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株式会社ボンズ・ジャパン

【博多／未経験歓迎】内勤／お客様サポート◆契約後の顧客を担当／ノルマなし／年休117日／研修手厚い【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、営業事務

福岡支社住所：福岡県福岡市博多区博多…

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300万円〜449万円

正社員

◆◇博多◆契約済みの顧客をサポートする為、数字目標一切なし◎人の役に立つことが好きな方にマッチ☆未経験歓迎◆転勤無◆日月休み◆家族・住宅手当や退職金有◆◇ ■おすすめPOINT　＼不動産業界の新たな一歩をサポートできるポジション／・業界未経験の方でも安心してスタートできる手厚い研修制度があります！福岡の教育担当者とオンラインで繋ぎながら学びます◎ ・営業の数値目標を持たず、お客様のフォローに専念できる業務なので、プレッシャーなく働けます◎ ・前職が多種多様なバックグラウンドを持つ社員が在籍しており、アットホームで協力しやすい職場環境です！ ■職務内容：九州の既存顧客のアフターサポートを含めた営業サポートをお任せいたします。・電話対応・各種書類作成（契約書等）・確定申告時期の声かけ等定期フォロー・決済業務（契約〜引渡までの一連の業務）・公的書類の回収・顧客とのイベント企画・直接お客様の元に訪問し、定期的にヒアリングを行う（1日2〜3件が目安）　 <具体例> お客様の要望・声を聞く、情報収取、営業から依頼された要件の確認、必要書類の回収。 ■採用背景ありがたいことに多数のお客様にご愛顧いただいていますが、営業担当に対して顧客が多いため、アフターサポートが追いついていない状況です。そのため、契約者の方のサポート業務を進め営業担当と連携できるサポート担当の方を採用したいと考えています。 ■同社の特徴： 2019年4月にLALLグループ（19社1医療法人）からの独立を果たし、「株式会社ボンズ・ジャパン」としてスタートしました。独立して６年。私たちは、さらなる成長と挑戦を目指し、TOKYO PRO Market上場を視野に入れた準備を進めています。この取り組みを通じて、より高い透明性と信頼性を確保し、ステークホルダーとの信頼関係を強化することで、持続可能な成長を実現します。現在、企業価値の向上を目指し、優秀な人材を求めています。私たちと共に、新たなステージを切り拓いていきましょう！変更の範囲：会社の定める業務

タイガー魔法瓶株式会社

【大阪／門真】人事総務（給与計算担当）◆伝統と革新性を兼ね備える「TIGERブランド」／フレックス有【エージェントサービス求人】

人事

本社住所：大阪府門真市速見町3-1 …

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450万円〜699万円

正社員

【世界中に幸せな団らんを広める／暮らしに身近な製品をお届けする総合メーカー／年休123日／残業平均月15H程度】 ■業務内容：真空断熱ボトル、炊飯器など暮らしに身近な製品をお届けする総合メーカーであり、 100周年を迎えたタイガー魔法瓶にて、給与計算業務を中心に総務・人事に関わる幅広い分野をご担当いただきます。将来的には人事制度やシステムの運用・改善にも携わっていただくポジションとなっております。 ■具体的には：・給与計算業務・給与システム管理・入退社手続き・その他人事関連業務（人事・労務など） ※その他総務業務をお願いする場合がございます。 ※ご経験に応じて変更する場合がございます。 ■組織構成・配属先：管理グループ　総務チーム　・人員構成：マネージャー1名　総務・人事担当7名　アシスタント5名 ■働き方：・フレックス制度（コアタイム10:00〜15:00）・年休123日（土日祝休み ※年に5日程度土曜出勤日あり） ■当社の魅力：＜魅力1：製品力＞当社製品（TIGERブランド）は、世界60ヶ国に輸出されています。ブランド力を武器に、海外でも高い支持を得ています。今日までブランドを築いてきた高水準の製品、その根底を支える役割を担っていきます。＜魅力2：社風＞当社は創業100年を迎えた歴史ある企業でありながら、変化や挑戦をし続け、社員一同「働きがいのある会社」を目指しています。その為部署問わず、色々な事にチャレンジができる環境です。今後はグローバル展開にさらに力を入れ、「世界中に幸せな団らんを広める。」という企業理念の実現を目指します。＜魅力3：新オフィス棟オープン＞ 2020年9月に本社敷地内にオフィス棟を新設しました。自社製品を使用して実際に調理ができるクッキングラボ、当社のコア技術や製品をご紹介する企業展示室、部署の垣根を超えたコミュニケーションを促すコラボエリアなど、感性と創造力を育むオフィス空間を形成しています。変更の範囲：当社業務全般

サンエス警備保障株式会社

【幕張本社】新設部署スタッフ　管理職候補＜コロナ化でも伸張／新規支社の出店やM＆Aを積極的に実施＞【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、営業事務

