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フレックス/リモートOK【人材育成、研修の企画、運用担当】・外国籍の方も可・チームマネジメント者(育成・評価)募集

人事

★東京都品川区 最寄り東急線駅より徒歩…

500万円〜800万円

雇用形態

正社員

<主業務内容> ・チームマネジメント(チーム目標設計・育成・評価) ・グロース戦略の立案・実行 ・部門間の連携(他部署との調整、交渉) ・数値分析・改善(各施策のKPI設定と効果測定) ・組織開発(組織体制の構築と最適化・企業文化醸成) ・予算管理 ・外部パートナーとの交渉・連携 ・業界トレンドの把握と情報収集 <主使用ツール> SNS:X(Twitter)、Instagram(meta)、TikTok 分析ツール:cocoda、Googleアナリティクス、Social Insight その他ツール:Slack、freee会計、Photoshop、CLIPSTUDIO PAINT

日本のオンライン証券業界の草分け

グローバルオンライン金融サービスグループが「内部監査担当者」を求めています

人事・総務・法務系その他、会計・税務

東京

700万円〜1100万円

雇用形態

正社員

グループ全体のガバナンスを支えるポジションです。 ・年間内部監査計画案の作成 ・内部監査の実施・報告(実査・リモートを併用します)  - 業務プロセスの理解、リスク評価、統制評価と改善提言  - 内部監査報告書案の作成  - フォローアップ ・国内・海外のグループ会社の内部監査のモニタリング   - 国内・海外子会社内部監査部門作成の内部監査計画・内部監査報告書のレビュー ・国内・海外子会社内部監査部門との定期的な面談  (英文報告書閲覧、海外子会社内部監査部門等と英語でのコミュニケーション能力は必須) ・JSOX対応  - 経営者評価の実施(評価範囲の決定、全社統制・業務処理統制・IT全般統制の評価 など) ・国内・海外子会社経営者評価実施部門へのインストラクション  - 監査法人対応(質疑応答、文書提供、改善状況報告など)

大手外資系生命保険会社

大手外資系生命保険会社のオーディットマネージャー・アシスタントマネージャー

人事・総務・法務系その他、会計・税務

東京 在宅勤務主体

700万円〜1100万円

雇用形態

正社員

【配属組織】 監査部 部門長含めて5名程度の組織規模となります 【職務内容サマリ】 このポジションはマネージャー/アシスタントマネージャーとして、当社のガバナンス、リスク管理、および内部統制の有効性について、独立した立場から保証と洞察を提供します。また、経営陣との定期的なエンゲージメントを通じて、統制とリスクに関する意識向上を図り、当社のリスク文化の向上に努めるとともに、スマートな統制ソリューションの開発と導入について経営陣に助言します。 【職務詳細】 内部監査責任者に直属し、主な責任は以下のとおりです。 ・グループ内部監査活動を含む、社内におけるすべての監査活動(グループ内部監査活動を含む)を、高品質かつタイムリーに実施する。 ・グループ内部監査方法論への準拠を確保するため、監査計画に含まれる監査プロジェクトを高品質かつタイムリーに実施・提供する。これには以下が含まれます。 経営陣の同意を得て、監査プロジェクトの目的、範囲、タイムラインを策定する。経営陣と会合し、関連するプロセスと統制をウォークスルーする。評価すべき主要なリスクと統制を特定する。主要なリスクを軽減するために特定された主要な統制の設計と運用の有効性を評価する。経営陣の同意と賛同を得て、監査報告書に特定され文書化された観察事項の根本原因、リスク、影響、および是正措置を評価する。 ・監査プロジェクトから生じる改善措置について経営陣にフォローアップを行い、リスクがタイムリーかつ効果的に対処されていることを確認するため、改善措置の適切かつタイムリーな検証を行う。  ・当社内部監査責任者による、包括的かつ適切なリスクベースの監査計画の策定を支援する。また、当社の戦略および目標に沿って、主要なリスクに対するアシュアランスを提供するために、当社の監査計画が常に関連性を維持していることを確認するため、定期的な評価を実施する。  ・監査等委員会に提出される内部監査進捗報告書の作成を支援し、洞察とアシュアランスを提供する。  ・地域経営委員会、主要な上級管理職のステークホルダー、およびグループ内部監査向けの資料およびプレゼンテーションの作成を支援し、洞察とアシュアランスを提供する。

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リモートOK【ProductHR】外国籍も可・学歴不問・25~44歳想定・年収:550万~750万円

