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検索結果: 10,116件(9121〜9140件を表示)

SBプレイヤーズ株式会社

【京橋】経営企画（プロジェクト推進）◆オッズ・パークのブレインとして活躍／ソフトバンクG【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、経営企画

オッズ・パーク株式会社住所：東京都中…

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600万円〜999万円

正社員

◆◇公営競技の投票プラットフォーム『オッズパーク』のブレイン／大きな裁量×柔軟な働き方／地方創生・地域活性化を促進／ソフトバンクG／リモート有◆◇ ■業務概要：オッズ・パーク内の経営計画の策定・事業管理を担う部署にて、社内で発足する部署横断の各種プロジェクト（重要施策）の推進・管理をメインにお任せいたします。中計数値の策定や、見込管理も適性を見てアサイン予定です。 ■具体的な業務内容：・戦略/事業計画に基づく各種プロジェクトの計画立案〜推進、進捗管理・市場動向、他社動向を踏まえた経営戦略の企画、推進・決済手段追加に関するプロジェクトの担当・各種報告資料の作成＜キャリアパスについて＞入社後はプロジェクト推進や経営数値管理が主な仕事となりますが、ゆくゆくは経営陣のブレーンとして数値に基づいた戦略の提案もしていただけます。 ■プロジェクト例： ◎：損益計算ツールを作成し、経営の見える化を行うプロジェクト ◎：競合よりも圧倒的なUIUXを実現するためのプロジェクト ◎：マーケティング施策関連のプロジェクト（データを活用したより高度なマーケティングの実現） ◎：サービス新機能導入プロジェクト ※システム開発やサービス改善、マーケティングに関わるプロジェクトが多く、IT/Web領域の知見を活かしていただけます！ ■ポジション魅力：全社横断的に経営戦略を担うため、プレッシャーもありますが大きなやりがいがあります。また、経営幹部と近い立場にあるため、ご自身の企画が会社全体に与える影響が大きいです。 ■組織情報：戦略企画部　部長1名　マネージャー1名　社員7名 ※「戦略企画推進チーム」「事務管理チーム」に分かれており、本ポジションは「戦略企画推進チーム」所属です。 ※オッズ・パーク株式会社へ在籍出向いただきます。 ■オッズ・パーク株式会社について：「地方からニッポンをドキドキさせる」をスローガンに、公営競技業界（競馬・競輪・オートレース）で新たなチャレンジをし続ける「オッズパーク」。日本で唯一、競馬・競輪・オートレースの投票券が一つのサイトで購入できるサービスを提供しています。

株式会社インテージ

【職種未経験可/在宅勤務可】リサーチ企画・運営担当※アジアトップクラス/30期連続増収【エージェントサービス求人】

リサーチ・分析、事業企画、事業プロデュース

本社住所：東京都千代田区神田練塀町3…

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450万円〜799万円

正社員

〜インタビューを通して消費者の定性調査をお任せします〜【マーケティングリサーチ業界での国内/アジアトップクラスの最大手企業◇国内最大級のリサーチノウハウと独自のリサーチ手法が強み◇】　◎リサーチ、調査に興味がある方　◎業界最大手の企業にてスキルアップを目指したい方 ■職務内容生活者の生活・行動実態や、その裏側にある理由・動機・願望・不満・価値観などを明らかにする為のグループインタビュー/デプスインタビュー（定性調査）の企画・運営を行っている組織での採用です。定性調査プロジェクトのリクルート・実査運営業務をお任せします。マーケティングリサーチ全体における調査企画、（調査後の）分析・レポートといった業務は、別部署の営業・企画分析担当者が行います。生活者に一番近い定性調査のリクルートや実査運営業務をお任せいたします。 ■詳細・リクルーティング業務インタビュー対象者のリクルーティング。リクルーティングには自社モニターや協力会社の数万人のデータベースを活用します。リクルートにあたっては、条件の提案やリクルートの進捗状況の報告など、顧客とのコミュニケーションもございます。・実査準備・運営業務インタビューの事前準備や当日の運営を行います。インタビュー自体は、専門のモデレーターが実施します。実査運営にあたっては、物品呈示方法の提案など、顧客とのコミュニケーションもございます。 ■魅力・ソリューションの幅が広い ∟競合は特定の領域のリサーチを専門としている企業様が多い中、より多角的に様々な業界に携わることができます。・より経営課題に近い業務にも関われる ∟リサーチ、マーケティングをもとに経営判断が行われる場合もあるため、事業成長に携われるやりがいのある業務です。・規模感 ∟同業界のパイオニアでもありリーディングカンパニーでもある当社は、パネル数も業界最大級で、規模感の大きい業務に携わることができます。 ■就業環境・フルフレックス制度・育休復帰率90％、女性幹部職の割合24.8%で、充実した産休・育休制度もあり、女性にも働きやすい環境・リモートワーク制度（週に２，３回程度※頻度は配属部署による）・平均残業時間20時間程度・年間休日123日（過去実績）。変更の範囲：会社の定める業務

グルンドフォスポンプ株式会社

【東京】営業企画職◆残業月20h未満◆世界市場の約50％を占めるポンプメーカー◆年休127日◆【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略、事業企画、事業プロデュース

