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株式会社クレディセゾン【東証プライム上場】

SE#セゾンカード運用元#フルフレックス#有給取得率85％#企画～保守を内製開発#賞与年3.9ヶ月～4.3ヶ月

オープン系SE、アプリケーション系SE

リモートワーク導入率ほぼ100％（週1…

￥

500万円〜1000万円

正社員

★業界トップクラスのシェア率！セゾンカードの運営元 ★コアタイムなしのフルフレックス勤務＆リモートワーク ★土日祝休み／有給取得率85％超企画・開発・保守まで一貫して内製開発する、テクノロジーセンターで勤務いただきます。＜主な仕事内容＞ •社内オープンゲートウェイ開発 •カード会員向けウェブサイト（ネットアンサー）開発 •外部向けシステムも担当（単なる社内SEではありません）社内FAQ・顧客端末マニュアルシステム開発も行い、社員の業務効率化にも寄与していただきます！＜開発環境＞ ■開発端末: MacBook Pro ■プログラミング言語: Java(21以上)|TypeScript|Go|Clojure|Swift|Kotlin ■フレームワーク: Spring Boot | Svelte/SvelteKit ■DBMS:PostgreSQL|MySQL ■プラットフォーム: EKS | ECS | App Runner ■IDE/開発ツール:IntelliJ IDEA|VS Code|GitHub Copilot 【開発環境・業務範囲】 ▼オペレータ向けのマニュアル検索/コミュニケーションシステム環境：AWS ECS 言語：Java（21以上）、Spring Boot、Vue/Nuxt、TypeScript DB：PostgreSQL 説明：課題：検索精度が低い、マニュアル管理機能。解決したこと：ベクトル検索機能を導入し、マニュアル検索の精度と利便性向上。紙で回覧板的な回し方をしていた情報共有のデジタル化。 ▼フロントシステムと基幹システムを中継するゲートウェイシステム環境：AWS EKS 言語：Java（21以上）、Spring Boot DB：PostgreSQL 課題：開発及び保守のコスト高、開発スピードの遅さ、人手がかかる保守体制解決したこと：AWS移行によるコストの最適化、フレームワーク/開発環境のモダン化によるデプロイ・開発容易性の向上、AWSの各種サービスを活用した運用監視性・耐障害性の向上 ▼クレジット会員向けWebサイト。自社以外の同種のWebサイトも含む環境：AWS EKS 言語：Java（21以上）、Spring Boot、Svelte/SvelteKit、TypeScript DB：PostgreSQL 課題：フレームワークのEOL。長年の開発による冗長的で複雑化コード解決したこと：フレームワークはSpring Bootの最新バージョンに移行。同時期に行ったAWS更改と合わせ基盤部分を一新した。アーキテクチャをフロントエンドとバックエンドに明確に分けて業務部分をバックエンドが請け負い、UIをフロントエンドで請け負うことで新機能開発における複雑性を削減し、柔軟性を上げた。＜配属部署＞【エンタープライズ開発センター（社内システム開発）】社内の基幹システムの内製開発/運用・保守を担当。関連部門と対話を重ねることで、業務の効率化・ソフトウェア開発コスト削減などに向けたプロジェクトに参画いただきます。＜チーム体制＞ •プロジェクト制（2～3名～最大20名程度） •パートナー企業との協業も【注目】多くの人に影響力をもつ業界トップクラスの基盤大手企業の安定基盤を持ちながら、ベンチャーのような意思決定スピードを実現。業界トップクラスの会員数を誇るセゾンカードの基盤を活かしつつ、新しい技術やアイデアを積極的に取り入れています。 ■Java、TypeScript、Go、SpringBootなど最新技術スタックを採用 ■AWS上でのマイクロサービス開発を推進 ■GitHub Copilotなど最新ツールも積極導入上記のようなプロジェクトの中で、技術的チャレンジを楽しめる環境です。大規模なユーザー基盤を持つサービスだからこそ、あなたの技術的判断が多くの人々に影響を与える、仕事のスケール感を味わえる環境です。【注目】大手企業ならではの腰を据えて働ける環境《ライフステージに合わせた柔軟な働き方が可能》 ■週1～3日のリモートワーク ■フルフレックス勤務 ■年間休日120日以上 ■残業少なめ　など《明確なキャリアパスをご用意》 ■「技術を極めたい」方向けのスペシャリストコース ■「マネジメントを担いたい」方向けのマネジメントコース ■2～3ヶ月に1回の1on1ミーティングでキャリア相談の機会 ■副業も可能（勤続1年以上）長期的な成長をサポートし、多様な働き方を応援しています！【変更の範囲】当社の指示する業務全般職種変更を行う場合は当社との間で別途合意することとする試用期間中の雇用形態に差異はありません。