本社住所：千葉県千葉市花見川区幕張本…

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450万円〜599万円

正社員

【日本全国に44拠点、従業員数6,125名の警備会社／支社新設やM＆Aなども積極的に実施／早期キャリアアップ可能】年間2拠点以上の支社新設、M＆Aを積極的に実施している当社にて、派遣事業部を新設致します。新規部署の営業補佐として事務・書類作成回りをメインにお任せします。 ■具体的な業務内容：１、将来的には営業も（今は営業のサポート）２、派遣法関連の書類整備並び管理面などマルチに対応して頂く方を希望します。 ■当社について： ◎交通誘導警備や施設警備を中心とする各種警備業務を主業とし、ビルメンテナンス等警備に関連する業務を行っています。顧客はスーパーゼネコン各社を筆頭に建設関連業者や官公庁、不動産管理会社等です。 ◎新規支社の出店やM＆Aを積極的に実施。売上高は2019年118億、2020年132億、2021年186億、隊員数は約6,000名、拠点数も45拠点にまで成長しています。 ◎更なる成長を目指し、内外から人材登用を行っており、今回、支社をお任せする支社長として活躍していただくことを前提とした募集を行います。

今村不動産株式会社

年休133日【大阪市】人事(中途採用)・広報◆成長企業で採用スペシャリストに！転勤無/在宅可【エージェントサービス求人】

人事

本社住所：大阪府大阪市西区立売堀1-…

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450万円〜799万円

正社員

＼成長企業で採用のスペシャリストへ！業界未経験も歓迎です！／ ◎成長フェーズの企業で人事経験を積みたい方必見！ ◎3年後に売上規模100億円・社員数約30名増員の目標！ ◎年間休日133日・残業ほぼ無し・リモートワーク可で働き方も整えられます！《今年度の採用目標》今年度は6名〜８名の増員を目標！会社成長フェーズでの人事採用の経験を積まれたい方、または経験がある方はその実力を大いに発揮していただけると考えております◎ ■仕事内容：総合不動産デベロッパーである当社は、会社設立から9年目、従業員数14名ながら前期売上40億円超を達成しております。そんな当社の中途採用をメインとして、人事採用業務・広報をお任せします。 ■具体的には… ＼あなたのスキルを活かせます！採用・広報業務とそれに付随する業務以外は基本的に発生しません！／・採用計画の実行や研修やイベントの企画、広報活動　など　裁量権を持って行っていただきます！ ▽ ＊求人票作成・母集団形成、エージェント管理、採用プロセス管理、採用面接官、案件クロージングなどの採用オペレーション全般対応＊新規採用手法の提案（ダイレクトスカウト、リファラル採用など）＊Instagram、SNS運用などの採用ブランディング＊物件動画撮影、編集 ※労務関係などは別の社員が担当するため、採用メインでご担当いただきます。 ■キャリアップ：＊今回は人事採用部署の立ち上げとなりますので、将来的に責任者になれる方を求めています＊今後リーダーのポジションとして企業の成長とともに、採用人数が年々増えていくいく予定です。将来的には人事採用を組織化していただきます ■働き方：＼”働きやすさ”もしっかり整えております！／ ◎残業ほぼ無し ◎転勤無し ◎フレックス ◎完全週休2日制（土日祝）、年間休日133日 ◎リモートワーク可 ■組織構成：現在の人事部には1名(20代　女性)が在籍しており採用業務を引継ぎし、いずれは1人で業務を行って頂く予定です。変更の範囲：無

