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株式会社フコク

【愛知/新規事業開発】プライム上場/世界トップシェア

事業企画、事業プロデュース

愛知県 安城市三河安城南町1丁目15-…

650万円〜800万円

雇用形態

正社員

「【愛知/新規事業開発】プライム上場/世界トップシェア」のポジションの求人です 【期待する役割】 同社の次世代の柱となる新規事業をゼロから生み出すため、未来のモビリティ社会の根幹を創り出す、新規事業創造のコアメンバーを募集します。 <具体的には> ・技術起点の事業企画: 顧客(自動車メーカー)の課題や市場の潜在ニーズに対し、技術的な視点からソリューションを提案し、新たな製品・事業を企画します。 ・開発プロジェクトの推進: プロジェクトリーダーとして、コンセプト設計、要件定義、基本設計、詳細設計、試作・評価といった開発プロセス全体を管理・推進します。 ・クロスファンクショナルな連携: 社内の研究開発、生産技術、品質保証、営業、知財といった各部門の専門家と緊密に連携し、最適な製品開発と事業化を実現します。 ・サプライヤー戦略の構築: 国内外の先進技術を持つサプライヤーを開拓・選定し、協業体制を構築します。 【配属先情報】 事業創造室長+メンバー7名(40代4名、30代1名、20代1名、60代1名) 【本ポジションの魅力】 ■0→1の事業創造: まだ世にない価値をゼロから生み出す、事業創造の醍醐味を味わえます。 ■大きな裁量権: 大企業の安定基盤の上で、スタートアップのようなスピード感と裁量を持って挑戦できます。役員への直接提案の機会も豊富です。 ■最先端技術へのアクセス: AI、IoT、新素材など、領域を問わず最新の技術に触れ、自身のスキルセットを飛躍的に高められます。 ■社会へのインパクト: あなたが生み出した製品が、数年後のグローバル市場でデファクトスタンダードになるかもしれません。 ■市場価値の高い専門性: 「設計開発」のスキルに加え、「事業企画」「プロジェクトマネジメント」「コスト管理」「知財戦略」といった複合的なスキルが身につき、エンジニアとしての市場価値を飛躍的に高めることができます。 【募集背景】 本求人は、既存の枠組みにとらわれず、未来のモビリティ社会の根幹を創り出す、新規事業創造のコアメンバーを募集するものです。自動車業界は今、CASE・MaaSに代表される「100年に一度の大変革期」の真っ只中にいます。この変化は、同社にとって最大のビジネスチャンスです。既存事業の深化はもちろん、未来のモビリティ…

株式会社ラクス

営業企画(戦略)

営業企画・販促戦略、マーケティング、事業企画、事業プロデュース

東京都渋谷区千駄ヶ谷 5-27-5 リ…

550万円〜650万円

雇用形態

正社員

【職務詳細】 楽楽クラウド事業本部の成長戦略に対しての営業組織における課題感を抽出・分析し、課題に対しての様々なプロジェクトを推進していただきます。営業部門内に座席を持ち、営業部門と密に連携を取りながら、深い現場・顧客理解をもって取り組んでいただきます。 ▼実際の取り組み例 (1)営業組織の計画、戦略策定支援 ・営業計画/戦略策定の提案、および支援 ・各種数値管理表やモニタリング運用の全国統一化対応 (2)稼働の可視化、適正化による生産性向上 ・現状稼働の可視化(レポーティング) ・コア業務/ノンコア業務の洗い出し、分析 ・ノンコア業務における削減対象タスクの洗い出し、削減 (3)オンボーディングオペレーションの最適化 ・入社/実務オンボーディングの改善、オペレーション整理 ・育成稼働のモニタリング、改善 (4)営業ナレッジの共有、仕組化 ・複数事業間のナレッジ統合によるナレッジ共有の効率化 ・課題パターン別の事例蓄積スキームの構築 ・リード種別ごとの営業の型をもとにした稼働、業務フロー把握、改善 【業務内容変更の範囲】 会社が定める範囲

