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日本電気株式会社(NEC)

【週半分以上在宅】CRE戦略 ※不動産最適化の計画・立案/主任〜課長クラス#CRP3531【エージェントサービス求人】

総務、プロパティマネージャー、ファシリティマネージャー

本社 住所:東京都港区芝5-7-1 本…

650万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■職務概要: グループにおける所有・賃借不動産の全体最適化に向けたCRE戦略の策定及び実行を進めて頂き、事業利益の最大化に不動産部門として貢献していただきます。対象顧客は社内の事業部門やグループ会社であり、主な業務は次の通りです。 ・不動産ポートフォリオの最適化及びリスクの最小化を推進 ・必要なデータ整備を行い、不動産の中長期計画に関する戦略の策定及び実行 ・経営層や事業関係者への報告に必要な情報の整理及び分析、レポートの作成 ・CRE戦略の実行に向け、多様なステークホルダーに対しての承認及びプロジェクトの立ち上げ ・日常的に発生する不動産の活用方法や課題への対応及び各チームとの連携 ■部署の概略: Workplace Groupは、不動産に関する立地戦略、プロジェクト、日常管理の幅広い領域を担当します。各分野の専門家になると同時に、包括的なCRE業務の経験を積むことができます。また、予算規模も大きく、スケールの大きな仕事に関わることができます。将来的にはグローバルCREにまで領域を拡げる可能性もあります。 ■業務のやりがい: ・不動産最適の切り口から、拠点戦略の提案を経営層や事業部幹部へ行う事が可能です ・大規模な移転プロジェクトではグループ会社を横断した活動に携わり、変革推進を実感する事が出来ます ・将来的には管理職もしくはProject Management、Faclility Managementへの経験拡大も可能です ■NECの変革: ・創業120年を超える歴史ある会社でありながら、日々変化と挑戦を行い、変革を続けています。 ・また、2018年以降、カルチャー変革本部を立ち上げ、会社のカルチャーの根底から変化を促す、「Project RISE」という変革活動を続けており、さらなる事業成長や社会貢献、社員が自分らしく生きることができる環境、挑戦できる環境づくりを目指しています。

ヒトトヒトホールディングス株式会社

【渋谷区/正社員】業務管理課の事務◆IPO準備中・創業50年超の安定基盤・グループ売上150億超【エージェントサービス求人】

人事、総務、一般事務

本社 住所:東京都渋谷区神宮前2-21…

350万円〜549万円

雇用形態

正社員

【警備やビルメンテナンスなど多角的に事業展開/大手ディベロッパーとの常駐警備の年間契約で安定経営基盤】 ■業務内容: 人事総務部 業務管理課にて、事務業務全般をお任せします。 ■業務詳細: ・請求書の発行・送付 ・社内規定に則った書面発行の確認 ・契約書面の管理・保管 ※社外・既存顧客との折衝は発生しない想定です。 ※社内のフロント部門(警備・イベントスタッフ)と連携します。 ■配属部署構成: 人事総務部 14名 人事課 6名 課長1名 主任2名 スタッフ3名 総務課 4名 課長1名 スタッフ3名 業務管理課 4名 課長代理1名 スタッフ3名(配属ポジション) 業務管理課は、社内のフロント部門と近い距離で働く部署ですので、社内連携や社内の業務効率化を得意とする方にとっては、より活躍いただける環境です。 ■ポジションの魅力 ・上場準備中の企業で、社内の警備スタッフやイベントスタッフ、チームメンバーとコミュニケーションが取りながら、社内のサポートに携わることができます。 ・ゆくゆくは、業務管理課の副主任→課長代理→課長といったキャリアステップを描くことができます。 ■当社の強み 2024年で創業50周年を迎えたヒトトヒトホールディングスグループ。 売上は右肩上がりの成長性のある企業です。以下3点が当社の強みです。 1.施設からイベントまでバランスよく展開している。 2.グループ全体でワンストップ運営をしている。 3.大手企業と多数の取引実績がある。 クライアントのご要望にお応えできるノウハウを自社でもっており、ワンストップ運営をしている点が大手企業との継続した取引に繋がっております。 変更の範囲:会社の定める業務

