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トレンダーズ株式会社

マーケティングディレクター(美容業界特化)年休120日～*キャリアチェンジOK

営業企画・販促戦略、マーケティング

東京都渋谷区東3-16-3 エフ・ニッ…

￥

400万円〜600万円

正社員

大手美容メーカーの新商品プロモーション等におけるディレクション業務に携わっていただきます。 ■具体的には・SNS広告のクリエイティブ制作及び広告運用・キャンペーン・商品サンプリング企画におけるディレクション・応募者のデータ管理・問い合わせ対応・商品の管理・発送の対応・オンラインイベントの運営　など SNSやマーケティングの知識をつけたうえで、「SNS広告クリエイティブ制作・広告運用」「キャンペーン・商品サンプリング企画運営」「オンラインイベント」のディレクション業務全般を行っていただきます。企画の進行管理や、クライアントの目標KPI策定・実行・振返りまでの一連のディレクション業務全般をお任せします。 ※メインの業務の他に、メディア自体のブランディング業務、外部との業務提携、サービス開発なども　チームで一緒に行っていただきます。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【注目】数字でみるトレンダーズ当社は「女性活躍企業」としての自負はありますが、男女問わず、社員全員の個性が輝き一人ひとりが自分らしく、活躍できる会社でありたいと考えています。 ■男女比率：女性87.3％/男性12.7％ ■平均年齢：31.7歳 ■20代・30代の方が約9割(20代：46.7％/30代：40.6％) ■管理職男女比率：女性86.5％/男性13.5％ ■産休取得率＆育休後の復帰率共に100％ ■男性育休取得率：100％ ■年休取得率：67.3％ ■平均出社率：24％(出社と在宅のハイブリッド型を導入) ※2024年3月31日時点のデータです【注目】多様な働き方を実現する支援制度【New Work Style】・テレワーク制度（全社員リモート勤務可能）・フレックスタイム制度（コアタイム11時～16時）・時差勤務制度（始業時間9時または10時）・時間外労働の免除、制限・半日単位の有給休暇制度・時間単位の有給休暇制度【ミッションコミット制】・年齢や勤続年数に関わらず成果主義による評価を行う人事制度・個人目標設定を明確にした評価の実施【懇親ランチ補助】・コミュニケーション活性による情報交換を目的とした支援（育休復帰または入社後3ヶ月間適用）

非公開

ビジネス開発統括部営業部長候補【HR×Tech】

営業企画・販促戦略

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

￥

800万円〜1200万円

正社員

これまで創業10年弱で1500名を超える規模へ急成長してまいりましたが、今後も変わらず非連続な成長を遂げる事業・組織を創ってまいります。そのためにも、今後の事業の中核となり得る人材をお迎えしたいと考えています。中長期事業戦略を踏まえた営業戦略の立案遂行、組織マネジメントなどに携わっていただきます。様々な課題が生じているため、ご担当いただく領域についてはご経験やご志向性等を踏まえて、役割やポジションをご相談させていただきます。【職務内容】 ■営業戦略の立案/推進 ■営業部全体のKGI、KPI策定および進捗管理体制の構築 ■営業メンバーのマネジメント（指導、教育、採用等） ■経営層、および他部署との協業時におけるディレクション ■開発/企画部門と連携したプロダクト改善 ■運用部門と連携したサービス改善【ミッション】 _当社はミッションに、「すべての人が『自分の可能性』を信じられる社会をつくる」と掲げています。少子高齢化により労働力人口は2065年には4,000万人弱になると予想されており、社会構造は激変していきます。「人生100年時代」を生きる我々にとって、「働くこと」は人生における大きなテーマであり、「キャリア」について常に考え続ける必要があります。こうしたことから、私たちは働く人が自分らしいキャリアを築いていくために必要なインフラ、「キャリアインフラ」になりたいと考えるようになりました。働く人の「キャリアインフラ」として、一人一人の働き方に生涯寄り添い、サポートすることにより、新しい時代に向けた働き方の変革を支えていきたいと考えています。また同時に、企業が人材を活用する仕組みもアップデートの必要性に迫られています。変化の早い市場で企業が生き残り続けるため、即戦力人材のタイムリーな採用、データを活用した社員の成長と成果を支援する仕組みをつくる重要性が増しています。一人一人のキャリアに伴走し続けること、企業が人材を活用し価値を生み出し続けられること、これが私たちが考える「キャリアインフラ」です。私たちは様々なサービスを生み出し繋ぐことで、これを実現してまいります。