東京営業所住所：東京都品川区東五反田…

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600万円〜999万円

正社員

〜世界60カ国で100を超える拠点を持つポンプメーカー／残業月20h未満・年休127日・土日祝休みでプライベートも充実◎〜 ■業務内容： ◇世界60カ国に製造・販売拠点を有する、世界最大級のポンプメーカーの日本法人にて、新規分野への参入・戦略製品の拡販・新規顧客の開拓のため、営業企画職を新規募集します。 ◇営業部門が目標を達成できるように戦略を立て、その実行をあらゆる角度からバックアップします。国内外のステークホルダーと連携し、営業促進に向けて企画・開発・分析をお任せします。【具体的には】 ◇営業戦略の立案・策定 ◇部門ごとの目標設定 ◇営業実績の把握と今後の予測・対策 ◇キャンペーンの立案・管理 ◇市場動向の情報収集 ◇提案資料作成など【1日の流れ】※一例です。 8:50 出社 10:00 プロジェクト作業 11:00 顧客対応 12:00 ランチ休憩 13:00 プロジェクト作業（続き） 15:00 社内ミーティング 16:00 顧客対応（続き） 17:00 まとめと計画 18:00 退社 ■組織構成：インダストリー事業部には、現在約30名のスタッフが在籍しています。 20代〜50代まで幅広い世代のメンバーが活躍中です。 ■入社後の流れ： OJTを中心に様々な業務を習得します。ポンプの知識もゼロから習得可能です。 E-ラーニングの制度が充実しているためその都度勉強できるほか、定期的に製品勉強会などを行う予定です。また、不定期的にセミナーを行い、知識を深めていきます。独り立ちまでは1年程を想定しており、積極的に学ぶ姿勢が求められます。 ■当社の特徴：グルンドフォスは、年間1,700万台以上のポンプを生産し、60か国以上で19,000人以上の従業員を擁する、ポンプとポンプシステムの世界有数のメーカーです。高い技術力と開発力で信頼を得ています。扱いの難しい原材料とされるステンレススチールによるポンプの構成部品製造に成功し、その技術とノウハウは他社の追随を許さぬものとして知られています。世界中ではじめて縦型ステンレス製ポンプを製品化したのも当社です。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社Ｅｃｏ‐Ｐｏｒｋ

【在宅勤務可】AIデータ管理（アノテーションチームリード候補） ◆フレックス制【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略、リサーチ・分析、事業企画、事業プロデュース

★本社住所：東京都千代田区神田錦町3…

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450万円〜649万円

正社員

■募集背景： AI開発はアルゴリズムとモデルに大別され、モデル（データセット）（AIに持たせる膨大な知識）の作成が極めて重要とされています。これらを進めていく上では、量と品質の管理が必要不可欠です。ですが、現在はエンジニアが兼務して片手間にやっている状況で、未整理のデータが大量にある状況です。これらを整理し、適切にAIに学習させるだけでも当社のAIの性能を格段に高める事が出来る可能姓があると考え、「蓄積している膨大なデータを整理、ラベリング、エンジニアが希望するデータを速やかに提示出来る状態を実現する」ことをミッションに作業する専任メンバーを募集します。 ■業務内容：・メイン業務としては、豚を撮影した各種データの整理や、AIエンジニアと協議しながらアノテーションルール作りを行なっていただきます。上記業務を遂行するために、当ポジションメンバーにも、アノテーション作業をしていただきます。・また、アノテーションチームリーダーとして、アノテーションツール（CVAT）へのデータ登録などのアノテーション作業を行なっていただいているスタッフ（パートや業務委託）のマネジメントやタスク割当などもお願いしたいと考えております。＜主な業務内容の詳細＞・データ整理・アノテーション・アノテーションチームのリード ■募集ポジションのミッション高品質なAIモデル（データセット）を効率よく開発出来る体制の構築 ■当社について：・Eco-Porkは、ビジョンである「食はいのち。次世代に食肉文化をつなぐこと。」を実現するために、ミッションである「データを用いた循環型豚肉経済圏の共創」を目指すデータカンパニーです。・現在、食肉文化を次世代に繋ぐために「タンパク質危機」と「畜産業の環境負荷」の問題解決が、世界中で求められています。 2040年に食肉を選択できる未来を創っていくために、私たちはICT/IoT/AIを活用した「生産性向上」と「環境負荷軽減」を両立させるデータソリューションを養豚業界に提供し、養豚DXを起点に食料問題解決に取り組みます。

インターテック・サーティフィケーション株式会社

【東京】企業向け研修の企画運営◆英語活用／世界大手認証機関／年休120日以上【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略、事業企画、事業プロデュース

