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株式会社マイステイズ・ホテル・マネジメント

【人事】採用担当責任者（管理職）※経験者採用／残業月20h程度／土日祝休／全国ホテルブランド展開

ホテル業務、人事

本社(六本木ヒルズノースタワー) 《…

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550万円〜700万円

正社員

【コロナ過でも100%給与支給の安定基盤/スキルアップを目指す経験者歓迎/多数の主要ホテル予約・口コミサイトで高評価の人気リゾートホテルなどを運営/福利厚生充実/土日祝休/長期休暇制度有】北海道から沖縄まで全国140棟以上のホテル・宿泊施設を運営するホテルマネジメント会社です。採用担当として、新卒・中途・アルバイト採用に関する業務全般をお任せします。【仕事内容】新卒中途問わず採用業務全般をお任せいたします。具体的には新卒採用計画の企画・立案・運営、広報まで幅広い業務をお任せします。その他にも会社説明会やインターンシップ、面接や内定者フォロー等、プレイングマネージャーとしてご活躍いただきます。メインは新卒採用ですが中途採用にも携わっていただきます。 ■ポジションについて例年60名程度の新卒採用を行っていましたが、次年度より事業拡大に伴い、採用数増加を計画しております。入社後は計画立案から、予算作成、人材マネジメントなど採用業務に関わる上流工程まで担当いただきます。採用方法のリデザインなど、常に多角的な視点で採用方法を企画・実行できる裁量の大きい環境です。 ◆同社について： 1999年7月ウィークリーマンションの管理・運営からスタートし、 2005年から「マイステイズ」ブランドでホテル事業へ参入以来、運営受託業務を軸にホテル開発やコンサルティングへ事業を拡大しています。 ◆展開ブランド：「アートホテル」「ホテルマイステイズプレミア」「ホテルマイステイズ」「フレックステイイン」「マンスリーレジステイズ」等

非公開

[キャリアアップ可能]　マネジメント経験不問の人事マネージャーポジション　（年収～900万円）

人事

複数の拠点があり、今回は九州エリアの募…

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500万円〜900万円

正社員

採用や人事制度の見直しなどの人事業務全般をリードするポジションでございます。 -新卒採用業務全般 -中途採用業務全般 -各種人事制度の見直しと導入 -従業員関係(ER)関連の業務の実施：社員とのコンサルティング、エンゲージメント率の向上など

非公開

【社員教育・新入社員研修担当（若手向け研修）・土日休み・年収～ 700万円】■仙台　　

人事

アイリス青葉ビル(仙台市青葉区中央2-…

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400万円〜700万円

正社員

■新入社員の教育や研修の運営担当として企画立案から当日の運営　効果検証まで幅広くチャレンジをいただきます ! ! ■【具体的内容】・社内研修の企画立案・具体的なプログラムの設計、作成・研修当日の運営・講師としての研修実施・新規研修の提案 ★研修・新入社員研修・マネージャー研修・階層別研修・キャリア研修＊全国に拠点のある当社では、　現場に出向いていただき研修を運営することもあります＊新卒社員はもちろん、キャリア社員向けの研修も企画するため、　ご自身のキャリアを広げることができる環境です

株式会社マイステイズ・ホテル・マネジメント

人事・労務（正社員）

人事

東京都港区

￥

300万円〜400万円

正社員

関連会社も含めて約7000名を超える従業員の労務管理、給与計算のお仕事です。従業員数も毎年増加しており、更なるスタッフの増員を図ることで近年の長時間労働や働き方改革を進めるためのチーム強化を目指しています。タスクは多いですが、メンバーで分担し、協力をしながらすすめています。

空気調和設備・給水設備・排水設備・衛生設備・電気設備等の設計監理・工事施工を行う総合設備工事会社

新卒採用業務経験者

人事、総務

品川区

￥

450万円〜550万円

正社員

今回の募集は、「新卒採用経験者です。」

株式会社じげん

採用担当(リーダー候補)

人事

東京都港区虎ﾉ門

￥

500万円〜800万円

正社員

【仕事内容】事業状況や、経営層からのニーズを踏まえながら、採用成功に向け尽力いただきます。スキルやご経験に応じて採用中心(新卒や中途もしく両方の採用)のミッションを担っていただく予定です。採用計画を元に採用戦略の立案、人材要件の整理からエージェント、ダイレクトリクルーティング、求人メディア、リファラル等の各チャネルからの採用推進、採用プロセスの改善、採用強化に必要なコンテンツの企画など採用に関連業務、全般の実行リードをいただきます。＜具体的な業務内容＞・新卒採用およびオンボーディングの戦略立案・実行・中途採用およびオンボーディングの戦略立案・実行採用業務を経験後、スキルやご経験、ご志向性に合わせて、下記業務等をご担当頂きます。・組織開発・人材育成施策の立案・推進・組織活性のための施策立案・推進・その他、組織課題解決のための業務

