希望の条件で絞り込み
職種
職種のカテゴリーを変更する企画・管理・事務
2業種
メーカー・技術系
IT・通信系
商社系
サービス系
小売・販売系
金融系
広告・メディア系
その他
雇用形態
勤務地
キーワード
求人の特徴
特徴一覧
希望年収
検索結果: 23,665件(17221〜17240件を表示)
キャリアリンク株式会社
【梅田】BPOプロジェクト構築<官公庁・自治体・公共・民間>複数案件の管理/東証プライム上場/土日祝【エージェントサービス求人】
コールセンタースーパーバイザー、営業企画・販促戦略
★大阪支店 住所:大阪府大阪市北区梅田…
600万円〜1000万円
正社員
【BPO業界でのキャリアアップ可能/官公庁・自治体・公共・民間案件多数/実績を評価し、役職や給与に反映できる会社】 コールセンター、事務センターのBPOを強味とする当社は、官公庁・自治体・公共関連から大手企業まで幅広いクライアントの大型BPO案件を多く取扱っており、国策の推進の一助となるような業務に多数関わっております。 今後は民間案件・地方案件の強化も進め、今まで以上に案件の拡大を行っていき、業界をリードする企業になるべく成長していきます。 今回は当社内でも中核となる部門において、BPOプロジェクトの構築を担っていただける方を募集いたします。 ■具体的には ・マニュアル・企画書・提案書の作成 ・業務の設計・構築、プロジェクトスタート後の業務改善 ・複数進行中案件の管理(労務管理、品質管理、収支管理、リスク管理等) ・クライアントとの折衝 ・センターマネジメント ■公共プロジェクト例 ・市役所・区役所などの申請に関する事務センター ・省庁関連 ・自治体関連 ・公社・公団関連 など ◎公共サービス系事務センターのほか、民間企業のコンタクトセンターなど、複数のプロジェクトが控えています。 ■キャリアパス メンバー全員に平等にチャンスがあり、本人のやる気と実力次第でいくらでもキャリアアップが可能。近い将来の幹部候補として成長していける環境です。実力と成果次第で短期間で昇格・昇給の事例も多くあります。企業の成長とともにポジションが多く生まれています。 ■入社後の流れ 1週間程度の座学やロールプレイングを通じて、当社のサービスや業務の流れを学んでいただきます。社内には詳しい教材も用意され、わからないことは何でも聞ける環境ですのでご安心ください。 ■当社について BPO(ビジネス・プロセス・アウトソーシング)という形で顧客の抱える業務や課題解決を遂行する、東証一部上場の人材サービス企業です。大量動員・早期立ち上げを必要とするプロジェクトの運用ノウハウに強みを持っています。 2018 年3 月には、M&A により金融業界向け人材派遣会社を完全子会社化し、国や地方公共団体、BPO事業者や金融決済サービス等の新興企業を含む金融業等の業務を主な顧客としています。弊社のノウハウの積み重ね本年度はおかげ様で業績好調となっております。 変更の範囲:業務内容変更可能性と範囲:当社および出向(転籍)先の業務全般
非公開
【ハイブリッド勤務】外資系企業/派遣管理デスク ワークライフバランス抜群!