ヤンマーエネルギーシステム株式会社

【尼崎】新規事業推進非常用発電国内トップシェア/業績好調

事業企画、事業プロデュース

兵庫県 尼崎市常光寺1丁目1番4号 Y…

700万円〜900万円

雇用形態

正社員

「【尼崎】新規事業推進◆非常用発電国内トップシェア/業績好調」のポジションの求人です ■分散型グリーン電力の新規プロジェクト獲得に向けた顧客開拓をご担当いただきます。国内外の水素関連事業者とのアライアンス推進や電動化ソリューションの構築を通じ、エネルギー分野の事業拡大を目指します。 ■参考案件:東宝スタジオのCO2ゼロエミッション化に貢献する水素発電システム3機を納入/2024/ヤンマー ■配属先:新規ビジネス開発準備室 ※2024年4月に創設された新しい部門 ★主務2名(尼崎1名、東京1名)、兼務10名 ★主務としての3名増員の採用です! 【募集背景】 現在、分散型グリーンエネルギーの促進やバリューチェーンの拡大など、ヤンマーが手掛ける新たなエネルギーの構築を推進しています。ゼロカーボンエネルギーへの挑戦(水素事業の取り組みなど)、ヤンマーグループのポートフォリオを繋ぐビジネス設計や、アライアンス推進など事業領域の拡大を目指しています。 ◎業務の状況に応じて、在宅勤務を選択することができます。在宅日数は、上長と相談のうえ決定します。※入社後1年は、日数制限があります。 ◎全社として残業軽減の意識をもち、仕事とプライベートを切り替えていける環境作りに取り組んでいます。 ◎初年度から10日間の有給休暇付与があり、1年目から5日間の取得義務があります。※平均有給休暇取得日数:10.3日(2024年度) 【当社の社風】 「面倒見の良い」社員が多い環境です。困っている人を放っておかず、メンバーみんなでチームとして取り組み、助け合っていく環境です。中途社員が全体の半数程度を占めているため、中途入社の方でも馴染みやすい環境です。産休/育休/時短勤務制度も整備されています。 【働き方】 ヤンマー東京(東京駅前)か尼崎本社に週1回出社。残りはリモート可能です。出張が月2~3回あります。

C2C Platform株式会社

事業責任者候補 ※年収900万円以上

事業企画、事業プロデュース、プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

東京都千代田区九段南4-3-4 Pol…

900万円〜1100万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 今回募集するのは、プロダクト数の急増に伴い、クライアントの事業立ち上げからグロース支援までを一貫して担う【事業責任者候補】です。新規クライアントに対しては、CtoCサービスの企画・導入戦略の立案、既存クライアントに対しては、データに基づいた施策設計と伴走支援をお任せします。 単なる戦略立案にとどまらず、実行にも深く関わるスタンスを重視しており、代表やマネージャーと共に、事業の成長にフルコミットしていただくポジションです。 【職務詳細】 ・担当プロダクトの事業戦略策定と実行 ・事業計画、資本政策表等経営計画の作成 ・資金調達および投資家対応(PE投資含む) ・プロダクト開発・グロース支援における企画立案と実行 ・リリース後の事業管理・改善アクションの実行 ・クライアントの事業課題解決をリード ・横断的な業務改善・業務効率化の提案と実行 ※入社後は既存メンバーがサポートしながら各業務をキャッチアップいただきます。 オンボーディング後は複数案件に専任アサインされ、アサインされたプロダクトのフロント業務にあたっていただきます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社NTTデータ・ウィズ

