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株式会社STIフードホールディングス

社内SE/アプリ開発 ※転勤なし

ネットワーク系SE、社内システム開発・運用

東京都港区南青山一丁目15番14号新乃…

550万円〜650万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 社内の基幹および業務システムに関する開発・保守・運用を通じて、子会社も含めた社内SE業務全般(主にアプリ関係)に携わります。 【職務詳細】 ・基幹システム(委託開発)の保守業務対応とベンダーコントロール ・MS Access VBA、VB.NET、C#、SQL Server を用いた自社開発システムの開発および保守 ・業務用システムの企画立案、要件定義、開発、リリース支援 ・ユーザーからの問い合わせ対応、運用・マスタ登録業務、ヘルプデスク業務 ・電話応対・来客対応・書類整理・郵送手配などの事務対応 ・インフラ・ネットワーク、サーバリプレイス、BCP対応の補助業務 ・情報セキュリティ/監視業務、ワークフロー帳票開発など関連業務 【その他・魅力】 ・基幹システムの開発・運用に深く関われることで、社内ITの中核として活躍できるポジションです ・ベンダーコントロールを通じた管理・調整力や、開発スキルを磨く機会があります 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社FRONTEO

【インフラエンジニア/主任クラス】海外拠点と連携

社内システム開発・運用

東京都港区(転勤なし)

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

自社開発AIサービスインフラ基盤の企画開発・管理・運用業務をご担当いただきます。 お客様向けに国内外(日本、米国、韓国)に展開しているAIサービス基盤及び従業員向け社内システムの企画・開発、管理、運用を担うインフラチームの一員として業務していただきます。

株式会社ディスコ

【長野/茅野】社内SE(アプリ開発・運用)※転勤無

社内システム開発・運用

茅野工場:長野県茅野市豊平480

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■社内向け Webアプリケーションの企画/開発 ■その他部門のニーズに合わせたシステム開発

株式会社セブン・カードサービス

社内SE(システム開発)※上流工程中心/残業月18時間程度/セブン&アイグループ

社内システム開発・運用

東京都

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

■業務内容: セブン&アイグループの一員として、クレジットカード事業を中心に決済関連サービスを展開する当社にて、サービス開発をメインにお任せします。 【変更の範囲:会社の定める業務】 <具体的な業務> サービスシステム開発:業務整理に伴う要件定義・システム設計・開発を担当いただきます。 ※内製はしておらず、ベンダーコントロールが主となります。 ■組織構成: システム部は前33名の組織です。システム開発グループは8名が所属しています。 ■本ポジションの魅力: ・日本最大手の小売業であるセブン&アイグループの基盤、安定性があります。 ・7,700万人以上の会員数を保持する電子マネー「nanaco」や350万人以上が利用する「セブンカード・プラス」といった自分たちの暮らしに近い社会インフラ要素の強いサービスに携わることができます。 ・今後のキャリアとしてシステム部内の多様なプロジェクト(電子マネーシステム/基盤システムの更改/スマホアプリ案件等)に携われる機会もあります。 ■働き方: 残業は月平均18時間程度で。在宅(その他詳細は面談にてお伝えします)(その他詳細は面談でお伝えします)

