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検索結果: 6,086件(3561〜3580件を表示)
株式会社プラゴ
【東京：リモート】人事総務 ※フレックスタイム制あり
人事、企画・管理・事務その他
東京都品川区北品川5丁目5-15 大崎…
400万円〜500万円
正社員
【職務概要】 更なる成長フェーズへ向けた人事総務企画領域の強化を目的として 以下の業務を担っていただきます。 【職務詳細】 ■人事業務 全般評価制度の運営／エンゲージメントサーベイ運営／中途採用業務など ■労務業務全般 入退社の手続き／勤怠管理／労士対応や衛生委員会の運営など ■総務業務全般 備品管理や社有車管理／アカウントやデバイス管理／ISMSの対応など 《同社について》 【デジタルカーライフの新しい経済圏を創る】 同社は、「デジタルカーライフの実現加速業」として、 EV社会のありたき未来を示しながら、モビリティとエネルギーの 新しい接点を社会実装しています。 そのために、ハードウェア・IoT・ソフトウェア・デザインの機能を備えた デシタルカーライフ・プラットフォームをパートナー企業に提供し、 新しい消費行動や顧客体験、事業機会を創造します。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
三井物産オートモーティブ株式会社
総務事務◆総合職として多岐にわたる経験を積めるので、キャリアアップに最適！
総務
東京都港区東新橋 新橋駅から徒歩5分 …
600万円〜900万円
正社員
三井物産モビリティ部門からのアウトソーシング業務（関係会社管理関連、物流関連）の受け入れ拡大に向け、 コーポレート部門の体制強化を図るため、企画職（課長級候補）として コーポレートセクレタリー、経理、人事、総務を幅広くご担当いただきます。 ■コーポレートセクレタリー（取締役会・株主総会の運営） ■経理（決算、税務申告、親会社へのレポーティング、関係会社管理） ■人事（人材育成策の企画・立案・実行、採用） ■総務・コンプライアンス（ファシリティマネジメント、プライバシーマーク維持管理） 【在宅勤務】：有 ※慣れたら週1～2日まで ≪業務内容変更の範囲≫ 有 就業規則による
株式会社RS Technologies
総務(管理職）◆高給与＆安定基盤！業界の将来性にも期待◎♪福利厚生も充実☆
総務
宮城県大崎市三本木音無字山崎 駅から徒…
750万円〜1000万円
正社員
◎東証プライム上場企業 ◎管理職の経験を活かせます！ ◎売上・利益が右肩成長の安定基盤 ◎業界の将来性あり！ ◎利益還元風土ありで、給与水準高め！ ◆三本木工場の総務課の管理職として下記業務に携わっていただきます。 ※今回のポジションはメンバーのマネジメントが主業務となっています。経理や労務など、それぞれの知識に精通している必要はございません 〇経理業務 ・月別検収処置 ・購入品などの請求書管理及び月末支払書類の作成 ・各種会計伝票の計上 ・その他の予決算に関する基礎､参考資料の作成、等 〇労務業務 ・社員の採用、派遣社員の採用 ・給与計算 ・安全衛生 ・社員の福利厚生 ・中国人技能実習生の管理、等 〇庶務業務 ・対外的な広報､折衝､法務に関する窓口業務 ・会社行事の運営 ・工場来場者、受入れ貨物の受付・案内 ・郵便物などの着信文書の配付・回覧及び差出し、等 ■組織構成：構成メンバー8名 ※以上の業務に関して課長職としてマネジメントしていただきます。 ≪業務内容変更の範囲≫ 会社の定める業務