人事、企画・管理・事務その他
(雇入れ直後)自宅/就業先都内 (変更…
450万円〜600万円
正社員
外資系企業(製薬メーカー)の派遣スタッフの採用・管理を担当していただきます。 ■業務内容■ ・派遣サービス利用に関する業務全般(オーダー管理、顔合わせ日程調整、契約管理、スタッフ受け入れ準備) ・更新確認 ・契約書管理 ・関係各所からの派遣社員に関する相談対応 ■仕事のポイント■ ・業務全般を担当するため、裁量をもってお仕事していただけます ・ハイブリッド勤務でワークライフバランスがとりやすい ・チーム制で業務を行うため、なんでも相談できる環境だから安心 ・残業は月10時間程度で家庭との両立もしやすい環境です ■一日の流れ■ 9:00 出勤、メールチェック 9:30 チームミーティング 10:00 更新確認のメール作成・送信 12:30 ランチ 14:00 派遣会社との打ち合わせ 15:00 指揮命令者からの相談対応 16:00 相談内容を派遣会社に共有、対策を検討 17:00 事務処理 18:00 退社 忙しい日は上記のようなスケジュールですが、打合せや相談がなければ、自分のペースでお仕事していただけます。 ■キャリアパス■ 派遣管理に深くかかわることから、関係法令の知識や、派遣利用を希望する部門責任者や派遣会社とのやり取りなどで交渉力などを養うことが可能です。また、中途採用や新卒採用のリクルーターにステップアップも可能なことから、【人材のプロ】として幅広いスキルを身につけることができます。
株式会社ベイシア
【茨城/40代50代活躍中】スーパーマーケット事業の総合職 ※残業時間15時間程度/小売り経験者歓迎【エージェントサービス求人】
スーパーバイザー、スーパーバイザー、スーパーバイザー
茨城県内の店舗 住所:茨城県 受動喫煙…
500万円〜799万円
正社員
【グループ売上1兆超/ウォルマートやホームデポに代表されるような、世界の小売企業に並べるような会社を目指して積極投資中】 ■業務内容: スーパーセンター(取扱商品衣食住)・スーパーマーケット(食品)での生鮮部門(青果・鮮魚・精肉・惣菜)、一般食品、オペレーションの責任者業務をお任せいたします。各部門10名前後のスタッフのマネジメント・売場運営・商品化を行っていただく予定です。 ※各売り場の責任者候補として入社される方には経験に応じて業務をお任せする予定です。 ■働き方の特徴 作業内容や商品配置が決まっており、マニュアルを重視した働き方となります。マニュアル通りに効率よく業務遂行いただくことがメインのミッションとなります。 ■採用背景: 2022年以降経験者採用を本格的に開始し、他社で活躍された方を各所で採用した結果、社風や仕事の進め方など色々な面で変化してしています。2023年以降も出店を予定しており、採用を加速させております。 ■同社について:同社は商圏ニーズに合わせて多彩な形態の店舗を展開しております。衣食住を総合的に扱うスーパーセンター、食品特化型のスーパーマーケットを主力形態としながら、1都14県に134店舗に出店しています。 米国のウォルマートをベンチマークしながら北関東を中心に成長をしている小売業です。広い売り場は、アメリカを彷彿とさせるような圧倒的な品ぞろえで「より良いものをより安く」をモットーに生活者の日々の生活に潤いを与えることを主眼にビジネスを行っております。小売業の中では、経常利益率も高く、今後はデジタル領域に積極的に投資を行い、より便利で健康的な生活をサポートする社会インフラとして、なくてなならない唯一無二の会社に成長していきます。また、現在のコロナ禍でも巣ごもり需要を取り込み、成長が加速しています。また、従業員に対してPS(Profit Share)利益還元制度を日本で2番目に開始した先進的な企業で従業員へ優しく、また経営目線で仕事をすることを意識した制度などもございます。 変更の範囲:会社の定める業務
SHUKEN GROUP株式会社
採用担当◆年収~420万円/千葉◆
人事
千葉県浦安市 アクセス> 東京メトロ東…
300万円〜450万円
正社員