新オフィス住所：東京都港区虎ノ門４丁…

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600万円〜1000万円

正社員

【世界大手の認証機関／裁量権◎／セミナーの企画〜運営までお任せ／リモート有／年間休日120日／残業20時間以内】 ■業務概要／ミッション：当社では認証を活用し、最先端のお客様の新しい製品やサービスが世界中に広がるよう、グローバルにビジネスを展開しております。そのサービスの一環であるインターテックアカデミーではISOなどのマネジメントシステム認証に関する審査員養成コースや、様々な分野の研修を提供しております。そこで本ポジションではインターテックアカデミーの事業拡大や日本で開催するセミナー・研修を企画し、新規顧客の獲得などをお任せしたいと考えております。 ■業務詳細： ※必要事項の一部ですので、全てを網羅しているわけではありません。・市場調査・分析・ビジネス研修の事業企画と集客の施策立案・実施・目標／売上管理・営業チームとの拡販プランと実施・インターテックの研修・セミナーの開発及び品質とサービスの維持と向上（事業企画関連）・研修プラットフォームの企画、開発のプロジェクトマネージメント・Eラーニング等事業計画の起案、コンテンツの企画・開発・新規研修・セミナーの企画及びプロモーション、リリース・グループ海外コンテンツの導入・インターテックの研修・セミナーの運営及び事業継続（管理・運営関連） ■当ポジションの魅力：・顧客データベースを元に集客できそうなセミナーを企画し、集客するところまで一貫しておまかせするため、やりがいが大きいポジションです。・自分の経験や意見をダイレクトに生かすことができます。 ■インターテックグループとは：エジソンにルーツを持つ世界大手の認証機関です。電子・医療・衣食・環境・宇宙等、ありとあらゆる業界の「製品」「貿易」「資源」に関わる認証を世界中で行っております。105か国に約850か所の試験所を展開、社員数は36,700名にのぼり、80以上の言語に対応しています。　認証を活用し、最先端のお客様の新しい製品やサービスが世界中に広がるよう、グローバルにビジネスをサポートしています。お客様は巨大な多国籍企業から小規模組織まで30,000社を超え、皆さまの理想的なパートナーとして、未来に変革と付加価値をもたらすような効果のある認証サービスを提供していきます。変更の範囲：会社の定める業務

オリックス株式会社

ヘルスケア事業担当（既存運営クリニックのサポート・新規施設の開設）【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、投資銀行業務、Ｍ＆Ａ

本社住所：東京都港区浜松町2-4-1…

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500万円〜1000万円

正社員

■職務内容：国内営業部門において「予防医療プラットフォーム」の構築を通じて予防医療を提供しており既存運営クリニックのサポートに加え、新規施設の開設に向け増員すべく募集するものです。主な業務は以下の通りです。＜クリニックの運営支援業務＞・クリニックの事務長補佐としてクリニックの運営支援業務・事業計画策定、戦略立案・遂行、社内資料作成、内部体制構築・改善、計数管理業務（収支、各KPI等）、各社内会議の実施＜クリニック（東京）のM&A検討業務＞・M&Aの検討および実行後におけるPMI等支援業務の遂行 ■配属組織について：配属予定の国内事業推進部　ヘルスケアソリューションチームは現在約15名が所属しています。　変更の範囲：会社の定める業務

株式会社神戸製鋼所

【東京/品川】カーボンニュートラル戦略推進（PJT立ち上げ・サプライチェーン構築）◆英語力を活かせる【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、経営企画

東京本社住所：東京都品川区北品川5丁…

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550万円〜1000万円

正社員

■業務概要：鉄鋼アルミ事業部門原料部部長直属の特命担当として主にカーボンニュートラル推進に関する業務を担当します。チーム全体で協力しながらバイオマス、クレジット、水素といった各分野を横断で役割を担い、原料調達から輸送、フィージビリティスタディ（FS）まで多岐にわたる業務に従事していただきます。業務の進め方はフラットな組織体制を活かし、チーム内で意見をぶつけ合いながら方向性を決めていく形になります。世界中でまだ答えがない領域だからこそ、自ら考え周りを巻き込む行動力とコミュニケーション力が求められます。・当社のカーボンニュートラルに向けた企画、および社内関係者と連携したプロジェクトマネジメント（国内外パートナーとのJV新規立ち上げ含む）・カーボンニュートラルに関する幅広い情報収集、それに伴う国内外出張（国内は西日本エリア中心、海外は東南アジア中心）・海外プロジェクトへの参画検討（ストラクチャー構築）、CFモデルの作成と事業性評価、および社内マネジメント会議への説明、資料作成等・その他、特命担当としての業務（業務効率化等） ■働き方：月1回程の頻度で国内外出張があります。 ※海外現地視察、海外サプライヤーとの面談・交渉・会食があるため、英語に抵抗がない方をお待ちしております。 ※海外出張先が基本的に都市部から離れた森林地帯の想定です。 ■キャリアパス：当社の原料部においてカーボンニュートラルに関する業務を経験した後、その知見を活かして他部門での業務に携わる可能性があります。特に、カーボンニュートラルに関連する事業のさらなる推進を目的とした異動や、企画管理系の業務へとキャリアを広げる道もあります。 ■業務の魅力：新規ビジネスの創出にも関わることができ、森林保全への貢献、発展途上国での新規事業立ち上げ、林業・農業従事者への支援といった社会課題にもアプローチする機会があります。原料部や鉄鋼アルミ事業部門に留まらず、全社横断的な業務を担当するため、神戸製鋼全体の事業を理解しながら、将来のキャリアの選択肢を広げることも可能です。変更の範囲：会社の定める業務

デロイトトーマツファイナンシャルアドバイザリー合同会社

【DTVS／東京】ビジネスプロデュースコンサルタント◆大企業とベンチャー企業の協業支援、新規事業支援【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、経営コンサルタント

