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コカ・コーラ ボトラーズジャパン株式会社

【東京】需要予測のデジタルツールの導入 ※大手グローバルメーカー/在宅可/就業環境◎【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略、リサーチ・分析

東京セールスオフィス 住所:東京都新宿…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

「コカ・コーラ」や「アクエリアス」などの清涼飲料製造、加工および販売を行う同社の営業部門に関する需要予測のデジタルツールの導入としてご活躍いただける方を募集致します。 ■業務内容: 需要予測の実務だけでなく、デジタルツールをつかった需要予測を可能にする仕組みを構築し、将来を形作っていくポジションです。 コカ・コーラボトラーズジャパンのみならず、グローバルのコカ・コーラシステム全体の変革の一端を担う機会を得ることが出来る非常にやりがいのある業務です。 ・需要予測の作成と予測精度の維持/向上 →統計学やAI・マシンラーニングを用い、透明性を兼ね備えた高い精度の需要予測の策定 ・改善機会の特定と改善のためのアクション →ギャップ要因を分析し、課題の特定とSCMを中心とした関係部門と協働体制を構築し解決策を実行する ・需要予測プロセスの効果的な運用リード →予測の成り立ちやギャップとなっている要因を可視化し、マネジメントや関係部門に対して説明を行う、また担当チームメンバーへの適切な業務指示と指導により、効果的な需要予測プロセスの運用をリードする ■就業環境 残業時間:10時間以内/月 フレックスタイム制 リモートワーク:あり ■同社について 同社は東は宮城県から西は鹿児島県まで1都2府35県を営業地域として、コカ・コーラ社製品を製造・販売するボトラーです。 日本のコカ・コーラシステムの約9割の販売量を担う、国内最大のボトラーであるとともに、世界に250以上あるボトラーの中でも、売上高でアジア最大、世界でも有数の規模を誇ります。60年以上のボトラービジネスを通じて各地域で培ってきた「地域密着」と「顧客起点」を経営の原理とし、事業活動を行っています。一方、急速に変化する市場環境や、多様化するお客さま、お得意さまのニーズに迅速に対応するため、2017年4月1日の発足時より、スピードを持って組織や事業の統合を進めてまいりました。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社アンドパッド

【在宅可】広報MGR候補 〜組織立ち上げからお任せ/国内シェアNo1!建設×SaaS企業【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略、広報・宣伝

本社 住所:東京都千代田区神田練塀町3…

600万円〜899万円

雇用形態

正社員

【“幸せを築く人を、幸せに”をミッションに掲げ、サービスリリース早々に利用社数20万社/利用ユーザー51万人を誇る建築業界シェアNo.1SaaSプロダクト“ANDPAD”/建設×SaaSのカテゴリーリーダー】 ■募集背景: ANDPADは、建築・建設業の「幸せを築く人を、幸せに」というミッションを実現するために、今後も建設業界の各セクターの顧客課題を解決するべく、SaaS事業のグロース、新規事業・サービスを戦略的に創出し続けていきます。急成長する当社において、経営や事業部門と密接に連携し、事業・組織成長を広報の側面から促進する広報のマネージャー候補を募集いたします。 ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 社内の経営陣、事業部門や外部パートナーなどと連携しながら、経営視点を踏まえた広報戦略の立案から実行を担っていただきます。また、将来的には並行して広報チームの立ち上げ・育成も担っていただきます。 <具体的には> ・広報戦略の立案・実行 ・メディアリレーションズ ・各種お問い合わせ、取材対応 ・プレスリリースの企画・作成 ・各種調査やイベントの実施 ・危機管理広報(リスク対応) ・広報チームの立ち上げ・育成 ■本ポジションの魅力: (1)広報組織の立ち上げから責任者として携わることができます。またIPOを目指すエキサイティングなフェーズであり、広報として様々な経験を積むことができます。 (2)2024年問題などを背景に、建設業界の深刻な業界課題である人手不足・低生産性、その課題解決のための有効な手段の1つとしての建設DXへの期待・注目は非常に高まっています。強い追い風が吹く中で、建設DX推進の第一人者としてのコーポレートイメージをどのように築き上げていくか、広報戦略立案・実行が重要なフェーズになっています。 人々の生活に欠かせない建設業の業界課題を解決するという社会的意義の大きいミッションの担い手となると共に、経営陣とも近い距離で議論しながら、当社の今後の成長戦略を広報面から実現していく非常にやりがいのある業務です。

株式会社イメージ・マジック

【法人営業/マネージャー】グッズ・ノベルティの新規営業◆オンデマンドプリント業界のDX化をリード【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、営業企画・販促戦略