非公開

【生産推進本部】社内横断企画部門でのPJT推進/部門統括業務

営業企画・販促戦略

岐阜県につきましてはご面談時にお伝え…

￥

800万円〜1000万円

正社員

【部門のミッション】生産推進本部はOne Factoryの思考で、『ものづくり』『安全』『GX』の縦/横串の横断活動を進め、競合に勝てる現場力とモノづくり競争力を強化する部門になります。配属されるIPIA企画部はその中でも生産推進本部内の共通・管理・付帯業務を統括し、各部門の円滑な業務運営を推進する役割を担っています。活動を推進するうえで、生産推進本部外の社内組織および外部団体との窓口部門として、人財育成の支援なども行っています。【ポストのミッション】生産推進本部内の、各部門（モノづくり、GX、安全）の機能が一体となって推進できるよう、リーダーとして旗振り役を担っていただきます。その中で既存のやり方にとらわれず、新たな企画提案を部門と協業して進められることを期待しています。現在部長の後進としてのステップアップも期待しています。【企業の特徴／魅力】同社は、安定した経営基盤と先進的な開発投資により、半導体パッケージ基板・DPFの2つの製品で世界トップクラスのシェアを誇っています。社会に貢献する製品を取り扱いつつ、社員一人ひとりが主体的に課題設定や企画提案を行い、自らの成長を実感できる環境があります。また、社員の働きやすさを大切にし、平均的な残業時間は月20～30時間程度となっており、年次有給休暇も年間15日程度取得しています。安定した働きやすさの中で、自己成長と会社の成長を同時に実現できる魅力的な職場です。【募集部門】生産推進本部　IPIA企画部

農林中央金庫

リテール企画・運営業務

営業企画・販促戦略

東京都千代田区大手町１丁目２−１ O…

￥

600万円〜1100万円

正社員

「リテール企画・運営業務」のポジションの求人です【募集背景】「JAバンク」は、地域のJAをはじめとした全国571の団体が、一体的に事業運営を行っており、国内でもトップクラスの事業量・店舗網を有しています。・貯金残高：108.6兆円（個人貯金シェア国内3位）・貸出残高：22.9兆円・実店舗数：6,192店（国内2位）農林中央金庫（リテール事業本部）は、JA・JFの全国中央機関として、全国のJA・JFの金融事業に関することを一元的に担うことを通じて、第一次産業・地域社会の発展に貢献していくことをミッションとしております。多様化・複雑化する金融ニーズに対し、スピード感を持って対応していくため、既に関連するフィールドで活躍し、多様な知見・経験を有する即戦力人材の募集を行っています。【業務内容】 JA・JFの全国中央機関として、全国のJA・JFの金融事業に関することが全て業務領域となることから、活躍のフィールドは幅広い内容となっています。主な業務は以下のとおり（一例）です。また、JA・JFにおいて各種取組みが実践されるサポート（ノウハウ提供、現地支援等）も実施します。 ■中長期的なリテール全体戦略の立案 ■個別商品・サービス（各種ローン・投資信託）の企画・開発 ■チャネル戦略、店舗事務関連の企画・開発 ■人材育成（金融業務に関する研修企画）一般的な金融機関と共通するテーマが多く、金融機関における企画・実践の業務経験を活かすことができます。入庫当初は、ご自身の希望・キャリアパス・保有スキルに応じて配属先やポジションを決定します。【期待する役割】これまでの業務経験を活かした各種企画立案・現地支援に加え、新たな発想からの企画立案（新規事業の立ち上げ含む）を期待しています。リテール事業本部では、激しい情勢の変化に対応するため、従来の延長ではなく、様々な新しい取組みにチャレンジしています。他業態の取組みを参考に検討を進めている領域も多く、ご活躍いただく領域は拡がっています。＜足元の取組み（ご担当いただく業務）例＞・資産形成ビジネスの取組強化：JAバンクで取扱う新商品の企画、チャネル開発、営業支援・事業者向け融資の強化：JA・JFの融資審査スキル向上支援、営業支援・再生…

