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検索結果: 13,852件(10781〜10800件を表示)

株式会社シティホームズ

総務人事（一般社員～課長代理候補）　※年間休日120日以上

人事、総務

本社：東京都港区麻布十番1-2-3プラ…

￥

400万円〜550万円

正社員

【職務概要】東京の都心(千代田区、中央区、港区、渋谷区、新宿区)を中心に、投資用収益商業ビルや一棟収益マンション、不動産再生事業を展開している同社で、総務人事業務をお任せいたします。【職務詳細】・新卒、中途の採用業務　(会社説明会、書類選考、面接、労働条件通知書等の書類作成、入社手続き等) ・新卒社員向け研修の運営・社内行事の運営　(入社式、社員旅行、忘年会、新年会、表彰式等) ・備品、名刺発注【採用予定人数、目標】新卒：１０名中途：１０～２０名程度（本社：仕入・販売・リーシング、京都・大阪・沖縄） ★会社の成長と社員の給与UPを両立★ ・現在は都心の駅近好立地を中心に、営業利益率25%超の高利益率新築商業ビルを多数手がける事で、コロナ禍以降でも大幅な増収増益を達成している成長企業です。・社員を大切にする風土が根付いており、会社の成長に合わせ、社員の報酬に還元しています。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社オズビジョン

【東京：リモート】tech HRBP　※フレックスタイム制あり

人事、企画・管理・事務その他

【本社】東京都渋谷区神宮前3丁目21-…

￥

400万円〜500万円

正社員

【職務概要】同社は「ハピタス」を中心にマルチに事業を展開しております。これからIPOを目指していく中でHRの観点から事業・組織を構築していくフェーズでございます。同社のHRグループはHRの領域にとどまらず、事業サポートや、経営チームのサポートにも関わっていただく機会があります。主にはエンジニア採用業務を中心にお任せしますが、そのほかHR領域は組織開発や、制度企画等へのチャレンジも可能です。人材戦略のプロとして経営のパートナーとして成長することを目指していただける方を探しております。【職務詳細】・開発人員計画の策定サポート・エンジニア採用戦略の策定と実行・採用フローのブラッシュアップ・組織開発、人材開発業務・選考関連業務全般【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社ラキール

人事（採用担当）　※フレックスタイム制あり

営業・セールス(法人向営業)、人事

東京都港区愛宕2-5-1 愛宕グリーン…

￥

450万円〜600万円

正社員

【募集背景】同社は2005年に創業し、クライアントの課題やニーズに応じた受託開発を得意としてきましたが、2019年に自社プロダクト「LaKeel DX」をリリースするとともに、社名を現在の株式会社ラキールに変更し、2021年には東証マザーズへ上場するなど、第二創業期を迎えております。更なる組織の拡大や強化を図るため、この度、採用担当としてご活躍いただける方を募集することとなりました。【業務内容】新卒・中途採用業務全般・母集団形成（より多くの候補者を集めるための仕組みづくり、施策立案、各種業者との折衝）・会社説明会の企画・運営・採用面接の実施・候補者の見極め・採用事務（面接官との日程調整、レポート作成、社内手続き）・内定後フォロー（承諾率向上に向けた施策の企画・実行、入社までのフォロー等） ※入社後一定期間は採用業務を担っていただきますが、その後はご希望に応じ、他の人事業務をご経験いただくことも可能です。（例：労務、給与、人材育成、人事制度の企画・運用、福利厚生、他）【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社ファンギルド

【東京：リモート】人事／総務　※フレックスタイム制あり

人事、総務

東京都新宿区新宿2-19-1　ビッグス…

￥

450万円〜550万円

正社員

【職務概要】電子コミックの出版社で人事や総務のお仕事をお任せします。中途採用や人事制度・福利厚生制度設計など、一連の人事総務業務を担当していただきます。【職務詳細】・採用（中途社員・派遣社員など有期雇用社員）・計画立案・実行・人材育成・研修設計・実行・人事制度設計・運用・労務管理・衛生管理・福利厚生制度設計・実行　など【魅力】・挑戦できる環境・アイディアをカタチにする力・会社全員がワンチーム【業務内容変更の範囲】同社業務全般

