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検索結果: 3,055件(1701〜1720件を表示)

社会福祉法人愛燦会

【愛知】人事マネージャー候補

人事、企画・管理・事務その他

愛知県津島市上新田町2-201 「あい…

￥

500万円〜750万円

正社員

【職務概要】同法人にて下記業務を行っていただきます。【職務詳細】同法人の人事業務全般をお任せします。 ◆新卒採用に関わる一連業務 ◆採用、人材育成、組織力強化、評価制度の改定 ◆広報戦略の企画～実行 ◆運営効率化に関わる業務【キャリアパスについて】拡大を目指し、成長を続ける同法人にとって、中核となる人事ポジションの採用は必要不可欠です。入り口としては、採用業務を軸とした人事全般に関わる業務を経験していただき、将来的には人事責任者としてご活躍いただくようなキャリアパスを考えております。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社フォー・クオリア

【管理部長候補(総務・人事・経理)・東証スタンダードグループシステム開発企業・週1-2程度在宅勤務】■東京

人事、経理、財務

東京本社(東京都品川区西五反田2-29…

￥

600万円〜800万円

正社員

■日本エンタープライズグループ会社、システム開発事業を展開する同社で　人事総務業務中心に、管理部門の統括し、会社運営をリードいただく方の採用です ! ! ★将来の役員候補となるポジション★です！! ■【具体的内容】・人事総務部長として、会社法に基づいた取締役会、株主総会対応、社内規定、制度の策定　契約書チェック、社内システムの活用推進を担当していただきます・採用活動や研修制度の企画立案、福利厚生制度の検討も行い、将来的には管理本部長や役員の　キャリアパスも視野に入れた重要ポジション ★部門構成:5名管理本部長兼人事総務部長（本採用ポジション）を想定・総務部門2名・人事部門1名

株式会社ProVision(プロビジョン)

【神奈川】人事採用担当／リーダー候補　※年間休日120日以上

人事

神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-…

￥

400万円〜600万円

正社員

【職務概要】採用戦略の立案から入社者対応まで、新卒・中途採用に関わる業務全般を一気通貫でお任せします。【職務詳細】採用職種：エンジニア・営業・コーポレートなど雇用形態：正社員（新卒・中途）・アルバイト・派遣採用人数：年間150名規模採用拠点：4拠点（横浜・田町・札幌・高崎）将来的に戦略立案や全体管理、数値分析をしながら、メンバーを巻き込んで採用成功につなげていただくことを期待しています。 ■採用チームでの業務内容・カジュアル面談・面接の実施・応募者とのコミュニケーション（面接日程調整、連絡、リマインドなど）・募集～入社までの一連の採用実務ほか・各部門責任者・役員との連携による採用ニーズの把握、要件定義の整理・人材紹介会社・求人広告・ダイレクトリクルーティングなどを活用した母集団形成の企画・実行・スカウト送信、媒体運用、エージェント対応などの実務対応・採用進捗の管理・レポート作成・改善提案などの運用業務【業務内容変更の範囲】同社業務全般

非公開

HR部（人事担当者）/戦略的に採用活動をリードしていただけるマネジメント人材を募集！・2025年10月以降に入社可能な方

人事

本社（飯田橋）東京都千代田区

￥

450万円〜600万円

正社員

私たちは、システム開発や中小企業向けITサポートを展開する成長中のIT企業です。グループ全体150名規模という安定した基盤を持ちながら、挑戦を恐れず常に進化を続けています。今後の更なる成長のためには「経営戦略に直結する採用力」の強化が不可欠です。今回募集するのは、経営陣と現場採用チームの橋渡し役を担い、戦略的に採用活動をリードしていただけるマネジメント人材です。母集団形成や候補者対応といった実務も担っていただきます。企業の未来をともにつくるパートナーとして、採用の「質」と「スピード」を高め、採用ブランドの確立を推進していただける方をお待ちしています。