社会医療法人 杏嶺会

【一宮市】<営業経験者歓迎>医療組織の事務責任者(組織運営、戦略策定・実行)◆転勤無/土日祝休【エージェントサービス求人】

人事、総務

一宮西病院 住所:愛知県一宮市開明字平…

600万円〜799万円

雇用形態

正社員

〜全国の医療法人で第3位の利益率!設立以来黒字経営、尾張西部エリア最大の病床数を誇る医療グループ〜 ■職務概要 医療専門職員が所属する各組織(外来・化学療法室、内視鏡センター・救急外来・オペ室等)の事務責任者として、下記業務をお任せします。 ※事務責任者は基本的には各組織に1名の配置です ・担当部門の医師/看護師および病院外関係者の取りまとめ ・担当部門の手術数や診察数を増やすための戦略策定・実行 等 ■やりがい 直接患者様の治療に従事することはできませんが、経営戦略・改革実行により病院運営を支えています。自身の頑張りが病院を変え、地域医療を変えることができる、高い社会貢献性とやりがいがあります。 ■組織構成 事務部運営課には20代後半〜40代約10名が在籍。営業経験を活かした転職者が多く活躍しており、医療業界未経験からスタートしています(出身:人材、金融、不動産など)。 ■魅力 実力に応じて適切に評価、キャリアアップできる組織です。将来的には課長や部長に就任頂くことを期待します。配属組織の垣根にとらわれず手を挙げてやりたいことに挑戦できる社風で、経営にも携われる環境がございます。 ■社会医療法人杏嶺会について ・尾張西部エリア最大の医療グループで、グループ全体の病床数は1455床。これは、東海地区約320施設ある医療機関の中でもトップクラスです。急性期から回復期まで一貫して診るグループ体制が整っています。 ・多くの病院が経営難で、自治体病院は9割が赤字,医療法人は3割が赤字と言われている中、当法人は高い収益性を誇り、営業利益率は全国3位に位置づけられています。今後は公的病院の民間移譲にも参画し、さらに地域医療に貢献していく方針です。 ■一宮西病院について 1955年に上林医院開設以降、時代ごと地域の方々に必要とされる医療・介護の提供をすべく、施設・スタッフの拡充を行って参りました。2009年の病院移転以降は更に加速度を増し、2009年から2022年までに救急搬送数は約5倍、オペ件数は6.0倍、常勤医師数も約6倍と拡大を遂げております。2020年には尾張西部では唯一のSCU(脳卒中集中治療室)も配備しました。一宮西病院はまだまだ成長過程にあり、これからもより必要とされる病院として大きな変化を遂げていきます。 変更の範囲:会社の定める業務

LINEヤフーコミュニケーションズ株式会社

【博多駅直結】リスクマネジメント部<オープンポジション>裁量大◆LINEヤフーGの安定基盤◆【エージェントサービス求人】

総務、組織・人事コンサルタント

本社 住所:福岡県福岡市博多区博多駅中…

400万円〜899万円

雇用形態

正社員

■概要: リスクマネジメント部では、全社的なリスク管理体制の構築・運用を担う人材を募集しています。企業価値の持続的な向上を支えるため、様々なリスク領域における専門性を活かし、社内の各部門と協働しながらリスクマネジメントの高度化を推進していただきます。 リスクマネジメント部のオープンポジションでの募集となります。 ■業務内容: 以下業務をすべてご担当いただくのではなく、ご経験や適正、ご希望を加味して業務をアサインさせていただきます。 (1)ERMの構築/推進/改善 ・経営/現場リスク管理の仕組み化及び支援、ERMフレームワークの構築/改善推進 ・リスクアセスメント〜対応〜モニタリングの構築/運用支援 ・リスク管理方針/規程の策定と運用 ・経営陣やグループ会社に対する調査/報告/提案、リスク分析結果のフィードバック (2)BCP/インシデント管理 ・BCP/インシデント管理の推進/改善/運用支援 ・BCPの策定/更新/訓練実施 ・危機管理体制やインシデント対応プロセスの整備 (3)リスク管理態勢の改善および各種リスクの評価/モニタリング ・事業リスクの特定/評価/モニタリング ・新規事業/サービスのリスク評価 ・リスク管理プロセスの継続的な改善 ・リスクデータの収集/分析体制の構築 (4)委託先管理 ・委託先管理に関する業務全般 ・新規委託先の選定プロセスにおけるリスク評価や既存委託先の定期的なリスク評価と見直し ■仕事の魅力: ・経営層と直接関わり、企業の意思決定に貢献できる ・リスクマネジメントの専門家として、組織横断的に多様な部門と協働できる ・ERMフレームワークの構築など、組織の基盤となる重要な仕組みづくりに携われる ・定性/定量の両面からリスクを分析し、専門性を高められる ■キャリアプラン: 入社後まずは、OJTを通して既存の管理体制について習得いただきます。その後、ご経験や適性を加味して上記いずれかの業務をご担当いただき、ゆくゆくは主担当として業務をリードしていただくことを期待しています。また、社内関連部門や外部ステークホルダーとも連携をとり、リスクマネジメント組織としての価値創出も期待しています。

刈急運輸株式会社

【愛知/東浦町】総務(安全衛生管理/環境ISO担当)残業21h/ワークライフバランス◎【エージェントサービス求人】

総務、技術(建築・土木)系その他

本社 住所:愛知県知多郡東浦町緒川字東…

400万円〜549万円

雇用形態

正社員

■概要: 一般貨物自動車運送業を運営する当社で安全衛生管理と環境ISO運営の兼任担当者としてご活躍頂きます ■担当業務: ・安全衛生管理者としてとしての役割 職場における社員の安全と健康を確保や快適な作業環境を作るための実施計画立案と推進 ・環境マネジメントシステム(ISO) 運営担当者としての役割 環境影響の低減に向けた活動計画立案と推進 従業員や社内でのISOに配慮した行動意識の向上策検討、運営担当者として従業員への指導・育成 環境検査時の立会や関係資料作成など ■業務内容詳細: ◎安全衛生管理業務 ・健康診断の取りまとめ、熱中症対策、感染症対策など当社従業員の健康管理業務 ・現場での安全チェックや職場パトロール、労働災害の防止や交通事故・違反対策に向けた計画立案と実行など ・月1回社内で実施する安全衛生委員会の運営を通じて活動報告やリスク対策についてのミーティング参加 ◎環境ISOに関する業務 ・環境管理責任者のもとでISO14001環境マネジメントシステムの運用担当者として環境保全活動の推進 ・毎月開催される環境委員会の運営、年度計画に沿った環境への取り組み項目の進捗確認 ・法令順守チェックや年1度の内部監査の計画作成など、当社の環境活動全般 ■キャリアパス: 担当者の業務サポートを通じて当社での業務フローなどを習得頂きます。 これまでのご経験を活かして早期に業務内容習得頂き、ご自身で対応する業務の幅を広げていきます。 独り立ち頂き、当社の職場環境改善などを実施頂きます。 ■働き方、就業環境: 安全や環境といった普遍的な問題に取り組むからこそ、社内だけでなく社外からの注目度も高い仕事です。 ■仕事の魅力: 安全衛生と環境ISOに関わる業務経験がある方であれば、運送・物流業界の経験がなくても活躍いただけます どちらか一方の経験あれば、入社後にもう片方を時間をかけて習得しスキル向上をしてもらうことも可能です。 変更の範囲:会社の定める業務