【東京:リモート】業務設計担当(課長代理) ※年収600万円以上

事業企画、事業プロデュース

東京都江東区豊洲3-3-3 豊洲センタ…

600万円〜700万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 新規BPOサービスの創出や、既存業務のニアショア移管に伴う業務設計・コンサルティングをご担当いただきます。 グループ会社やその他企業、同社関係部署に対し、業務の切り出しや仕様調整、その後の業務設計をお任せします。 【職務詳細】 ■現行業務のヒアリング・棚卸・業務量分析 ■To-Be業務設計(標準化・効率化・自動化の検討) ■委託先の作業状況の管理監督(プロジェクトリーダー) ■業務移管計画の策定(スケジュール・体制・リスク管理) ■業務マニュアル・手順書・FAQの作成・教育 ■品質管理指標の設計と運用支援 ■業務定着後のモニタリング・改善提案 【本ポジションの魅力】 ■グループの安定した経営基盤があるからこそ、安心して新しいことに挑戦できます。新組織の立ち上げフェーズで、サービスをゼロから創り上げる経験が可能です。 ■サービスメニューの設計から、グループ企業への提案、外販展開まで幅広く関与します。サービスそのものを創る、やりがいのあるポジションです。 ■社会課題に向き合い、意義あるサービスを提供することで、社会貢献が実感できます。 【業務内容変更の範囲】 同社が指示する業務

株式会社ギブリー

事業推進・営業マネージャー(IT人材紹介事業) ※年収700万円以上

営業・セールス(法人向営業)、事業企画、事業プロデュース

東京都 渋谷区南平台町15-13 帝都…

700万円〜900万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 企業のDX課題解決に向けたプロジェクトに、最適なスキルを持つデジタル人材を発掘・マッチングし、AI開発/コンサルテーション/研修提供/内製化支援を行う事業の責任者ポジションをお任せします。 【職務詳細】 出会いにくい生成AI実装経験者を含め、現場で活躍するAI・エンジニア人材を現在300名抱えるTrack Works Communityを拡大し、Trackが持つスキルテストでスキルを可視化し、エンジニア内製化やAI開発のニーズがある企業とマッチングします。 2024年に立ち上げた本事業は、Trackのミッションである「テクノロジースキルを経営資源に」において主力となる事業です。 現在はTrack創業・プロダクトオーナーの新田氏が本事業の責任者を兼任しており、ビジネス職種は10数名のミニマムな組織ながら、半年で数億円の規模まで拡大しています。 通期予算の達成に向けた大きな成長を実現するべく、事業責任者としてご入社いただき、取締役とともに事業戦略を描き、戦略実行、組織のマネジメント、またプレイヤーとして案件の獲得をいただくことがミッションです。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社TRUNK

【TRUNK(HOTEL)札幌 】レストラン部 部長

事業企画、事業プロデュース

北海道 札幌市中央区南2条西4丁目TR…

600万円〜650万円

雇用形態

正社員

「【TRUNK(HOTEL)札幌 】レストラン部 部長」のポジションの求人です 今後ホテル出店を展開していく株式会社TRUNKでは、新規ホテル・施設におけるリーダー候補人材を募集します。 レストラン部マネージャー(レストラン部/部長)業務をお任せいたします。 【職務】 [1]業績に付随する全管理業務 [2]運営オペレーションに付随する全管理業務 [3]ヒトに付随する全管理業務 [4]理念やコンセプト浸透に対する活動業務 [5]ホテルの価値創造に付随する実行業務 【業務詳細】 [1] ■年度予算策定 ■自部門の目標策定・達成のための施策計画 など ■自部門の進捗管理・状態の把握 ■課題把握と改善策の実行 ■予算達成に向けた計数/予実管理・分析・利益最大化のための施策計画 [2] ■自部門オペレーション把握 ■TRUNK の目指すクオリティ維持向上に対する管理(サービス・清掃クオリティの担保/衛生/改善/ サービスバリュー) ■常に顧客満足度/従業員満足度の向上を図る(来館されるお客様の声を集め、改善計画・企画立案を行なう) ■レストラン/館内ゲストからのコンプレインやVIPにおける適切な対応と解決策・改善策の提示 [3] ■部門内の人員状況の把握 ■課題把握と改善策の実行(採用、育成、配置、代謝) ■評価者として必要なコミュニケーション機会の創出(目標設定・振り返り) [4] ■理念やコンセプト理解・体現に対する浸透全業務 ■自部門の課題を抽出し、浸透活動に向けた企画立案・実行 [5] ■新たな価値創造に対する取り組み企画・実行業務 【求める人物像】 ・ホテルの方向性やコンセプトに共感できる方(★HPをご参照ください:https://www.trunk-base.com) ・コミュニケーションに長け、ネットワークづくりが得意な方。(社外・社内問わず) ・しっかりと論理的思考とコミュニケーションが取れる方 ・積極性と行動力があり、新しいことに挑戦することに貪欲に努力できる方 など ・会社の理念に共感できる方

