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XMile株式会社
キャリアアドバイザー
人材コンサルタント
〒160-0004 東京都新宿区四谷4…
600万円〜1000万円
正社員
皆さんにお任せするのは、人材不足に悩む企業（ノンデスク業界）との人材サポートです。電話、メール、SMSを用いて、およそ1日に5～6名の転職希望者とお話していただきます。 法人は「自社に適した人材を採用したい」「中長期的に活躍していただける人材を採用したい」、求職者は「キャリアアップしたい」「勤務環境を改善したい」「家族の為に年収をあげたい」など、ご希望は様々です。 希望が叶う職場、人材をご紹介し、その人が望むキャリアを描けるようにサポートし、企業の発展・成長をお手助けするお仕事です。 また、事業部として様々な業界、職種にチャレンジしておりますので、事業開発も担当していただきます。 ■具体的な業務内容 ・事業開発・市場調査 ・人材を募集している企業との商談 ・募集要項の擦り合わせ、採用コンサルティング ・求職者との電話面談・企業のご紹介 ・面接サポート ・内定後フォロー など 仕事の幅は広いので、スキルによって業務範囲をお任せします！紹介する企業の窓口としてお仕事をお任せすることもあり、裁量権が大きいお仕事です。 既存事業の更なる売上向上、業務効率化・仕組み化、新規事業の企画など、活躍できるフィールドは沢山あります！ 気軽に経営陣にご相談して下さい。
株式会社Ｋａｉｅｎ
【東京】障害の方へお仕事サポート担当/強み・特性を活かした活躍を応援◆残業月5H/未経験歓迎【エージェントサービス求人】
人材コンサルタント、人材コーディネーター
1＞ Kaien秋葉原 住所：東京都千…
350万円〜499万円
正社員
〜未経験歓迎/障害のある方の就活支援(キャリアカウンセリング）/残業月5時間程度と就業環境◎/育休取得・復帰率も高く働きやすいです〜 Kaienでは科学や事実に基づき当事者の視点を尊重しながら事業を展開。[障害×強み×仕事]で一人一人が社会でいきいきと働ける社会を目指し、支援拠点を拡大する為、新たに人員を募集します。 ■業務詳細： ・障害のある方の就活支援（キャリアカウンセリング・ビジネスマナーのレクチャー・面接練習対応、企業訪問・面接同行など）、定着支援 ・関係機関との連携 ・職業訓練の開発・運営補助 ・企業に対する人材紹介・マッチング（訓練生・同社運営求人サイトの登録会員） ※その他、志向性や前職のご経験を生かして、法人企業への営業活動（障害者雇用に関するコンサルティング業務）や、広報・マーケティング活動など、幅広い業務に携わることができ、多くのスキルが身につきます。 ※「プレ就労移行支援」ともいえる「自立訓練（生活訓練）」で勤務頂く場合もございます。 ■業務のやりがい： ▼人の"人生"が変わる瞬間や人の成長する場面に立ち会うことができ、大きなやりがいを感じられます。はたらく事へのハードルが高い方の"就職"という、人生の節目に深く関わることができます。また、常に時代の先駆者としてチャレンジし続けるため、業界を動かしていくダイナミズムを味わえます。 ■拠点の支援体制 支援員（4名程度）と職業訓練講師（3名程度）で日々20人程度の訓練生の支援にあたっています。支援員は、主に担当の訓練生に対しての上記業務を行い、職業訓練講師は主に60代以上で過去にマネジメント経験がございます。模擬職場の中の上司役として指導にあたります ■就業環境について： ・残業月5時間程度と非常に安定しております。社としても、労働時間を少なくして生産性を上げる方針のため、効率よく業務をする社風です。 ・社長、取締役以外の役職等は無く、全員がフラットな立場で意見を言い合える環境です。ご自分の考えや意見を発することや、手を上げれば、新しい業務にも挑戦が出来る環境です。 ・業界未経験の方も多く在籍しており、入社後はOJTとなりますが、周りの社員の方からもフォロー頂ける環境で、未経験の方でも安心して就業が可能です。 変更の範囲：本文参照