デロイトトーマツベンチャーサポート株式…

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600万円〜1000万円

正社員

■業務詳細：大企業の新規事業に関する戦略策定から実行支援までEnd to Endでサービスを提供しております。主な支援内容は以下の通りです。・外部連携によるイノベーション創出支援：CVC設立、スタートアップに対する出資・買収、協業仮説構築〜検証、等・大企業内のイノベーション創出支援：新規事業仮説構築〜検証、イントレプレナー育成、カーブアウト、等・クライアントは国内の大企業、業種は多岐にわたります。 ※サービス提供については、当社単独で実施するケースとデロイトのメンバーファームとも連携しながらOneチームで提供するケースがあります。 ■デロイトトーマツベンチャーサポート株式会社事業内容：当社はデロイトグループの社内ベンチャーとして立ち上がったイノベーションファームです。「挑戦する人と共に未来を拓く」をミッションに、様々なバックグラウンドやナレッジを持つプロフェッショナルがチームとなり、スタートアップ支援、新規事業創出支援、官公庁や自治体との連携によるイノベーターの育成支援を軸に、イノベーションを加速させるための事業を展開しています。・ベンチャー企業支援資金調達支援、PR支援、販路拡大支援、支援人材紹介、海外進出支援・大企業支援新規事業提案、アライアンス先紹介・官公庁・自治体向け支援政策提言支援、政策実行支援、リサーチ支援 ■目指す世界観：当社は「アジアNo.1のイノベーションファーム」をビジョンに掲げ、イノベーション支援のリーディングカンパニーとして、大企業、スタートアップ、官公庁の支援を事業として展開しています。我々のチームでは国内の大手企業を中心に新規事業に関するコンサルティングサービスを提供しています。我々のミッションは、大手企業×国内外のスタートアップによるオープンイノベーションの実現、大企業の社内に眠る技術の商業化等によって新規事業を創出し、大手企業の事業ポートフォリオにおける新たな柱へと導くことです。当社は国内外のスタートアップのネットワークを活かした新規事業創出・育成の実行支援に強みがあります。大企業の豊富なアセットとスタートアップのユニークな技術・ビジネスモデルとの共創を支援することで、新たな価値を生み出し、社会課題解決を実現することがやりがいです。変更の範囲：会社の定める業務

転職サービス Jobuddy（ジョバディ）

食品製造会社での購買事務／土日祝休

購買・資材調達

片山食品株式会社新潟県新発田市藤塚浜…

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264万円〜

正社員

残業少な目★マイカー通勤OK！長期連休ありでプライベートも充実♪ 〜こんな方におススメ〜 ■□━━━━━━━━━━・・・・‥‥‥…… ■向かうべき方向やゴールを示して周囲を先導出来る方 ■古い慣習や固定概念にとらわれず、物事をより良い方向に変えていける方 ■素早く意思決定出来る方【仕事内容】 ◎おすすめPoint！・長期休暇あり・転勤なし・残業少な目・マイカー通勤可能・土日祝休み ☆人気の事務のお仕事です☆ 漬物や惣菜などの製造を行う当社で購買事務をお任せします。【取扱商材】漬物、惣菜、珍味の製造及び販売【具体的な仕事内容】・資材の調達管理・資材見積取得・価格交渉・発注・在庫管理等 ◎お取引様とパートナーシップを築き、よりよい商品を作ることができるよう取り組んでいただきます。また、主体的に業務に従事し、将来的に管理者を目指していただきます。【勤務時の服装】スーツ（女性は制服上着貸与）【転勤】なし【勤務スタイル】出社勤務【転職サービス「ジョバディ」を利用して入社した方の年代割合】・20代　65％・30代　30％・40代　5％年収アップ・キャリアアップを目指し若手で無資格未経験の方が異業種への転職にチャレンジするためご利用頂く機会が多い転職サービスです

東洋ビューティ株式会社

【大阪/本町】CSR推進部 ~社会貢献◆大手化粧品メーカーと取引多数/転勤無選択可/年間休日120日【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、総務

本社住所：大阪府大阪市中央区久太郎町…

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300万円〜399万円

正社員

＼大手化粧品会社と取引先多数のOEMメーカーの当社にて、CSR推進のポジションをお任せいたします／＼年間休日120日・転勤無し選択可能・裁量権持って業務可能／ ■職務概要大手化粧品会社と多くの取引をいただいております、OEM/ODMメーカーの当社にて、CSR推進（企業の社会的責任）を行って頂きます。 ■職務詳細当社の大阪本社にて、CSR推進に従事いただきます。 ▼環境保護: ∟企業が環境に与える影響を最小限に抑えるための取り組み。例えば、エネルギーの節約やリサイクルの推進など。 ▼労働環境の改善: ∟従業員の働きやすい環境を整えること。例えば、適正な労働時間の管理や安全な職場環境の提供など。 ▼社会貢献活動 ∟地域社会や社会全体に対する貢献活動。例えば、ボランティア活動や慈善寄付など。 ▼倫理的なビジネス慣行 ∟法令を遵守し、公正で透明なビジネスを行うこと。例えば、顧客や取引先との公正な取引や情報の適正な管理など。上記観点で、CSRに向けた企画、推進、社内調整、外部折衝、CSR付属事務などを行っていただきます。 ■当社の特徴：多種多様な化粧品OEM／ODMの経験・実績があり、お客様のご要望を実現する企画提案から処方開発、製造、品質管理まで一貫対応が可能であることが当社の強みです。【品質管理体制】化粧品の受注から納品まで一貫した品質管理システムを構築し、最高の品質をお届けします。最終製品が完成するまでの各生産プロセス（開発、生産、出荷）のみならず、出荷後の製品についてもレベルの高い品質管理を目指しています。【生産体制】化粧品受託メーカーとして東西に3拠点4工場をもち、少量多品種・多目的生産から大量生産まで、お客様の多種多様なニーズにフレキシブルに対応できる生産設備を保有しています。 ■当社の魅力歓送迎会や忘年会などで社員間の親睦を深める事を目的として、これらの行事に会社より補助金を支給する制度もあります。当社では日頃仕事に励んでいる社員一人ひとりの豊かな生活と心身の健康を願い、またときには仕事の事は忘れ、リフレッシュを図ってもらうため、各種福利厚生制度を用意しています。変更の範囲：会社の定める業務