建設・不動産などのグループ会社9社の新卒(年間10~15名程度)採用業務 《新卒》 ■学生対応、面接日調整 ■入社前フォロー ■新卒内定者懇親会の企画 ■会社説明会、座談会、オフィス見学等採用イベントの実施 ■採用計画の立案、実行など 《中途》 ■部門とのターゲットすり合わせ ■採用手法検討 ■求人票作成 ■母集団結成 ■書類選考 ■面接調整 ■選考後対応 ※これまでのご経験や適性に応じて、既存の採用担当と業務の割り振り等を相談しながら進めていきます。
アイリスオーヤマ株式会社
【製造工場総務・なるほど家電トップクラス・土日休・年収~ 600万円◆】■佐賀
人事、総務
鳥栖工場(佐賀県鳥栖市西新町1375-…
400万円〜600万円
正社員
■【具体的内容】 ◆主務業務 ・安全衛生管理 ・産業廃棄物廃棄管理 ・工場内設備の点検、保全業務 ◆その他業務内容 ・固定資産・備品、消耗品などの管理 ・保安/防災業務 ・福利厚生関係業務 ・従業員の健康管理 ・社内外の慶弔業務 ・会社行事、イベント業務・契約、契約書管理 ・官公庁との渉外・地域との渉外 ・社会貢献活動 ★企業総務部門にて、上記のいずれかの実務経験が3年以上の方 ★工場人数:約480名 ★総務人数:現在7名
太陽光発電の総合企業
【新卒採用】未来の会社の礎となる新卒人材の採用(東京)
人事、総務
港区芝大門
350万円〜450万円
正社員
学生の方へご自分の言葉で当社の魅力を伝えていただく仕事です。 年々変わる採用のトレンドに応じて採用手法を変えていく必要があるため、変化を楽しめる方や新しい手法にチャレンジしていけるような方に向いている仕事です。 《新卒採用業務》 ・新卒採用計画の企画、立案、運営 ・募集広告掲載(業者折衝、媒体選定、原稿作成) ・説明会の準備、運営 ・インターンシップ企画、実施 ・社内外の調整業務 ・面接、面談 ・内定者フォロー ・入社手続き
株式会社デジタルガレージ
【新卒採用マネージャー】採用戦略の企画立案と実行、採用ブランディングをお任せ致します!
人事
東京都渋谷区宇田川町
600万円〜800万円
正社員
当社の事業戦略であるフィンテックシフトを推進するために必要な人材の獲得に向けて、人材マネジメントサイクルを見据えた採用戦略立案と実行、KPI管理、メンバーマネジメント等をご担当いただく予定です。 業務内容 人事部新卒採用マネージャーとして、経営陣と連携しながら人材採用(新卒・ブランディング)に関わる全般業務の企画立案から実行までお任せいたします。 ・事業戦略を実現するための採用戦略立案 ・新卒採用戦略・戦術の策定・実行及び運用マネジメント ・採用ブランディング戦略・戦術の策定と実行及び運用マネジメント ・新卒採用グループのマネジメント ・人材採用に関わる予算作成、実績管理などの予算管理業務 ミッション ・採用の上流工程の運用、採用チームのマネジメント ・母集団形成から内定まで一貫して携わり、強い組織を作ること
松吉医科器械株式会社
販促企画/ブランド戦略立案◆創業90年超の医療機器商社/カタログページ作成もお任せ【エージェントサービス求人】
営業企画・販促戦略、マーケティング
本社(東京営業所) 住所:東京都文京区…
350万円〜649万円
正社員
【ECでのショッピングが好きな方必見!大手ECサイトで販売する商品ページが作れる/手法にとらわれず売上拡大の戦略を立案/医療機器を専門とする商社/残業月15時間程度/完全週休2日制】 ■業務内容: 当社が扱うブランドの売り上げ拡大をミッションとして、幅広い販促企画やブランドプロデュースに関する業務をお任せします。自社ショップおよび得意先様のページ作成や画像編集、商品データの作成、売上の分析等もお任せする予定です。黙々と作業をするより、周りとコミュニケーションをとりながら業務に取り組んでいただきます。 仕入先様、得意先様との商談や会食に同席していただくことが月に1回程度あります ■業務詳細 定型の業務は無く、ブランドの売上拡大に向けて手法にとらわれることなく、様々な業務をご担当いただきます。 ECサイトに載せる商品ページをEXCEL,HTML、Photoshopを活用して作成します。商品データをエクセルで編集し、Photoshop等で画像を編集。