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土山印刷株式会社

人事総務(責任者候補)◆採用~労務まで幅広く挑戦◇社長直結で改革OK♪土日祝休×年収520万可☆働きやすさ◎

人事、総務

京都府京都市南区吉祥院向田東町 西大路…

300万円〜550万円

雇用形態

正社員

【概要】人事・総務責任者候補として主に以下の内容に従事いただきます。   【業務詳細】 ・同社ならびにグループ会社の採用業務【中途・パート】 媒体の選別、自治体、ハローワークの窓口  (エージェント対応、就職支援機関との折衝も含む) ・労務管理(勤怠・給与)のチェック  ・各種規定の整備(社長と相談しながら) ・施設管理(建物・機器管理と、保守業者等との対応)⇒6~7割 ・安全衛生管理(産業医との連携 ※随時 ・障害者雇用窓口業務 ※随時 ・健康経営優良法人申請  ・プライバシーマーク管理 ・従業員からの相談、面談対応  ・総務業務全般  ・一部の経理業務(請求書確認業務など) ■会社、事業所、部署の雰囲気 和やかな雰囲気で明るい方が多いです。優しい方が多い為分からないことも気軽に質問できます。  【職場環境】事業所人数:39名/部署人数:4名(男性2名 女性2名)/同業務者:3名 【募集背景】欠員補充(退職予定) ≪業務内容変更の範囲≫ 変更なし

レバレジーズ株式会社

人事戦略部/渋谷/企画/中途採用担当

人事

東京都渋谷区渋谷二丁目24-12 渋谷…

400万円〜550万円

雇用形態

正社員

レバレジーズの中途採用担当者として、募集ポジションにおける採用要件の定義、採用計画の立案?実行、入社後活躍までの一連のプロセスに携わっていただきます。 【1】採用要件の定義 ・中途採用市場のマーケット調査 ・経営層や各事業部長との採用要件の定義決め 【2】採用計画の立案?実行 ・現場の課題ヒアリング?求人票作成 ・各採用チャネルを通した母集団形成(エージェント、ダイレクトソーシング、リファラル等) ・リクルーティングプロセスの改善 ・選考開始から採用決定までのコミュニケーションプランの設計 ・採用広報やMeetUPイベントなどのブランディングに関わる企画?運営 ・求職者面談・面接 【3】入社後の活躍 ・入社後のオンボーディング施策の立案?実行 ◎キャリアパス CASE1:採用のスペシャリスト ex)中途採用担当→新卒採用担当 CASE2:人事としてのジェネラリスト ex)中途採用担当→教育研修担当→制度設計担当 CASE3:マネジメント ex)中途採用担当→採用チームリーダー→採用統括責任者

非公開

【広島市東区】ホテル運営会社での人事労務スタッフ

人事、一般事務

広島県広島市東区

300万円〜450万円

雇用形態

正社員

広島を代表する外資系ホテルで、労務及び、給与関連等の人事全般業務を担当して頂きます。 【主な仕事内容】 ■勤怠管理、月次締処理 ■給与計算 ■社会保険手続き ■健康管理(健康診断など) ■就業規則の精査、改定、届出、助成金申請業務など ■人件費関連(事業計画に合わせた人件費の設定、月別の管理(Excelを使用しての計算)) ■安全衛生に関わる対応

株式会社ジャパンクリエイト

製造量産ライン設備の保全

設備保全・メンテナンス

宮城県柴田郡村田町※就業場所の変更の範…

345万円〜

雇用形態

派遣社員

未経験活躍中!月収35万円以上可能◎寮費補助あり*格安ワンルーム寮完備!入社前の工場見学OK☆ ジャパンクリエイトでは、 工場・倉庫の派遣や請負を中心に、 機械設備トレーニング事業、フォークリフト教習事業、 グローバル人材サービス、試験機・計測器 校正サービスといった教育事業を提供しています。 また、働く人の安全のため人材業界で初めて 労働安全衛生マネジメントシステムの 国際規格であるISO45001を取得! 全国ネットワークとノウハウを活かし、 働く皆様にとって魅力あるサービスや キャリア形成支援の提供を目指しております。 【仕事内容】 製造量産ライン設備の保全業務 ・機械トラブル対応 ・工具を使用した部品の交換 ・機械の調整 ・パソコンへの記録業務 ・その他付随する業務 ※配属前に、弊社トレーニングセンターにて 20日間の保全研修があります。 ※工場経験は問いません。 工場未経験の方も多数在籍されています! ※従事すべき業務の変更の範囲の詳細は 面談時にお伝えします。

Sansan株式会社

HRBPマネジャー候補(ビジネス領域)

人事

東京都渋谷区

700万円〜900万円

雇用形態

正社員

人事本部の組織ミッションは「人と組織が持つ可能性を広げ、事業成長を加速させる」です。 HRBP室では、以下の業務を通じて事業成長をサポートします。 - 要員計画を軸とした生産性管理、配置異動、評価、採用の業務全般 - 担当する事業部において、成果を最大化するための人事施策の企画・実行 - 従業員のリテンションやオンボーディング、戦力化を支援

非公開

大型シティホテル 人事・総務責任者 責任者候補

人事

京都府京都市

500万円〜

雇用形態

正社員

主に採用と給与(計算は社労士事務所がするので、それまでのチェック作業や、社労士事務所とのやりとり)+総務業務

関東圏のスーパーマーケット

社員8000人企業の総務部長の募集!