人事

★東京都港区三田 JR高輪ゲートウェイ…

550万円〜750万円

雇用形態

正社員

同社のプロダクト組織が目指す目標に集中できるよう、特に入社前の各ファネルにおける組織と人事に関連する業務を推進 当該ポジションでは、直接的な業務実施だけでなく、組織全体の動きを促進し、マネージャー陣と協力してプロジェクトを推進役 <主な業務> ★が重点フォーカス業務であり、それ以外は中長期的なロードマップとして今後お渡ししていきたい業務となります ★1.採用戦略の策定と実行 エンジニア、PdM、デザイナーの採用業務組織戦略・人員計画に基づく採用戦略の立案 各施策の企画・運用 採用活動全体のディレクション業務 外部パートナーのマネジメント ★2.技術広報とブランディング 認知度向上のための戦略策定からコミュニケーションの実行までができる体制構築と推進組織戦略に基づく広報戦略の立案・設計 カンファレンススポンサー・ブース設計・運用 公式X・オウンドメディア等の認知施策設計・運用 自社イベント設計・実施 社内のモメンタム醸成 3.オンボーディングプロセスの設計 新入社員のための研修プログラムの開発と実施 4.組織文化の形成と育成 学習と成長を促進する文化の構築 継続的な学習環境の維持と向上 5.制度運営のサポート 評価制度や等級制度に関する会議の運営 効率的な会議体制の見直し、フォーカスタイムの確保 6.組織の健康度チェックとフォローアップ 労務管理 組織の健全性評価(社内アンケートなど)と改善策の実施 7.組織活性化の企画と実施 技術力向上のためのイベント(合宿、ハッカソンなど)の企画と運営。 重要な課題に対するLTV会議の選定と運営。

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【総務/管理職候補】キャリアアップ/年休120日/賞与4か月(前年実績)

総務

東京都 東京都港区

600万円〜700万円

雇用形態

正社員

■業務詳細: ・総務業務:オフィス環境整備・備品管理、不動産・各種保険等契約管理、庶務(郵便物管理、来客対応、電話応対等)など。 ・情報システム:各種デバイス(パソコン・携帯電話、タブレット設定など)、各種ワークフロー管理、社内ネットワーク環境の管理など。 ・広報:ブランディング(HPの企画・運用など)、健康経営推進など ・法務:登記、リーガルチェック、司法書士・顧問弁護士との連携など   * 【安定経営】 地域に密着しながら多様なニーズに応えていくために、薬局事業という安定した基盤を持ちながら医院開業支援から経営支援までのワンストップサービスを「メディカルシップス」として行っています。建築一式総合建築業・広告業、医療情報執筆業をグループ会社として設立し事業拡大中です。 各々の事業集団が大きなシナジー効果を生み出し、2022年には売上高250億円(南山堂グループ合計)を達成しました。 今後もさらなる成長に向けて拡大中ですので、キャリアアップも目指していけます。   * 【このポジションの魅力】 ■事業成長を堅調にしているので様々な事業領域の総務業務を経験できます。 ■経営層と近く、提案もしやすい環境です。 "

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【内部監査・担当】年収360~561万円・IPO指向・コスモスクエア駅・医薬品メーカー

法務、人事・総務・法務系その他

大阪府大阪市住之江区(OsakaMet…

350万円〜600万円

雇用形態

正社員

<求人お薦めポイント> 内部監査業務を担当いただきます。 監査の範囲として、まずはリスクマネジメント、 J-SOX対応、業務プロセス監査をお任せする予定です。 <職務内容は> *内部監査業務を担当いただきます。  監査の範囲として、まずはリスクマネジメント、  J-SOX対応、業務プロセス監査をお任せする予定です。 [入社後の具体的なポジション・キャリアルート] ・将来的な上場を目指す上での本件募集です。 ・業務のなかでリスククリーニングやガバナンス強化を進めるにあたり、  社内の教育担当部門や公認会計士との打ち合わせにも参加いただき、  内部統制の推進役を担っていただく予定です。

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【ビルマネジメント部門 管理職】土日祝休・年休123日◆リモートワーク導入◆ワークライフバランス◎

総務

本社:東京都港区 最寄駅:東京メトロ銀…

1100万円〜1500万円

雇用形態

正社員

経営・事業の統括および推進に関する業務(社員教育含む) 管理受託施設および新規受託PJにおける企画または技術的業務 ■具体的には以下の通りです。 ・管理および内装工事等に係るDX化の企画および推進 ・管理に係るコストコントロール ・人財の育成 ・新規ビジネスの創出