株式会社ナイモノ
【東京・大阪】キャリアアドバイザー◆大学生の就活支援／将来的に大阪支店立ち上げ＆責任者候補【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、人材コンサルタント
1＞ 本社 住所：東京都千代田区神田東…
350万円〜649万円
正社員
〜「挑戦者側から社会をおもしろくする」をコンセプトに、社会に“ナイモノ”を生み出し続ける成長企業！／『首都圏に就職したい地方学生』と『地方の優秀学生を採用したい企業』を繋ぐ支援サービスを展開する当社にて以下の業務をお任せします〜 ■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】 上京を志す就活生と首都圏の優良企業を繋ぐ就職支援サービス「ジョーカツ」や「スタキャリ」において、就職活動中の学生に寄り添い、就職活動の全般を徹底的にサポートします。 ■具体的には： ◇キャリアカウンセリング面談 ◇志向性の確認、企業紹介 ◇採用情報の提供 ◇面接対策／提出書類添削 ◇自社採用 など ■魅力： ◇「上京して、自分の力を試したい」という思いを持った、地方の挑戦者達を応援するサービスです。優秀な学生の志向性などから、「自分の良さ」や「可能性」を再発見できるようなキャリアカウンセリングを実施していただきます。 就活生に寄り添い、就活全般のサポートをする、やりがいのある業務です。 ◇キャリアアドバイザーとして就活生の人生の決断に関われるだけでなく、営業としてのビジネススキルも身につけられます。 ■評価・昇格について： 評価制度・昇給制度が明確で1年で昇給・昇格例がございます。現社員の80%が入社1年で年収100万円以上UPし（2倍UPしたメンバーもいます）、直近2年間では社員全体の年収が200万円以上UPしています。また、入社半年でチーフへと昇格したメンバーもいます。 ■組織構成： マネージャー1名、リーダー4名、チーフ6名、メンバー15名で構成されております。 ■売上前年度比： 170％(9期)→177％(10期)→195％(11期・前期）で拡大中。社員数も50名→100名→150名体制へと増員予定です。 変更の範囲：本文参照
株式会社ネオキャリア
【東京】人事労務.
人事
東京都新宿区 変更の範囲：全国の当社各…
-
正社員
【具体的な業務内容】 ネオキャリアグループの人事労務業務全般をお任せします。 ・勤怠管理 ・入退社管理、社会保険手続き ・休職休業対応 ・安全衛生管理（安全衛生委員会・健康診断・ストレスチェック・産業医対応等） ・労基署等の行政への届出対応 ・確定拠出年金等の福利厚生管理 ・給与計算 ・年末調整 ・住民税 ・その他、人事労務に関する業務のサポート ※詳細はご経験や適性に応じてお任せします。 ＜給与チーム担当＞ ・勤怠管理システムの管理 ⇒毎月の勤怠処理、社員からの問い合わせ対応、システムマスタの更新作業 ・確定拠出年金の手続き ⇒新規加入者リストの取りまとめ、脱退者への手続き案内、証券会社への支払い対応 ・住民税に関する業務 ⇒市区町村への異動届出、税額の給与への反映、給与支払報告書の作成 ★年末調整などの年次イベント、毎月の給与計算チェックはチーム全員で行います。 ＜労務チーム担当＞ ・入社処理 ⇒入社書類の回収、入社者のシステム登録作業、問い合わせ対応 ・休職対応 ⇒社員との面談、産業医面談の手配など多角的に社員をサポート ・社会保険手続き ⇒外部の社労士法人と協力しながら、社員の社会保険手続きを遂行 ・安全衛生管理 ⇒健康診断の手配、安全衛生委員会の開催、ストレスチェックの対応 ★いくつかの業務を他メンバーと協力しながら担当していただきます。
