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検索結果: 22,244件(20021〜20040件を表示)

スリーアールエナジー株式会社

【福岡／博多】企画営業職（管理職候補）／年休125日／土日祝休み【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、用地仕入

本社住所：福岡県福岡市博多区東光2-…

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400万円〜599万円

正社員

〜スリーアールエナジー社とはスリーアールグループ内で、再生可能エネルギーや脱炭素化の普及を目指す事業会社です／社内研修制度充実◎／インセンティブ有／年間休日125日／土日祝休み〜 ■仕事内容： ◇新規推進事業・事業拡大のためのスキーム構築／推進・発電事業者向け電源開発、コンサル、工事・EVステーション設置、販売、工事、保守・ECサイトのM＆A事業、コンサル、仲介 ◇既存事業 ※既存事業から担当していただきます・開発候補地の調査、地権者交渉、許認可取得、契約（仕入れ）・事業者向けに電源／投資商材として発電所の販売（販売） ※開発候補地への出張（宿泊有）が発生します。＜グループ会社取扱商品＞参照：https://3rrr-btob.jp/items/?__hstc=20088295.f2871bf55227da54623ffca1ca1bda00.1642398849392.1644278067998.1644479032362.11&__hssc=20088295.1.1644479032362&__hsfp=3938214009 　　　　　　 ■事業概要：サービス事業 1、再生可能エネルギーマッチングサイト「エネイチ」 2、メンテナンスマッチングサービス 3、産廃・中古パネル買取コンサルティング 4、電気切り替え見積もりサービス 5、太陽光部材の販売 6、太陽光発電事業 ■育成について：当社は社員研修に力を入れており、キャリアアップ制度も推進しており、成長環境が整っています。人材開発プログラムCDPの導入、外部講師のセミナーなど社員の成長支援を積極的に行っています。変更の範囲：会社の定める業務

東急テックソリューションズ株式会社

<東急グループ>ITサービスマネジメント（メンバー）【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、社内システム開発・運用

1＞本社住所：東京都世田谷区用賀4…

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400万円〜549万円

正社員

グループ各社向けの基幹システムや顧客向けWebシステム及びIFシステム各種の保守運用を担当いただきます。サービスの領域は多岐にわたりますが、まずは、これまでのご経験より最も力を発揮いただける領域・分野を担当していただきます。将来的には、保守運用領域・分野のリーダー（サービスマネージャー、プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー）のみならず、業務ローテーション等を通じて、複数領域で経験を積みながら、幅広い知識やスキルを身に付けていただきます。 ◆主な業務内容◆ ・グループ各社サービスに対する要求に応えるためのサービスレベル維持管理・サービス品質や効率を向上させるための改善提案や運用改善対応・コストや納期意識したベンダーコントロール・お客さまへの迅速な対応と問題解決を実現するための障害及びインシデント発生時の判断や対処・保守システム内のサーバ、システムのEOSL対応・新規サービスの導入時の運用保守設計、構築対応

パーク２４株式会社

Java開発エンジニア(PM候補) フルリモート可／所定労働7H／プライム上場【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、社内システム開発・運用

本社住所：東京都品川区西五反田2-2…

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600万円〜899万円

正社員

〜IT投資を積極的に行う同社にて各部門におけるエンジニアをPL候補として募集いたします〜 ■詳細：当社事業における一般コンシューマ向け各種サービスサイト、アプリケーション、事業運営に必要な裏側の管理システムの開発をお任せします。主な事業・サービスは下記の通りです。【タイムズパーキング（駐車場）】【タイムズカー（カーシェア・レンタカー）】【タイムズペイ（決済事業）】【タイムズクラブ（会員事業）】企画段階から入り、要件定義〜テスト/リリースまで担当いただきます。 ■環境：実装言語はJava、DBはOracle、OSはWindows、検証/本番環境OSはLinux中心、DB論理設計も担当、Webサーバー、APサーバーなどの設定作業も一部実施。 ■主な配属先例は下記の通り (1)パーキング・会員決済開発室（駐車場・会員決済事業を担当） (2)タイムズカーシステム開発室（カーシェア・レンタカーを担当） (3)タイムズタワー推進室（自社オリジナル精算機のソフトウェア開発を担当）等 ■働き方：当社のICT部門はリモートワークが基本となっており、必要な場合に出社（本社）するという勤務スタイルです。コアタイムの無いフレックス勤務でもあるので、各自のライフスタイルに合わせた働き方を実現しやすい環境です。 ■パーク２４グループのIT戦略に関して：業界最大規模である全国1万6000か所「タイムズパーキング」を「TONIC」というITネットワークで結び、1区画ごとの満車・空車データをほぼリアルタイムで集約することが出来ます。更に、「タイムズカーレンタル」の470近くの店舗、さらには会員サービスのITネットワークまで本社で基盤を管理しており、今後、相互送客の実現を目指すなど、大きな可能性を秘めている状況です。

株式会社神戸製鋼所

【東京/品川】社内SE（基幹システム企画・PM）◆リモート・フレックス制度有/東証プライム上場【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、社内システム開発・運用

