検索結果 | 転職ならGLIT (グリット)

トップ

検索結果: 21,671件(13881〜13900件を表示)

株式会社イートアンドホールディングス

【新大阪／未経験歓迎】社内SE（インフラ担当）◆「大阪王将羽根つき餃子」の食品メーカー◆プライム上場【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

大阪オフィス住所：大阪府大阪市淀川区…

￥

450万円〜699万円

正社員

◇直近9期連続の増収増益で毎期、過去最高益を更新中の好業績企業／土日祝お休み・年間休日120日でワークライフバランスも整えられる働きやすい環境です◇ ■業務内容：・各アカウント運用管理、AD運用管理、PC等デバイス管理、グループウェア管理（月20台程度）・RPA化推進（既存RPAの運用管理、スケジュール/コスト管理、RPA化したい業務のヒアリングを行い、構築、ベンダー様への連携 ■配属部署について：・中期経営計画に則り、ERPシステムの導入に向けた活動や、セキュリティ向上に向けた施策など幅広く業務を行っています。・ユーザーの反応をダイレクトに感じられるため、やりがいのある業務に携われます。・ERP導入プロジェクトやシステム改善の推進のため、変化を楽しみつつ、やりがいを持って業務に携わって頂けます。・上場企業ではあり基盤は安定していますが、ベンチャー気質が現場には溢れているためフレキシブルな環境で就業することが出来ます。 ■組織構成：現在同社は東京2名(開発メイン)、大阪2名(ビジネスサポートメイン)＋アルバイトスタッフ複数名の体制となっています。先輩社員からOJT方式で業務に取り組んでいただきます。 ■同社について：創業55周年を迎える「大阪王将」の運営をはじめ、創作中華、カフェなど合計約451店舗（加盟店含む／24年8月時点）の運営を行う外食事業と餃子や御惣菜などの冷凍食品を製造販売する食料品販売事業をグループ全体で行っています。外食事業だけではなく食品メーカーとしての機能も持つことで、同社は毎年増収・増益を果たしています。最近ではTVCMや各種メディアへも出演しており、SNSを使った活動も行っております。 ■今後の展望：＜国内＞外食事業としては業態の多角化及び店舗数の増加を図っていきます。最近では、カフェベーカリー業態など新しい業態の店舗がオープンし、成功をしています。また食料品販売事業においても、冷凍食品のみならず、常温加工食品・プライベートブランド商品・ネット通販向け商品・量販店デリカ商材など流通チャネルの多角化を行います。＜海外＞ 2016年3月にベトナムに「大阪王将」の店舗をオープンしたのをはじめとし、アジアを中心とした海外出店を強化していく計画です。変更の範囲：会社の定める業務

三菱製鋼株式会社

【東京／勝どき】社内SE（社内システムの企画・開発・運用管理）※主任◇プライム上場／残業10h程度◇【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

本社住所：東京都中央区月島4-16-…

￥

500万円〜799万円

正社員

〜IT関連業務経験をお持ちの方へ／リモート勤務可／平均勤続年数20.1年／三菱Gの特殊鋼メーカー／退職金制度や各種手当が充実〜 ■業務内容主に社内システムの企画・開発・運用管理をご担当いただきます。＜重点テーマ（例）＞・レガシーシステム再構築、ERPグローバル展開・働き方改革支援（コミュニケーション・コラボレーション改善）・情報セキュリティ管理、改善向上・DX推進（事業部変革への支援、デジタル化支援） ■組織構成：・システム部（下記3グループ制）企画・管理グループ／開発・運用グループ／鋼材システムグループ ■当社の魅力・付加価値を素材から創る企業中長期的な変革テーマとして、「国内事業基盤の強化」「海外展開の加速」「事業のシナジー発揮」に取り組んでいます。具体的には、事業（特殊鋼鋼材、ばね、素形材）それぞれの生産拠点に置いていた研究開発機能を集約した技術開発センターを立ち上げ、事業の横断的な開発を可能とし、「特殊鋼をつくり加工する」という当社の強みを「付加価値を素材から創る」に発展させ、なお一層グローバルにも展開していきます。・素材から製品まで一貫した生産体制三菱製鋼は「素材から製品まで」をつくり上げるメーカーとして、日本のものづくりを支える技術の研究開発でも一貫した取り組みを行っています。事業部門から独立した技術開発センターが、鋼材・ばね・素形材各事業間のシナジー効果を最大限追求し、中長期的視点で横断的な研究開発を進め、素材から付加価値を吹き込み、グローバルに競争力のある製品を創ります。・平均年齢：42.3歳、平均勤続年数：20.1年

株式会社テクナート

【滋賀／草津】社内SE（インフラ管理業務・DX推進）◆上流工程にも携われる◆液晶表示システムメーカー【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社住所：滋賀県草津市西大路町2-2…