【最新版】本社 住所:東京都文京区小石…

500万円〜699万円

雇用形態

正社員

〜急拡大中のオンデマンドプリント業界のリーディングカンパニー/急拡大組織において、社員が安心して成長できる環境を整える/年休120日・土日休み〜 ■概要: 当社のメイン事業となっているECサイトの『オンデマンドプリント.jp』では、日々多くのお問合せやご注文をいただいており、毎年過去最高の売上額を記録しています。その背景には、オンデマントプリント業界を大きく変える先進的な取り組みとして、ものづくりに携わる多くの企業のプラットフォーム作りや印刷に関わる機器の自動化などがあります。今後も継続して一つひとつのご注文により誠実に対応していきつつ、新たな市場開拓を加速するための新規営業チームを強化していくためのメンバーを募集いたします。 ■業務詳細:【変更の範囲:無】 ◎新規開拓 これまでは『オンデマントプリント.jp』を起点とした受注型の営業が中心でしたが、今後新たな市場を獲得していくために、積極的な顧客開拓を実施していきます。手法としては、様々あるためごく一部ですが、過去に『オンデマンドプリントjp』をご利用いただいたお客様への新たなアプローチ、展示会参加による新規顧客獲得など、様々な手段を用いて新しいお客様を開拓していただきます。 ※飛び込み訪問の営業は想定しておりません ◎受注対応 新規営業と並行して、当社の運営する国内最大級オンデマンドプリントECサイト『オリシナルプリント.jp』へのご注文に関するお問合せ(メール、電話)への対応もごさいます。お客様からのご要望を丁寧にお聞きし、ニーズにお応えするように提案や商品の手配など実施していただきます。 ◎企画営業 当社ECサイトの認知拡大のため、新規ライセンシーとの交渉や新たなプリント開発、またSNSも活用しながら新た市場を求めて取り組んでいただきます。特に直近では、『キャラぴた』の販売が開始され、ちいかわらんどを始めとした多くの店舗実売も進んでおり、様々なイベントや展示会で新しいライセンシーと接点を取り、キャラクターのラインナップを増やしていただきます。テレアポなどブッシュ型の新規開拓営業は想定していません。 ■魅力/得られるスキル: ・高いコミュニケーションスキル ・課題解決カ ・モノづくりに関する知識 ・ITスキル

株式会社デンソー

【愛知】カーボンニュートラル企画推進◆フレックス/電動車両等に搭載されるインバータ製造【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略、事業企画、事業プロデュース

1> 安城製作所 住所:愛知県安城市里…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

〜電動化の先端に関わる仕事/福利厚生◎/国内最大級の自動車部品システムサプライヤー/世界35ヶ国の国と地域で事業展開/年休121日〜 製造業における企画業務の経験をお持ちで、インバータ生産に関わる様々な企画業務で世の中に貢献頂ける方を募集します。 ■募集背景: 今後のインバータ事業は、世の中の電動化の流れを受けて急速に規模が拡大するとともに、世の中、お客様に多様な付加価値を提供することが求められます。 それを実現するためには、製造部署における企画業務がとても重要で、生産量の拡大に合わせてその必要性が高まって来ているため、製造企画のプロを募集しています。 電動車両のインバータ製造では世界一を自負する職場であり、デンソー内でも期待が大きい職場。また比較的新しい事業であることから、他事業部経験者、他社からのキャリア採用者など多様性に富んだ職場。その多様性も相まって新しいことにチャレンジする風土があります。 是非一緒にそのチームの中心メンバーとなり、新しい事業に挑戦してみませんか。 ■業務内容: 以下業務に携わっていただきます。 ◆インバータ製造に関するカーボンニュートラル(CN)企画推進 ・製造工程における省エネ化の企画推進 ・工場における創エネ企画推進 ・製造部における環境保全活動の企画推進 ■当社について: 当社は、自動車部品業界で圧倒的な実績を持つリーディングカンパニーです。売上収益7兆3,500億円、研究開発費国内トップクラスの5,500億円、特許保有数約41,000件といった数字が示すように、技術革新に力を入れています。トヨタ以外での売上が約半分と安定したポートフォリオを持ち、社員エンゲージメントも78%という高さを誇ります。環境と安心の価値を最大化するため、2035年カーボンニュートラルを目指し、交通事故死亡者ゼロを目指す高度運転支援システムの開発を推進しています。25ヵ国127工場を持ち、グローバルな視点から高品質な製品を提供するだけでなく、新価値創造に向けたエネルギーや食農領域での新たな挑戦も行っています。デンソーは「人を大切にする経営」を掲げ、社員一人ひとりの内発的な想いを尊重し、働きがいと生きがいを大切にしています。持続可能な社会の実現に向け、未来を切り拓く仲間を求めています。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社村田製作所

【東京/渋谷】営業販売業務プロセス・SCMの企画(グローバル営業統括部)●プライム上場/福利厚生充実【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略

東京支社 住所:東京都渋谷区渋谷3丁目…

500万円〜999万円

雇用形態

正社員

■概要 営業・販売領域におけるSCM・業務プロセスの企画・実行・管理を担っていただきます。 <詳細> ・お客様需要と同社供給のバランスをみて、お客様に村田製品を安定的にお届けするプロセス・仕組み作りと運用。 ・全世界の営業ネットワークを通じて高品質のサービスをお客様に提供するプロセス・システムの企画・設計・導入・運用支援。 【具体例】 ◇GlobalでのCFT(Cross Functional Team)活動として業務改善ITツールの導入 改善企画(Planning)、導入・実行(Excecution)、評価・KPI管理(Management)までを一貫して担当する。 ◇イレギュラー対応 自然災害などにより、需要>供給となる事象が発生した際に、お客様影響を最小限に抑え、復旧・正常化に向けた供給対応を実行する。 ◇全社基幹システムの再構築 基幹システムを将来見据えてあるべき業務を実現できる新たなシステムに置き換えるための全社PJにキープレイヤーとして参加し顧客視点と全体最適 視点で要件やプロセスを明確化する。 ■仕事・組織補足 ◇Global展開する販売会社、事業部/工場、本社コーポレート部門と協働して、全社視点で顧客価値最大化する営業オペレーションの実現をミッションとするチームです。 ◇当部はグローバルの営業戦略組織です。物流チームや、ITチームは他部署に専門組織がございますので、SCM・ITなどの専門知識は必須ではありません。 営業やモノづくりの理解をもって、SCM・業務プロセス領域の企画・管理を行っていただきます。 ◇営業・物流・IT・事業部など様々なバックボーンの人材に加え海外販売会社からの出向者もいる多様性あるチームです。 ■ポジション魅力 ◇世界中のお客様に世界中の営業がタイムリー・正確・効率良くお客様要求に対応できるプロセスを、世界中の関係者と協力して作り上げて実行していく仕事です。担当する仕事やPJTを通じて達成感を感じる機会が多く、いろいろなネットワークが広がっていきます。 ◇営業以外、本社以外、日本以外の様々な視点に触れながら全体最適・顧客価値を追求していくことは簡単ではありませんが、多様なメンバーとの協働を通じて自身がGlobal人材として視座高く成長していけることも、大きな魅力です。 変更の範囲:会社の定める業務