株式会社セラクビジネスソリューションズ
《BPO》 【窓口対応 / コールセンター】★業界未経験歓迎★第二新卒可★年間休日120日／賞与年2回
総務
基本的：東京 （一部神奈川県内あり）
300万円〜450万円
正社員
主な業務：地方自治体市/市区民 相談・受付対応 or 民間企業業務サポート（事業部サポート/営業サポート） ①・②・③ごとのチーム編成 （当初は23区自治体様を想定）以後、民間企業への配属もあり得る ①コールセンター：ヘルプデスク業務 受電内容：事業の内容 、確認書等の記入、事務処理状況確認 、 確認書等の送付依頼対応、 意見，苦情等対応 その他、ＦＡＱ及びマニュアルの作成、対応記録の作成 ②窓口業務 対応業務：事業の制度説明 、申請書等の記入補助 、申請書等の受付 、意見，苦情等対応 その他、ＦＡＱ及びマニュアルの作成、対応記録の作成 ③事務処理センター業務（受付・審査） 対応業務：確認書等の受付、審査、パンチ入力、振込用データ作成業務等、 審査（確認書等の内容確、仕分け、不備通知の作成、ファイリング）、 入力業務、確認書等不備対応、処理終了後の確認書類等の引継ぎ
PwC Japan合同会社
【リモート】人事オペレーション担当 ※フレックスタイム制あり
人事
東京都千代田区大手町1-1-1 東京メ…
400万円〜650万円
正社員
【職務概要】 HCBP Operationsは、PwC Japanグループ内の法人を担当するHRBP（部門担当人事、社内呼称はHCBP）と協働し、人事Operationを担うチームです。PwC Japanとしての標準化や効率化、品質維持とともに、各社のニーズに応えるためのサービスを提供するのをミッションとしています。 具体的には人事異動手続きの実施や人事評価、労働時間管理等の各種データの作成、人事データの分析等、定型・非定型のオペレーションを対応いただきます。 【職務詳細】 ・各種人事データの作成 例：評価資料のデータの各種フォームへの反映、人事システムから各種人員情報の抽出とリストの作成、各種人事データの分析資料作成 ・HRBP 事務及びサポート業務 例：HRBPのミーティング設定アレンジ、職員からの問い合わせ内容確認、基本的な問い合わせへの回答対応、より複雑な問い合わせは、担当者に振り分け ※人事の一連の流れ（入社・評価・報酬・配置・退職等）を経験できます。 ※ジョブローテーションや各種制度を通じて、人事内にとどまらないキャリアパスに挑戦できます。 【所属チームについて】 リード1名、マネージャー1名、メンバー8名のチームで法人別の担当制です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社ＴＯＡＩ
【京都】人事（採用担当） ※転勤なし
人事
京都府京都市中京区三条通烏丸西入御倉町…
400万円〜600万円
正社員
【職務概要】 同社にて、人事採用担当業務をお任せします。 【職務詳細】 ■中途採用戦略の立案、実施 中途採用における市場分析を行い、求める人材のプロファイリングを行います。具体的には、競合他社の採用動向を調査し、効果的な求人広告の作成やSNSを活用したリクルーティング活動を展開します。 ■採用面接の実施、評価基準の策定 候補者との面接を通じて、職務適性や企業文化へのフィット感を評価し、質の高い人材を選定します。また、評価基準の見直しや改善提案を行い、採用プロセスの効率化を図ります。 ■新卒採用の支援 大学や専門学校との連携を強化し、インターンシップや説明会を通じて新卒採用の活動を推進します。新卒向けのプログラムやキャリア支援の企画・運営も担当します。 【同社の特徴】 同社は、カフェレストラン事業、フィットネス事業、デリバリー事業、温浴事業、トランクルーム事業、グローバル不動産含む各種投資事業等、国内外に複数の事業を展開しております。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
日綜産業株式会社
総務事務◆年収684万円～◎大手企業の管理職◇年休128日でゆとりある毎日を！事業拡大を支えるやりがい満点！
総務
千葉県千葉市美浜区中瀬 海浜幕張駅から…
650万円〜750万円
正社員
会社の事業拡大に伴い、管理部門全体の組織強化を行っております。 更なる事業基盤の強化を見据え、総務部における管理職（課長職以上）となる方を募集しております。 ≪メイン業務≫ ・各種マネジメント ・人事制度構築、運営 ・労働安全衛生関係 ・社内諸規定管理 ・社内イベント企画立案運営 ・官公庁許認可申請関係 ・会社運営関係 ≪繁忙期≫ 6・7・12月（年度末6月、人事評価や賞与、年末調整など） ≪求めるご志向≫ ◎様々な取り組みにおけるリスクを多角的に考慮し企業の運営を支えていける方 ◎長期的視点で仕事に取り組める方 ◎事業拡大時の会社経営を支えることにやりがいを感じられる方 ◎現場スタッフのためにという思いを持てる方 ◎円滑なコミュニケーションによる良好な人間関係を構築・維持できる方 ◎チャレンジングな発想をもち、できない理由ではなくどうしたらできるかを考えられる方 ≪業務内容変更の範囲≫ 会社の定める業務
非公開
【総務】急成長の人材教育システムの開発企業 《週2リモートワーク可》
総務
〈勤務地〉 東京都新宿区西新宿 リモー…
400万円〜500万円
正社員
■ポジションについて 売上高が前年比200％で成長するベンチャーの総務事務を担っていただきます。 ■具体的な業務内容 ・オフィス管理 ・備品管理 ・郵送物等の管理 ・入退社手続き（PC手配やアカウント手配など） ・福利厚生手続き ・契約書等の現物管理 ・経理の補助業務 ・その他総務に関する業務 （参考）当社で使用しているクラウドシステム及びツール ・Slack ・Jira ・バクラク申請、経費精算 ・マネーフォワード会計、給与 ・ジョブカン勤怠 ・クラウドサイン
東証プライム上場の優良不動産会社
上場不動産企業の社内イベント企画、車両管理担当、業務改革担当◆経験およびスキルなど考慮します◆
総務、企画・管理・事務その他
東京都千代田区丸の内
350万円〜500万円
正社員
圧倒的な成長企業の総務部にて社内イベントや各種管理・整備業務など会社全体の幅広い業務に携わっていただきます。 ベンチャー企業のようなスピード感や経営陣との距離の近さがあるため、自身の取り組みが形になりやすく、やりがいを感じやすい環境です。 【業務内容】 ・社内イベント企画運営 ・取締役会/株主総会等運営 ・施設管理 ・許認可申請/更新業務 ・車両管理業務（新規リース手配／駐車場手配／車両事故対応／保険会社交渉など） ・業務改革（マニュアル整備／システム導入など） ・新規事業所開設対応 ・その他庶務業務（契約書管理など）
株式会社沖縄ハイシンク
経理・財務◆残業月20h以内でワークライフ両立♪◇土日祝休120日◎固定残業10hのみ☆副業OK!!