ソーシャルインクルー株式会社

【品川】経営企画◆次長（戦略立案や予算策定・分析）・年休125日・土日祝休◆業界シェアNo1【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、経営企画

本社住所：東京都品川区南大井6-25…

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600万円〜649万円

正社員

【売上前年比130％以上継続・毎年1500名規模で急成長中の安定した企業に就業したい方へ！／希望者の有給取得率100％・土日祝休みで働きやすい環境◎／障がい者グループホーム数No.1のリーディングカンパニー／月残業20h程／転勤無】 ■業務内容：障がい者向けグループホームを開発・運営する当社全体の事業計画／予算策定、月次の予算実績／KPI管理、見込策定、事業分析等を行っていただきます。 ■業務詳細：・各部門及び全社予算の策定、実績との差異分析・全社年度見込の策定・各種KPI立案、実績のモニタリング・経営層他ステークホルダーへのレポーティング・事業管理上の業務フロー、仕組みの構築・運用 ■採用背景：・事業成長及びIPO推進に向けた経営管理機能強化のための増員になります。 ■組織構成：・部長1名（50代男性）、課長1名（30代女性） ■働きやすい就業環境：・年間休日：125日／完全週休二日制（土日祝）・休暇：年末年始／夏季（3日）／冬季休暇（4日）等・残業時間：月20時間程・希望者の有給取得率100％ ∟企業全体では消化率は60〜70％となっておりますが、毎年翌年に有給休暇を繰り越す方が多く、取得希望は叶う環境でございます。 ■モデル年収： ※実績により2〜3年ごとに各職位へのステップアップを目指せます。 ■当社の魅力（企業の成長・将来性／社会貢献度）：・当社は2017年に設立されたベンチャー企業ではございますが、設立以来急成長を実現しており、現在は従業員数が6000名を突破しております。・現在は障がい者向け施設を全国に272ホーム展開しており、今後は毎年60拠点以上オープンしていく予定です。競合も少ないため今後更なる成長が見込まれる企業となっております。 ■当社の特徴：・全国各地で展開する障がい者グループホームNo.1。・日中サービス支援型グループホームのパイオニア/リーディングカンパニー変更の範囲：会社の定める業務

クロススポーツマーケティング株式会社

【青森／八戸市】事業部長候補 ◇ゼビオグループの安定基盤／日本のスポーツ業界の発展に貢献◇【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

1＞ FLAT　HACHINOHE（八…

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550万円〜799万円

正社員

◇◆スポーツ業界の活性化に貢献／スポーツ小売業界トップクラスシェアを誇る、ゼビオグループ◆◇ スポーツ小売業界トップクラスシェアを誇る、ゼビオホールディングス株式会社の戦略的マーケティング子会社である当社にて、事業部長候補を募集いたします。事業拡大に向けた増員です。事業部長候補として、スポンサー事業、チケット事業、ファンクラブ事業、興業運営、広報宣伝などの業務をお任せします。 ※クロススポーツマーケティング株式会社の正社員として採用し、東北アイスホッケークラブ株式会社（アジアリーグアイスホッケーに所属する『東北フリーブレイズ』の運営を展開）へ在籍出向として、業務に携わっていただく予定です。 ■業務詳細：・事業目標および予算策定、進捗管理・契約管理、個人情報管理、渉外業務・新規事業立ち上げ等 ■業務の特長：・当社は、スポーツ小売業界トップクラスのシェアを誇る、ゼビオホールディングス株式会社の戦略的マーケティング子会社です。設立約10年とまだ社歴も浅い会社のため、事業の成長や会社の成長にダイレクトに携わることが出来るフェーズにあり、手触り感のある成長実感を得る事が出来ます。ご自身のアイデア次第で新規事業を始めていくことが可能であり、手を上げればそれを柔軟に受け入れていく社風です。・スポーツマーケティングに特化した会社だからこそ、メジャーマイナー問わず、スポーツが持つ社会的価値を最大化・成長させる取り組みができる環境です。 ■同社について：スポーツ小売業界トップクラスのシェアを誇る、ゼビオホールディングス株式会社のグループ会社です。ゼビオホールディングス株式会社は「スーパースポーツゼビオ」や「ヴィクトリア」等12のブランドで全国に700店舗以上を展開しています。そんな同グループの中で新規事業の推進を担うのが、同社です。スポーツマーケティング事業、リサーチ・コンサルティング事業、イベント・プロモーション事業、プロパティ管理事業を展開し、「世界をフィールドに活動するスポーツマーケティング会社」を目指しています。 ■就業環境：・リモート：基本的には出社が中心ですが状況に応じて相談可能です。・フルフレックス制／コアタイム無しにて、満員電車を避けた通勤やお子様のお迎えなど柔軟に勤務が可能です。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社Ｍａｔｃｈｂｏｘ　Ｔｅｃｈｎｏｌｏｇｉｅｓ

東京/リモート可◆自社プロダクトの戦略企画・開発・マーケティング(経営企画全般)／HR Tech事業【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、経営企画