株式会社Ｋａｉｅｎ
【首都圏／未経験歓迎】障害の方への就労支援担当 ※50代活躍中／定年70歳【エージェントサービス求人】
インストラクター、人材コンサルタント
首都圏エリアの既存拠点又は新拠点 住所…
350万円〜499万円
正社員
〜未経験歓迎/障害のある方の就活支援(キャリアカウンセリング）/残業月5時間程度と就業環境◎/育休取得・復帰率も高く働きやすいです〜 Kaienでは科学や事実に基づき当事者の視点を尊重しながら事業を展開。[障害×強み×仕事]で一人一人が社会でいきいきと働ける社会を目指し、支援拠点を拡大する為、新たに人員を募集します。 ■業務詳細： ・障害のある方の就活支援（キャリアカウンセリング・ビジネスマナーのレクチャー・面接練習対応、企業訪問・面接同行など）、定着支援 ・関係機関との連携 ・職業訓練の開発・運営補助 ・企業に対する人材紹介・マッチング（訓練生・同社運営求人サイトの登録会員） ※その他、志向性や前職のご経験を生かして、法人企業への営業活動（障害者雇用に関するコンサルティング業務）や、広報・マーケティング活動など、幅広い業務に携わることができ、多くのスキルが身につきます。 ※「プレ就労移行支援」ともいえる「自立訓練（生活訓練）」で勤務頂く場合もございます。 ■業務のやりがい： ▼人の"人生"が変わる瞬間や人の成長する場面に立ち会うことができ、大きなやりがいを感じられます。はたらく事へのハードルが高い方の"就職"という、人生の節目に深く関わることができます。また、常に時代の先駆者としてチャレンジし続けるため、業界を動かしていくダイナミズムを味わえます。 ■拠点の支援体制 支援員（4名程度）と職業訓練講師（3名程度）で日々20人程度の訓練生の支援にあたっています。支援員は、主に担当の訓練生に対しての上記業務を行い、職業訓練講師は主に60代以上で過去にマネジメント経験がございます。模擬職場の中の上司役として指導にあたります ■就業環境について： ・残業月5時間程度と非常に安定しております。社としても、労働時間を少なくして生産性を上げる方針のため、効率よく業務をする社風です。 ・社長、取締役以外の役職等は無く、全員がフラットな立場で意見を言い合える環境です。ご自分の考えや意見を発することや、手を上げれば、新しい業務にも挑戦が出来る環境です。 ・業界未経験の方も多く在籍しており、入社後はOJTとなりますが、周りの社員の方からもフォロー頂ける環境で、未経験の方でも安心して就業が可能です。 変更の範囲：本文参照
レゾナック
人事＜HRBP／機能材料事業本部＞
人事、人事・総務・法務系その他
東京都
900万円〜1200万円
正社員
機能材料事業本部（機能性化学品事業部/樹脂材料事業部）に関するHRビジネスパートナーとして、経営と人の視点でリードいただきます。 ■ビジネスマネジメント ・担当事業部の事業戦略のうち人事戦略の策定・遂行・監査 ・全社的な人事プログラムの展開と浸透 ・事業部管掌事業所のHRプロセス支援（出張含む） ・機能材料事業本部管掌HRBP Head輔佐 ■ピープルマネジメント ・業務環境の整理整頓：業務の集約化・標準化・効率化 ・自身の業務の後継者発見・育成および次世代メンバーの積極的登用／活用 ・管掌事業部における東京オフィスHRメンバー指導に加え、管掌事業所HR機能担当メンバーの支援＋指導 （事業所HR機能メンバーは本務HR組織所属者に加え、兼務HR組織所属で業務対応している方もいます） 上記について、バリューを基にし仕組みを構築することを推進いただきます。 【業務詳細】 ・担当事業部におけるValue浸透、タレントマネジメント、要員管理等、採用・定着・評価に関わる諸施策の実行を通じて担当事業にHRBP体制を根付かせること。 ・上記目的達成のため、HRBP部内、COE等のCHRO内、及...