株式会社Rexcross

ITエンジニア（開発／インフラ）◆微経験歓迎◆還元率85％以上◆前職給与考慮◆元請け直多数◆年休126日

オープン系SE、ネットワーク系SE

【東京本社】〒101-0025 東京…

￥

300万円〜1000万円

正社員

RexcrossのITエンジニアとして、様々なプロジェクトにジョインしていただきます。 ≪　入社後の流れ　≫ スキル・経験・希望に合わせてマッチするプロジェクトに配属いたします。【Pattern.A】学びなおす！「今まで保守や運用しかしたことがない…。」「インフラからフルスタックを目指したい！」そんな想いをもった方へ、独自のRe研修（学びなおし）制度をご用意！ご自身の判断で、興味があるものや伸び率が高そうな内容の研修を最大3か月程度受講していただけます。【Pattern.B】専門家を目指す！今まで培ってきたスキルや経験を活かしたい方は早期からプロジェクトにジョイン。希望や適性を考慮した配属で、理想のキャリアを歩んでいただけます。また、エンド直・プライム直のプロジェクトも多く、最上流から参画いただけるのも魅力の一つです。 ≪　配属のポイント　≫ 【★】チーム単位で配属基本的には自社内メンバーと一緒に配属。切磋琢磨できる環境で、早期からリーダーやマネージャーレイヤーを目指しやすいのも特徴です。【★】スキルに合わせて高自由度プロジェクトに応じてリモートやフレックスタイムも導入可能。スキルを磨いた分、高収入・高裁量を実現できます。【案件例】 ≪案件概要①≫ 【店舗順番待ちシステムの海外向けローカライズ】 ◆基本設計、詳細設計、実装、テスト、運用【言語環境/フレームワークなど】 PHP/Symfony/MySQL/AWS（S3）/AWS ≪案件概要②≫ 【WEBコンテンツCMSの開発】 ◆基本設計、詳細設計、実装、テスト、運用【言語環境/フレームワークなど】 TypeScript/React/Node.js/Gitiab/Docker/MySQL/AWS（S3）/AWS 【手がける商品・サービス】 ■自社注力プロジェクト・地方創生・VR ・ホログラム・IoT×一次産業これらの領域においては、投資や自社開発などを通じて新しい価値を世に送りだしています。【開発環境・業務範囲】 ■担当範囲・要件定義・基本設計・詳細設計・実装／構築・テスト・運用／保守　など ※希望・スキルに応じてお任せします。 ■開発言語・Java ・Python ・C＃　など P&A注：仮のものを入力してあります。詳細ご教示いただきたいです。【注目】独自の「社内LAB」制度 Rexcrossでは、通常のプロジェクト参画だけでなく、エンジニア一人ひとりのアイデアを形にする場として「社内LAB」を設けています。新しい技術の検証やPoC、メンバー発信のサービス開発など、テーマは自由。 VRやIoT、クラウド活用など、未来を見据えた取り組みも多く進行中です。アイデアを共有し合い、仲間と議論しながらプロトタイプをつくることで、開発スキルはもちろん企画力・提案力も磨かれます。実際にLABから新しい企画が誕生した実績もあり、会社の成長に直結することも珍しくありません。エンジニアが主役となり、新しいものを生み出す——。そんな環境が、あなたを待っています。【注目】あなたの「やりたい」をかなえる会社 Rexcrossの大きな魅力は、「やりたいことベース」でキャリアを築けること。案件選定においても「これは無理」と突き放すのではなく、「どうすれば実現できるか」を一緒に考えるスタンスを大切にしています。だからこそ、前職では経験できなかった分野や、新しい技術領域に挑戦するチャンスが豊富。実際に、サポート系から開発へ、ネットワークからインフラへと、スキルチェンジを果たした社員もいます。開発とインフラの両軸を経験してキャリアの幅を広げることも可能。未経験の領域に飛び込む不安もあるかもしれませんが、仲間と学び合う社風と、上司が一緒に伴走してくれる環境があるので安心です。「やりたい」を起点に、キャリアを自分の手で広げていける会社です。【1日の仕事の流れ】一日の流れ 10:00 チームで進捗やタスクを確認。リモートワーク時はオンラインMTGで実施。　▼ 10:30 要件定義や設計に基づき作業を進めます。レビューを受けながらスキルアップ！　▼ 13:00 プロジェクトメンバーや同期と一緒にランチ。リフレッシュの時間♪ 　▼ 14:00 バグ修正や新機能の実装を進めます。不明点は先輩に気軽に相談できますよ！　▼ 17:00 クライアントやチームとの進捗報告。上流工程にも関われます。　▼ 18:30 1日の成果を整理して共有。翌日のタスクを確認。　▼ 19:00 退社。【身につくスキル・キャリアパス】 ■Java／Python／C# などの開発スキル ■インフラ設計・構築・クラウド知識（AWS／GCP／Azure） ■要件定義・基本設計などの上流工程スキル ■チーム開発におけるリーダーシップ・マネジメント力 ■新規サービス創出につながる企画・提案力 ■問題解決力・最新技術のキャッチアップ力

ラーニンギフト株式会社

開発エンジニア★完全案件選択制★前給保証★案件還元率82％以上★フルリモートワーク有★残業なし★年2回昇給賞与

オープン系SE、アプリケーション系SE

全国47都道府県のプロジェクト先または…

￥

350万円〜1000万円

正社員

毎月26000件ほどの新規問い合わせをいただいている当社。 AI、IoT、ブロックチェーン、仮想通貨のプラットフォームといった最先端をいくものも多数ある上、担当するプロジェクトの決定権はエンジニア自身にありますので、きっとあなたの好奇心＆やりがいを満たす案件に出会えるはずです！【こんな希望があれば言ってください】 ★Java、PHP、JavaScript、Python、Rubyの開発がしたい ★マネジメントではなくプロフェッショナルとしてスキルを極めたい ★基本設計を中心とした上流工程に携わりたい ★髪型自由＆私服OKがいい ★始業時間遅めの案件がいい ★リモート勤務したい　等【具体的なお仕事内容】基幹系システムやゲームアプリ、オープン系、組み込み系に加えてヘルプデスク・カスタマーサポート、英語を使う案件など多彩な案件がラインナップ。【当社案件の特徴】 ★大手企業との直取引案件が多数 ★案件還元率は82％以上と業界トップクラス ★JavaやJavaScript、Ruby、Pythonなど他の言語の案件もご用意 ★参画できるフェーズはコンサルティング、プロジェクト管理、要件定義からリリースまで様々。基本設計～詳細設計の上流フェーズに参画する案件も豊富です。【案件例】 ◆某キャリア系基地局管理システム向けWebアプリの追加開発(Java、SpringBoot) ◆クラウド版電子カルテの改修、JSONをレスポンスするためのRESTAPI開発(C#、ASP.net) ◆エネルギー業界系会社向けDX化支援(Python、Javascript) ◆顧客管理システムの新規開発(PHP、Laravel、Vue.js3) ◆動画配信プラットフォーム開発およびユーザ向けカスタマイズ(Ruby on Rails、Node.js) 　等【開発環境・業務範囲】言語：Java、Python、C#、C/C++、VB.net、PHP、JavaScript、TypeScript、Swift、Kotlin、Go、Dart、PL/SQL、Shell、Ruby、Perl、Rust、COBOLなど OS：Windows、Android、iOS、macOS、Linux、Ubuntu、ChromeOS、Fedora、Debian、RHELなどクラウド：AWS、Azure、Google Cloud Platform、IBM Cloud、Oracle Cloud、Salesforce Cloudなど DB：Oracle、IBM DB2、MySQL、PostgreSQL、MongoDB、Redis、SQL Server、SQLiteなどコミュニケーション：Slack、Chatwork、Skypeなど ※上記はあくまで一例。これ以外にもチャレンジしたい技術があれば、希望にマッチした開発環境がある案件をご紹介します！【注目】自社開発や海外向けサービスも進行しています！自社サービスとして、スキル・知識が売買できるプラットフォーム『Askbe（アスクビー）』をリリース。今後はe-sportsに関わるプラットフォームやAIの自動営業システム開発にも取り組み、ベトナムのグループ会社ではアジアへ向けたサービスも始動予定です。一般的なSES企業では経験することが難しい、要件定義や設計のフェーズから携われる貴重なチャンスも豊富に用意しています！英語を使う案件や自社開発に挑戦したい方はぜひ当社へお越しください！【注目】還元率82％以上！月給100万円超えのチャンスも！業界トップクラスの還元率を誇る当社。エンジニアがあってこそ成り立つビジネスなので、 1人1人にしっかりと還元したいと考えています。さらに、高難易度の案件には報酬がプラスされるケースもありますし、実力次第では月給100万円超のプロジェクトにも挑戦可能。担当案件の利益に応じて支給される『プロジェクト手当』も難易度が高いほど高額になりますので、年収アップを狙いたい方も注目です。【身につくスキル・キャリアパス】 PL・PMにキャリアアップする道やフルスタックエンジニア、スペシャリスト、アーキテクトとして技術に特化する道もあります。