生和コーポレーション株式会社

【大阪】人事総務（給与業務）◆年休120日(土日祝)／生和グループ／転勤無／人事職のエキスパートに◎【エージェントサービス求人】

人事

本社住所：大阪府大阪市福島区福島5-…

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450万円〜649万円

正社員

■職務概要：弊社の人事部にて、当社のグループ会社の給与業務全般をお任せします。 ※生和不動産保証・生和アメニティ　など ■職務詳細：給与業務を中心に下記の業務に取り組んでいただきます。・給与・賞与の計算・社会保険関連業務・年末調整・源泉所得税対応/退職金対応・許認可を中心とした行政手続き・36協定の締結及び届出・各種規程の整備・ITを活用した業務効率化等　など ■組織体制：西日本本社では、人事担当7名が在籍しています。責任者は人事次長（40代）で、中途社員比率も高く新しくご入社いただく方がすぐに馴染みやすい環境です◎ ■入社後について：これまでのご経験をもとに、まずは上記業務のいずれかをご担当いただき、徐々に業務範囲を広げていただきます。 ■魅力ポイント：グループ会社経理業務は生和不動産保証・生和アメニティなどが該当し、業個社の経理と比較すると業務量が多く感じられるかもしれませんが、その分ご経験を積んでいただいたくにつれてスキルの幅が広がり、着実に成長実感を得られるポジションとなっています。 ■はたらく環境：＊賃貸物件建設戸数全国No.1！土地活用のリーディングカンパニー＊年休120日／土日祝／完全級二日制でワークライフバランス◎ ＊残業時間は平均30h(月によって変動あり) ■当社について： ◇当社は創業以来50年以上にわたり、土地活用ひとすじ。特徴は、土地活用企業の多くが『不動産会社』からスタートしているのに対して、弊社は建設会社としてスタートしていること。それゆえ、建物の『品質』『安全性』『多様さ』などについては非常に強いこだわりを持っています。 ◇業界屈指の総合力・安定性：都市部にこだわる事業展開の中で、オシャレで快適なアーバンライフを演出するハイクオリティなマンションを得意としています。提案から企画・設計・施工、完成後の入居者募集まで、すべてを自社で手がけることを強みとしており、グッドデザイン賞を受賞するなど、様々なコンセプトも建築物として高い評価を受けています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社オープンループパートナーズ

通信会社でのチャット対応

一般事務・営業事務・秘書・受付

東京都千代田区

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278万円〜

派遣社員

電話対応なし◆タイピングが得意な方に！通信会社でのチャット対応【5月13日〜長期】電話対応なし！通信会社オンラインショップのチャット問合せのお仕事です。8時45分〜24時までで実働8時間のシフト制。24時までシフトで終電がなければタクシー代も支給！溜池山王駅直結【仕事内容】通信会社のオンラインショップに関する、チャット対応のお仕事です。購入検討や既に購入されたお客様からのご質問をチャットで承り、チャットで回答していただきます。電話対応なし！もくもく集中できるお仕事です。【業務の流れ】チャット対応用、情報検索用の2台のPCを使用して対応します。 Excelやショートカットキーも使用して文章を作成し、わからないことや判断に迷った場合は管理者に相談しながら進めます。ノルマはありませんが、1時間あたり約5件（1件あたり13分程度）の対応が目安です！【1日の流れ】出勤したらロッカーへ私物を預けます ↓ 朝礼、応対開始の準備 ↓ お客様応対（チャット） ↓ 食事休憩（1時間） ↓ お客様応対（チャット） ↓ 基本残業なしで退勤研修や面談などを実施する日もありますが、基本的には1日中もくもくとチャット対応をしますので、集中型の方におススメです！【職場環境】・座席数：20席・部署人数：35名・男女比：50％：50％先輩社員との座談会を定期的に開催。困ったら何でも相談できる雰囲気。チャット業務未経験の方も多く活躍中です！【こんな先輩スタッフが活躍中！】・20代、30代、40代まで幅広い年代の方が活躍中！・フリーターさん、正社員希望、アルバイトやパートからの転職も歓迎！・新卒、第二新卒の方も歓迎！・一般事務、営業事務、コールセンター、秘書、接客など経験を活かせる・ホールスタッフやアパレル販売員など、オフィスワーク未経験の方たちも活躍中・コンビニやカフェでの接客経験も活かせます・登録時の証明写真や履歴書不要！当日電話面談OKです ■LINE公式アカウントあります！・LINE ID　@olpkanto ・アカウント名　オープンループパートナーズ関東のどちらかで検索してください

パーソルクロステクノロジー株式会社

【愛知：リモート】労働安全衛生担当（メンバー～スペシャリスト　※フレックスタイム制あり

人事

愛知県名古屋市西区牛島町6番1号名古…

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450万円〜650万円

正社員

【職務概要】社員の健康相談業務をはじめとし、休職・復職者の対応をメインにご担当いただきます。【職務詳細】下記業務の中で、主に1・2・3をお任せする予定ですが、組織状況によってはその限りではございません。 1）社員からの健康に関する問い合わせ対応（社員相談窓口設置済） └電話・オンラインにて、社員の状況のヒアリング／状況に応じた判断・対応を行います。（産業医・上司への連携等) 2）社員の復職時における産業医面談対応（日程調整／事前資料準備／面談同席等） 3）傷病休職者対応（休職／復職対応、休職中の状況確認等） 4）育児／介護休業対応（相談／手続き等） 5）衛生委員会運営 6）健診業務全般対応（事後措置対応含む） 7）ストレスチェック実施対応 8）労災事案の対応（相談／手続き等） ◎社員の健康相談業務は産業医・保健師が対応している企業が多い中、同社では人事が担当しているため、健康相談業務（カウンセリング）の実務経験を積むことができます。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