株式会社レンガ

【東京:リモート】新規事業営業(フィットネス・メディア領域) ※年間休日120日以上

営業・セールス(法人向営業)、事業企画、事業プロデュース

東京都港区新橋5-13-5 新橋MCV…

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 事業責任者直下で、フィットネス関連の新規事業に関わる営業およびメディア運営を幅広く推進します。 【職務詳細】 ■スポーツジム向け営業活動(ROMA)  誰に:無人ジム、24時間ジム、中小パーソナルジム等  何を:課題ヒアリングから提案、契約までの法人営業活動  どうやって:新規導入施設の開拓と関係構築を通じて営業を実施 ■トレーナー名鑑メディア「THE TRAINER」の運用  誰に:掲載トレーナー  何を:撮影や取材の手配、制作進行管理、SNS運用(Instagram/X)  どうやって:トレーナーとのコミュニケーションを通じて運営を推進 【魅力】 ・新規事業立ち上げフェーズに参画でき、幅広い業務経験が得られる ・営業だけでなく、メディア運営やSNS運用にも深く携われる ・事業責任者直下で優秀なメンバーと共に働ける 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社ビザスク

【東京:リモート】CEO室長 ※年収1000万円以上

事業企画、事業プロデュース、経営企画

東京都目黒区青葉台4-7-7 住友不動…

1000万円〜1200万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 CEOとタッグを組み、事業成長のニーズに応じて、時にはナレッジプラットフォーム事業(国内事業会社向け事業)の新規事業立ち上げ、時には海外事業の強化、時には社内コーポレート機能の強化やコーポレートアクションのサポートなど、領域を問わず、経営目線で必要なアクションに率先して取り組んでいただけるCEO室長を募集します。 【職務詳細】 ご経験に応じて、以下の業務をはじめ様々な業務に取り組んでいただく予定です。 ・新規事業立ち上げ ・海外事業運営補佐 ・事業提携の企画と実行 ・組織強化施策の立案と実践 【やりがい】 ・グローバル×成長企業×上場企業というユニークな環境で、CEOや経営陣の課題に対応しつつ、自ら問題提起をし、新しい仕組みづくりから携わることが出来ます ・スタートアップらしい柔軟な組織・文化の中、裁量を持って業務に取り組んでいただけます 【キャリアパス】 CEO室長として様々なご経験を積んでいただいた後、ご経験やご志向により、事業責任者やコーポレート機能の責任者としての活躍、海外駐在でのご活躍など、経営人材として活躍の可能性を期待しています 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

双日テックイノベーション株式会社

【東京:リモート】新規事業立ち上げメンバー ※年収800万円以上

事業企画、事業プロデュース、営業・マーケティングコンサルタント

東京都千代田区二番町3-5 麹町三葉ビ…

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社ではマネージドサービスを軸とした新規事業の立ち上げに挑戦しています。本ポジションでは、事業開発・マーケティング・コンサルティングの3領域を横断しながら、ゼロから事業を創り出すダイナミックな業務に携わっていただきます。 【職務詳細】 ■新規事業開発(マネージドサービス) ・市場のニーズの探索からサービス設計・PoCの実施に至る事業の立ち上げのリード ・グループ会社を活用したサービス体制の立上げに掛かる、各種計画(人員計画、サービス計画)作成、実行 ■マーケティング・営業 ・ターゲット顧客の選定、事業計画に沿った施策実行 ・顧客との対話を通じて、サービスの価値の最大化 ■コンサルティング機能の強化 ・顧客の情報システムの課題を可視化し、解決策を提示 ・双日グループ各社に対するIT戦略作成支援 ・社内体制構築、人材育成に関与し、組織成長をけん引 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社Take Action