富国生命保険相互会社

【名古屋/未経験歓迎】営業総合職(営業所長候補)〜充実の福利厚生/豊富な研修制度/創業100周年〜【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略、人事

名古屋支社 住所:愛知県名古屋市中区丸…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

【業界・職種未経験歓迎!20代〜30代の社員活躍中!年間休日127日/土日祝休み/所長就任後5年目で年収870万円到達可!/所定労働時間7時間】 ■募集背景: 今後も全国461拠点におけるお客さまとのつながりを維持強化するため、多角的な視点から顧客支援ができる人材の育成を推進するための募集です。 ■職務概要: 3年間の研修を通して営業所長(管理職)に昇格するキャリアコースです。 未経験採用を前提としているため、研修などの育成体制は充実しております。 営業所長昇格後は全国461の各営業所で、マネジメント全般を担当。数十名のお客さまアドバイザーのリーダーとして、業務のサポートや働きやすい環境を整える等、チームづくりに取り組みます。 ■職務詳細: ・保険商品の提案を行うお客さまアドバイザーの採用・人事・育成 ・予算管理 ・営業戦略の策定,販促用ツールの企画 ・営業所の実績向上を目的とした、キャンペーンやイベントの企画・運営 ■入社後の流れ: ・基礎研修/通算3ヵ月(千葉ニュータウン研修センターにて) 最初の1ヵ月は座学でビジネスマナー、当社の歴史、生命保険の基礎知識を習得 ↓ ・現地研修/通算6ヵ月 配属先の営業所にてお客さまアドバイザーの新規採用、活動基盤の開拓 、お客さま対応等の現場での個人営業を経験 ↓ ・事務研修/2ヵ月 お客さま対応や事務処理、経営費管理、労務管理等の習得 ↓ ・採用研修/1ヵ月 配属先の営業所にて採用業務の習得 ↓ ・所長補佐(2〜3年目) お客さまアドバイザーの採用、指導・育成、同行・営業支援等、営業所の経営に必要な知見を培い、FP等の必須資格を取得した後、営業所長に昇格。 ■働き方の魅力: ・男女共に育児休職取得率は100%! ・時差出勤制度、社宅制度(営業所長就任後、利用可)も完備 ・住宅手当や家族手当、退職金手当等の福利厚生制度が充実 ■同社の強み 契約のほぼすべて(約96%)が有配当保険(会社の利益の一部を配当金としてご契約者へお支払いする保険)なので、配当還元が充実しており、実質的な保険料負担の軽減を図っております。「健康配当」にも注力しており、健康であれば健康配当のお支払いが続くという仕組みに強みがあります。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社トライトエンジニアリング

【仙台】営業管理職 ◆建築・施工管理系の人材会社/東証グロース上場G【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、営業企画・販促戦略

★仙台支店 住所:宮城県仙台市青葉区花…

650万円〜899万円

雇用形態

正社員

■仕事内容: チームを牽引しながら拠点全体の営業戦略の立案・実行、売上目標の達成、人材育成などを担っていただく、マネジメント層の募集となります。 営業メンバーのマネジメント業務を中心に、建設業界における人材支援サービスの展開・拠点運営を担うポジションです。 事業拡大の鍵を握る拠点責任者候補として、チームとともに目標達成を推進していただきます。 ■具体的には: ・拠点の売上目標管理 ・KPI設定、営業戦略立案および実行チームメンバー(5〜10名程度)のマネジメント、育成、評価 ・求職者・企業双方のフォローに関する業務支援・アドバイス ・新規クライアント開拓および既存企業への深耕営業業務改善・仕組みづくり・オペレーション構築 など ■入社後の流れ: 入社後は、建設業界に関する知識や営業の基本的な流れを座学や研修を通じて学んでいただきます。 一連の業務に慣れてきた段階で、チームメンバーのマネジメント業務を段階的にお任せしていきます。 ■事業内容: トライトエンジニアリングでは「深刻化する建設業界の人材不足を解決し、持続可能な社会基盤の維持・発展と誰もが安心に着らせる未来を実現する」というパーパス(存在意義)を掲げ、人材不足を起因とする社会課題の解決に向けて、建設業界に特化した人材サービス(人材派遣、人材紹介)を提供しています。 本ポジションは、人材派遣部門における管理職として、営業組織のマネジメントや拠点運営を担っていただく、事業成長の中核を担う重要な役割です。 ■魅力ポイント: ◎建設業界の専門知識が身につく 施工管理など専門職が多い建設業界に特化しており、希少性の高い人材支援スキルを身につけられます。 ◎事業拡大フェーズにおける組織づくり 拠点の立ち上げ・拡大をリードするポジション。自ら戦略を立て、組織を動かす経験ができます。 ◎昇進・昇格チャンス 年2回の昇進・昇格機会があり、成果に応じたスピーディなキャリアアップが可能です。 ◎スキルを活かしたキャリアアップ 営業スキルを活かしながら10〜20名程度の組織運営・メンバー育成に携われます。成長した分だけキャリアアップが実現できます。 ◎業界研修あり  業界未経験からでも安心してスタートできる充実した研修制度があり、必要なスキルをしっかり学べます。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社heart relation

