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株式会社日本レジストリサービス

総務（購買・管財）◇調達交渉、製品選定等お任せ◇JPドメイン名の管理企業／年休125日／フレックス【エージェントサービス求人】

総務、購買

本社住所：東京都千代田区西神田3-8…

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400万円〜699万円

正社員

《登録数170万件突破・日本のインターネットを支える「.JP」ドメイン名の管理企業》 ■業務概要：総務業務全般をご担当頂きます。 ■業務詳細：（1）購買・管財関連：取引先との調達交渉、執務環境の整備、ファシリティーマネジメント（2）物品管理関連：物品のライフサイクルに則った運用の検討、維持管理、廃棄対応（3）社内制度関連：稟議決裁などの社内ルール検討、規定類の整備、ISMS運用（4）非常時関連： DR対応などの検討、インシデント発生時の対応（5）イベント企画/運営関連：社員旅行、パーティーの運営 ■部内構成：配属部門（総務グループ）は社員10名、非正社員2名の計12名が在籍しています（平均36才／男女比：男性7、女性3）。 ■部門の特徴：当部は、インターネット上の様々なサービスを支えている会社において、執務環境の整備や社内制度の検討、イベント運営などを担当し、間接的に会社の拡大に貢献しています。社内外の様々な関係者と接する機会があるため、本人の希望や適性によって幅広い業務の知識や経験の体得が可能です。また、担当領域が多岐に渡ることから、様々なバックグラウンドを持った方の経験を活かしていただける土壌があります。総務部の業務に購買・管財管理があります。オフィス環境整備の一環として総務部自身で製品選定や調達を行う場合や、他部署からの依頼に基づいて取引先との条件交渉などを行う場合もあります。 ■入社後の流れ/ミッション：今回のポジションでは、当社において長年当該業務を担当している社員とも連携し、まずは当社での業務の進め方を覚えていただき、中長期的に主担当者として業務を遂行いただきます。あわせて、社内に導入した様々な物品は、購入〜使用〜廃棄まで一連のライフサイクルに則り適切に管理していく必要があります。物品管理に関する規則・ルールの維持をはじめ、更なる効率化やミス防止も念頭に置き、運用やデータベースの見直しも進めており、積極的な提案ができる方を求めています。 ■当社の魅力：ドメイン名はインターネット上の住所とも言われる不可欠なものです。当社は国際機関ICANNから委任を受けて「.JP」のドメイン名を管理する社会的重要性の高い事業を展開しています。変更の範囲：会社の定める業務

長浜セレモニー株式会社

【長浜】葬祭サービスの総務部長◆人事制度や組織体制の構築をお任せ◆地域密着／転勤なし／各種手当充実◎【エージェントサービス求人】

人事、総務

本社住所：滋賀県長浜市加納町341-…

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500万円〜649万円

正社員

◆◇地域密着/総務部長ポジション/経営に参画/直近5年の離職率0％！/働き方改革/業務効率化/一人一人が感謝の気持ちを伝えられる特別な家族葬が強み◇◆ ■募集背景および現在の組織体制今回の募集では、総務部長として組織体制の強化を担ってくださる方を募集しています。 ■組織構成総務・事務部門には現在4名が在籍（課長1名、パートスタッフ3名）。これまで総務部長を担当していたスタッフは、ご高齢になられたことから現在パートとして勤務しており、部長ポストが空席となっています。 ■ミッション現在の総務課長は営業出身ということもあり、バックオフィスを経験している方にご入社いただくことで、組織運営体制の強化を期待しています。入社後は、現在の課長および元部長のスタッフから業務を引き継ぎながら、組織体制の強化を担っていただきます。 ■職務詳細：・総務・人事・経理業務の責任者として組織全体のマネジメント・人事評価制度と給与体系の改善・社員の育成とキャリアプランの策定・働き方改革の推進・経費の管理とIT活用による業務効率化 ■サポート体制：ご入社後は、まず現在の総務チームと連携しながら、総務部長としての業務を徐々に引き継いでいただきます。既存の総務課長やパートスタッフがサポートし、業務の流れを把握していただけるようにします。また、必要に応じて外部の専門家（税理士や社労士）とも連携して業務を進めていただきます。 ■ゆくゆくお任せする業務：慣れてきたら、全社的な経営参画や、経営戦略の立案・実行にも関与していただきます。また、補助金などの支援策のリサーチや活用提案、手続き対応などもお任せいたします。 ■企業の特徴／魅力： ◎当社は、長浜市と米原市に4つの葬祭施設を運営しており、地域密着型のライフパートナーとして、創業から18年間安定成長を続けています。社員は30〜40歳代が中心で、明るく前向きな雰囲気です。総務部は30代〜70代のスタッフで構成されています。 ◎ホスピタリティを重視し、他社では実現できない心のこもったサービスを提供しています。家族葬の増加に伴い、一人一人が感謝の気持ちを伝えられるようなお葬儀をしております。地元に貢献する企業として、地域のお客様から厚い信頼を得ています。変更の範囲：会社の定める業務