【フィールドセールス】自社プロダクトのSaaS営業※リーダー候補

コンテンツ企画・編集、インターネット・WEB系その他、営業・セールス(法人向営業)

東京都品川区西五反田7-9-5 SGテ…

400万円〜800万円

雇用形態

正社員

自社サービスの「THANKS GIFT」を中心とした、従業員エンゲージメントを高めるHR SaaSを提案し、導入いただくためのフィールドセールスです。  ■具体的には、、  ・見込み客への提案~契約 ※商談は8割オンライン  ・Salesforceへのデータ入力・分析  ・商談の資料作成  ・メンバー育成  ・マーケチーム/インサイドセールス/カスタマーサクセス/開発チームと連携し、最適化を図る  等々、弊社SaaSを導入いただくための活動全般を担っていただきます。 自身の行動・アイデアが事業の成長に直結! まだまだ伸び盛りの事業部です。 組織やサービスを自らの行動やアイデアで、 どこまでも成長させることができます。 また当社では、経験やスキルに応じて、 早期に責任ある仕事と、大きな裁量が任されます。 スピード感をもって意思決定ができ、 自分の力でビジネスを動かすやりがいを実感できます!

学校法人至善館

グローバル×MBA大学院の【事務系総合職】募集☆30代活躍中!

事業企画、事業プロデュース、公務員、団体職員

【転勤なし】 東京都中央区日本橋二丁目…

450万円〜900万円

雇用形態

正社員

学校法人全体の運営、それに関わる事務業務を担っていただきます。ご本人の経験、志向、適性を考慮して担っていただく職務を決定します。 ・教育プログラムの企画・運営(教務) ・海外の提携校との協働プロジェクトの推進 ・広報・ブランディングの企画・推進 ・理事会等の運営 ・大学運営に関わる諸規程の検討・立案・整備 ・大学認証評価関連事務 ・補助金等公的資金申請関連事務 ・入試業務・学生支援・図書館の運営管理など、法人運営の業務全般 至善館の社風について 全てのスタッフが、「知的好奇心」と「グローバルへのアンテナ」を高くもって仕事に取り組んでいます。他の「教育機関」に比べると、スタートアップ的なフレキシブルさとスピード感が求められる環境です。組織規模より、はるかにスケールの大きい仕事を経験する機会もたくさんあります!

JR東日本エネルギー開発株式会社

【福島】風力発電の事業開発(郡山) ※フレックスタイム制あり

事業企画、事業プロデュース、建築・施工・設備工事系その他

福島県 郡山市 燧田195 郡山駅北部…

500万円〜750万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 JR東日本グループとして、JR東日本が所有する未利用地を活用し、再生可能エネルギーの導入推進に取り組んでいます。今後の再エネ事業を推進し、全国に風力発電をお届け・地方創生に繋がる業務をお任せします。 【具体的には】 ■工事事業者・風車メーカー・電力会社や金融機関等との契約交渉 ■許認可にかかる行政との協議 ・環境アセスメントなどの各種調査と採算性検討など ※一つのプロジェクトに関わるうえで上記以外にも、多くの業務が存在します。その中でもスキルと適性に応じた業務をお任せします。 【安定性と成長性を兼ね備えた会社】 ◆会社の歯車とならず、会社を動かす存在として、 裁量権のある仕事を任せてもらえる環境です。 【再生可能エネルギーを通じて地域活性化に貢献】 ◆JR東日本グループの「ゼロカーボン・チャレンジ2050」達成に向けてさまざまな取り組みを行っています。人々の生活になくてはならないインフラのため、腰を据えて長く働ける環境です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