非公開

AML統括部（AML企画/AML推進）AVP～VP

債権管理、与信管理・審査

港区

￥

600万円〜1300万円

正社員

職務内容 AML統括部において、　１AML/CFT管理態勢整備（行内規程/マニュアル制改定、プログラム、テスティング含む）２AML/CFT、反社、その他特殊詐欺/インターネットバンキング不正送金等金融犯罪モニタリングおよび対応３　2に係るラインマネージメント４現場指導５各種報告資料作成６AMLシステムの企画・管理（含む開発プロジェクト推進・管理）７その他全般的な次長業務補佐

株式会社ログラス

営業企画マネージャー候補【経営管理SaaS】

営業企画・販促戦略

東京都港区三田3丁目11-24 国際…

￥

600万円〜1000万円

正社員

「営業企画マネージャー候補【経営管理SaaS】」のポジションの求人です【募集背景】 2024年夏にシリーズBで70億円を調達した同社では、いわゆるT2D3を超える「YoYで3倍以上のARR成長」を目標に、事業・組織を急拡大しています。次の非連続的な成長を確実なものにするために、営業組織が担うビジネス推進力をさらに強化し、営業活動を一層高度化・効率化するための営業企画チームを設立することが決まりました。本ポジションでは、全社的な営業力強化を目指し、スケールする組織と共に「営業戦略を具現化する推進役」としてご活躍いただくリーダー候補を募集します。【ミッション】本ポジションは営業企画チームリーダーとして、営業組織の戦略・戦術立案から実行のためのオペレーション設計および改革、それを担う人材の育成まで一気通貫で担います。事業責任者や営業マネージャーと連携して現場課題の特定と解決策を考案し、売上と営業生産性を最大化させることがミッションです。【業務内容】 ■営業戦略および事業計画の策定、進捗管理、改善施策の立案と実行 ■事業環境の変化に応じた営業組織のレベニューモデルの最適化 ■KPI/KGI管理を通じた営業目標達成の支援 ■営業チームのオンボーディングおよびイネーブルメントプログラムの設計と実施 ■データ分析と定性・定量的な評価を通じた営業施策の立案と改善 ■営業会議等の会議体マネジメント（論点設計、ファシリテーション、資料作成等） ■マーケティング・インサイドセールス・カスタマーサクセス・プロダクトチームなど関連部署との連携強化およびクロスファンクショナルなプロジェクト推進

株式会社ビート

【人材サービスの営業】残業月11h程度/ゼロから育成/土日祝休み

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、営業企画・販促戦略

★全国（大宮、名古屋、大阪、神戸、広島…

￥

350万円〜450万円

正社員

【ますは入社後1～2ヶ月の基礎研修＆OJTから安心スタート】求職者の登録スタッフと企業をつなぐ営業職 ◆フレックス制で働きやすさも◎ 採用に悩む企業に最適な人材をご紹介します。人と企業をつなぐ、やりがいあるポジションです！ ●顧客企業から人材ニーズのヒアリング ●登録スタッフとの面談・マッチング ●顧客企業に最適な人材の提案・紹介 ●配属後のフォローアップ ●新規企業への提案など「人と企業の成長をつなぐ」やりがいある営業職企業・求職者の双方に寄り添いながら、スピーディーな対応と軽快なフットワークで最適な提案を行っています。その姿勢と実績は高く評価されており、企業の成長を支えると同時に、求職者の人生にも深く関われる、社会的意義の大きな仕事です。自分の提案でマッチングが成立した際は、大きな達成感とやりがいを感じられます。

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営業企画マネージャー候補（企画統括部）【HR×SaaS】