東京本部住所：東京都千代田区神田小川…

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650万円〜1000万円

正社員

■仕事内容：プロダクト「matchbox」の戦略立案、実行を推進、上流の段階から中心となってプロジェクトを進めていく仕事をお任せします。プロダクトのローンチ前後を含むライフサイクル全体に関わり、魅力的なプロダクトを生み出して顧客満足度や利益を最大化を行っていただくうえで、具体的には次のような業務をお願いしたいと考えています。・プロダクト戦略の立案・プロダクト開発の進行管理・マーケティング戦略の立案・ユーザーからのフィードバックによるプロダクトの改善／改良 ■募集背景：当社の事業成長を支えるコーポレート部門は、経理財務、人事労務、総務、情報システム、経営企画と分かれています。今回の募集では経営企画において、組織強化をするために広く経営企画全般に携わっていただくメンバーを募集しています。経営企画担当として、経営メンバーと共に、経営課題の解決に取り組んでいただきます。ご自身の経験を活かしながら、更なる成長を図りたい方のご応募お待ちしています。 ■仕事の魅力：・事業成長している環境下で幅広くチャレンジできる・経営陣との距離の近さ・ IPO準備を進めているのでスキルアップできる ■配属部署について：経営企画部責任者が経営企画の豊富な経験があるため、わからないことや考え方など学んでいただける環境があります。 ■入社後の体制：ご経験に合わせて、お仕事をお任せします。入社時研修も実施しているため、事業内容、組織への理解を深めることができますのでご安心ください。 IPO準備を進めているのでスキルアップできます。

ストックマーク株式会社

【フルリモート／CEO直下】事業開発（LLM新規事業）自然言語処理領域のAI×SaaS【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略、事業企画、事業プロデュース

本社住所：東京都港区南青山1-12-…

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700万円〜1000万円

正社員

【変更の範囲：無】【フルリモート／ChatGPTなどで話題の自然言語処理領域のAIを搭載したSaaSを展開する注目企業／テクノロジー企業成長率50ランクイン】 ■期待する役割 CEO直下にて、自社LLMを用いたLLM事業の事業開発を推進いただくことを期待しています・ CEOと連携し、当社のコア技術であるLLMを活用したPaaS等新たなビジネスモデルを生み出すことで、非連続な成長を生み出すこと。・ LLMを起点でオープンなエコシステムを構築し、他社プロダクトや販売代理店等、パートナーのビジネス成長を支援すること。・パートナーエコシステムが自律的に動いていく仕組みを構築すること。・作りたい世界観を積極的に外部に発信し、エコシステムを大きくすること。・当社の主要顧客である製造業以外のお客様を新たなビジネスモデルによって開拓すること。・ナレッジマネジメントにおける必須ツールとして国内マーケットのマインドシェアを獲得すること。 ■業務内容・自社LLMを用いた新規事業企画及び推進・市場調査及び新たなビジネスモデルの探索・検証・構築・PaaSプロダクトの企画、初期仮説検証、開発・エンタープライズ企業のクライアントとのPoCや導入プロジェクトの推進・アライアンス先の選定とスキームの策定とエコシステム構築 ※変更の範囲：ビジネス領域における業務全般 ■チーム構成 CEO直下 ※他PdMやプロダクトデザイナー、エンジニア、カスタマーサクセスなどと連携しながら事業開発に従事いただきます。 ■ポジションの魅力・業務効率化ではなく付加価値創出のプロダクトマネジメントに携わることができる・最先端のLLM技術を世界のどこよりも早く触れ、実装できること・各業界の最前線で活躍してきたPdMやデザイナー、エンジニアを中心としたTech組織の異能と共に働くことができる

株式会社フジタ

【東京】社内向けDX企画推進※上流から携わります/リモート有/土日祝休/大和ハウスグループ【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、社内情報化推進・導入

本社住所：東京都渋谷区千駄ケ谷4-2…

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550万円〜899万円

正社員

〜会社全体のDXを推進／フレックス制度有／建設業の働き方変革、スマートシティなど~ ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】デジタル技術やデータを活用した変革（CX、DX）の推進体制強化のために、以下の業務でご活躍いただける方を募集いたします。 ◇デジタル変革の戦略立案・推進に関わる業務全社的なデジタル変革、建設産業の構造変革も視野にいれたビジネスモデル変革に関する戦略策定、実行推進、デジタルガバナンス構築、提携先企業とのコラボレーション企画・開発などの実務。例）工事現場や、営業ツールのDX化。現場との打ち合わせをし要件定義 ※実装ベースは協力会社に任せるため、上流工程に携わることができます。 ■業務詳細：３年前に部署を立ち上げ、現在、全社的なデジタル変革プロジェクトを展開しており、このプロジェクト活動の中心的な推進部署になります。全社的な戦略策定、各部門（営業、研究開発、建設、経営管理など）と連携を図りながらの実行推進、国内外の提携企業とのコラボレーションなど、将来に向けたデジタル変革の最先端で活躍が可能なポジションとなっております。 ■組織構成：配属部署は４名（内１名事務職）ですが、会社の各部署より各施策を推進する役割で100名以上の多くの方達が携わります。今回は専任部隊で全体推進をしていただきます。 ■入社後の流れ入社後は既存メンバーのOJTを通じて、徐々に業務にキャッチアップを頂きます。その後ワークチームの一つを担当頂き、DXの推進を担って頂く予定です。慣れてきたら会社全体のDX導入推進をお任せしたいと考えております。 ■就業環境や福利厚生：・有給休暇消化日数…15日/人（2023年実績）・リフレッシュ休暇制度あり・業務に慣れたら、テレワーク対応可能・フレックスタイム制度・住宅手当（適用条件有/世帯構成で変動） ■同社魅力：【大和ハウスグループの準大手ゼネコン】2020年に売上高5,208億に達し、社員数3,369人を誇る準大手ゼネコンです。2015年には、大和ハウス工業株式会社の完全子会社となり、グループ力を得て、優れた技術の開発や開発事業による事業連携を行っています。

