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日本電気株式会社
ビジネスプロデューサー(保険マーケットにおける事業創出へのチ ※年収600万円以上
事業企画、事業プロデュース、経営コンサルタント
東京都港区芝三丁目23-1(セレスティ…
650万円〜800万円
正社員
【職務概要】 保険マーケット(損保・生保)における新規事業の企画、開発、運営を担っていただきます。 【職務詳細】 お客様の経営層やデジタル戦略担当を含め、直接コミュニケーションを取りながら、金融を起点とした同社を変革させることができる社会インパクトの大きい新事業の創出をミッションとしたチームに所属して頂きます。 ゼロから事業企画に参画頂く、または、検討をスタートしているプロジェクトへ参画頂きます。 【ポジションのアピールポイント】 ・金融を起点とした社会インパクトの大きい新事業の創出に携わることができます。 ・保険会社様との共創で社会のリスク低減(減災、事故低減、スマートシティの実現等)に寄与する社会貢献度の高い事業です。 ・事業開発の中で、政府系との協力、大手企業・スタートアップとのアライアンスも検討して頂くため、幅広い人脈形成が可能です。 ・将来的には、デジタルファイナンス領域だけではなく、NECが携わる様々な業種・業界においてご活躍の場を拡げることも可能です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
非公開
事業企画
事業企画、事業プロデュース
埼玉
700万円〜1200万円
正社員
【業務内容】 同社の経理部の責任者候補として組織マネジメント及び下記業務に従事して頂きます。 ・事業企画 ・予実管理 ・連結決算 ・事業報告書、計算書類作成 ・監査対応 ・管理会計システムの導入の企画検討 ・原価システムの導入の企画検討 ・財務分析 ※海外駐在にローテーションにて最長5年あり(家族帯同可)
株式会社日立製作所
【東京都】ペイメント事業に関わる事業戦略の立案・実行 【主任レベル】
事業企画、事業プロデュース
東京都
700万円〜1000万円
正社員
【配属組織名】 金融ビジネスユニット 金融BU戦略本部 グローバル事業統括部 【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】 金融ビジネスユニットのグローバル事業の統括部署として、全体戦略・損益・人財などの計画・推進責任を負います。 【募集背景】 金融ビジネスユニットにおいてインドをはじめとしたグローバル拠点でのデジタル事業拡大、協創ビジネス創出などの検討推進にあたり、事業戦略立案と施策実行を推進できる人財を募集します。 【職務概要】 ペイメント事業に関わる事業戦略の立案・実行をお任せします。 【職務詳細】 ・事業戦略を策定・実行し、組織のミッション、ビジョン、および経営戦略に関する議論・検討を通じて成長を実現する。 ・グローバルペイメント市場にも精通し、当該市場における革新的な業界動向、新興市場または新たな事業機会につながる市場、プレイヤーを特定し、事業戦略を策定、実行する。 ・知見や市場機会に関する情報を適切な社内関係者と共有し、イノベーションの可能性がある領域内での市場動向把握の戦略を設定する。 ・外部関係者と(その他詳細は面談にてお伝えします)(その他詳細は面談でお伝えします)
非公開
ジョブメドレー 事業企画・開発
事業企画、事業プロデュース
東京都港区(転勤なし)
600万円〜1200万円
正社員
・事業および業務プロセスの理解 ・市場・競合調査、分析 ・調査を元にサービス設計、事業計画作成、プロダクト開発、コンテンツ開発、営業など事業、サービス立ち上げにかかる業務全般 ・アライアンスやM&Aの検討なども含む必要な外部リソースの定義、調達
株式会社リブセンス
オペレーション責任者候補(マッハバイト)
事業企画、事業プロデュース
東京都
650万円〜1100万円
正社員