経理、財務
沖縄県うるま市州崎 沖縄北IC駅から車…
350万円〜500万円
正社員
経理・財務全般をお任せいたします。 【業務内容】 ＊予算策定 ＊監査対応 ＊原価管理 ＊経営会議資料作成 ＊月次決算・四半期決算・年度決算 【職場環境】 事業所人数：130名／部署人数：男性7名・女性3名／同業務者：男性1名（50代） 【募集背景】 欠員 【入社後の流れ・教育研修】 先輩社員による業務フォローあり ≪業務内容変更の範囲≫ 会社の定める業務内容
ONE DEJIMA 株式会社
【長崎】人事・産学リレーション構築担当 ※フレックスタイム制あり
人事
長崎県長崎市尾上町1番1号 JR長崎駅…
400万円〜650万円
正社員
【職務概要】 産学連携および大学リレーションの企画・運営を担い、学生・教員とのネットワークを広げる役割を担います。大学との協働を通じて、インターンシップのプログラムを企画・実施し、同社に関心や興味を持った学生に育成や学びの機会を創出します。教育機関とのパートナーシップを深めることで、学生に新たな成長の場を提供するとともに、学生・教育機関・企業を結び付け、持続的な学びと成長の基盤を築きます。採用対象は国籍を問いません。 【職務詳細】 ・産学連携における企画及び運営 ・大学とのリレーションシップの構築・維持 ・インターンシップ企画・運営 ・その他付随する業務 ■キャリアパス ご自身の経験・希望をもとに配属先を決定します。3～5年の業務を通じて海運及び物流の基礎を学びながら専門性を高めていただきます。1つの業務領域のエキスパートとなって頂くだけでなく、2つ以上の領域に跨り専門性を備え、複数領域において専門性を発揮できる人材を目指します。将来的にはONE本社や地域本社であるRHQ(シンガポール、ロンドン等)への出向の可能性もあり、グローバルに活躍いただけます。 【業務内容変更の範囲】 今後の会社・事業の状況によって、上記以外に新たな業務が発生する可能性もございます。
ウェルスナビ株式会社
【東京：リモート】中途採用リクルーター ※年収600万円以上
人事
【関東】東京都品川区(西五反田8-4-…
600万円〜800万円
正社員
【職務概要】 主に事業・コーポレート部門の中途採用をお任せできるリクルーターを募集します。 【職務詳細】 ■採用戦略の立案、実行 ■採用要件のヒアリング、JD作成 ■母集団形成（エージェント・スカウト等） ■候補者進捗管理（応募～入社までの進捗管理） ■カジュアル面談、オファー面談の対応 ■オファー条件の調整 ■各部門を巻き込んだ全社採用力向上施策の共有 上記に加え、ご経験に応じて、以下の業務を追加でお任せする可能性があります。 ■採用メンバーの育成やマネジメント ■採用広報（採用サイト・外部媒体の運用、各種ブランディング施策の企画・実行など） 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
非公開
大手企業/マイカー通勤可/本社経理
経理、財務、会計・税務
福岡県粕屋郡新宮町 【変更の範囲】無
400万円〜500万円
正社員
本社にて請求書管理などの日次業務から、決算まで、幅広い経理業務をお任せします。 ■出納業務 ■仕訳の入力とチェック ■経費の管理 ■予実管理 ■資料作成 ■月次・年次決算処理 【変更の範囲】無
株式会社アウトソーシングテクノロジー 機電事業本部（東日本)_旧R&D事業部
【未経験OK！！】若手中心の会社で採用担当として働きませんか？～エンジニア採用担当／東証プライム上場G【南関東】
総務
北日本信越エリア、北関東エリア、南関東…
300万円〜450万円
正社員
アウトソース業界No1企業の中核会社／社宅制度、引っ越し代補助あり／人に寄り添う、お客様に向き合った経験などホスピタリティ力を活かしたい方歓迎】 ■業務内容： エンジニア採用を中心とした中途採用業務全般をお任せ致します。 採用ビジョンは「新たなエンジニアスタンダードを提唱する」 ・エンジニアという働き方を世の中に親しみやすくスタンダードにしていきたい ・これから出会う全ての求職者に対し、エンジニアの働き方を提唱し導いていく ・「技術っていいな・・・」という言葉が当たり前になる世界へ そんな想いをもって、日々の仕事に向き合っています。 共感する点が少しでもある方がいらっしゃればまずは一度面談でお話してみませんか？ ■詳細： ・母集団形成（各社人材会社の対応、説明会実施） ・面接設定／面接実施／内定出し、給与提示 ・入社導入研修の実施／入社後フォロー ■本ポジションの過去ご入社様事例： 営業からのキャリアチェンジの方が比較的多くなっておりますが、様々なバックグラウンドの方がご活躍されております。ほかにも、エンジニア、サービス業、施工管理出身者などが在籍しています。 ■評価体制： 採用実績などの定量だけではなく、定性面も評価の対象となります。半期ごとに上司と目標設定しながら、成長していただくことが可能です。 ■同社の特徴： コミュニケーションが活発な風土が特徴です。「モノ（機械電気）」×「IT」の両方の分野において、高い技術を持つエンジニアを擁するプロフェッショナル集団です。最先端の「技術」を保持するためには「人」の想像力と努力が不可欠であり、「技術の革新」には「人の成長」が密接に関係しております。エンジニアを「人」として大切にし、エンジニアが持っている全ての力を発揮できるように教育事業に力を入れております。
株式会社リバティ
経理事務◆管理職への昇格も視野に入れたキャリアアップを目指せます◎残業少なめ◎想定年収400万円以上!!