シン建工業株式会社

【埼玉】営業（既存・反響メイン／南中部：さいたま市）※ポテン　※第二新卒可

営業・セールス(法人向営業)、営業事務

埼玉県さいたま市南区鹿手袋3-23-3…

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350万円〜550万円

正社員

★★★おすすめポイント★★★ ◎家族手当、住居手当、引っ越し費用負担、食事補助など手当多数！！ ◎残業月平均10時間程度でワークライフバランス整います！！【職務概要】民間または官庁工事に関わる情報収集及び案件獲得に向けて幅広い業務をお任せします。【職務詳細】 ■誰に：民間企業、官庁　等 ■何を：工事案件 ■手法：入札対応、既存顧客対応 ■具体的な業務について 1．情報収集 →公共工事の情報は官公庁のHPや新聞で公開される。それらの情報を集め、受注すべき案件か判断。 2．情報を土木部に共有 →集めた資料や工事の情報を積算・見積りを行なう土木部に共有し、社内会議で受注するか決める。 3．書類作成・入札 →話し合いの結果、入札が決まったら申請用の書類を作成。インターネット上で入札。 4．落札 →落札できたら、書類提出や契約締結を行う。書類を提出するために、直接役所にも訪問。埼玉県内全域を手掛けるため、歩きで行ける距離もあれば、遠い所だと車で片道1時間ほどかけていくこともある。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

ＲＩＴＡエレクトロニクス株式会社

【岐阜/恵那/転勤なし】総務(労務メイン)〜コロナ禍でも売上安定/残業20H程度/U・Iターン歓迎〜【エージェントサービス求人】

人事、総務

恵那（生産・調達本部）住所：岐阜県恵…

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450万円〜549万円

正社員

●U・Iターンしたい方 ●働くと仕事のバランス重視の方 ●総務・労務・採用と幅広くスキルアップしたい方上記におススメの求人です！ ■業務詳細下記のような総務業務をお任せします。入社後は既存社員から業務を引き継いでいただきます。・工場に勤務する方々の労務管理（勤怠管理、給与計算チェック）・総務業務全般の管理・運営・高校生採用活動のサポート・その他、管理業務（データ入力等）含む ■働きやすい環境・残業20時間程度・転勤なし・土日祝休み　※会社カレンダーによる・平均有給取得日数：15.7日・各種手当充実(住宅手当(一律10,000円)・家族手当　等) ・育休後復帰率100% ■本求人の魅力総務業務から始まり、将来的には採用・労務管理等、企画部門の業務を幅広く経験できるため、働きかたを重視しながら自身のスキルアップも目指せる環境です。 ■組織構成総務課には、40代・50代の2名在籍中です。 ■当社の安定性当社は医療機器やパソコン・スマートフォン・自動車など、生活に欠かすことのできない電子機器を多方面に提供しており、安定した受注ニーズがございます。特に自動車業界では電気自動車の普及が進んでいくことから、更なる受注を見込んでおります。 ■当社のプリント配線板製造産業全般、医療、通信など、分野のニーズに合わせたプリント配線板を供給しています。特性インピーダンスコントロール、伝送損失コントロール、環境規制対応、高密度／高多層、低誘電率／低損失材料、少量多品種、量産、海外供給など、幅広く対応しています。海外協力会社との連携を確保しているため、試作から実装、量販までスピーディに対応することが可能です。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社カンリー

【人事戦略部】採用マネージャー＜リモート可/フルフレックス制＞

人事

東京都品川区西五反田二丁目29番5号　…

￥

600万円〜1000万円

正社員

採用マネージャーとして、中途・新卒採用全般を幅広く担当していただきます。事業成長に伴う組織の変化を常に把握し、各部署が求める人材を迅速かつ的確に確保することがミッションです。採用業務の一部は既に標準化されていますが、急成長する事業に対応するため、採用チームとしても全社を巻き込んだ施策や改善が求められます。変化を楽しみながら、採用業務における課題解決と日々の対応に柔軟に取り組んでいただける方を募集しています。 ●採用チームのマネジメント ●各部署の課題や必要な人員の把握 ●採用戦略に基づく施策の実行 ●エージェントとの連携・管理 ●求人媒体の運用 ●面接官としての対応（選考業務） ●求人票の策定・更新＜この仕事で得られるもの＞ ●組織の人財構成に大きな影響を与え、会社の成長と未来を支える重要な役割を果たせます。 ●急拡大する組織を支える採用機能をマネジメントし、リーダーシップを発揮する機会が豊富です。 ●各部署のマネージャーと協力しながら、ビジネス面にも精通した人事として成長できる環境があります。 ●自らのイニシアチブで、採用戦略の企画・実行に関わる実践的な経験を積むことができます。 ●会社のミッションに共感し、他者へのリスペクトを大切にする温かく情熱的な仲間と共に、同じゴールに向かって挑戦することができます。【募集背景】当社は「店舗経営を支える世界的インフラを創る」をミッションに掲げ、主力サービス『カンリー』に加え、セカンドプロダクト『カンリー福利厚生』など、新規のプロダクトやサービスの開発に積極的に取り組んでいます。急速に拡大する組織の中で、経営スピードを維持し、さらなる加速を目指すために、採用戦略の実行をリードしていただける採用マネージャーを募集します。【使用ツール】全社共通 PC：全社員にMacを貸与しています Slack：主に社内のコミュニケーションツールとして使用します Google Workspace：社内外のやりとり、資料作成などに使用します（Gmail、ドキュメント、スプレッドシート、スライドなど） ※この他、部署や職種ごとに使用しているツールもあります