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総務 ※離職率3%以下の安定企業/働き方改革推進中

総務

東京都

600万円〜700万円

雇用形態

正社員

総務全般で「全社の業務改善・改革推進」を担っていただきます。  ・全社の生産性向上に資する企画提案及び実行業務  (部署、全社の生産性向上施策、業務改善、コストダウン、統制強化等)  ・総務管掌業務に対する啓発業務(社内向け勉強会の企画・講師担当など)  ・BCP推進事務局業務  ・健康経営推進業務(働き方改革含む)  ・社内規程管理業務  ・経営会議体運営業務(書面準備、登記対応等)  ・庶務業務(備品管理、社員問合せ対応、出入り業者対応等) 以下、業務立上/再編中のためイチから関わっていただきます。  ・資産管理業務  ・文書管理業務  ・間接財購買管理業務  ・オフィスファシリティ業務

株式会社 メディカル一光グループ

総務部長または人事部長/三重県津市の上場企業/調剤薬局チェーン・ヘルスケア事業/成長企業・財務良好

総務

三重県津市(近鉄名古屋線/津新町駅 徒…

650万円〜800万円

雇用形態

正社員

■ 企画管理部長(総務人事を所管)として、担当役員の補佐(現在、担当役員が企画管理部長を兼務しています) <人事課> ・人事予算の作成・管理 ・人事制度の企画・立案 ・新卒/中途採用 ・社内教育・研修制度の運営 ・人事評価 ・就業規則及び関連諸規定の制定・改廃 ・勤怠管理 <総務課> ・会議体の事務局 ・社内・社外文書管理(受付・発送・整理保管) ・社内行事の運営 ・本社建物設備関係の修繕・維持・管理 ・備品管理 ・社用車・保険・通信費の管理 など

株式会社マクニカ

【新横浜】内部監査<業界不問/リモートOK/東証プライム市場/年間休日125日/業界トップ級の技術商社>

人事・総務・法務系その他

神奈川県横浜市港北区新横浜1-6-3 …

500万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【募集ポジション】内部監査 当社は半導体・ネットワーク商社として歩んできた50年でグローバルに市場を拡大して成長して来ました。 従来の部門監査に加え、海外グループ会社の監査や、様々な領域に広がる新規事業のリスク確認などに従事して頂きます。 (従来事業:半導体、ネットワーク、セキュリティ 新規事業:Smart Manufacturing/Mobility/AI/Robot/Medical/Agritechなど) 国内外の約80に及ぶ監査対象拠点・部署を年間計画に基づいて内部監査する職務です。 英語が出来る方には海外出張のチャンスもあります。過去には海外出張で年8回監査に行った監査員もおります。 対象:日本、香港、シンガポール、マレーシア、中国、台湾、インド、米国、フランス、ドイツ、ブラジルなど 「必要なルールが定められているか。ルール通りに実施されているか(当たり前のことが当たり前にできているか)」を監査していきます。 ●具体的な職務内容 ・チェックシートから監査項目を選び、事前にそれらに対する回答を対象部門からもらった上で、シナリオを考えてインタビューを実施します。インタビュー結果や資料の詳細な確認から監査報告書を完成させていきます。 ・監査は基本的に2名以上のチームで実施します。最近はリモートインタビューが多いですが、聞き出す力が必要です。 ・英語の得意な方は英語でインタビューを実施して頂きます。 監査室で内部統制業務も担当していますので、内部監査と内部統制の両方の職務を実施して頂きます。