皆さんが普段使う大手ECサイトのネットショップのページが作れます! ■入社後の流れ: 入社後は基本的にはOJTを通して先輩社員から会社の流れを教えてもらいながら事務作業に取り組んでいただき、3ヶ月ほどで1人立ちを目指していただきます。※あくまで目安のため、個人のスピードに合わせてもらえます。 ■組織構成: 3名が在籍しております。メーカーとの交渉や調整、プライベート商品に関するプロモーションを担当しています。 ■当社について: ・当社は、仕入先(メーカー)と販売先(ディーラー)とをつなぐプラットフォームの役割を担う医療機器を専門とする商社です。仕入先の販売窓口となり、販売先を通して、全国の医療施設や医療従事者をサポートしています。今後は美容関係の商品開発にも力を入れていきたいと考えており、時代に即した商品を数多く取り扱っています。 ・大手ECサイトを運営している事業者へ商品を卸しており、カタログをデジタル化してデータを提案しています。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社EPファーマライン
【東京本社】人財開発部 社員向けの教育研修担当者集<業界経験不問/業界大手EPSグループ/年間休日120日以上>
人事
東京都豊島区池袋2-6-1 KDX池袋…
300万円〜450万円
正社員
当社で研修教育を担う人財開発部にて、研修実務を担うメンバークラスの募集です。 研修カリキュラムは、大きく3つの区分に分かれています。 ①専門研修(薬学や医薬業界に特化した研修) ②一般研修(業界問わず一般的な研修) ③中途入社者向けのオリエンテーションや、社内検定など いずれの研修も内製メインで各チームメンバーが役割を持って対応しています。 本求人は②一般研修の担当者の増員枠ですので、医薬品の知識や業界経験は問いません。 社員の研修教育を一手に担う部門にて、社員ひとりひとりの活躍をサポートできる研修を作っていきながら会社の発展に一緒に貢献いただける方を募集します。 【業務内容】 社員向け一般研修の企画・運営・講師業務、コンテンツ管理など ◎新卒研修の講師としての講義実施、進行管理 ◎中途採用入社時研修の運営や講義対応 ◎各研修の事務局業務 ◎研修内容のブラッシュアップや企画 ◎e-ラーニングコンテンツ管理 等 ※医療業界経験のある方には専門研修の講師を担っていただくことも想定 先ずは新卒に関する研修や各研修の運営業務を担当いただき、 将来的に階層別研修講師や新たな研修企画にも携わっていただきたいと考えています。
キャリアリンク株式会社
【仙台】BPOプロジェクトマネージャー/ 東証プライム/想定残業月20〜30時間/年間休日123日【エージェントサービス求人】
コールセンタースーパーバイザー、営業企画・販促戦略
仙台支店 住所:宮城県仙台市青葉区中央…
600万円〜999万円
正社員
【東証プライム上場/大型プロジェクト多数/事務系・製造系・営業系人材サービス事業を展開/想定残業月20〜30時間/年間休日123日/産育休の取得実績多数】 BPOプロジェクトの現場運用マネージャーとして、運用統括の立場でセンターマネジメントを実施していただきます。 ■具体的な業務内容: ・(複数)案件進捗管理(労務管理、品質管理、収支管理、リスク管理等) ・業務の設計・構築、プロジェクトスタート後の業務改善 ・マニュアル・企画書・提案書の作成 ・クライアントとの折衝(定例会、改善報告会など) ・センターマネジメント ■モデル年収 年収例 500万円(30歳・入社1年目) 730万円(38歳・入社4年目) 650万円(32歳・入社5年目)/統括責任者 ■当社について: ・BPO(ビジネス・プロセス・アウトソーシング)という形で顧客の抱える業務や課題解決を遂行する、東証プライム上場の人材サービス企業です。国家プロジェクト等の大型プロジェクトの動員・早期立ち上げ、運用ノウハウに強みを持っています。 ・国や自治体等の公共系や、大手BPO事業者、金融決済サービス等の新興企業を含む金融業等を主な顧客としています。 ・当社の特徴は、顧客の採用支援に留まらない「顧客の業務効率化を実現する企画提案力」「大量かつ高品質の業務処理を遂行する運用力」「短期間に高スキルの人材を集めるスタッフ確保力」「システム導入などによる不断のコストダウン実現力」に評価を頂いている点です。近年ではアライアンスを組むビジネスパートナーの拡充により、プロジェクトの受託チャネルが拡大し、業績は急拡大しています。そしてマーケットにおける当社の強みは『BPOプラットフォーマーとしての強み』に発展しています。 ・今期は、新型コロナウィルス感染症拡大による影響があったものの、BPO既存取引先からの新規スポット案件の受注、BPO事業者及び官公庁新規案件を受注することができたことなどから、第二四半期売上高は前年同期比34.4%増、経常利益286.5%増となり、5月以降のBPO案件では3,000名のスタッフの方を新たに雇用しました。 ■今後の展開: 今後も、公共系を中心としたBPO事業を拡大し、国策も含めた大型プロジェクトや長期BPO公共案件の獲得により、雇用の拡大を推進していきます。 変更の範囲:会社の定める業務
ライオン株式会社
【在宅勤務可】SCM企画(データドリブン/数理技術を活用したSCM改革プロジェクト担当)【エージェントサービス求人】
物流、営業企画・販促戦略
本社 住所:東京都台東区蔵前1-3-2…
550万円〜999万円
正社員
【クリニカ・キレイキレイ・トップなどのハミガキ・洗剤・医薬品等を手掛ける/プライム上場(旧東証一部上場)大手消費財メーカー/残業月平均13.8時間(全社)・フルフレックス】 ◆職務内容 データベースやIT技術を活用したサプライチェーンマネジメントの強化/改革のため、下記の業務をお任せ致します。 (1) 予測・最適化・シミュレーション等のサプライチェーン数理技術を用いたSCM-DX改革(最適PSI計画や物流ネットワーク最適化等の改革デザイン/システム企画/業務プロセス設計、および運営標準化) (2) データドリブンにおける国内、海外サプライチェーンマネジメント体制・運営における政策立案/実行企画/実行ファシリテート ◆ミッション 現在、SCM高度化に向けて、各工程のデータベースを駆使し、効率的なサプライチェーンの構築、運用効率などを高めていく施策を設計しており、そのチームに参画頂きます。 配属先となるサプライチェーン企画本部内、プロジェクトチームがあり、現在20名ほどのメンバーが在籍(兼務含む)しております。プロジェクト・タスク単位でチームを組み、業務を推進頂きます。データドリブンのサプライチェーン高度化取組に着手して数年であり、年齢・経験問わず、能力重視、制約に捉われ過ぎることなく改革を進めています。 ◆同社について 1891年、石けんとハミガキから始まったライオンは、人々の健康な毎日を目指して、商品の提供とともに、生活者への情報発信や普及啓発活動を推進し、より良い習慣づくりを提案してきました。現在も、「健康」「快適」「清潔・衛生」という研究技術の領域キーワードを活かし、より良い習慣づくりで人々の毎日に貢献する事業展開を行っております。 また同社は1960年代以降、合弁事業を軸に海外展開を進めてまいりました。現地の文化や習慣に根差した製品を提供する、グローカライゼーション戦略を推進し、アジアを中心とした海外事業の拡大を図っております。 LIONは次世代ヘルスケアのリーディングカンパニーになるべく、生活者の毎日と幅広い接点を持つ事業を展開し、より多くのアジアの人々の心と身体のヘルスケアを実現してまいります。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社NTTドコモ
【リモート可】通信事業の戦略担当◆コンシューマ向け料金プランの分析・戦略立案等<MKB006>【エージェントサービス求人】
営業企画・販促戦略、事業企画、事業プロデュース
本社 住所:東京都千代田区永田町2-1…
550万円〜899万円
正社員
