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株式会社サクシード

保育業界を支える【人材コーディネーター】年休125日未経験OK

保育士・幼稚園教諭、人材コンサルタント、人材コーディネーター

★転勤なし ★「高田馬場駅」から徒歩3…

￥

350万円〜450万円

正社員

【教育担当の先輩があなたの成長をしっかりサポートします】★求職者と保育施設をマッチングし、業界の人手不足を解消する社会貢献性の高い仕事です！ ▼求職者への連絡自社運用の転職サイトに登録いただいている求職者に求職理由や希望条件などを丁寧にヒアリング。 ▼施設を紹介対象施設や自治体などのクライアントと調整しつつ双方の希望をもとに最適な施設をご案内。 ▼選考対策履歴書の書き方や面接で話す内容についてアドバイス。 ▼入社へ＼あなたの人柄と提案力で、保育士と園の縁結び／ ★感謝の言葉がモチベーションに「いい方を紹介してくれて助かった」「ぴったりの園を見つけてくれてうれしい」求職者と施設、どちらからも感謝される仕事です。 ★業界特化だから、専門性が身につく保育業界に特化した人材サービスだからこそ仕事を通じて知識や経験が深まり、専門性を高めていけます。 1年目から”主役”の活躍が叶う♪ ★提案のしやすさは抜群保育業界の人手不足を背景に当社サービスへの依頼は年々増加。業績も右肩上がりで成長を続けています。ニーズが多いため入社1年目からトッププレイヤーとして活躍する先輩も！さらに面談件数も自分で調整でき、 1日5～6件入れる日もあれば、資料作成に集中…なんて日もOKです。

株式会社HAL

【福岡】ITソリューション営業　※第二新卒可

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

福岡県福岡市博多区博多駅前1-14-1…

￥

350万円〜550万円

正社員

【職務概要】各クライアントへの新規／既存営業、エンジニア支援、エンジニア採用をお任せします。 IT人材を提案して、顧客のITニーズに応え続けていきます。【職務詳細】・対クライアントに対して　新規／既存／顧客営業（人材提案）　新規案件の発掘／人材提案先の拡大／顧客拡大のための営業活動・対エンジニアに対して　案件紹介／入場面談／就業サポート／教育／キャリア支援 ▼入社後の流れ入社後は座学から始まり、OJTにて先輩がサポートいたします。企業訪問、商談、エンジニア面談に先輩社員が同行します。独り立ちまでに2ヶ月前後を想定しています。3ヶ月目以降も必要や成長に応じて、先輩がフォローします。 IT知識は不要。同社の特徴や業務フロー、業界知識は自然と身に付く環境です。エンジニアとの会話を通して、どんどんスキルアップしていきます。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社日本ワークプレイス

家電の分解工場での一般事務/時給1500円/日勤/土日休み/残業少なめ

コールセンタースタッフ、人事、総務

[勤務地] 神奈川県相模原市緑区

￥

288万円〜

派遣社員

[概要] ・未経験者歓迎！・登録日時などご希望に応じます！・ご自宅近くへの出張面接も可能です！（応相談） ★ご覧のお仕事以外にもエリア内に多数ご用意しています！工場勤務経験や製造業経験が無い未経験の方をはじめベテランスタッフさんなど、それぞれの環境に沿ったお仕事をご紹介いたします。現在、20～40代までのスタッフさんが活躍しています！また勤務スタイルも、あなたに最適な働き方のご提案をさせていただきますのでご安心ください！例えば土日祝休みが希望、ゴールデンウィーク、夏季休暇、年末年始などの長期休暇が有る職場が希望、長期間働ける職場が希望！短期間働いて自分の趣味との両立をしたい、登録だけ… [詳細] 【WEB面談OK】 ■パソコン・TV等の家電の分解工場の一般事務・事務所内での一般事務のお仕事です。・パソコンを使用しての請求書等の書類作成やメール返信や電話対応・パソコンスキルは中級レベル（関数等）があればOK！このお仕事の特典！！・面接交通費1000円支給・週仮払い可・社会保険完備 ※会社の定める就業場所(派遣先)および業務へ配置相談の可能性あり。