￥

400万円〜699万円

正社員

〜転勤なし／メーカーでの社内SE（正社員）／所定労働7時間30分／駅・空港での自動券売機、金融機関ATM等の液晶表示システムで国内トップクラスのシェア◎〜 ■業務内容：サーバ／ネットワーク関連のインフラ管理業務や、DX推進などの業務をお任せします。将来的には、システム企画・開発業務といった上流工程にも携われる可能性がございます。 ■業務詳細：・DX推進のため、社内の業務および管理データの再構築、それに応じたシステム導入やサーバの再構成(クラウド含む)の件検討、ベンダ様との仕様整合。・サーバーの運用管理／設計／障害対応、情報セキュリティ管理、・各種業務システムのインフラ運用管理・PCの運用管理／ヘルプデスクなど ■業務の特徴：一昨年新設された情報システム部にて、システムの運用管理などからお任せしていきます。経験豊富なスタッフが在籍しているため、経験が浅い方でも意欲的に取り組んで頂ける方ならスキル・経験を身に着けて頂ける環境と捉えています。会社としてもDX推進への意欲は高く、中途入社者であっても意見出しやチャレンジ精神は応援できる環境ですので、「会社を良くするために出来ることをしたい！」と思っている方は歓迎です。 ■募集背景：今後、様々な分野でシステム刷新・業務改善等を図ていく予定であり、それらを実現するべく更なる組織力強化が必要なため。 ■組織構成：情報システム部は部長1名、派遣社員1名です。入社後は上記2名に教わりながら徐々に業務の幅を広げていきます。 ■当社の魅力：＜創業以来、無借金経営を継続＞確固たる技術力と開発力で、市場及び顧客のニーズに柔軟に対応し成長を続けている液晶表示システム／タッチパネルシステムやデジタルサイネージシステム、映像処理ボードの開発／製造を行う表示機メーカーです。＜優れた技術力＞規格外のものや、残像をいかに残さずに綺麗に表示するかといった液晶表示システムで高い技術を保有しています。ATMや券売機など新規参入障壁の高いインフラ事業に早期から進出し、確固とした地位を確立しており、今後は、既存分野だけでなく、医療機器や船舶、空港の管制など幅広い分野にも展開し予定。また、遠隔操作可能なタッチパネルなどの新技術開発にも積極的です。

ダイハツ工業株式会社

【大阪・池田】コネクティッドプロジェクトの企画立案・プロジェクト推進統括※関西唯一の完成車メーカー【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

池田本社工場第1地区住所：大阪府池田…

￥

500万円〜899万円

正社員

〜関西唯一の完成車メーカー／軽自動車国内トップクラス／それぞれの国に合わせた海外展開〜 ■業務内容コネクティッド戦略の立案からシステムアーキテクトやサービス企画をご担当いただきます。車両開発チームと連携し、次世代のコネクティッドシステム開発におけるマネジメントを担い、マーケティングから商品企画、開発の統括と広くプロジェクトに携わります。車両同様にダイハツの強みであるエンドユーザーに近い立場での企画や開発を重視し、ダイハツのデジタル化やUI／UXの開発をけん引します。 ■業務詳細・市場分析およびベンチマーク調査・コネクティッドサービスの企画立案・各システム開発部署と連携した仕様策定・プロジェクトマネージャーとしての管理および調整・ユーザー視点を考慮した各サービスの最終精査決定 ■入社後のキャリアパス小規模なプロジェクトからチームの一員として、各システム担当部署と連携しながら開発経験を積み、コネクティッド技術のスキルを習得。徐々に業務範囲を広げながら、新規プロジェクトの企画にも参画し、プロジェクトマネジメントスキルや企画力を向上していきます。将来的には、コネクティッド領域のチーフエンジニアとして戦略・企画を主導いただくことを期待します。 ■仕事のやりがい、魅力・コネクティッド分野はSDVを含むダイハツのデジタル化を推進する中核プロジェクトであり、社内のトップランナーとして活躍できる環境です・勤続年数とスキルが必ずしも比例しないため、2〜3年の実務経験で特定領域の第一人者として活躍できるチャンスがあります・上司が正解を持っているわけではなく、フラットな議論を通じて最適な結論を導き出す文化が根付いています・コネクティッドサービスの競争力は機能ではなくUX（ユーザー体験）によって大きく左右されるため、技術的な経験だけでなく、ユーザー視点に立った発想が活かせます・ソフトウェア開発者に市場・お客様ニーズを伝える役割も担い、エンドユーザーに近い立場でプロジェクトに携わることができます変更の範囲：会社の定める業務

恒栄ホーム株式会社

【渋谷／経験者歓迎】人事総務◆創業90年の歴史／年休121日／土日祝休み／退職金有【エージェントサービス求人】

人事

本社住所：東京都渋谷区幡ヶ谷1-9-…

￥

450万円〜599万円

正社員

◇◆急募！／人事経験者歓迎／総務経験者尚歓迎／ワークライフバランス◎／年休121日・完全週休2日制（土日祝休み）／経験を活かしつつ裁量をもって働きたい方へ／人事としてのスキルアップを目指したい方へ／創業昭和5年からの歴史を有する安定基盤／グループとして不動産賃貸等の上流から資材の販売、建方工事までの一貫した対応力◆◇ ■職務内容：・採用・選考プロセスの企画と実施・新入社員の教育・研修の企画と実施・社員の人事評価制度の運営・人事制度の見直しと改善提案　等 ■こんな方にオススメ：・経験を活かして、裁量をもって働きたい方・人事として幅広い業務に携わり、スキルアップを目指したい方　等 ■働く環境：・年休121日／完全週休2日制（土日祝休み）…等とワークライフバランスを整えて働ける環境が整っています。 ■企業の特徴/魅力：恒栄ホーム株式会社は創業して90年の歴史を持つ企業で、経営基盤の安定性と自社一貫でのサービス提供が強みです。大手企業との取引も多く、強固な顧客基盤を築いています。また、グループ会社に不動産収益もあり、財務基盤も安定しています。現在は組織基盤の強化と働きやすい環境整備のために外部のコンサルを導入しており、中途入社者も多く活躍しています。年間休日121日で残業も基本的にはありませんので、仕事とプライベートのバランスが取りやすい環境です。変更の範囲：会社の定める業務