医療法人社団　景翠会

【横浜市】採用人事※医師や医療関係者の採用◆年休120日(土日祝)・転勤無◆男性の育休取得実績あり◎【エージェントサービス求人】

人事、一般事務

本社住所：神奈川県横浜市金沢区泥亀2…

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450万円〜649万円

正社員

〜転勤無し／福利厚生充実／ワークライフバランス充実／腰を据えて長期的に働ける環境／安心の医療業界にて人事職／横浜市金沢区にて安定した事業展開／地域密着／医療業界でキャリアを築きたい方へ〜 ■業務内容：医療法人社団景翠会（従業員数1000名以上）の採用業務をお任せします。病院側の採用をお任せしたく、医療系の人材会社経験の方も歓迎です。他のメンバーとともにオーナーシップを持ちながら業務を推進してくださる方を募集しています。転勤は伴わないため、これまでのご経験を活かし長期就業が出来る環境です。 ■業務詳細・電話、メール対応・社内関係者との連携・採用選考フローの管理・人材紹介会社様への対応・ハローワークへの求人掲載・転職情報サイトへの求人掲載　 ■教育体制・業務中にわからないことがあれば、いつでも聞くことが出来る環境のため、医療法人での採用業務が未経験の方でも安心して就業が可能となっております。 ■当社の魅力・年間休日数120日以上でお休みもしっかりと取れる環境です。・充実した福利厚生を完備しております。 ※ハマふれんどという福利厚生があり、野球などの試合観戦なども行えます！ ■福利厚生・産前産後休暇・育児休暇制度完備：出産しても仕事を続けるための支援制度を整えております、男性職員の育児休暇も取得実績がございます。 ■医療法人社団　景翠会の特徴：横浜市金沢区を中心に、健康・医療・福祉サービスを総合的に提供している医療法人です。訪問サービス拠点の拡大、老人保健施設等積極的な事業展開をしています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社大和

【日本橋／未経験・第二新卒歓迎】事務※営業企画での数値管理等／完全週休2日制・土日祝／賞与年2回【エージェントサービス求人】

一般事務、営業事務

東京本社住所：東京都中央区日本橋3-…

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300万円〜449万円

正社員

【第二新卒歓迎／カタログギフトの会社／若手が活躍する職場で、未経験から計数管理のプロとしてのキャリアを目指せるポジションです／「人柄重視」の採用】 ■ポジション概要：営業組織を横断的に支援し、数値・業務の両面から営業活動の質を高めるポジションです。 ■業務内容： ◎営業活動に関する計数管理（Excel集計） ◎SFA（営業支援ツール）のメンテナンス ◎運用・各種営業データの整備・更新・集計 ■業務概要： ◇現場と本部の間に立ち、営業部門全体の効率と成果を支える役割 ◇改善提案やマニュアル化など、自律的な取り組みが歓迎される環境 ◇将来的にグループ全体の業務推進を担うマネジメントポジションへの成長も期待 ■キャリアパス：（1）入社〜1年：先輩社員とマンツーマンで、既存業務の習得を目指します（2）1〜3年：計数管理と業務改善・仕組み化の提案（3）3〜5年：業務進捗管理・後輩指導・関係部署との調整役など管理者的役割へ ■当社の特徴： ◇40年以上にわたって培ったノウハウと物流機能を、最大限に活用したギフトビジネスを行っています。ギフトカタログを中心に展開しており、300種類以上のバリエーション豊富なカタログを取り扱うことで、多様化するニーズに応えています。 ◇当社ならではのギフト直営ショップの展開や、新たな施策として、他社に先駆けた「ギフト専用ECサイト」を立ち上げています。その他、国内にもファンやコレクターが多い、ポーランドのセラミカ・アルティスティッチナ社の正規代理店となり、国内での販売、カタログ制作をしています。変更の範囲：会社の定める業務

マルゴト株式会社

【全国フルリモート可】採用コンサルタント(採用リーダー)◆戦略などの上流メイン／「えるぼし」認定企業【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人事