営業企画・販促戦略

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

￥

1000万円〜1300万円

正社員

これまで創業10年弱で1500名を超える規模へ急成長してまいりましたが、今後も変わらず非連続な成長を遂げる事業・組織を創ってまいります。そのためにも、事業長の右腕、事業の中核となり得る人材をお迎えしたいと考えています。中長期事業戦略を踏まえた各事業・機能戦略の立案遂行、組織マネジメントなどに携わっていただきます。様々な課題が生じているため、ご担当いただく領域についてはご経験やご志向性等を踏まえて、役割やポジションをご相談させていただきます。【職務内容】・市場分析および顧客ニーズを基にした営業戦略の立案、管理実行支援・営業課題の解決策を考案し、実施を推進・チャネル戦略の企画立案・予算策定・管理・執行マネジメント・営業活動の効果測定および改善施策の実施・重要プロジェクトの推進やPM ・メンバーのマネジメント全般業務等【ビズリーチ社について】『「キャリアインフラ」になる』をビジョン、「キャリアに、選択肢と可能性を」をミッションとし、2009年4月より、働き方の未来を支えるさまざまなインターネットサービスを運営。東京本社のほか、大阪、名古屋、福岡、静岡、広島に拠点を持つ。即戦力人材と企業をつなぐ転職サイト「ビズリーチ」、社内スカウトで人材流出を防ぐ「社内版ビズリーチ」、人財活用プラットフォーム「HRMOS（ハーモス）」シリーズ、OB/OG訪問ネットワークサービス「ビズリーチ・キャンパス」を展開。産業のデジタルトランスフォーメーション（DX）を推進するさまざまな事業を展開するVisionalグループにおいて、主にHR TechのプラットフォームやSaaS事業を担う。

丸トポートリー食品株式会社

未経験OK！食品メーカーの【ルート営業・販促企画】★完休二日制

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、営業企画・販促戦略

《転勤なし・マイカー通勤可・UIターン…

￥

300万円〜400万円

正社員

《人との繋がりから提案につながることも！》自社商品（ブランド鶏肉など）を既存の食品スーパー様や問屋様などへご案内・販促企画をお任せします。当社自慢のさまざまな鶏肉商品をお客様にご案内・ご提案するお仕事です。 ※食品スーパー様と問屋様を1人数件ずつ担当。ノルマはありません。 —★CHECK POINT 店頭での並べ方やポップの提案、試食販売を企画するなど、 ”商品の魅力”を伝えるための施策を考えるのもあなたの大切なミッションのひとつです。

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＊40代～50代経験者歓迎＊［銀行業／本店（港区）勤務］既存お取引先担当・債権管理・回収業務

債権管理、与信管理・審査

本店（溜池山王）

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650万円〜1200万円

正社員

既存取引先（中小企業および個人事業主が中心）の担当者業務及び債権管理・回収業務・既存取引先の担当者としての顧客管理、モニタリング業務・稟議起案作成業務・法的回収及び債権売却等の債権回収業務・自己査定業務

非公開

マーケティング／プロジェクトマネジメント（製薬企業向け）

営業企画・販促戦略

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

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900万円〜1200万円

正社員

TMCS：Terumo Medical Care Solutions 【背景】テルモの成長ドライバーの一つであるファーマシューティカルソリューション事業（製薬企業向け提携ビジネス）における戦略立案および実行、また事業のグローバル展開を加速していくために、それに適した人財を募集します【職務内容】・製薬企業向け製品、サービスに関する戦略立案と実行（グローバル市場）・製薬企業との協業におけるプロジェクトマネジメント業務（技術、品質、薬事など）・製薬企業との新規協業の獲得のためのプロモーション戦略の立案と実行・新規協業案件における顧客との契約交渉および社内における折衝・市場調査などを通じた新規事業機会の創出【担う役割】・事業戦略、製品戦略の立案と実行への寄与・事業のグローバル市場での成長の推進・新規市場機会、新規協業案件の開拓【仕事の魅力】製薬企業との協業を通じて医薬品（コンビネーション製品）を開発、製造し、患者様に届けることで、より良い医療の提供に貢献することができます。また、戦略立案から製品開発、販売に至るまで、製品・サービスのライフサイクルに関わることができるとともに、国内外の顧客および社員との連携を通じて、幅広い国際業務の経験を得ることができます。