非公開

社内システム開発・運用

社内システム開発・運用

東京都

600万円〜

雇用形態

正社員

【担当業務】 銀行全体に関わるサーバの運用管理を担当頂きます。継続したシステムの安定稼働のため、インフラ面の サポートがメインミッションとなります。 【具体的な業務内容】 銀行の新規既存のシステムインフラ(サーバ管理、運用、ネットワーク)の構築保守 上記インフラ構築に関するベンダーマネジメント及びプロジェクト管理 【開発環境言語など】 Java,PHP,C,C#,Ruby,Pyton, .NET などのプログラム SQL Server,Oralce,DB2,MySQL,PostgreSQL,などのデータベース 要件定義、設計、実装~プロジェクトマネジメントまでの工程を担当いただきます。 【オリックス銀行のシステム部門について】 同行のシステム部門は、ほとんどが中途入社者であり、中途でジョインされる方にとっては馴染み易い雰囲気です。オリックス銀行は、1998年にオリックスグループの銀行としてスタートし、「インフラコストを可能な 限り抑えて、より魅力的な金融商品サービスを提供する」というコンセプトのもと、ビジネス展開をして きました。同行はインターネットを中心とした銀行であるため、通常の銀行よりインフラや人件費などの コストが低く抑えられています。(ex.預金の取引は、主にインターネットや電話を通じて行っているため、 定期預金の金利水準を高めに設定することができます。) このように、同行において、システムは非常に重要度の高い経営資源です。以前に比べてもITへの投資は 進んでおり、今後ますますシステムの重要度は高まっていきます。 【働き方について】 繁忙期/障害対応を除くと法定外残業時間は抑えられており、在宅勤務やリモートワークも積極的に取り入れ ていますので、変化していく社会に応じた柔軟な働き方を部としてもサポートしています。 担当システムによって労働時間は異なりますが、部としても平準化できるようにサポートしています。

非公開

クラウドITソリューション運用保守マネージャー・世界中のグローバル企業に貢献できる。

社内システム開発・運用

東京都

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

AWSで稼働するWebサービスの運用・保守のマネージャー 【具体的には】 ・開発・運用に伴うIT環境のマネジメント 外部ベンダーおよび開発部門と連携しIT環境の全体的な設計、構築、運用、保守を行う ・ネットワーク管理およびハードウエア管理 外部ベンダーと連携し24x365サポートを構築し運用する ・情報セキュリティ管理 弊社グループが規定する情報セキュリティポリシーに基づき 脆弱性テストのプランニングおよび日常のモニタリング業務を遂行する ・2-3名のチームのマネジメントを行う ※日本と他国の間のみならず他国間も含めて、 比較・分析できる大規模サービスに携わることができます。

非公開

【大手メディア系グループ会社】自社グループ向けプロジェクトマネージャー

社内システム開発・運用

東京都

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

「自社だけでなく、グループ会社も含めた大きなプロジェクトを担当してみたい。」 「様々な関係者とコミュニケーションをとりながら会社のIT戦略を立てたい。」 人事システム・会計システムなどの社内システムからメディア業界ならではのシステムまで、幅広く扱っているからこそ、企業全体でどうITを活用していくか、戦略を考える楽しさも倍増。 さらに、デジタル化を進めているからこそ、ご自身のクラウド知識やRPAの知識を活かして上流工程から参加することができます。 マネージャー経験が浅いという方でも、初めは小規模プロジェクトの管理から進めていくこともできるのでご安心ください。 ご担当いただく業務内容は・・・ ・グループ親会社およびグループ会社に向けた大規模なIT戦略の立案 ・AIを活用した新しい商材の企画 ・自社内およびグループ会社全体へのITシステムの改善及び導入サポート ・クライアントや社員およびベンダーのマネージメント など様々です。 デジタル化の一環として、 ・RPAを活用した業務効率化推進 ・AIを活用したメディア向け商材開発 ・クラウドを利用した働き方改革推進 などのプロジェクトが動いています。 グループ親会社にIT部門もありますが、ジョブローテーションにより異動してきたIT知識の薄い方も多く、当該企業にてITコンサルのような業務を担うことも多くあります。 マネージャー経験者はもちろんSEとして働いていてキャリアアップをしたい方や新しい業界でITの知見を活かしたい方もぜひエントリーください。