プライムプラネットエナジー＆ソリューションズ株式会社

【兵庫/三ノ宮】社内SE（IT統制・情報セキュリティ）◆世界のバッテリー業界を牽引する企業│在宅あり【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、社内情報化推進・導入

三ノ宮拠点住所：兵庫県神戸市中央区磯…

￥

600万円〜1000万円

正社員

〜5000名規模優良企業での基幹システム開発・社内SE/工場拡大中/電動車市場2030年には約7倍、電池市場は数十倍規模に〜 ■業務内容：情報システム群の管理、標準化構築・推進業務を担当いただきます。詳細は以下です。・情報システム群の管理、仕組み構築、標準化・推進・IT統制構築運用（内部監査、外部監査対応）・情報セキュリティ、サイバーセキュリティ構築運用・インシデント対応、新規案件の相談窓口・IT資産棚卸・運用管理、経費管理　【変更の範囲：当社業務全般】 ■やりがい：・急成長する会社の中でいろんな変化点を一緒に味わうことができ、会社を成長させることができる・投資も積極的に行っているため、1人あたりの裁量も大きい ■組織構成：「経営支援・システム室」という部署名には、システムは単なる業務効率のツールではなく、経営を支援するための重要な役割を担うという想いを込めて、この名前にしています。合計25名程度の組織であり、20〜50代の幅広い年齢層のメンバーが活躍しています。組織の中でのチームのやりとりもスムーズで、壁もなくお互いに支援できることが組織の強みだと思います。 ■募集背景：昨年にほぼ全てのシステムの刷新を行い、下記の3つの柱のもと、現在は機能追加や改善をメインに進めています。（1）各部門のパフォーマンス最大化（会社ビジョンの具現化）（2）競争力強化（DX化の実現）（3）問題の未然防止（会社の仕組みづくり） 3つの柱をより進めていくため、兼務の解除、ITコンサルレスでの自立化などのために、一緒に進めていける人財の増員を考えています。

ＴＯＷＡ株式会社

【京都市】社内SE／DX・IT施策の立案、業務改善の実行◆半導体製造装置トップシェアメーカー◆在宅可【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー、社内情報化推進・導入

本社住所：京都府京都市南区上鳥羽上調…

￥

550万円〜899万円

正社員

【業績好調／東証プライム市場上場／年休123日以上／福利厚生充実】世界トップクラスシェアの半導体製造装置メーカーである当社において、社内SE（コーポレートエンジニア）を担当していただきます。企業全体を視野に入れ、ITを活用しながら事業を成長させ、利益につながる提案・企画を行います。 ■具体的な職務内容：（1）DX／IT施策の立案・実行・脱Notes・ローコード開発基盤の構築・社内AI基盤の構築および活用推進・iPaaS等を用いた業務の統合および自動化・ITガバナンス・ゼロトラストセキュリティの推進・既存情報資産の有効活用 ※全てに精通している必要はなく、積極的な提案と実行力に期待します。まずは得意分野からご活躍いただきます。（2）ヘルプデスク企画立案専任ではなく、社員からのITに関する問い合わせや相談などもご対応いただきます。 ■職務の魅力：・新たなシステムやツールの導入に伴って業務効率が劇的に改善したり、会社の支出が大幅に減ったりすることは少なくありません。社内の業務改善やコスト削減などに影響を与える社内システムの構築・運用に関わるため、会社の経営に大きく関わる仕事です。・同社の中期経営計画でもDXの活用があげられており、経営層にも近い立場・視点で全社のシステム企画や推進が行える、貴重な機会を経験できます。・自社のIT・システム戦略といった上流工程の業務をメインとしながらも、運用保守の業務やヘルプデスク対応も一部行うなど幅広く業務に携わっていただけます。 ■働き方について：業務に慣れた後は、リモート勤務の併用も可能です。ルールがある訳ではなく、実態として配属部署では週2回程度在宅勤務をしている社員が多いです。 ■事業について：現代社会に必要不可欠な半導体。TOWAはそんな半導体製造工程の「モールディング」において、世界トップクラスのシェアを誇る半導体製造装置および超精密金型メーカーです。当社のモールディング技術は、最先端から汎用半導体デバイスまで幅広く採用されており、スマートフォン、自動車、LED照明等で皆さんの便利で快適な暮らしを陰で支えています。また、超精密加工技術で新たな分野へ展開する新事業にも取り組んでいます。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社アクアスター