非公開

【東京／八丁堀】保険負債検証・リスク管理◆MS&ADグループの安定基盤／借上社宅制度など手当充実

債権管理、与信管理・審査

本社住所：東京都中央区新川2-27-…

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600万円〜1200万円

正社員

■担当業務：・経済価値ソルベンシー規制への対応（保険負債に係る妥当性検証等）、金融庁フィールドテストへの対応・上記に関する経営会議体への各種報告資料作成、保険負債検証責任者補佐業務・新商品開発・改定時における収益・リスクの検証業務・新商品開発・改定後の収益・リスクのモニタリング業務＜入社後すぐにお任せしたい業務＞これまでの職歴を踏まえて判断になりますが、新商品開発時／開発後の検証、保険負債に関する事項を担当予定です。＜半年～1年後お任せしたい業務＞担当業務に記載の内容をお任せできたらと思います。＜入社後のフォロー体制＞入社直後はこれまでの職歴を踏まえ、グループメンバーとともに業務に対応いただきます。１年後には上記いずれかの業務について主担当として、その他は副担当として対応いただく予定です。 ■働き方について現在多様な働き方の推進に力を入れており、リモートワーク、WEB会議、ペーパレス化、会議・報告の半減などを推し進めています。業務の変革と生産性向上、社員力・組織力のさらなる向上を目指しています。 ■子育て社員が長期的に活躍できる環境・子育て支援等のための各種制度整備（育休、産休、時短勤務、半休取得の限度回数撤廃など）・時短勤務はお子様が小学3年生になるまで利用が可能。男性の育児休暇取得も推進しており、男女問わず、ワークライフバランスを保ちながら勤務できます・育児休暇の取得者は毎年70名前後→復職率は93％（2018年度）、96％（2019年度）であり、時短勤務はお子様が小学3年生になるまで利用が可能です。また、男性の育児休暇取得も推進しており、男女問わず、ワークライフバランスを保ちながら勤務することが可能です。変更の範囲：会社の定める業務

非公開

海外ディストリビューション

営業企画・販促戦略

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

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800万円〜1100万円

正社員

【職務内容】当社は、保有IPのブランド戦略によりグローバルエンターテイメントカンパニーを目指しております。直近売上急拡大している海外マーケットの更なる伸長を目指すために、海外各地に向けたグローバルディストリビューション戦略の構築と実行を行う部署の立上げメンバーとして以下業務をお任せします。【具体的には】 ■海外ビジネス戦略の立案と推進　 ■海外取引先の獲得、交渉、協業 ■海外ディストリビューションビジネス（企画・交渉・契約・監修等） ■海外スタジオとの協業等によるコンテンツ開発（部門（チーム）マネジメント）【魅力】 ★同社の強固なIPを全世界へ！これからの事業展開の最前線に携わることが可能です！ ★ワークライフバランスにも長けており、「自分らしく」ご就業をいただくことが可能です！【募集背景】事業拡大に伴う増員募集となります

フレックス株式会社

未経験OK！webやチラシなど広告の【企画・営業】◆年間休日125日

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、営業企画・販促戦略

【転勤なし／立川駅北口より徒歩５分】 …

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350万円〜400万円

正社員

【大手企業のパートナーにもなれる！】業績拡大に取り組むクライアントに対し、セールスプロモーションの戦略構築から施策の運用までを担当します ◇主な業務内容既存クライアントとの打ち合わせ課題解決に向けた戦略プランの提案プロモーション施策の構築および進捗管理クリエイティブへのディレクション効果測定からの新プラン提案新規クライアントの開拓業務　など現在のクライアントは大手上場企業含め、自動車業界などが中心です。