株式会社ライフランド
【千葉市】人事採用＜創業56年／葬祭式場46ヶ所運営＞残業月10〜20h◆人材・アシスタント経験可【エージェントサービス求人】
人事、一般事務
本社 住所：千葉県千葉市中央区祐光4-…
350万円〜549万円
正社員
【採用担当／創業56年の安定企業／唯一無二のセレモニーを創る葬祭を運営する地域密着型企業】 千葉県と茨城県を中心に葬祭を運営する当社の人事担当として、正社員・パートの採用業務をメインに担当いただきます。営業職・葬祭スタッフ・ゴルフ場スタッフ・事務職・調理師等の専門職まで様々です。 ■具体的には【変更の範囲：会社の定める業務】 ・新卒採用：就職サイト管理、学生対応、各種会社説明会対応、面接対応 など ・中途採用：採用計画、媒体選定、求人の作成・管理、応募者対応、面接対応など 新卒採用・中途採用どちらもお任せしますが、おおよそ新卒採用がメイン業務となっています。 ■組織構成 人財管理チームは現在11名が在籍しています。 マネージャー1名、採用担当4名、給与・労務担当5名、男女比は6：4。 20代〜40代と幅広い層のメンバーがおり、活気のあるチームで、仕事やプライベートのことなど気軽に相談できる環境が整っています。 ■教育体制について 現場でのOJTにてチームメンバーがフォローしますのでご安心ください。 豊富な知識と経験を備えたベテランスタッフもたくさん在籍しているため、業務上の専門知識はもちろんのこと、仕事への向き合い方などについても細かなアドバイスをもらうことが可能です。 ■キャリアアップについて 採用部門からスタートしていただき、ご希望に合わせて他部門に挑戦するなど、ご自身のキャリアの幅を広げていただくことが可能です。 ■当社の特長 当社は千葉県と茨城県を中心に「ご葬儀」という形で半世紀以上地域に貢献してきました。お客様にとって一生に一度の大切な節目であるご葬儀が、忘れられない大切な想い出となるようお打ち合わせから式場の準備、当日のお式の運営、アフターフォローに至るまでトータルサポートしています。半世紀を超えてもなお、事業が安定的に継続・発展しているのは、地域の皆様からの絶大なる信頼があるからです。 互助会の運営により将来顧客を確保できていることが事業の安定性に寄与しており、現在総合葬祭式場46ヶ所・仕出しセンター2ヶ所・ゴルフ場1ヶ所を展開しております。 変更の範囲：本文参照
非公開
人事・採用担当（IT組織において組織・人財課題）
人事、人事・総務・法務系その他
神奈川県
600万円〜800万円
正社員
■デジタルエンジニアリングビジネスユニットの事業戦略実現のために タレントマネジメント及び組織開発領域のエキスパートとして採用、育成、人事、組織開発等に取り組むとともに、HRBPとともに戦略策定・課題解決に連携して対応いただきます。 ※事業課題を高品質・迅速かつ最適コストで実現する計画の策定、もしくはその策定の支援を実施し、自らその施策を実行していただきます。 【具体的には】 HRBPと連携して、主に以下の業務を遂行していただきます ・組織設計、戦略的人員計画策定 ・後継者育成計画の策定 ・パフォーマンス管理 ・採用計画、採用実務 ・人財育成 ・組織カルチャーの変革
ジャパニアス株式会社
【本社】人事担当者（採用・教育・労務他）.
