希望の条件で絞り込み
職種
職種のカテゴリーを変更する企画・管理・事務
3経営・コンサルティング
1業種
メーカー・技術系
IT・通信系
商社系
サービス系
小売・販売系
金融系
広告・メディア系
その他
雇用形態
勤務地
キーワード
求人の特徴
特徴一覧
希望年収
検索結果: 15,979件(12321〜12340件を表示)
非公開
経営企画
経営企画
東京都港区
1000万円〜1400万円
正社員
・プロダクトマネージャーやプロダクトマーケティングマネージャー、プロダクトストラテジスト等のプロダクト関連職種の採用やオンボーディング、育成支援 ・プロダクトゴールおよび主要KPIに対する策定のサポートと、トラッキング実施による適切なリーディング ・効果的なプロダクトマネジメント手法を学習し取り入れるための、ツールやプロセスの設定・手配 ・策定したプロダクト戦略とその意図を配下メンバーやステークホルダーに伝達することによる、円滑で正確なコミュニケーションや目標設定の実現 ・プロダクトマネージャー等に対する、実際の業務に関するサーバント型のリーダーシップやコーチングの実践
非公開
広報・PR担当 /スタートアップから携わることができます【成長中のヘルスケアテック企業】
広報・宣伝
東京
600万円〜700万円
正社員
広報担当として、自社の認知度向上のために下記の業務をお任せ致します。 <具体的な業務内容> ・オウンドメディアの運営、作成 ・アライアンス先への訪問 ・アカデミアとの関係構築 ・各種製薬、ヘルスケア系新聞社へのアプローチや文章の作成 ・メディア媒体ごとの対象、属性、傾向の整理、広告効果の測定 ・タイアップ企画の交渉 ・メディア展開スケジュールの策定、企画 など ・電子お薬手帳やワクチン管理のアプリの提供、これらのデータを活用したサービス開発などを行っている企業です。 ・同社のデータ活用サービスは、新規サービスであり、日々状況が変化します。法制度や競合他社へのアンテナを高くし、必要だと思う仕事を提案・実行頂くことに期待しています。
非公開
【経営企画】ポートフォリオ戦略を牽引する 経営戦略 ※リモートOK/フレックス
経営企画
東京本社 在宅勤務制度あり
800万円〜1500万円
正社員
同社の経営戦略部において、企業価値向上のための事業戦略・ポートフォリオを立案していただきます。(役職:マネージャーもしくは部長相当) ・ポートフォリオ分析 既存事業や新規事業のポートフォリオを分析し、データに基づくインサイトを提供し、経営層への報告を行う ・戦略的計画の策定 中長期的なポートフォリオ戦略の策定に参加し、企業の成長目標に沿ったロードマップを作成 ・市場調査とトレンド分析 業界動向や競合分析を行い、ポートフォリオ戦略に影響を与える外部要因を特定 ・プロジェクト管理 ポートフォリオ戦略に基づくプロジェクトの計画と実行をリード ・部門横断的なコミュニケーション 各関係部門と密に連携し、戦略に必要な情報を集集し、共有する 経営層へのプレゼンテーションや、関係者へのフィードバックを実施
エヌエスパートナーズ株式会社
経営コンサルタント(ジュニア) ※転勤なし
経営企画、経営コンサルタント
東京都港区港南一丁目8 番23号 Sh…
400万円〜650万円
正社員
【職務概要】 同社が経営再建を行う医療機関に対して、経営コンサルティングをお任せします。 【具体的には】 業績管理(P/L・B/S管理、経営戦略のKPI管理、モニタリング) 経営課題の分析、アクションプランの策定(現場のターンアラウンドチームと協働) 新規施設の立ち上げ(マーケット調査、事業計画策定、経営資源手配、行政との折衝、進捗管理等) 投資家や金融機関向けの説明資料の作成とプレゼン その他経営に関わる業務 【魅力】 東証プライム上場企業JMDCの子会社としての財務的な安定感と信用を背景に、医療介護事業者に対して金融と事業の両面から経営支援。資格保有者などのプロフェッショナルがいずれも複数名在籍しております。未経験者でも上司と共に事業推進をしていく為、早期に成長できる環境です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