本社住所：北海道札幌市中央区南一条西…

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400万円〜649万円

正社員

〜全国フルリモート勤務／採用戦略を考える上流フェーズに注力できる環境／スピード感をもってキャリアップが叶う！／月残業平均17.5H／「えるぼし」認定〜 ■業務概要：当社はスタートアップ／ベンチャー企業向けに”まるごと人事”というRPO（採用代行）サービスを展開しています。 ■業務詳細： LD(リーダー)として、採用支援におけるプロジェクトの推進・管理をお任せします。クライアントの要望や採用課題のヒアリングを実施し改善・提案まで採用のパートナーとして課題解決に伴奏していただきます。まずは業務の流れを掴んでいただくため採用実務からスタートし、6ヶ月〜1年を目安にLDとしてメンバー教育やプロジェクトマネジメントを担う業務へ移行していきます。採用戦略(納期や予算)に基づいた媒体を選定する際のアドバイスや人材会社の紹介、求人のライティングやダイレクトリクルーティングのディレクション、採用オペレーションの構築などを行います。あわせて次期LD候補の育成やプロジェクト推進メンバーのマネジメントをお任せします。 ■評価制度：各ポジションの役割に必要なスキルとマインドを明確にしたチェックシートを使って運用。半年に1回評価面談を実施し、年に1回給与の見直しを行います。リモートワークであっても、明確な評価基準と適切な評価タイミングを設けることで、納得感をもって働ける環境を目指しています。昇給は年1回ですが、昇格は随時！実力さえあればスピード感をもって上にあがることもできます！ ■就業環境： ◎出社ゼロ！フルリモートワーク ◎ベビーシッター、病児保育の利用補助有 ◎退職金制度として「はぐくみ基金」を導入 ◎PC支給！MacかWindows、好きな方を選べる！ ■組織構成：配属先の「まるごと人事事業部」には約130名の社員が所属しています。 ■当社について：当社は単月での契約が可能かつ定額料金で、面接以外の採用業務をすべて担う仕組みを取っており、業界の中でも珍しい事業モデルとなっております。また、メインターゲットをベンチャー企業に設定しており、コアターゲットに対して、サービス展開する事業拡大中の会社です。変更の範囲：会社の定める業務

OLTA株式会社

【東京：リモート】人事責任者　※年収1000万円以上

人事、企画・管理・事務その他

東京都港区赤坂1-12-32 アーク森…

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1000万円〜1200万円

正社員

【職務概要】同社は「あらゆる情報を信用に変え、あたらしい価値を創出する」をミッションに、中小企業が力を発揮できる社会の実現を目指しています。人事責任者は、同社のミッション実現に向けて人と組織を最適化します。様々なバックグラウンドを持つEX（Employee Experience）メンバーの力を合わせ、全社を巻き込んでミッションの実現を推進していただきます。【職務詳細】・ミッションや事業計画達成に向けた組織設計・ミッションとバリューの浸透施策の立案と遂行・等級制度、評価制度、報酬制度の運用と改善・信託SO制度の運用と改善・中途／新卒採用の設計と遂行・労務（勤怠、給与等）の対応・オン／オフボーディングの設計と遂行・人材開発（経営層、マネジメント、メンバー）その他、総務、労務などに関わる問題解決をチームで対応しますので、解決へのリーダーシップを発揮していただきます。経営、マネジメント、社員全員の間に立ち、ミッション実現のための基盤作りをお願いします。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

非公開

新卒採用担当

人事

港区六本木3-2-1 六本木グランドタ…

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400万円〜800万円

正社員

「事業を開発し続ける事業会社」である同社の中期経営計画において、重要指針である「採用」と「教育」。この計画に新たな価値を創造し、未来の同社を牽引していくリクルーティングメンバーを募集しております！ ▼新卒採用業務にコミットいただき、母集団形成やリクルーティング業務を担当いただきます。同社の採用の特徴としては、人事が前線に出るスタイルとなっていますので、単なる母集団形成や採用オペレーションに留まることなく、採用計画や採用手法の検討、面接や採用合否の決定等、事業責任者と同等の目線にて採用業務に携わっていただきます。また上記と並行して、 ■事業や組織状況に応じた組織戦略や人員計画の策定 ■育成計画や人事制度設計等にも携わっていただく予定です。【ご入社後にお任せしたい業務】 ■「エンジニア新卒採用」の市場価値がここ1年で急激に上がり始めており、広報戦略～採用戦略～育成戦略の一貫性が極めて重要なため、一気通貫しながら戦略策定に関わっていただきます。 ■同社エンジニア新卒採用も昨年実績として、計画より大幅なエントリー数と採用決定を行うことができており、事業にとって適切な採用戦略を戦略を役職者と練りながら戦略立案～実行まで行っていただきます。 ■採用イベント、自社企画イベントはじめとした候補者様の集客や企画・運営を行っていただきます。 ■選考官として面接／面談を中心に接点を持っていただき、候補学生の言語化しきれないニーズを圧倒的深度で汲み取り、自社の情報を適切なタイミングで・適切なステークホルダーから提供することで、最高の選考体験を提供することを目指していただきます。