人事
神奈川県横浜市西区 受動喫煙対策：屋…
-
正社員
【具体的な業務内容】 ＜採用関連業務＞ ・会社説明会対応 ・内定者フォロー対応 ・採用サイト管理 ・応募者日程調整 ＜教育関連業務＞ ・教育制度企画/運営 ・研修講師対応 ・メンター管理 ＜労務関連業務＞ ・勤怠管理 ・入社手続き対応 ＜その他業務＞ ・ES推進活動 ・セミナー企画/運営 ・社員フォロー面談 ・社員問合せ対応 ※上記の中から適性を見て担当業務を割り振りますが、将来的には全業務に携わるチャンスがあります。
非公開
人事・HRBP(人材育成／研修企画（マネジメント支援）)
人事、人事・総務・法務系その他
東京都
600万円〜900万円
正社員
■同社にて、ミドルマネジメント層（部室長、マネージャー）に対する支援業務における戦略立案・施策企画設計・運用改善を担当していただきます。 【具体的には】 ・要件策定：役割定義や登用基準の整備など ・アセスメント：360°フィードバックなど ・能力開発：階層別の研修、個別支援施策の提案など ・その他 ：部署や個別の課題対応、人事本部内の部署と連携した育成施策の実施など 【仕事の進め方】 ・現行進んでいる企画や施策に合流していただき、既存メンバーと共に企画、運用改善など担当していただきます ・メイン担当はミドルマネジメント層の施策を想定していますが、意思や経験に合わせて幅広くプロジェクトに関わっていただくことも想定しています ・取り扱う育成課題が経営層に関連する内容や部署特有の内容もあるため、同部内の役員支援グループ、HRBPとも連携をすることもあります
鶴田電機株式会社
【茨城】人事労務アシスタント◆職種未経験可／土日祝休／再生可能エネルギーに不可欠な電気機器の開発企業【エージェントサービス求人】
人事、一般事務
本社 住所：茨城県古河市下大野1793…
300万円〜449万円
正社員
【再生可能エネルギーに不可欠な電気機器の企画・開発企業／第二創業期でさらなる成長を見据え積極採用中／年休127日（土日祝休み）】 ■業務内容： 人事労務アシスタントとして、人事や労務に関する業務をご担当いただきます。最初は覚えることが多く感じられると思いますが、人事労務部のメンバーと一緒に、当社の仲間達が安心して働ける職場作りをしていただきます。 ※アシスタントからスタートしていただき、将来的には適性を考慮し、各課へ配属となります。 ■具体的な業務内容： ＜人事アシスタント＞ 人事課のスタッフと共に求職者と自社を繋ぐ業務をご担当いただきます。求人の打ち合わせや、掲載〜応募者への対応〜入社準備がメインとなります。 ＜労務アシスタント＞ 社員の労務管理をご担当いただきます。勤怠管理、給与計算、保険手続き、入退社手続き、備品管理などがメインとなります。 ■当社の特徴： ・当社は太陽光発電システムに必要不可欠なトランス（変圧器）やパワーボックス（主に太陽光発電に使用される電源）の設計〜納品までを行っています。取引先企業は、誰もが知っているような大手企業の他、スーパーやショッピングセンターなど様々です。当社のトランス（変圧器）やパワーボックスは、基本的にオーダーメイドでの設計が可能な上、業界をけん引する技術力と価格も魅力の1つです。再生可能エネルギーにおけるマーケットニーズは無限大だと確信しています。 ・需要がますます拡大する、トランスや太陽光発電システム、POWER?BOXの製造や販売を中心に、更なる飛躍と発展を見込んでおります。20年、30年と、長期にわたって活躍できるステージを用意しています。 変更の範囲：会社の定める業務
株式会社ＰＬＡＹ
採用活動、人材開発/教育研修担当.
人事
東京都渋谷区南平台町１６-２８Daiw…
500万円〜699万円
正社員
【具体的な業務内容】 ・書類選考、日程調整、面接対応、会社説明会や採用イベント等への登壇 ・担当部署から採用要件ヒアリング、面接等の連携 ・求人広告担当者や人材紹介会社担当者とのやり取り ・ATSでの採用進捗管理、採用状況の分析 ・社員向け人事面談の実施 ・教育研修企画の立案・実行
非公開
人事＜HRBP／原子力ビジネスユニット＞
人事、人事・総務・法務系その他
茨城県
1000万円〜1500万円
正社員
■原子力事業の戦略実現のために、原子力ビジネスユニット（同グループ会社含む）の組織・人財戦略関連の業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ■事業戦略理解、人財戦略上の課題抽出、職場ニーズの把握 ※同グループ会社幹部（社長・副社長）や本部長・部長層ならびに企画部門、必要に応じ原子力ビジネスユニット幹部（CEO、CxO）ならびに企画部門と連携し、業務を行うことがあります。 ■人材戦略に関する課題・職場ニーズを元に、メンバーに指示・連携および解決策の実行とフィードバック ■組織・人財戦略に関する取りまとめ、状況・課題の整理、定例会議等における説明ならびに職場実施事項の依頼
株式会社ケアネット
人事部長候補 東京.