株式会社ディーバ

開発スペシャリスト候補【自社プロダクト開発】

社内システム開発・運用

エリア:一都三県 〒 1080075…

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

【要約】 自社プロダクトの連結会計システムの企画開発を行うプロダクト開発本部に所属の上、開発スペシャリストとしてプロダクトの機能改善・拡大、サービスレベルの向上に寄与する業務に従事し、ソフトウエア事業のさらなる拡大に貢献いただきます。 既存製品 : エンタープライズと呼ばれる大企業を中心に約1,200社に提供してきたオンプレミス主体のBtoB向けプロダクトを、SaaSサービスへと進化させるという、前例がほとんど無い、大きなチャレンジを進めています。 ▲DX開発 : 自社のBPOサービス事業にて蓄積した連結決算・開示業務のノウハウを標準化し、自動で連結決算・開示業務を行うDXプロダクトを開発しています。また、弊社を支える収益モデルの業務効率化・生産性向上を目指した活動にもチャレンジしています。 - 機能改善:BPOで得たノウハウや会計ルール改正を仕組みや既存製品に反映 - 機能拡大:業務の自動化に繋がるシステムや新製品の開発 - サービス向上:オンプレ→クラウド化などを推進して顧客の利便性を高める

株式会社アップガレージグループ

【神奈川:リモート】エンジニアマネージャー ※年収800万円以上

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー、社内システム開発・運用

神奈川県横浜市青葉区榎が丘7-22 東…

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【職務内容】 小売業(フロービジネス)をベースに、ITプラットフォームを中心としたストックビジネスへのゲームチェンジの為、既存システムのフルリニューアル、次世代プラットフォーム開発、社内DX、新規での設計・開発や既存機能の改修など多岐にわたる開発プロジェクトがあり、担当するプロダクトは経験・スキル、希望を考慮し対話の上お任せします。 【お任せする開発領域】 ・パフォーマンスやスケーラビリティを考慮したアーキテクチャ設計 ・要件定義段階でのミドルウェアやフレームワーク等の技術選定と技術検証 ・コードレビューやテスト自動化によるサービス品質の向上 ・Nuxt.jsでのモダンなSPA開発 ・PM・PO・デザイナーと密なコミュニケーションを取りながら、最適なUX を実現 【マネジメント例】 ・プロダクトマネジメント(ビジネスサイドとともにUXを追求していく役割) ・プロジェクトマネジメント(プロダクトを横断した機能開発) ・タスクマネジメント(JIRAを使ったスプリント管理をベースに、プロダクトを横断したタスクの仕様検討・進行確認・スコープ調整) ・ピープルマネジメント(1on1、評価制度策定・見直し、未経験者の育成プラン構築) 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社ラクス

社内SE/業務システムチーム(マネージャー)(東京)

社内システム開発・運用

東京都

1000万円〜1300万円

雇用形態

正社員

同組織は、全社のDX推進をリードする部門として基幹システムの刷新や業務プロセスの改善を推進しています。 ご入社後は、まずプレイングマネージャーとして実務経験を積みながらシステムや業務プロセスを把握いただき、次いで各組織の戦略達成に向けたプロジェクトの企画・推進およびプロジェクトマネージャーとしての役割を担っていただきます。 さらに、将来的には組織戦略の企画立案やメンバー育成など、より広い領域でマネジメント業務へも携わっていただきます。 【担当業務】 ▽組織マネジメント ■各DXプロジェクトの進捗、リソース、予算管理を通じ、全社業務改革を推進 ■定期的な1on1ミーティングによる部下のパフォーマンス評価とキャリア育成 ■チームメンバーへの技術面および行動面の指導、育成計画の策定と実施 ■必要に応じた人材採用活動および組織体制の最適化 ▽担当プロジェクト ■社内基幹システム(例:案件管理システム)の刷新・再構築、および新規機能の企画・実装 ■利用部門との連携強化を通じ、ユーザーの要望を反映したシステム運用・改善活動 ■DX推進に資する各(その他詳細は面談にてお伝えします)(その他詳細は面談でお伝えします)