株式会社イオシス

SE未経験からスキルを磨ける当社独自の成長環境有休消化率100％年休127日在宅手当充実

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE

リモート導入率75％！ ≪本社≫東京…

￥

350万円〜800万円

正社員

◎大手企業との直接取引も豊富です♪ 一次案件やプライム案件の比率も増加中。二次案件は現在、3件中1件程度の割合です。 ◎経験の浅い方やブランクのある方もOK！まずはスキルや経験に応じた案件からスタート。先輩と一緒に配属となるので安心です！ ◎希望に合わせた働き方を実現させます！リモートワークを推進してきた当社。「リモートがいい」「出勤した方が集中できる」など、一人ひとりの希望に合わせた働き方が選べます。さらに、在宅勤務による自宅での水道光熱費の補助など、業務環境に合わせた経費の申請制度も実施しています！【案件例】 ■学習塾向け基幹システム使用言語：Go、React.js DB：MySQL 基盤：AWS 人数：20名程度 ■大手レンタルオフィス管理システム使用言語：Ruby DB：Postgres 基盤：Azure ■美容室Posシステム使用言語：Ruby DB：MySQL 基盤：AWS ■ファッションブランドのECサイト使用言語：PHP DB：MySQL 基盤：AWS ■職人管理システム使用言語：PHP DB：MySQL 基盤：GCP ほか、オープン系やLAMP環境の案件多数【注目】“口だけじゃない”当社で成長した未経験入社メンバーを一部紹介 ■2021年、工場勤務から転職したEさん簡単なプログラミングから開始したが学習意欲が高く期待値を込め小さい案件のリーダーポジションに抜擢！ 1年でRuby、Java、PHPを一通り経験し未経験のGo言語でAPIチームリーダーを担当。パートナー選定や技術指導を経験し、前職年収は 350万円だったが現在は590万円までアップ！ ■2023年に営業職から転職したIさん 1ヶ月以上の研修を想定していたが成長スピードが著しく本人の意思を尊重し半月で受託案件に参画！当初はReact.jsでフロントを担当していたが今はバックエンド（Go言語）もフォローしている。前職では年収420万円だったが1年足らずで520万円までアップ！【注目】社員に安心して働いてほしいから、会社情報はフルオープン！代表が当社を立ち上げたときの想い。それは「ウソをつかず、真っ直ぐなビジネスが通用するかどうか試してみたかった」というものでした。お客様に対しても社員に対しても隠し事はしたくない。そこで、財務諸表を公開しているほか、当社のエンジニアにもクライアントとの契約単価などの細かな内容をすべてオープンにしています。また、昨年度には全社員に57万円の追加賞与を付与するなど、利益を還元。エンジニア自身が正当な報酬・待遇であるかをしっかり確認できるため、納得・安心して日々の業務に取り組むことができるのです。【身につくスキル・キャリアパス】 ▼社員一人ひとりのキャリアをしっかりサポート！キャリアパス面談に人事考課と、年2回は代表と“1対1”で対話する機会を用意。 3年後、5年後、10年後…と、その時に応じて仕事に対する優先順位は変わるはず。それが「年収」なのか「仕事内容」なのかはたまた「ポジション」なのかを随時本人の目線に合わせ話し合います。「将来はフリーで働きたい」「マネジメントせずに給与を維持したい」そんな希望でもOK 実現のために、現役エンジニアでもある代表が豊富な業界経験を活かしてアドバイスします！また、非エンジニアが0名で役員も全員エンジニアの当社。価値観のズレも少なく、着実にキャリアを描けます！ ※試用期間6ヶ月。その間は契約社員となります。

ラーニンギフト株式会社

【テストエンジニア】◆実務未経験歓迎◆リモート案件多数◆転職者の100％が年収UP◆年休125日◆昇給賞与年2

オープン系SE、その他IT・ソフトウェア系その他

全国47都道府県のプロジェクト先または…

￥

350万円〜1000万円

正社員

◆アプリやWebシステムなどのテスト（評価・検証）をお任せします。 ◆月26000件以上の多彩なプロジェクトあり！【具体的な業務内容】ゲーム・アプリ・Webシステムの正常稼働、品質を守るテストエンジニアとして活躍します。アプリなどは、「進む」の先が正常に稼働するかどうかを確認。ゲームなどは、場面に応じて正しい映像が流れるかどうかを確認。 ⇒テスト・検証後はレポートを作成してクライアントに報告します。スキルに応じて、コードを見ながら改修する場合などもあるためスキルアップに直結します！【全国にプロジェクトがあります】全国でプロジェクトを手掛けているため、希望のエリア・場所で活躍できます。転勤もないので、腰を据えてじっくりと働きたい方にもぴったりです。また、フルリモート案件も多数あり、フレキシブルな働き方も実現できます。地方在住のまま都市圏のプロジェクトを担当することも可能なので、ライフスタイルに合った働き方を手にしてください。【案件例】 ◎某決済システム基幹システム性能テスト(Java) ◎NAND型メモリ製品の評価テスト実施、テスト設計(C言語、C++) ◎商業施設や店舗の什器管理システムの開発テスト　詳細設計～テスト実施(Python, JavaScript) ◎病院向けEC・決済システムの基本設計～テストまで(PHP) ◎既存Webシステムに新機能追加の受け入れテスト(SQL）　等【手がける商品・サービス】＜＜自社サービスも多数展開！＞スキル・知識が売買できるプラットフォーム『Askbe』や、テレワーク・リモートワーク管理サービス『レックテレワーク』をリリースしています。さらに、新たな試みとしてe-sportsのプレイヤーを支援するプラットフォーム『ゲーマーズハイ』、『AIの自動営業システム』の開発計画も進行中！また、海外の会社でアジアに向けたサービスもローンチしています。【開発環境・業務範囲】言語：Java、Python、C#、C/C++、VB.net、PHP、JavaScript、TypeScript、Swift、Kotlin、Go、Dart、PL/SQL、Shell、Ruby、Perl、Rust、COBOLなど OS：Windows、Android、iOS、macOS、Linux、Ubuntu、ChromeOS、Fedora、Debian、RHELなどクラウド：AWS、Azure、Google Cloud Platform、IBM Cloud、Oracle Cloud、Salesforce Cloudなど DB：Oracle、IBM DB2、MySQL、PostgreSQL、MongoDB、Redis、SQL Server、SQLiteなどコミュニケーション：Slack、Chatwork、Skypeなど ※上記はあくまで一例。これ以外にもチャレンジしたい技術があれば、希望にマッチした開発環境がある案件をご紹介します！【注目】未経験・経験の浅い方は基本業務からお任せします◎ 【テスト未経験者、経験の浅い方】 ▼先輩の元で仕様書に沿った内容をテスト・評価します ▼基本業務から担当するので、専門知識を少しずつ高めいけます ▼将来的にはテストの設計図作成などの業務にもチャレンジ可能！【テスト経験者の方】 ▼これまでの経験やスキルを活かせる業務を積極的にお任せします ▼適性に応じてリーダーポジションも用意することも可能 ▼得意・好きな領域を追求していただけます！【注目】定着率は業界トップクラスの95％以上★ 20代を中心に、30代、40代の合計268名のメンバーが在籍しています。女性管理職も多数活躍しています。多彩なプロジェクトで伸び伸びと働ける環境は社員からも大好評で、定着率は業界トップクラスの95％！また、中途入社メンバーが多いことから新しい風を受け入れる社風が根付いており、気軽に意見やアイデアを言える雰囲気もあります。じっくりと働いていただけるはずです！＜こんな希望も叶いやすい！＞ ★髪型自由＆私服OKの環境で働きたい ★始業時間遅めのプロジェクトが希望 ★好きな技術をとことん究めたい　など【身につくスキル・キャリアパス】 PL・PMにキャリアアップする道やフルスタックエンジニア、スペシャリスト、アーキテクトとして技術に特化する道もあります。