東京本社住所：東京都品川区北品川5丁…

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550万円〜1000万円

正社員

■業務内容：素形材事業部門の製造拠点のシステム担当として、以下をご担当いただきます。・基幹系業務システム化の企画業務（上流工程）※品質管理、生産管理、一般管理など・システム開発プロジェクトマネジメント、ベンダーコントロール ■組織構成：システム企画グループは12名で構成されております（東京本社には2名）。半数がキャリア採用者で、様々なご経歴をもつ人材が活躍しております。 ■募集背景：素形材事業部門では事業基盤強化を目的にシステム整備を計画しており、現在、国内製造拠点だけでなく海外製造拠点も含め、数多くのシステム開発プロジェクトが進められています。また24年度からは、DXも含めた業務改革の推進を本格化させており、それらに必要なシステム基盤の整備、レガシーシステムの刷新も計画しております。そのため、上記活動をともに企画・推進してくださる方を募集しています。 ■グループの役割：素形材事業部門全体のコンピュータシステム（以下、システム）に関わる企画、管理、運営を担っています。業務部門やITベンダーと協業しながら推進していく役割を担っています。また近年は、デジタル人材育成の企画・推進も新たな役割として取り組んでいます。 ■キャリアパス：本人の適性を鑑みながら、人を活かすキャリアパスを考えています。・IT人材としてのキャリアパス（部内：東京本社、高砂、長府、大安／他事業部門：神戸本社、加古川など）・業務改革人材としてのキャリアパス（部内業務改革推進グループ：東京本社、高砂、長府、大安） ※従事すべき業務の変更の範囲：業務の都合等により、会社の指示する業務への異動を命じることがあります。 ■魅力・やりがい：システムの企画と、システム開発を推進・管理をする部署なので、自分の知見を活かした企画を行い、それが採用され、実現されることに魅力を感じる方は、やりがいを感じられる職場だと思います。また今後はDXも含めた業務改革など、事業部門の経営課題解決に向けた取り組みを加速させていきますので、チャレンジ精神が旺盛な方にも、面白みのある仕事ができると考えています。 ■リモートワーク：全社制度としてテレワーク制度を導入・推進しており、月10回までご利用いただけます（部門に応じて取得実績異なりあり）。変更の範囲：会社の定める業務

パシフィックコンサルタンツ株式会社

【神保町】経営企画（経営計画の立案）※リモート・時差出勤制度有／完全週休２日／業界最大手【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、経営企画

本社住所：東京都千代田区神田錦町3-…

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650万円〜899万円

正社員

〜創業70年以上の土木・建築（系総合）コンサルタント/在宅勤務可/ワークライフバランス〇/福利厚生充実/キャリアアップ、就業環境改善が見込める魅力案件〜 ■業務内容：経営計画の立案や将来計画、戦略的な施策等、攻めの経営業務をお任せします。【業務詳細】・企業の経営計画の立案・策定や管理など、経営に関わる課題を解決・社長や役員などのトップマネジメントをサポート ■業務詳細：経営企画の専門家としてではなく、将来的にコーポレート機能全般を理解できるポジションになります！入社後数年間は経営企画担当ですが、いずれ財務経理、人事、総務、労務、事業管理、広報、法務などコーポレート機能の中から、適性を見極めて進路を定めます。 ■働く環境：【（1）長期的に働き続けられる環境】「働きがいを感じながら、能力を100％発揮し成果をあげる」ことができるよう、多様な働き方の推進・定着を強化。【（2）在宅勤務可（週に2〜3回程度）】在宅勤務、サテライトオフィスの他に、移動時間の有効活用を目的として、モバイルワークを活用しています。【（3）時差出勤制度】オフィスへの出社、テレワークを問わず、時差出勤制度を取り入れています。社員は、始業時刻を5:00〜11:00の間で選択できます。【（4）ワークライフバランス】毎週水曜日はノー残業デーです。同業他社にも働きかけを行い、年に2回の業界一斉ノー残業デーも主導しています。【（5）教育制度】階層別研修、職能研修、自己啓発プログラム（語学・通信教育補助）など【（6）女性活躍支援】姉サポ制度、メンター制度、産休・育休前後の面談、仕事と子育て介護の両立相談窓口設置、育休復職者への社長直筆応援メッセージの贈呈 ■企業魅力国内外に貢献する業界シェアトップクラスの「技術・知識集団」であり、70年以上の歴史を有する建設コンサルタント業界のリーディングカンパニー。都市・地域計画、環境、道路、鉄道、河川、上下水道、港湾、空港、建築、福祉、情報、PFI、NPM、防災等の社会資本整備、維持管理に、卓越した技術と柔軟な頭脳をもって応え、日本経済の発展に伴い多くのプロジェクトに携わってきました。変更の範囲：本文参照

株式会社ＮＴＴデータ先端技術

事業企画・事業推進担当 ※在宅勤務／フルフレックス／NTTデータの戦略子会社【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略、事業企画、事業プロデュース