人事、総務

東京都町田市

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

◎本社管理部門 人事、総務、システム開発、その他。 (各種規定の改定、組織図の管理、 給与処理、福利厚生、官庁関係、各種届出、顧客対応など)。

株式会社M&A総合研究所

【クオンツ】戦略人事担当者

人事

東京都中央区

400万円〜800万円

雇用形態

正社員

・書類選考、面談、面接、進捗管理対応 ・人材要件のヒアリング、求人票の作成 ・ダイレクトリクルーティングの戦略策定及び実行 ・新規採用チャンネル開拓・エージェントとの連携 ・採用イベントの参加や運営・採用データの分析 ・採用オペレーション改善など

株式会社メディカルフロンティア

【美容医療×人事採用】大手美容外科クリニック/経験者歓迎◎/土日祝休み可◎/残業5時間以下◎/服装自由◎

人事

東京本社 〒105-0003 東京都港…

300万円〜600万円

雇用形態

正社員

<ミッション> 関連部門と協力しながら採用のニーズを理解し、採用戦略の立案や母集団形成、選考、定着促進を行います。 また、入職いただいた方に対するオリエンテーションの実施や労務書類の作成等も適正を見て従事いただきます。 <具体的な業務内容> まずは採用を中心とした業務をお任せします。 ゆくゆくは労務・人材開発等幅広くご担当いただくことを想定しております。 ●採用業務(中途・障がい者・アルバイト・派遣)  ∟複数ある部署からの採用ニーズのヒアリング  ∟母集団形成や面接、及び面談の実施  ∟人材紹介会社や派遣会社とのリレーション構築  ∟各媒体の管理・運用 、各施策効果の検証、分析 ●入職者対応  ∟入職者に向けたオリエンテーションの実施  ∟雇用契約書の作成  ∟入職者の受け入れ準備(必要アカウントの作成依頼・人材管理システムへの情報入力等)

非公開

【広島市/人事部管理職】地元優良企業での部次長候補

人事

広島市中区

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

・給与計算、各種手続き業務(入退社、社会保険、36協定、算定基礎届、労働保険更新、年末調整等) ・人事制度構築、働き方改革推進、新卒、中途採用業務、マネジメント業務 ※業務を内製化しているので、上記に関わる幅広い知識が必要です ※グループ全体の人事運営の統括だけでなく、健康経営・女性活躍の推進、ワークライフバランスの取れた社内環境の構築、  男性の育児休業の取得の拡充などグループ全体の働き改革の中核的な働きをしていただきます。 ※組織体制:構成:部長(50代、30代)2名、係長1名(50代)、主任2名(30代)、メンバー4名(20~30代)

非公開

総務(担当~係長)

人事、総務

本庄市北堀 マイカー通勤可 (変更…

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

・人事業務(新卒採用、中途採用、研修、法令対応、就業規則管理等) ・庶務業務(ユニフォーム、職員向け雑用) ・会議運営および議事録管理 ・行政対応(厚生労働省、保健所) <業務内容(変更の範囲)> 法人の定める業務

コンシェル&マッチ by Jobuddy(ジョバディ)

インフラ構造物の調査・診断/年間休日125日

その他(建築・土木・警備・清掃)

株式会社アミック 神奈川県横浜市鶴見区…

240万円〜

雇用形態

正社員

フレック勤務も可能◎サポート体制もしっかり★残業少な目!長期連休あり♪ 〜こんな方におススメ〜 ■□━━━━━━━━━━・・・・‥‥‥…… ■コミュニケーションを取る事が得意な方 ■向上心のある方 ■自身の経験を活かしたい方 ■新しい事に挑戦してみたい方 ■状況に応じて素早く行動出来る方 【仕事内容】 日本全国のマンション・オフィスビル等、建築物の調査・診断をお任せします。 知識やスキルは入社してから身につければOK♪ 〜具体的には〜 ■石油精製・化学工場の圧力容器等の非破壊検査等 ■橋・トンネル・道路照明灯等、土木構造物の保守・点検 ■マンション・オフィスビル・学校等、建築物の調査・診断(耐震診断、ガイドライン調査等) ■現場作業のほかデスクワークによる報告書作成(業務量としては半々くらいです) ◎日本全国へ出張有 出張は日帰り〜1ヶ月以上の長期もあります。 出張時手当あります! 宿泊数1日毎の手当1、000円、朝食手当500円、夕食手当1、000円 【勤務時の服装】 私服 【転勤】 なし 【勤務スタイル】 出社勤務 【転職サービス「ジョバディ」を利用して 入社した方の年代割合】 ・20代 65% ・30代 30% ・40代 5% 年収アップ・キャリアアップを目指し 若手で無資格未経験の方が 異業種への転職にチャレンジするため ご利用頂く機会が多い転職サービスです