非公開
【東京】経営企画担当/700~1000万円/年休122日/IPOを目指して準備中/不動産ベンチャー
経営企画
東京本社 東京都港区港南 受動喫煙対…
700万円〜1000万円
正社員
■経営企画担当 同社は「不動産×テクノロジー」で急成長するベンチャー企業です。 設立8年で売上約200億円を突破し、2026年のIPO(株式上場)を 目指して準備中です。 同社の経営企画担当として、以下の業務を担当いただきます。 【業務内容】 ・中期経営計画の作成 ・予実管理 ・長期経営計画を役員とディスカッションの上立案 ・組織全体の予実管理 ・有価証券報告書、そのほか情報に関する資料作成 (各種説明資料、質問状回答等) ・主幹事対応 ・上場に関する審査対応 ・資本政策策定 ・上場後、IR 【同社の特徴】 平均年齢28歳と若い組織ながら、20代で億単位の予算を動かす実力派メンバーがそろい、 入社1年で部長を輩出するほどスピード感ある成長環境が特徴です。 社員一人ひとりに大きな裁量権が与えられ、1秒でも早い意思決定を重視する 文化のもと、失敗を恐れず大胆なチャレンジが評価される社風です。 管理番号:29439
株式会社ハートグループホールディングス
【神奈川/経営企画】未経験歓迎 年休120日/マネージャー候補
経営企画
神奈川県
600万円〜900万円
正社員
■ポジション詳細 昨年イリエスタホールディングスの一員となり、さらなる事業拡大を進めている第?創業期として、更なる事業拡大を進めています。今回募集のポジションは経営層との距離が近く、そう遠くない将来に、マネージャー職に就いて頂くことを想定した募集となります。(スキル・経験によってはマネージャー職としての採用も可) ■業務内容・範囲 経営戦略・事業戦略の策定に向けた環境分析、ストーリー検討、資料作成 戦略を戦術に落とし込んだ際の具体施策の検討、現場伴走 各種計数の取りまとめ、進捗管理などの経営管理業務 経営会議等の重要会議、現場主要会議におけるファシリテーション、日程調整等のロジ業務 人事制度の企画・設計、異動立案等の戦略要素の高い人事業務全般 マーケティング施策の立案、現場伴走、PDCA管理業務 (その他詳細は面談でお伝えします)
非公開
経営企画
経営企画
東京都港区
1000万円〜1400万円
正社員
<プロダクトマネジメントに関わる重要会議体のオペレーション設計と運営> プロダクト戦略の展開、ロードマップレビュー、リリース計画など、プロダクトマネジメントにおける重要な会議体を設計し、その運営をリードします。明確なアジェンダ設定、事前準備の促進、議事録作成、決定事項とアクションアイテムの追跡・管理を通じて、会議の生産性を最大化し、意思決定の質とスピードを高めます。これは、組織全体の戦略実行とアラインメントを円滑に進める上での基盤となります。 <プロダクトマネジメントに関わるプロセスの標準化とツールチェインの整備・運営> 戦略実行のケイデンス管理、実験のトラッキングとフィードバック収集、プロダクトドキュメントの整備、データ収集方法、目標設定(OKRなど)、ロードマップ作成・維持、セールス部門との連携支援など、プロダクトチーム横断で必要となる様々なプロセスを定義・文書化し、標準化を推進します。また、ロードマップツール、分析プラットフォーム、フィードバック管理システムなど、PMが使用するツール群(テックスタック)を管理・最適化し、その効果的な活用を促進するためのベストプラクティス策定やトレーニングを提供します。 <プロダクトKPIの可視化・要因分析およびそのレポーティング> プロダクトの主要業績評価指標(KPI)を追跡するための仕組みを構築・維持します。