【渋谷区】PR担当◆ボディケア化粧品・フレグランス等展開/フレックスタイム制/女性活躍【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略

本社 住所:東京都渋谷区 受動喫煙対策…

350万円〜599万円

雇用形態

正社員

〜2020年創業ベンチャー企業/平均年齢28歳/小嶋陽菜がプロデューサーをつとめるランジェリーブランド、アパレルブランド、化粧品ブランドを展開/土日祝休・フレックス・リモート可〜 ■業務内容: 小嶋陽菜プロデュースのビューティブランド「Her lip to BEAUTY」のPR担当を募集します。 SNS運用、インフルエンサーマーケティング、メディアリレーションなどを担いながら、ブランドを盛り上げていただける方を求めております! 具体的な業務としては、 ・クリエイターと連携し、公式SNSコンテンツの企画 ・新商品や、SNSコンテンツ用の撮影 ・インフルエンサーマーケティング ・新商品発売時の発表会運営やメディアキャラバン ・オフライン、オンラインにおけるブランドPR戦略 ・メディアプラン策定、雑誌等のアドバタイジング案件の進行管理 ・ターゲットメディアへのアプローチ など、ご経験やスキルに応じて様々な業務にも携わっていただきます。 ■「Her lip to BEAUTY」について: 自分に向き合う時間の大切さをテーマに、“触れていたくなる肌”“好きな香りを纏う”ことに着目した、 心地よく気品あふれるフレグランス・ボディケアアイテムを展開しています。 「Her lip to BEAUTY」を通して、ブランドとお客様、そしてお客様同士の”社交場”となり、ときめきを感じる特別な空間を提供したいという想いが込められています。 https://herlipto.jp/pages/brand-beauty ■当社について: ・創業して数年のベンチャー企業です。スピード感があり、成長できる環境の中で働くことができます。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社データダイレクト・ネットワークス・ジャパン

マーケティングマネジャー◆年収600万〜/スーパーコンピューターにも採用の自社ハードウェア製品を展開【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略

本社 住所:東京都千代田区四番町6-2…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【スーパーコンピューターにも採用される自社ストレージをメイン商材とするハードウェアベンダー/在宅可/年休120日以上・土日祝休み】 当社のマーケティングマネージャーとして業務に携わっていただきます。 ■業務詳細: ・日本における全てのDDN製品及びブランドのマーケティング、コミュニケーション戦略の構築と実施 ・新製品導入:日本のデータセンター市場向けのエキサイティングな新製品ソフトウェアの立ち上げと市場導入の計画、実施 ・プレスリリースとコミュニケーション:米国マーケティングチームと連携し、日本におけるサードパーティを管理しながら、タイムリーにプレスリリースの優先順位付けとローカライズの実施 ※日本ローカルのプレスリリースも担当 ・IT雑誌、新聞、ウェブ等とのメディアリレーション ・資料のローカライズ:企業プレゼンテーション、製品プレゼンテーション、データシート、ホワイトペーパー、顧客ケーススタディなど ・顧客データ管理:現在の顧客と将来の顧客の両方 ・トレードショー/イベントプランニング:トレードショー、セールスミーティングなどのロジスティクスプランニングとコーディネーション 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■当社の特徴: 設立以来、ハイパフォーマンスコンピューティング(HPC)、人工知能(AI)等の分野で利用される高速大容量ストレージを政府・公共機関および民間企業に提供してきました。 それに加え、親会社であるDDNが2018年にTintri, Incを、2019年にはNexenta、IntelliFlashを買収したことにより、仮想化やデータベース分野で利用されるストレージソリューションもラインナップに追加しました. ■今後の事業展望: 政府・公共機関などに向けた教育や研究分野が強みでありますが、現在民間企業様からも多くの引き合いを頂いております。 そのニーズに応えるべく今後はマシンラーニング、ビッグデータ解析などの分野に高性能なストレージソリューションを提供し、事業拡大を目指します。日本においては、年間100億円の売上を目標としています。

オルビス株式会社

【リモート可】ロイヤルカスタマー向けイベント企画・運営◇代理店出身歓迎/LTVを重視した顧客体験創造【エージェントサービス求人】

編集、営業企画・販促戦略

本社 住所:東京都品川区平塚2-1-1…

500万円〜699万円

雇用形態

正社員

【プライム上場ポーラ・オルビスHD・「ORBIS U」展開・化粧品メーカー/テレワーク可/フレックスタイム/月平均残業126日/男女に育休実績あり】 ■職務内容 お客様との直接的なつながりを深めながら、LTVの最大化を目指した体験設計やイベントの企画・運営を担っていただきます。お客様と“人肌感”のある関係を築き、ブランド体験を共創できるポジションです。 《具体的には》 ・ロイヤルカスタマーとの関係構築を目的としたイベントの企画・実行・運営(200〜300人規模) ・イベントを通じて得られるお客様の声をもとにした施策改善・体験設計の見直し ・社内関連部署との連携、調整、資料作成などの運営業務全般 ・(今後ご希望・適性に応じて)VOC等の分析業務への挑戦も可能 ■ミッション オルビスは1987年の創業以来、D2Cモデルを基盤に、お客様と直接つながるビジネスを展開してきました。2018年のリブランディング以降「LTV」を最重要事項とし、「お客様視点」を何より大切にお客様一人ひとりと長期的な関係を築くことを目指しています。 今回所属いただく【CX統括部 リサーチ&CSグループ】は、そうした価値観を体現しながら、お客様に体験価値を設計・提供する役割を担っており、イベントの実施を通じてブランドとの絆を深める重要な接点を創出しています。 単なるイベント運営にとどまらず、オルビスならではの体験を設計し、実行していくポジションです。また、ご希望や適性に応じて、将来的にはVOC(Voice of Customer)の分析業務にも携わっていただく可能性があり、お客様とブランドをつなぐ価値創造に広く関わることができる環境です。 ■ポジションの魅力 ・LTVを重要指標と置いているブランドにおいて、LTV最大化に向けた戦略的な体験設計・施策立案〜実行に一気通貫で携われます。 ・他部門と連携しながらプロジェクト推進力とビジネススキルが高められます。 ・全社的に中途入社者や子育て中の社員も多く在籍し、バックグラウンドを問わず、活躍できる環境が整っています。 変更の範囲:会社の定める業務