人事
東京都千代田区 敷地内禁煙（屋内喫煙…
500万円〜699万円
正社員
【具体的な業務内容】 ■業務内容： 管理本部・人事労務部の部長候補として採用研修・給与労務関連の業務をご担当頂きます。 ※具体歴な業務例※下記業務は主に人事労務部のメンバーが対応しておりますが、グループマネージャーまたは部長として管掌していただく予定です。 ・人事制度立案、改善、運用 ・評価制度立案、改善、運用 ・給与・社保、産業医/社労士との連携や社内規程の整備 ・新卒・中途採用における採用業務・採用計画の遂行 ・労務相談対応 ・メンバーマネジメント
東証プライム､安定成長中の日系健康食品・化粧品ベンチャー
人事(採用担当)
人事、人事・総務・法務系その他
東京都
600万円〜1100万円
正社員
■「日本を代表する次世代のグローバルメーカーになる」というビジョン実現に向け、人材・組織面から経営に伴走する人事(採用担当)の仕事です。 【具体的には】 ・職種ごとの採用戦略・採用フローの検討 ・募集要項の作成、スカウトなど候補者の集客、書類選考 ・面接やカジュアル面談での候補者への動機付け、内定面談・フォロー ・採用活動におけるKPIの設定、進捗状況の確認・改善 ※面接日程の調整など事務業務は業務職社員が対応 ※ご経験やスキルに応じて、以下の業務にも携わることが可能です ・人材・組織開発、社内制度企画 ・SNS運用などの採用広報業務 ■仕事の魅力 ▼成長を支える採用の最前線に立てるポジション 「日本を代表する次世代のグローバルメーカー」を目指し、事業拡大を支える人材採用を通じて、会社の未来を共に築ける重要な役割を担います。 採用活動を通じて、会社の成長に直結する優秀な人材を見出す達成感が得ることが期待できます。 ▼多様な職種に携わる幅広い経験 商品企画、マーケティング、システム、カスタマーサポートまで内製化された環境の中で、多岐にわたる職種の採用を経験可能です。 幅広い分野...
株式会社ルトラ
総務/労務*基本フルリモート*賞与2回*住宅手当*残業月平均6h*土日祝休み
人事、総務、人事・総務・法務系その他
東京都新宿区新宿2-15-22 Lan…
350万円〜400万円
正社員
厚生労働省「安全衛生優良企業（ホワイトマーク）」認定企業 ◆自発的＆フレキシブルにバックオフィスから急成長を支える ◆月給27万円～＋賞与年2回＋各種手当 ◆基本はフルリモート 総務・労務を中心にバックオフィス業務全般をお任せします。 ※派遣先ではなく100％自社内での事務業務です。 .:･ﾟ★具体的には★･:. ■事務関連※全体の約5割 請求書・発注書など各種書類の作成・発送・処理のほか、 入退社に関する総務手続きや、 勤怠管理・社員への業務連絡、質問対応などもお任せします。 また、エンジニア採用のためのスカウトメールや 配信なども含めてサポートしていただきます。 ■全社イベント事前準備・運営 年2回行われるイベントの準備も 数ヵ月ほど時間をかけて進めていきます。 ■マニュアル作成 日々寄せられる社員の声を受け、 新たな制度づくりやマニュアル改修も継続的に行う当社。 制度内容などを示した資料の作成もお任せします。 ※作成ツール：GoogleスプレッドシートやExcelなど ■月1回のWEB懇親会（社内懇親会）の参加 エンジニア＋代表＋本社メンバーが Web会議システム（oVice）上に集い、 ゲームや雑談を楽しみます。※参加率60%～70% 年収UPを目指すなら、 社内の新規システム導入の調整・案内、社労士との打ち合わせへの参加、 産業医との定例ミーティングへの参加にチャレンジすることも可能。 ※(変更の範囲)上記業務から変更はありません 試用期間中の雇用形態も正社員になります