アイリスオーヤマ株式会社

会計・監査◆土日祝休み・社員寮/借上社宅・資格取得支援制度◆

人事・総務・法務系その他、会計・税務

宮城県仙台市青葉区中央2-1-7 【…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

◆敢にビジネスチャンスに挑み、事業規模をどんどん拡大してきた当社。この度、組織力強化のため、会計、監査業務職を募集します。 経験を活かしながら、自らの領域をもっと広げていきたい。 より大きな規模感で裁量をもって、活躍したい。 そんな方にとって、とても魅力的なポジションです。 ◆法人向けビジネスにかかる会計、監査業務を担当いただきます。 ・国際税務(海外含むグループ各社の会計監査、税務指導) ・M&A案件に対する調査、判断(着手~成立までの実務全般) ・公認会計士あるいは税理士の資格を活かした、経営に役立つ提案・助言 ・銀行、関連自治体との折衝 ・新規事業立ち上げに係る業務 ・関連部署スタッフの教育 ※法人向けビジネスを行っている部署のコンプライアンスの強化にも取り組んでいただきます ◆配属予定部署 ・管理会計部[青葉ビル:青葉区中央] 【つながる各評価制度】 当社では管理系の職種においても、評価は年功序列ではなく実力主義! 計画や目標に対する結果はもちろん、戦略や行動プロセスなど「行動まるごと」を正当に評価する制度が充実しています。 ⇒例えば ◆多面的評価 実績評価は、上司による一方的なものではなく、上司・同僚・部下全員による360度評価を導入。 昇進、昇格の先に重要な要素となります。 ◆評価会 自分の取り組みを、半期ごとに会社にアピールできます。 同じ部門の社員が集い、実績だけではなく、その背景にある戦略や行動プロセスをプレゼンします。 成果と行動が、キャリアと収入に直結する。そんな環境で活躍できます。 【企業・求人PRポイント】 ・活気のある職場環境が自慢!強みや個性を活かしながら、社員一人ひとりが活発にアイデアや意見を出しあっています。 ・新卒・中途のハンデは一切ありません。※女性管理職活躍中/くるみん認定企業 【決算賞与や報奨制度も充実】 夏期・冬期の賞与とは別に、社員の利益貢献度に応じて「決算賞与」(3月・主任以上が対象)が支給されます。 また、特に優れた貢献をしたと評価された社員については、金・銀・銅メダリストの表彰もあります。 中途入社後数年のうちに、表彰者の常連に名を連ねる社員も多いというのが当社の特徴です。

公益財団法人日本英語検定協会

法務課 法務担当(課長代理~課長職)

総務

東京都

700万円〜1100万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 ■これまでの業務経験やスキルに合わせて入職ポジション及び年収を決定いたします■ (1)法務相談受付 ・詳細説明 関係部署からの法務相談を受け付け、関係各所や専門家と連携を取りながら対応する。  →例:契約書や規約類の作成・審査等 (2) 知的財産権の管理業務 ・詳細説明 協会の商標を管理(許諾申請・更新手続き)  →例:試験問題の著作権管理(許諾申請・更新手続き) 3)個別事案の対応 ・詳細説明 関係各所からの個別事案を受け付け、関係各所や専門家と連携を取りながら対応する。  →例:インシデント対応、トラブル対応 【管理職採用の場合】 4)チームメンバー(5名程度)のマネジメント 5) 経営層からの特命案件の対応  ⇒協会における重要かつ緊急の事案に対応する <入職後の業務の展望> 入職後の習熟度に応じて、組織法務(理事会や評議委員会などの運営業務)等の幅広い業務に取り組んでいただきます。(その他詳細は面談でお伝えします)

株式会社MARUWA

ESG(環境)推進・管理業務/東証プライム上場企業

総務

土岐工場(岐阜) 509-5312 …

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

【職務内容】 ESG(環境)推進・管理業務をお任せします。 ・排出、排気される環境負担物質の管理と削減活動を推進 ・産業廃棄物、事業系一般廃棄物の管理と削減活動を推進 ・GHGガスの排出量管理と3R、再生可能エネルギー化等の推進による削減活動

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【未経験歓迎】管理部門スタッフ(総務業務)/働きやすい職場づくりをお任せします。

総務

東京都

600万円〜700万円

雇用形態

正社員

総務チームに所属し、マーケティング戦略の立案から、ホームページ/社内サイトの企画、社内イベントの企画・運営、その他総務関連業務(オフィス関連、情報セキュリティ関連業務など)をご担当頂きます。 例えば、 ・職場環境関連業務(オフィス設計・管理、備品・機器管理) ・広報(事務所のブランディング、PR、マーケティング) ・ホームページの企画・運営・管理、社内ポータルサイトの企画・運営・管理 ・社内行事(忘年会・納会・OBOG会 など)、各種イベントの企画・運営 ・福利厚生制度の企画・運営・管理   ・法務関連業務 (印章管理、定款・謄本・商標登録等の管理等) ・消防・防災関連業務(BCP等) ・重要書類管理業務(契約書/事務所各種保険証券原本管理等)  ・その他 庶務業務、共益業務 など。上記より、ご経験・ご希望に合わせて、複数業務をご担当頂きます。

NECビジネスインテリジェンス株式会社

【グループ会社社員の給与計算・業務プロセス変革~主任級・年休126日・600万円】■川崎

総務

川崎本社(川崎市中原区下沼部1753)…

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

■NECグループのシェアードサービスセンターで、40社7万名の給与計算、勤怠管理、  社会保険、税務のサービス提供におけるオペレーション遂行、業務プロセス変革を願います  業務運用プロセスの改革推進も携わっていただく予定 ! ■【具体的内容】 ・給与計算、勤怠管理、社会保険、税務、福利厚生等に関するオペレーション実行 ・法改正/制度改正などに伴う業務プロセス等の見直し ・業務プロセスの効率化・インテリジェント化(高付加価値化) ・NECおよびグループ各社人事部門等の関係部門とのコミュニケーション ★プロジェクト一例 ・給与計算業務(運用、改善・改革) ・利用ツール:自社開発システム