株式会社Rexcross

ITエンジニア（開発／インフラ）◆未経験歓迎◆前職給与考慮◆エンド・元請け直多数◆年休126日

オープン系SE、ネットワーク系SE

【東京本社】〒101-0025 東京…

￥

300万円〜1000万円

正社員

RexcrossのITエンジニアとして、様々なプロジェクトにジョインしていただきます。 ≪⼊社後の流れ≫ スキル・経験・希望に合わせてマッチするプロジェクトに配属いたします。ご自身が興味をもてるもの、伸びしろがある部分を最大限考慮いたします！ ≪こんな人が向いています！≫ Rexcrossで働く社員は共通して「明るくて、人想い」な方が多いです！これから会社の拡大を目指す中で、中心となって盛り上げてくれる方新しいアイディアを発信し、チームや会社にポジティブな影響を与えてくれる方を社員一同お待ちしています。私たちと一緒に、より良い未来を創っていきませんか？☆ ≪Rexcross社員について≫ 元アパレル店員やホールスタッフなど、様々な経歴を持った社員が在籍！「社員1人ひとりの幸福を中心に、会社の成長を目指す」という理念の通り、それぞれのやりたいことに挑戦し、自由な働き方が実現できる環境です♪ ≪配属のポイント≫ 【★】チーム単位で配属基本的には自社内メンバーと一緒に配属。切磋琢磨できる環境で、早期からリーダーやマネージャーレイヤーを目指しやすいのも特徴です。【案件例】 ≪案件概要①≫ 【店舗順番待ちシステムの海外向けローカライズ】 ◆基本設計、詳細設計、実装、テスト、運用【言語環境/フレームワークなど】 PHP/Symfony/MySQL/AWS（S3）/AWS ≪案件概要②≫ 【WEBコンテンツCMSの開発】 ◆基本設計、詳細設計、実装、テスト、運用【言語環境/フレームワークなど】 TypeScript/React/Node.js/Gitiab/Docker/MySQL/AWS（S3）/AWS 【手がける商品・サービス】 ■自社注力プロジェクト・地方創生・VR ・ホログラム・IoT×一次産業これらの領域においては、投資や自社開発などを通じて新しい価値を世に送りだしています。【開発環境・業務範囲】 ■担当範囲・要件定義・基本設計・詳細設計・実装／構築・テスト・運用／保守　など ※希望・スキルに応じてお任せします。 ■開発言語・Java ・Python ・C＃　など P&A注：仮のものを入力してあります。詳細ご教示いただきたいです。【注目】独自の「社内LAB」制度 Rexcrossでは、通常のプロジェクト参画だけでなく、エンジニア一人ひとりのアイデアを形にする場として「社内LAB」を設けています。新しい技術の検証やPoC、メンバー発信のサービス開発など、テーマは自由。 VRやIoT、クラウド活用など、未来を見据えた取り組みも多く進行中です。アイデアを共有し合い、仲間と議論しながらプロトタイプをつくることで、開発スキルはもちろん企画力・提案力も磨かれます。実際にLABから新しい企画が誕生した実績もあり、会社の成長に直結することも珍しくありません。エンジニアが主役となり、新しいものを生み出す——。そんな環境が、あなたを待っています。【注目】あなたの「やりたい」をかなえる会社 Rexcrossの大きな魅力は、「やりたいことベース」でキャリアを築けること。案件選定においても「これは無理」と突き放すのではなく、「どうすれば実現できるか」を一緒に考えるスタンスを大切にしています。だからこそ、前職では経験できなかった分野や、新しい技術領域に挑戦するチャンスが豊富。実際に、サポート系から開発へ、ネットワークからインフラへと、スキルチェンジを果たした社員もいます。開発とインフラの両軸を経験してキャリアの幅を広げることも可能。未経験の領域に飛び込む不安もあるかもしれませんが、仲間と学び合う社風と、上司が一緒に伴走してくれる環境があるので安心です。「やりたい」を起点に、キャリアを自分の手で広げていける会社です。【1日の仕事の流れ】一日の流れ 10:00 チームで進捗やタスクを確認。リモートワーク時はオンラインMTGで実施。　▼ 10:30 要件定義や設計に基づき作業を進めます。レビューを受けながらスキルアップ！　▼ 13:00 プロジェクトメンバーや同期と一緒にランチ。リフレッシュの時間♪ 　▼ 14:00 バグ修正や新機能の実装を進めます。不明点は先輩に気軽に相談できますよ！　▼ 17:00 クライアントやチームとの進捗報告。上流工程にも関われます。　▼ 18:30 1日の成果を整理して共有。翌日のタスクを確認。　▼ 19:00 退社。【身につくスキル・キャリアパス】 ■Java／Python／C# などの開発スキル ■インフラ設計・構築・クラウド知識（AWS／GCP／Azure） ■要件定義・基本設計などの上流工程スキル ■チーム開発におけるリーダーシップ・マネジメント力 ■新規サービス創出につながる企画・提案力 ■問題解決力・最新技術のキャッチアップ力