◆◆業務都合に応じてリモート週1〜2回可/フルフレックス/社内の様々な部署を巻き込みながら業務を進めるチャンスあり◎◆◆ ■業務内容 ・ドコモが保有するデータ活用やマーケティング調査による分析業務 ・市場分析や顧客分析に基づく料金戦略の検討・実行 ・ドコモの料金プラン主管としての運用業務(社内調整や関連部門との議論推進など) ・料金を軸とした新たな取組みの検討・施策の実行 ■魅力 ◆ドコモのコンシューマ通信事業の根幹となる料金戦略の立案・実行を通じ、ドコモの顧客基盤の維持・拡大に寄与し、市場に大きな影響を与える業務に携わることが可能 ◆社内の様々な部署を巻き込みながら業務を進めるチャンスがあり、自身の交渉調整力、リーダーとしての能力など、様々なビジネススキルを身につけることが可能 ■配属先組織の特徴 <ミッション> コンシューマ市場におけるドコモの顧客基盤拡大、およびARPU向上に向け、料金を軸としたマーケティング戦略の立案、戦術の実行 <チームの業務> ・市場分析や顧客分析に基づくドコモの料金戦略の企画・立案 ・コンシューマ向け料金プランの運用、および料金を軸とした戦術の実行 <人員構成> 担当課長1名、主査3名、メンバー2名が在籍。30代前半〜後半のメンバーで構成されています。 ■想い ドコモの料金プランを軸としたマーケティング戦略の立案・実行を通じ、コンシューマ通信事業における顧客基盤の維持・拡大等、会社や通信市場に対して大きな影響を与えるような業務に携わることが可能です。 分析業務や戦略立案から戦術の実行フェーズまで、幅広い業務を担うことができ、多岐に渡る社内のメンバーを巻き込みながらプロジェクトを推進することができる業務です。 また、業務を通じて、リーダーとしての能力など、様々なビジネススキルを身に付けることにも繋がるはずです。 お客さまにとってのドコモの魅力度向上や企業としての競争力強化を、我々と一緒に実現しましょう。 ■働きやすい環境 ◆フレックス制度(コアタイムレス)、1時間単位で取得できる有給休暇などにより、柔軟に働くことが可能 ◆オンラインツールを活用したコミュニケーションにより、チーム全員が在宅勤務でも稼働できる体制有 変更の範囲:会社の定める業務
アイリスオ−ヤマ株式会社
【HRBP・ネット通信販売会社・なるほど家電は躍進躍進・女性歓迎・年収~700万円】■仙台
人事
青葉ビル(仙台市青葉区中央2-1-7)…
500万円〜700万円
正社員
■当社全グループのネット通販を中心に行う「アイリスプラザ」HRBPを新規採用 ★企業ミッションに共鳴し持続的に増収増益を実現するための環境づくりに注力 ! ! ★HRBP ★40代女性イメージです ■【具体的内容】 ・社員面談 ・組織運営、人材リテンションマネジメント ・講師としての研修実施 ・人材面からの施策立案、実行 ・組織課題の解決、組織活性化のための取り組み実施 ★組織イメージ ・20代の若手、社員が多い職場です ・社員は200名です ・新規採用のポジションとなります 経営者と協同し、事業成長に向け人事・ビジネスの両戦略を担っていただきます
株式会社ユニバーサルエンターテインメント
【有明】調達購買(管理職)SCM知見歓迎◆中国・台湾出張あり/東証上場の総合アミューズメント企業【エージェントサービス求人】
営業企画・販促戦略、購買
本社 住所:東京都江東区有明3-7-2…
800万円〜1000万円
正社員
【次長・課長レベルの募集!難易度の高い部品の安定供給がミッション/こだわりの高品質機器でグローバルにシェア拡大中】 ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 ・調達部傘下の電気課、機構課、企画課のマネジメント ・コストダウン戦略構築及び推進 ・新規調達ルートの開拓(グローバル調達の推進) ・開発購買 ※出張先:中国・台湾 ※以下はご状況によってお任せ予定です ・目標計画の提案、実行 ・部品メーカーとの直接交渉や社内関連部門との連携 ・部品・材料の安定的調達、最適サプライチェーン構築及びリードタイム短縮(将来的な業務として想定) ■採用背景: 配属先の製造本部 調達部は、資材調達、サプライヤー開拓を担う部署です。 海外サプライヤーから調達後、組立加工を経て国内輸入するフローが発生するため、それに伴ってグローバルでのSCM構築が必要となります。