【銀座】採用人事◇リーダー候補／人材業界出身者歓迎／フレックスタイム／年休120日／退職金制度有【エージェントサービス求人】

人事

本社住所：東京都中央区築地1-13-…

￥

450万円〜699万円

正社員

【デジタルとビジュアルに強い企画制作会社／広告業界、ゲーム・アニメ業界など幅広いクリエイティブに対応／フレックスタイム制／年休120日／退職金制度有／家族手当有／事業成長は昨対比140%】 ■業務概要：当社の人事における主に採用〜育成、評価、組織開発における方向性を決め、戦略を策定、運用までをお任せしたいと考えています。入社後は当社の理解を深めるために採用業務を中心にお任せし、徐々にマネジメント業務に携わって頂きます。経営と現場、両方の視点を持って、ビジョンや経営戦略を人事戦略に落とし込み、人と組織の成長を推進することがミッションです。 ■業務詳細：ご経験に合わせて、下記業務いずれかをお任せします。採用、育成、評価、組織開発における戦略設計や施策の立案、メンバーマネジメントをお任せいたします。・ビジョンや経営戦略に沿った採用戦略の立案（新卒・中途）・オンボーディングや研修など人材育成の方針決定、戦略立案・適切な評価制度の構築・採用、人事企画における進捗管理・人事や組織における課題発見、解決策の立案、実行・人事部メンバーのマネジメント、育成　など ■組織構成：正社員2名、派遣社員1名の計3名となっております。平均年齢は30代前半でです。今回ご入社頂く方には当社の採用・社内教育領域におけるマネージャー候補としての活躍を期待しています。将来的には管理職として業務、メンバーマネジメントをお任せしたい思います。 ■就業環境：フレックスタイム制を活用、フレキシブルに就業がしやすい環境です。また、土日祝休みで年休120日のため、プライベートとのバランスを取ることが可能です。 ■当社の魅力：当社は設立30年以上のデジタルとビジュアルに強い企画制作会社です。当社は広告業界、ゲーム・アニメ業界など幅広いクリエイティブに対応しており、年間取引は700社となります。また、当社は創業以来の強みであるイラストを中心としたビジュアル領域に留まらず、AR/VR・メタバースにも対応しているのが強みです。IPOも検討しており、今後も拡大傾向にあります。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社インフキュリオン

グループ横断のシステム企画 (MGR)※自社サービス展開Fintech企業／在宅メイン【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、社内情報化推進・導入

本社住所：東京都千代田区麹町5-7-…

￥

700万円〜999万円

正社員

■業務概要：インフキュリオングループを横断した全会社のシステム企画業務をお任せします。お客様の財産をお預かりし、安全・安心が当たり前のサービスを支える非常にやりがいのあるポジションです。各グループ会社と連携しながら、事業の成長を維持しリスク対策を推進していただきます。国内のキャッシュレス市場の飛躍的な成長とともに、市場を牽引する立場として当社も成長しております。さらなる成長のためには、最適な投資配分と実行状況のモニタリング、品質・生産性の高い開発手法、先進的なIT技術への積極的な取り組み、サイバーセキュリティ等リスクへの対策など、短期・中長期、グループ全社・個社それぞれの視点でITの在り方を考え実行していく幅広い業務を担当いただきます。 ■業務詳細：・IT投資の評価・モニタリングの企画・運用・開発プロセスの課題抽出と対策案の検討およびグループ各社への適用・モニタリング・IT関連リスクの抽出と対応策の検討・実行・IT人材育成計画の策定・実行・IT組織の在り方の策定・実行・新技術への取り組み方針策定・実行・配下メンバーのマネジメントおよび各施策のディレクション　など社内から次々に新規事業が創出されキャッシュレス市場を牽引する企業に身を置き、将来に向けた成長を幅広いITの視点でとことん考えられる方、今後IT戦略策定やITガバナンス策定などの専門性を確立したい方、当社事業内容やエンジニア人材育成・環境社内メンバーと協調することができる方、キャッシュレス業界全体のビジネス・技術動向や、テクノロジー全般の動向にも好奇心を持たれる方のジョインをお待ちしています。 ■魅力・得られる経験 ◇グループ全体のITの在り方全般に関わる方向性の検討・実行を推進できます。 ◇システム投資管理、システム開発・運用の標準化、エンジニアスキルの向上などITに関わる様々な知見・経験が獲得できます。 ◇キャッシュレス市場を牽引する企業かつ今後陣容拡大するシステム企画の中で、中心メンバーになれます。

エスリード株式会社

【梅田／転勤なし】社内SE（システム企画・設計）◆不動産業界未経験歓迎／東証プライム上場／土日休み【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー、社内情報化推進・導入

本社住所：大阪府大阪市福島区福島6-…

￥

600万円〜899万円

正社員

〜近畿圏累計供給戸数トップクラス／福利厚生充実／東証プライム市場上場で基盤安定／森トラストグループ企業〜西日本有数の総合ディベロッパーである当社の社内SEとして、新システム企画設計を中心にベンダーと連携しながら、新たなシステムの構築に携わっていただきます。下記内容も一部発生いたします。※夜間対応はございません。・当社グループ社員からの問い合わせ対応や要望対応・PCキッティング・基幹システム（Salesforce）の改善、改修対応（内製しておらず外注しております）・Active directoryによるID管理業務（アプリのID付与など） ■当社の特徴：・関西エリアは、2023年うめきた新駅開業を皮切りに、IR誘致活動、複合商業施設の開発などインバウンド需要の増加も合わさり交通網も含め今後もエリア全体での開発が行われ、2020年以降の日本経済を牽引していく力がある都市です。また、当不動産業界は裾野が広く多くの仕事や雇用を生み出す、社会貢献度の高い仕事です。・その中で当社は、人生100年時代とも言われる現代社会で、良質なマンションを供給することを社会的使命とし、グループ会社と一体で適切に維持管理して永く多くの方にお住まい頂ける「住む人の立場に立った住まいづくり」を経営理念として成長を続けて参りました。今後、更なる成長を遂げる為に、これまでの主力事業のマンション分譲事業とグループ会社事業を二本の柱とし、業績を拡大していく経営基盤を構築していきます。変更の範囲：会社の定める業務