オープン株式会社（旧RPAテクノロジーズ）

【東京：リモート】ポジションサーチ

営業・セールス(法人向営業)、人事

東京都港区西新橋3-3-1　KDX西新…

￥

450万円〜650万円

正社員

【職務概要】同社の求人でどこに応募したらわからないという方、まずはこちらのオープンポジションでご応募ください！【職務詳細】・ソリューションセールス →RoboRoboコンプライアンスチェックのインサイドセールス及びフィールドセールスを担当いただきます。・マーケプランナー →次世代型ASP「PRESCO」を運営し、クライアントのデジタルマーケティングの総合支援を担当いただきます。・人事 →人事部の中で採用を中心とした業務を担当いただきます。将来的には人的資本管理や人事制度、人事評価、メンバーマネジメントもお任せする想定です。・社内SE（セキュリティ領域） →セキュリティ領域のPMI体制の強化が急務になっているため、グループ全体のセキュリティ体制の構築と運用を担当いただきます。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社システムマネージメント

【東京：リモート】新卒・中途採用担当　※フレックスタイム制あり

人事

東京都千代田区神田須田町2-11 協友…

￥

400万円〜500万円

正社員

【職務概要】同社の新卒採用業務を中心に、人事採用業務全般を担当いただきます。【職務詳細】＜まずは＞・新卒採用媒体の管理、運用・応募者とのやり取り（面接日程調整、連絡対応など）・面接・面談調整・学校とのリレーション構築（訪問や説明会など）・会社説明会やインターンシップの企画・運営＜慣れてきたら＞・内定者・入社後研修の企画運営・採用戦略の立案、実行、振り返り・入社後の受け入れ対応やフォローアップ・中途採用業務＜ゆくゆくは＞採用業務だけでなく、人事やバックオフィス全般に業務の幅を広げていただきます。【その他魅力】・大手人事部長経験者のもと、採用担当者としてのスキルを磨ける・採用だけでなく、バックオフィスの幅広い経験を積める・裁量を持った働き方や仕事が実現できる ※リモート勤務相談可能 ※時短勤務可【業務内容変更の範囲】同社業務全般

オルガノ株式会社

【東京：リモート】IR・広報活動推進　※年収600万円以上

IR、広報・宣伝

【本社】〒136-0075　東京都江東…

￥

650万円〜800万円

正社員

【職務概要】投資家・アナリスト対応を中心としたIR業務全般に従事します。【職務詳細】・機関投資家・アナリストからのIR取材対応（将来的にメインスピーカー）・決算説明会（資料作成、当日運営など）・個人投資家向け説明会（資料作成、当日運営など）・統合報告書の作成・制作管理・自社IRサイトのコンテンツ更新・構成管理・広報部門との連携・情報発信・その他関連業務【その他・魅力】入社後は上司とともに取材対応に同席し、半年ほどでメイン対応ができることを目指します。経営層と近い距離で業務を進めるため、会社の成長を支える戦略的ポジションです。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社フロンティアインターナショナル

PRコンサルタント　※年間休日120日以上

コンテンツ企画・編集、広報・宣伝

東京都渋谷区渋谷3-3-5 ＮＢＦ渋谷…

￥

400万円〜650万円

正社員

【職務詳細】・広報／PR企画プランニング&プロデュース業務・基本PR活動（メディアプランニング、プレスリリース関連業務、国内外メディアリレーション活動、各種レポート業務、等）・テレビ番組・PR動画等映像コンテンツ企画制作、パブリシティプロモート・PRイベント企画プロデュース・制作ディレクション業務・各種キャスティング業務（タレント、インフルエンサー、オピオンリーダー、等）・デジタルメディア（WEBサイト、SNS等）制作・運営業務 ■魅力・広く世の中に向けて、意義、話題化を創出していく業務を通じた社会貢献活動を実践していくことができます。・PRテーマに応じて、新たな知見の獲得が求められ、自身の知識・経験を急速に拡大できます。・案件規模が幅広く、個々の獲得経験やスキルに応じて、メインで担当を務めていくケースが多く、成長の早さを感じることができます。・中途採用者や異なる業界から異動してきたスタッフも活躍しています。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社コンベックス