富国生命保険相互会社

【静岡/未経験歓迎】営業総合職(営業所長候補)〜充実の福利厚生/豊富な研修制度/創業100周年〜【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略、個人営業(FP含む)

静岡支社 住所:静岡県静岡市葵区御幸町…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

【業界・職種未経験歓迎!20代〜30代の社員活躍中!年間休日127日/土日祝休み/所長就任後5年目で年収870万円到達可!/所定労働時間7時間】 ■募集背景: 今後も全国461拠点におけるお客さまとのつながりを維持強化するため、多角的な視点から顧客支援ができる人材の育成を推進するための募集です。 ■職務概要: 3年間の研修を通して営業所長(管理職)に昇格するキャリアコースです。 未経験採用を前提としているため、研修などの育成体制は充実しております。 営業所長昇格後は全国461の各営業所で、マネジメント全般を担当。数十名のお客さまアドバイザーのリーダーとして、業務のサポートや働きやすい環境を整える等、チームづくりに取り組みます。 ■職務詳細: ・保険商品の提案を行うお客さまアドバイザーの採用・人事・育成 ・予算管理 ・営業戦略の策定,販促用ツールの企画 ・営業所の実績向上を目的とした、キャンペーンやイベントの企画・運営 ■入社後の流れ: ・基礎研修/通算3ヵ月(千葉ニュータウン研修センターにて) 最初の1ヵ月は座学でビジネスマナー、当社の歴史、生命保険の基礎知識を習得 ↓ ・現地研修/通算6ヵ月 配属先の営業所にてお客さまアドバイザーの新規採用、活動基盤の開拓 、お客さま対応等の現場での個人営業を経験 ↓ ・事務研修/2ヵ月 お客さま対応や事務処理、経営費管理、労務管理等の習得 ↓ ・採用研修/1ヵ月 配属先の営業所にて採用業務の習得 ↓ ・所長補佐(2〜3年目) お客さまアドバイザーの採用、指導・育成、同行・営業支援等、営業所の経営に必要な知見を培い、FP等の必須資格を取得した後、営業所長に昇格。 ■働き方の魅力: ・男女共に育児休職取得率は100%! ・時差出勤制度、社宅制度(営業所長就任後、利用可)も完備 ・住宅手当や家族手当、退職金手当等の福利厚生制度が充実 ■同社の強み 契約のほぼすべて(約96%)が有配当保険(会社の利益の一部を配当金としてご契約者へお支払いする保険)なので、配当還元が充実しており、実質的な保険料負担の軽減を図っております。「健康配当」にも注力しており、健康であれば健康配当のお支払いが続くという仕組みに強みがあります。 変更の範囲:会社の定める業務

穂高株式会社

大手クリーニング店のエリアマネージャー/社員割引あり/完全週休2日制

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

東京都小平市鈴木町1-143 東京都八…

300万円〜600万円

雇用形態

正社員

*業界トップクラスの店舗数を誇るクリーニング店*賞与年3ヶ月*完全週休2日制*残業月10時間以内*長期休暇可能 所属する事務所に出勤後、公共交通機関または社用車を利用して各店舗を訪問します。 1日に訪問する店舗の数や滞在時間は自由に決められるため、固定された時間に縛られずに働くことが可能。 店舗の売上や利益を向上させるために、スタッフの適切な教育やキャンペーンの企画を行います。 《具体的な仕事内容》 1.管理運営業務 ◇担当店舗の売上管理 ◇店舗スタッフのシフト管理 ◇スタッフへの接客指導 2.販促業務 ◇サービスに対するお客様の満足度や反響の調査 ◇来客数や単価アップを目指したキャンペーンの提案・実施 《仕事のポイント》 ◎現場スタッフや上司と協力して、店舗の売上をUP! 一人で店舗を周りますが、支給されるiPadを使って社員間の情報連携しながら動けます。 ◎あなたならではのアイデアを実現できます! 「春にはニットのクリーニングの割引を実施して、チラシを配ろう」 「Instagramを使ってPRしたらどうだろう」などといった、 価格の調整を含むさまざまなアイデアを実施できます! (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 試用期間中の雇用形態に差異無し