今回、調達部長が役職定年を迎えられるため、後継となる管理職人材を募集します。 ■期待すること: 開発購買のため部品メーカーや開発部門とのやり取りも多く、世界情勢をみて品質の担保や価格の調整を行う必要があります。また、新しい部品や必要な資材の効率的なルート確保、およびその筋道を作っていただくことを期待しています。 ■当社の特徴: 日本国内におけるパチスロ、パチンコ機、周辺機器の開発、製造、販売事業を中心に、美術館事業、海外におけるカジノリゾート事業など多角的な事業展開を行っています。パチンコの店舗ではなく、パチンコ・パチスロを開発・製造している製造業です。 当社の開発は、業界のパイオニアとして常に世界基準となる、新しい技術に挑戦しています。徹底したモノ作りへの拘りが、独自のコンテンツを生み出し業界の活性化・当社のプレゼンスとなり、独自の地位を築く事ができました。特にアニメーショングラフィックと透明液晶画面が、市場から高い評価を得ています。 ※パチンコ/パチスロ業界のマーケットについて: よく縮小を懸念されていますが、銀行や電力産業と同等の規模を誇るほどの大規模マーケットです。新基準に対応した新機種を投入することで、お客様一人あたりの年間平均活動回数は年々増加しておりますので長く働ける環境です。 変更の範囲:本文参照
株式会社コスモネット
人事総務(制度担当・未経験可・東京)
人事、総務
東京本社港区新橋2-6-2 新橋アイマ…
300万円〜350万円
正社員
【主な業務内容】 ・人事制度運営管理 ・本採用試験管理・サポート 京都本社8名、東京本社2名の10名体制で業務を行っています。 入社後は、先輩スタッフと一緒に人事制度にかかる補助を行いながら業務を覚えます。 ベテランも多い環境なので、未経験の方でもイチから業務を学べます♪ ※入社後3か月は京都本社にて研修を行います。 滞在先などは会社で準備いたします。
非公開
※急募※《★HR責任者候補★》◇組織戦略の立案と実行 / フレックスタイム制☆彡
人事、組織・人事コンサルタント
東京オフィス> 東京都
1000万円〜1500万円
正社員
【職務詳細】 大役を担うHR責任者候補を新規ポジションとして増員募集します。 【具体的な仕事内容】 ・会社方針や事業戦略と連動した組織戦略の立案と実行 ・チューリングがあるべき方向へ進むためのチェンジマネジメント ・人的資本を向上させるための取り組み及び管理 ・経営陣や現場メンバーの声に耳を傾け、最高な組織を作ること など
Astemo株式会社
【東京】人事/労務担当マネージャー〜売上1.9兆円/世界シェアトップ級製品多数〜【エージェントサービス求人】
人事
大手町本社 住所:東京都千代田区大手町…
700万円〜1000万円
正社員
〜HITACHIとHONDAの技術・DNAを受け継ぐ!メガメーカー/フルフレックス・在宅ワーク導入可/家族手当・住宅手当など福利厚生抜群/有給取得平均22日以上〜 ■職務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 ・グローバル人財戦略方針をもとに日本地域のビジネス環境に即した人事施策について、関係者と連携して推進していただきます。 ・日本国内のグループ会社を含む日本地域の労務(労政)関連業務に従事いただきます。 ■業務詳細: (1)下記業務および担当メンバーの業務マネジメント ・労働組合とのリレーションシップ(制度・運用プロセスに関する労使での協議等) ・雇用制度の見直し、構築。(法令を踏まえた雇用制度の在り方と運用方法の構築まで) ・社内従業員サーベイの分析とアクションプラン立案・実行 ・働き方改革の企画立案・推進 (2)賃金、評価制度の企画・立案、あるいは評価プロセスの改善、各HR担当者およびラインマネージャーへのガイダンス/指導 ■仕事の魅力: ・伝統的な日系企業のやり方に固執しない、真のグローバル人財戦略の立案と展開をめざしているチームで働くことができます。 ・また、経営陣との連携も数多くあり、HRとして貴重なキャリア形成の機会を得ることができるポジションです。 ■当社の強み: ・年間売上1.6兆円以上、EV車用のモーター・インバーター部品で世界シェアトップクラスを誇ります。 ・世界初の自動運転レベル3を達成した「ホンダ・レジェンド」の自動運転技術の製品開発に成功しています。 ■当社の特徴: ・当社は完成車メーカーをお客様とし、様々なモビリティの部品を開発/製造/販売する「独立系Tier1サプライヤー」です。 ・2021年に日立製作所と本田技研が提携し、もともとの4社のメーカーが合併して「日立Astemo」が設立されました。国内で初となる独立系メガサプライヤーとしてモビリティ業界・世界中から注目を集めている会社です。 変更の範囲:本文参照
非公開
≪年収350万円~≫男性活躍中!IT企業での労務事務
人事、総務
各線「五反田駅」徒歩5分
350万円〜500万円
正社員
中国政府認定のソフトウェア企業でのお仕事になります。お願いするお仕事は入退社手続きや給与計算、総務業務などです。今までの経験を活かして正社員で活躍しませんか? ≪仕事内容≫ ▽入退社手続き ▽社会保険手続き ▽年末調整申請 ▽家族書類の確認 ▽給与計算 ▽総務業務 ・海外(中国)から出向された方の社宅手続き ・日用品用意 ・外国人就労証明書等の延長手続き ・その他出向社員の補助業務
株式会社テラスカイ
労務マネージャー職
人事
東京都中央区日本橋
500万円〜700万円
正社員
・給与計算を中心に社会保険の手続きや住民税の管理 ・雇用契約書作成、年末調整業務、子会社労務サポート、その他労務業務全般 ・36協定手続き(選任から労基署への届出まで) ・社員の勤怠チェック及び残業時間の把握 ・部長の補佐及びチームメンバーへの指示、指導
株式会社サニーサイドアップグループ
【SSU】PRプランナー※マーケティング戦略企画立案から実行までお任せ◎【エージェントサービス求人】
営業企画・販促戦略、マーケティング
本社 住所:東京都渋谷区千駄ヶ谷4-2…
600万円〜999万円
正社員
【スローガンは“たのしいさわぎをおこしたい”/マーケティング・コミュニケーション戦略の立案から実施運営まで実行】 ■採用背景:【変更の範囲:会社の定める業務】 当社は東証スタンダード上場のPR事業を中心としたブランドコミュニケーション企業です。更なる成長・拡大に向けての変革実現に向け、「人」という事業の経営資本を最大限に活かし、会社の成長を加速させていきたいと考えています。サニーサイドアップのブレーン(頭脳)でもあるパブリックリレーションズ(PR、プロモーション、スポーツマーケティング、グローバルコミュニケーション)業務全般のプランナー(ストラテジックプランニング)を募集しています。 ■業務内容: クライアント課題を解決するため、マーケティング・コミュニケーション戦略企画立案実施、PJT&チームマネジメント等をお任せします。 【具体的には】 ・マーケティング・コミュニケーション戦略企画立案および実施 ・企画提案業務におけるプロジェクトおよびチームマネジメント ・プラントマネジメント/コンサルティング(クライアント広報宣伝、PR部門に対する顧問業務) ・企画書、セールスシート作成業務 ・クライアントや大学などでの講義実施 ▽サニーサイドアップ実績一覧 http://www.ssu.co.jp/works/ ▽サニーサイドアップソリューション一覧 http://www.ssu.co.jp/service/ ■ポジションの魅力: ・年齢を問わず大型案件に携わるチャンス ・働き方は個人の裁量に └出社 or リモート、勤務時間など ・クライアント直案件がメイン PR領域だけでなく、広告制作、イベント企画などの幅広いコミュニケーション領域にも携われます。 ■当社について: 『たのしいさわぎで、世界を変える』をスローガンに、コミュニケーション戦略、企画、実施のプロフェッショナルとして、大規模スポーツイベントや大型商業施設のPR、アスリートや文化人のマネジメント、人気キャラクターIPのマーチャンダイジング、SDGsやダイバーシティ推進、オールデイダイニングレストラン「bills」事業など、数々の有名プロジェクトやビジネスをプロデュースし続けています。 変更の範囲:会社の定める業務