サンマルコ食品株式会社

【札幌／転勤なし】社内ＳＥ（基幹システム運用）◆正社員◆賞与年2回【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、サポートエンジニア

本社住所：北海道札幌市厚別区厚別東四…

￥

〜499万円

正社員

〜ワークライフバランス◎／家族手当充実／U・Iターン歓迎／北海道に根差した冷凍食品メーカー〜 ■業務内容：ＥＲＰ（基幹業務システム）のデータ管理や情報インフラの保守管理を担当して頂きます全国の営業所や工場を含む情報インフラ全体の運用・改善、新規システムの導入企画・実行にも関わり、組織のIT基盤を進化させる役割を担っていただきます。 ■業務詳細：・ＥＲＰのデータ入力や分析（生産・販売・勤怠・給与など）・情報インフラ機器の管理（サーバ、ネットワーク、ＰＣ等）・社内ヘルプデスク（ＥＲＰ操作、ＰＣの設定、各種アカウントの管理）など ■入社後のステップ： ◎基礎業務の習得（1〜3ヶ月目）社内業務の流れやシステムの基本操作を学びます。社内ヘルプデスク業務からスタートし、問い合わせ対応や簡単なトラブルシューティングを実施。 ◎業務範囲の拡大（3〜6ヶ月目）ネットワーク管理、ＥＲＰの運用に携わります。現在進行中のプロジェクトにも少しずつ関与し、運用体制を学びます。 ◎リーダーポジションへのステップアップ（6ヶ月以降）基幹システムの見直しやインフラ改善など、重要なプロジェクトを支えていきます。5年以内には情報システム部門の責任者として、社内ITの主導的役割を担う環境を目指します。 ■当社について：「北海道からもっと美味しく健康に」当社は、豊かな恵みの大地、北海道を拠点に素材・製法にこだわったコロッケ・グラタン・春巻・いももちを主体とした冷凍食品を製造し、日本全国、海外に向けて販売しています。北海道ブランドを活かした自社の商品開発プロジェクトは、多種多様な商品を生み出しています。この「商品開発」のプロジェクトは、創業以来の企業マインドであり、“冷凍食品はどんなに時代が変わろうと、家庭の味を気軽に味わえるものでなければならない”との考えのもとに商品開発に取り組んでいます。変更の範囲：当社業務全般

株式会社ライフドリンクカンパニー

【大阪】本社採用HRBP（リーダー～マネジャークラス）　※年間休日120日以上

人事

大阪府大阪市北区梅田3丁目3-10 梅…

￥

550万円〜750万円

正社員

【職務概要】下記の業務をメインに幅広い業務に携わっていただきます。人的課題を解決に導くためのあらゆる活動が業務範囲となりますので、自身の成長にも大きくつながる環境です。【職務詳細】・本社人材の採用の上流工程～下流工程まで幅広く担当(中途がメイン。メンバークラス～ハイクラスを担当) ・経営メンバーや各部門長と将来の組織構成や昇降格を見据えた打合せ・採用要件の策定、採用計画の立案～選考～クロージング対応まで対応・採用者の育成計画や研修プログラム作成も各部門と協議しながら推進・その他、生産性向上やES向上に向けた、制度設計や待遇改善の提案、組織開発に関連した業務 ※人的資本開示に向けた取り組みも適性に応じて対応いただく予定です。【やりがい】・裁量権を持ち、他部署も含めたメンバーと協力、相談しながら業務を行えるので、自身の頑張りが事業の成長に直結するという仕事の手触り感や達成感を得ることができます。・各部門長や経営層とも意見を交わし、積極的に人事課題に取り組むことができます。HRBPへの期待値は高く、プレッシャーも大きくかかる業務が多いですが、その分達成感を得られることが多いことも特徴です。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

大昭和紙工産業株式会社

【静岡富士/Web面接可】社内システムエンジニア＜教育体制・バックアップ体制充実/残業月10h程＞【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社住所：静岡県富士市依田橋61-1…