三洋金属工業株式会社

【大阪/門真】経理・総務 ◆資格不要/経理経験がある方歓迎/残業月10H未満/社員食堂あり◎【エージェントサービス求人】

総務、経理

本社 住所:大阪府門真市深田町18-1…

350万円〜449万円

雇用形態

正社員

■担当業務: 精密金属プレスをはじめ、各種金属加工や、射出成形・インサート成形組立品を行う当社にて経理総務業務をお任せします。 <具体的には> ・一般的な経理事務(請求書の発行や売掛・買掛金管理、決算業務など) ・来客対応 など ※SANグループ(三洋金属工業・三晴プラスチック・マクティ)の経理業務になります。 ※これまでのご経験に応じて、お任せする業務を振り分けます。 ■配属先の組織構成: 現在4名が所属しています。入社後は先輩社員からOJT形式で業務を教えてもらいます。 ■当社の特徴: ◎独身寮や社員食堂など従業員が働きやすい環境づくりを推進しています。また、オフィスは社内の完全バリアフリー化を実現しており、開放的で綺麗です。今後は社内に保育設備の設置を予定するなど、女性にも働きやすい環境づくりを目指しています。 ◎様々な分野・企業への納入実績と、多種多様な加工品目の取り扱いがあり、取引先業界は多岐に渡ります(自動車、医療機器、産業機器など)。 ◎残業は月10時間未満と少なく、また社員食堂や各種手当など福利厚生も充実しています。

東映アニメーション株式会社

【東京】総務(コンプライアンス・リスクマネジメント)◆フレックス/日本アニメのパイオニア企業【エージェントサービス求人】

総務、法務

本社 住所:東京都中野区中野4-10-…

500万円〜999万円

雇用形態

正社員

■□スタンダード市場上場/作品は全世界100ヶ国以上で放送/ドラゴンボールやワンピース等国民的アニメを手掛ける企業■□ コンプライアンスおよびリスクマネジメントを担う総務として下記業務をお任せします。 ■業務内容: ・コンプライアンス体制の運営・強化のための施策の企画立案・推進 ・コンプライアンス啓発活動の実施(社内啓発・従業員向け研修の実施) ・対外開示(コーポレートサイト、統合報告書など)の対応 ・コンプライアンスに係るグループ会社間の連携 ・行政機関への対応(届出・報告・調査・検査・改善活動等) ・その他、コンプライアンスに関する相談対応 ・監査部との協業(監査案件) ・社内外の関係各所との相談・連携 ・予算・実績見込み等の管理 ■当社について: 当社は1956年に設立以来、半世紀以上の長きにわたり、アニメーション製作の第一線で数々の作品を製作してまいりました。 その数は、劇場作品269本、テレビ作品238本、総話数にして約13,900話※という日本最大級、世界有数のコンテンツ数を誇ります(※2024年6月末現在)。今、日本のアニメーションは、海を越えて世界各国で放送・配信され、高い人気を集めています。海外で当社の作品を通じて友好の輪が広がることも少なくありません。 さらに、近年のデジタル技術の進化により、国内外でコンテンツの活用機会は飛躍的に伸び、当社の誇るコンテンツが真価を発揮するのは、まさにこれからです。 変更の範囲:会社の定める業務

KISCO株式会社

【日本橋】受付・総務事務◆正社員/土日祝休◆キャリアアップも可能/事業安定性◎の専門メーカー商社【エージェントサービス求人】

総務、受付

東京本社 住所:東京都中央区日本橋本町…

350万円〜449万円

雇用形態

正社員

〜創業100年を超えるメーカー機能を持つ専門商社/事業安定性◎/海外にも多数拠点あり/業界未経験歓迎〜 ■募集背景: ・組織体制強化に伴う増員募集になります。 ■ 職務概要: 【受付業務】 ・来客対応 1日3時間程度 / 1.5~2時間交代、1日2回受付に入る業務になります。 同社は自社ビルとなるため、来客数も多く営業の方宛、社長宛、経理の方宛等様々な方が来客されます。 【総務業務】 ・伝票(光熱費、点検費用の請求など)処理 ・備品管理/発注 ・社有車の定期点検日程調整 ・郵便仕分け ・社内座席表作成、内線の設定 ・その他、庶務関連業務 入社後は、請求書周りの対応、支払処理、備品の発注管理業務、新聞・郵便の仕分け業務等をメインで担当いただきます。 ■組織構成: 部長(50代)、課長(50代)、総合職2名(50代)受付事務2名(30代) 部署の雰囲気として言葉遣いが丁寧で物腰が柔らかい方が多く、風通しが非常に良い組織になっています。 ■入社後の流れ: OJTを中心に業務を担当いただきます。最初はマンツーマンで一緒に受付を担当しますので安心して就業可能です。 ■キャリアパス: 総務業務の主担当として、株主総会の企画を担当いただいたり、社長室や経理といった他ポジションへの異動など縦・横双方にキャリア形成可能な環境が整備されています。 ■就業環境: ・土日祝休み ・残業20時間程度 ・転勤無し ・制服着用有り ■当社について: 当社は、連結売上1,000億超、19ヶ国に拠点展開をする創業100年の老舗化学商社です。食品、飲料の甘味料や家電、自動車の塗料、食品容器など、生活に身近な原料や素材を扱っています。 日本を代表するような大手企業を顧客に持ち、事業の安定感があります。 積み上げてきた経験ノウハウ・厚い信頼により、流通支援〜技術・コンサルティングまで幅広いソリューション提供を可能にしています。 変更の範囲:会社の定める業務