非公開
人事報酬企画／運用（IT／デジタルシステム事業部門）
人事、人事・総務・法務系その他
東京都
700万円〜1000万円
正社員
■デジタル＆サービスセクターの事業戦略や組織目標を理解した上で、人事報酬企画・運用領域のエキスパートとして以下の業務をチームメンバーとともに、他部門を含む関係者との調整・折衝業務を実施しながら遂行いただきます。 【具体的には】 ・評価／報酬制度の企画、運用 ・国内外管掌グループ会社の役員報酬企画 ・表彰制度の企画・運用 ・要員計画の検討 ・その他、トータルリワードにかかわる業務
株式会社ベネッセコーポレーション
【土日祝休み◎】平日のみの勤務！家庭と両立する主婦さんが多数活躍中♪未経験大歓迎！北郡津幡町の小・中学校でPC・タブレット授業サポート・事務のお仕事
インストラクター、学校・教育サービス系その他、人事
[勤務地] 石川県河北郡津幡町石川県北…
235万円〜
契約社員
[概要] 【土日祝休み◎】平日のみの勤務！家庭と両立する主婦さんが多数活躍中♪未経験大歓迎！北郡津幡町の小・中学校でPC・タブレット授業サポート・事務のお仕事 [詳細] 勤務地： 石川県河北郡津幡町石川県北郡津幡町内の小・中学校 ※勤務地の相談OK！ ★車通勤必須 ★直行直帰 津幡駅 徒歩0分 ／ 中津幡駅 徒歩0分 ／ 本津幡駅 徒歩0分 週勤務日時： 週5日 08:30〜17:30 雇用形態： 契約社員(週35時間以上) 給与： 月給 196600円 勤務期間： 長期【3ヶ月以上】 ==================== 仕事内容： ★小中学校でパソコン・タブレット操作のお手伝い★ 授業でパソコンやタブレットを活用する時、 事前準備や操作方法などのサポートをするお仕事です♪ パソコン好き＆子ども好きな方なら活躍できます♪ 【仕事詳細】 授業中の先生方のサポートをお願いします。 ◆パソコン・タブレット授業の準備・進行支援 ◆教材準備・作成 ◆先生方への授業情報の提供・提案 ◆勤務報告書作成 授業の際に、学校にあるパソコン（タブレット）が使えるよう セッティングや先生に子供たちの興味・関心を高める写真 動画等の授業素材を検索、情報提供、操作支援など、 先生方のサポートがメイン業務です。 帰宅後、ご自宅で勤務報告書の記載や業務連絡確認、 次の訪問準備などもお願いします。 もちろん、丁寧な研修を用意していますので、 はじめての方でも安心です♪ 過去20年間の実績があり、 未経験からスタートした方達も大勢います！ 土日祝日、年末年始などはお休みなので、 ご家庭と両立しやすいのもメリットですよ★ 【企業情報】 学校のICT教育を支援して20年。 ベネッセはこれからも子どもたちの学びを支え続けます。 ==================== アピールポイント①： 未経験・ブランク歓迎♪ 業界未経験の方も安心して業務を始められるよう、 事前研修をご用意！パソコン教育の基礎から学べます★ お仕事開始後も定期的にフォローアップを行うので、 不安を解消しながら取り組めます◎ 学校滞在：8:30※～16:30の間の連続した7時間+自宅での報告書作成1時間 実働8時間/日(現地での勤務時間7時間＋自宅での報告書作成等1時間) ※勤務時間が8:30～の場合、朝8時半から学校で就業できることが必要です。 ★事務作業は家事が一段落した後でもOK！ 子育てと両立する主婦さんも多数活躍中！ 勤務期間/2026年3月末まで ※契約更新の可能性あり ※勤務開始日の相談OK ==================== アピールポイント②： 小中学校ならでは！