￥

350万円〜499万円

正社員

紙加工技術の提供事業における電算室にて、社内のシステムエンジニアとして活躍いただきます。 ■業務概要：・社内のシステム構築（Webperformer、JAVA、VBAなど）・社内の要望に応じて、ACCESS、EXCELなどのデータ抽出、加工・ネットワークセキュリティ、全拠点のパソコン管理（セットアップ等）・全拠点のネットワーク管理 ※現在進行中のプロジェクト（汎用機からのオープン化）の運用、設計、SE ※業務イメージとしては開発５割、運用４割、問合せ１割となります ■入社後の流れ：静岡県富士市が勤務地です。進行中のプロジェクトに参加していただき、能力を発揮していただきたいと思っております。現在進行中のプロジェクトに加入ということで不安な点もあるかと思いますが、仕事内容につきましては手厚くフォローします。また、一人で業務ができるまで、適宜サポートも致しますので安心して就業いただけます。 ■配属部署について：・40代メンバー2名、20代メンバー1名の3名で構成されています。 ※歓迎条件※ 一般製品のマニュアル作成経験｜WebPerformer開発経験｜JasperReports開発経験｜PL/SQL開発経験｜Eclipseを使用した開発経験｜AWS環境構築/運用経験｜Webサーバ構築経験（Apache,Apache Tomcat）｜Oracleの構築経験｜Oracleのメジャーバージョンのアップグレード経験（アプリケーションに影響のある非互換調査および対応を含む）｜システムの再構築経験｜Webシステムのマイグレーションまたはテスト環境構築経験 ※システム規模不問｜Webシステムの負荷テストおよびパフォーマンスチューニング経験

株式会社西原衛生工業所

【三田】オープンポジション(管理部門総合職)◇年休127日/17時定時/大手サブコンきんでんグループ【エージェントサービス求人】

人事、経理

首都圏本店★ 住所：東京都港区三田3-…

￥

550万円〜699万円

正社員

＼日本を代表するサブコン・きんでんグループ／ <業務内容> 下記の業務からご希望やスキルに合わせてお任せします。・経理：固定費予算管理、客先への請求書提出、入金処理、経費精算・人事・労務：新卒採用、社員の勤怠管理・原価管理：受注計上、予算登録、協力業者への発注・支払、客先への見積書 <組織構成について> 　配属先には20代13名、30代5名、50代5名の23名が在籍しており、平均年齢は33歳となっております。統轄グループと総務・経理グループの２つのグループで構成されておりますが、業務上の大きな棲み分けはなく、部門全員で取り組んでいます。 <評価制度> 　自己目標カードを作成し、年間の目標や自己啓発に取り組んでいます。そちらをもとに上期・下期の年２回で評価を受け、評価結果をレンジ（次の役職へ昇格するために必要なレンジ数を溜める）化し、積み重ねて行くといった評価制度をとっています。そのため短期的な成果や行動ではなく長期的なプロセス含めた結果を評価される仕組みです。＼働き方／ ◎ワークライフバランス　17：00定時、所定労働時間7時間半、年間休日127日と働きやすい環境となっております。 ◎産育休実績・選べる時短勤務　バックオフィス、設計職、施工管理職等、多くの部門で産育休取得の実績があり、ほとんどの方がその後復帰されております。また、お子様が小学校4年生になるまでの間、下記、4つのパターンから時短勤務が可能です。（1）８：３０〜１５：３０（2）９：００〜１６：００（3）９：３０〜１６：３０（4）１０：００〜１７：００ ◎女性管理職　グループリーダーとして女性管理職の登用実績もあり、ご活躍されております。 ◎安心の勤怠管理　WEB勤怠による労働時間及び休日取得状況の見える化など長時間労働の是正にも取り組んでおり、平均残業時間は月30時間程度です。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社関電システムズ

【大阪／リモート可】PM／PL（事務システム）◆福利厚生・働き方◎／関西電力のDXを担う【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

関電ビルディング　本社住所：大阪府大…

￥

500万円〜899万円

正社員

【福利厚生・働き方◎】フレックス・中抜け制度など関電グループならではの福利厚生充実！残業時間平均20時間程度で長く活躍できる環境に自信があります。【企業安定性◎】関西電力では中期経営計画にDXを掲げIT投資を加速させています。当社でも担当するプロジェクトが増加しており、企業安定性が高いです。 ◆業務概要関西電力の総務、人事、経理、調達関連システムにおける維持運用、拡充案件の対応となります。また、維持運用の個別案件における契約調整から、要件調整、案件コントロール、パートナーマネジメント、障害対応やプロジェクトマネジメントとしてチーム内の進捗管理、課題管理、品質管理、委託管理等を担っていただきます。 ■具体的なプロジェクト例：・人事・労務業務の基幹システム刷新対応・調達業務のERPシステム刷新対応 ■組織体制：現在組織には20〜50代が約60名所属しており、ベテラン社員と若手社員の割合が多く、成長しやすい環境にあります。プロジェクリーダーとして若手を含むメンバーを取りまとめながら上流工程（要件定義、基本設計）を中心に下流工程まで業務を担っていただける方を採用したいと考えております。 ■当社の特徴：ワークライフバランス◎…関電グループならではの福利厚生が充実しています。社内では国籍・性別・年齢・所属などを問わず多様な従業員が集まってより働きやすい職場となるよう「働き方」について議論する「ワークライフバランスワーキング」を立ち上げ、社員が働きやすい取り組みを実施しています。「在宅勤務制度」、「フレックスタイム勤務制度（コアタイムなし）」、「中抜け制度」などを設けるほかにも、会社全体の取り組みとして、５営業日連続休暇の取得を経営方針として掲げ、まとまった休暇を取りやすい社風です。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ボルテックスデジタル

【飯田橋】PM／PMO候補◆大手企業グループの安定基盤／未経験可／リモート有／キャリアパス豊富【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー、社内情報化推進・導入