本社住所：東京都千代田区丸の内2-7…

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500万円〜799万円

正社員

【業務内容】・事業本部の統括および5つの事業部の事業計画作成、進捗管理・報告（事業本部長や事業部長とのやり取りもあります）・事業本部KPI達成の推進、サポート　※各事業部門長と連携しながら、数字を作りこむ施策推進などを行います・コーポレートからの指示、依頼事項を事業本部から事業部への展開・事業本部社員の労働時間や年次有給休暇等の実績管理・事業本部社員の入社、退職、異動などの対応・採用、教育の推進・サポート　など【変更の範囲：会社の定める業務】 ■事業本部の位置づけや役割（基盤ソリューション事業本部） ITシステム基盤の領域において、商材の導入から運用管理までトータルソリューションを提供します。当社の中でも売上・社員数において主要な組織です。 ■担当の位置づけや役割（企画担当）（1）事業推進機能：戦略・財務グループと総務・人事・広報グループに分かれての活動（2）方面企画機能：各事業部に入り込んで事業部のサポートをする活動入社当初は（1）を、ゆくゆくは（2）を担当いただく方を募集します。 ■キャリアプラン全社スタッフ人財として、事業本部だけでなくコーポレート各組織への異動も柔軟に行っていきます。 ■配属先：基盤ソリューション事業本部は、ITシステム基盤の領域においてトータルソリューションを提供する同社の中でも売上・社員数において主要な組織です。その中でも事業推進部は、経営(事業本部長)の意思決定や事業運営をサポートを行うために、事業本部の事業全般を統制し、事業本部の収益やその構造をコントロールしています。 ■就業環境： NTTデータグループという安定した経営基盤もあり、離職率は5.4％とかなり低いです。産休、育休等の制度がしっかり整っており、有効活用している女性社員も多数おります。月々の残業時間は厳格に管理されており、残業時間の全社月平均は30時間程度です。 ■企業概要： NTTデータが最先端技術をスピーディーに取り入れるために設立した戦略子会社です。NTTデータグループの中で唯一、ITシステム基盤(ITインフラ)をメインにビジネスを行っており、OracleMaster新Platinum取得者、PMP取得者、専門誌に執筆を依頼される技術者等、高スキルの方が大勢在籍していることが特徴です。変更の範囲：本文参照

株式会社オスポック

【新潟／十日町】システムエンジニア（リーダークラス）◆年休123日/残業12時間前後/業績安定◎【エージェントサービス求人】

コンサルティングSE、社内システム開発・運用

本社住所：新潟県十日町市馬場癸153…

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〜449万円

正社員

〜リーダークラスで活躍！/顧客基盤・業績安定◎/残業12時間前後/年休123日(土日祝休み)/中途入社者在籍/2年目以降フレックスタイム制/リモート勤務相談可/オンライン面接可/マイカー通勤可・駐車場完備〜 ■職務内容：当社にて、自治体・官公庁向け業務システムのシステム導入作業（要件定義、ソフトウェア設計、開発作業、運用支援、進捗管理等）を行っていただきます。具体的には大手IT企業のプロジェクトに参画し、社外の人とプロジェクトを遂行します。自社内での作業のほか、お客様先作業のため県内及び県外（主に関東方面）への出張が発生します。繁忙期は月の半分程度出張となることがあります。プロジェクトによっては、長期出張（1ヶ月〜）となることがあります。主な使用言語はJavaです。 ■組織構成：配属部署は4部署に分かれており、1部署当たり10〜20名が在籍しています。当社は中途入社者も在籍しておりますので、入社後も安心して就業出来ます。 ■職場環境：・当社は、ホテルベルナティオの近隣に位置し、周囲は自然豊かで静かな環境の中で働くことができます。・当社には仕事を担当者に丸投げせず一人作業をさせない文化があり、OJTや人事部面談等により入社後のフォロー態勢を整えています。・eラーニングや集合型の社内研修、コミュニケーション能力やリーダーシップ力の養成を図る社外派遣研修も整備し、人材育成に注力しています。 ■当社について： 1987年にスタートした当社は、長いステップを一歩一歩昇るようにしてシステム開発の道を歩んできました。クライアントが待望する適切で運用しやすいシステムへのあくなき情熱とアプローチ。その積み重ねが自治体分野のさまざまなシステム開発において、定評ある成果を生み出してきたのだと自負しています。当社がこの分野のエキスパートと評価されるのは、十日町という恵まれた環境で育まれた豊かな感性と、論理的思考力をもつ技術者たちの存在があればこそ絶えず変化を続ける社会において、オスポックは積み重ねてきたノウハウを活かし、新たなソリューションを要望するマーケットに、そしてクライアントの限りないニーズに応え続けていきます。

株式会社ゼンショーホールディングス

【社内SE】勤怠管理システム導入SE※システムの選定から参画／平均残業20h／すき家やはま寿司展開【エージェントサービス求人】

コンサルティングSE、社内システム開発・運用

グループIT本部住所：東京都港区港南…

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500万円〜999万円

正社員

【社内SE／勤怠管理システムのご経験をお持ちの方積極募集中】 ●勤怠管理システムの最上流の企画、選定〜導入をお任せ ●1万6千人以上の大規模な勤怠管理システムのため、貢献度を感じられる ●すき家・はま寿司等を展開する国内外食産業№1企業 ●「平均残業20h×全社で残業を抑制する制度あり」で長期就業が叶う環境【変更の範囲：会社の定める業務】当社にて勤怠管理システムの選定から導入までをお任せするエンジニアを募集しております。 ■業務内容：現在、M＆Aなどで事業規模を拡大しておりまして、統一された勤怠管理システムの導入が必要となっております。現在、勤怠管理システムの選定フェーズにあり、その選定から参画いただく予定でございます。 ■業務詳細勤怠管理システムは見積段階で億単位の案件となる見込みで、全社への導入は3〜5年くらいを想定している大規模案件となっております。導入は外食事業から行い、各展開してい事業に順次導入を行っていく予定でございます。また、M＆Aを行っている企業にも順次導入を行っていただきます。 ■組織構成社員2名、協力会社18名の組織となります。社員向けの勤怠管理チーム（11名）とアルバイト向けの勤怠管理チーム（9名）に分かれて業務を行っております。 ■ポジション魅力：選定フェーズから参画できる現在、管理システムの選定を行っているフェーズのため最上流から参画いただくことが可能です。案件規模も億単位と大きな案件となるため、貴重な経験を積んでいただくことができます。 ■企業魅力点：ITはコストではなく投資すでに国内にて外食産業No.1の同社が世界を目指すにあたり、更なる経営の効率化が求められており、そのためのIT投資は当社にとっても経営上の至上命題となっています。事業会社にて一般的な限られた予算内でのIT投資ではなく、経営が必要と判断したものには積極的に投資を行っており、今後ご参画いただく方にも積極的にご意見を出していただきたいという考えです。 ■同社展開チェーン店すき家、はま寿司、なか卯、ココス、ビックボーイ、ジョリーパスタ、熟成焼肉いちばん、オリーブの丘、ロッテリアなど皆さんの身近なところに多くの店舗を展開しております。