四国電気工業株式会社

【徳島市】総務およびヘルプデスク◆四国トップクラスの実績／電気の分野で暮らしを支える／転勤なし◆【エージェントサービス求人】

総務、サポートエンジニア

本社住所：徳島県徳島市佐古一番町18…

￥

300万円〜449万円

正社員

【転勤なし／四国地区トップクラスの実績／取引先は国土交通省や徳島県など、誰もが知っている国内有数の大手企業／徳島自動車道やトンネル内の照明工事、ポカリスエットスタジアムの大型映像装置など工事実績あり】 ■採用背景：現在総務は６名で業務を行っております。今回、メンバーの人員を増やし体制を強化するため、増員での募集となっております。 ■職務概要：ご経験に応じて徐々に業務をお任せしていきますが、DX化に向け下記をメインで担っていただくことを想定しております。・業務内容に社内LANの維持・保全管理・PC機器の更新設定・管理・給与計算資料作成／社員の入退社手続・勤怠管理等の経理業務・社内設備の維持管理、必要備品の購買、入社手続きなど ■働く環境：役職や年齢、部署による垣根がなく、困ったことがあれば気軽に相談できます。平均勤続年数が長く、社員の居心地の良い、腰を据えて働ける環境です。 ■当社の魅力：・1950年創業、電気／設装設備の設計、施工／管理／設備保全を柱に、電気通信、空調、防災設備等を手掛けています。・四国内を主な営業基盤とし、官公庁、住友化学、東亞合成、日清紡、日亜化学工業のほか地場大手企業（工場）を取引先に持ちます。・売上高は約30億円にのぼり、事業所として新居浜支店、阿南営業所、丸亀出張所を設けています。・資格取得サポート制度（資格手当あり）による資格取得支援のほか、福利厚生面も充実いております。・新人研修や現場見学はもちろん、仕事に慣れるまで先輩について実地で仕事を覚えるOJTをご用意しています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社マイナビパートナーズ

【東京】バックオフィス担当（経理事務・総務）◆マイナビGの特例子会社/リモート可/年間休日125日【エージェントサービス求人】

総務、経理、財務

本社住所：東京都千代田区一ツ橋1-1…

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400万円〜549万円

正社員

【経理事務×総務業務/バックオフィス担当としてキャリアアップ！/完全土日祝休み/年休125日/株式会社マイナビの特例子会社】マイナビGの特例子会社である同社にて経理事務・総務業務をお任せします。 ■具体的な業務内容：今回の募集は、経理業務・総務業務を中心にご担当していただける方を求めています。具体的な業務内容は以下の通りです。 ◇経理事務・請求関連（グループ会社や社外への請求書作成、発送）・伝票関連、売掛金管理・精算に関する確認、承認作業・親会社（マイナビ）との経理担当への確認、調整作業。 ◇総務業務・契約書等の押印、書類作成・行政関連（36 協定・助成金の申請）・人事事務（産業保健に関する対応）・社内イベント運営・オフィスのレイアウト工事対応などファシリティ管理 ■組織構成：社員（部長 1 名、課長 1 名、メンバー2 名）で構成されております。 ■Mission＆Values 2023年10月にMission（使命）とValues（大切にする価値）を策定しました。私たちは、一人ひとりの人生の可能性が広がるよう、新しい発想や価値観で、新たなビジネスや仕組みを提案し続けられるよう尽力を続けます。これは私たちの誇りであり、使命でもあるからです。【Mission】「誰もが活躍するための道を拓き、未来への道標となる。」【Values】・先駆者意識・結果にこだわる・自ら考え行動する・アンコンシャスバイアスの自覚・感謝と敬意変更の範囲：会社の定める業務

オカツウエレクトロニクス株式会社

【岡山／未経験歓迎】総務事務◆年休120日・転勤無し・正社員◆売上の半分を官公庁から受注◎安定企業【エージェントサービス求人】

総務、一般事務

1＞本社　★2024年12月〜住所…

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300万円〜449万円

正社員

〜研修体制◎未経験からバックオフィスへキャリアチェンジ！／納入実績県下トップクラスの安定◎自由度が高く、アットホームな雰囲気の地元企業／年休120日・土日祝休・正社員・転勤無で腰を据えて働ける〜＝＝求人のポイント＝＝【1】売上の約50%を官公庁から受注しており、事業全体としての基盤が固く、大手企業、地元企業からの信頼も高い会社です。受注好調による増員採用です。【2】地域により密着し、拡大してきた企業です。転勤無しで長期的に岡山に腰を落ち着けて働くことが可能です。【3】未経験の方も安心のサポート体制。実際に製造業からキャリアチェンジして活躍されている方もいらっしゃいます！【4】転勤無し　年間休日120日　残業時間20時間程度と働きやすい環境を整えております。＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■業務内容：・受発注業務、請求書発行・見積作成支援、データ集計、総務業務サポ—ト・勤怠管理表作成、備品管理・来客一次応対、電話応対、庶務等 ■組織構成：計４名在籍しております。 ■入社後について基本的にはOJTを通して業務を覚えていただきます。日々の業務をとおして上記業務を習得していただきます。半年〜１年ほどかけて１人前になって頂きたいと考えております。 ■同社の特徴：同社は、岡山県内で情報通信機器の設計・施工・メンテナンスなどのインフラ環境を、幅広い顧客（大手企業、中小企業、官公庁、公共交通機関など）に提供しています。企業社内システムを全て担当することも多く、総合病院の新築工事では電話交換機から内線端末用PHS、ナースコール設備まで行っています。高品質にこだわったサービスにより、岡山県内では業界のパイオニア的な存在として一定の知名度を誇り、納入実績は県下No.1です。現在では約3000社の顧客と取引を持った実績があります。変更の範囲：会社の定める業務