本社住所：東京都千代田区富士見2-1…

￥

450万円〜899万円

正社員

■募集背景：当社は、不動産領域でコンサルティング事業を行うボルテックスグループのユーザー系情報システム会社です。現在は株式会社ボルテックスのシステム開発をメインに行っていますが、今後は様々な業種・業界のクライアントに対する事業展開を目指し、ビジネスの意思決定をサポートするBIやAIを活用した革新的なシステム提供を計画しています。そのような中で、今後の新たなITソリューション展開へ向けて、プロジェクトマネージャー候補を募集することにしました。顧客折衝力やマネジメント力を活かし、システム開発のプロジェクトマネージャーを目指す意欲の強い方を歓迎します。 ■ミッション：基幹業務系システムの基盤拡充を目指すプロジェクトのマネジメントをお任せします。現場ニーズに応えるため、社内システム基盤の方式設計〜運用管理まで、経営層や業務部門と協働しながらプロジェクトを推進していくポジションです。ユーザーの課題や用途に合わせてニーズを汲み取り、システム・ビジネス両観点で機能やパフォーマンスに対する意見を出しながら、プロジェクト成功までの意思決定を行います。ご入社後は、システム開発や導入が未経験の方にも安心して業務に取り組んでいただけるよう、メンターが1 to 1で丁寧に研修・指導を行います。ご経験や参画予定のプロジェクトにより、1ヶ月〜3ヶ月と時間をかけて学んでいただけます。その後、小規模な案件を担当しながら経験を積み、ゆくゆくはより大きな規模の開発を担当していただくことも可能です。 ■具体的な業務内容：・現場からの要望・要請のヒアリングと取りまとめ・現場のニーズを実現するための企画・計画の策定・システム開発／導入プロジェクトの立ち上げ・推進・進捗管理・社内システム基盤の方式設計〜運用管理 ■直近の取り組み：ユーザー系IT企業ならではの事業サイドとの良好な関係性を強みに、親会社の業務効率化とビジネス価値向上に取り組んでいます。・Dynamics365基幹システムの運用保守・顧客ポータル構築／会員登録機能の拡充・営業の可視化をデータ分析の面から支援・不動産賃貸ビジネスCMS構築支援・CTIシステムリプレイス・共通情報基盤構築（社内システムデータ統合）変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ドワンゴ

【セキュリティコンサルタント】ISMS（個人情報管理・教育訓練）／リモート可／育児手当有／東証上場G【エージェントサービス求人】

セキュリティコンサルタント、社内情報化推進・導入

1＞本社住所：東京都中央区銀座4-…

￥

550万円〜899万円

正社員

■業務内容：情報セキュリティマネジメント部は、グループ全体の情報セキュリティマネジメントシステムを構築し運営することで、グループ内のセキュリティ強化とセキュリティ基盤拡大のための技術開発を支援します。また、セキュリティを追求するだけではなく、グループで働く全ての従業員の生産性最大化に貢献し、従業員の就業体験価値（Employee Experience）の向上を追求することをミッションとしております。 ■業務の具体例：・情報セキュリティ（個人情報含む）に関する教育啓蒙活動、訓練やプロセス改善・個人情報を取り扱う業務の審査、相談対応、プロセス改善・情報セキュリティ業務全般のプロセス設計、マニュアル修正、などの改善活動など、その他ご経験や適性に応じてお任せします。 ■キャリア開発の機会と得られる経験：・情報セキュリティを管轄する組織の全体の運営に携わり、最適化、及び機能（サービス）設計、構築を経験できる・KADOKAWAグループ全体の情報セキュリティガバナンス向上を経験できる・情報セキュリティ教育・訓練プロセスや、個人情報を中心とした機密情報管理のプロセスの運用や設計を経験できる ■働き方：当社では、複数の拠点を設けております。テレワークを推進していることから、業務に合わせて、自宅および複数拠点で就業いただく可能性がございます。 ■当社について： KADOKAWAの戦略子会社として2019年4月に設立された KADOKAWA Connectedは、日本最大級の動画コミュニティサービス「ニコニコ(niconico)をはじめ、KADOKAWAグループにて運営するサービスのインフラ開発・運用や、ICTコンサルティング、働き方改革支援を手掛け、その実績を活かしたデジタルトランスフォーメーション（DX）アドバイザリーサービスを提供しています。『人とエンジニアリングの力で、エンターテインメント産業の進化を加速させる』という企業理念に共感いただける方や「エンジニアリングを通じて課題解決をしていきたい」とお考えの方と一緒に仕事ができることを私たちは嬉しく思います。