株式会社シーイーシー

【恵比寿】新規事業企画職（メンバークラス）◆AI×新規事業◆東証プライム◆大手顧客多数・総合IT企業【エージェントサービス求人】

商品企画、事業企画、事業プロデュース

恵比寿本社住所：東京都渋谷区恵比寿南…

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600万円〜1000万円

正社員

【新規事業企画／大手企業や官公庁から大規模案件を任される総合IT企業／平均残業18.6h・年休125日・福利厚生◎／社員定着率95％の安定した環境】 ■業務内容：主に以下の業務をご担当いただきます。これまでのご経験を参考に、ご自身に適した業務から優先的にお任せいたします。（1）AIをはじめとした先端技術を活用した新規事業の企画・立案（2）ビジネスパートナーの開拓・交渉（3）新規事業創出サイクルの構築・運用【変更の範囲：当社業務全般】 ■業務詳細：（1）AIをはじめとした先端技術を活用した新規事業の企画・推進・事業機会創出のための調査・分析・提案・資料作成・新規事業企画の策定・事業推進・管理（2）ビジネスパートナーの開拓・交渉・事業戦略に基づいたパートナー候補の選定・パートナーとの関係構築、交渉（3）新規事業創出サイクルの構築・運用・新規事業創出体制の構築・新規事業創出プロセスの策定 ■組織構成：部門人員数…8名（男性7名、女性1名）※うち管理職…1名（部長1名） ■ポジション魅力：新規事業企画・市場調査・ビジネスモデル構築、事業戦略立案・事業計画など幅広い知識を吸収できる機会があります。事業企画チームは少数精鋭のチームです。自ら学び、提案して仕掛けていくことで、自律して動ける方にとっても馴染みやすい環境です。・経営層とのコミュニケーションを通じて、新規事業の最前線の状況を把握し、評価・分析・提案する経験が得られる・IT業界全般の知識やデジタルトランスフォーメーションについて学べる・全社レベルでの事業企画に関する知識習得・将来のリーダー・マネジャー候補としてのチーム運営 ■キャリアパス：新規事業企画業務の実務を担当していただきます。（新規事業の企画・立案、市場調査・分析、ビジネスパートナーの開拓・交渉など）これまでのご経験を参考に、ご自身に適した業務から優先的にお任せいたしますのでご安心ください。また、将来のリーダー・マネジャー候補者としてのチーム運営面も含めてステップアップしていただきます。変更の範囲：本文参照

株式会社インテック

【業界経験不問】事業企画　◆新規事業に関わる／在宅勤務可／国内最大級独立系プライムベンダー【エージェントサービス求人】

商品企画、事業企画、事業プロデュース

本社住所：富山県富山市牛島新町5-5…

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400万円〜899万円

正社員

【大手独立系SIer/自社勤務/所定労働7.5時間/売上・利益ともに純増中/TISインテックグループ中核企業/健康経営優良法人2023〜ホワイト500〜認定/えるぼし最高位取得/働き方】 ITコンサルティング、システム・インテグレーションを提供する当社にて、ライン部門おける企画・提案をお任せします。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】当部門の新規事業（スマートシティ、データ連携基盤）に関する企画・提案および拡販に携わっていただきます。まず、当部門のソリューションを社内外に発信していただきます。次に、各社との共創スキームの拡大や、全国47都道府県への戦略的な展開を推進していただきます。 ■配属先：部門平均年齢：35歳部門人数：66名有給取得率：100% ■対象顧客業界：自治体 ■研修等：詳細：メンターによる指導あり、OJT、自己申告制度、目標管理制度、採用後定期ヒヤリング、人事面談による部署マッチング対応等 ■キャリアパス：エンジニア職（企画・提案）→専門職(プロジェクトマネージャ等のスペシャリスト） →組織管理職(課長、部長 ■部署の魅力：・新規事業の企画提案を通じて、キャリアを飛躍させることができます。・オープンで透明性のある職場です、社員一人ひとりが意見を自由に言える環境を整えています。 ■企業の魅力：【社員間コミュニケーションの活発さ】人と人とのつながりを大事にする社風です。部署内・同期・サークル社長と社員の距離も近く、会社内のコミュニケーションが活発です。気軽にコミュニケーションがとれる仕組みづくりが行われているので、中途入社の方もすぐに馴染んでいただきやすい環境です。 ※2022年度：定着率96.6%(業界平均88%)平均勤続年数17.6年(業界平均10年) 【福利厚生が充実しており長期的・安定的に就業できます】住宅手当、家族手当、資格手当、リフレッシュ休暇等、休暇制度や各種手当も豊富あり、長期的に就業ができる環境を用意しております。変更の範囲：本文参照