■具体的な仕事内容 中長期の事業拡大に向けて、オペレーション基盤の安定化・効率化とプロセス最適化の実現を目指します。 戦略/施策の立案から推進、また業務の管理やメンバーの育成などをお任せします。 まずは複数チームの業務内容をキャッチアップから始め、ゆくゆくは、オペレーショングループの責任者としてお任せする予定です。 アルバイト事業部(マッハバイト)における全組織(セールス/マーケティング/オペレーション/その他)を横断し、プロジェクト推進やマネジメント、連携していくうえで重要な役割を担っていただきます。 【担当グループが担う主な業務内容一例】 営業アシスタント(営業サポート・データ抽出・請求/支払い・契約書/申込書作成) 求人原稿作成(ライティング・審査・データ更新) ユーザー問合せ対応 他 【お任せする業務内容】 中長期に向けたオペレーション戦略・組織戦略の策定と実行 予算策定と管理 業務プロセス改善の企画、推進 業務モニタリング・リソース管理 リスク管理 メンバーの目標設定や育成、パフォーマンス評価(20(その他詳細は面談にてお伝えします)(その他詳細は面談でお伝えします)
非公開
事業企画
事業企画、事業プロデュース
東京
900万円〜
正社員
【募集内容】 会社を横断的に関わりながら、各事業の合理的な意思決定を支援します。 社内全体の業務の効率化を推進していただくために、各事業部の課題発掘や要件定義などの上流部分から運用・改善まで一気通貫で実施していただきます。 【業務内容】 事業統括は社長直下の部署になり、会社全体の経営判断から、各事業部を最適化するために合理的な意思決定を支援する部署です。 各事業に入り込んでマーケ・セールス・サクセスとチーム問わず、事業部の課題の特定からその課題を解決するために推進していただきます。 【業務詳細】 ・事業計画の全般的な樹立及び進行管理 ・各組織のKPI設計・モニタリング ・管理会計指標の算出及び分析 ・予算支出に対するモニタリング ・業務プロセスの課題発掘・分析 ・業務プロセスの設計、構築、実装、運用、改善 など ◆新規事業企画の設計 事業企画の実行に必要な予算・人員などを逆算し、より具体化させていきます。 準備に必要なものがあれば、随時他部署とも連携して体制を整えていきます。 ◆事業の実行・改善 新規事業を実行し、目標達成に向けて稼働します。 設定された目標の実現度などを管理しつつトライ&エラーを繰り返し、課題があれば解決策を考案・実行します。
非公開
オペレーション企画(リーダー・マネージャー)/CADDi Drawer
事業企画、事業プロデュース
東京本社 〒111-0053 東京都台…
600万円〜1000万円
正社員
募集背景 【総額118億円のシリーズC資金調達に伴い、組織体制を更に強化します】 大手外資系コンサル会社に在籍していた代表が、「モノづくり産業のポテンシャルを解放する」というミッションを掲げ、製造業界の課題を解決すべく立ち上げた当社。2017年11月の設立以来、大手メーカーなどからのお問い合わせが殺到しています。2018年に10億円、2021年8月に80億円、2023年7月には118億円の資金を調達し、新規事業である図面データ活用クラウド”CADDi Drawer"のさらなる市場拡大を進めていきます。 更なる導入企業拡大に向けて、”CADDi Drawer"の導入に関わる【Operation業務】をより確実に/効率的に行っていくことが必須であり、SaaSプロダクトのOperationをゼロから創ってくれる方を求めております。 職務内容 キャディのSaaS事業、図面データ活用クラウド”CADDi Drawer”の導入Operationを企画するポジションです。 <具体的な職務内容> プロダクトの導入における顧客との要件設定・フィードバック データ管理、オペレーションスタッフマネージメント 効率化/自動化等のツール/システム要件定義・導入 社内プロダクト運用ルール設計・管理 オペレーションの改善提案、推進 各種オペレーション設計、データ構造設計 ※この職種に応募するにはビジネスレベルの日本語(日本語能力試験N1以上)が必須です。 仕事のやりがい・魅力 グローバル展開をしていく日本発のSaaSプロダクト立ち上げ期 CADDi Drawerの顧客は現在国内が中心ですが、今後はアメリカをはじめとしたグローバル展開をしていくプロダクトです。