レバレジーズ株式会社

情報システム室リーダー候補

社内システム開発・運用

東京都渋谷区渋谷二丁目24-12 渋谷…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

情報システム室への配属となります。 グループ全体で利用する情報システム担当として、セキュリティ対策やインフラ管理、ユーザーサポートなど幅広く担当していただきます。 ・社内インフラ設計~運用管理 ・新規オフィスのインフラ構築 ・グループ全体のセキュリティ対策 ・社内ユーザーからのITやセキュリティに関する問合せ対応、トラブル対応 ・全社利用ツール導入、運用 ・各種アカウント管理 ・PC管理、キッティング ・システム同士のAPI連携など各種システムによる業務効率化 ・ベンダーコントロール <使用ツール・端末> ・ツール:GoogleWorkspace、Slack、Microsoft365、Asana、LanscopeCat、Intune、Jamf、AWS、GCPなど ・端末:Windows、Mac、Android

株式会社日立製作所

【川崎】日立グループにおけるCRM・SFA領域におけるデジタル経営基盤の企画・構築・展開

社内システム開発・運用

神奈川県

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【配属組織名】 ITデジタル統括本部 コーポレートソリューション本部 CRM部 【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】 営業活動におけるシェアードサービスの活用推進による事業強化支援 Salesforce社のSales Cloud/Tableau Cloud/Mulesoftを活用した情報基盤の構築・運用 【募集背景】 日立グループはグローバルTOPを目指すために、デジタル技術の活用によってビジネスモデルを変革し、企業の価値や競争力向上を実現を目指す中で、事業の現場でのデジタイゼーションを推進しています。 2025年度よりシステムが本格的に稼働するため保守・運用業務がスタートしますが、並行して次期IT中期計画の施策がスタートするため体制強化の為に、要員を募集します。 【職務概要】 (1)国内海外日立グループ全社を対象として提供しているCRM・SFA領域のシェアードサービスの企画・保守 (2)レガシーシステムの統廃合、運用改善による定常コスト削減プロジェクトの推進   海外のオフショアメンバーとの英語によるコミュニケーシ(その他詳細は面談にてお伝えします)(その他詳細は面談でお伝えします)

株式会社助太刀

社内情報システム担当者 ※フレックスタイム制あり

社内システム開発・運用

東京都新宿区西新宿6丁目18番1号 住…

500万円〜750万円

雇用形態

正社員

===★オススメポイント★=== ・ゼロから立ち上げる情シス部門のコア人材として、方針設計や仕組みづくりに携われます ・IPOを見据えた成長企業で、インフラ面から経営・業務にインパクトを与える経験が積めます 【職務概要】 社内ITインフラ・情報セキュリティ領域を横断的に担い、組織の成長を支える情シス部門の立ち上げメンバーとして活躍いただきます。 ■製品(自社) ・建設業界向けマッチングプラットフォーム(職人・工事会社のマッチング/正社員採用サービス) ■環境/担当工程 ・Google Workspace、Slack、MDM、EDR等 ・ITインフラ、情報セキュリティ、社内システム運用設計~導入~運用 ■業務内容 ・PC、IT資産の調達、キッティング、運用保守 ・ネットワーク、SaaS、社内IT機器の管理・整備 ・社内ツールの運用ルール策定、ヘルプデスク対応 ・情報セキュリティポリシーの策定・周知徹底 ・MDM/EDRの設計・導入・保守 ・IT統制、JーSOX対応、情報システムロードマップの策定 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