学校法人創志学園

【神戸】コンプライアンス担当 ◆危機管理体制の構築・労務課題解決／歴史ある創志学園グループ／働き方◎【エージェントサービス求人】

人事、総務

本社住所：兵庫県神戸市中央区磯辺通4…

￥

600万円〜799万円

正社員

〜幼児から海外大学まで幅広く手がけている総合教育機関「創志学園グループ」／危機管理業務経験を活かして活躍〜 ■概要：今回、募集するコンプライアンス担当は、創志学園グループにおける、労務問題、コンプライアンス対応を法人本部内の関係部門（人事部、法務部、内部監査室）と連携し、労務課題への対応、再発防止対策を担当いただくことを目的としています。 ■業務内容：労務問題、コンプライアンス担当して、法人本部内部門と各設置校と連携し、労務課題への対応、再発防止対策を担当します。 ■具体的には：（1）危機管理体制の構築・設置校における生徒指導案件に際して、現場の教職員や関連機関と連携し解決を固ること・生徒指導事案の事前防止への取組（仕組み作り、視察）（2）労務問題対応コンプライアンス担当として、設置校責任者と共に該当者や外部機関へのヒアリングを行い、賞罰委員会開催などの対応もしていただくこととなります。またコンプライアンス規程の改訂、就業規則改正、コンプライアンス教育にも従事いただきます。 ■組織構成：法人本部は、現在約60名（法人管理部、経理部、総務部、人事部、法務部、内部監査室）で構成されています。 ■当学園について：・創立50年、幼児教育〜高等教育に至るまでダイナミックでオリジナリティのあふれる教育事業を全国規模で展開。大学や高校などの教育機関をはじめ、主要都市に専門学校9校、高等専修学校6校を運営する在籍生徒・学生数21,000名の総合学園として幅広いフィールドで教育事業を展開しています。・学園の教育理念として「挑戦と創造の教育」、行動指針「夢・挑戦・達成」を掲げ、全国65キャンパスに15,000名の生徒が在籍する広域通信制高校を基盤に、生徒の個性を伸ばす進学先として専門学校・短期大学、四年制大学、海外大学・大学院を運営しています。 ■創志学園グループ：〜「挑戦と創造の教育」を追求し、「夢・挑戦・達成」をモットーに掲げる教育創造集団〜公教育ではできない急激な社会変化の状況に合わせた、ダイナミックでオリジナリティあふれる教育事業や学校づくりに取り組み、幼児教育から高校教育・専門学校教育・大学教育まで幅広く手掛けています。変更の範囲：会社の定める業務

立正オート運輸株式会社

【愛知／弥富市】運行・労務管理◆将来の所長候補／年収500〜／17時半退社／裁量を持って働ける環境【エージェントサービス求人】

ドライバー、乗務員、総務

本社住所：愛知県弥富市富島2-24-…

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500万円〜649万円

正社員

■職務内容：ドライバーの運行管理、労務管理を中心とした営業所運営管理(既存取引先管理など)全般を担当頂きたいと考えております。 ■具体的には：・運行管理・ドライバーの運行状況や運行進捗の管理・安全管理・運行前点呼・アルコールチェック・勤怠管理取引先からの配送依頼に関して、運行状況や運行進捗状況を把握しながら、配送計画通りの進捗ができているかを確認する運行管理業務を担当頂きます。ドライバー、取引先双方の橋渡し役としてご活躍頂きます。また、運行前点呼やアルコールチェック、勤怠管理などの労務管理、東京営業所の社内管理業務全般を担当頂き、円滑な営業所運営にご活躍頂きたいと考えております。 ■組織構成： 30名の社員で構成されております。配車や車両管理等の業務担当が4名。事務員2名（女性。うちパート1名）。他のメンバーはドライバーです。30〜50代の方が活躍されております。 ■特徴： ◎ドライバー品質には拘りをもって運営しております。立正グループでは物流品質の向上には乗務員教育が必要不可欠と考えています。新人からベテランに至るまで、乗務員に対して「ご安全に」の挨拶を励行させ、お客様に対して感謝の気持ちを忘れないよう常日頃から心掛けさせています。また、乗務員を何人かにまとめて班を編成して班活動を行い、班長がリーダーとなって班員の指導育成にあたります。それぞれの班に対して班目標を設定し、班長・副班長が中心となり、班員は一致団結して目標に取り組みます。プロドライバーとしての「誇り」を育て、モチベーションを高める教育を行っています。 ◎定期教育グループ全体で様々な教育研修活動により意識面・技術面双方のスキルUPと安全意識向上に取り組んでおります。下記はその一部です。・管理者による添乗指導（年2回）・出荷基地パトロール（月1回）・NASVANET※受講（年1回）：各ドライバー毎年受講し、この最新の受講結果を基に教育指導に活用します・CS研修会（年2回）：全社的なCS活動の結果報告、並びに来期の課題を定め立正CS活動の向上を図ります・外部コンサルタントによる管理者教育・事故分析教育（月1回）管理者の指導スキル向上と専門的な事故分析の手法を学びます変更の範囲：会社の定める業務