現在は製品の拡販フェーズのため、他のメンバーとディスカッションしながらさらなる成果につなげていく面白さが味わえます。 ジェネラリストとしての成長環境 オペレーション全体の設計、データ構造の設計を担い、キャディのオペレーションの全体最適化を図るポジションです。社内プロダクトの運用管理・フィードバック、新規システム導入など、多岐にわたるオペレーション最適化を行います。 <CADDi Drawerを知る> CADDi Drawerのメンバーが書いたnoteはこちらからお読みいただけます。
非公開
【事業企画/ビジネス企画(MGR候補)】◆ビズリーチ事業成長のため戦略策定・推進をリードする業務
事業企画、事業プロデュース
東京都 リモートワーク 一部リモート…
900万円〜1300万円
正社員
求職求職サイト事業のプラットフォームを生かしてビジネスを成長させていくために、何を、どのようにしていくべきかの方針を策定していく業務となります。 社内のあらゆるデータを用いて事業分析を行い、戦略方針に基づいた商品企画および営業戦略を策定し、推進までリードしていく活動となります。 それらの戦略や分析に基づき各部門と連携を取りながら、推進していけるようにフォローしていく活動を担います。 ・プラットフォーム全体(BおよびC両方の観点)のデータ分析と企業ニーズに基づく商品企画の立案 ・サービスコンセプトの企画立案/収益モデルの設計 ・KPI設定とデータ分析によるサービス改善・グロース戦略の推進 ・各部門との連携し、業務設計・運用設計に落とし込み、現場への展開をリード
株式会社ソラジマ
事業企画(ハイレイヤー)
事業企画、事業プロデュース
東京都
800万円〜
正社員
■担当部門における事業価値を最大化するためのマネジメント(メンバーの年齢層:20代メイン) ■チームのマネジメント/メンバーの採用・育成 ■事業拡大期における事業戦略の立案と実行(その他詳細は面談でお伝えします)
非公開
課長候補【社内SE(業務改善/IT企画)/東証スタンダード上場】港区/音響・映像関連事業会社
事業企画、事業プロデュース
東京都港区 品川駅港南口より徒歩約15分
700万円〜800万円
正社員
【基幹システム刷新に向けた業務分析工程】 ・グループ内ユーザー部門の業務分析、ならびに業務プロセス改善(ツール導入等の簡易なシステム化) 【新基幹システムの企画工程】 ・システム企画、要件定義、RFP等 【新基幹システムの導入工程】 ・開発ベンダーのマネジメント、本番稼働後の運用管理体制の整備 組織情報:当社の情報システムグループへの配属となります。 情報システムグループは社員10名、派遣社員3名で構成されており、グループ長の下でアプリケーションチームとインフラチームにそれぞれ6名ずつで分かれています。 今回はグループ長直下に所属いただき、グループ長と二人三脚で新基幹システムプロジェクトを牽引いただきます。 現行の古い基幹システムの運用・改修は専任の担当が担いますので、新規プロジェクトにコミットして向き合える環境です。
非公開
事業企画
事業企画、事業プロデュース
東京
650万円〜800万円
正社員
東証プライム上場/最注力新規事業 【募集背景】 当社の人材紹介事業は当社プログラミングスクールの付随事業の立ち位置となっており、プログラミングスクールの受講生や卒業生向けの転職支援にとどまっています。 今後は受講生や卒業生向けに限らず、また職種もITエンジニアのみならず幅広い職種を扱う人材紹介事業としてスケールアップを図っていく方針となり、新たに「若手ポテンシャル領域」の人材紹介事業を2023年10月に立ち上げました! 現在、順調に売上を作ることができ、事業責任者含め11名の組織規模へ成長しましたが、まだまだ未整備なところが多くプロジェクト推進やメンバー育成を担えるリーダー層が不足しています。グロースに向けた組織体制強化のため、新規事業開発兼キャリアアドバイザー(リーダー候補)をお任せできる方を求めています。 