グラビティゲームアライズ株式会社

事業企画 ※転勤なし

事業企画、事業プロデュース、経営企画

東京都中央区八丁堀3-14-4 八丁堀…

450万円〜650万円

雇用形態

正社員

【業務概要】 同社が運営しているゲームタイトルを横断的に見ていただき、 横断する数値管理、業務改善プロジェクトの組成から推進、運用までを お任せいたします。 【業務詳細】 ・既存の業務プロセスの分解・分析および可視化(業務分析、課題設定) ・目指すべき姿、あるべき姿を構想する (グランドデザイン策定、KGI/KPI設計) ・業務プロセスの再構築、システム導入や開発の上流業務、会計との連動 ・オペレーションフローの現場浸透、業務支援(再構築と運用) 新規プロジェクトとなるため、上記に限らず幅広い業務をお任せする想定です。 ★ポジションの魅力★ ・取締役直下の配属となる為、経営視点や裁量を持って多様な業務にチャレンジ可能 ・ある程度業務が慣れてきたら、業務フローの見直しなどOps改善業務に  裾を広げる事が出来ます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社みどりホールディングス

経営企画本部/事業企画部(部長候補)

事業企画、事業プロデュース

広島県 広島市中区大手町5丁目3番12…

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

「経営企画本部/事業企画部(部長候補)」のポジションの求人です ◎仕事内容: 広島県を中心に不動産サービス等様々な事業を展開する「みどりグループ」の持株企業である当社にて、新規事業計画の策定、海外進出の推進担当としてみどりグループ全体の新規事業開発に関わるプロジェクトに携わっていただきます。 ◎職務詳細: 【新規事業計画の策定】 ■戦略とビジョンの明確化 事業の目的、ビジョン、目標を明確に定義し、戦略的なアプローチ(市場進出戦略、パートナーシップ戦略など)を検討 ■市場調査と分析 需要と競合状況を把握するためのターゲット市場の調査 ターゲット市場、法的規制などを理解し、リスクと機会を分析 ■リソースと実行計画の設計 必要なリソース(資金、人材、技術、物流など)を洗い出し、予算とスケジュールを作成 実行計画、タイムラインを設定 【海外進出の推進】 ■市場調査と分析 ASEAN諸国の労働市場、ビジネス環境、法的規制、現地の文化などを調査し、リスクと機会を分析 ■パートナーシップの構築 ASEAN諸国の政府、教育機関、企画事業関連会社と連携し、協力体制を構築 【就業環境】 事業企画部にて、専務、メンバー1名(女性)と共に従事していただきます。

エヌエスパートナーズ株式会社

経営企画・新規事業開発担当 ※年収800万円以上

事業企画、事業プロデュース、経営企画

東京都港区港南一丁目8番23号 Shi…

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 経営企画部門に所属し、主に以下の業務を担っていただきます。 【職務詳細】 ・中長期経営戦略の策定、戦略に基づくKPI設計・管理 ・新規事業開発の企画立案~立ち上げ・推進  (市場調査、事業性検証、サービス設計、パートナー開拓など) ・アライアンス戦略やM&Aに関する調査・実行支援 ・取締役直下での経営意思決定のサポート・資料作成 ・社内横断プロジェクトのマネジメント 【ポジションの魅力】 東証プライム上場企業JMDCの子会社としての財務的な安定感と信用を背景に、医療介護事業者に対して金融と事業の両面から経営支援。資格保有者などのプロフェッショナルがいずれも複数名在籍しているため、財務や医療介護などのご経験がなくても、代表の近くで経営キャリアを積むことができる環境です。 【社風・環境】 ・中途入社の方が多く、風通しのとても良い、働きやすい環境です。 ・東証プライム上場企業のグループ会社であり経営基盤が安定していながら、役員との距離が近く意思決定がスピーディーであることも特徴です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社ギフトパッド