株式会社鎌倉新書

【東京】労務総務◇社員の力を最大限発揮できる環境整備＜IT×終活＞プライム上場企業【エージェントサービス求人】

人事、総務

本社住所：東京都中央区京橋2-14-…

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450万円〜549万円

正社員

〜超高齢社会×ITメディア企業／多様なバックグラウンドを持つメンバーが、最大限のパフォーマンスを発揮できる環境をつくるやりがい◎／社会貢献性◎／フレックス×リモートで柔軟な働き方〜 ■業務内容： ◇多様なバックグラウンドを持つメンバーが、最大限のパフォーマンスを発揮できる環境を自らの手で作るポジションです。 ◇定常の業務に加え、これまでの当たり前を疑い現状をより良くするためのプロジェクト・仕組み作りもリードしていただきます。 ■具体的には：（1）労務関連・給与計算・社会保険手続・勤怠管理・入退社手続き・労務関連規定の整備、改修・健康診断やストレスチェック、その他福利厚生制度の運営・産業医対応・人事諸制度の検討、設計への参画（2）総務関連・ファシリティ管理、備品発注などの社内で発生する様々な依頼の対応・株主総会の運営、株式事務 ※労務の業務をメインでお任せする想定です。 ■組織構成：人事総務部は労務2名、総務4名、採用3名で構成されております。 ■このポジションの魅力： ◇鎌倉新書は事業・組織ともに拡大を続けています。急速に変化する市場・会社において、強い組織をつくっていくダイナミズムを味わうことができます。 ◇幅広く高度な知識や経験が身につき、労務のプロフェッショナルとして成長できる環境です。 ◇活発かつスピーディに事業が展開されるため、チャレンジングな案件も多いです。 ■当社について：「私たちは明るく前向きな社会の実現のため、人々が悔いのない人生を生きるためのお手伝いをします」当社は、情報メディア企業として「サービスを提供したい事業者様」と「終活に取り組む高齢者とその家族」をつなぐマッチングプラットフォームを運営しています。変更の範囲：会社の定める業務

ショーボンド建設株式会社

【江東区】支社総務※課長候補◇業績好調につき直近賞与実績12.6ヵ月分支給／土日祝休み・年休124日【エージェントサービス求人】

総務、経理

東京支店住所：東京都江東区南砂2-2…

￥

1000万円〜1000万円

正社員

〜女性活躍中／キャリアアップしたい方歓迎・支社組織の総務※入社後最短数か月で課長職／安定需要を見込む社会インフラ（橋梁・トンネル・道路等）の補修・補強のパイオニア企業・業績好調／賞与業績と連動・2024年度12.6 ヵ月分支給／年休124日・土日祝休みとメリハリ持った就業が可能 ■業務概要：当社の支社にて課長候補として、総務・経理業務をお任せいたします。今までの業務経験を活かして、更なるキャリアアップを目指したい方を募集します。 ■業務詳細：・日次・月次の各種処理業務（小口現金出納、請求書入力、各種支払処理　等々）・部門の売上・利益の集計業務・労務関係データの確認・集計業務・行政官庁の届出書類の作成・届出業務・建設業に関する各種手続業務・会社資産の管理・営繕業務（建物、車輌等）・その他各種庶務業務 ■入社後の流れご経験がある業務を中心にお任せし、ご経験ない業務に関しては、徐々に業務を覚えて頂く予定です。業務に慣れて頂いたタイミングで課長として活躍を期待致します。 ※課長になるまでの期間としては、数か月〜1年程を予定しております。 ■当社の魅力：同規模の純粋な競合が存在しないブルーオーシャン市場で、確固たるポジションを築いてきたショーボンド建設。建てては壊す“スクラップアンドビルド”の時代は終わり、既存の構造物をメンテナンスすることで、長期にわたり利用しようという「メンテナンスの世紀」に入っています。構造物の正しい処方箋の選択は、過去にどれほど多くのメンテナンス工事を手がけてきたか？という“経験”が大きな意味を持ちます。メンテナンスが「経験工学」といわれる理由は、まさにこの部分にあるのです。橋梁・高速道路・鉄道・建物・港湾・上下水道施設などの構造物の劣化診断から補修・補強までを一貫して行う、建設業界の中でも総合メンテナンス事業に特化した会社です。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ＴＣフォーラム

【新宿／東急G】経営企画スタッフ◆創立60年以上／ミーティングスペースの運営で基盤安定【エージェントサービス求人】

総務、経営企画

本社住所：東京都新宿区西新宿7-2-…

￥

450万円〜599万円

正社員

【東急コミュニティー100％出資の安定企業／質の高いサービスにより8割以上のお客様がリピーター！】 ■仕事内容：企画室長のもとで少しずつ業務できる範囲を広げていただくことを想定しています。 ※まずは企画室長のもと、サポート（アシスタント）として経験を積んで頂きます。はじめはルーティンの数字分析などできるところから行っていただき、最終的には営業を動かす戦略立案までを幅広くお任せします。【将来的に担っていただきたい業務】・経営計画や事業計画の策定（年次・中期・長期等の各種経営計画策定）・市場環境分析、経営分析、課題抽出、ソリューションの提案など・IT関連の計画策定、情報システム（ITインフラ）の管理サポート・各種資料作成（主にエクセル、パワーポイント）・会議体の運営・社内プロジェクトへの参画・業務改善へのアプローチ・その他、経営企画に関する諸業務全般（事務作業含む） ■当社の強み 13平方メートル〜557平方メートル規模の271室をレイアウトフリーで4時間から気軽に使うことができます。単なる場所貸しではなく、お客様の利用用途をくみ取り数十名規模の催事を企画段階から運営までサポートしておりリピート率は約8割。飲食のケータリングも行っているため、展示会、レセプションパーティー、セミナーなどミーティングだけでなく様々な用途で利用されています。コロナ禍が落ち着き、採用説明会やオンライン面接など対面とオンラインのどちらからも需要が増えております。変更の範囲：会社の定める業務