定期的にデータを分析し、トレンドや変動要因を特定します。プロダクトパフォーマンスに関する明確で洞察に富んだレポートを作成し、CPOを含む関係者に定期的に報告します。これにより、データに基づいた状況把握と意思決定を支援します。 <チーム目標やアウトカムに対するプロダクトマネジメントの進捗を表すデータを、自動かつ合理的に収集しレポーティングを行う仕組みの構築> プロダクトチームが設定した目標(OKRなど)や期待される成果(アウトカム)に対する進捗状況を示すデータを、自動的または効率的に収集するシステムを設計・実装します。プロダクト組織全体の進捗、キャパシティ、コストに関するレポートを作成し、リソース配分や計画策定に資する情報を提供します。これにより、戦略と実行の連携を強化し、目標達成に向けた透明性を高めます。 <プロダクト分析のプラットフォームの用意と組織全体のプロダクトエンゲージメントに関するレポート作成> プロダクト分析プラットフォームの管理・運用に責任を持つか、関連チームと密接に連携します。組織全体でプロダクトがどのように利用されているかを示すエンゲージメントレポートを作成・共有し、PMや他のステークホルダーがデータに容易にアクセスし、理解できるよう支援します。これもデータ駆動型の意思決定文化を醸成する上で重要です。
非公開
経営企画マネージャー候補 / 経営企画 [ コーポレート ]
経営企画
東京本社
800万円〜
正社員
【具体的な業務例】 ・グループ全体の単年度及び中長期の予算方針の立案 ・月次の予算管理及び事業別の予実分析を踏まえた各種施策の立案、経営陣や事業責任者へのレポーティング ・事業戦略会議の運営と議事録作成を通じた、戦略情報のナレッジ化、事業間シナジーの促進 ・高齢社会を取り巻く市場環境(例:医療/介護/ヘルスケア業界に関する政策、市場統計、競合の動向等)のリサーチや新規事業領域の検討 ・個別事業に入り込んだ戦略策定/実行、事業モニタリング基盤構築の支援 ・事業戦略と整合した体系的なM&A案件のソーシングと実行支援(各種DD・バリュエーション・買収後のPMI等) ・事業部や経理、購買、BPR、人事労務等の各部門と連携した全社最適での予算管理システムの構築
株式会社M&A総合研究所
広報 ハイクラス
広報・宣伝
東京都千代田区丸の内1-8-1
600万円〜
正社員
上場企業における広報をお願いします ・プレスリリース作成 ・メディアリレーション ・社外イベントの運営 ・SNS運用など
非公開
【日本ヒルティ株式会社】フィールドエンジニア (ビジネスディベロッパー)
経営企画
神奈川県横浜市都筑区茅ヶ崎南2丁目6番…
800万円〜1200万円
正社員
■業務内容詳細: ご自身が担当する特定のアプリケーション・ソリューションに関して、 ◇営業メンバーと協業して対象顧客の開発プランを策定、活動取り組み方針を協議・決定する。 ◇関係する営業部門が複数にまたがる場合は関係者との情報共有、協働活動をリードする。 ◇ビジネス機会獲得のためのプロジェクトの社内外の関係者(ステークホルダー)を特定しコミュニケーション計画を策定し実行する。 ◇社内会議の主催または他の会議への参加を通じて、ビジネス機会の進捗状況を確認し、指導し、推進し、ビジネス結果を獲得する ◇弊社のアプリケーションの優位性や提案の価値について顧客の理解・信頼を獲得する。そのために必要な活動(技術資料の入手・技術検証の実施など)を組織横断的にリードしながら行う。 ◇獲得したビジネス機会を担当営業メンバーと協業して、確実に売上計上につなげる。 ◇ビジネス機会の開発・獲得を通じて、顧客エンゲージメントに貢献する。 ◇ビジネス機会獲得計画の進捗状況を上長にレポート・コミュニケーションする。 ◇業界影響層へのアプローチを行いソリューションの周知活動、スペック活動を行う。 ◇その他、担当アプリケーション・ソリューションに関するビジネス機会獲得計画推進に必要な事項を行う。