経理、財務
京都府京都市伏見区横大路芝生 中書島駅…
400万円〜500万円
正社員
同社にて、経理業務をお任せします。経験が浅い方も経理職としての長期的なキャリア形成・スキルアップが可能です。 将来的には管理職としてご活躍いただきたいと考えております。 【具体的には】 ・売上（売掛金）管理、仕入（買掛金）管理 ・仕訳入力（入出金・費用 他） ・経費精算、交通費精算対応 ・月次決算、年次決算の準備資料作成 ・固定資産管理 他 ※会計ソフトは勘定奉行 cloud です。 ※手を挙げた人にどんどん責任あるポジションを任せる成長期待経営を推進しており、高い成長角度を実現する人事制度となっております。 ※現在の課長代理の方は入社約3年半で現在の役職になられており、努力次第で昇進も可能な環境です。 【職場環境】事業所人数：約60名／部署人数：10名（経理課7名・財務課2名・課長代理1名）20～50代 【入社後の流れ】入社後まずは月次決算業務をお任せし、慣れていただければ年次決算業務もお任せします。 【教育研修】OJTにより習得していただきます。 ≪業務内容変更の範囲≫ 無
株式会社F・O・インターナショナル
【兵庫】経理 ※フレックスタイム制
経理、財務、企画・管理・事務その他
兵庫県神戸市中央区磯上通7-1-5 …
400万円〜600万円
正社員
【職務概要】 様々な子ども服ブランドを展開する同社の本社経理部にて、財務事務業務を担当します。 【職務概要】 下記の業務からお任せし、キャリア志向に応じてゆくゆくは財務業務なども担当します。 ・月次決算業務 ・年次決算業務連結決算、法人税等計算 ・申告書作成、固定資産管理、部門別損益計算 ※経験に合わせて、業務分担をしていきます。 【組織構成】 ・経理部に経理課・財務課があり、今回は経理課へ配属予定です。 ・経理部：男性部長〈経理課：女性2名・男性1名、財務課：男性1名・女性3名〉 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社ビーピーエムアソシエイツ
経理（プレイングマネージャー）外資企業向けアウトソーサー ※年収800万円以上
経理、財務、企画・管理・事務その他
東京都港区西新橋2-3-1 マークライ…
800万円〜1000万円
正社員
--------☆おすすめポイント☆------------------- ◎働き方：年休122日、完全週休二日制、残業15ｈ、オフピーク通勤 ◎働く環境：男女比（1：3）、産休／育休取得率100％、有給取得率73.5％ ---------------------------------------- 【職務概要】 外資系企業に対して会計・給与計算・資金管理等のアウトソーシングサービスを提供する同社にて、クライアントの会計業務を一括してご担当いただきます。 【職務詳細】 ・月次決算 ・年次決算 ・会計レポート作成 ・税務申告書作成補助 ※1人あたり10～20社程度を担当、IT・金融系が中心です。 ※各クライアントごとに２～３名のチームを組み、クライアントの月次業務以上の責任者としてのご活躍を期待しております。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
コベルコ建機株式会社
【神戸製鋼所グループ】 ＜岐阜県＞大垣事業所 総務・労務担当
総務
大垣事業所（大垣工場） 岐阜県大垣市本…
450万円〜750万円
正社員