アークレイ株式会社

【京都／烏丸】労務◆タレントマネジメント・人事制度など経験に合わせてお任せ／医療検査システムメーカー【エージェントサービス求人】

人事

本社(烏丸) 住所：京都府京都市中京区…

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450万円〜799万円

正社員

■業務内容：今までの経験や今後のキャリア指向を考慮しながら、以下いずれかの業務をお任せします。 ◇タレントマネジメントグループ会社の社員に対するタレントマネジメントを整えます。まだまだこれから発展させていくことでありますので、新しいシステム導入から携わることができます。 ◇人事評価・人員配置グループ会社全体の年2回の評価、異動等の人員配置等の主管部門として、各会社の経営者と関わりを持ちます。業務経験がない方も、まずはサポート業務から入り、経験を積んでいただけます。 ◇人事制度の管理・運用既存制度の見直しや新たな制度づくりに携わることができます。働き方制度の構築や、子会社の人事制度アップデートといった制度づくりに携わっていただきます。 ◇海外業務欧州、アメリカ、中国、シンガポール等、海外拠点のペイロール会社と連携し、現地社員や海外赴任者の給与・税法の対応を日本からコントロールします。 ◇労務給与毎月の給与、年2回の賞与、入退社や扶養追加等の社保事務等を、アウトソース先と連携して処理します。このアウトソース先への指示や各種書類の作成などを行い、コントロールします。 ※給与計算ソフト：ADPS、勤怠管理：TimeWorks ■働く環境： ◎室町時代から伝わる日本庭園、擁翠園の中に京都研究所があります。 ◎役員や責任者を「さん付け」で呼ぶなどオープンでフラットな組織です。 ◎労務チームは採用と教育を除く人事を担い、責任者とその他メンバー3名の計4名のチームです。メンバーは法令や会社の制度に精通しており、かつ関係部門とも連携しているので、経験がない業務でも適切なサポートを行います。 ■当ポジションの魅力： ◎会社規模は大きいですが、小回りが利きやすく自由度も高く大きな裁量権をもち仕事を進めることができます。 ◎グループ会社の本社としての人事部門のため、様々な職種の会社に対する経験ができ、さらに日本国内だけでなく、海外のペイロール事情などにも携わることができます。 ◎すべてを一人で対応するのではなく、一人ひとりのキャリア志向を考慮しながら、チーム全体で業務の割り振りをしています。 ◎入社後の業務実績に応じてチームリーダー等のポジションを担っていただくようなキャリアステップを構想しています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社クラシアン

【福知山市】水トラブルのサービススタッフ※未経験歓迎／どんな経歴でもOK／研修充実で手に職／転勤なし【エージェントサービス求人】

営業事務、サポートエンジニア、フィールドエンジニア

1＞福知山営業所住所：京都府福知山…

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400万円〜449万円

正社員

〜水回りメンテナンス業界No.1／ブランクある方や経歴に自身のない方も歓迎／毎日直行直帰／自由に休日取得可／頑張り、成果を正当に評価！年収1000万可／9割未経験入社／夜勤・出張・転勤なし〜 ■仕事内容トイレの水が止まらない、排水口が詰まって水が流れないなど、水トラブルが発生したお客様の元に駆けつけ、修理・点検を行います。事務担当から割振連絡が来てからスタートとなり、経験や資格に合わせてお任せします。営業要素・夜勤・出張・転勤・急な呼出もないので安心して働けます！専用の研修施設で研修後に独り立ちするので、専門知識がなくても手に職つけられます◎ ※変更の範囲：会社の定める業務 ■仕事の流れ自宅から参加のWEBミーティングから1日がスタート！お客様が割り振られ、現場に向かいます。作業終了後は完了報告をタブレットにて提出し、見積・請求書をお客様にお送りします。日報を書いて勤務終了です！ ※基本毎日直行直帰 ※1日の訪問4〜5件、1件の作業時間は約1時間〜1時間半 ■魅力・水道インフラは必要不可欠！業界1位なので安心して長期就業可能。・社用車1人1台支給！自宅に駐車場がない場合、駐車場料金も会社が負担します。タブレット等お仕事に必要なものも会社がすべて負担！・深夜は協力会社に依頼しているため、夜勤なし。拠点ごとに担当エリアを決めており、遠方出張や転勤もなし！・人事部や経営企画部など、本社に異動も可◎公募制度はもちろん、病気やけがなど体調に合わせて柔軟に対応します。現経営企画部長はサービススタッフ出身です。・残業は1分単位で支給！シフトは調整可能なので大事なイベントのお休みなど計画的にとることが可能です◎ ■未経験でも安心！独り立ちまで3か月研修！ 1カ月目：先輩と現場訪問。先輩の接客スキルを実際に見ていただきます。 2カ月目：専用の研修施設で知識・技術を座学と実技を通して学びます。 3カ月目：先輩同行のもと中心で実際のお宅で作業を進め、その様子を先輩が判断し、合格後独り立ちです！変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ヒュープロ