非公開
【積極採用】大手成長企業の新規[ペイメント事業] 広報シニアスタッフ
広報・宣伝
東京都
600万円〜900万円
正社員
【具体的な業務内容】 ・サービスやブランドの認知を高めるための広報戦略 ・メディアリレーションの構築、取材対応、各種外部とのコミュニケーション ・掲載メディアのモニタリングやクリッピング 【仕事のやりがい】 今後も大きく拡大を続けるキャッシュレス業界において、業界のトップランナーとして世の中のキャッシュレス化を推進していきます。競合、変化の激しい日本のキャッシュレス業界において、スピード感の中で自己成長を実感できる環境です。 また、自身が携わった仕事のインパクトを肌で感じることができるスケール感の中で仕事をできることも大きな魅力です。
非公開
外部Excel/
経営企画
東京
600万円〜1000万円
正社員
~採用メッセージ~ KDDIのさまざまな事業領域のデータとAIを扱う大規模なシステム開発、社内外の多くの関係者とのプロジェクト推進を経験し、マネージメントスキルを向上することができます。配属予定組織内にはキャリア採用者が多く、多様なバックグラウンドを持った社員が在籍しており、自身の技術力を向上させ、成長できる環境があります。ぜひ私たちと一緒に新たな価値を創造していきましょう。 ~お任せすること~ KDDIでは事業活動から生み出される大規模データをAIで利活用し、社会貢献していくための仕組み作りを推進しております。ご担当いただく業務は、全社CoEとして社内外のプロジェクト関係者と連携しながらGenerative AI領域におけるシステムの戦略策定・開発を推進いただきます。 ・KDDIの事業活動から生み出されるデータおよびAIの活用に向けた戦略策定 ・商用導入にむけた計画策定、体制確立 ・システム開発パートナーと連携し、システム開発の推進 ・最新AIサービスの技術評価
非公開
経営企画
経営企画
東京都港区
700万円〜1000万円
正社員
当社の成長戦略を支える要として、複雑化するプロジェクトの全体像を把握し、経営陣・事業組織・プロダクト組織等の多様なステークホルダーと連携するとともに、プロジェクトの目標達成に向けて下記の業務を遂行いただきます。 他のPMOメンバーとの共同ワークを想定しており、ご経験に応じてご自身で主導する業務とリーダーをサポートいただく業務が存在します。 プロジェクトゴールデザイン・論点設計:プロジェクト立上げと同時に目標設計を行い、多岐にわたる論点を設計。事業環境やプロジェクト状況に応じて、論点は適宜アップデート スケジュール策定・管理:プロジェクト全体のスケジュールを策定し、進捗状況を継続的に管理 課題・タスク整理と進捗管理:プロジェクトにおける課題やタスクを整理し、その進捗状況を把握・管理 ドキュメント作成・管理支援:プロジェクト討議用のドキュメントを作成し、適切な方法で管理 多様なステークホルダーマネジメント・コミュニケーション:プロジェクトに関わる様々な部署/担当者と円滑にコミュニケーションを推進し、必要な情報の収集・整理。経営陣へのプレゼンテーション・議論リードも担当
非公開
経営企画
経営企画
東京
1000万円〜
正社員
【業務内容】 ・非連続成長をつくるための経営戦略の立案と実行 ・業務提携やJV設立、M&Aなどの投資戦略の立案と実行 ・新規事業の立ち上げや事業グロースのリード 業務内容:変更の範囲 会社の定める業務への配置転換の可能性あり 【得られるもの】 <獲得できるスキル・経験> 上場スタートアップ企業のマネジメント経験やJV設立、M&Aのソーシング?デューデリジェンスなど、 チャレンジングな機会に取り組めます。 また投資先のバリューアップや新規事業開発など、将来の経営者として必要な経験を積むことができます。 <将来的に目指せるキャリアイメージ> 事業の牽引、将来的にM&AやPMIを実施する際の責任者 AI/DXスタートアップの起業、もしくはCXOとしての参画 大手企業のCDO(Chief Digital Officer)