まずは総務系業務(備品・施設のメンテナンス・工場見学対応)を メイン業務として担当していただき、 習熟状況や力量を鑑み、人事労務の業務も順次携わって戴く想定となっております。 ＜想定業務内容＞ ・設備修繕 (必要に応じて業者の発注も含む) ・清掃・保守などの業務委託契約の管理・締結 ・駐車場・更衣室・社有車・携帯電話・コピー印刷機などの施設・備品の管理 ・工場見学対応 ・近隣住民・企業との渉外 ・行政との対応 (補助金申請・許認可申請) ・社内行事の企画・運営 ・降雪時の除雪対応 等 ※大垣工場・多治見工場は数多くの自社社員や関係会社社員が働いている為、 円滑に工場全体が稼働できる為に縁の下の力持ちとして、 ホスピタリティ精神を持って様々な角度からサポートして戴くことが重要な役割です。 【魅力・やりがい】 ・現場の生の声を聴いて、より働きやすい職場環境・ 人間関係づくりを考えることを通じ、制度を現場で運用する実力が身に付きます。 ・人事部門の人材は豊富でなく、特に今回募集するクラスは総合職として、 将来のグループ長の候補であり、幹部要員として活躍できるチャンスがあります。 ・大きな企業で幅広い領域の経験を積むことができます。 ＜参考／工場規模＞大垣工場 約500名／多治見工場 約100名 ※他社・請負含む 【キャリアパス】 まずは大垣事業所で工場総務を経験して頂き、 その後はいくつかのキャリアパスを経て、 将来的にはマネージャーとして活躍戴く想定となっております。 大垣事業所の他には、東京本社や当社各拠点の 総務・人事労働部門等への配置が想定されます。 ※コベルコ建機では社内公募制度・目標管理面談・自己申告制度などの制度を通じて、 キャリアを自主的にも構築できる仕組みがあります。
株式会社フジキン
渉外・人事企画担当 ※年収600万円以上
人事、企画・管理・事務その他
【東京本社】東京都千代田区外神田1-1…
600万円〜800万円
正社員
【職務概要】 渉外・人事企画担当として以下業務を担当いただきます。 【職務詳細】 1.人事ローテーションルールの制度としての構築 2.人事ローテーションルールの具体的運用方法の策定 3.各本部の人事異動計画に基づくローテーション立案・調整・実施 4.個別人事異動要望シートへの対応 【業務の流れ】 1.現状把握 2.企画検討 3.立案 4.調整 5.上提 6.告知 人材の育成及び活性化を図るため、 昨年度から導入した人事ローテーションルールの制度としての構築 並びに実際の運用を実施いただきます。 【仕事の魅力】 会社にとっても重要事項に関わることができ、 大きな達成感がある仕事です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
非公開
ホテルユニバーサルポート 人事総務課 マネージャー(総務マネージャー)
総務
大阪府此花区桜島
400万円〜
正社員
"部下5名のマネジメントや本部との調整等、活発にコミニケーションをとり、マネジャーとしてのご活躍を期待致します。 下記人事業務を中心とする業務に携わって頂きます。総務業務の経験をお持ちであれば、更に幅広い業務が経験出来ます。 積極的にご応募頂けましたら幸いです。 【人事】 ・人事・労務管理の運用 ・新卒採用・キャリア採用の実施 ・パート・アルバイト採用 ・社員トレーニングの企画と推進 ・人件費管理 ・本社の定期モニタリング（監査）の対応 ※総務の業務経験もある方については、下記の総務業務もお任せ致します。 【総務】 ・各種制度・規則の運用 ・食品衛生、防火・防災対応などホテル運営に関わるリスクマネジメント業務 ・行政への届出、契約書チェック、契約管理 ・決裁文書管理 ・消耗品・備品管理、福利厚生運用など庶務業務全般 "