株式会社イオシス

SE◆前職年収から60万円以上の年収UP確約！有休消化率100％/在宅メイン企業ならではの福利厚生

オープン系SE、アプリケーション系SE

リモート導入率75％！ ≪本社≫ 東…

￥

500万円〜1000万円

正社員

あなたにはSEとして、WebアプリケーションやWebシステムの開発業務をお任せします。【具体的には】これまでの経験やスキル、希望を考慮し、基本設計や要件定義など、最適な業務から担当していただきます。アサイン先は1ヶ月後を目安とし、それまでの期間はミスマッチを防ぐため、スキルレベルの確認を兼ねて、自社サービスの機能追加やバグ修正をご担当いただきます。【大手企業との直接取引も多数】一次・プライム案件の比率は年々増加中。二次案件は全体の約3分の1程度で、上流から携わるチャンスも豊富にあります。【リモートワークの希望にも柔軟に対応】「移動時間を削ってプライベートを充実させたい」「リモートと出社を併用し、メリハリをつけて働きたい」といった希望に応じた働き方を選べます。なお、在宅勤務時には水道光熱費などをカバーする補助制度も完備しています。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【案件例】 ■学習塾向け基幹システム使用言語：Go、React.js DB：MySQL 基盤：AWS ■大手レンタルオフィス管理システム使用言語：Ruby DB：Postgre SQL 基盤：Azure ■美容室Posシステム使用言語：Ruby DB：MySQL 基盤：AWS ■ファッションブランドのECサイト使用言語：PHP DB：MySQL 基盤：AWS ■職人管理システム使用言語：PHP DB：MySQL 基盤：GCP ほか、オープン系やLAMP環境の案件多数【注目】社員に安心して働いてほしいから、会社情報はフルオープン！代表が当社を立ち上げたきっかけ—— それは、「ウソをつかず、真っ直ぐなビジネスが本当に通用するのか、試してみたかった」という想いからでした。お客様に対しても、社員に対しても、隠し事はしたくない。そんな信念のもと、当社では財務諸表を全社員に公開し、エンジニアにもクライアントとの契約単価などの情報をすべてオープンにしています。さらに昨年度には、全社員に57万円の追加賞与を支給。利益はきちんと社員に還元し、正当な報酬と待遇を自ら確認できる環境を整えています。納得と安心のもとで、心から仕事に向き合える。そんな組織づくりを、私たちは大切にしています。【注目】実力をフルに発揮できる案件にアサインします。これまでに培ってこられた経験やスキルを、最大限に発揮できる環境をご用意したいと私たちは考えています。ただ、面接だけでスキルを正確に判断するのは難しく、案件とのミスマッチが起きてしまう可能性もあります。そこでまずは、1週間ほど自社サービスの改修や保守業務からスタートしていただきます。実際の業務を通じてスキルをしっかり確認したうえで、あなたに最適な案件へアサインいたします。その結果、多くのエンジニアが各現場で技術力を発揮し、即戦力としてイキイキと活躍中です！【身につくスキル・キャリアパス】 ▼社員一人ひとりのキャリアをしっかりサポート！年2回、代表と“1対1”のキャリアパス面談を実施。その際には、人事考課をもとに、3年後、5年後、10年後を見据えて、仕事に対する優先順位や目標をしっかり話し合います。年収・仕事内容・ポジションなど、あなたの希望に合わせて柔軟にサポートします。たとえば、「将来フリーランスとして働きたい」「マネジメントせずに給与を維持したい」など、どんな希望でもOK。現役エンジニアの代表が業界経験を活かし、実現に向けてアドバイスをします。また、当社には非エンジニアはゼロ、役員も全員エンジニアなので、価値観のズレが少なく、キャリアを着実に描いていけます。 ※試用期間6ヶ月。その間は契約社員となります。

株式会社クレディセゾン【東証プライム上場】

プロジェクトマネージャー候補#リモートOK#フルフレックス#有給取得率85％（1時間単位で取得可）#副業可

オープン系SE

リモートワーク導入率ほぼ100％（週1…

￥

500万円〜1000万円

正社員

★業界トップクラスのシェア率！セゾンカードの運営元 ★コアタイムなしのフルフレックス勤務 ★土日祝休み／有給取得率85％超企画・開発・保守まで一貫して開発を進める当社プロジェクトチームをリードする、プロジェクトマネージャー候補としてご活躍いただきます。入社後はスキルに応じて、まずは現場のエンジニアとしてキャリアをスタートするか、すぐにPMとして配属となるかを決定します。＜主な仕事内容＞ ◆当社のクレジットカードのシステムや業務を活用し、他社に提供する「プロセシング事業」を推進。当社システムをご利用いただきながら、要件定義工程から先方のニーズをくみ取り、独自機能について「システム・業務」をカスタマイズして提供しています。 ◆クレジットカードの支払方法について、お客様のニーズや当社収益貢献を営業・事務部門とともに検討。クレジットカードをご利用いただいたあとでも、分割払いに変更できるサービスを開発しています。システム対応だけでなく、お客様がスムーズに利用できる導線を検討し、後続の業務も意識し、事業部門とともに作り上げています。 ◆AIを活用し、業務の効率化を検討、システム部門の業務である見積・影響確認・設計など日常的に発生している仕事を効率化していきます。【開発環境・業務範囲】＜配属部署＞以下のIT部門内各部署いずれかに配属運用の見直しなどに携わっていただきます。 ◆基幹システム部決済に関わる基幹システム及び、その他関連システムに関する業務を担当。カード発行、解約、与信、請求、入金、ポイントなど、当社ペイメントの根幹を担い、社会的インフラを支える部署です。 ◆ファイナンスシステム部ファイナンス事業部に係るシステムに関する業務を担当。家賃保証、リース、住宅ローン、信用保証など当社ファイナンス領域に加え、ペイメントの周辺システム(不正検知、加盟店売上など)を扱う部署です。 ◆デジタルシステム部お客様に寄り添ったユーザー目線なデジタルサービスに携わります。当社ネット会員向けサービス(Netアンサー)やWeb入会フォームの改善、本人認証・オンライン口座振替の拡大などを担当します。 ◆システム企画部 ChatGPT Enterpriseの推進や、AIコールセンター設立プロジェクトなど、生成AIの活用と推進を担う部署です。【注目】社会を支えるサービスの中核を担う金融サービスは多くの人の生活を支える重要なインフラです。当社のプロジェクトマネージャーは、以下のような社会的影響力のある開発に携われます！ ■約3,600万人のお客様が利用するクレジットカードシステム ■住宅ローン、家賃保証など生活に密着したサービス ■アジアを中心に各国に即した金融ビジネスまた、「ユーザーにとって価値あるサービス」と「ビジネス要件」のバランスを取る判断力を養えるのが魅力。リリース後の成果を直接確認できる達成感も得られます！技術力とビジネス感覚の両方を磨ける環境であなたのキャリアの可能性を広げませんか？【注目】＜リモート×フレックス＞長く安定して活躍できるフィールド～*無理なく継続的に活躍できる*～ ■週1～3日のリモートワーク ■フルフレックス勤務 ■年間休日120日以上 ■残業少なめ　など～*明確なキャリアパスをご用意*～ ■「技術を極めたい」方向けのスペシャリストコース ■「マネジメントを担いたい」方向けのマネジメントコース ■2～3ヶ月に1回の1on1ミーティングでキャリア相談の機会 ■副業も可能（勤続1年以上）プロジェクトマネージャーになった後も、あなたの志向性に合わせてキャリアチェンジすることも可能です。【変更の範囲】当社の指示する業務全般職種変更を行う場合は当社との間で別途合意することとする試用期間中の雇用形態に差異はありません。