株式会社MCアグリアライアンス【三菱商事グループ】

【人事チームリーダー候補】　フレックス・テレワークあり /年休123日

人事、人事・総務・法務系その他

東京都

￥

600万円〜900万円

正社員

【職務内容】食品輸入専門商社である同社の人事チームリーダー候補として、以下業務を担っていただきます。 ■採用：人事戦略の策定および実行、採用プロセスの管理と改善 ■教育/研修：社員の教育・研修プログラムの企画・運営 ■制度設計：人事制度の設計および運用、規程の制定および改定、規程管理、監査対応、労働基準監督署届出　等 ■人事評価：社員のパフォーマンス評価とフィードバックの提供 ■人事戦略：戦略人事の推進 ■労務管理：給与計算、社会保険手続き、等（その他詳細は面談でお伝えします）

株式会社トライトエンジニアリング

【千葉】人材コーディネーター（派遣事業部）

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

千葉県千葉市中央区新町3番地13　日本…

￥

400万円〜600万円

正社員

人材コーディネーターとして、企業と求職者をつなぐ重要な役割をご担当いただきます。具体的には、企業のニーズをヒアリングし、最適な人材を提案する営業活動から、求職者の転職サポート、そして就業後のフォローまでを一貫して担当します。また、営業活動を通じて、企業との信頼関係を築きながら、より多くの企業に同社のサービスを提供していきます。チームで協力しながら、営業目標を達成し、会社の成長に貢献するやりがいのある仕事です。【職務詳細】・企業への提案や、求職者との調整・交渉・求職者の面談対策や職場見学同行・求職者の転職支援と、企業の採用課題の解決サポート・営業活動全般（受注など） ☆スキルを活かしたキャリアアップ ⇒営業スキルを活かしながら3～5年で管理職を目指せる環境が整っています。成長した分だけキャリアアップが可能です。 ☆業界研修あり ⇒業界未経験からでも安心してスタートできる充実した研修制度があり、必要なスキルをしっかり学べます。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

NECビジネスインテリジェンス株式会社

【DX/ICT領域の人材育成コンテンツ企画・開発・実行（マネジメント職）】　フルフレック(以下略)

人事、人事・総務・法務系その他

神奈川県

￥

900万円〜1300万円

正社員

【職務内容】 NECグループの人材育成方針実現に向け、DX/ICT領域において【企業の変革を人材面から牽引する】重要な役割を担っていただきます。具体的には以下のようなミッションです。 ■先端技術領域の開拓と研修開発・高度な専門知識と広い視野を持ち、市場ニーズを先取りする新たなDX/ICT技術領域を特定した、研修プログラム・テキストの企画・開発 ■市場ニーズに即応したコンテンツ開発・業界トレンドや競合他社の動向を収集し、市場ニーズを先取りした育成プログラムの提供 ■パートナーシップの構築と導入の推進・外部講師や研修サービス提供企業とのパートナーシップを築き、導入・運営を推進 ■チームメンバーのリードと育成・経験の浅いメンバーやチームをリードしDX/ICTに関する指導・育成を行い、チーム全体のスキル向上【具体的には】 ■AIや生体認証などDXを支える技術分野の研修プログラムの企画・開発・実行 ■既存コンテンツではカバーできない、新たな領域の研修を整備 ※自ら開発、NECグループの技術部門や外部パートナーとの共同開発な(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

キャリアリンク株式会社

【人事企画】未経験歓迎　※プライム上場

人事、人事・総務・法務系その他

東京都

￥

600万円〜900万円

正社員

【職務内容】人事部（労務課・人事企画課）のうち、人事企画課の主力メンバーとして、人事制度企画や詳細設計、運用に伴うデータ管理・集計や資料作成を担っていただきます。【具体的には】 ■人事制度企画立案、制度改訂・人員計画、人件費予算、立案及び予実管理・人事異動管理・人事システム企画・導入・活用施策・給与制度・退職金制度整備・福利厚生企画・人事評価、昇降格運用・人事部業務のBPR、改善など（その他詳細は面談でお伝えします）