タムスグループ

人事労務（給与計算）　※年間休日120日以上

人事

東京都江戸川区篠崎町7ｰ27-23　I…

￥

350万円〜400万円

正社員

【タムスグループについて】給与計算、勤怠管理、社会保険手続き関連における一連の業務をお任せします。【職務概要】 ▼給与計算業務・給与計算業務・新規社員情報登録・勤怠チェック・証明書発行 ▼社会保険関連業務・社会保険手続きの各種対応（電子申請）・各種届出の手配　健康保険取得・喪失、雇用保険の取得・喪失届、産休育休関連届出・傷病手当金申請・労災・介護休業申請 ★給与計算は、労務スタッフ全員で行います。その上で、社会保険手続きなどの付随業務を少しずつお任せしていきます。不安なくスタートしていただけるようサポートします♪ 【業務内容変更の範囲】同社業務全般

非公開

東京・リモート中心【中途・人事企画責任者】外国籍可・想定年齢52歳まで・年収：700〜1200万

人事

★東京都千代田区大手町大手町駅徒歩3…

￥

700万円〜1200万円

正社員

■ 人事戦略立案・全社人事戦略の策定および実行（採用、育成、評価制度の構築）・報酬・福利厚生制度の企画および最適化・タレントマネジメントと後継者育成プログラムの設計 ■ データ分析、人事施策立案・人事データ分析による課題抽出と施策立案、人事トレンドの調査と社内への適用、従業員サーベイの設計・実施・分析・人事関連システムの導入・運用支援・組織変革プロジェクトの企画および実行管理 ■ 社員教育施策・社員教育プログラムの企画・開発・運用・労働生産性向上のための人事施策の立案 ■ エンゲージメント向上施策・組織文化の醸成とエンゲージメント向上施策の推進・ダイバーシティ＆インクルージョン施策の設計・運用・ワークライフバランス施策の企画・推進・退職者管理およびアルムナイネットワークの構築 ■ コンプライアンス対応（労働法規、個人情報保護等）

タムスグループ

社保担当（給与課）　※年間休日120日以上

人事、企画・管理・事務その他

東京都江戸川区篠崎町7ｰ27-23　I…

￥

400万円〜450万円

正社員

【職務概要】医療法人グループで社保関連業務担当を募集します！【職務詳細】・健康保険…取得・喪失届・被扶養者異動届、算定基礎届、産休・育休関連届出、申請産休手当申請、傷病手当金申請・雇用保険…取得・喪失届、離職票、育休給付金申請・労災保険・年末調整・給与計算【タムスグループ給与課について】タムスグループは病院や介護施設、保育園など医療・介護・保育の分野で約80の事業所を展開。そのなかでも給与課は各事業所を労務の面からバックアップする縁の下の力持ち的存在、業務は社保手続き、給与計算など多岐にわたります。他部門と連携して業務を行うことが多いため、コミュニケーションやチームワークを大切にしています。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社Sherpa consulting Parties

総務担当　※第二新卒可

人事、総務

【関東】東京都港区(東新橋2-18-2…

￥

400万円〜600万円

正社員

【総務関係】・備品.書類の管理・職場環境改善・社内規定管理・電話対応・受付対応・郵便物等の書類対応　など【法務関係】・契約書類の内容確認・契約書類の締結対応　など【労務関係】・勤怠管理・給与管理・社会保険等の手続き・安全衛生管理　など ■その他の期待・役割例・コーポレート関連のサポート・チーム全体のパフォーマンス改善 ※本人の志向性や会社状況によってはアサインは柔軟に対応をします。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社メモリード

教育・研修担当◆老舗サービス企業で研修室長へ♪年収450万円＋賞与年2回◇土日祝休み＆残業少なめでプライベート充実

人事

福岡県福岡市中央区警固薬院大通駅から…

￥

400万円〜450万円

正社員

〇新設ポジションです♪ 【業務内容】主に、新入社員や現社員に対する教育・研修を福岡室長と一緒に担当していただきます。ビジネスマナーから、専門的な知識、サービスレベル向上のための研修まで幅広くお任せいたします。会議や打ち合わせ等で社有車を使用することがあります。＊年間の教育研修スケジュール策定＊研修プログラムの企画、および運営全般【職場環境】事業所人数：50名／部署人数：男性25名・女性25名／同業務者：福岡室長として1名増員予定【部署の雰囲気】活気がある職場です。他部署ともコミュニケーションを取りながら業務を進めています。【募集背景】増員（背景：新設ポジション）【入社後の流れ】研修実施：カリキュラムに応じて、研修に登壇して活躍して頂きます。東京、長崎、佐賀には同業務者がいますので、不明点は気軽に聞くことができます。 ≪業務内容変更の範囲≫ 会社の定める業務