株式会社FUNDINNO

採用担当

人事

東京都港区芝

550万円〜750万円

雇用形態

正社員

FUNDINNOの企業・事業成長を支えるための採用戦略を策定し、実行します。 ハイヤリングマネージャーとの要件定義から、母集団形成、日程調整オペレーションなど、一気通貫でご担当いただきます。 日程調整を行うメンバーのハンドリングなどもご希望に応じてご経験できます。 事業成長のためには採用が重要課題となっており、組織を牽引するハイレイヤーの採用も期待します。 【具体的な業務イメージ】 ・エージェントリレーション含むステークホルダーとのコミュニケーション ・役員陣、事業責任者との採用計画のチューニング ・採用の要件定義からJD作成 ・各種母集団形成施策の企画・実行推進(採用広報含む) ・HR面接/面談の実施 ・カジュアル面談、選考過程、クロージング等における候補者のフォロー ・各種媒体検討/導入 ・日程調整オペレーション ・採用企画(面接の構造化、改善活動)

国内200店舗以上、海外への出店も含め、右肩上がりの外食成長企業

【人事部長】東証スタンダード上場、外食産業の求人

人事、総務

さいたま市

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■業務内容 会社が持続的な成長モードに入るため、人事部長として人事分野全般における、会社の仕組みや風土の改善、再構築を担当していただきます。 ・部署ごとの業務内容と人材を棚卸し、現状の問題点の分析 ・企業ビジョンを実現するための人事戦略と人事領域のおける業務改善 ・人事制度、評価制度など企業風土を醸成するための仕組みや制度の構築 ・従業員の成長を促進し、エンゲージメントを強化する各種人事施策の企画 ・社員の能力開発や研修プログラムの企画と運用を通じて、社員の成長を支援 ・人員計画、採用、人事課題解決の企画立案・運用(新卒・中途) ・採用マーケティング、広報(採用手法や媒体の検討・企画を含む)

有限会社峡南環境サービス

リサイクルプラント内選別作業員

その他(建築・土木・警備・清掃)

有限会社峡南環境サービス 山梨県南アル…

333万円〜

雇用形態

正社員

実力主義の評価体系☆頑張りが収入に直結!適正な評価で昇進&昇給◎日祝休みで長期休暇もあり♪20代〜50代男性スタッフ活躍中! ★捨てればゴミ、生かせば資源 私たち「有限会社峡南環境サービス」は、 リサイクル循環システムの一助として廃棄物 の収集運搬業や建物総合解体業を主軸とした 事業を展開。 働きやすく、働き甲斐のある職場環境実現に 対して前向きに取り組み従業員満足度の高い 会社を目指しています。 まずは仕事内容をお読みいただき、少しでも 興味があれば、ぜひご応募ください! 【仕事内容】 <プラント内・選別作業、運搬作業> 今回あなたにお願いしたいのは、自社プラント 内の選別作業と運搬作業 ・選別作業 種類の違う廃棄物の仕分け ・運搬作業 重機やフォークリフトを操作して廃棄物の運搬 などを行っていただきます。 慣れるまでは大変なこともあるかと思いますが しっかりサポートしますのでご安心ください 免許をお持ちなら活かせますし、資格取得支援 でスキルアップも可能◎ ぜひチャレンジしてスキルアップ&収入アップ につながります。 当社では成果や実績に応じた評価制度を用いて いるため学歴や年齢に関係なくリーダーや幹部 へ早期に昇進することも可能です。 現在20代・30代・40代・50代と幅広い年代の 男女スタッフが活躍中。 リターン者も大歓迎。 あなたもチャレンジしてみませんか? ハローワークで仕事をお探しの方も、ぜひ!

株式会社クリアックス

人事スタッフ(給与計算・社保関連)◆高い認知度/土日祝休み/残業月10H以下/月給27万~30万円◆

人事

本社/東京都豊島区南池袋1-10-13…

300万円〜550万円

雇用形態

正社員

今回募集するのは、人事スタッフ。 本社人事部門で給与計算・社保関連業務をご担当いただきます! 【具体的には】 ■給与計算・社保関連業務 ・従業員の給与計算 ・勤怠の管理 ・社員の入退社時の関連対応 ・社会保険に関する手続き、など <キャリアパス> 将来的にはマネジメントポジションを目指すことも可能。 ぜひ当社のコアメンバーを目標に実績を積み上げていってください!