東建コーポレーション株式会社

【不動産営業】★丸の内支店・八重洲支店が新しくオープン！

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

【関東エリア限定募集／原則転勤なし】 …

￥

350万円〜1000万円

正社員

うまく活用できていない土地をお持ちのオーナー様に対して様々なサポートを行う不動産営業 ★丁寧な研修体制で基礎から学べます ★残業は1日30分程度【提案するサービスは？】当社のアパート・賃貸マンション経営による土地活用です。各種税金の節税、家賃収入などを通じてお客様にもメリットのある提案なので、長いお付き合いを通じて関係性を築け、「あなたに出会えて本当によかった」と感謝される営業です。まずはアポイントを取るまでが仕事です！お客様を訪問し、提案のきっかけさえ作れば、上司がいっしょに提案プランを考えたり、商談も上司が中心にお話を進めたり、丁寧にサポートをしてくれます！受注した契約はもちろんあなたの実績。遠慮せず、成果報酬を受け取ってくださいね♪ メンバーを受注まで導くのも上司の仕事！いつでも頼ってください！年収1,000万円も目指せる！転職で収入アップを実現営業社員の平均年収は819万円。安定した月給に加え、成果に応じてインセンティブが支給されます。そのため、中途によるハンデも一切なし！頑張れば頑張るほど、収入UPを目指せます。 ◆モデル年収例年収1000万円（25歳／経験2年／成果給580万円）年収1500万円（28歳／経験3年／成果給1050万円）

トヨタ自動車株式会社

国内向け商品企画・マーケティング（アフターパーツ）

営業企画・販促戦略

愛知県名古屋市

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600万円〜1000万円

正社員

「国内向け商品企画・マーケティング（アフターパーツ）」のポジションの求人です【職務内容】 ■市場動向、販売店・整備事業者等のニーズなどに基づいた、アフターパーツ企画・マーケティングの推進 ■車両企画と連動したカーメーカーならではの商品・マーケティング企画の立案、推進　（国内販売網での商品訴求に向けたトライ施策の立案・実施）【業務の詳細】 ■市場情報の収集、分析、マーケティング ■アフターパーツ商品企画と販価決定、収益管理 ■販促策の立案と推進 ■カタログなど各種販促ツールの企画と制作【魅力】トヨタの中でも直接、お客様にサービスを提供でき、お客様の声を直接聞き、その声を商品企画～発売準備、マーケティング企画、需給・供給まで幅広い業務を一貫して取り組める数少ない部署であり、責任もあるが、成果や収益が目に見えて感じられる業務です。【採用背景】クルマの一生を支えるアフターパーツ市場での経験を持ち、今後変革する市場の中、新たな価値創造、サービス改善、プロモーション等、実務の中核となって頂きたい。【対象部署】国内事業部　部用品事業室　約７０名

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マーケティング本部　副本部長候補

営業企画・販促戦略

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

￥

1000万円〜1500万円

正社員

【仕事内容】 2020年4月から約5年で部員数が約3倍増え、業務分掌の範囲も従来経営企画部が行っていた業務の一部を担当するなど、組織として急拡大しており、今後も製品ラインアップ拡充が計画されておるため、更に組織が大きくなることが見込まれます。そのような状況下で、マーケティング本部及び企業の全体最適の観点でマネジメントする役割の本部長職のリソース不足が想定されることから、本部長職の業務を補佐・一部権限移譲する立ち位置の副本部長ポジションの新設の検討を進めてまいりました。本部長と業務分担し、下記業務を担当いただきます。【業務詳細】・全社的なマーケティング戦略の策定・各チームマネージャーと連携し、事業戦略・製品戦略・プロモーション戦略・広報戦略の立案と実行・マーケティング部門（プロダクトマーケティング／プロモーション／広報）の統括マネジメント・組織運営（人材育成、評価、目標設定、業務フロー最適化）・危機管理広報やレピュテーションマネジメント等、経営課題への対応【魅力】・経営に近い視座で事業成長に貢献できる　マーケティング・プロモーション・広報という事業の成長を左右する重要な3部門を統括し、経営層と密接に連携しながら全社戦略の立案・実行に携わることができます。・社会的インパクトの大きさ　官公庁・教育機関・大手企業など、社会インフラを支える1,300万ユーザー超のセキュリティ製品を展開する同社。その成長を牽引する中核部門の副本部長として、社会的意義の大きな仕事に携われます。・成長機会とキャリアの広がり　複数部門を統括することで、マーケティング・プロモーション・広報の幅広い知見と経験を得られます。【求める人物像】・社内外を問わず様々な立場の方とのやり取りで、コミュニケーション力を発揮いただける方・リーダーシップが必要な何らかの業務についてご経験のある方・ロジカルな思考力や分析力に自信のある方・プロジェクトマネジメント力をお持ちの方・クリエイティブな発想力を試される業務に適性がある方・IT領域における戦略策定に強くやりがいを感じられる方