株式会社折兼

【愛知】総務 ※総合職 ※第二新卒可

総務、経理、財務

愛知県名古屋市西区菊井二丁目6番16号…

350万円〜450万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 下記業務を担当していただきます。 【職務詳細】 総務課に所属し主に自社施設設備管理の業務を担当していただきます。 ・社内行事の企画、準備、運営 ・備品、建物、借上げ社宅などの管理 ・社員の働きやすい環境整備に関する活動 【魅力ポイント】 ・一人ひとりが活き活きと働くための社内制度 「人こそ財産」と考えている同社。社員が安心して働ける環境、やりがいを持って働ける環境をつくるためのさまざまな制度を用意。 また、社員の成長意欲を育み、能力を伸ばし、活躍を後押しする教育研修も万全です。 ・自分のキャリアは自分でつくる 社内で人員募集をかけている部門や職種に、自ら手を挙げて応募できる制度 社員が自身でキャリアデザインし、新しい職種や環境にチャレンジできるよう支援します。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

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総務グループ長・グループ長候補

総務

東京都渋谷区

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

会社環境の整備から規程関係、株主対応、契約レビューといった専門領域から、 「会社を運営していくうえで欠かせない業務でありながら担当部署がない業務」の すべてが総務の担当領域となります。 主な業務内容 ・取締役会、株主総会、各種会議体運営対応 ・文書管理(営業契約書、賃貸契約書、登記、株主総会議事録作成、規程改定等) ・定款、規程管理、商業登記、登録管理 ・防火防災管理 ・登記等 ・オフィスファシリティマネジメント ・社内イベント企画・運営実施 ・危機管理対応など各種プロジェクトの管理・運営

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総務職【大阪市西部地域の基幹病院】

総務、一般事務

大阪市内 最寄駅:JR環状線/大阪メト…

350万円〜450万円

雇用形態

正社員

総務部所属 ・対外向け手続き ・契約管理 ・備品管理 ・施設管理 ・福利厚生管理 ・社内行事企画・運営 ・制服管理 ・その他庶務対応など

株式会社ティーケーピー

障がい者支援スタッフ ※年間休日120日以上

総務、ホームヘルパー

東京都新宿区市谷八幡町8番地TKP市ヶ…

350万円〜500万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 障がいのあるスタッフが長く働き続けるために、業務サポート、管理、障がい者雇用に関する各種企画とその推進をお願いいたします。 【職務詳細】 1.日々の業務管理、工程管理 2.作業指示、作業後のチェックおよびフィードバック 3.勤怠管理、健康管理支援(障がいのあるスタッフと面談) 4.外部機関との連携(就労支援センターなどの定着支援) 5.採用計画、育成計画等の策定 以下、キャリアステップにてご担当いただきます。 ・新規業務の切り出し、他部署との連携 ・障がい者の採用業務、実習対応 ※所属は総務部になりますので、サポート業務以外に 総務業務(社内管理・各種申請対応・株主総会の運営等)や法務業務もご担当いただきます。 1.各種社内行事、社内報、社史などエンゲージメントを高める施策の企画・運営 2.BCP、防災対策、保険などのリスク管理 3.各種規程、社内ルールの策定・管理 4.許認可、登記、文書、固定資産、車両、備品などの管理 5.株式事務(株主優待、持株会、ストックオプションの企画・運営など) 6.稟議・押印事務 7.株主総会、取締役会、監査役会の事務局 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

大八工業株式会社

【愛媛】総務経理 (幹部候補) ※新居浜市 ※転勤なし

総務、経理、財務

愛媛県新居浜市黒島1丁目6−55 JR…

400万円〜500万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社で総務・経理業務をお任せします! 【職務詳細】 ■財務・経理業務 ・現預金管理、経費処理、支払処理、請求処理、予算管理など ・会計ソフト入力、伝票処理、月次決算・年次決算業務 ・給与計算処理、年末調整 ■総務業務 ・入退社手続き、社会保険手続きなど ・新卒、中途社員採用業務 ・技能実習生、特定技能管理業務 ・各種総務業務  (申請、許認可手続、規定の整備など) ★将来的には幹部として管理をお任せしたいと考えております。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

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