労務／メンバー◆昨対比300%成長◆経営管理・士業の転職サービス展開◆年休120日・完全土日祝休み【エージェントサービス求人】

人事

本社住所：東京都渋谷区道玄坂2-16…

￥

450万円〜649万円

正社員

〜労務関連・給与計算業務などをお任せ／昨対比300%の事業成長率の急成長HRTech／求人数トップクラスの士業専門人材サービス（紹介・DR）運営企業〜 ■業務内容：・労働基準法・労働安全衛生法関連の手続きの対応・入社から退社までの一連の社保・雇用保険に関わる業務・給与計算・年末調整・労働行政／労使紛争の対応・労務関連の規則の整備・運用・その他、労務関連業務全般 ■募集背景：現在の当社は、企業活動において欠かせない【経営管理領域】と呼ばれる経営に関わる領域を人の側面から課題解決すべく、士業・管理部門特化の転職サイト「ヒュープロ」の企画・開発・提供を行っています。経営管理領域はまだまだレガシーな側面が多く、さまざまな課題を抱えています。これらの課題をITの力で解決し、雇用創出や、企業経営の意思決定機関とも呼べる経営管理領域に貢献することで、日本企業の成長を支援するプラットフォームになることを目指しています。今後は、日本だけでなく海外にも事業を展開し、「日本の経営管理をグローバルスタンダードに」することをミッションに挑戦をし続けます。現在は、一つ目の事業が税理士・会計業界で求人数トップクラスへと成長し、新しくリリースしたダイレクトスカウトのグロースと新規事業の拡大にあたり、当社の事業拡大を支えるコーポレートスタッフを採用しております。 ■別枠記載の必須条件と合わせて以下経験のある方歓迎：・労働行政／労使紛争の対応経験・労務関連の規則の整備・運用経験・労務関連の業務支援システム（勤怠管理・給与計算システム）の利用経験変更の範囲：会社の定める業務

株式会社日立インダストリアルプロダクツ

【東京：リモート】タレントマネジメント　※転勤なし

人事

東京都千代田区外神田一丁目５番１号住…

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500万円〜650万円

正社員

【職務概要】日立インダストリアルプロダクツ社における本社地区のCOE部門の担当として、セクター内ＨＲ部門や社内事業部門のBP部門と連携をしながら以下のミッションを遂行して頂きます。・組織／人財配置におけるニーズの把握と対応施策の立案・実行・人員予算策定及び人員管理(毎月のモニタリング) ・タレントマネジメントシステムなど、人財関連システムの立案、運用・トータルリワード領域(インセンティブ制度)のエキスパートとして仕組み・制度開発、運用・上記各種業務におけるプロセス等の改善、関係人事との連携および担当者等へのガイダンス／指導・労働組合対応・人権啓発業務、障がい者雇用施策・社内ウェルビーイング施策の立案・運用・その他、ジョブ型人財関連施策の立案、運用、グループ会社支援など ※これまでの経験、スキルに応じて上記業務のいずれかをご担当いただきます。適性を見ながら、採用活動（新卒・経験者）、教育関連業務、従業員の勤怠管理や働き方改革、DEI施策の推進、社内サーベイの分析とアクションプラン立案・実行、インターナルコミュニケーション推進など、幅広く人財部門の業務に携わって頂くことで考えております。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

J.P.Returns株式会社

【人事採用?家賃手当6万円】社長直下の経営企画室で、人事のプロを目指しませんか？

人事

東京都千代田区丸の内丸の内パークビルデ…

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400万円〜800万円

正社員

新卒採用を中心に、人的資本領域における戦略設計から一貫してお任せします。社長直轄の経営企画室：人事部所属となり、裁量権がある分、組織への影響力も大きく具体的な結果を残すことが可能です。 ▽具体的な業務内容 ●新卒採用計画の立案 ●採用戦略の設計 ●母集団の分析・形成 ●面接選考～評価 ●内定者フォロー ▼その他ご経験やスキルに応じて以下の業務もお任せします。 ●人事制度設計（評価・報酬・等級） ●社内規定の見直し ●部内のマネジメント ●新規事業企画・運営 ▼「人」を通じて会社の発展を支える存在人事部におけるミッションは、従業員が安心して働くための環境づくりや、企業に必要となる人材の確保・教育など多岐にわたります。人材に関わる業務を通じて、会社の発展へとつなげていけるやりがいの多いポジションです。 ▼私たちのお客様について上場企業にお勤めの方やコンサルタント職の方など、落ち着かれた方が多くいらっしゃいます。深いお付き合いのあるお客様が来社された際には素敵な差し入れをお持ちいただくことも。電話やメールだけでなく直接お話する機会も多くあります。

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