株式会社ガーデン

【スタンダード上場企業】デザイナー◆店舗POP・ポスター・タブレット画面の作成/年休125日【エージェントサービス求人】

DTPオペレーター、営業企画・販促戦略

本社 住所:東京都新宿区新宿2-8-8…

400万円〜549万円

雇用形態

正社員

【リモート制度あり/デザイン業務/年休125日/業界未経験歓迎/山下本気うどん・横浜家系ラーメン『壱角家』、東京名物『油そば』など30ブランド200店舗以上の外食事業を展開】 ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 【デザイン業務】 「横浜家系ラーメン『壱角家』」をはじめとした、各種飲食店(ラーメン全業態・肉寿司・フランチャイズ約10ブランド約200店舗)のデザイン作成をお願いいたします。社内にオンデマンド印刷機、大判ラミネート機があるので、デザイン作成〜発送業務までを社内で対応します。 ・メニューPOP、ポスター作成(紙媒体) ・券売機・タブレット画面の作成 ・社内提案用のファサード作成 ※キャッチコピーなどを考えて頂く場合もございます ・撮影等の進行管理、ディレクション業務 ※物撮りなどの簡単な撮影の場合、ご自身で撮影をお願いする場合もあります。 ・事務業務(議事録作成や申し込み書類の作成、請求書対応など)  Excel・Word・PowerPointの基礎ができれば可。 ■仕事の流れ 営業部より依頼を受け、期日までに作成。 突発依頼が多いので、優先順位をつけて臨機応変に対応していただきたいです。 ■働き方: ・残業平均月20h前後 ・店舗での業務ではないため休みも取り易い環境です。 ・リモートワーク制度あり ■当社について: ◎私たちGARDENグループは幅広いブランドを全国展開し、外食チェーン経営をしています。 ◎現在では、横浜家系ラーメン『壱角家』、東京名物『油そば』、情熱のすためし『どんどん』、とんこつらぁ麺『だるまのめ』元祖博多中洲屋台らーめん『一竜』、ステーキ&ハンバーグ『鉄板王国』、回転寿司『かいおう』、ハワイアンレストラン、肉寿司などの外食業を展開しています。 ※店舗数:208店舗(内 FC46店舗)※ 2023年2月13日時点 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社アマノ

【名古屋/新栄町】amano化粧品バイヤー/転勤無・駅近徒歩3分/創業120年以上企業/福利厚生充実【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略、購買

本社 住所:愛知県名古屋市東区葵1-3…

500万円〜799万円

雇用形態

正社員

◇◆ドラッグストア「amano」・調剤薬局「調剤薬局amano」・写真プリント/カメラ販売「カメラのアマノ」を名古屋中心に展開/新栄町駅から徒歩3分の本社勤務/◆◇ ■採用背景: 「専門ブランド化粧品」を多数取り扱っている当社において今回、本社業務として、「専門ブランド化粧品」の仕入れ担当を新たに募集し、更なる拡大を目指していきたいと思います。 ■業務内容: ブランド化粧品の仕入れ・メーカー交渉、売場計画作成、イベント計画作成等をご担当いただきます。 【具体的には】 ◇バイヤー(取引先との商談/バイイング) ◇販売/販促計画作成 ◇棚割作成 など ■魅力ポイント: ◎マーケターとしてのやりがい 名古屋駅や栄など、名古屋の中心部に多くの店舗を構えているため、企画した内容が大きな成果に結びつくことも珍しくありません。2021年12月には、有名ビューティークリエーターとのコラボ企画も実現し、大盛況なイベントとなりました。 ◎接客数業界トップクラス 店舗はほとんどが都心部に立地しています。顧客に選ばれるドラッグストアを目指し、店舗ごとにターゲット層が異なる為、適切な取扱品目・在庫数から什器にまでこだわった店舗展開を行っています。 ◎地域密着型の価値提供 名古屋地下商店街完成に伴い日本で初めて地下商店街へ店舗を出店しました。その他セントレアにて店舗出店など愛知県の発展と共に成長を続け今後も地域密着で価値提供を行っています。 ■組織構成: マーケティンググループ ビューティーケアチームに配属いただきます。30代2名、20代2名で構成されています。 ■当社について: ◇創業120年以上の歴史ある地元密着企業 ◇当社は都市部の一等地を中心とした出店で地域のみなさまの健康と美をサポートしています。「ヘルス&ビューティー事業」、都市型調剤薬局、漢方薬局を運営する「調剤事業」を展開しています。

非公開

【建設事務】

一般事務

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

700万円〜1400万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 同社は「都市と人間の最適な生活環境を創造し、社会に貢献する。」を企業理念に、マンションに特化した建設事業で、業界トップクラスの営業利益を上げています。一方で、マンション以外にも事業を拡大し、業績を伸ばしています。近年の工事量増加と今後の更なる受注拡大のため、建設現場を支援するバックオフィス業務を担う新しい仲間を募集します。 ~具体的には~ ■建設現場に関する各種事務(契約管理・-般会計業務・]V会計業務) ■建設現場の労務管理・建設業法上の管理 ■各現場の巡回・会議の運営 【予定配属先】 株式会社長谷工コーポレーション 建設部門 【教育体制】 ご入社後の実務教育(職種別の実務知識教育)や各種資格取得の奨励、 経営者養成講座等、個人のスキルアップをサポートします。 【働きやすい環境】 残業時間は月20時間程度、離職率は全社で約2%、平均勤続年数約17年と高い定着率を誇ります。 19時にPCがシャットダウンされる仕組みになっており、残業をする場合には申請が必要です。 ・福利厚生が充実しており、55歳以上の方はPET診断が無料。女性社員や、男性社員の扶養家族の奥様の乳がんや子宮がん検診も無料で受診いただけます。また、お子様が小学校3年生までは時短勤務が可能であったり、男性の育児休暇も推奨しております。