非公開

岡山市北区御津／総務職／岡山本社の製造メーカーでの正社員／男性が活躍できる職場／ゆくゆくは人事・採用にも関われます

人事、総務

岡山県岡山市北区御津

￥

300万円〜400万円

正社員

岡山県岡山市北区御津に位置する製造メーカーの社員の一員として下記業務を中心にご対応をお願いいたします。未経験者も安心して始められます！男性歓迎！【具体的な業務内容】・各種事務手続き　健康保険・年金保険・雇用保険・健康診断等手続き・給与計算・総勘定元帳・現金出納帳等、計算帳簿作成・支払い手続き・その他庶務さらに幅広い業務をお願いするかもしれませんが､相談しながらで構いませんので､臨機応変に対応していただければ助かります｡ステップを踏みながら､会社のことや､総務業務のことを覚えていってください｡何でも気軽に聞ける職場です｡

株式会社ＳｃｅｎｅＬｉｖｅ

【大阪】人事（採用・人材／組織開発）◆3年連続130％成長中企業／リモート相談可／年間休日125日【エージェントサービス求人】

人事

★本社住所：大阪府大阪市中央区備後町…

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400万円〜649万円

正社員

人材業界からのキャリアチェンジ歓迎！組織の成長に貢献したい方募集しております！当社は、事業の成長を支える「人」を大切にし、社員一人ひとりがやりがいを持って働ける環境づくりに力を入れています。現在、採用業務に加え、人材開発や組織開発にも関わる人事メンバーを募集しています。人材の採用だけでなく、組織の成長に貢献したい方、大歓迎です。 ■業務内容 =採用= ◇採用計画とスケジュールの策定 ◇採用戦略の立案と実行 ◇新卒・中途採用における母集団形成 ◇選考プロセスの設計と実施 ◇内定者フォローと入社後のオンボーディング ◇採用ブランディングの企画と実行 ◇人材紹介会社とのリレーション構築 =人材開発、組織開発= ◇組織診断の実施と分析 ◇組織課題に対する解決策の立案、実行 ◇チーム・ビルディング施策の企画、実施 ◇1on1ミーティングなどの現場支援施策の企画、実施 ◇MVV浸透施策の企画・実行 ■ポジションの魅力 ◎事業成長を支える「人事」として、会社の成長にダイレクトに貢献できる ◎採用のみならず、人材育成や組織づくりにも関わることでキャリアの幅を広げられる ◎チームワークを大切にする文化があり、互いに助け合いながら働ける環境「採用だけでなく、組織全体の成長を支える人事になりたい」「人を活かす仕組みづくりに携わりたい」そんな想いをお持ちの方、ぜひご応募ください！ ■企業魅力 ◎自身に合ったキャリア形成が可能ボトムアップで意見の言いやすい環境・社風のため、もっと考えながら仕事をしたい！あらゆる手法を試してみたい！キャリアアップしたい！など、意欲的な方には、裁量をお任せいたします。 ◎働き方残業月20h未満、年間休日125日、完全週休二日制育児休業制度：男性・女性ともに取得実績多数 ⇒家庭を持ったスタッフが多く活躍しており、家族との時間を大切にできるよう配慮しています。有給取得も業務のセルフコントロールさえできれば取得しやすい環境です。 ◎福利厚生効率的に業務を進めていただくために環境整備を重視しており、改善の声があがればすぐに対応、実施していく柔軟性のある会社です。例）お弁当補助：半額を会社が負担。必要な人はいつでも注文できます。自動販売機の無料開放、お菓子類の無料提供等変更の範囲：会社の定める業務

株式会社メディカルフロンティア

【クリニックの採用担当】大手美容外科/残業ほぼなし♪服装ネイル髪型自由◎お得な福利厚生！

人事

東京本社〒105-0003 東京都港…

￥

300万円〜500万円

正社員

＜ミッション＞取引先であるTCB東京中央美容外科のスタッフ採用をメインにご担当いただきます。クリニックの増院や方針に合わせた人事体制を構築する為、採用戦略の企画・立案～運用において、仮設検証を繰り返しながら常に最善の状態を維持することをミッションとしています。また、各院のニーズに合った人材を採用する為、係内の連携を密に取り、選考管理をおこなっています。＜具体的な業務内容＞適性や経験に応じて、上記いずれかの業務をお任せします。 ●集客課（採用戦略）　∟募集要件の策定　∟採用計画と予算計画の立案・運用　∟競合調査・新規施策の提案・既存施策の改善　∟求人媒体やリクルートサイト、広告の管理　∟人材紹介会社や媒体会社との打ち合わせ　∟スカウト ●選考課（選考管理）　∟書類選考　∟面接日程調整　∟面接対応　∟面接結果連絡 ∟書類の作成や整理（内定通知書等）　∟問い合わせ対応（電話・メール・WEB）　∟応募者荷電　∟資料作成　∟Excelデータ集計・管理人事部は年齢が近いこともあり関係はフランクで、相談や提案もしやすい雰囲気です。これまでの経験を活かして、ぜひあなたの意見やアイディアを聞かせてください！