マミヤ・オーピー株式会社

【新宿】人事職※スタンダード上場・メーカー企業／売上・営業利益前年比増／年休129日【エージェントサービス求人】

人事、総務

本社(25階) 住所：東京都新宿区西新…

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550万円〜799万円

正社員

【スタンダード上場・電子機器事業・スポーツ事業を展開するメーカー企業／売上・営業利益前年比増、売上159億円規模の企業・自己資本比率50％以上と安定／年休129日／退職金制度有／家族・住宅手当有】 ■業務概要：当社の人事としてご経験に合わせて業務をお任せします。将来的には人事をけん引頂く存在として、人事制度の設計や人材採用戦略の立案・実行への提言など会社成長に関わる業務もお任せします。 ■業務詳細：当社の人事として活躍頂きます。ご経験に合わせて、下記業務いずれかをお任せします。・労務管理・採用業務（新卒・中途採用）・人材育成/研修の企画運用・人事規定の策定・考案・導入・その他人事業務・予算の策定・管理当社では子会社とのオンボーディングに向けた取組み等も行っており、人事における施策の企画〜運用にも携わって頂ける環境です。 ■組織構成：人事は課長1名、40代２名、30代2名、20代1名6名で構成されており、ほか派遣社員の方も在籍頂いています。入社いただいた方には当社の人事業務をけん引頂く存在としての活躍を期待しています。 ■就業環境:・福利厚生：月平均残業30時間ほど（所定労働時間7時間35分）、ノー残業デーを導入しております。また誕生日は家族でゆっくり過ごせるよう特別有休休暇の取得が可能です。フロアでの飲食の提供もあり快適な仕事環境が整っております。また当社は住宅手当、家族手当や退職金制度等福利厚生も充実しています。 ■当社の魅力：当社は電子機器事業、スポーツ事業、不動産事業、ICT事業の4事業を展開しております。電子機器事業では主に飲食店向けモバイルオーダーシステム及び券売機、アミューズメント業界向け紙幣判別装置などを製造しております。スポーツ事業はゴルフ関連商品をメインに取り扱っています。カーボンゴルフシャフトをはじめとするカーボン素材製品の開発・製造・販売事業を行っています。スマート遊技機の投入やゴルフ参加人口の増加という追い風もあり、売上・営業利益前年比増、3年連続売上、利益増となっています。また、自己資本比率も50％以上と安定した経営基盤を整えています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社サウンドハウス

【成田】総務部◆残業月20h程度／音響機器EC最大手／福利厚生充実◎【エージェントサービス求人】

人事、総務

本社住所：千葉県成田市新泉14-3 …

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350万円〜499万円

正社員

【楽器・音響機器ネット通販最大手で安定した経営基盤／音楽好きな社員多数在籍！／社員割引などの福利厚生充実◎／マイカー通勤可！】 ■職務概要：楽器、音響機器など音楽関連グッズのネット通販において国内トップのシェアを誇るサウンドハウスにて、総務職として採用や内定者のフォローなどをご担当いただく方を募集しております。 ■職務詳細：・採用業務・入社内定者のフォロー・社会保険加入手続き・社内レクリエーションの運営 ※社内レクリエーション：当社は音楽好きが社員が多数在籍しており、社内にバンドが複数ございます。そういったバンドの演奏を含めて音楽を楽しむ場として、社内レクリエーションを開催しております。 ■組織構成：現在総務部は、2名在籍しております。内1名は新卒で、少数精鋭部隊として活動しております。ご入社後は、OJTをメインに実際に業務をしながら習得いただきます。そのため、総務のお仕事が初めての方でも、安心して業務に取り組めます。 ■福利厚生：・社員割引：当社で販売している製品を社員割引価格で購入できます。・温泉無料：関連会社が運営している温泉(本社より車で約20分)を無料でご利用いただけます。多い社員は週5で通っています。・社宅：ライオンズマンション社宅があり、単身（ユニット）であれば1.5万、家族であれば3.5万で住むことが可能です。（家具家電完備） ■当社について：より良い商品をより安く提供するという会社のモットーに基づき、世界中からリーズナブルで優れた商品を発掘し、世界基準の価格で提供することが、創業以来の理念です。当社は当時まだ主流ではなかったECにいち早く着手し、右肩上がりの成長を遂げてきました。会社レベルでの売上目標やノルマなどは創業以来掲げられたことはなく、今できることを一生懸命、チャレンジしていく姿勢を大事にしています。その結果、現在では、100以上のブランドの代理店として、他にはない豊富な品揃えを実現しております。音響機器ECのパイオニアとしての長年にわたる経験と実績を強みにお客様・社員双方への還元を重視し、利用しやすいサービス・働きやすい環境を整備しております。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社医用工学研究所