DOWAサーモエンジニアリング株式会社

【豊田市】経理・総務総合職<東証PRM上場会社の主要事業会社で業績安定/年休121日/残業20時間>【エージェントサービス求人】

総務、経理

豊田工場 住所:愛知県豊田市柿本町1‐…

500万円〜899万円

雇用形態

正社員

◎ゼネラリストとしてスキルを積みたい方へ ◎東証プライム上場グループの安定感のある職場 ■業務内容: 経理、総務、労務まで幅広く担当して頂きます。具体的には下記業務をお任せします。 ・伝票起票、請求書発行、支払業務 ・月次決算、予実分析(決算報告書作成) ・年次決算、会計監査対応 ・勤怠管理 ・採用関連業務(派遣、契約社員採用など) ・管理部門関連業務(備品・什器管理など) ■採用背景: 配属となる豊田営業所においては現在部署総務経理を調達課長が兼任している形となります。 組織体制を整えるにあたり、増員の採用となります。ご入社された方には豊田営業所管理部門の責任者候補としてご活躍いただきます。 ※まずは出来る業務から行っていただきます ■当社の特徴: 特に需要の大きい浸炭処理装置の分野では、国内でもトップクラスの実績を誇っています。近年では、汎用品だけでなく、お客様のニーズを見据えた新製品開発に注力しており、従来のバッチ炉と同じスペースで生産性を3倍に向上させた小型連続炉や、部品用連続窒化炉、省エネルギーを実現した次世代型減圧浸炭炉など、お客様の生産現場における課題を解決する高機能製品の開発によって、競争力を高めています。 ■熱処理技術と当社: 熱処理加工においては、業界トップクラスのシェアを誇り、その高い技術力で業界を牽引する存在です。自動車業界における鋼板の熱処理加工は、自動車の安全性、耐久性を維持する重要な工程です。各部品の形状、用途により、炉の形状や大きさも変更する必要があるため、現在も複数のプロジェクトが同時進行しています。

株式会社アイグランホールディングス

【中四国/未経験歓迎】安全対策施策の監査スタッフ 〜子育ての両立〜社内保育園無料/転勤無/直行直帰【エージェントサービス求人】

総務、法務、一般事務

本社 住所:広島県広島市西区庚午中1-…

400万円〜449万円

雇用形態

正社員

〜保育現場を巡回し、安全対策の徹底をチェック!お子さんの命・保護者の安心を守るやりがいのあるお仕事〜 〜やる気があれば特別な経験や知識などは、一切必要ありません〜 ◎子育て中の方、ブランクがある方も活躍できる充実した支援制度 ◎社員向け保育園実質無料(全国39ヵ所) ◎子の看護等休暇 (小6まで一人あたり年5日支給 ※有給) ◎直行直帰の働き方(原則オフィス出勤不要)等 ■採用背景: 当社は、日本の保育施設運営数No.1を誇り、北海道から沖縄まで全国で400施設以上を運営しております。運営数だけではなく、質の面でも『日本一安全な保育園を運営する会社になる』という目標のもと、新たに立ち上げたポジションです。 ■お任せする業務 当ポジションの職種は、自社独自のチェック表やマニュアルに基づき、 各担当エリアの園の安全対策の状況を現地巡回およびリモートでチェック・推進する業務です。 (例)・保育園の安全管理監査の実施、園長・職員面談    ・救援救護研修の実施    ・専門スタッフ(本社保育顧問、栄養士、看護師等)と連携し     新たな安全強化施策・研修の企画 など  ※これまでのご経験やスキルに応じて業務をお任せいたします。 ※社内外の打ち合わせはオンラインも活用します。 (会社貸与PC・携帯電話・インターネットあり) ※実力に応じた評価制度 頑張りに応じて飛び級での昇格や、早期のキャリアアップを目指すことが可能です。 ■こんな方におすすめ ・人とのコミュニケーションが好き・得意な方 ・色々な人・色々な場所での仕事を楽しめる、新しい挑戦にワクワクする方 ・子育てブランクがあるが正社員で働きたい。キャリアアップを目指して成長したい方。 ・積極的・能動的な方、責任感の強い方 変更の範囲:会社の定める業務