株式会社イオシス

初級エンジニア未経験OK書籍購入や資格取得報奨金有年休127日有休取得率100％在宅補助有

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE

リモート導入率75％！ ≪本社≫ 東…

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350万円〜800万円

正社員

◎大手企業との直接取引も豊富です♪ 一次案件やプライム案件の比率も増加中。二次案件は現在、3件中1件程度の割合です。 ◎経験の浅い方やブランクのある方もOK！「今まではテクニカルサポート業務しかしたことがない」「インフラエンジニアとしての経験を活かして働きたい」なんて方もご安心ください！当社ではスキルや経験に応じた案件からスタートします。もちろんどの案件も先輩と一緒に配属となるので安心です！ ◎希望に合わせた働き方を実現させます！リモートワークを推進してきた当社。「リモートがいい」「出勤した方が集中できる」など、一人ひとりの希望に合わせた働き方が選べます。さらに、在宅勤務による自宅での水道光熱費の補助など、業務環境に合わせた経費の申請制度も実施しています！【案件例】 ■学習塾向け基幹システム使用言語：Go、React.js DB：MySQL 基盤：AWS 人数：20名程度 ■大手レンタルオフィス管理システム使用言語：Ruby DB：Postgres 基盤：Azure ■美容室Posシステム使用言語：Ruby DB：MySQL 基盤：AWS ■ファッションブランドECサイト使用言語：PHP DB：MySQL 基盤：AWS ■職人管理システム使用言語：PHP DB：MySQL 基盤：GCP 【注目】年間休日127日！有休消化率100％！社員ファーストです。アサインについては“エンジニアがどれだけスキルを磨けるか”を重視した案件選択を最優先。そのため、金融系の案件は一切請けておらず、Web・オープン系の開発案件を中心に手掛けています。また、一つのフェーズや案件に特化することなく、幅広くキャリアを積み上げられます。働き方にも“しばり”は無し。「プライベートな時間を大切にしたい」でプロジェクトを選択してもOK。自由度の高い環境のもと、ワンランク上のエンジニアへと成長できます。あくまでも「社員ファースト」を徹底。クライアントから好かれる会社よりも、社員の成長や将来が大切。その思いを胸に、これからも経営を続けていければと思っています。【注目】“口だけじゃない”当社で成長した未経験入社メンバーを一部紹介 ■2021年、工場勤務から転職したEさん簡単なプログラミングから開始したが学習意欲が高く期待値を込め小さい案件のリーダーポジションに抜擢！ 1年でRuby、Java、PHPを一通り経験し未経験のGo言語でAPIチームリーダーを担当。パートナー選定や技術指導を経験し、前職年収は 350万円だったが現在は590万円までアップ！ ■2023年に営業職から転職したIさん 1ヶ月以上の研修を想定していたが成長スピードが著しく本人の意思を尊重し半月で受託案件に参画！当初はReact.jsでフロントを担当していたが今はバックエンド（Go言語）もフォローしている。前職では年収420万円だったが1年足らずで520万円までアップ！【身につくスキル・キャリアパス】 ▼社員一人ひとりのキャリアをしっかりサポートキャリアパス面談に人事考課と、年2回は代表と“1対1”で対話する機会を用意。 3年後、5年後、10年後…と、その時に応じて仕事に対する優先順位は変わるはず。それが「年収」なのか「仕事内容」なのかはたまた「ポジション」なのかを随時本人の目線に合わせ話し合います。「将来はフリーで働きたい」「マネジメントせずに給与を維持したい」そんな希望でもOK。実現のために、現役エンジニアでもある代表が豊富な業界経験を活かしてアドバイスします！また、非エンジニアが0名で役員も全員エンジニアの当社。価値観のズレも少なく、着実にキャリアを描けます！ ※試用期間6ヶ月。その間は契約社員となります。

株式会社Rexcross

開発エンジニア◆還元率85％以上◆フルリモート・フレックス相談可◆前職給与考慮◆元請け直多数◆年休126日

オープン系SE、ネットワーク系SE

【東京本社】〒101-0025 東京…

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300万円〜1000万円

正社員

RexcrossのITエンジニアとして、様々なプロジェクトにジョインしていただきます。 ≪　入社後の流れ　≫ スキル・経験・希望に合わせてマッチするプロジェクトに配属いたします。また、将来的なマネージャーレイヤー、 CTOレイヤーを目指したステップアップも可能です。 ■入社1-2年目・技術スキルを徹底的に磨く（開発・インフラ・クラウドなど、経験に合わせて参画）・プロジェクトの中で小規模リード経験を積む ■入社2-4年目・プロジェクトリーダーや　チームリードとしてマネジメント経験・技術選定や設計方針の提案・実行を担当・社内勉強会やナレッジ共有など組織貢献も開始 ■5年目以降・部門横断で技術戦略策定・意思決定・CTO候補として経営会議に参画・チーム全体の文化・技術方針をリード ≪　配属のポイント　≫ 【★】チーム単位で配属基本的には自社内メンバーと一緒に配属。切磋琢磨できる環境で、早期からリーダーやマネージャーレイヤーを目指しやすいのも特徴です。【★】スキルに合わせて高自由度プロジェクトに応じてリモートやフレックスタイムも導入可能。スキルを磨いた分、高収入・高裁量を実現できます。【案件例】 ≪案件概要①≫ 【WEBコンテンツCMSの開発】 ◆基本設計、詳細設計、実装、テスト、運用【言語環境/フレームワークなど】 TypeScript/React/Node.js/Gitiab/Docker/MySQL/AWS（S3）/AWS ≪案件概要②≫ 【NW初期プリセールス支援（文教系・公共系）】 ◆構成調査・設計や提案資料作成、試験、移行【言語環境/フレームワークなど】 HPE/Aruba/Cisco/AlaxalA/Apresia/Extream/FortiGate/PaloAlto 【手がける商品・サービス】 ■自社注力プロジェクト・地方創生・VR ・ホログラム・IoT×一次産業これらの領域においては、投資や自社開発などを通じて新しい価値を世に送りだしています。【開発環境・業務範囲】 ■担当範囲・要件定義・基本設計・詳細設計・実装／構築・テスト・運用／保守　など ※希望・スキルに応じてお任せします。 ■開発言語・Java ・Python ・C＃　など P&A注：仮のものを入力してあります。詳細ご教示いただきたいです。【注目】独自の「社内LAB」制度 Rexcrossでは、通常のプロジェクト参画だけでなく、エンジニア一人ひとりのアイデアを形にする場として「社内LAB」を設けています。新しい技術の検証やPoC、メンバー発信のサービス開発など、テーマは自由。 VRやIoT、クラウド活用など、未来を見据えた取り組みも多く進行中です。アイデアを共有し合い、仲間と議論しながらプロトタイプをつくることで、開発スキルはもちろん企画力・提案力も磨かれます。実際にLABから新しい企画が誕生した実績もあり、会社の成長に直結することも珍しくありません。エンジニアが主役となり、新しいものを生み出す——。そんな環境が、あなたを待っています。【注目】あなたの「やりたい」をかなえる会社 Rexcrossの大きな魅力は、「やりたいことベース」でキャリアを築けること。案件選定においても「これは無理」と突き放すのではなく、「どうすれば実現できるか」を一緒に考えるスタンスを大切にしています。だからこそ、前職では経験できなかった分野や、新しい技術領域に挑戦するチャンスが豊富。実際に、サポート系から開発へ、ネットワークからインフラへと、スキルチェンジを果たした社員もいます。開発とインフラの両軸を経験してキャリアの幅を広げることも可能。未経験の領域に飛び込む不安もあるかもしれませんが、仲間と学び合う社風と、上司が一緒に伴走してくれる環境があるので安心です。「やりたい」を起点に、キャリアを自分の手で広げていける会社です。【1日の仕事の流れ】一日の流れ 10:00 チームで進捗やタスクを確認。リモートワーク時はオンラインMTGで実施。　▼ 10:30 要件定義や設計に基づき作業を進めます。レビューを受けながらスキルアップ！　▼ 13:00 プロジェクトメンバーや同期と一緒にランチ。リフレッシュの時間♪ 　▼ 14:00 バグ修正や新機能の実装を進めます。不明点は先輩に気軽に相談できますよ！　▼ 17:00 クライアントやチームとの進捗報告。上流工程にも関われます。　▼ 18:30 1日の成果を整理して共有。翌日のタスクを確認。　▼ 19:00 退社。【身につくスキル・キャリアパス】 ■Java／Python／C# などの開発スキル ■インフラ設計・構築・クラウド知識（AWS／GCP／Azure） ■要件定義・基本設計などの上流工程スキル ■チーム開発におけるリーダーシップ・マネジメント力 ■新規サービス創出につながる企画・提案力 ■問題解決力・最新技術のキャッチアップ力