【業務内容】 2023年10月にリリースした「若手ポテンシャル領域」の人材紹介事業のキャリアアドバイザーのマネージャーとして、以下業務をおまかせします。 ※プログラミングスクール受講生の転職支援を行っていく人材紹介サービスとは全く別の新規サービスです。 <具体的に想定される業務内容> 最初はプレイングマネージャーとしてジョインしていただき、現場業務も携わりながらCA現場全体の現状把握、現場全体の生産性向上や課題に対しての施策立案及び実行など、事業部全体の成長に向けた業務に携わっていただきます。 マネジメント業務 ・メンバーのKPI管理 ・メンバーの意見吸い上げ ・次期チームリーダー層の育成 その他 ・キャリアアドバイザー業務 - キャリアカンセリング - 書類作成のサポート、求人の案内 - 候補者推薦、選考進捗管理 - 内定獲得に向けた面接対策 など ・RA業務 - 求人状況や欲しい人材像のヒアリング - 紹介先企業の新規開拓、既存深耕営業
株式会社日本農業
【農業事業開発部】事業企画 責任者候補
事業企画、事業プロデュース
青森県
600万円〜900万円
正社員
具体的な業務としては以下を想定しております。 <具体的な業務> ■仕入れ・販売戦略の立案と実行、プロジェクトの推進 ・仕入れ・販売計画を立案し、社内外関係者と連携をしながらプロジェクトを管理・推進していきます。 ■予実管理・分析としての進捗管理 ・仕入れ量・人件費等の予測を立てた事業計画に基づいて、プロジェクトを実行し、計画に沿うor上回るように仕入れ・販売部門を運営・管理します。 ■事業KGI、KPI、NSMの策定や、組織戦略の立案・実行 ・チームのパフォーマンス最大化や事業性評価のために、指標を策定したうえで指標達成のためのチーム作り(採用・育成等)を行っていきます。 ■チームの組成および人材のマネジメント ・1~5人弱ほどのメンバーのマネジメントをお任せいたします。 チーム作り(採用・育成)を実施しながら、社内外の関係者も連携・巻き込んでチームの成功・パフォーマンス最大化を担っていただきます。(その他詳細は面談でお伝えします)
非公開
第二新卒歓迎 bizdev オープンポジション
事業企画、事業プロデュース
東京本社 〒111-0053 東京都台…
600万円〜
正社員
Bizdev系の職種のオープンポジションです。 バックグラウンドやご意向に合わせて、ご経験を活かせそうなポジションをご提案します。 ※ご経歴によっては書類時点でお見送りとなることもございますため、ご了承ください。 例)事業開発/経営企画/オペレーション企画/事業企画/カスタマーサクセス/EnterpriseBizdev/新規事業グロースなど 応募資格(必須) ビジネスレベルの日本語力 キャディの掲げるミッション、ビジョン、カルチャーに強く共感いただける方 https://caddi.com/ja-jp/company/mission/ 難しいことを「面白い/楽しい」と捉え、粘り強くアクションができる方 周囲を巻き込みながら、チームで大きな成果を出すことを志向している方 かつ、下記いずれかに当てはまる方 事業企画経験者 新規事業開発または既存事業グロース経験者 コンサルティングファーム経験者 経営企画経験者
非公開
事業成長を牽引する統括マネージャー|医療×ビジネスのハイブリッド経営幹部候補
事業企画、事業プロデュース
東京都渋谷区渋谷
700万円〜1000万円
正社員
全国に展開する再生医療専門クリニックの**統括マネージャー(GM)**として、法人全体の運営最適化と業績最大化を担っていただきます。 具体的には、各院に配置されたクリニックマネージャー(院長補佐職)のマネジメント・支援を行いながら、収益性・効率性・人材活用の向上を推進していただきます。 本ポジションは、医療法人の中核人材として、経営層と現場をつなぎ、複数拠点を横断的に見るダイナミックな役割です。 ▼ 業務詳細 各クリニックの業績管理(売上・コスト・KPIなど) 現場マネージャー層の育成・指導・評価 拠点間オペレーションの標準化および業務改善 業績向上に向けた施策立案および実行支援 経営陣との連携による中期運営方針の遂行 必要に応じて、新規拠点の開設や立て直し支援 など