【東京：リモート】HRBP担当　※年間休日120日以上

人事、企画・管理・事務その他

〒150-0002 東京都渋谷区渋谷 …

￥

500万円〜750万円

正社員

【職務概要】同社のHRBP担当として、新卒、中途、出向者の採用をはじめ、採用のブランディングやマーケティング企画、入社後のオンボーディング等、幅広く業務をお任せいたします。【職務詳細】＜採用関連業務＞・新卒採用、中途採用、出向者採用業務・採用の母集団形成施策の企画立案と実行・会社説明会、採用面接、オファー面談の実施・求人媒体の対応、管理・採用ブランディング施策の企画、推進・SNSを活用した採用マーケティングの企画、立案、実行・組織フェーズの変化に伴う、最適な採用戦略設計＜入社者の受け入れ対応業務＞・内定者フォロー・入社者の対応・入社後のオンボーディング業務【業務内容変更の範囲】同社業務全般

アイリスチトセ株式会社

【大阪】広報（企業PR）　※転勤なし

広報・宣伝

大阪府東大阪市長栄寺17-24 おおさ…

￥

500万円〜700万円

正社員

【職務概要】コーポレート部門（管理部門）において、ブランド力向上およびファン創出を目的とした企業PR活動全般をお任せします。【職務詳細】 ■広報戦略・計画の策定 ■メディアリレーション ■プレスリリース作成・配信 ■社内向け広報（社内報の取材・執筆）など ▼同社は「LED照明(法人)」「家電(家電・照明)」「ホーム（ハードオフィス・ヘルスケア）」「収納・インテリア」「園芸・ペット」など主要商品カテゴリーに分かれた事業部組織が作られています。それぞれの事業部に商品開発から店舗導入まで行う部署が有り、年間1,000アイテム以上の新商品を作りだしています。 ▼社歴や年齢に関係なく新しいことにチャレンジできる会社であり、また、それを歓迎する風土が育っています。男女問わず活躍しています。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

ＨＥＮＮＧＥ株式会社

新卒採用リクルーター（リーダー候補）　※フレックスタイム制あり

人事、企画・管理・事務その他

東京都渋谷区南平台町16番28号 Da…

￥

500万円〜750万円

正社員

【職務詳細】新卒採用は、将来的にHENNGEのビジネス組織を牽引してくれるリーダー候補を採用するという役割を担っており、今後のHENNGEの事業成長において重要な位置付けとなっています。現在は約5名体制で新卒採用に向き合っていますが、今後の目標採用人数の達成に向けて、新しい採用施策の打ち出しや、新卒採用チームとしてのさらなる成長が必要です。そのために、前例にとらわれず、ゼロからHENNGEの新しい新卒採用を形にしていただくことがミッションとなります。 ●新卒採用戦略・計画の策定 ●候補者フォロー（初回の面談から採用決定、そして入社に至るまでのフォロー） ●新卒採用エージェントとの連携および、KPI設計と運用 ●ダイレクトリクルーティング媒体のKPI設計と運用 ●採用イベントへの登壇 ●新規採用チャネルの開拓 ●採用施策の企画および推進【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社ギブリー

エンジニア採用（リーダー候補）※ミドル　※年収600万円以上

人事、企画・管理・事務その他

東京都渋谷区南平台町15-13 帝都渋…

￥

600万円〜700万円

正社員

【職務概要】急成長中の同社プロダクトを支えるエンジニア組織の立ち上げ・拡充に向け、人事としてあらゆる面から開発組織の支援体制を整備していただきます。現場責任者や経営陣と連携しながら、「採用戦略」「制度設計」「組織開発」「カルチャー浸透」など、多面的に価値を発揮していただくポジションです。【職務詳細】以下の領域を中心に、既存の人事担当・CTOと連携しながら、戦略策定～実行までを推進していただきます。・エンジニア採用戦略の立案と実行（ダイレクトリクルーティング、イベント企画等含む）・技術職向けオンボーディング体制の構築・キャリアパス設計、評価制度の企画と運用・組織活性化施策、エンジニアカルチャー浸透・社内イベントの設計・運営・エンジニア向け広報（ブログ、登壇、note 等）支援【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社AGSコンサルティング