非公開
代表直下で事業グロースを共に牽引する<経営企画>
経営企画
東京都豊島区池袋2-42-6 倉田ビル…
600万円〜800万円
正社員
代表直下ポジションとして、経営・営業・事業推進に関わる幅広い業務を担っていただきます。 【具体的には】 ・経営戦略・営業戦略の策定支援(代表の構想を整理・構造化) ・営業企画(営業フローの最適化、KPI設計、ターゲット戦略、LP・スクリプト等の整備) ・マーケティング施策立案・推進(訴求の方向性設計、チャネル開拓) ・DX/業務効率化プロジェクトの着想・実行 ・新規サービス・事業の構想・収益性評価・PoCの推進 ・各種数値・データの分析と改善提案 ・若手営業メンバーへの仕組み化支援・マネジメント ・代表のスピード感と強い思考を受け止め、実行フェーズまで落とし込む
スパイダープラス株式会社
【広報】チームリーダー候補
広報・宣伝
東京都
600万円〜800万円
正社員
【業務内容】 ■広報戦略の策定・実行: ・一次情報を基にした編集体制の強化(導入事例、現場起点の課題、行政との連携など)。 ・タイミング設計および波及設計(通期決算、建設業法改正、展示会等と連動)。 ・“信頼の可視化”を意識したコンテンツの開発(第三者の声、現場証言、中長期の取組)。 ■メディアリレーションの構築: ・経営陣、現場、開発チームと連携し、取材・発信体制の構築。 ・PRを“会社全体の活動”として昇華させるためのメディア戦略を推進。 ■チームマネジメント: ・広報チームのエキスパート(2名)の進捗管理・指導・サポートを行い、個々のスキルと経験を最大限に活かせるよう指導。 ・各メンバーの役割や業務を最適化し、チーム全体のパフォーマンスを最大化するための戦略を立案・実行。 ■コンテンツの資産化: ・自社ファクトブックや年次ホワイトペーパーの作成および蓄積型コンテンツの資産化。 ■社内広報・インナーブランディング: ・社内コミュニケーションを強化し、従業員のブランド認識を向上させる施策を実施。(その他詳細は面談でお伝えします)
非公開
経営企画
経営企画
東京
700万円〜1100万円
正社員
【仕事内容】 これまでマネージャーを中心にコーポレート未経験の中で体制構築をしてきたフェーズから、 事業成長をより加速させるために、盤石なコーポレート体制の構築を行っている最中です。 事業が毎年倍成長し、次の資金調達も見据える中で、事業成長を担うコーポレートの仕組みそのものの構築を行う、 将来のコーポレート部門責任者を募集します。 入社後は、経理・会計・法務・労務を中心にコーポレート体制の整備と構築を行っていただき、 その後は経験や特性、希望するキャリアを鑑み、部門全体の責任者や会計や経理、法務、労務などの専門性を 活かせる形での責任者をお任せすることも可能です。 <職務内容> ・経理、会計、法務、労務の仕組み化 ・経営企画と連携し、月次・四半期の予実管理業務 ・年次決算業務 ・資金管理業務(支払業務、入金管理など) ・会計士、税理士、社労士等とのコミュニケーションや対応 ・社内横断プロジェクトへの参画 ・そのほか、上記に関連する一切の業務及び付随する実務
PwCコンサルティング合同会社
<システム導入/コンサルタント経験が活かせます>コンサルティング部門 R&Q (プロセスマネジメント
経営企画
東京都
600万円〜
正社員