デロイトトーマツサービシーズ株式会社

【宮城】社労士　※年収700万円以上

人事

宮城県仙台市青葉区一番町2-4-1 青…

￥

700万円〜900万円

正社員

【職務概要】デロイトトーマツグループの中で社会保険の手続きを担当する「DT丸の内社労士法人」（仙台がメインオフィス）の代表として、法人の運営を行いながら、グループ内の社会保険業務を受託している部門全体をまとめるポジションをお任せします。【職務詳細】 ◎デロイトグループの社労士法人代表として日常業務の30％を以下に充ててもらいます。・法人の運営全般（予算管理、人員管理、決算対応、組織マネジメントなど）・社労士業務（社会保険・労働保険の手続き、法改正への対応・リード、業務品質の管理・監督） ◎デロイトグループの社会保険業務受託部門長として、70％を充ててもらいます。・人事業務受託部門の統括・管理（人員の配置、業務プロセスの設計、KPI管理、リスクマネジメント）・業務効率化やデジタル化の推進・部門スタッフの採用、育成、評価グループ内の各法人と連携し、サービス内容の調整や提案を行う【業務内容変更の範囲】同社業務全般

ムラタシステム株式会社

【愛知】人事総務　※年間休日120日以上

人事

愛知県犬山市橋爪中島2　村田機械（株）…

￥

500万円〜700万円

正社員

【職務概要】採用業務、教育・研修、労務管理、職場環境改善などお任せします。 ◎得意分野から始め段階的に業務の幅を広げていただきます。【職務詳細】・採用業務：新卒・キャリアなどの採用計画の立案や管理、採用手法の検討、社内各部門との調整マネジメント業務を行います。・教育・研修：新入社員、若手、管理職などの階層別研修、職種別の実務研修、コンプライアンス研修、ビジネススキルやマネジメント研修などの企画・運営を行います。・労務管理：労務に関する法律や社内規定に基づき、従業員の勤怠を管理します。・職場環境改善：社員の声を丁寧に拾い、現場とともに連携して働きやすさ・働きがいのある職場づくりを進めていきます。～ポジションの特徴～ ◎人材の採用や育成、労働環境の整備といった会社の基盤づくりを担い、会社と社員の成長と発展を支えるポジションです。 ◎ルーティン的な事務ではなく企画や管理といった課題解決型のタスクに携われます。 ◎人事職として多岐にわたる業務に対応することで、幅広いキャリアを築くことができます。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社じげん

【東京：リモート】人事採用（新卒・中途採用）※タイズ出向　※フレックスタイム制あり

人事

東京都港区港南2丁目5-10 PMO品…

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450万円〜600万円

正社員

【職務概要】新卒・中途採用業務全般に携わり、戦略立案から実行まで幅広く担当します。【職務詳細】・経営層と連携した採用戦略の企画立案（母集団形成施策・チャネル設計等）・新卒・中途採用における一連の実務（説明会・選考・内定フォローなど）・営業部門・経営層と連携した選考フローの設計・カスタマイズ・実施・エージェントとの連携（ターゲット設定、紹介会社との目標管理）・スカウト媒体を活用したダイレクトリクルーティング・外部パートナーとの連携（スカウト・面接代行など）・オンボーディング施策の企画立案・実行（研修企画～講師選定）【その他・魅力】・「自由と責任」を重視した自由度の高い働き方が可能・出向先であるタイズは関西メーカー特化型エージェントとして業界知名度・実績共にトップクラス ※タイズ社へ出向となります【業務内容変更の範囲】同社業務全般