人事制度コンサルティング　※フレックスタイム制あり

人事、組織・人事コンサルタント

東京都千代田区大手町1-9-7　大手町…

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350万円〜550万円

正社員

【職務概要】人事コンサルタントとして人事制度に課題を抱える顧客企業の人事方針の策定から、人事制度の詳細設計・導入支援をお任せできる方を募集しています。【職務詳細】人事制度コンサルティング業務・人事制度制度等の提案営業・人事制度（給与制度、評価制度）設計／運用構築・退職金制度の設計・M＆Aなどの組織再編における人事制度の統合・役員報酬制度、人材開発の設計（スピンアウト予定）・人事関連したセミナー、執筆業務・その他、人事施策全般に関するアドバイス ■参考実績： ※M＆A年間関与数：260件 ※IPO支援実績件数：IPO年間関与社数210社、IPO年間達成社数30社（2021年実績） ※事業承継支援実績件数：年間関与件数：350件 ※ビジネスコンサルティング年間関与社数：140社【業務内容変更の範囲】同社業務全般

加納コーポレーション株式会社

人事 ※媒体管理

営業・セールス(法人向営業)、人事

東京都中央区月島3-3-2-2F 都営…

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450万円〜500万円

正社員

【職務概要】同社にて採用経路整備やオペレーション設計～運用、効果検証をお任せいたします。【職務詳細】・媒体経由の採用目標責任者として数値管理、改善活動・求人メディアの選定、原稿作成、運用・中途採用面接・アルバイト採用の企画、運用・新卒採用PJメンバー～～現在の組織体制～～人事部全体として次長1名、課長1名、メンバー1名の3名体制～～本ポジションの魅力～～未経験から人事の業務に関わることができます！海外展開も見据える同社で事業拡大に携わることができます。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社アンドパッド

【東京：リモート】障害者雇用担当　※フレックスタイム制あり

人事、人材コーディネーター

〒101-0022 東京都千代田区神田…

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450万円〜650万円

正社員

【職務概要】同社の障害者雇用担当として、まずは障害者雇用枠社員の採用業務を中心にご経験を積んでいただきながら、幅広く業務に携わっていただきます。【職務詳細】 ■障害者雇用枠社員の採用・採用候補者や障害者採用支援パートナーに向けた母集団形成施策の企画および実施・選考プロセスの設計および選考官との連携・候補者やエージェントとのコミュニケーション対応・面接の日程調整および関連する選考オペレーション業務 ■メンタルケア・定着支援・入社メンバーのオンボーディング支援・オンボーディングプログラムや関連コンテンツの企画および運用・体調チェックやメンタルケアを含めた面談・フォロー・定着面談及び社内報告のレポート作成 ■業務管理・支援・業務設計（品質管理・納期調整・マニュアル作成等）・業務指示・質問相談の応対などを通した従業員の自立に向けた成長サポート ■行政対応・障害者雇用率の管理および報告業務・現在の雇用率、採用計画考を考慮した雇用率見込みの算出と管理・ハローワークなどの行政機関に対する障害者雇用報告の準備および提出対応【業務内容変更の範囲】同社業務全般

非公開

【 PR広報：基本リモートワーク】介護系スタートアップ/毎年300％以上成長

広報・宣伝

東京オフィス基本リモートワーク（毎週…

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600万円〜700万円

正社員

PR広報担当者として、経営層やメンバーとと共に、課題設定・PR戦略立案・トピックス選定施策まで一貫してご担当いただく予定です。・事業の広報PR戦略の企画立案・HP、SNSによる情報配信・管理・プレスリリース企画・作成・配信・PRイベントの企画運営・メディア選定～取材対応などのメディアリレーション