【三重県津市／転勤なし】総務・人事◆KDDIの連結子会社／リモートワーク可【エージェントサービス求人】

人事、総務

本社住所：三重県津市栄町3-141-…

￥

400万円〜649万円

正社員

【医療データプラットフォーム分野でトップクラスのシェア／電子カルテ・医事会計システム等病院内の各システムに分散したあらゆるデータを一つに集約させる自社ITプロダクトを提供／競合の少ないニッチな商材】 ■募集背景 KDDI連結子会社となり更なる事業推進を支えるために、管理部門の体制強化のため新しいメンバーを募集いたします。 ■業務内容総務・人事担当として幅広い業務に携わっていただきます。・人事関連業務採用、労務管理、給与計算など・総務、法務関係各種会議運営、契約書チェック　など ■組織構成現在、管理部には社員4名とパート1名が在籍しております。 ■当社について： KDDI株式会社（以下 KDDI）は2025年4月1日、医療用データウェアハウスシステムを提供する当社に追加出資し、当社はKDDIの連結子会社となりました。 KDDIと当社は2023年に資本業務提携契約を締結し、共同で医療データプラットフォームを構築し、50の医療機関と連携し約600万人分の電子カルテデータを蓄積・分析しています。今後もARISE analyticsやELYZAなどのKDDIグループ企業と連携し、医療データの利活用を推進し、医療の発展に貢献します。2026年には約1,000万人の電子カルテデータおよび高度なデータ分析環境の提供を目指します。政府が掲げる「医療 DX 令和ビジョン 2030」施策によって、ますます医療データの活用促進が進む中で、データに基づく患者様への新たな体験価値の創出に取り組んでいきます。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社カネガエ

【福岡／八女】総務※正社員・事務経験者歓迎！／定時17時半に退勤！／転勤無し！ブレンド米の事業展開中【エージェントサービス求人】

総務、一般事務

本社住所：福岡県八女郡広川町大字日吉…

￥

300万円〜399万円

正社員

＼基本定時退勤！総務ポジションをお任せ／貢献度に応じて賞与に反映される評価指標有！／60歳定年後も再雇用制度有！／ ■募集背景同社は生活を支える「米」のブランド化を行っており、ECサイトを作成するなど安定供給にも力を入れております。今回は、事務作業をはじめ、経理や総務業務を幅広くお任せできる新たなメンバーを募集しています。地元に腰を据えて長く働きたい方にぴったりの環境です！ ■職務詳細：・お客様との入出荷調整、運送会社の手配、集荷の調整・事務業務全般（データ入力、書類作成）・経理業務（伝票処理、支払業務）・総務業務（備品管理、社内イベントの企画・運営）・業務改善提案（業務フローの効率化など）ゆくゆくは労務などの新たな業務内容や、業務改善提案を積極的に行っていただくことで、給与ベースを上げていただき、総務部の中心人物になっていただくことを想定しております。 ■入社後すぐにお任せすること先輩社員が担当されている業務のなかからまずできることを少しずつお任せし、メイン担当となっていただく業務を決めていきます。管理部門として幅広く業務を経験することができます。 ■組織体制：社長、工場長、各部門長（品質管理部門、製造管理部門、工場管理部門、総務部門、営業部門）で構成されており、配属予定の総務部門は60代1名、40代3名が在籍しています。地元に腰を据えて長く働きたい方が多く、先輩社員が丁寧にフォローしますので、安心して業務をスタートできます。 ■主要取引先株式会社西鉄ストア／濵田酒造株式会社／株式会社神明／JA全農／株式会社虎屋／日本航空株式会社（JAL）など ■働き方・基本的には定時で退社しているメンバーがほとんどです。扱う商材が米になるため、繁忙期はあるものの、業務については各々で裁量をもって担当いただいております。・再雇用制度もあるため、腰を据えて長くご就業いただけます。

株式会社メディカルプラント

【埼玉／戸田】総務／管理職◇年収600万〜◇年休112日◇通勤用シャトルバスあり◇医療法人高仁会G【エージェントサービス求人】

人事、総務

本社住所：埼玉県戸田市新曽南3-3-…

￥

600万円〜899万円

正社員

〜医療法人髙仁会のグループ会社／最寄駅から通勤用シャトルバスあり！〜 ■職務内容：医療法人を支える総務課にて、プレイングマネージャーとして活躍していただきます。 ※総合的なマネジメント能力を有する実務経験者を募集します。・経理、人事、施設管理、情報管理、物品調達などの実務経験重視・各担当者と報連相を通じたマネジメント・部長や事務局長とともにリーダーの１人としてチーム運営に参画 ■当社について：医療を取りまく環境は、人口の高齢化が急速に進み、それにともなって医療・介護の切れ目のない対応の必要性や、一方では患者様の医療・介護に対する期待も多様化しています。病院運営は正に転換期に直面しています。いかに合理的に、多様化する医療ニーズに応えていくか、これが今後の病院運営にとって最大のテーマと考えます。当社は、給食や事務関連業務の請負、薬剤・医療機器・日用品の販売・リースから、建物の設備管理業務まで、幅広い業務を通して、病院がきめの細かいニーズに即応できるよう、支援活動をすることを使命としています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社コーポレート・アドバイザーズ