非公開
事業企画<職種未経験可/ポテンシャル枠>
事業企画、事業プロデュース
東京都品川区東五反田
600万円〜900万円
正社員
【主な業務内容】 ギフトブランドに対して提供するギフティとしての価値の最大化に取り組んでいただきます。 単なるeギフト生成の為のシステム提供だけではなく、その先にある新たなギフトの形や提供価値の実現を、事業企画としてお任せします。 【業務内容詳細】 ・ブランドとの対話を通じた課題発掘と、解決に向けた新規プロジェクトの立案 ・各ブランドの特性や目的に応じたeギフトソリューションの企画・設計 ・社内外のステークホルダーと連携したプロジェクトの推進 ・新規機能のリリース後の効果検証と継続的な改善提案 ・資本業務提携先との協業推進 ※その他新規ギフトラインナップに関する案件全般をお任せします。 【ポジションの魅力】 ・企画の発案から実装、効果検証まで一気通貫で携われます ・確立された型やルールがない中で、自由な発想で新しい価値を生み出せる ・eギフトを通じて、人々の記念日や特別な瞬間に寄り添える
非公開
予防医療の新規事業におけるソリューションセールス・事業開発(チーム責任者候補)
事業企画、事業プロデュース
〒141-0031 東京都東京都品川…
600万円〜1000万円
正社員
・自治体向けのコンサルティング、プロジェクトのマネジメント、翌年度の継続受注やアップセル営業(新規契約の獲得は新規営業専任のチームが担当) ・新しい事業領域で顧客への提案・伴走をしながらサービス・オペレーション改善・事業企画立案 ・クライアントの本質的な課題のヒアリングや抽出を行い、ソリューションやアプローチを検討 ・サービスの導入に繋がらない場合も、研修会などを実施しノウハウ提供や自治体と共に課題の改善に向けたアクションを実施 ・チームマネジメントと組織の最適化に通ずるアクション -ご入社後、適性やご志向を鑑みてチームマネジメントもお任せします。数名程のチームのマネジメントを行いながら、本チームの最適化につながるアクションの企画~運用も併せて実行をお任せします。 ※全国出張あり(20自治体程度担当、年3回程度訪問予定) -報告会等による顧客訪問が入る時期と事業企画など社内業務メインの時期に分かれる -報告会は基本訪問がメインとなり、時期は4月~6月(キックオフ)、9~11月(翌年度に向けた営業)、2月~3月(期末報告)。1日2訪問が基本。
非公開
事業企画
事業企画、事業プロデュース
京都
650万円〜800万円
正社員
【募集背景】 当社の人材紹介事業は当社プログラミングスクールの付随事業の立ち位置となっており、プログラミングスクールの受講生や卒業生向けの転職支援にとどまっています。 今後は受講生や卒業生向けに限らず、また職種もITエンジニアのみならず幅広い職種を扱う人材紹介事業としてスケールアップを図っていく方針となり、新たに「若手ポテンシャル領域」の人材紹介事業を2023年10月に立ち上げました! 現在、順調に売上を作ることができ、事業責任者含め11名の組織規模へ成長しましたが、まだまだ未整備なところが多くプロジェクト推進やメンバー育成を担えるリーダー層が不足しています。グロースに向けた組織体制強化のため、新規事業開発兼キャリアアドバイザー(リーダー候補)をお任せできる方を求めています。 【業務内容】 2023年10月にリリースした「若手ポテンシャル領域」の人材紹介事業のキャリアアドバイザーのマネージャーとして、以下業務をおまかせします。 ※プログラミングスクール受講生の転職支援を行っていく人材紹介サービスとは全く別の新規サービスです。 <具体的に想定される業務内容> 最初はプレイングマネージャーとしてジョインしていただき、現場業務も携わりながらCA現場全体の現状把握、現場全体の生産性向上や課題に対しての施策立案及び実行など、事業部全体の成長に向けた業務に携わっていただきます。 マネジメント業務 ・メンバーのKPI管理 ・メンバーの意見吸い上げ ・次期チームリーダー層の育成 BizDev ・課題の特定・分析及び営業戦略立案・実行 ・採用決定率向上を実現するための仕組みづくり ・チームの結果を最大化するための組織作り(育成、ナレッジ共有) ・新規領域のテストマーケティング、収集したデータをもとに分析・改善 ・RA業務 - 求人状況や欲しい人材像のヒアリング - 紹介先企業の新規開拓、既存深耕営業