コニカミノルタ情報システム株式会社

【八王子・リモート可】PC/ソフトウェアの資産・契約・調達・管理◇プライム上場G/HJS17【エージェントサービス求人】

総務、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社 住所:東京都八王子市石川町297…

550万円〜799万円

雇用形態

正社員

【安定基盤×働き方抜群◎プラネタリウムで有名なコニカミノルタの100%ユーザーSI◎東証プライム上場・海外売上比率8割超企業グループ】 ■業務内容: コニカミノルタグループは現在、IT技術の進化とともに経営基幹システムの抜本的な再構築を行っており、DXの観点から業務を効率化するシステムやソリューション導入を進めています。 今回採用される方は、コニカミノルタグループ全社で保有・使用する全てのパソコンと、国内外問わずあらゆるメーカーのソフトウェア・ライセンスを把握し、管理するSAM(SoftwareAssetManagement)業務に携わっていただきます。 ■SAM業務について: 日々発生する購入者・利用者からの申請を元に、ワークフローを備えた独自のSAMシステムを利用し、データベースを最適に維持します。 社内別組織の「SAMシステム運用」チームや、データ連携がある他システムの担当者と連携や、管理者権限を使用し、SAMシステムを直接操作をする作業もあります。 <具体的な業務> ・SAMシステムを利用したデータ維持管理 ・イレギュラーデータ発生時の対応 ・ユーザーからの問い合わせへの対応 ・ライセンス契約更新と管理 ・SAMシステムのリプレイスプロジェクトへの参画 ・ユーザーからのライセンス購入相談への回答 ・ライセンスのリセラーとの連携 ・SAMとライセンス購買に関する課題への対応 ■仕事で身に付くスキル: ◇業務システム開発、各システムををえるIT基盤に関する知識など、システムエンジニアとしてのスキル習得ができます。 ◇国内のみならず海外ユーザーが利利するる・中規模プロジェクトのマネジメントスキルが習得できます。 ◇複雑化する傾向にあるライセンスに関するスキルが身に付きます。 ■この仕事の魅力: ◇コニカミノルタグループ各社の主要業務に向け、戦略的なIT活活企画と提案、および外部ベンダーを含めたグローバルITプロジェクトのマネジメントををいます。 ◇システム構築の上流から下流まで全てのの程をカバーし、グループ全体の発展を考えた業務改善やシステム構築の実現に取り組みます。 ◇伝統的なバックヤードを担当するITだけではなく、グループのソリューションビジネスのプロジェクトにIT部門として参画出来ます。 変更の範囲:会社の定める業務

東新工業株式会社

【いわき】総務職※1年間のサポート/地元でスキルアップ/完全未経験歓迎/転勤なし/サポート体制充実◎【エージェントサービス求人】

人事、総務、一般事務

1> いわき工場 住所:福島県いわき市…

350万円〜449万円

雇用形態

正社員

〜めっき加工分野で業界トップクラス/働きやすい環境の「グッドバランス賞」を受賞(継続中)〜 ■担当業務: いわき工場の総務スタッフとして庶務的な業務を取りまとめて頂きます。 将来的には、採用等にも挑戦できますので、ご自身の市場価値を高めることができるポジションとなります。 ■業務詳細: ・お客様の電話応対 ・備品管理(薬品、備品類の発注、各業者への環境調査) ・車両管理 ・PCを用いた入力作業 ※人事職にも挑戦いただけます。 ■組織構成: 現在、総務課は6 人体制となります。(平均年齢40歳前後) 配属部署の方は、全員中途入社となりますので、未経験の方もご安心して活躍できる環境となります。 現場研修のほか、業務の流れや従業員の方と関われる機会を設けております。 ※その後も先輩社員のOJT業務にてサポートさせていただきます。 ■働く環境について: 〇年功序列ではなく活躍の度合いに応じた評価制度有 〇休暇制度など、社員が健やかに活躍できるような形に整備されています。 〇基本的には土日祝休になります。(年に3回ほど土日出勤がございます) ■当社について: 同社は、創業以来、無借金経営の優良企業です。「明日の日本を支える元気なモノ作り中小企業300社」「第22回神奈川工業技術開発大賞」に選ばれています。2019 年松本工場、2020 年いわき四倉工場を新設し、規模を拡大中。電子部品用接点材料(コネクター)に、金・ニッケルなどのめっき加工を行っており、特に金めっき加工に強みを持ち、顧客からのミクロン単位での要求に応える高い技術力が特徴です。現在の主力製品は、スマートフォンやタブレット端末のコネクターへのめっき加工で世界最先端のめっき加工技術を追求しています。

株式会社キャリアプログラム

【三宮/未経験歓迎】職業訓練校の運営(サブマネージャー)◆研修の運営管理・キャリア支援等/土日休み【エージェントサービス求人】

学校・スクール運営スタッフ、総務

創造社リカレントスクール三宮校 住所:…

300万円〜399万円

雇用形態

正社員

〜企業ニーズ×リスキリングの人材サービス/デザイナー・クリエイター・IT技術者の育成・就業支援に強み/土日休み/未経験からスキルアップ◎〜 ■業務内容: 当社は、職業訓練・就職支援のためのリカレントスクールを運営しています。複数ある研修・訓練コースの運営管理、訓練生へのキャリア支援をはじめとする、スクールの運営管理業務全般をお任せします。 ■具体的には: ・職業訓練コースの運営・管理:コースのコンテンツ(WEB系・IT系など) └訓練期間(4〜6ヵ月の開催期間)は様々。毎月1〜4件の新規コースが開講となります ・行政への開講申請、時間割作成、講師のシフト管理、入校試験対応、受講者対応など幅広く実施 ・ハローワークや企業に対しての営業(受講生集客、求職者ニーズ調査等) ■キャリアパスについて: 試用期間中に業務をキャッチアップいただきまずは、サブマネージャーとしての活躍を期待しております。その後早ければ1年以内で拠点責任者へのキャリアアップを想定している採用となります。 *拠点責任者へなった際に生じるお仕事については以下の通りです。 ・予算作成管理など/責任者としての対外対応/外部講師の確保/社内人材の採用業務/講座開発等 ■当社について: 当社は、「リカレント事業」と「人材サービス事業」を両輪として、人材の発掘・育成〜紹介、そして雇用後のサポートまでトータルサポートしています。企業と求職者の双方に寄り添い、互いに価値ある雇用を生み出すことで、人材採用におけるさまざまな課題を解決に導きます。 時代に合わせて人材育成を柔軟に変化させながら、適材適所の雇用を維持し、企業の発展はもちろん、地域社会の未来にも貢献します。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社トライトエンジニアリング