非公開

《未経験OK!想定年収400万円~521万円*フレックス制*年休123日》オンライン高校の入学広報@新宿/立川

学校・スクール運営スタッフ、広報・宣伝

東京エリアのキャンパスに配属> 配属例…

400万円〜550万円

雇用形態

正社員

<求人の特徴> *想定年収400万円~521万円 *生徒の未来を一番に考えた提案ができる、やりがい◎の仕事 *人材・営業経験活かせる◎未経験から教育のプロへ! *年休123日&フレックスでプライベートも大切にできる環境 ==================== ・入学を検討中の生徒や保護者への個別相談やコースの提案 (対面・電話・オンライン) ・学校説明会やオープンキャンパスなどのイベントの企画・運営 ・担当エリアの中学校や高校への訪問、情報交換 ・入学者データなどの分析業務 …など ネットと通信制高校の制度を活用した 先進的な学校で、未来ある生徒たちの 可能性を広げる”入学広報職”の募集です。 教育業界のご経験は問いません◎ 大切なのは、一人ひとりの生徒や 保護者の声に耳を傾け、その子に 最適な学びの道を一緒に見つけること。 入学後、生徒が学園生活の中で 成長する姿を見届けられるのは、 このポジションならではの大きなやりがい! あなたのコミュニケーション能力で 生徒の新たな一歩を支えてくださいね。 <求人ポイント> ◆経験活きる!業界未経験から教育のプロへ◆ 大切なのは教員免許の有無ではなく、 相手の話を深く聞き 希望に合う提案をしてきた経験。 人材業界や販売・接客業などで培ったそのスキルを 子ども達の未来を創る仕事で活かすことができます。 これからの教育を創る一員として 新たなキャリアをスタートしませんか。 ◆大手ならでは◎プライベートも大切にできる環境◆ 年間休日は123日、フレックスタイム制で 自身の裁量で柔軟に働ける環境のため 仕事と私生活どちらも大切にした働き方が叶います。 また、リフレッシュ休暇や ライフイベント休暇などの制度も充実しており メリハリのある働き方が可能。 長期的な視点で安心してキャリアが築けます。

株式会社イーウェル

【東京】【部長候補】システム開発部門のラインマネジメント/自社サービス開発

社内システム開発・運用

東京都

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■業務内容: 自社サービスのシステム開発部門のマネージャー(部長クラス)として、下記の業務をお任せします。 ・担当部門(福利厚生システム開発、あるいは健康支援システム開発)の運営 ・担当部門の中期計画の策定、予算作成、実績管理 ・組織設計、人事目標設定/評価 ・経営層への企画説明、案件進捗、課題などの報告 (その他詳細は面談でお伝えします)

株式会社オープンハウスグループ

【OHG/首都圏】プロジェクト・マネジャー(社内システム開発プロジェクト推進)【情報システム部】

社内システム開発・運用

東京都中央区(転勤なし)

1000万円〜1300万円

雇用形態

正社員

・システム企画/要件定義/設計/開発/改修プロジェクトおけるマネジメント全般 ・BPR、業務フロー改善、業務再設計、業務自動化実装等の主導 ・業務部門との調整・折衝 ・ベンダーコントロール(国内およびオフショアもあり) など

ネットチャート株式会社

【東京:リモート】インフラエンジニア(PM) ※年収800万円以上

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

東京都千代田区富士見二丁目10番2号 …

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社顧客の情報システム部門のアウトソーシング化を目的とした、顧客のインフラ環境の調査、運用実態把握、リプレース改善提案を実施し、同社技術部門及びカスタマーサービス部門への橋渡し的役割を果たしていただきます。 【職務詳細】 ・同社営業担当が既存及び新規顧客からのニーズをキャッチ ・リーダ(PM)とサブリーダが先行し客先ヒアリング及び環境調査を実施 ・顧客担当者及び既存BPから引継ぎを受けて、チームに落し込み ・チームの一定期間の常駐を経て同社各専門部門またはBPに引継ぎ ・上記ルーティンのフローにて新規顧客を順次開拓する ・常駐のみの案件は扱わない(常駐が長期に及ぶ場合はBPに移行) ・空き工数は同社請負案件をサポート ・同社若手社員の技術的バックボーンとしての役割も兼務 ■評価制度(頑張った分だけ評価する環境です) 2011年に入社した方は6年連続で年収が100万アップしています。 新入社員でも5000円~15000円月額アップしています。