楽天カード株式会社

【福岡／博多】社内SE（オープンポジション）※自社プロダクト開発／福利厚生充実・資格支援充実【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、社内システム開発・運用

福岡第3支社住所：福岡県福岡市博多区…

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450万円〜999万円

正社員

■業務内容：楽天グループの中でも決済機能を担う中核企業として成長著しい当社でのシステム企画/開発/運用業務を担当頂きます。複数部門での募集を行っており、これまでのご経験を踏まえ、最適なポジションを提案させて頂きます。・企画部門：ITを活用したソリューション企画や立案、また社内向けDX推進を担当・開発部門：最新のテクノロジーでtoC向けサービスやシステムの開発を担当・運用部門：業務オペレーションの自動化による運用やクレジットサービスシステムの運用設計・運用を担当・管理部門：セキュリティやガバナンスの企画・推進を担当こうした複数部門で下記のようなポジションを募集中です。クラウドネイティブエンジニア（クラウド推進）/エンジニアリングマネージャー/プロダクトマネージャー（プロダクト/サービスにおけるマネジメント）/ソフトウェアディベロッパー（機能追加/改修）/SRE・インフラエンジニア/ITプロキュアメントマネージャー候補（予算管理/調達など）/プロジェクト企画・マネジメント/モバイルアプリ開発エンジニア/インフラエンジニア/プロジェクトマネージャー/フロントエンジニア　 ■組織構成：システム本部（アプリ開発部隊）、システム運用本部（サービスリリース後のメンテナンスや監視など）に分かれており、システム本部も6部署に分かれています。それぞれ3〜6グループ、4〜9チームに分かれています。 ■魅力ポイント・自社プロダクト開発に関わることが出来、エンドユーザーの声が直接届く為、自身の業務の影響や面白さを感じることが出来ます・金融業界ですが、レガシーな環境ではなく、新しい技術を専門部隊が検証し、積極的導入を行っているため、エンジニアも最新技術などに触れる機会も多くスキルアップが出来る環境です。・自社開発＆上流工程に関わることが出来、幅広いキャリアパスあり・土日祝休み、年間休日120日、年1回有給とあわせて9〜12連休の取得可能、残業月20〜30時間程度、働き方・福利厚生充実。変更の範囲：会社の定める業務

Brewtope株式会社

【事業開発責任者）※クラフトビールの定期便サービスなどを展開／年休127日【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略、事業企画、事業プロデュース

本社住所：東京都目黒区東山3-7-1…

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400万円〜799万円

正社員

〜クラフトビールの飲み比べ定期便サービス「OTOMONI」/プライム上場・eギフトサービスのリーディングカンパニー株式会社ギフティの子会社〜【変更の範囲：なし】 ■募集背景：クラフトビール業界は世界的にも急成長を遂げ、国内においても年間10%以上の成長を続けています。現在、国内ビール市場においてクラフトビールが占める割合は約5%ですが、アメリカ市場では既に25%を超える勢いで成長しており、大きな成長ポテンシャルが秘められている市場でもあります。クラフトビールはその個性豊かな味わいから無数の銘柄が生まれており、消費者の嗜好性も強く、全国各地に多彩なブルワリーが点在するロングテールの市場構造を形成しています。しかしながら、各ブルワリーは非常に小規模で運用されており、十分な流通体制が整備されていない現状が課題となっています。 ■当社について弊社は、ブルワリーへの支援と流通の開拓を両輪で提供し、流通課題の解決に力を注いでいます。さらに、流通側で得られたデータを活用し、個人の嗜好性や場面・状況に合わせてクラフトビールを提供することで、ミッションである「世界中のクラフトビールを手軽に・手広く・奥深く楽しめる環境を作る」の実現へ積極的に取り組んでいます。 ■業務内容：代表直下でBizDev専任の立ち上げメンバーとして参画いただきます。既存事業の量的拡大施策だけではなく、隣接地の探索から戦略立案、一定程度の実行まで一貫してお任せします。・市場分析：現在の市場動向を理解し、潜在的な拡大分野を特定し、競合他社を分析する。・戦略立案：会社の市場での地位を高め、収益を増加させ、持続可能な成長を確保するための長期戦略を策定する。・ネットワーキング：パートナー、顧客、その他の利害関係者との関係構築と維持。 ■本ポジションの魅力：本ポジションでは事業開発責任者候補として、クラフトビール生産者（ブリュワリー）だけではなく、飲食や小売店を始めとした流通先も含めて最適な業界構造の実現のための事業開発をお任せします。またCPOとの協業のもと、プロダクト戦略にも事業側の立場から関わっていただく想定であり、ご志向性に合わせてPdMとして将来的な弊社のプロダクト戦略全体の牽引もお任せします。

株式会社クエスト

【週2〜3在宅】社内SE※アプリ■SIer／SES歓迎■スタンダード上場／プライム案件9割の安定企業【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、社内システム開発・運用