株式会社デジタルトランスフォーメーション

【港区】SES営業・人材コンサル◆大手案件に携わり成長できる環境/残業月10時間程度【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、事業企画、事業プロデュース

本社住所：東京都港区芝1-6-10 …

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400万円〜599万円

正社員

【新規事業立ち上げに携われる／グループで1,000件の新規事業立ち上げ実績あり】 ■業務内容：新規事業立ち上げコンサルティングを行うグループのIT系（DX）人材会社にて営業として従事していただきます。大通信事業者などの一部上場企業のクライアントを中心に、顧客のDX化を人材面、プロジェクト面で支援します。営業として利益向上を目指すのはもちろん、入社時点から営業企画に挑戦することもできますので、経営者の視点もしっかり身につけられます。営業職からプロマネやコンサルタントのスキルを身に着けたい方に最適な環境です。 ■業務詳細： ◇人材営業クライアントのニーズにマッチした派遣スタッフ、フリーランスを紹介します。クライアントからの人材ニーズのヒアリングによる案件開拓と、人材開拓から面談、カウンセリング、契約、精算等人材に関わるビジネスを両面経験することが可能です。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■魅力：新規事業の立ち上げにも主体的に携わっていけます。新規事業の企画から戦略立案まで、幅広く手掛けていけるのが弊社の面白みでもあります。社員の声を大切にしているので、「こんなことをやってみたい！」という希望があれば、どんどん手を挙げてもらいたいと思っています。また、風通しの良さは抜群で、社員が代表に新規事業案の相談を直接することもあり、社員の声に対して初めから「無理だ」ということはなく、まずは「どうしたら実現できるか」をサポートしていきます。実際に事業として動き始めたら社歴に関係なく、立案者が中心となっていくことができるので、大きなやりがいを感じていただけるはずです。 ■キャリアパス：【入社後の成長サポート】まずは先輩社員に同行してお客様を訪問し、人材営業としてのノウハウを学んで行きます。 ◇新規登録人材のヒアリング ◇クライアントの課題のヒアリング ◇自社登録人材のマッチング ◇パートナー人材のマッチング ◇クライアントへ陣材のご提案 ◇プロジェクト参画中の人材のサポート等 ◇新規顧客開拓、パートナー開拓等 PM業務も最初のうちは先輩のサポートが入り、業務に慣れていっていただきます。1〜2ヵ月したら徐々に自分が主導していくようになり、実践的にスキルを身に付けていきましょう。変更の範囲：本文参照

株式会社インフキュリオン

【Fintech領域の新規事業コンサル】メンバークラス※第二新卒歓迎※在宅可/フルフレックス【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、経営コンサルタント

出向先：株式会社インフキュリオンコンサ…

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450万円〜649万円

正社員

【案件獲得営業は無くコンサル業に専念できる/金融のデジタル化で、社会に新しい価値と利便性を生み出す必要不可欠な社会インフラ事業】 ※株式会社インフキュリオンコンサルティングへ出向となります。 ■ビジョン：インフキュリオンコンサルティングは、決済・金融×デジタル領域における事業開発の専門家としてクライアントと未来の在り方を構想し、社会に価値のあるビジネスを創出し企業や社会全体のDX化を推進します。 ■ミッション：クライアントの新規事業参入に伴う事業戦略の策定〜サービスの企画設計、収支計画、フィジビリティ検証、スマートフォンアプリを中心としたクリエイティブ制作に関するプロジェクトマネジメントまでトータルでコンサルティングしていただきます。急速な業界進化の中で、数年後の社会を見据えた先見性を発揮し、時流を捉えたスピード感ある提案を期待します。 ■業務内容：・決済・Fintech市場を的確に捉えた新規事業の戦略策定やサービスデザイン・新規事業・サービスにおけるコンセプト設計からシステム開発・業務設計、マーケティング・既存サービスのリニューアルや機能追加などのサービス改善や業務改善提案・金融業界や決済業界の中期経営計画策定における、環境分析と戦略策定の支援【クライアント例】大手上場企業の通信事業者、航空系事業者流通事業者、金融機関、ペイメント事業者、ITプラットフォーマー/SIerなど ■働き方：・同社は必要に応じて出社できるハイブリットリモートワークやフレックス制度などの導入で働きやすい職場環境を実現しています。・１つのプロジェクトにはレベルの高さとメンバーの能力を鑑みて3〜4名がアサインされます。 ■キャリアパス：同社は年功序列ではなく、年齢や性別に関係なくフラットに実力で評価します。職階は6つのクラスで構成されており「実績評価」と「行動評価」の２軸から職階が決まります。入社半年で昇格するメンバーや数年にわたって毎年昇格しているメンバーも多く在籍しています。※事例：コンサルやペイメント・FinTech未経験中途入社者がアソシエイトから6年半でディレクター、新卒４年目シニアマネージャー、中途入社3年3か月でアソシエイトからマネージャーまた、コンサル出身者の方も同社の転職で職階が上がった方も実際にいます。