株式会社インゲート

【開発エンジニア】年休120日～■残業月15時間内■9割リモート■平均昇給額26万円■クラウドワークスグループ

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE

～現在は約90％がリモートワークです～…

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450万円〜850万円

正社員

通信・金融・メーカー・官公庁など幅広い分野において WEB・オープン系を中心とした開発案件が寄せられる当社。要件定義・基本設計などの上流工程から、開発・テスト・運用までキャリアプランや経験に合わせ、最適な案件・フェーズをお任せします。【プロジェクト例：フロントエンド】 ■セキュリティ基準対応管理システム開発 ■BIシステム開発 ■デジタルアタッチメント開発 ■財務シミュレーションシステム開発 ■音声認識システムの追加開発【プロジェクト例：バックエンド】 ■大手TVコンテンツ配信会社動画提供システム開発 ■メガベンチャー予約システム開発支援 ■著作権使用料分配サービスの保守・開発 ■クレジットカード会社向け決済システム開発 ■DXデータ基盤整備開発 JavaやTypeScriptなどを使用したベーシックなプロジェクトのほか、クラウドネイティブな環境でのアジャイル開発やスクラム開発、マイクロサービス、DevOpsなど最先端の開発もあります。（変更の範囲）変更なし【注目】幅広いキャリアパス＋透明性の高い評価制度あり！ ■スペシャリスト：エンジニアの約60％技術スキルの向上をとことん追求できるキャリアパスです。 ■組織マネジメント（TL・GM）：エンジニアの約30% 増員に伴い、TL・GMの枠も増やします！リーダーへの昇格にあたり、経験の有無は問いません。 ■知識マネジメント：エンジニアの10%未満当社の知識力の底上げをミッションとする、設立4～5年ほどのポジションです。AIの導入・Qiitaへの記事投稿・社内SNSや勉強会運営などの企画・提案～実行までを行います。 ■クラウドワークスグループ各社でのキャリアパスも！幅広いキャリアパスと透明性の高い評価制度も、当社の魅力のひとつ。評価は単価評価＋顧客評価などで決まり、評価ロジックなどはすべてエンジニアに開示しています。【注目】クラウドワークスグループとして基盤も活躍の場もより魅力的に！ 2006年の設立以来、人材紹介に加えてITソリューション事業も軌道に乗り、右肩上がりの成長を続ける当社。2024年11月には、日本最大級のクラウドソーシングサービスなどを運営する株式会社クラウドワークス（東証グロース市場上場）グループ企業の一員に。さらに基盤を強固にするとともに、社員にとってもグループ企業の強みを活かしての多角的なキャリア形成が可能となる環境を整えることができました。ひとつの分野で専門性を極めるもよし、異なる分野に挑戦して幅広いスキルを磨くもよし。ぜひ当社で、将来の選択肢を大きく広げてください。試用期間中の雇用形態に差異はありません

伊藤忠テクノソリューションズ株式会社【ポジションマッチ登録】

IT系オープンポジション

オープン系SE、ネットワーク系SE

東京都、愛知県、大阪府、その他（変…

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550万円〜1000万円

正社員

※本登録では、公開求人のみならず、　非公開求人/公開前新規求人も含めマッチングさせて頂きます。 ※本登録では、公開求人のみならず、　非公開求人/公開前新規求人も含めマッチングさせて頂きます。 ▼ポジションマッチ登録対象職種 ------------------------------- ■インフラエンジニア ■Web開発エンジニア ■その他各種ポジション ※『ポジションマッチ登録』は応募を受け付けるものではありません。 ※本登録は『株式会社キャリアデザインセンター type転職エージェント事業部』が運営する　『伊藤忠テクノソリューションズ株式会社 type採用事務局』を通し受付させていただきます。 ※ご経験・スキルがマッチする可能性がある求人がございましたらご連絡いたしますので、　必ずしも全ての方にご案内ができるものではありません。予めご了承ください。 ※ご連絡が書類通過／内定確約でない旨ご了承ください。 ※ご登録連絡先（携帯電話、メール）に直接ご連絡させていただく可能性がございます。　連絡が繋がる連絡先をご登録ください。 ※2026年8月24日（月）までに採用事務局より連絡がない場合は登録終了となります。 ※登録後、登録内容を変更する場合は、再度ご登録ください。

株式会社横浜グランドインターコンチネンタルホテル

有名ホテルの【事務系総合職（マーケティング・IT・人事など）】

営業企画・販促戦略、人事、人事・総務・法務系その他

神奈川県横浜市西区みなとみらい1-1-1

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350万円〜450万円

正社員

みなとみらいのホテルで、マーケティングやIT、人事部門などのバックオフィス部門をお任せ。裏方から高品質のサービスを支えるお仕事です！マーケティング・広報部門テキスト・コピーライティング HPの運用 SNSの運用　など IT部門社内サーバーの管理月1回のメンテナンストラブルシューティング　など人事部門新卒・中途採用社内研修の実施給与・労務管理　など

株式会社ステラミュージック

未来のスター発掘【総合職(営業/マーケティング/マネージャー)】

芸能マネージャー、営業企画・販促戦略、リサーチ・分析

★恵比寿駅から徒歩約5分！ ★転勤なし…

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350万円〜1500万円

正社員

【Webからの問い合わせ対応中心】エンタメ業界で活躍したい”未来のスター候補生”の発掘・プロデュースをお任せします☆頑張った分だけ正当に評価！【営業/ディレクター】 WEB広告からご応募いただいたアーティスト志望者たちをサポート！ ▼アーティスト志望者たちとの面談 ▼現状のレベルや、SNSでの影響力をチェック ▼当社サービスの説明 ▼マッチする方向性のご提案 ▼ご契約（伴走支援）テレアポなどは一切なく、完全反響型のスタイルです。