三菱重工業株式会社

【本社（丸の内）】HR（Human Resources）制度/施策の設計・展開

人事、人事・総務・法務系その他

東京都

￥

600万円〜900万円

正社員

【職務内容】本社HR部門において、以下のような業務を担当頂きます。【具体的には】 ▽グループ横断のHR領域のエキスパートとしての以下機能 ■グローバル人材マネジメントに関する制度設計・運用、M&Aをはじめとしたグローバル事業支援 ■報酬・評価、リソースマネジメント、タレントマネジメント、採用、人材育成といったHR施策の企画・立案・運用 ■ワークスタイル変革やエンゲージメント向上、ダイバーシティ＆インクルージョン深化の取り組みの推進【仕事の魅力・やりがい】 ■同社グループは「長い歴史の中で培われた技術に最先端の知見を取り入れ、変化する社会課題の解決に挑み、人々の豊かな暮らしを実現する」をミッションに掲げています。 ■2026年度を最終年度とした中期経営計画において「人的基盤の強化」を掲げ、HR部門としても従業員の成長・挑戦の支援や働きやすい環境づくりを通して、事業成果の最大化に取り組んでいます。 ■HR戦略部では、経営戦略に即した各種HR制度の企画・立案から運用まで携わることができます。（その他詳細は面談でお伝えします）

日本クレアス税理士法人/大阪本部

【大阪／北浜】人事部門責任者/代表直下（人事採用）

人事、人事・総務・法務系その他

大阪府

￥

650万円〜900万円

正社員

【業務内容】 ■東京本社と連携し代表直下のポジションにて関西3拠点（大阪？北大阪？神戸）の人事採用の統括をしていただきます【具体的には】 ■採用活動（母集団形成、面接、内定者フォロー、エージェント対応、採用広報、求人媒体管理等） ■人材育成・人材定着（理念浸透、教育、人事面談によるフォロー？動機付け等） ■本社と拠点、拠点間の調整 ■その他、業務フローの見直し・システムの導入・拠点内ルールの浸透など ■関西/3拠点の人事採用の取りまとめ、マネジメント（その他詳細は面談でお伝えします）

東京・日本交通株式会社

＼未経験歓迎／【人事総務】残業月20h以内20代～30代活躍中

人事、人事・総務・法務系その他、経理

【転勤なし／U・Iターン歓迎】本部…

￥

正社員

【先輩があなたの成長をサポート！】本部バックオフィス業務をお任せ（採用・労務・総務・法務）★土日祝休み★女性管理職も活躍中★産育休の実績多数適性・スキルに合わせて、以下のポジションをお任せします。【採用】・採用計画の作成・求人広告の掲載・人材紹介会社との折衝・応募者対応、面接調整・合否の通知・研修のスケジューリング　など【労務】・従業員の入退社手続き・給与計算、年末調整・人材教育活動　など