【虎ノ門／未経験者歓迎】採用担当◆未経験から人事へ／幅広いキャリアパス／充実した育成体制【エージェントサービス求人】

人事、総務、一般事務

★新本社住所：東京都千代田区霞が関3…

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350万円〜549万円

正社員

【残業月20〜30H程度／代表直下で会社全体を動かしていくポジション／幅広いキャリアパスによるスキルＵＰ可能！／2023年までに1000名体制目標】 ■業務概要 2032年までに1000名体制を目標としている積極拡大中の当グループにおいて、まずは会社や社員への理解を深めるために、来客・電話対応やその他バックオフィスとしての総務、サポート業務などを行っていただきながら、少しずつ採用業務の幅を広げていただくことを想定しています。ゆくゆくは採用面接・母集団形成〜入社後のフォローや新卒採用業務まで、人事としてののキャリパスを歩めます。 ■業務内容・総務（来客・電話対応、郵便業務、備品発注、業者対応、社内イベントやセミナーの運営等）・中途採用業務（母集団形成、説明会運営・対応、既存の人材紹介会社との折衝・新規開拓、面接対応、入社前後フォロー）・新卒採用（募集媒体の選定、WEBサイト運営、母集団の形成、会社説明会運営、日程調整などの採用事務、面接対応、内定者交渉等）・入社前後面談・新入社員受け入れ対応・研修対応（新卒マナー研修、新入社員向けオリエンテーション等） ■キャリアステップまずは総務業務を覚えていただき、徐々に採用業務の割合を増やしていきます。手を挙げれば積極的に他の領域にもチャレンジできる社風です。将来的には教育・制度設計等に関われる可能性もあり人事としてのキャリア形成もできます。総務経験や人材業界営業経験のある方は是非、ご応募お待ちしております。 ■働き方土日祝休み週休2日が原則ですが、社外イベントなどの場合は土日に出勤していただく場合もあります。※必ず振替休日を取得いただきます。突発的な呼び出し業務や、出社はございません。人事チームの平均残業時間は20〜30Hが平均。 ■同社の魅力・過去の慣習に固執せず変化を恐れず何でも柔軟にやってみることを文化としています。・本ポジションをはじめとした管理部門は代表と近い組織であり、代表と一体になりながら現場を動かしていくという位置づけとなっています。・管理部門から会社全体を作っていくという意識で、スピード感をもって業務に取り組んでいます。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社丸運

【名古屋／未経験歓迎】物流センターの管理運営◆創業130年超の総合物流企業／退職金や家族手当有【エージェントサービス求人】

倉庫管理・作業、総務、商品・在庫管理

1＞名古屋化成品営業所住所：愛知県…

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350万円〜599万円

正社員

■業務内容：・貨物事業とエネルギー輸送事業を中心に、創業130年超の歴史を誇る当社にて、物流センターもしくは営業所にて、物流管理および物流企画をお任せします。・センター内の業務が中心ですが、クライアントとの折衝も一部あります。 ■業務詳細：＜センター内業務＞・保管、梱包、出荷、輸送等、物流ビジネス全般の管理・指示・所内で働くスタッフ、ドライバーの管理＜社外折衝＞・荷主に対して、物流改善・コスト削減のための企画・提案・荷主や協力会社との交渉 ■当社について：丸運は通運（鉄道利用運送）から始まり、130余年物流一筋で事業を展開し、今は貨物輸送、エネルギー輸送、国際物流など、総合物流企業として幅広い物流を手掛けています。国内各地に物流センターを有し、海外にも拠点を展開しています。物流会社を取り巻く経営環境は、国内貨物総量の減少、物流サービスに対する質的変化、少子高齢化による構造的なドライバー不足など、大きく変化しています。しかしながら、丸運は創業以来、国内外の経営環境の変化に的確に対応することにより、お客さまに最高な品質の物流サービスをご提供してきました。これからも丸運は、創造力でお客さまに最高な品質の物流ソリューションをご提供することにより、お客さまに選ばれる物流会社を目指します。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社不二興産

【名古屋＊転勤無】総務（DX推進）※土日祝休／年休126日／AI推進◎／上場準備中！収益不動産再生【エージェントサービス求人】

総務、社内情報化推進・導入

本社住所：愛知県名古屋市西区南川町2…

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450万円〜799万円

正社員

〜『不動産に命を吹き込む』不動産再生事業を展開！直近の上場も見据える成長期につき、管理部門強化を目的に総務（DX部門）を増員募集〜 ■職務内容当社の総務として、主に社内のDX導入や推進を中心に下記業務をお任せします。（1）DX推進業務社内の業務効率化・平準化に向けて、企画構想〜企業選定・協業〜推進・モニタリングまでお任せします。（2）その他、総務業務社有車管理・安全管理・保健管理など（各種規程の企画・法務業務・ＢＣＰ対応など） ■組織構成・キャリアパス・業務管理部門：約10名Ｌ人事総務部・財務経理部に分かれております。 ■お任せするミッション・成長戦略を牽引する上で、DX推進は重要なミッション！IPOを見据えていく上で、管理部門の整備・強化が重要です。・愛知県内では数少ない「DX認定（経済産業省認定）」を2024年に取得！業務における効率化・省力化はもちろん、更なる事業戦略拡大や、新たな事業創出に向けて、最先端を走っています。・AIに対しても取り組んでおり、選抜メンバーで外部研修の受講を進めています（DXselectionの取得に向けたプロジェクトがスタート） ■働きやすさ『健康経営優良法人』にも認定！不動産業界ですが、完全土日祝休み×年休120日以上です！直近での上場も見据えており、ドレスコード自由やリロクラブ（福利厚生サービス）、有給取得の推進など働きやすい環境づくりに積極的に取り組んでいます♪ ■会社の魅力・特徴・『不動産に命を吹き込む』を軸に、不動産再生事業や不動産管理、賃貸経営コンサルティングを行っております。不動産を『買う』『売る』では留まらず、空室が多い・築年が古く入居者が集まらない…といった中古物件を仕入れ、リノベーション（店舗⇒賃貸住宅？等）を通して物件を生まれ変わらせる不動産再生事業を展開！少子高齢化の人口減少や不動産の老朽化、空き家率の増加など不動産の社会課題は深刻化している中、「余っている家を、住みたい家へ」を実現する事業へのニーズも高まっています。・不動産小口投資商品『SOLS』や『不動産クラウドファンディング』など不動産テック事業も始めながら急成長！・CSR活動の取り組みとしてスポーツ支援活動（名古屋グランパススポンサー）やボランティア活動など積極的に参加変更の範囲：会社の定める業務