株式会社 山本製作所

総務・人事事務(一般職)◆残業月10時間以内・車通勤可◆

人事、総務

埼玉県東松山市新郷88番地26号 【…

300万円〜400万円

雇用形態

正社員

[メイン業務] ■人事・労務 *新卒、中途採用業務 *入退社手続き *給与計算(PCA使用)等に関する勤怠管理等 *社会保険手続き(社労士事務所と連携) ■総務関係 *備品・書類の管理 *職場環境改善 *社内規定管理、改定 *電話対応 外出時運転業務 など ■その他 *庶務業務多めになります *書類等の取りまとめなど部内アシスタント業務 [入社後の流れ] ・OJT方式 [キャリアイメージ] ・通常は課員⇒班長⇒係長⇒課長⇒部長の流れになります。 [企業・求人PRポイント] 仕事の魅力 ⇒ 人事労務・総務と、管理部門系のお仕事を幅広くお願いします。当社の従業員を支える部門でのお仕事をお任せします。 会社の魅力 ⇒ 当社は自動車のブレーキ、トランスミッション、座席シート部品、その他を製造するプレスメーカーです。 ファインブランキングプレス(油圧プレス)で厚い鋼板を綺麗な打ち抜き面で仕上げられるのが特徴で精密せん断加工と呼ばれています。 自社で金型、設備の設計・製作も行い高い技術力を持ち、今は自動車メーカー以外からの高難易度の引き合い、相談があり自社開発した工法でニーズに答え結果を出しています 「企業は人なり」の考え方を重んじ、人材育成・技術力向上のためのサポートには力を入れている企業です。       社風・人の魅力 ⇒ 部署の垣根が低く部門間のやり取りは多めです。アットホームな雰囲気でお互い協力しながら働いています。 待遇の魅力 ⇒ 家族手当や食事補助などもございます。 [募集背景]増員 [事業所人数]約150名(事務所に40名ほどで工場に110名ほど)部署人数:7人(男性5人、女性2人) 同業務人数(男性2人 平均年齢:40代半ば) [服装]スーツor制服 ※男性は上着の支給あり

非公開

人事部門の採用担当(未経験)【新卒から中途まで経営を支えることができます】

人事、企画・管理・事務その他

東京都渋谷区

350万円〜550万円

雇用形態

正社員

主に当社の人事・採用業務を担当します。 説明会や面接日程の調整、面接、媒体管理等、採用業務全てを担当。 【具体的業務】 ・採用戦略の立案~実行(新卒・中途・インターン(長期+短期)) ※新卒採用の会社説明会運営、短期インターンワークショップの実施 ・各種人材会社や求人メディア等との折衝や取材対応 等 【現在の採用手法】 ・求人広告(リクナビ、マイナビ、エンジャパン等) ・ダイレクトリクルーティングメディア(GREEN、Wantedly等) ・転職エージェント(大手~中小10社以上) 等 【年間採用予定人数】 20年度 中途採用10名 新卒(21卒) 5名 インターン10名 ※当社代表は、採用担当者の能力と成長と会社の業績は正比例すると考えており、重要なポジションです。 ※キャリアパス担当 → マネージャー → 事業部責任者 → 子会社社長のキャリアを期待。

製鉄・非鉄関連プラント:機器の輸出入国内販売

大手商社M系技術商社に人事・総務職(管理職候補)の急募

人事、総務

東京都中央区

500万円〜750万円

雇用形態

正社員

人事職として、労務管理・制度作りや給与社保に携わっていただきます。?また、慣れてこられてから採用人事業務や管理系部門業務など、広く携わっていただきます。(基本的に無理のない範囲で業務を依頼させていただきますので、ご安心ください)?※将来的な管理職として、強みのある業務に加え、管理業務全般に関わるキャリアを積み上げて頂きます

REALITY株式会社

[REALITY株式会社]コーポレート部門/人事マネージャー

人事

東京都港区

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

◆主な業務内容 ・キャリア採用の企画・実行 採用ブランディング、求人票作成、面接調整、候補者対応 オフサイトリクルータとの連携・マネジメント ・人事制度の運用・改善 評価制度、報酬制度、福利厚生などの見直し・改善提案 各部門との連携による社員のキャリア支援・研修企画 ・労務管理・コンプライアンス対応 就業規則の整備、勤怠管理、各種手続きの実施 労働関連法への遵守状況をモニタリングし、必要に応じ改善 ・組織開発・人件費管理 エンゲージメント施策や組織風土改善の企画 人件費の予算策定・管理

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