UTエージェント株式会社

【土日休み&長期休暇あり】事務経験を活かせる！発注書の作成やデータ入力など♪空調完備で快適！

コールセンタースタッフ、人事、総務

[勤務地] 栃木県佐野市県内からの赴…

￥

232万円〜

派遣社員

[概要] ▼キャンペーン▼ 【デジタルギフト】赴任での新規ご入社の方に！入社日に現金化可能なデジタルギフトで3万円分支給♪ 【日払い制度】利用申し込み完了後～最短5分で受け取り可能！スマホから簡単に申請いただけます！※規定あり ---------------------------------------------------------------------- ▼こんな方おススメ！▼ ◆製造で発注作業の経験を活かして働きたい方 ◆事務の経験をお仕事に活かしたい方 ◆空調完備の快適な職場で働きたい方 -------------------------------------------------… [詳細] ＜特殊自動車部品の製造をおこなっている会社で発注書のデータ入力など！＞事務の経験が活かせます！製造で発注作業の経験がある方も歓迎です♪ ＜具体的には…＞ ◆発注書の作成 ◆受領後のデータ入力 ◆来客や電話応対 ◆お客様への連絡＜おすすめポイント♪＞ ◎夏季休暇などの長期休暇あり！ ◎事務所は空調完備で快適♪ ◎製造業での事務作業を経験できます！詳細は面談時にご説明いたします。派遣先の状況により当該案件への配属が難しい場合があります。

株式会社キャリア・ナビゲーション

未経験から活躍！【キャリアアドバイザー】年休130日昇給年4回

人事、人事・総務・法務系その他、人材コンサルタント

【東京・宮城・愛知・大阪・福岡のいずれ…

￥

450万円〜700万円

正社員

【理系学生の就活をサポート！オンライン面談が中心です】◆就職相談を申し込んだ理系学生に対して、内定までのキャリアサポートをお任せします！当社が運営するサイト『コンキャリ』『リケシュウ』から就職相談を申し込んだ学生に対して就活アドバイス、内定までをサポートします！オンライン面談や公式LINEを活用して個々に合わせた就活プランをご案内します。 ◎就活イベントへの参加 ◎人材紹介 ◎面接対策 ◎自己分析アドバイス　など＼理系に特化したビジネスモデルで急拡大中！／理系に特化した就活総合サービス企業として学生：「建設業界に就職したい」企業：「理系学生を採用したい」といった双方のニーズをマッチング。明確な希望に沿ってサービスを提供できるためマッチング率が高いのが当社の強みです。自信をもってニーズに応えられるやりがいがあります！＼チャンス豊富★キャリアアップも叶う！／例えば（一例）「メンバー」として業務をスタートさせた後は ▼ 6ヶ月後「リーダー」へチームや担当エリアの数字管理 ▼ 1年後「マネージャー」へメンバーやリーダーのマネジメント ▼ 1年半後「部長」へ部門、会社の意思決定に関与

東芝ライフスタイル株式会社

【川崎】ビジネス人事担当　東芝ブランドで世界展開する家電メーカー

人事、人事・総務・法務系その他

神奈川県

￥

700万円〜1100万円

正社員

【職務内容】 ■ビジネス人事担当として、特定事業部門の担当を考えています。同社の人事オペレーションの理解を図るとともに、人事的側面からのビジネス貢献を果たしていただきます。【具体的には】 ■組織/配置/評価/労務労政等の人事運用 ■人事運用の生産性向上に向けた課題特定、改善活動 ■人事処遇制度改革において、ご本人に最適な内容をアサインメントいたします。 ■ジョブ型人事制度 ■評価制度 ■福利厚生制度（その他詳細は面談でお伝えします）

株式会社総合資格

【京都】提案営業　※第二新卒可

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

京都府京都市下京区四条通西洞院東入郭巨…

￥

400万円〜600万円

正社員

【職務概要】同社は建築士など建築関連の国家資格の取得を目指す学校を運営しています。今回の募集は、その受講生を募集するための営業をお任せしますが、頑張ったらその分給料に反映されるやりがいのある求人です。【職務詳細】 ■対個人対応：問い合わせのあった方や、建築系の企業・学校に在籍している方へアプローチし、講座をご案内します。 ■対法人対応：企業や学校に向けて、ガイダンスや講座提案を行います。 ■受講生サポート：教務スタッフと連携しながら、受講生が合格するまでサポート。 ◎平均的な基本給＋高めのインセンで【安定】と【モチベＵＰ】を両立！入社２～３年でも年収５～６００万円台が平均的！将来的には平均７～８００万円台としっかり稼げます！ ◎建設業界では資格取得は必須で、業界内では有名なスクールですので、営業しやすいのが特徴です！（１０人と商談して４～５人決まるイメージ）【業務内容変更の範囲】同社業務全般