株式会社岡部コントリビューションパーク

埼玉募集/働きやすさが光る【運営管理】年休120日/残業ほぼナシ

ビル・設備管理、営業企画・販促戦略

【転勤なし／マイカー通勤OK】ボー…

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300万円〜400万円

正社員

ゼロからのスタートも大歓迎★協力会社との調整・イベントの企画運営など★あなたの「声」がきっちり反映◎コアメンバーとしてお迎え♪ 施設運営・管理建物の維持・管理、場内のお客様対応など協力会社の管理食堂や警備、清掃などをお任せする協力会社との進捗/品質管理施行者との調整ボートレース事業を運営している公的機関との連絡、調整

関日野出株式会社

家庭紙を扱う【営業企画】既存顧客のみ！完全週休2日(土日祝)

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、ルートセールス

関日野出株式会社　九州営業部＞福岡県…

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正社員

《既存のクライアントが中心◎》ティッシュペーパーやトイレットペーパーといった生活に欠かせない「家庭紙」の提案や営業企画をお任せします！＼地域の快適な暮らしを支える／既存のクライアントへ「家庭紙」を提案します。また、習熟度によっては売れ筋商品のデータ分析を基にした営業企画や、仕入れ先との打ち合わせなどにも挑戦！ ▼提案先は？大手ディスカウントストアやスーパー、ドラッグストアなどの小売業がクライアントです！＜安定性抜群！＞生活必需品の提案を担う！当社が扱っている「家庭紙」は、人々が快適な生活を送る上で欠かせず、これから先もずっと使われ続けるモノです。その役割は、電気・ガス・水道などと同様に「生活インフラ」といっても過言ではありません！地域の暮らしを支えているというやりがいの他、業界がもつ安定性も当社ならではの魅力です。＜やりがい格別＞早期から任せてもらえる！社歴・年齢に関わらず意見が言いやすく、早期から大型案件を担当することも可能！もちろん困った時にはサポートします。日々のスケジュールもあなた次第で柔軟に組むことができますので、裁量大きく働きたい方に最適な環境。 20代の管理職も在籍しており、年功序列ではなく個々の成果を正当に評価します。

東都興業株式会社

U-30採用！自社物件の【管理・運営】年休130日~基本定時退社

ビル・設備管理、営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

【「東京駅」「京橋駅」「宝町駅」から徒…

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300万円〜350万円

正社員

【設備点検やクレーム対応は専門業者に委託！】オフィスビル・マンションなど自社物件の価値を高めるため、戦略的な”企画”や”運営”をお任せ。・所有物件の長期修繕計画の作成・見直し・市場ニーズに合わせた設備の更新・改善・募集賃料の設定・調整・テナントとの契約条件の交渉・新規物件の企画・建築・運用（土地購入～建物完成～募集条件設定～運用まで） ◆POINT 自社物件をプロデュースする仕事なので、「管理人さん」の仕事とは異なります。＼具体的な仕事の流れもご紹介します／ Q.担当する物件は？関東にオフィスビルとマンションの計10棟を所有。まずは本社からも近い中央区のビル2棟を先輩含む複数名でお任せします。 Q.1日のスケジュールは？ 1週間前には予定が分かるので、テナント様との打合せに外出する日もあれば、社内で情報収集や企画書を作成する日も。外出は週2～3日です。

ハレルヤエージェンシー株式会社

”人”に関わるお悩みを解決！【採用プロデューサー】★未経験歓迎

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、営業企画・販促戦略

【渋谷駅直結／フリードリンク有◎】 …

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300万円〜800万円

正社員

【スピード昇格可◎】広報/採用/定着などの領域で企業が抱える”人”に関するお悩みを多彩なサービスを活用し解決します。★20代管理職・メンバー活躍中 ☆3分野から、幅広いサービスを用いて支援します □ 広報求人広告・SNSを活用した広報活動。採用ブランディングやHP・採用ピッチ資料の作成も。 □ 採用企画からディレクション、運用までトータルサポートをして採用に繋げていきます。 □ 定着適性検査やHRシステムの導入、福利厚生導入サービスのご案内等取り扱いサービス求人広告　 … マイナビ転職、エン転職、doda など SNS … Instagram、Tiktok などブランディング … HP制作、採用ピッチ資料、インフォグラフィック動画などシステム … ATS、タレントマネジメントなど代行 … 採用アウトソーシング ★あなたのアイディアが新しいサービス展開になる事も！

株式会社APパートナーズ

【PR企画】自宅で簡単24h面接システム導入！完全週休2／在宅研修

販売スタッフ、販売スタッフ、内勤営業・カウンターセールス

本社（東京都新宿区）および関東エリア（…

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300万円〜350万円

正社員

＼月収30万円も目指せる／未経験入社後、1年でキャリアステップも◎頑張るあなたをフォロー＆しっかり評価！自分らしい成長を実感できるお仕事です。＊商品説明とPR ＊販促企画（POPや陳列で購買意欲を引き出す）＊お客様のサポート＊イベントの企画・立案基本的には家電量販店でのスマホ・携帯販売の業務ですが、案件によっては、イベント運営やスーツ販売などの特別なお仕事も。単なる、販売だけでなく「お客様を喜ばせる楽しさ」も実感できます！下記のスキルを身につけることができます！【ヒアリング力】お客様の悩みを引き出し理解する力【問題解決力】課題を見つけて解決方法を提案する力【販売促進力】商品の魅力をお客様にうまくアピールする力【柔軟な対応力】お客様のニーズに合わせて対応するスキルこのスキルは皆さんのキャリアの幅を広げ、評価や信頼を上げる大事なスキルです。

株式会社グッドライフパートナーズ

未経験OK！【マンション管理】◆月額29万円以上◆年間休日120日

ビル・設備管理、営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

＼人形町駅から徒歩3分の自社ビル勤務／…

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400万円〜450万円

正社員

【ひとり立ちまで約1年◎】担当するマンションの管理組合対応や、改修工事・点検の提案など居住者が安心して暮らせる環境づくりをサポートします ◆マンション管理組合対応・資料配布や掲示・理事会や総会のサポート　 ◆改修工事・点検関連業務・工事の提案、業者の選定・日程調整・立ち合い ◆居住者からの問い合わせ対応 ◆管理員や清掃員の労務管理　など既存のお客様（管理組合や不動産会社）への工事や管理の提案をお任せする場合もあります。評価のポイントは？当社の評価には勤務年数や年齢、性別は関係ありません。女性管理職も活躍しています！基本的には、随時発生する工事や点検などの売上・粗利の目標達成度が主な評価基準となります。そのため管理組合や法人、オーナー様などへのきめ細かい提案やフォローなど良好な関係構築が給与UPにつながります。

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