ケイアイスター不動産株式会社

【埼玉】労務担当

人事、企画・管理・事務その他

【本社】〒367-0035 埼玉県本庄…

￥

400万円〜650万円

正社員

【職務概要】同社人事部門にて労務業務をお任せします。【職務詳細】 ■具体的な業務について・社員の給与管理業務・勤怠（休職、退職）の管理業務・新規入社者の入社手続き業務・雇用契約管理　等 ■おすすめポイント！・福利厚生充実！・ワークライフバランス◎ →オンオフを切り替えながら前向きに働いていくことが可能です！＼全社で残業削減に向けて取り組み中／定時までに業務を終了できるよう、メリハリをもって働ける環境です★ 【業務内容変更の範囲】同社業務全般

クボタインクルージョンワークス株式会社

【大阪】業務指導スタッフ(堺市)　※第二新卒可

人事、経理、財務

大阪府堺市堺区匠町１-１１南海バス「…

￥

350万円〜500万円

正社員

【職務概要】同社にて以下の業務をお任せします。【職務詳細】・障がいを持つ社員への業務指導・他部門からの依頼業務の受け付け、　障がいを持つ社員へ指導やサポート・チームや社員の今後のことを考え、計画立案、スケジューリング・業務指導だけではなく、一人一人の経験やスキル・特性に配慮しながら、　障がいを持つ社員をサポートしていただきます。今回の募集はクボタワークスの中でも事務業務委託を受け業務を遂行しているオフィスサポート部門のサポートスタッフの募集です。障がいを持つ社員が安心して長く働き続けられる職場環境を強化するべくサポートスタッフの募集をします。【キャリアアップ制度】進級・昇格など、キャリアを伸ばしていただく環境・制度を整えています。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社メドレー

CoEプロジェクトマネージャー　※年収900万円以上

人事、企画・管理・事務その他

東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒ…

￥

900万円〜1100万円

正社員

【職務概要】全社に対する影響度の大きい複数の人事施策をリードし、中期目標達成に向けて組織・人のパフォーマンスを最大化することがミッションです。【職務詳細】・中期目標から逆算したワークフォースプランニングの実施とギャップ充足に向けた課題の特定・組織設計におけるコンサルテーション、アドバイザリ・組織規模へのアジャストや適切な人件費管理、社員に求めたい行動変容を実現するための人事制度改定・運用・タレマネ、サクセションの全社企画・運用・役員評価・報酬制度の改定・運用・M&Aに伴うHRPMI業務のサポート・人的資本開示の企画・運用・人事に関する全社横断的な問題解決、タスクフォースの企画と実行　など【ポジションの魅力・キャリアパス】・日本発のグローバル企業を志向するコーポレート組織の中核として、1,000名規模に影響を与える経験をしていただけます。・全社の人事課題を根幹から解決する、ダイナミックな経験を積んでいただけます。・マネジメントへのキャリアだけでなく、人事領域内での専門的なチャレンジ（採用、HRBP、労務）など、成果やご希望に応じて可能性が無数にあります。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社日総グループ本社

人事事務◆年収450万以上＆充実手当！会社を支える採用活動に挑戦♪◇年間賞与2回＆昇給あり！しっかり評価される環境☆

人事

北海道札幌市東区東苗穂環状通東駅から…

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450万円〜550万円

正社員

【採用担当（人事課）】＜新卒・中途と採用企画から担当＞日総グループが展開する「給食委託」「保育事業」「介護事業」各領域における人材採用（新卒採用・中途採用）、および従業員定着に係る施策の立案や実行をお任せします。＜業務内容＞ ◆専門学校とのリレーション構築 ◆説明会企画 ◆選考フロー構築・選考の実施 ◆内定者フォロー ◆採用に関連する制度の立案　等 ※積極的な人材採用や離職防止の施策については更なる改善が求められる中で、自らのアイデアを積極的に発信し、実行できる環境にあります。これまでの人事経験を活かしつつ、HRM領域のスペシャリストとして経験を積んでいくことができます。 ※学校訪問や事業所訪問時に社用車を利用します。＜職場環境＞日総グループ本社管理部人事課課長1名、課長代理1名、係長2名、スタッフ10名 ≪業務内容変更の範囲≫ 有　会社の定める業務