プロダクトマネージャー(課長候補) ※フレックスタイム制あり

営業企画・販促戦略、マーケティング、事業企画、事業プロデュース

東京都中央区日本橋3-2-9 三晶ビル…

500万円〜700万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社のプロダクトマネジメント部に所属し、オンラインカタログギフトの商品・運用管理を中心に、課長候補としてチームを牽引する役割を担います。 プレイングマネジャーとして戦略立案から実務遂行まで幅広く関わります。 【職務詳細】 ・KGI・KPI策定と全体最適を意識した業務遂行 ・メンバーマネジメント(目標設定、管理、考課、1on1実施) ・組織編成や部門オペレーション設計 ・新規サプライヤー開拓、折衝・調整業務 ・WEBサイトへの商品情報登録、紙カタログ校正やデザイナーとの連携 ・商品提供企業との契約・請求業務、供給状況確認 ・営業、システム部門など他部署との調整 【その他・魅力】 大手金融機関の株主優待やふるさと納税返礼品カタログなど、 社会的に影響力の大きいプロジェクトに関わることができます。 改善提案を反映しやすい環境で、主体的に仕組み化や効率化に取り組めます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社ライズクリエイション

【奈良】経営企画(経営者候補) ※フレックスタイム制あり

事業企画、事業プロデュース、経営企画

奈良県奈良市東向南町23番地の1 コト…

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 チームの業務は多岐にわたり、大きく分けると<業務改善>と<新規事業>となります。 【職務詳細】 ■業務改善チーム ・経営課題解決 ・体制の改革 ・社内ルールの策定、運用確認 ■新規事業チーム ・新規事業を始めるにあたっての調査、推進・実行など(新規事業の経営者になることも可能) ・経営戦略・事業戦略の策定 ・会社の成長戦略にあわせて必要な業務 【入社当初に想定している業務】 ・経営課題解決  └事業拡大による必要部署のマネジメント業務(同社にはロジスティクス・ECマーケター・CRM部門等、10部署以上ございます) 【今後の業務例】 ・新規事業・サービスの企画立案および推進 ・経営層との会社のビジョン、戦略、目標の策定および実行 ・市場トレンドや競合状況の分析と戦略立案 ・サービスの価値向上と市場での競争力強化 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社羅針盤

訪日外国人向けDMC事業担当マネージャー ※年収600万円以上

海外営業、事業企画、事業プロデュース

東京都中央区銀座七丁目16番21号 銀…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 全世界からの外国人旅行客のご要望に沿いながらゲストの日本滞在体験を最大化する仕事をお任せします。 クライアントは多くが海外の旅行会社や旅行客個人となります。 最近はMICE(Meeting, Incentive, Convention and Exhibition)で来られたお客様も増えてきている状況です。 同社はオプショナルツアーで培ったゲスト満足、ガイドネットワーク、サプライヤーネットワークに加えて、地域のコンサルティング事業において全国でのネットワークを構築してきました。こうした会社のネットワークを最大限活用し、一緒にゲストに満足してもらえるような旅行を提案・提供していきましょう! また、立ち上がったばかりの組織のため、組織やチームマネジメントもお願いしたいと思っています。 【職務詳細】 ・事業推進のための戦略策定とその実行による売上利益の拡大 ・国内/海外(主に欧米豪)の取引先との関係性構築、受注促進 ・チームメンバーのマネジメント ・各プロジェクトのマネジメント ・旅行博などでの新たなクライアント開拓 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社チャリ・ロト

【東京:リモート】審査担当(マネージャー候補) ※年間休日120日以上

事業企画、事業プロデュース、法務

東京都渋谷区渋谷2-24-12 渋谷ス…

450万円〜650万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 今回ご入社いただく方にはご経験やスキルに応じて下記業務をお任せ致します。 【職務詳細】 ■契約管理 ・契約書締結に関わるサポート(雛形や覚書の作成、締結に向けた社内外との調整・折衝) ・適切な手法での管理 等 ■ワークフロー管理 ・ワークフローツールを使った申請内容の確認 ・運用ルールの策定、社内への浸透 ■購買管理 ■その他 事務サポート業務 ☆2025年1月に立ち上がった新設部署です。 ☆現状は、管掌役員が部長を兼務、MGR、リーダーの3名を中心に8名で組織されています。 ☆親会社管理部門(法務、経理、経営企画等)の出向メンバーを中心に組織されています。 ☆今後は、親会社メンバー中心から、同社独自で人員構成していくイメージです。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

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