トヨタコネクティッド株式会社

【東京】安全衛生戦略担当　◆フレックス／安全衛生管理の面から会社の成長に貢献【エージェントサービス求人】

人事、総務

TOKYO GLIP 住所：東京都千代…

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550万円〜899万円

正社員

〜社員の働きやすい環境や制度を整備し「強い」総務を実現〜 ■業務内容：社員一人ひとりが安心して働ける職場環境をつくるための重要な役割を担っていただきます。単なる法令対応にとどまらず、社員の心身の健康を支える「健康経営」の推進にも関わることができ、社会的意義の高い仕事であるとともに、衛生管理者資格や安全衛生に関する知識・経験を活かしながら、法改正や社会動向に応じた新たな知識も習得できます。 ※東京事業所の安全衛生管理のため、基本出社での業務となります。 ■具体的には： 1. 安全衛生体制の構築と運用・労働安全衛生法に基づく制度の整備と運用・安全衛生委員会の主導と関係部署との連携強化・職場巡視やリスクアセスメントを通じた職場環境の改善提案 2. 健康経営の推進・ストレスチェックや健康診断の結果を活用したフォローアップ体制の構築・メンタルヘルス対策や予防施策の企画・実行・社員の健康意識向上を目的とした啓発活動の推進 3. 組織全体への安全衛生文化の浸透・管理職や現場担当者への教育・啓発活動・安全衛生に関する情報発信と社内コミュニケーションの促進・社員の声を反映した制度改善や施策立案 ■部門について：人事総務部は、会社の「人・もの」のすべてを管理し、健全な企業運営を担う「縁の下の力持ち」です。社員が安心して働ける基盤を作り、社員とともに成長・発展させていくことがミッションです。 ■魅力： ◎各種施策に主体的に取り組むことができ、従業員や組織の成長を通して、自身の成長も実感することができます。 ◎安全衛生管理の面から会社の成長に貢献し、組織横断的に各部門や従業員と接することができます。 ◎トヨタコネクティッドの安全健康ならではの魅力幅の広い業務領域での多様なキャリアを実現できます。従業員一人一人の活躍する環境を一緒に作っていきましょう。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ＰｕｂｔｅＸ

【東京】経理総務◆幅広い業務をお任せ/実働7.5h/丸紅×講談社×集英社×小学館により設立の安定性◎【エージェントサービス求人】

総務、経理、一般事務

本社住所：東京都千代田区内神田1-1…

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450万円〜649万円

正社員

◇ご経験浅い方でも歓迎！出版業界の課題をDXで改革／丸紅グループ・株式会社講談社・株式会社小学館・株式会社集英社によって日本の出版流通をDXの活用によりサステナブルなものに改革することを目指し2022年3月に設立◇ ■業務概要：管理本部所属の経理総務スタッフとして裁量を持って業務をお任せします。 ■業務詳細：＜経理＞・請求書の発行、帳票類作成、月次書類のファイリングなど・銀行窓口による入出金／支払／記帳業務やネットバンキングによる振込作業・現金出納帳の作成業務・勘定科目明細や損益表の作成や資金繰表作成・経費精算・月次、半年毎の決算業務のサポート＜総務＞・表電話及び来客対応・注文書や見積書等のデータ処理・備品管理・役員スケジュール管理 ■組織構成：＜管理本部＞・5名（人事、総務、労務、広報、財務経理、経営企画、社内システム）当社事業部門の後方支援部隊として５名のスペシャリストが出版流通の課題解決の支援を行うAI発行・配本事業部、IoTソリューション事業部をサポートしています。フラットで風通しよく、年齢や役職に関係なく皆でオープンに意見を出し合いながら仕事を進めています。入社後しっかりフォローいただけるため、ご経験浅い方でも安心してご活躍いただけます！ ■魅力： ◎大手の資本力＋最新のテクノロジーでスケールの大きな業界改革に携わることができます。 ◎経験豊富なビジネスマン、高度な専門性を持つエンジニアなどユニークなメンバーと連携しながら仕事を進めるため、互いに切磋琢磨しながら成長出来る環境です。 ◎自己成長だけを追い求めるのではなく、サステナブルな独自の事業創造に携わる経験ができます。 ■当社の特徴：・当社はフラットな組織構造を採用しており、年齢や役職に関係なく、誰もがオープンに意見を出し合いながら業務を進めています。・大手企業の資本力と最新のテクノロジーを活用し、大規模な業界改革に携わることができます。・経験豊富なビジネスマンや高度な専門知識を持つエンジニアなど、ユニークなメンバーと協力しながら業務を進めるため、互いに切磋琢磨して成長できる環境が整っています。・自己成長だけでなく、持続可能な独自の事業創造に関わる経験も積むことができます。変更の範囲：会社の定める業務

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