株式会社カシムラホールディングス

【福岡】総務人事採用担当（責任者候補）　※転勤なし

人事、総務

福岡市中央区天神1-11-1 ONE …

￥

350万円〜450万円

正社員

【職務概要】同社にて総務人事採用（責任者候補）をお任せします。【職務詳細】 ※ご経験のある業務からお任せします。・会社の登記、登録その他法務に関する事項・会社諸規程および事務取扱要領の管理統制・労務管理（入退社、社会保険、各種助成金）・給与計算、年末調整・採用計画立案、活動（中途メイン）・会社行事の企画／運営・安全衛生管理・その他総務に関する事項給与計算などのルーティーン業務だけではなく、会社の「働きやすい職場づくり」にも貢献できます。これからの同社をより良い会社にしていくために「もっとこうした方がいいのでは？」といった、あなたの意見・アイデアを存分に発揮できる環境です。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

Sky株式会社

研修講師・システムインストラクター

人事、その他IT・ソフトウェア系その他

東京都港区港南2丁目18番1号　JR品…

￥

450万円〜650万円

正社員

【職務概要】新卒内定者や新入社員に対する技術研修を担当していただきます。新規テキストの作成や既存テキストの改訂、研修スケジュールの日程調整や各種手配、実際の運営など、数ヶ月間にわたる研修で必要となる業務を全てお任せいたします。新卒内定者や新入社員のみならず、従業員に対する研修のサポート業務も担当していただきます。《新人研修の流れ》〈STEP1〉 WordやExcelなどのMicrosoft Office製品の使い方を基礎から応用まで学び、ネットワークの基礎など情報処理に関する知識、開発業務で使用しているバージョン管理ツール（Gitなど）の基本を理解します。〈STEP2〉【C言語】C言語の文法や開発環境について学びます。基礎的な知識を身につけたら、実際にアプリケーションを作成したり、ほかの人が作成したアプリケーションの不具合修正に取り組んだりしながら、より実践的な知識を身につけていきます。【Java言語】Java言語の文法や開発環境について学びます。基礎的な知識を身につけたら、Webアプリケーションの開発を通じて、より実践的な知識を身につけていきます。〈STEP3〉配属先で使用されている技術について、基礎的な部分を集中的に学びます。（JavaScript、C++、C#、Python、Webアプリ、Androidアプリ、Windowsアプリ、組込み開発など）【業務内容変更の範囲】同社業務全般

加和太建設株式会社

人事課／中途採用担当

人事

静岡県三島市

￥

350万円〜500万円

正社員

まずは中途採用のスペシャリストとして力を発揮していただき、その後のキャリアは適性やご希望により判断します。総務、経理部門は別に設けられており、人事の中でも労務担当がいるなど業務が細かく分かれているため、採用業務に集中して取り組むことができます。また、制度設計・評価など人事として今後のキャリアの幅を拡げられる環境です。＜入社してすぐに担当いただく業務＞・各事業部のニーズ把握、要件定義、採用ターゲットの可視化・最適な採用手法の選定と実施　└人材エージェントとの連携、説明会開催　└ダイレクトリクルーティングによるスカウト・面談、面接、オファー・採用費管理＜上記業務に慣れた後、ご担当を想定している業務＞・各種採用イベントの企画、実施・首都圏などで開催される採用イベントへの参加

非公開

◎札幌【採用部門│責任者候補】～人事採用に関わる仕組み作り！裁量権◎～

人事、企画・管理・事務その他

〈勤務地〉札幌市中央区南十条マイカ…

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700万円〜800万円

正社員

▶北海道エリアの採用活動全般を推進し組織の成長と競争力強化に携わっていただきます。【業務内容】・事業計画に基づいた採用戦略の立案、実行、評価、改善・採用目標の達成に向けた採用活動全般の推進・北海道エリアにおける採用部門の統括・組織の成長に必要な人材開発（教育・研修プログラムの設計・実施）・その他、付随する業務

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