【沖縄】労務管理スタッフ〜技術者を支え、安全で働きやすい環境を作る〜東証グロース上場G◇土日祝休み【エージェントサービス求人】

人事、総務

沖縄支社 住所:沖縄県那覇市久米2丁目…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

〜街を創る技術者に特化した人材派遣の労務管理を担う/あなたの頑張りが、技術者の働きやすさを実現する◎/チーム一体で取り組みます/業界未経験でも安心・3か月のOJT研修あり/年休124日(土日祝休)〜 ■仕事内容: 建築・施工管理系の派遣事業を展開している当社にて、労務全般の管理をお任せします ■具体的には: ・お電話や訪問により技術者にヒアリング・労務対応必要な案件に対しフォローを行い、労務全般の管理や法人対応を行います。 ・労災や事故などトラブル時には、現場責任者と協力して対応をして頂き、スタッフの離職を防ぐことが最大のミッションになります。 ■業務の特徴: ・労務管理を通じ、ビルやマンション、道路、ダムなどの建設に役立てる仕事です。技術者のサポートと大手ゼネコン・サブコンなどのお客様と連携し、業務を行います。 ・チーム全員で拠点目標の達成を目指す環境から、職場の一体感は抜群です。 ・個人ノルマはありません。労務管理を通じて離職を防ぐことで、拠点の目標達成に協力していただきます。 ■業務のpoint: ・現場に足を運ぶのも重要なポイント。現場所長と良好な関係を築いておくと、技術者のフォロー がしやすくなります。 ・20〜30名の技術者をご担当いただくため、電話やメールを活用し、全員とコミュニケーションを図るようにしましょう。 ・企業への定期的な連絡も大切です。新たな情報を集め、フォローが必要な案件を逃さないようにしてください。 ■業界未経験でも安心: 入社後は約3ヶ月間のOJT研修がありますので、じっくりと業務知識・スキルを身につけていきましょう。 ■当社について: 建設業界に特化した技術者派遣を行っています。日本を代表する大手ゼネコンから地元の工務店まで建設業界の人材不足をサポートします。 変更の範囲:会社の定める業務

積水化成品工業株式会社

【東京/西新宿】人事労務・総務(リーダー候補)〜プライム上場/業界屈指の発泡プラスチックメーカー〜【エージェントサービス求人】

人事、総務

東京本部 住所:東京都新宿区西新宿2丁…

600万円〜899万円

雇用形態

正社員

【東証プライム上場/発泡プラスチックを核に、あらゆる身近な製品を「支える」グローバル企業/年間休日123日/在宅勤務可/残業月20時間】 発泡プラスチックスのリーディングカンパニーである当社において、積水化成品グループにおける従業員の残業時間や有給休暇取得率など人事労務部マテリアリティKPI(総実労働時間削減等)の進捗管理及び打ち手の立案・実践をお任せいたします。 まずは労務管理業務を中心にご対応いただき、従業員の退職金計算・管理や、海外赴任者対応などにもチャレンジしていただくことを想定しています。ゆくゆくはリーダー候補としてグループ内全体の各種業務について、グループ長の補佐をしていただきたく考えております。 【業務内容】 ・残業時間・有給休暇取得率管理 ・労働時間削減案立案 ・退職金計算・支給処理 ・労働基準監督署対応等 ■組織構成 ・労務・総務グループは社員8名+派遣社員2名で構成されています。 ・社員構成:グループ長(40代)、担当者7名(20代〜30代) ※柔軟にポジションチェンジも行っており、3〜5年程で同じ部署内での異動実績もあります。  ∟社会保険業務をされていた方が新卒採用担当に異動するなど ■就業環境 ・在宅勤務は週2回程度、フルフレックス制度が利用可能。 ・残業は月20時間、年間休日123日、土日祝休みです。 ・産休・育休取得実績あり(女性100%、男性89% ※2023年実績) ・勤務手当・在宅手当・食事手当など、充実した福利厚生で長期就業が可能です。 ■当社の魅力 ◎プラスチックスを基軸素材として、包装資材や食品容器だけではなく、自動車部材、化粧品、医療や土木資材に至るまで、グローバルに事業展開を進めております。 ◎当社がパイオニアとして開発した発泡材は空気を含んだ製品のため、低炭素化が進められる昨今にて、時代に求められる製品開発を進めています。 ◎業界内では珍しく、入社年次関係なく裁量権を持ち業務を進めることが可能です。 ◎健康経営優良法人2024(大規模法人部門)に認定。 ◎「第7回 日経スマートワーク経営調査」で3星に認定。 ◎「日経SDGs経営調査」で6年連続で3星に認定。 変更の範囲:会社の定める業務