本社住所：東京都港区芝浦3-1-1 …

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400万円〜549万円

正社員

【東証スタンダード上場／創業以来55年以上黒字無借金経営／離職率5％前後・平均勤続年数12年】【業務内容】当社の情報システム部門であるDX推進部にて、社内の業務システムの改善やDX化を推進するシステムの開発業務に携わっていただきます。 DX推進部は30名弱で構成されており、若手からベテラン社員まで幅広く活躍している部署になります。また週2〜3日程度のリモートワークを取り入れていますので働きやすい環境がございます。【キャリアプラン、福利厚生等】・資格取得に対し1資格最大30万円の一時金を支給します・資格取得にかかる受験費用を1資格に対し最大4回まで負担します・半期毎に上長とコミュニケーションを重視した面談を実施。抱えている課題や、キャリアプラン、会社目標等を共有しキャリア形成をフォローしています・女性活躍研修、リーダー研修、マネージャー研修、e-Learning等あり・時間単位の有給取得可能・産休育休などライフイベントを終えてから活躍している社員も多くおります・男性の育児休暇取得実績あり（男女ともに100%復帰）・育児のための短時間勤務制度は子供が中学校に入学するまで適用可能・有給休暇とは別にリフレッシュ休暇（3日）を付与・厚生労働省認定「えるぼし」最高評価を取得。多種多様な人材の活躍を支援しています【社風・環境】 ■定着率良し／長期就業可能月の平均残業時間は15〜20時間程度。これが実現できるのは、マネジメント層が顧客と密にコンタクトを取り、稼働状況の把握をしているためです。結果として平均勤続年数12年、離職率5％前後を維持しています。【企業の歴史】創業以来、堅実・着実の方針のもと、好景気の時代にも無計画なビジネスをせず、設立以来『赤字決算なし』の健全な経営体質で、2002年にJASDAQへ上場、2022年には東証スタンダード市場へ移行し、更なる事業拡大を図っています。次の会社では長く勤めたいというご志向性の方を是非お迎えしたいと考えております。変更の範囲：会社が指示する業務

NRS株式会社

【東京】社内システムの開発・保守担当　〜創業70年／化学品総合物流のパイオニア／テレワーク可【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、社内システム開発・運用

★本社住所：東京都千代田区神田錦町3…

￥

400万円〜799万円

正社員

〜創業70年・化学品総合物流のパイオニア／残業15H程度／テレワーク可／退職金あり〜 ■業務概要：社内SEとして、事業促進のためのシステム開発/導入/企画をしていただきます。具体的には以下の業務となります。・社内ユーザとの既存システム更改および新規開発システムの要件定義・基本設計作成、及びベンダー技術者への展開・ベンダー技術者のコントロール・各種、設計書（詳細設計、含む）の修正・導入作業 └マニュアル作成、ユーザトレーニング └データ整備・保守/問い合わせ対応（更改リリース作業を含む、外部顧客対応も一部あり）・その他（購買/支払　等）開発だけでなく、社内ユーザや外部技術者との調整/折衝/要件ヒアリングが多数あります。そのためITスキルのみならず、コミュニケーションスキルを重要視しています。 ■ポジション入社後〜３か月程度で、業務を通じてNRSでのシステム開発標準の理解を深めていただきます。その後は上司、チームメンバのサポートを受けつつ、開発および導入を遂行いただきます。部内において別課担当の社内システム保守/開発業務へ担当ローテーションする場合があります。 ■業務の魅力：社会生活に欠かせない物流インフラの一端を担う当社の事業をIT分野よりサポートし、当社の物流サービスに付加価値を付けてユーザへ物流サービスを提供することで、業務を通じて社会との結びつきを感じることができます。スキルアップの面では、小規模ながら、上流から下流までの一連のシステム開発に携わることができ、ご自身が携わったシステムがどのように利用され、また改修を重ねて進化させていく過程に携わることができます。また、ご本人の考えるキャリアパス・ライフワークバランスの意向と、組織・チームとしての底上げを鑑み、業務を通して各人の成長を後押しします。 ■就業環境：オフィスはフリーアドレス、テレワーク（在宅ルールあり）を取り入れております。（在宅：週1〜２日程度） ■配属組織：システムインテグレーション統括部（当社IT部門）に配属となります。社員約４０名と開発協力会社で構成された部門です。

株式会社プレテツク

【静岡/焼津】社内SE◆I・Uターン歓迎／トップシェア製品有り／年休124日以上・退職金有り【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、社内システム開発・運用

静岡製作所住所：静岡県焼津市大島11…

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450万円〜799万円

正社員

【世界トップシェアメーカー／日本屈指の高い技術力と信頼／グローバルに事業拡大／Iターン・Uターン大歓迎】 ■業務内容半導体、液晶、レンズ、ガラス、ディスク等の精密洗浄装置の製造を行っている当社の管理部門にて、社内SE業務をお任せします。 ■業務詳細：・社内システムの変更、構築・新システムの導入・PC設定、管理・システムのトラブル対応等 ※業務のメインは、社内にて使用しているシステムの構築や、新規システムの導入にあたっての仕様変更等となります。 ■業務のポイント：全社内のIT関連の構築、管理をメイン業務としてお任せします。総務人事等も同じ部門で担当しているため、業務に慣れてきた際に、サポートいただく可能性があります。 ■当社の魅力・特徴：・製品の優位性…主力製品はシリコンウェハやディスク向けの洗浄装置ですが、フォトマスクにおける装置は世界でもトップクラスのシェアを誇っています。当社製品は億単位の価格であり、何十億と設備投資をする優良企業をお客様としています。シリコンウェハー、ガラスディスク及びフォトマスクの需要の波は交差しているため、バランスの取れた経営基盤を築いています。・業界環境…身近な電子機器に半導体デバイスは使われており、今後も膨大な情報を蓄積しデータ処理するメモリ−やロジック、自動車の安全運転支援や自動運転化などに必要な各種センサーのほか、省電力に必要なパワーマネジメント用など、半導体需要は益々増加していく見込みです。最先端の半導体には高度な技術が必要な最高品質のシリコンウェハが必要であり、当社はその製造する上で欠かせない装置を販売しているため、更なる可能性を秘めています。