グリーエックス株式会社　（旧　Glossom株式会社）

インサイドセールス　※転勤なし

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

東京都港区六本木6-11-1 六本木ヒ…

￥

500万円〜750万円

正社員

【職務概要】インサイドセールスとして新規クライアント開拓をメインに顧客拡大を推進をご担当いただきます。【職務詳細】各企業のDX改善に関する課題に向き合う提案営業に加え、メンバー育成や活動フォローを担当するチームリーダーのポジションとなります。新規顧客の開拓や既存顧客に対する深耕営業を実施し「新規事業開発」「ビジネスグロース」「人材リソース」などの顧客課題に対してグリーグループが培った技術力とマーケティング力で顧客と伴走型で課題解決につとめていただきます。また、本ポジションでは新規・既存企業問わずご担当いただき、幅広くDXニーズの掘り起こしを期待しています。主には企業内における新規サービス立ち上げ計画や、DX領域における潜在的なニーズを、日々顧客とコミュニケーションを取りながらタイミングを逃さずキャッチし、顧客と伴走型で課題解決につとめていただきます。主にはDXやAI、データ分析、xR領域における案件を中心に獲得していくイメージとなります。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社VISIONARY JAPAN

【法人営業】未経験歓迎！設立3年で354名の急成長ITベンチャー

営業・セールス(個人向営業)、営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営

【本社】東京都千代田区岩本町2-11…

￥

350万円〜800万円

正社員

【チームワークが強み／実力派経営陣がメンターとしてサポート】エンジニアのキャリアを叶える！企業とエンジニアを繋ぐ架け橋に★将来性の高いIT業界 ▼クライアント対応・商談／打ち合わせ └プロジェクトの概要やニーズをヒアリングし、マッチしたIT人材を提案 ▼エンジニア対応・キャリア面談 └希望の働き方や仕事内容をヒアリングし、適切なプロジェクトを紹介・プロジェクト参画後のフォロー └定期的に電話や面談を実施し、サポート平均年齢31.2歳★20代が中心に活躍⇒成長機会多数！＼市場価値の高いビジネスパーソンへ／年齢や経験に関係なく全員に活躍のチャンスがある当社。設立3年で社員数354名の急成長企業だからこそ管理職ポストも豊富！実際に入社後半年で管理職を任されたメンバーも多数在籍しています！熱量の高い仲間と切磋琢磨し合いながら、早期キャリアアップも目指せる環境です！

NECビジネスインテリジェンス株式会社

【労務企画マネージャー（課長級）】　フルフレックス/リモートOK

人事、人事・総務・法務系その他

神奈川県

￥

900万円〜1300万円

正社員

【職務内容】人事労務における下記4領域の中から、最低2つ、これまでのご経験を活かせるところからご担当いただきます。 ■労務企画：勤務制度、働き方に関する施策企画立案、周知運用、管理職/社員への浸透と施策立案、法改正や就業規則改訂対応、個別労務課題・コンプライアンス対応、グループ会社人事との調整、労働組合（労政）対応 ■雇用管理：雇用延長嘱託施策やグループ会社間移籍プロセスの運用 ■福利厚生：退職金・年金基金制度の管理、法定外福利厚生制度促進、就業規則に関する社員からの問い合わせ対応（定型化された問い合わせはSSCで対応） ■安全衛生/就労管理：社員の労働時間、健康管理施策企画との連動将来的には全ての領域に広げていただくことを想定しています。【具体的には】 ■勤務制度、働き方に関する施策企画立案、周知運用 ■人事労務制度における施策立案と管理職/社員への浸透 ■法改正に伴う就業規則やガイド、その他運用改訂対応 ■労働組合と経営層の関係構築対応 ■雇用管理に関する制度変更対応、および、イレギュラ(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

弥生株式会社

4j.【大阪】カスタマーサクセス新サービス等のプロセス設計マネージャー（ベンダーマネジ(以下略)