非公開

【コンプライアンス推進】銀行業／東京都港区／金融機関におけるコンプラ関連業務の経験者

債権管理、与信管理・審査

本店（溜池山王）

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600万円〜1200万円

正社員

コンプライアンス統括部　コンプライアンス推進において (1)コンプライアンス（法令等遵守、顧客保護）・フィデューシャリー・デューティーにかかる態勢整備 (2)フロント部署への指導、相談対応、新ビジネス立上げ時の法令遵守態勢の支援 (3)コンプライアンスプログラムの立案・実施　　 (4)ハラスメント防止・職場環境維持にかかる各種施策の立案・実施等

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＜リスクマネジメント＞リスク統括部（市場リスク管理）AVP～VP　※市場・流動性管理

債権管理、与信管理・審査

港区

￥

700万円〜1000万円

正社員

・リスク管理業務の取り纏め（市場、流動性管理に付随する業務）・各種報告書作成、データ収集・集計の管理、システム運用・改修

非公開

営業戦略企画・実行リーダー【新規事業】

営業企画・販促戦略

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

￥

800万円〜1100万円

正社員

同社にて以下業務に携わって頂きます。【具体的な業務内容】立ち上げフェーズである同社サービスの機能の企画・設計、営業、今後の戦略の立案・実行の推進を担います。 ■業務の一例営業やプロダクトの戦略・戦術の立案顧客の要望を踏まえた、開発組織へのフィードバック └定型業務を淡々と行うのではなく、顧客の業務フローやシステムの現状に合わせてサービスの導入目的を達成し、サービスの継続的な利用のための工夫を凝らします。「顧客業務理解」「コミュニケーション力」「探究心」と幅広い力が求められるポジションです。【ポジション魅力・キャリアパス】 ■営業DXサービスのオプション機能として誕生した自社サービスは、これから本格的に提供を開始します。まだ立ち上げフェーズであるため、今後どのように価値を提供していくかの定義にも関われるポジションです。成長を大きく後押しするソリューションの専任であるため、自身の貢献による顧客の変化や事業への貢献をダイレクトに感じられます。 ■経営陣やプロダクトマネジャー、開発メンバーと密に連携し、顧客の声をプロダクトへフィードバックすることで、当事者としてプロダクト創りに関与できます。営業・開発の垣根なく、スピード感を持ってプロダクトの成長に関与し、提案後の実装や運用に至るまで、幅広く影響を及ぼすことが可能です。 ■単に「プロダクトを売る営業」ではなく、自社サービスは「お客様の営業行動そのものを変える」プロダクトです。単なるツールの導入ではなく、顧客の営業戦略の立案から実行までを支える伴走型の提案に携われます。 ■生成AIを活用したインサイト提示や、カスタマイズ可能な戦略ダッシュボード・顧客カルテなど、テクノロジーを生かした価値提案が可能です。 ■導入後は運用支援や改善サイクルにも関与し、顧客の成功体験まで一貫して携われます。「売って終わり」ではなく「成功まで一緒に走る」スタイルだからこそ、関係性の深さ・信頼の重さを実感できます。【募集背景】事業の新たな柱の一つとして、新機能の立ち上げを加速するに当たり、組織を強化します。複数のプロジェクトが同時並行で進んでいる状況のため、自社サービスを専任で担当する方を募集します。【組織構成】事業部 SBI推進室に配属予定です。 ■室長1名…

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