みらいコンサルティング株式会社

【新潟】人事コンサルタント　※第二新卒可

人事、組織・人事コンサルタント

新潟県新潟市中央区東大通2丁目4−10…

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350万円〜550万円

正社員

【職務概要】 ■人事制度（給与制度、評価制度）・退職金制度の設計 ■M＆Aなどの組織再編における人事制度の統合 ■役員報酬制度・人材開発の設計 ■人事に関連したセミナー・執筆業務 ■その他、人事施策全般に関するアドバイス人事制度改革、人事業務改善、労務コンプライアンス、組織風土改革、意識改革コンサルティング、企業再生、事業再編における人事コンサルティング等、「ヒト」にかかわるあらゆる経営課題、業務課題について最善の解決策を提示し、企業の真の成長をサポートしています。 ■業務の特徴：定型的な商品を押し付けるのではなく、お客さまの課題や状況に応じて課題解決に何が必要かを一緒に考え、提案、実行支援するオーダーメイド型の仕事で、やりがいがあります。また、目標数字は部門単位で持ち、個人ノルマは無いため本当に顧客の事を考え、取り組める環境です。職場には、会計士、税理士、社労士、司法書士等の有資格者が多く在籍し幅広い知識を習得し、経験を積む事が可能です。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

アクシスコンサルティング株式会社

【東京：リモート】人事企画マネージャー候補　※年収600万円以上

人事、企画・管理・事務その他

〒102-0083 東京都千代田区麹町…

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650万円〜800万円

正社員

まずはチームの一員として既存のプロジェクトに参画していただきます。ゆくゆくはマネージャー（管理職）として企画立案を行い、企画の実行にむけてプロジェクト組成・牽引いただきたいと考えています。＜取り組んでいただくテーマ例＞・人事戦略、人的資本経営　→人事戦略、人的資本経営、D＆I、ウェルビーイング経営・人事DX・タレントマネジメント　→人事データ分析、次世代リーダー育成、戦略的異動配置・カルチャー形成・浸透　→エンゲージメント施策、Mission・Value浸透施策、社内交流イベント企画～実行・人事制度企画・運用　→人事制度(評価・報酬制度等)の企画や制度改定、人事評価、昇降格、昇降給等の運用・教育・人材開発　→あるべき人材ポートフォリオからの逆算、生産性向上視点での施策立案・実行 ※ご経験、強みによってお任せするテーマ、プロジェクトは決定予定でですが、想定としては「教育・人材開発」「カルチャー形成・浸透」を中心にお任せしたいと考えております。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

ミガロホールディングス株式会社

労務担当　※年間休日120日以上

人事、総務

東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイ…

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400万円〜500万円

正社員

【職務概要】ホールディングスの人事部門でグループ会社の労務業務をお任せします。給与計算や入退社手続き、各種規程の改定など幅広い業務に携わり、労務管理の専門知識を活かしていただけるポジションです。【職務詳細】・給与計算 └勤怠管理・給与・賞与計算・住民税登録・年末調整・入退社手続き └雇用保険・社会保険手続き、マイナンバー管理・各種規程改定、雇用契約書作成、就業カレンダー作成等・電話対応、その他庶務その他、本人のご希望、ご経験により人事業務の担当、各種プロジェクトの参加なども予定しています。＜会社の特徴・社風＞ 2023年10月に、実質的前身であるプロパティエージェント株式会社（東証プライム）がホールディングス化し、ミガロホールディングス株式会社として東証プライムに新規上場しました。デジタルとリアルの融合で新たな価値を想像し、社会の課題解決に貢献する、を企業理念として、最近ではDX領域に注力し、DX推進事業は、毎期200％近い成長をしているグループです。また、主要事業であるDX不動産事業も堅調に推移しており、旧態依然の不動産業をDXで生産性向上し、こちらも成長を維持しています。グループ全体として、前期まで創業以来の20期連続増収増益を達成しており順調に事業は進捗しています。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社グッドライフ

採用担当　※年間休日120日以上

人事

【本社】〒106-0032　東京都港区…

￥

400万円〜600万円

正社員

同社は、「中古不動産の流通を活性化する」というビジョンを掲げ、仕入れからリノベーション、販売、管理まで不動産に関わるワンストップソリューションサービスを展開する不動産企業です。【職務概要】ベンチャーならではのスピード感と革新的なビジネスモデルを武器に成長中の同社にて、事業や組織拡大に伴い採用活動を強化していくために採用活動をさらに加速頂ける【採用担当】を募集します。主に中途採用をご担当いただきます。【職務詳細】・採用戦略立案・求人媒体選定・エージェント対応・原稿作成・面接など上記以外でも、業務は多岐にわたりますので、主体性次第で幅広い経験を積むことができます。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

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