みらいコンサルティング株式会社

【福岡】労務コンサルタント ※資格保有者歓迎／チームコンサルを強みに地元企業へ貢献【エージェントサービス求人】

人事、組織・人事コンサルタント

福岡支社住所：福岡県福岡市博多区博多…

￥

500万円〜1000万円

正社員

■労務コンプライアンス調査（労働諸法令の遵守状況調査）の実施 ■株式上場に向けた労働諸法令遵守のためのコンサルティング ■就業規則など人事労務関連規程のアドバイザリー業務 ■その他会社の労働諸問題に対する対応実務コンサルティング＜魅力ポイント＞・「圧倒的なお客さま志向」「当事者意識」「成長志向」…自己実現の中に社会貢献の要素が多い人材が集結。・「生涯顧客（お客さま）」「チームコンサルティング」「実行・実現支援」…お客さまの「計画立案ではなく、成功実現」のために、共に考え・行動し、チームでお客さまの期待を超える付加価値を提供し続けることで、共創パートナーとなることを目指しています。＜同社の特徴＞・各分野の専門家や実務コンサルタントが顧客に合わせたプロジェクトチームを結成し、顧客の経営課題にあらゆる角度から的確なアドバイスを行い、企業のニーズに最適なコンサルティングを提供します。・チームコンサルティングを主眼に置いて企業支援を行っているため幅広い経験を積むことができます。・スタッフ全員が「全体最適」の視点を持って仕事を行うため、コミュニケーションのズレも防ぐことができています。そのためチームコンサルティングならではのシナジー効果が生み出せ、顧客満足度も高いです。変更の範囲：会社の定める業務

ダイハツ工業株式会社

【兵庫】クラウド基盤エンジニア※〜関西唯一の完成車メーカー／軽自動車国内トップ級【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

北伊丹事務所住所：兵庫県伊丹市北伊丹…

￥

500万円〜899万円

正社員

〜関西唯一の完成車メーカー／軽自動車国内トップ級／それぞれの国に合わせた海外展開〜 ■職務内容：当社のDX戦略に基づき、基幹クラウドシステム（ダイハツコネクト基盤）の運用、クラウド技術（PaaS/IaaS）を活用したシステムの導入・運用をご担当いただきます。最新の技術を習得しながら、基幹システム構築など大規模プロジェクトへのステップアップを目指します。また、社内のクラウド活用を促進し、企業の変革を支える中心的な存在としてご活躍いただきます。 ■職務内容詳細：・クラウド基幹システム（ダイハツコネクト基盤等）の開発・維持管理・クラウド技術（PaaS/IaaS）を活用した新システムの導入・運用・DX推進に向けた全社的なクラウド利用の促進、各部門によるクラウドシステム構築の支援 (CCoE活動） ■部署の役割： DX推進室は当社のデジタル変革を支援する部門で、各部門のDX実現をサポートします。特にダイハツコネクト基盤の開発・維持を中心に、クラウドシステム構築と全社のクラウド利用促進をリードしています。 ■仕事の進め方：業務にはメインとサブの担当者を配置し、担当者不在時の業務が滞らない体制を整備しています。開発から営業部門まで広く関わり、定例会で連携してシステム開発・導入を、ベンダーや他社とも連携しながら進めます。 ■入社後のキャリアパス：入社後は基幹クラウドシステムの運用を通じて当社のDX戦略を理解していただき、その後、大規模プロジェクトへの参加やプロジェクトリーダーとして活躍することを期待します。 ■仕事のやりがい、魅力：最新のデジタル技術を用いて企業変革を支援するプロジェクトに参加し、技術の進化と共に自己成長ができる環境です。当社のDX化に貢献できる場があり、新しい価値創造に挑戦できる点が大きな魅力です。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ログラス

【リモート可】コーポレートIT◆大手導入の経営管理SaaS開発企業／フレックス／SO制度あり【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社住所：東京都港区三田3-11-2…

￥

600万円〜1000万円

正社員

経営管理クラウド「Loglass」を開発し提供している当社のコーポレートIT担当として以下業務をお任せします。 ■業務内容：・SaaSをはじめとした各種システムの導入について企画立案から管理運用・問い合わせ、トラブルシューティングなどのヘルプデスク・選定調達を含むIT資産管理・業務自動化の推進・情報セキュリティ施策の推進・IT監査対応 etc 上記以外も含め、ご経験やご希望に合わせて適宜お任せします。 ■体制・募集背景：社内情報システムの運用および業務改善を担当し、・企業全体のITに関する課題解決・バックオフィスが守りから攻めに転じられるよう技術で支えるこの2点に取り組むことを目的としています。今後のさらなる事業成長加速に向けて組織強化のための増員採用です。まだ整っていない領域も多く、裁量を持って業務に取り組んでいただけます。 ■会社概要：株式会社ログラスは「良い景気を作ろう。」をミッションに、企業経営・予実管理領域のDXと高度化を目指し、「Loglass 経営管理」を2020年から提供開始しました。現在は、「Loglass 人員計画」「Loglass 販売計画」など複数のSaaSプロダクトに加え、BPO・コンサルティングサービス「Loglass サクセスパートナー」を提供し、マルチプロダクト展開を進めています。シリーズBラウンドでは70億円を調達し、累計調達額が100億円を突破するなど、市場から期待をいただいています。また、創業後から東証プライム上場企業をはじめとした多数のお客様に導入いただき、シリーズAの資金調達時（2022年4月）と比較して、導入社数は5倍以上に急成長しました。 2023年度の予実管理SaaS/PaaS市場においては、シェアNo.1（※1）の地位を確立しています。今後について、短期では「xP&A戦略」を掲げ、2027年4月までにプロダクト／サービス数を20以上に拡大します。中長期では「AI ERP構想」を掲げ、データとAIの力をフル活用し、あらゆる領域の計画を起点に、経営リソースの最適配分を意思決定できる、プランニング・プラットフォームの実現を目指していきます。

1 694695696 1084