NiKKi Fron 株式会社

【長野市】総務◇長野県に根付く優良化学メーカー/転勤なし/月の残業0~15時間/福利厚生・手当等充実【エージェントサービス求人】

総務、一般事務

本社 住所:長野県長野市大字穂保字飯綱…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

【総務経験を活かし、長野の優良化学メーカーで腰を据えて働きたい方へ/マイカー通勤可/引越し補助等有/子供扶養25歳未満まで家族手当有】 ■ポジションの魅力 ・残業時間0~15時間でほぼ定時帰宅、有給取得率9割以上で働きやすさ◎ ・家族手当や育児休業制度など福利厚生も充実している ・スキルに応じて人事や経理業務との兼業はございますが、部署のローテーションは基本的に予定しておりません。 ■職務内容: ・社内ネットワーク、PC管理等、セキュリティ管理 ・会社施設管理 ・廃棄物の管理 ・安全衛生関連・ISO事務 ・ホームページ管理 ・社内イベント管理 ■組織構成: 管理本部:経理4名・人事6名・総務1名 総務業務を経理・人事の方にも兼務いただき、業務分担しております。 ■魅力:社員の働きやすい環境を重視 ・年次有給休暇取得率90%以上(2024年度) ・全社平均残業時間16.6時間(2023年度) ・精勤手当・通勤手当・役付手当・家族手当や社員寮制度のほか、休暇は有給休暇・慶弔休暇・介護休暇・育児休暇など ※家族手当は子供扶養の場合義務教育以下月15,000円、高校生以上25歳未満の学生月10,000円ございます。 ※通勤手当は公共交通機関利用の場合は全額、マイカー通勤の場合は実費の85%を支給 ◇『一貫生産』で将来性のある製品・企業 ・材料開発〜製造、量産化まで一貫して対応 ・高品質・速いスピードでの対応を実現し、ニーズ拡大を実現 ・自動車部品のクラッチフェーシングではASEAN市場トップレベルのシェア ■同社の特徴: 同社は創業123年を迎え、長野県長野市穂保に本社を持つ、半導体産業と自動車産業の両分野にフッ素樹脂やFRP(繊維強化樹脂)などの最先端の素材や加工部品、機械装置を提供するグローバルメーカーです。 フッ素樹脂はこれからの社会を創造するIoT化、ロボット化に欠かせない製品で、今後更なる市場拡大が見込まれます。 長野が本拠点で、滋賀県・東京・タイとベトナムにも工場や販売会社を持つグローバルな会社です。 変更の範囲:会社の定める業務

全国保証株式会社

【管理職候補】人事・制度企画※年休120日以上/賞与実績6.8か月/国内最大級の住宅ローン保証会社【エージェントサービス求人】

人事、総務

本社 住所:東京都千代田区大手町2-1…

600万円〜899万円

雇用形態

正社員

【成長&拡大を続ける上場企業で経験・スキルを活かす★高い定着率★】 ■業務内容: 人事制度の企画・改善を中心に、採用・研修・労務など人事に関する様々な業務をお任せします。 ・人事制度企画、設計、運用 ・就業規則、労使協定の整備 ・採用、研修、労務業務など 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■入社後の流れ: 週1日のノー残業デーは定時退社を徹底。メリハリをつけて働けます! ■配属先について 現在、総務部には20~40代の社員19名が在籍中。(派遣社員含む)チームワークを大切にしながら、縦割りではなく各々が幅広い業務に携わっています。 ■将来のキャリアパス 将来の管理職候補として、これまでの経験を活かし、今後予定している人事制度改定の中心メンバーとなり活躍していただきます。 ■全国保証について 全国保証は1981年の設立以来、住宅ローン保証を中心とした信用保証事業を展開しています。現在では全国に13拠点を持ち、当社が保証を行っている金額は16兆円を超え、その規模は国内最大級の住宅ローン保証会社となりました。これは、今まで積み上げてきた信頼と実績によるものであり、そこには当社にしかない強みがあります。 1.独立系の保証会社 2.全国拠点網、地域に密着した「顔の見える保証会」。 3.設立以来40年のノウハウと豊富なデータ。業務効率化やシステムの利用による審査を行い、原則翌営業日までに回答を行っています。

西村興産株式会社

【兵庫三木市/転勤無】経理総務◆年休124土日祝・有給100%/車通勤◎ガソリン代支給!社宅もあり【エージェントサービス求人】

総務、経理

本社 住所:兵庫県三木市志染町青山3-…

300万円〜599万円

雇用形態

正社員

【★簿記2級をお持ちの方★日次業務からスタート!将来的にバックオフィスの中核を目指す/建物管理企業のため社宅充実!ガソリン代も支給あり】 ■職務内容: 当社およびグループ会社の経理業務を中心にスタートし、バックオフィス全般へとキャリアアップしていただきます! <入社後お任せしたい業務> ・グループ会社含め5社のうちの2〜3社の日次・月次業務 ・総務、庶務業務 <将来的にお任せしたい業務> ・予算編成、予実管理 ・月次/年次決算(税理士連携あり) ・人事/労務管理(給与計算、時間外労働/年休等の管理) ・社会保険/労働保険手続き(社労士連携あり) ・文書管理(DX化推進) など… ★アルバイト2名で日次業務は行っているため、ゆくゆくはチェック業務を行いながら、上流の業務を担っていただきます★ ■組織構成: 財務部には5名在籍(50代 3名/30代女性社員2名) 組織全体で協力し合い、風通しの良い職場環境です。 業務に関しては、現在、経理メイン担当が3名、その他の業務を1名と経理部長で分担しています。 ■働き方: ・転勤:基本的になし ・残業:20h程 ・毎年昇給 ・社宅制度あり ■入社後の流れ: 入社後は、バックオフィスの財務部に配属され、経理部長の指導の下で実務をスタートします。経理業務の基礎からしっかり学べる環境が整っています。困ったことがあれば、先輩社員がサポートしてくれるので安心です。経理業務に慣れてきたら、総務・人事等のバックオフィス全般にも積極的に関わり、経営面でのスキルアップを目指していただきます。 ■企業の特徴/魅力: 当社は1966年に設立され、兵庫県三木市で不動産賃貸業を営む地域密着型の企業です。大手企業に土地・建物を貸し出し、地域経済を支える存在として重要な役割を果たしています。柔軟な働き方と高い定着率が魅力で、中途入社者も多く、安心して働ける環境が整っています。また、年間休日124日(土日祝お休み)でプライベートも充実させられます。社宅相談可の福利厚生も充実しています。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社三交タクシー