株式会社パスコ

【新宿／空間情報の国内最大手】行政機関向けSE（固定資産業務支援システム）※在宅勤務可◎福利厚生充実【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、社内システム開発・運用

東日本事業部（新宿拠点）住所：東京都…

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450万円〜699万円

正社員

〜世界最高水準の空間活用技術／住宅手当・研修など福利厚生◎国や行政との取引が8割の安定した財務基盤〜 ■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】公官庁や地方自治体からの業務を主として、地理情報システム（GIS）および地理空間情報を活用した固定資産行政に対するシステム設計・構築・運用等を中心に担当していただきます。 ■配属部署勤務地は東京ですが、業務対象エリアは関東エリアの公官庁や地方自治体が中心です。※宿泊出張などはありません配属先の資産情報は7課体制を取っており、業務内容によって分かれております。配属予定の課構成として、課長1名に対し、課員(専門職ならびに一般社員)が約3名に加え、派遣社員と臨時従業員も勤務しており、中途入社の方も含め活躍されています。また、大型案件のシステム導入・運用チームとパッケージ開発チームの2つに分かれています。 ■自社クラウドサービス『PasCAL』当社で蓄積したGISサービス構築のノウハウがもととなっている行政業務支援GISです。 2011年のサービス開始以来、現在600以上の自治体で導入されています。自治体が行っている土地の管理や都市計画、住民への情報発信などがクラウドで管理できるサービスとなるため多くの行政・自治体で活用されています。 ▽『PasCAL』詳細 https://www.pasco.co.jp/products/pcl_lgwan/ ＜働き易い環境！＞ ◇育成やスキルUP支援が充実！　企業内大学『PASCO大学』という育成制度を設けています。　東京大学など各分野の学術者をお招きし、授業を開催するなど、　常に最新・深い知識やスキルを身に着けていただけます！ ◇残業月30h程／土日祝休と無理なく働ける環境変更の範囲：本文参照

なないろ生命保険株式会社

【リモート可・東京】経営企画担当　※朝日生命グループ　経営層との距離が近く裁量が大きい環境【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、経営企画

なないろ生命四谷オフィス住所：東京都…

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450万円〜1000万円

正社員

【ライフワークバランス◎/17時定時・1日実働7時間/残業時間10〜15時間程度/リモート◎】 ■採用背景：当社は2021年4月に誕生した、朝日生命グループの新しい生命保険会社です。営業開始後の業績進展を踏まえて、経営企画部門の要員拡充を図ります。今後当社の中核として長期的に活躍いただける方を求めています。 ■業務概要：経営企画業務全般を担当いただきます。 ■業務詳細：・経営企画業務（経営戦略の策定・管理等）・収益管理業務（収支・資本計画の策定・管理等）・監督官庁・業界対応業務 ■入社後の流れ：先輩のOJTのもと各業務のキャッチアップをいただきます。業務経験のない方でもご安心ください。 ■組織構成：現状7名の人員で構成されています。20代〜50代まで幅広く活躍中です。 └5名が経営企画と収益管理、2名が広報や金融庁などとの対外折衝をやっています。ご経験やスキル、ご希望に応じて、入社後お任せする業務を決定します。 ■リモート回数に縛りは無く所属部署内で柔軟に対応しています。 ※会議がある際は出社いただく必要がございます。 ■魅力：ポジティブ・アクション推進企業としてメディアに露出することが多い朝日生命グループの会社です。時短勤務等の様々な制度が導入・運営されているので女性も働きやすい環境となっています。 ※ポジティブ・アクション：男女雇用機会均等法にて奨励された取り組みで、女性の能力発揮を推進するために、従来の雇用管理の結果生じている男女間の格差を解消していく、企業の自主的・積極的な取り組みのことを指します。変更の範囲：会社の定める業務

ミカサ商事株式会社

【大阪／淀屋橋】社内SE（基幹システム"ERP"の運用・保守等)◇年休126日／エレクトロニクス商社【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、社内システム開発・運用

本社住所：大阪府大阪市中央区北浜3-…

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400万円〜799万円

正社員

〜社内SEとして、基幹システムの企画・開発・運用を担当。システム刷新を牽引し、キャリアアップのチャンスあり〜 ■お任せしたい業務海外グループ向け基幹システム（特に海外の販売・購買・在庫管理業務をまとめるERPパッケージ）に関する業務を中心に当社グループコーポレートIT部門（情報システム部）の社内SEをお任せします。 ■部門の役割 ○グループIT戦略企画立案 ○国内・海外基幹システム企画・開発・運用・保守 ○ITインフラ企画・構築・運用・保守　 ○グループ全社・個社子部門に対する社内DX推進・システム導入サポート ○情報セキュリティ・IT統制・システム監査対応　など ■近年のプロジェクト例「国内の基幹システムの全面刷新」、「グループITネットワークのグローバル統合」等があります ■情報システム部　部門編成計６名（部長50代、担当部長60代、マネージャー50代、アシスタントマネージャー50代4名、担当20代1名、派遣社員1名） ■キャリアパス・主に上記国内・海外の基幹システムに関する業務に従事していただく想定ですが、上記の様に幅広い業務分野があるため、ローテーションでスキルの幅を広げることが可能です。・現在は海外6拠点となりますが、今後も海外展開をしていく予定です。各エリアに合わせた基幹システムの企画・構築に携わることができます。 ■当社について： 1948年の創業以来、人と技術を結ぶエレクトロニクス商社として、価値ある製品、サービスの提供を追求してまいりました。今日の科学技術の進展と情報革命の真只中で、産業、社会、ライフスタイルの変革が世界中で急速に進んでいます。我々エレクトロニクス商社としても付加価値は販売力から技術力へ、ハードウェア中心からソフトウェア開発力へシフトしています。ミカサ商事グループでは、このような時代の潮流に合わせて変化するため、グループ内外の企業間の連携で相乗効果を生み出すことで企業価値の向上を目指しています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社アン情報サービス