東京証券取引所市場プライム上場半導体製造装置と精密計測機器の製造販売

総務業務/ 工場ファシリティ設備保全、工場環境管理　

人事、総務

古殿工場

￥

600万円〜800万円

正社員

職務内容 ①工場内ファシリティ設備に関する設備保全　・建屋・電力・空調・給排水設備の更新企画・運用管理・維持管理　・その他、工場内施設の営繕 ②工場における環境管理　・環境活動の企画・実践・管理　・環境マネジメントシステムの実践　・その他、環境改善の推進業務 ③その他　・工場における安全衛生管理 ※職務内容の変更範囲：当社業務全般

株式会社アプリボット

【社員】採用戦略人事

人事

東京都渋谷区

￥

600万円〜1200万円

正社員

中途採用を中心に、採用拡大に向けた採用ブランディング戦略設計業務をお任せいたします。人事という枠にとらわれず、攻めの姿勢を持って、現場ゲームクリエイターと連携しながらチャレンジしていける仲間を募集しています。・市場トップクラス人材の中途採用戦略立案～実行・エージェントコントロール・採用成功に向けた会社および事業のブランディング戦略の企画立案・採用イベント企画立案および運営　など ※週2日リモートワーク推奨（毎週火曜、木曜）ご入社後はクリエイティブ領域の採用ブランディング戦略から設計・施行していただきたい方針です。アプリボットのみならずサイバーエージェントゲームエンタメ事業部を横断した採用ブランディング戦略設計もお任せしたい方針です。施策内容によっては国内・海外出張が発生する可能性もございます。

株式会社アデランスメディカルリサーチ

【新宿三丁目駅】クリニックの事務スタッフ《月給 28 万〜＊残業月10ｈ程＊日・月曜休み》【エージェントサービス求人】

人事、一般事務

ヘアー＆スキンクリニック　新宿院住所…

￥

300万円〜399万円

正社員

【★新宿三丁目徒歩 1 分と抜群のアクセス／月給 28 万円〜！／残業時間10時間程・完全週休二日制でワークライフバランス◎／男女ともに活躍中★】 ■はじめに：当院の事務スタッフとして、総務や人事等クリニックの運営に必要なお仕事をお任せ致します。 ■職務内容：・総務備品管理、院内設備・システム管理、発注業務、社員総会・理事会議事録作成管理、行政書類提出管理、社内通達、庶務など・人事人材募集・採用面接、入退社手続き、勤怠管理、給与計算確認、規則規定管理、その他労務管理・経理振込、小口現金管理、売上管理、請求書管理など・法務契約書管理、文書作成、リーガルチェック依頼、変更登記依頼など・クリニック業務売上予定実績報告、SNS配信、ホームページ更新（Word Press）、顧客データ集計、医薬品・医療器具発注、受付サポート（患者来院・電話対応）、取引業者対応など ■一日の流れ：・10時出勤、朝礼、入金確認、メール対応、都度業務・13時~14時　お昼休憩＊14時　業務再開＊19時退勤 ※運営・管理業務の為、MTGや業者とのやり取り、PC関係の設定、求人関係業務や従業員から各種問合せや相談等様々な事がその日により発生します。 ■組織構成：出勤場所である新宿院は医師1名、看護師4名、受付3名の計8名で構成されております。 ■当院の特徴：ヘア＆スキンクリニック・植毛治療について、アメリカの毛髪外科学会専門医の長井医師が技術統括医師として指揮を取っています。長井医師の指導の下、植毛医師、看護師を含め、高度な技術を用いて、患者さまへの治療をおこなっています。私たちは、ご来院くださる方一人一人が安心して受けられる治療を提供できるように、日々、スタッフ同士で情報の共有・発信を行い、常に患者さまの最善を考えます。うす毛治療に携わり、一人でも多くの方が自信を取り戻し、日々の生活を送って頂ければと考えております。変更の範囲：会社の定める業務