日本出版販売株式会社

【千代田区】商品企画(文具・雑貨)◆リモート可/新商品に携われる/オリジナルブランド商品の企画・開発【エージェントサービス求人】

商品企画、営業企画・販促戦略

文藝春秋新館ビル 住所:東京都千代田区…

450万円〜549万円

雇用形態

正社員

【日販・学研グループ/文具・雑貨の企画・商品開発/女性活躍中/年休122日・リモート可でワークライフバランス◎】 ■募集背景: 出版物の取次事業で国内トップレベルの実績を持つ当社では、書籍だけでなく文具・雑貨の流通にも力を入れております。特にプライベートブランドの開発にも注力しており、現在は自社で1,000点以上の商品を開発しております。これまで扱っている商品だけでなく、新しい商品開発やブランド拡大に向けて、これまでのご経験を発揮いただける方を募集しています。 ■業務内容: 出版取次業界大手である当社の文具・雑貨分野の企画・商品開発に携わっていただきます。 ユーザー調査、市場調査、商品企画・開発を中心にお任せいたします。販売促進案の立案などにも携わっていただく場合がございます。 ・オリジナルブランド商品の企画・開発 ・アニメ・コミック・雑誌・アイドル等とのコラボ商品の企画・開発 ・パッケージ・什器・販促物のデザイン案の作成 ・IP(知的財産)コンテンツの企画・開発 ※デザインはアウトソースをすることもあり、企画・開発といった上流の部分をお任せしたいと考えています。 <商品について> 当社はオリジナルブランドの文具・雑貨や、絵本・コミック等とのコンテンツコラボ雑貨を開発・展開しています。詳しくは下記リンクをご確認ください。 参考:https://www.nippan.co.jp/business/original_product/ ■組織構成: PB開発課への配属となります。 課長1名(40代前後)、係長1名(30代)、メンバー3名(20代〜30代)が在籍しております。 ■当ポジションの魅力: ◎企画、開発した商品が発売され、消費者に購入、使用いただき喜んでいただける、とてもやりがいのあるポジションです。 ◎実働7.5時間、想定残業時間25時間程度、加えて在宅勤務や育児休暇など、ワークライフバランスの両立も図りやすい環境です。 変更の範囲:会社の定める業務

バリュエンスホールディングス株式会社

【東京】ESGスペシャリスト ※年休123日/土日祝休/リユース業界トップクラス【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略、経営企画

本社 住所:東京都港区南青山5-6-1…

500万円〜799万円

雇用形態

正社員

【年休123日/長期休暇取得可/産休育休取得率100%/転勤なし/12期連続増収のリユース業界トップクラス企業】 ■業務内容: 今回の募集部門は、企業として長期にわたりどのように価値を創造するのか(事業ポートフォリオ戦略)について、環境的・社会的インパクトを明らかにし、その戦略・目標を策定し、社内外のステークホルダーに対して効果的に発信していくことを担う部門となります。 近年ESGへの取り組みが重要であるというマーケットの視点が急速に広まっているため、リユース事業を柱とする当社では事業戦略と密に関わりを持ちながら積極的に取り組んでいき、グループ全体の取り組みの発信、発信する為に必要な数値・指標を集めるなどの様々な企画の立案・推進を行っていただきます。 ■業務詳細: ◇ESG戦略の策定支援と推進 ◇ESGデータ分析 ◇社内PJの推進・取りまとめ ◇ESGに関する社内教育(啓蒙活動) 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■ESG室/組織構成: ・部門長1名(CFO) ・メンバー(ESGスペシャリスト2名)・(スペシャリスト候補)←募集ポジション ※全社的にプロジェクト単位で動いているものもあり、社内関係各所と幅広く関ります。 ■募集背景: 弊社のESG部門は2021年9月にサステナビリティと当社の事業の関連をより強めていくために新設されました。現在、役員をはじめとしてサステナビリティへの関心がとても強く、大幅な強化を経営層からも求められております。 ”リユース”事業をメインに置いている弊社だからこそ、今後のサステナビリティ活動をより一層強化していくため、弊社グループのスペシャリストとしてご活躍いただける方を採用することにいたしました。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社トライトエンジニアリング

【高崎】営業管理職◆建設業界に特化した人材サービス◆業界未経験可◆東証グロース上場企業G【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、営業企画・販促戦略

高崎支社 住所:群馬県高崎市八島町58…

650万円〜899万円

雇用形態

正社員

■募集概要 ◇チームを牽引しながら拠点全体の営業戦略の立案・実行、売上目標の達成、人材育成などを担っていただく、マネジメント層の募集となります。 ◇営業メンバーのマネジメント業務を中心に、建設業界における人材支援サービスの展開・拠点運営を担うポジションです。 ◇事業拡大の鍵を握る拠点責任者候補として、チームとともに目標達成を推進していただきます。 ※本ポジションは、人材派遣部門における管理職として、営業組織のマネジメントや拠点運営を担っていただく、事業成長の中核を担う重要な役割です。 ■業務内容 ◎拠点の売上目標管理 ◎KPI設定、営業戦略立案および実行チームメンバー(5〜10名程度)のマネジメント、育成、評価 ◎求職者・企業双方のフォローに関する業務支援・アドバイス ◎新規クライアント開拓および既存企業への深耕営業業務改善・仕組みづくり・オペレーション構築 など ■入社後の流れ  入社後は、建設業界に関する知識や営業の基本的な流れを座学や研修を通じて学んでいただきます。 一連の業務に慣れてきた段階で、チームメンバーのマネジメント業務を段階的にお任せしていきます。 ■ポジションの魅力: ◇建設業界の専門知識が身につく…施工管理など専門職が多い建設業界に特化しており、希少性の高い人材支援スキルを身につけられます。 ◇事業拡大フェーズにおける組織づくり…拠点の立ち上げ・拡大をリードするポジション。自ら戦略を立て、組織を動かす経験ができます。 ◇昇進・昇格チャンス…年2回の昇進・昇格機会があり、成果に応じたスピーディなキャリアアップが可能です。 ◇スキルを活かしたキャリアアップ…営業スキルを活かしながら10?20名程度の組織運営・メンバー育成に携われます。成長した分だけキャリアアップが実現できます。 ◇業界研修あり…業界未経験からでも安心してスタートできる充実した研修制度があり、必要なスキルをしっかり学べます。 ■事業内容 当社では「深刻化する建設業界の人材不足を解決し、持続可能な社会基盤の維持・発展と誰もが安心に暮らせる未来を実現する」というパーパス(存在意義)を掲げ、人材不足を起因とする社会課題の解決に向けて、建設業界に特化した人材サービス(人材紹介、人材派遣)を提供しています。 変更の範囲:会社の定める業務