株式会社ACES

【東京:リモート】システムアーキテクト(DX) ※年収600万円以上

社内システム開発・運用、研究

東京都文京区湯島2丁目31−14 ルー…

600万円〜750万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 DX事業のシニアソフトウェアエンジニア(アーキテクト)として、独自開発のAIモデルやデータ基盤を用いたシステム開発におけるアーキテクチャ設計や技術選定を主にお任せします。 【職務詳細】 ・DXプロジェクト内のAI導入のためのソフトウェア開発における、新規機能の技術選定~システム設計及び実装 ・DXパートナーサービス(チーム)の組織運営に関わる業務(採用、評価、育成)※希望に応じて ・決められたスコープの中での開発ではなく、クライアントの事業や業務の課題解決のために最適なシステムの企画や技術選定など ★★★魅力ポイント★★★ ・生成AIをはじめとする最先端のAI技術に触れ、専門性を高められます ・PoC後の開発継続率93%!AIトランスフォーメーションを実現可能 ・大手クライアントを持つ同社ならではの豊富なドメイン知識やデータ量をDXに活用できます ・プロジェクトは同社の機械学習エンジニアやコンサルタントと一緒に進めるため、AI領域に関しても不明点があれば周囲にすぐ相談できる環境下です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

ソフトバンク株式会社

【北海道:リモート】ファシリティエンジニア ※年収600万円以上

サーバー運用・保守、空調・電気設備・配管施工管理

北海道札幌市 案件先により異なる 変更…

650万円〜800万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 ネットワークセンターにおける自家用電気工作物などの電気設備(特高を含む受変電設備・発電機・空調・建物設備)の保安・監督業務をお任せいたします。 【職務詳細】 ■受変電・空調・発電機・整流器・UPSなどの電気設備のメンテナンスや更新計画の設計、そのほか設備需要に伴う電力管理の実施 ・電気設備の点検・保守・修繕 ・電気設備の運転・管理・更新計画 ・電気設備の定期点検・検査 ・電気工事の監督・指揮・管理 ・通信設備の保守・運用 ・事故・災害時の設備復旧対応 ・人材育成 ■仕事の魅力 ・ソフトバンクの通信サービスを支える重要かつやりがいのある業務です ・AI空調導入や画像解析、ロボット導入、監視ネットワーク構築など、次世代技術導入にも取り組んでいます ・経験豊富なメンバーのサポートを受けながらワンチームで対応しています 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

ソニーワイヤレスコミュニケーションズ株式会社

【東京:リモート】ネットワークエンジニア ※年収600万円以上

ネットワーク系SE、社内システム開発・運用

東京都港区港南1丁目7番1号 JR各線…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社にて、チームリーダー、ないしはサブリーダーとして、データセンター・その他におけるネットワークインフラの設計・開発・評価・導入・運用・保守業務を担当します。 ローカル5Gを活用した個人・法人向け通信サービスの基盤構築を担っていただくとともに、事業開発部門と連携し、将来的には企画領域にも関与できるキャリアパスをご用意しています。 【職務詳細】 ・メインは、BGPやQoSなどL2~L3レイヤーのネットワーク技術を活用して、通信事業者のバックボーンネットワークの設計・維持・運用・工事を担当 ・ローカル5Gコアネットワークを搭載する仮想基盤も考慮したネットワーク設計、構築 ・将来的には、新規サービス実現に向けた技術企画業務として、サービス企画、営業、業務設計、システム設計など、複数の部署にまたがる企画を推進 将来的には、ネットワークおよびサーバーインフラ全体を見渡すエンジニアとして、スキルの幅を着実に広げていただける環境です。 インフラ/ネットワークの設計・構築・運用を軸に、仮想化技術やサーバー領域にも積極的に関与できるため、技術領域の垣根を越えた成長が可能です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

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