平日勤務で安心！ 小中学校勤務なので、平日だけのお仕事です★ 残業ほぼなしで退勤できるのも魅力です◎ しゅふに嬉しい条件が揃っています！ 【しゅふにオススメのポイント】 ◆ご家庭のご都合でお休み調整可能 ◆しゅふ活躍中（8割がしゅふ） ◆30代～50代活躍中 ◆選べる勤務日数（週2～） ◆土日祝お休み ◆未経験・ブランクOK ◆研修・サポート充実 ◆交通費支給 ◆有給休暇あり（規定あり） ◆ベネッセの共済加入可能（規定あり） ◆土日祝日・年末年始 ◆車通勤OK 『ずっと家事や育児に専念していたから、お仕事は久しぶり…』 そんな方は大歓迎です！ まずはお気軽にご応募くださいね。 ==================== アピールポイント③： 安心のバックアップ体制でベネッセが強力サポート 『まずは話を聞いてみたい』 大歓迎です。お気軽にご応募ください♪ 在籍のスタッフのほぼ全員が未経験者からスタート！ しかも8割がしゅふの方です。 入社後は、しっかりフォロー。 未経験者に向けた入社時研修はもちろん 毎月の定期研修会（定例会）、先輩サポータの現地同行研修、 必要なスキル習得ができる、自学自習環境も整備しているので わからないことを解決しながら、お仕事ができますよ♪ ==================== 主婦（夫）にうれしい条件・環境： 一部在宅OK 家庭や子供の用事でお休み調整可 未経験歓迎 扶養を超えて損なく働く 有給を取得しやすい ブランクOK 交通費支給 直行直帰OK しゅふ活躍中 40代の多い職場 シングルマザー・ファザー活躍応援 車通勤OK 資格取得の補助制度あり WEB面接（オンライン面接）OK 上場企業・有名企業 30代の多い職場 50代の多い職場 完全禁煙 定期的な換気 手指消毒剤設置 定期的な洗浄・消毒 マスク着用徹底 ◎交通費実費支給 ◎各種教育研修制度有 ◎社会保険完備(法定による) ◎有給休暇有(条件有) ◎ベネッセの共済加入可能(条件有) 業種のカテゴリー 商社・流通・小売・人材・サービス 教育サービス 事業内容 出版・教育関連事業 職種のカテゴリー オフィスワーク 一般事務/営業事務/データ入力/学校事務/PCインストラクター・パソコン教室/その他家事・保育・習い事講師 特徴 一般事務/主婦活躍中/週5日/08:30~17:30/30代～50代活躍中/契約社員(週35時間以上)
東証プライム､国内売上トップクラスの日系完成車メーカー
研究開発部門における人材開発リーダー
人事、人事・総務・法務系その他
栃木県
600万円〜1000万円
正社員
■運転支援・自動運転システムの研究開発部門において、人材開発・育成業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・部内エンジニアに対する学習ニーズ調査 ・個人／組織のキャリアデザインに基づいたスキルアップ計画の策定 ・研修／教育プログラム／学びの場の企画立案から運営 ・各種ステークホルダー(人材コンサル・ソフトウェアベンダー 等)と協力した研修／ツール開発
東証プライム上場､SUV・EVに強い完成車メーカー
人事＜海外人事担当＞
人事、人事・総務・法務系その他
東京都
600万円〜700万円
正社員
■同社の海外関係会社への出向（アウトバウンド）、海外関係会社から同社への出向受（インバウンド）に関する業務を担当いただきます。 【具体的には】 ・海外関係会社との契約を含めた調整 ・出向社員向け各種取り扱いの整備・運用 ・社員サポート ・税理士法人を通じた海外・国内納税業務 これらの海外出向に関連する業務を、国や関係会社ごとに担当を持ち、全般業務を対応いただきます。