東急カード株式会社

【用賀】営業推進◇東急カード会員獲得等の営業活動を強化/企画◇東急グループ唯一の決済事業◇働き方◎【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略

本社 住所:東京都世田谷区用賀4-10…

400万円〜599万円

雇用形態

正社員

□■東急グループ唯一の決済事業/平均勤続年数15年以上&平均有休取得率89%/残業月平均9時間/顧客基盤の土台となる東急カード会員獲得等の営業活動を強化■□ ■業務内容: 当社にて、営業推進として、新規会員獲得、利用促進を進めます。 ■具体的には: (1)新規顧客獲得施策の推進。グループ各社と協力・協議しながらキャンペーン企画提案・実行(顧客分析やWEB・リアルでのプロモーション実行を含む)。 (2)東急グループのリテール各社における決済比率向上施策の推進。決済切り替えや新規決済サービス(東急カードスマート払い)の導入促進及び、取扱高向上のためのキャンペーン企画立案・提案・実行。 (3)東急カードの顧客基盤を使った東急グループ各社への送客。データ分析を行い、各種サービスへのバンドル営業の実行。東急(株)主導のグループを横断したマーケティング施策の運用・実施。 ■業務の流れ・体制: 東急グループ各社とクレジットカードの新規入会獲得および利用促進のキャンペーン企画を担います。入社当初は、別担当と一緒に仕事を進めていただき習得レベルに合わせ主担当としてお仕事をしていただきます。 ■採用背景: 東急グループの顧客基盤再整備を行っている中で、鉄道事業やリテール各社と連携を強めて、顧客基盤の土台となる東急カード会員獲得等の営業活動を強化していくための採用となります。 ■組織構成: 営業1部、営業推進課に配属となります。課の規模としては、20名程度、年齢層は20代〜50代で男女比は男性8名、女性12名となります。 ■当社の魅力: 『TOKYU CARD CREDO』に掲げるミッションの実現には、すべての従業員が公私ともに生き生きとした生活を送ることが大前提と位置づけ、働きやすい職場環境を形成し、従業員とその家族の心身の健康維持・増進を支援する健康経営に取り組んでまいります。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社Luup

【大阪/京都】Luupの修理オペレーションリーダー ※転勤無/リモート可/業界経験不問【エージェントサービス求人】

物流、営業企画・販促戦略

1> 京都倉庫 住所:京都府京都市南区…

600万円〜899万円

雇用形態

正社員

〜「新たな交通インフラを創りあげていく」未来を変えていく株式会社Luupで働きませんか?/人口減少・高齢化社会における新たな公共交通・社会インフラへ/事業拡大期にジョイン!更なる成長を共に創っていく仲間の募集〜 ■組織とポジションについて: ・Fieldオペレーションチーム(車両の充電や再配置)、リペアメンテナンスチームから構成される部署です。(実際に修理を行うのはアルバイトや業務委託の方です。) ・Luupのユーザーに安全に快適に車両をライドいただけるよう、サービスレベルの維持・向上に日々チャレンジしています。 ・本ポジションでは、リペアメンテナンスチームの一員としてLuupのサービスの根幹を支える機体の日々のリペアメンテナンスを運用いただくポジションとなります。エリア内の各倉庫の管理者、整備士、および外部ベンダーを含むチーム全体を統括し、指導・育成、評価、採用などを担当していただきます。 ■業務詳細: ・倉庫運営全般の統括:管轄エリア内の倉庫の運営の統括、整備の現場を指揮監督 ・メンバーマネジメント:エリア内の整備士、管理者を含むチームメンバーのマネジメント、育成、評価、採用など ・関係部署との連携:企画チーム、品質管理チーム、外部ベンダーなどと連携し円滑なオペレーションを実現 ・課題解決:オペレーション上の課題を分析、改善策を立案・実行 ・プロセス改善:業務フローの改善、標準化、効率化を推進し、生産性向上 ・安全管理:倉庫内における安全衛生管理、事故防止 ■仕事の魅力: ・社会的に影響力のある電動マイクロモビリティのシェアリングという拡大成長期の事業に携わることができる点 ・リペアメンテナンスを通じて、ユーザー体験の安全性、快適性の向上に貢献することができる点 ■当社について: 当社は、「街じゅうを駅前化するインフラをつくる」をミッションに掲げ、電動キックボードや電動アシストなど電動マイクロモビリティのシェアリングサービスを日本各地で展開しています。現在は、東京・横浜・大阪・京都・神戸・宇都宮・名古屋・広島・福岡を中心にでサービスを展開しており、2024年10月時点で10,000ポート以上を運営しています。 変更の範囲:会社の定める業務

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