【さいたま】社内SE※システム・アプリ開発◆「安楽亭」のシステム子会社◆基本土日祝休/定時退社可【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、社内システム開発・運用

本社住所：埼玉県さいたま市中央区上落…

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450万円〜599万円

正社員

【安楽亭が100%出資する連結子会社／AIやIoTを活用して飲食店現場のDX推進／上流工程のスキルが身につく／退職金あり／在宅勤務可】焼肉チェーン「安楽亭」のユーザー系システム子会社である当社の社内SEとして、グループ全体のシステム・アプリ開発の提案・設計をお任せします。グループ内のお客様向け・従業員向けのシステムやアプリを、一から各部署や店舗と連携して作り上げます。 ■具体的には：・安楽亭グループの事業戦略や課題を踏まえたシステム開発の構想・提案・要件定義〜基礎設計、及び各ハードウェアや利用サービスの選定・開発担当部署の選定から納品物の検収までの一連業務 ◎当社ではベトナムにグループ内のオフショア部門を有しており、グループシステムを熟知した開発委託先として活用することもできます。 ■具体的なプロジェクト例 ◎飲食事業のお客様向けスマートフォンアプリ　各種会員サービスや販促コンテンツを提供するiOS/Androidアプリの開発 ◎グループ基幹・業務システム　各基幹システムや業務システムの開発・改修・リプレース（主に自社開発） ◎AI活用システム　AIや機械学習による各システムの提案と設計 ◎IoT活用システム　センサー・IoTを活用した店舗オペレーション支援やユーザー向けサービスの提案と設計 ■就業環境：裁量労働制であることや、社内システムのため納期に追われることがないので、ほとんどの社員が定時で退社しています。シフト制を導入していますが、基本的には土日祝休みとなっており、ご家庭の都合で土日出勤ができない方にも安心の環境です。 ■当社について：当社は安楽亭グループのIT化による業務改善や新サービスの開発を行っています。安楽亭グループ各業態へのタブレット・モバイルオーダーシステム、配膳ロボットやキッチンのオートメーション化など、新しい技術を取り入れた店舗のDXを積極的に取り組んでいます。変更の範囲：会社の定める業務

JA三井リース九州株式会社

【福岡】ソリューション営業〜新たな軸となるソリューションを育てる／リース業界大手JA三井リースG〜【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、法人営業

本店住所：福岡県福岡市博多区下川端町…

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450万円〜799万円

正社員

◆◇既存リース事業に加えた「新たな軸」の創出を牽引／九州に根差したビジネス展開／黒字経営継続中・業績好調による増員／全国トップクラスのシェアJA三井リースグループ／金融系法人営業経験者多数活躍中◇◆ ■業務内容＜中途入社は金融機関での法人営業経験者多数！・事業運営・進捗管理 └裁量を持って、これまでの知見を活かせる点がポイントです。・新規事業の企画立案 └具体的には再生可能エネルギー（PPA等）、投融資、ブリッジファイナンス、事業継承等を想定していますが、これから具現化していきたいのでアイデアなどを持った方を求めています。 ※資料作りなどは補助する営業サポートチームもございます ■募集背景：・現在当社は、これまで九州に根差して築いてきたお客様リソースを活かして、既存リース事業以外の新規事業の立ち上げを見込んでおります。・これまで強みとしてきた農水産系、医療系、製造業系などにとらわれず、「不動産リース」や「プロジェクトファイナンス（融資）」などを通して、地域経済の活性化に一層貢献していく予定で、新規入社者には段階的にその計画立案と運営、チームマネジメントなどにも携わっていただき、けん引いただきたいです。 ■組織構成：入社後は既存の営業チームに配属。その後は、新規事業の計画立案などが進んできたタイミングで他部署からの社員異動によってメンバークラスを拡充していく予定です。 ■当社の特徴：・グループリソースを活用した盤石な顧客基盤が特徴で、あらゆるお取引先のなかでも、九州各地域のJAや農水産系において強みが発揮されています。・グループ内の独立子会社としても、九州で40年を超える実績があり、1万社以上との取引実績を有しています。・今後は得意領域の幅を広くしていくことはもちろん、SDGsを絡めた展開や、既存顧客深耕の観点で営業システムにDX導入を積極的に推進するなど、将来向けたアプローチを欠かさず取り入れています。 ■中途入社者からも満足の声多数＜充実の福利厚生と待遇＞・ワークライフバランス：残業平均15〜17時間程度でオンオフつけた就業が可能です。・風通しの良い社風：社員100名程度でコンパクトな組織。コミュニケーションも円滑な環境です。

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