティング戦略の刷新をミッションとして担っていただきます。対象顧客は空き家を所有している高齢者層。対象顧客の課題解決につなげるサービスの開発をおこなっていただきます。当社は事業会社であるため、主体的に且つ中長期的な視点で戦略・企画・実行・検証といったPDCAを実施していくことが可能です。 ■業務概要：・WEBサービス・アプリの企画、立案・設計／開発ディレクション ■社内制度・研修：北斗不動産グループでは、社員の幸せは会社が最初に達成すべきゴールだと考えています。時短勤務や時差出勤制度など多様な働き方を取り入れ、ワークライフバランスの実現をサポートするとともに、様々なスキルや考え方を学ぶことができる研修や制度を設けるなど、全ての社員一人ひとりが能力を発揮し活躍できる環境をつくっています。 ◇社内制度：短時間正社員制度、育児支援制度、介護支援制度などがございます。 ◇スキルアップサポート：社内研修会、教育研修費補助、個人面談、グループ戦略ミーティング ◇社内交流イベント：前年度の業績に応じて旅先が決まる社員旅行制度やベルーナドームでの暑気払い、社員同士の交流を促すイベントや親睦会などの制度が充実しています。変更の範囲：会社の定める業務

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