東京海上日動火災保険株式会社

再生エネルギー供給事業の企画・開発業務　〜東京海上Gとしての新規事業に携われる〜【エージェントサービス求人】

商品企画、事業企画、事業プロデュース

東京海上日動火災保険本店住所：東京…

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700万円〜1000万円

正社員

■業務概要：脱炭素領域における新規事業開発の企画立案・事業運営をご担当いただきます。入社後は、脱炭素新規事業の「再エネ供給事業」全般に関わっていただきます。SME（中堅・中小企業）向けに再エネを供給する事業につき、社内外の関係者と連携し、企画、開発、運営業務を担っていただきます。 ■業務例：ご経験に応じて、以下のような業務をお任せいたします。・電気小売事業の企画・運営・SMEニーズに対応したビジネスモデル開発 └現在は代理店のような立ち位置で顧客に対し「電気小売事業者を紹介する」というビジネスモデルとなっておりますが、将来的には同社が「電気小売事業者」として顧客にサービス提供していくことを目指しております。そういった将来像を見据え、一緒に事業を創っていただける方にぜひ入社していただきたいと考えております。 ■同社・新規事業関連の特徴： 2024年2月に設立準備会社を設立し、脱炭素領域における事業拡大を進めているさなかです。東京海上Gでは「事業の多角化」をテーマに保険領域以外んも「ヘルスケア」領域、「防災・減災」領域、「モビリティ」領域、「脱炭素」領域等で事業化をを進めているフェーズです。現在国として脱炭素社会に向けた様々な取り組みを推進している中で、同社のこれまでの顧客基盤・ナレッジを活かし、国内SMEに対して脱炭素経営営援サービスを行うことを目指しています。 ■東京海上ホールディングス株式会社について：同社は、東京海上グループの保険持株会社として、以下事業を担っております。 1.損害保険会社、生命保険会社、証券専門会社、保険業を営む外国の会社、その他の保険業法の規定により子会社とした会社の経営管理 2.前号の業務に附帯する業務 3.前2号の業務のほか、保険業法の規定により保険持株会社が営むことのできる業務変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ＳＯＤＡ

ファイナンス（アソシエイトクラス）◆KPIや財務数値に基づく経営意思決定推進等/CFO直下【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、財務

本社住所：東京都渋谷区神宮前6-27…

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600万円〜1000万円

正社員

■業務内容：会社の非連続的な成長に向けて財務数値の管理や投資計画の策定、外部からの資金調達をはじめとする、ファイナンスに係る業務をCFOの直下で主導していただきます。全社的な視点から、事業戦略と財務状況の双方を考慮しての予算配分・資金繰りの検討という、経営に直結する領域において、主体的に業務に取り組むことが可能です。本ポジションでは、今後の1,000億円超のIPOに向けた準備作業をリードしていただく中で、スキルや実務経験を得ることが出来ます。財務数値をベースに会社の状況を絶えず俯瞰し、更なる成長加速に向けた次の一手を考え続けることのできる仲間を募集しております。 ■具体的な業務内容：・KPIや財務数値に基づく経営意思決定推進・経営計画の策定と予実分析（予算と実績の対比と要因の分析／週次／月次／年次）・資金需要に合わせたファイナンス計画の検討・IPOに向けた証券会社・各種ステークホルダーとの調整【変更の範囲：会社の定める業務】

トヨタコネクティッド株式会社

【御茶ノ水】ビジネス系ポジション/新規事業領域＜オープンポジション＞〜新しい価値を生み出すサービス〜【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、技術(電気・機械)系その他

TOKYO GLIP 住所：東京都千代…

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650万円〜1000万円

正社員

■募集背景：現状トヨタGでは数多くのサービスが提供されていて、新しい取り組みも次々と生まれています。私たちエクスペリエンスデザイン部も、組織成長する中で複数のプロダクトやサービス、事業に関わっています。そうした中、規模の大きいプロジェクトも増えてきており、社内外の関係者と合意形成しながらサービスを形にしていくリード役の必要性が高まっています。 ■ポジションについてそうした背景を受け、現在エクスペリエンスデザイン部ではサービスデザイン領域でリードいただける方を、オープンポジション（新規事業領域）という形で募集しています。具体的には、課題を捉えた最適なデザインプロセスの提案や関係者との合意形成に足るサービス設計を牽引、ビジネスと顧客体験の両面における知見や経験を発揮し、新たなサービスや事業の創出を支援する役割を担っていただきます。関わる相手は当然社内メンバーだけでなく、トヨタ自動車の関係者や決裁者、トヨタグループ外のステークホルダーも含まれます。選考プロセスの中では皆様のご志向や適性を考慮させていただき、サービスデザイナー／事業企画／プロダクトマネージャー（PdM）／プロジェクトマネージャーなど、具体的な役割をご提案させていただきます。トヨタという大きなスケール感の中で、時に関係者を巻き込み論点を整理、みなが意思決定しやすい状況を作り出すことが必要です。事業会社の中でプロダクトマネジメント経験をお持ちの方、支援会社側で事業創出やサービス企画の経験をお持ちの方、デジタルとフィジカルを組み合わせた体験設計に興味をお持ちの方など、皆様からのご応募をお待ちしております。 ■具体的な業務内容・初期相談における与件や課題の整理・解決策やプロセス、人員計画等の取りまとめ・ロードマップやスケジュールの策定・チームメンバーと協働して企画内容や顧客価値の具体化主導・プロジェクト関係者との議論ファシリテーションや課題管理、論点整理・社内外の決裁者や意思決定者との折衝、各種合意形成など ■部署についてトヨタ自動車を中心とするグループ各社とともに新規サービス立ち上げや事業開発を担う専門家組織で、特に顧客体験の視点を大切にしています。数年前数名で立ち上がったチームが2023年に部格化、現在は70名ほどの組織に成長しています変更の範囲：会社の定める業務

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