人事、人事・総務・法務系その他

大阪府

￥

700万円〜800万円

正社員

■仕事概要弥生では中長期の成長戦略に基づき、次々と新たな製品・サービスが誕生しています。それらに対して最高の顧客体験（CX）を提供するための体制構築は、事業成長の鍵を握る重要な取り組みです。本ポジションでは、社内外の関係者と連携しながら、コールセンターベンダーとの協働を通じて、CX向上に向けた体制の設計・運営を担っていただきます。 ■募集背景 - 成長戦略を支える新製品リリースの増加に伴う体制強化 - 顧客体験をさらに向上させるための新たな業務フローや体制の構築 ■本ポジションのミッション - 事業戦略や新製品・サービスに応じたカスタマーサポート体制の設計・構築 - 新規業務における業務プロセスの確立やお客様対応体制の構築 - 既存業務の見直しと外部リソースの活用による最適化上記を目的としたベンダーマネジメントの推進 ■仕事内容 - 社内外のステークホルダーと連携し、新製品リリースや新システム導入に伴う人員アサイン計画の設計 - ベンダーの選定、業務設計・運用計画の立案 - ベンダーとの(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

株式会社クラウドワークス

キャリアアドバイザー(人材紹介)　※フレックスタイム制あり

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

東京都品川区西五反田3-11-6 サン…

￥

400万円〜650万円

正社員

【職務概要】「ミスマッチ採用をなくす」をコンセプトに、同社が新たに開始する人材紹介サービス「クラウドワークスエージェント」のキャリアアドバイザーとしてご活躍いただきます。【職務詳細】誰に：求職者何を：顧客企業の求人手法：面談→紹介→採用決定までのサポート ----------------------------------------------- ・候補者と面談（電話・オンライン）・候補者のキャリアカウンセリング　・面談内容のレポーティング・候補者に案件紹介・採用企業に提出する推薦文の作成　・選考のフォローや日程調整など各種フォローアップ業務・内定の獲得、クロージング【顧客企業先】・数名ベンチャー企業~数千名規模の大手企業まで幅広い・業種：IT、インターネット関連サービス、広告代理店、メーカーなど幅広い業種・営業先部門：経営者、人事部門、営業部門、制作部門、経理部門など幅広い部門【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社カインド・メディカル

キャリアアドバイザー未経験OK月28万円～賞与年2回土日祝休*年休127日

人材コンサルタント、人材コーディネーター

東京都渋谷区代々木1-38-2 ミヤタ…

￥

400万円〜500万円

正社員

≪20代メンバーが多数活躍中！看護師と医療機関のマッチング≫ ★社員全員が人材業界未経験スタート！安心して働ける ★土日祝日休み！有給消化率高め ★月給28万円～＋賞与年2回！収入もしっかり安定『ママナース』『ナイトナース』など看護師の働き方に合わせた求人サイトを 6つほど展開している当社。あなたには各サイトから応募してきた看護師と人材不足で悩む医療機関をマッチングしていただきます。分業ではなく、医療機関と求職者をどちらもサポートしていくので、営業としてのスキルアップが可能です！ ◆◇仕事の流れ◇◆ ▼医療機関に求人掲載のアプローチお電話にて新規開拓のアプローチをします。 ▼求職者の悩みをヒアリング・医療機関の紹介「育児と仕事を両立したい」「夜勤で効率よく稼ぎたい」など、看護師の要望はさまざま。希望条件の整理や優先順位を付けることで医療機関とのすり合わせをしやすくしましょう★ 後々、マッチングが成立しやすくなります♪ ▼面接日程の調整 ▼医療機関調整や求職者の面接サポート採用条件の整理や優先順位付けを医療機関ともすることがマッチング成立のポイントです★ ▼就業後のアフターフォロー毎月、手書きの『おたより』を登録者へ郵送。 7年ほど継続しており、おたよりファンが増え続けています。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般試用期間中の雇用形態に差異はありません

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