≪部門について≫ Consulting R&Q部門は、コンサルティングビジネス(戦略、経営、IT、セキュリティ等)の品質とリスク管理を担当する部門であり、多様化しているコンサルティングサービスに合わせた適切な品質管理プロセスやサービスを設計・導入し、サービスデリバリーチームをサポートします。また必要に応じて重要で大規模な案件については適宜現場で改善助言や支援も行うプロフェッショナルチームです。現在は3チーム体制で主に下記の業務を実施しており、本ポジションは~となります。 ~Process Managementチーム:アクセプタンス、独立性相談、ARE/TTJ承認、ECR ~Contract Managementチーム:契約書レビュー、エンゲージメント法務相談、電子契約・文書保管 ~Engagement Qualityチーム:ERB、HRE、IFR、RQ研修、OU-RQ, Productリスク管理 ≪担当頂く業務について≫ ~アクセプタンス(主にEngagement Acceptance) : PwC Japanグループではグローバルで倫理や品質に関する基準を定めており、業務を提供する前に、その基準に照らしてクライアントやプロジェクトが適切かを評価し、「受け入れ可能か」を判断します。このプロセスを「アクセプタンス」と呼んでいます。エンゲージメントチームから受託前に提出されたEAをレビューし、リスクの特定・評価、受入可能なレベルにリスクを軽減するための助言を行います。また、EA提出前の段階でのエンゲージメントチームからの問い合わせ対応(独立性グループ/コンプライアンスグループ・Finance等、関連部署への連携を含む)を行います。 ~ECR(Engagement Compliance Review) : エンゲージメントの実施に際して遵守すべきポリシーに基づいて適切にアクセプタンス・契約手続きやデリバリーが行われているかを評価するために毎期実施されるレビュープログラムのレビュワーとしてエンゲージメントをレビューし(JP/JMへのインタビューを含む)、評価・報告を行います。
ヒトツメ株式会社
COO候補
経営企画
東京都
800万円〜
正社員
■ミッション COO候補として、経営/事業/組織を横断的にお任せすることを想定しています。 ■業務内容 ▼入社直後にお任せする業務 ・メンバーマネジメント ・既存事業のPL設計/予実管理 ・既存事業のグロース戦略を描き、代表直下で推進 ・PL/ビジネスモデルを考慮した際の課題抽出~課題解決のためのプロジェクト化~プロジェクトマネジメント全般 ・事業のオペレーション設計/オペレーションの見直し ・既存クライアントのアップセル/クロスセルのための戦略設計~実行 ・組織マネジメント/評価制度構築 etc ▼希望/適正に応じて、お任せする業務 ・新規事業の立ち上げ ・他部署(IS/CS)部門の立ち上げ ・定例MTGで代表とコミュニケーションを取りながら、事業/組織戦略を理解し、課題ごとにプロジェクト化~実行のプロジェクトマネジメント etc(その他詳細は面談でお伝えします)
エムスリーキャリア株式会社
プロダクトマネージャー(健康経営領域)
経営企画
東京都
700万円〜1100万円
正社員
【職務内容】 健康経営に関するのプロジェクト・プロダクトマネージャーとして、様々な機能開発やグロース施策を牽引いただきます。 ・プロダクト改善施策立案のための予備調査、データ解析、ユーザーインタビュー ・事業責任者やビジネス担当者とのコミュニケーション ・企画ドキュメント作成、仕様策定、UI案作成、システム要求定義 ・デザイナー、エンジニアと協業しながらプロダクト開発の推進 ・効果検証、KPI 計測 ・その他、サービスグロースのための必要なさまざまな実務 ■開発の流れ ・開発は職種横断のプロジェクトチームで担当サービス毎に週一回、新機能開発や既存機能の改善案を議論するMTGを行います。 開発内容が決まったら、開発する機能ごとに職種横断のプロジェクトチームを作り、要件定義・開発、動作確認が終わったら、QAがテストケースを作成しテスト実行を行います。 ・開発の優先順位は起案者の立場や役職に関係なく、提案された企画のROIで決定するなど建設的な議論を経て開発を行います ※ただし事業の戦略に関わる部分は必ずしもROIだけで判断しないケースも(その他詳細は面談にてお伝えします)(その他詳細は面談でお伝えします)