フォレストエナジー株式会社
【東京またはフルリモート可能】発電所の経営支援担当・プロジェクトマネジメント
事業企画、事業プロデュース
東京都品川区上大崎三丁目14番37号(…
600万円〜1000万円
正社員
●モデリング業務 ・新規プロジェクトの事業計画作成 ・既存プロジェクトの事業計画更新及びモニタリング(予実管理含) ・資金実行時の各種対応業務 ・レンダーやスポンサー、フォレストエナジー社内(役員・株主含む)向けの説 ●ドキュメンテーション・エグゼキューション・モニタリング業務 ・新規プロジェクトの契約書・既存プロジェクトの変更契約書の作成 ・レンダーやスポンサー向けのピッチブック、説明書、報告書、変更承諾依頼書等の作成 ・フォレストエナジー社内(役員・株主含む)向けの説明資料等の作成 ・既存プロジェクトのコベナンツ管理 ・ストラクチャリング支援 ●プロジェクトマネジメント業務 ・新規プロジェクトの組成に係るプロジェクトマネジメント・進捗管理業務 ・新規プロジェクトの組成に係る開発チーム、エンジニアリングチーム、O&Mチーム及び資金調達チームのコーディネーション ●その他 ・海外設備メーカーとの提携・交渉・契約書作成支援 ・海外プロジェクトの支援 ・新規事業に関わるモデリング、プロジェクトマネジメント、フォレストエナジーの事業計画の作成支援等
株式会社Helpfeel
プロダクトマーケティングマネージャー
事業企画、事業プロデュース
京都府
700万円〜800万円
正社員
<具体的な業務内容> ・カスタマーサクセスチーム内の顧客要望の取りまとめ ・プロダクトや機能の企画・開発の推進 ・営業およびカスタマーサクセスチームが利用できる販促資料の作成 ・アップセル推進、チャーン対応時のカスタマーサクセスチームの顧客対応の支援(その他詳細は面談でお伝えします)
非公開
事業企画
事業企画、事業プロデュース
奈良
650万円〜800万円
正社員
【募集背景】 当社の人材紹介事業は当社プログラミングスクールの付随事業の立ち位置となっており、プログラミングスクールの受講生や卒業生向けの転職支援にとどまっています。 今後は受講生や卒業生向けに限らず、また職種もITエンジニアのみならず幅広い職種を扱う人材紹介事業としてスケールアップを図っていく方針となり、新たに「若手ポテンシャル領域」の人材紹介事業を2023年10月に立ち上げました! 現在、順調に売上を作ることができ、事業責任者含め11名の組織規模へ成長しましたが、まだまだ未整備なところが多くプロジェクト推進やメンバー育成を担えるリーダー層が不足しています。グロースに向けた組織体制強化のため、新規事業開発兼キャリアアドバイザー(リーダー候補)をお任せできる方を求めています。 【業務内容】 2023年10月にリリースした「若手ポテンシャル領域」の人材紹介事業のキャリアアドバイザーのマネージャーとして、以下業務をおまかせします。 ※プログラミングスクール受講生の転職支援を行っていく人材紹介サービスとは全く別の新規サービスです。 <具体的に想定される業務内容> 最初はプレイングマネージャーとしてジョインしていただき、現場業務も携わりながらCA現場全体の現状把握、現場全体の生産性向上や課題に対しての施策立案及び実行など、事業部全体の成長に向けた業務に携わっていただきます。 マネジメント業務 ・メンバーのKPI管理 ・メンバーの意見吸い上げ ・次期チームリーダー層の育成 BizDev ・課題の特定・分析及び営業戦略立案・実行 ・採用決定率向上を実現するための仕組みづくり ・チームの結果を最大化するための組織作り(育成、ナレッジ共有) ・新規領域のテストマーケティング、収集したデータをもとに分析・改善 ・RA業務 - 求人状況や欲しい人材像のヒアリング - 紹介先企業の新規開拓、既存深耕営業