【四日市*未経験歓迎】人事総務事務(データ入力等)◆年休121日/残業10H/地元の安定企業◎【エージェントサービス求人】

人事、総務、一般事務

本社 住所:三重県四日市市新正3-3-…

〜299万円

雇用形態

正社員

〜事務経験からのチャレンジ歓迎!/創業60年以上・地域密着型のタクシー会社/時短勤務も相談可能・子育てママさん活躍中/年間休日120日以上/転勤なし〜 ■担当業務: 本社 総務部にて、総務事務、給与計算等の業務に携わっていただきます。 全員で協力しながら業務しておりますので、ご安心ください。 ご入社後まずは以下業務をお任せします。  ・制服管理  ・社会保険加入手続きや見直し ・規定整備のフォロー ※いずれもネットで調べると解決できる難易度の業務となりますのでご安心ください◎ 業務に慣れていただきながら以下業務もお任せする予定です。  ・専用システムへの入力(人事データ登録、給与データ、勤怠チェック等) ・給与計算(160名程度) ・現金管理  ・備品購入 ・採用業務(日程調整、入社・退職手続きなど) ■組織の雰囲気: ・人事総務事務は30代女性・男性、50代男性の3名で構成されております。 ・現社員も未経験から入社されており、どなたでも活躍いただけます! ・暖かい職場で上からの圧力もなく、質問しやすい環境です◎ ・同じフロアに経理担当従業員もおり、そちらでも女性活躍中です◎ ■入社後フォロー: 入社後まずは先輩社員のフォローから始めていただきます。 OJTで丁寧に教えていきますのでじっくり覚えていただける環境です。 データ入力等に慣れていただきながら、少しずつ新しい業務を教えていきますのでご安心ください。 ■働き方: ・完全週休2日制で年間休日120日以上、残業10HですのでWLBを整えて働くことができます。 ・子育てママさんも多く在籍しており、お子様の授業参観や体調不良等の突発的なお休みにも理解ある環境です! ■会社の安定性・特徴: ・当社は三重に根付き、お客様の豊かな暮らしと地域社会の発展に貢献する、創業60年以上の歴史をもつ地域密着型のタクシー会社です。 ・三重交通・近鉄グループの一員であり、三重県内に132台の車両を保有する大手タクシー会社として、昔から地元の方にご利用され、リピーターのお客様も多数いらっしゃるため、今後も安定した収益が見込めております。 ・近年では高齢化に伴い高齢の方の病院・買い物への送迎が増えるなどタクシーの需要が高まっております。 変更の範囲:会社の定める業務

中部電力株式会社

【静岡県御前崎市】原子力発電所の防災関連運用業務◆幅広い知識が得られる環境/東証プライム上場/在宅可【エージェントサービス求人】

人事、総務

浜岡原子力発電所 住所:静岡県御前崎市…

500万円〜1000万円

雇用形態

正社員

〜中部エリアの暮らしを支えるインフラ企業/多様な休暇制度・勤務制度が豊富で定着率・従業員満足度◎〜 ■業務内容: 原子力防災関係設備運用検討、成立性確認訓練準備業務 (1)各種防災訓練の企画・運営 (2)防災計画の検討・策定 (3)防災関連の官公庁対応 ■業務詳細: ◇発電所で行われる防災関係の各種教育訓練の計画管理を行い、実績評価し、訓練計画の見直しを行う ◇会社全体で実施する総合防災訓練や発電所の対策本部運営訓練を企画・立案し、当日の訓練統制を行い、訓練後の改善活動を実施する ◇災害対策に使用する資機材の管理について、発電所における日常管理のとりまとめ業務を行う ◇原子力事業者防災業務計画の管理を行い、定期的に必要な見直しを行う ◇自然災害等の事故・故障、非常災害等への予防対策、緊急対策に関する運用を検討する ◇自然災害発生を予測し、災害予防対策実施のとりまとめを行う ◇法令に基づく国・自治体への防災関係の届出手続きや訓練に関する国・自治体との諸調整を行う ◇外部機関(自治体、国、実動機関など)と連携し、訓練企画や会議の開催等を実施する ■業務の魅力: ◇幅広い知識(法令、自然現象、発電所設備、防災設備など)が得られます。 ◇自身が考えた運用が発電所のルールとして反映されます。 ■働き方/福利厚生の魅力: ◇フレックスタイム勤務:コアタイムのないフレックス制度を導入しているため、自身の予定に合わせて、スケジュール管理が可能です。 ◇在宅勤務制度:リモートワークの制度があるため、担当領域の業務に応じて活用することが可能です。(使用できる頻度は部署ごとで異なります) ◇断続勤務制度:子育て・通院・介護に従事されている方のために、勤務を一次中断することができ、プライベートと仕事の両立を叶えやすい環境です。 ◇豊富な休暇日数:年間休日123日に加えて3大休暇(GW・夏季・年末年始)・産育休はもちろんのこと、当社独自の休暇制度を多数取り揃えています。 <参考> ◇福利厚生: https://saiyo.chuden.jp/company/welfare/ ◇勤務地の魅力: https://chuden-recruiting-site.jp/entry/about/place 変更の範囲:会社の定める業務

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