非公開

930_【人事】社員が安心安全にはたらく根幹を支え、事業成長に寄与します／従業員数4000名超えの

人事、企画・管理・事務その他

東京都豊洲

￥

400万円〜600万円

正社員

■業務内容：従業員数4000名超えの複数事業からなる当社のコーポレート人事として、人事情報の管理業務に携わっていただきます。・人事発令・給与、勤怠管理・出向転籍管理(グループ内外) ・組織統廃合対応・評価運用、異動配置施策の運用・人事系システム管理・M&Aにおける人事運用設計、PMI対応・システム化/自動化を企画・推進 ■ご入社後の想定業務：その方の特性を考慮し、ご入社後はこれまでご経験されている領域にて力を発揮いただきたいと考えております。定常業務はシステム化・自動化、プロセス改善等により生産性を高めながら、量・質ともに拡充できるように主担当として業務の安定稼働を図りながら施策を推進いただきます。改善や新規事案に取り組む際にはプロジェクトオーナーに立ち、関係各所と連携しながら推進いただくこともあります。

モトヤユナイテッド株式会社

【岡山／倉敷】人事労務担当◆評価制度充実・多彩な業務◆成長機会豊富◆残業月20h程度◆年休123日◆【エージェントサービス求人】

人事

本社住所：岡山県倉敷市中島2236-…

￥

350万円〜499万円

正社員

◆◇男女共同参画推進事業所表彰／成長ベンチャー企業／評価制度充実／新たな事業課題解決／成長機会豊富／スキルアップ／キャリアパス多彩／フラットな組織◇◆ ■採用背景：急速な事業拡大に伴い、当グループの人事労務業務を担当していただける人材を募集します。現状維持ではなく日々の業務に改善意識を持って取り組める方を歓迎します。 ■業務内容：労務担当者としてモトヤグループ各事業会社の人事労務業務を担当していただきます。【具体的な実務内容】・勤怠管理、給与計算、年末調整、住民税（奉行システム）・入退社管理、社会保険手続き・休職者対応・安全衛生管理（健康診断・ストレスチェック・産業医対応等）・労務関連規程の整備、改修・労基署等の行政への届出対応・確定給付企業年金等の福利厚生業務・その他、人事労務に関する業務、サポート【人事労務業務の最適化に向けた取り組み】・効率的な業務推進のための体制構築、ルールや仕組みの検討・M&Aや事業拡大などに伴って発生する新たな人事労務業務課題への対応 ■組織構成：当社の人事労務チームは、各専門分野のプロフェッショナルが連携して業務を進めています。フラットな組織構成で、意見を自由に言い合える風通しの良い環境です。 ■キャリアパス：まずは、関東エリア（茨城・栃木・東京）の労務実務を一定担当いただきつつ、グループ全体の人事労務業務の最適化を目指し、体制の構築や業務の設計に注力いただきます。今後、新たな事業を含め、様々な事業を担当していただく機会があるため、幅広く経験を積みキャリアアップを目指せます。 ■当社の魅力： ◎男女共同参画推進事業所としての表彰実績あり ◎株式会社リンクアンドモチベーション「ベストモチベーションカンパニーアワード2023」にて、中堅・成長ベンチャー企業部門（2,000名未満）3位を受賞変更の範囲：会社の定める業務

非公開

人事

本社住所：東京都千代田区紀尾井町1-…

￥

700万円〜1000万円

正社員

【社員が心身ともに安心安全に働ける環境を実現／東証プライム上場／日本最大級の検索ポータルサイトを運営】 ■ポジション概要： LINEヤフーの健全な働く環境の維持・向上のための業務推進を担当 ■業務内容：本ポジションは、LINEヤフーにおける健全な働く環境の維持・向上をご担当いただきます。役員・社員に対するハラスメントなどの問題防止に向けた意識の醸成や仕組みを作ります。また、医療スタッフや法務部門の協力のもと、問題のある事案への対処を通じて、心身ともに安心安全に働ける環境を実現します。 ■業務詳細：・問題防止や実態把握に関する施策の提案実施、体制整備・ハラスメントなどの相談窓口・労働関連法規や社内規程に基づいた助言、対応 ■当社について： LINEヤフー株式会社は、2023年10月に、LINE株式会社やヤフー株式会社などのグループ会社による再編を経て誕生した日本最大級のテックカンパニーです。『「WOW」なライフプラットフォームを創り、日常に「！」を届ける。』をミッションに掲げ、検索・ポータル、eコマース、メッセンジャー、広告など、多様な領域において事業を展開しています。約40の国と地域から集まった1万人以上の従業員が働くLINEヤフーは、ユーザーに感動を与えるサービスを提供し続けるとともに、インターネットの力を通じてより豊かで便利な暮らしの実現に貢献していきます。 ◎企業ミッション「WOW」なライフプラットフォームを創り、日常に「！」を届ける。めざめてから、眠りにつくその瞬間まで。さらには非日常のひとときや、いざという非常時も。進んでゆくあなたの毎日に、驚きと感動を提供しつづけます。変更の範囲：会社の定める業務

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