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財務経理職(老舗化粧品メーカー)

経理、財務、企画・管理・事務その他

世田谷区南烏山 京王線 芦花公園駅 徒…

350万円〜550万円

雇用形態

正社員

■次世代の当社を支えるリーダー候補の経理を募集します。ご経験によりますが、振り込みや支払いなどの業務から始まり、月次、年次決算、将来的には、財務や税務もお任せしたいと考えています。 【具体的な業務】 ■振込、支払、手形管理、経費精算、その他入出金管理 ■債権管理、請求書発行 ■月次・年次決算(連結、単体)  ■税務申告 ■資金繰り ※できる業務からお任せいたしますが、将来的には、経理財務までお任せするため、幅を広げたい方歓迎しております。 <業務内容(変更の範囲)> 会社の定める業務

ハルナビバレッジ株式会社

人事事務【管理職】◆人財育成や働き方改革に携われる◎リモートワーク相談可能☆年間休日122日でプライベート充実!

企画・管理・事務その他

群馬県高崎市足門町 群馬総社駅から車1…

500万円〜600万円

雇用形態

正社員

私たちは、すべての人々が飲料を通じて感動し満足していただける価値の創出を継続し、「飲む感動」「美味しさ」「喜び」「新しさ」を通じて潤う幸せを世界へ届け、皆様に信頼される企業グループを目指しております。 グループ全体の人事企画を統括するセクションにおいて、人事部門での採用・教育中心にに携わっていただきます。 【具体的な業務内容】 ・同社における人的資本の調達・維持、及びその価値の最大化 ・人的資本の見える化のため労働統計資料等の作成・分析 ・高い付加価値を生み出す人的資本を育む職場環境の構築、整備など ◇自宅消費の飲料が伸びている状況に応じ、需要に合わせた商品開発・製造をしております。 今後は、年間30人以上の採用を見込んでいます。将来的な事業成長を支えるため、採用と組織管理の強化がミッションとなります。 【具体的にお願いしたいこと】 ・人的資本経営の実現に向けて、働き方改革やダイバーシティなど社会課題の解決に繋がる経営レベルの施策を立案・運用 ・エンゲージメント向上、健康増進や福利厚生の充実に向けた企画・立案 ・人事制度や規程の改訂・構築、給与体系や研修制度に関して改定 ・採用戦略の企画・立案や採用実務の管理運営 ・能力開発・人財育成プログラムの企画・立案、推進、などの教育研修業務全般 【キャリアUP制度】あり 【キャリアパス】将来的には、分析業務や四半期事業報告書の作成や経営戦略立案等、グループ全体の経営に携われるように業務経験を積んでいただきます。 【職場環境】 事業所人数:11名 部署人数:人事6名(20代1名、40代2名、50代2名) 2024年に竣工したばかりのイノベーションセンターにある綺麗なオフィスでの勤務です フリーアドレスで解放感があり、他部門ともコミュニケーションが取りやすいです 【募集背景】 体制強化のための増員 【入社後の流れ・教育研修】 業務習熟のためのOJT ◆このお仕事が向いている方 ・人財として採用課題にアンテナを張れる方 ・課題を明確にし、打ち手をカタチにできる方 ・チームで仕事を進められる方 ≪業務内容変更の範囲≫ 会社の定める業務範囲

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経理【課長候補】

経理、財務、企画・管理・事務その他

本庄市仁手 高崎線 本庄駅 徒歩36分…

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

・経理業務~経理処理・決算・税務申告・連結決算報告(本庄地域のグループ企業の数社を担当) ・管理会計(製品毎の原価計算等) ・各種助成金申請手続き、税務調査対応 *会計システムはSAP製(同グループのシステム) <業務内容(変更の範囲)> 会社の定める業

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【飯田橋】法務<管理職候補>/年収746~857万円/業界ニッチトップ/業績拡大中の不動産投資会社

法務

東京本社 東京都千代田区 受動喫煙対…

700万円〜900万円

雇用形態

正社員

■法務<管理職候補> 組織の中心人物として、以下業務をご担当いただきます。 1.企業に係る契約書作成・審査(不動産売買、賃貸借契約を含む) 2.訴訟、紛争対応 3.社内の法務相談 4.コンプライアンス委員会、リスク管理委員会の運営 5.許認可取得関連 6.コンプライアンス啓蒙(金商業関連含む) 7.広告物審査 8.その他法律に関わる事柄(M&A、合弁対応を含む) 不動産に関する深い法務知識を業務を通じ習得することができ、 成長企業でやりがいを感じながら取り組むことができます 【同社募集の特徴】 ・これまで一棟単位が常識だったオフィスビルの売買を、フロア単位に分譲。 収益不動産の裾野を一気に広げた画期的なビジネスモデルをメインに、 資産形成を提案する同社。 今、第二創業期を迎え、さらなる業容拡大と発展を目指しています。 実力第一主義の同社で、ご自身の経験やスキルを最大限に生かし、 キャリアアップを図りたいという意欲ある方のエントリーをお待ちしています。 管理番号:17883

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【大阪市内】法務/契約書関連やコンプライアンス関連/プライム上場/年収640~700万円

法務

大阪市中央区(大阪メトロ谷町線・長堀鶴…

600万円〜700万円

雇用形態

正社員

▼業務内容: ・各種契約書の作成審査・交渉・管理 ・商品・販促広告物の表現内容のチェック ・商標および意匠の調査・出願・管理 ・各種法律相談、社内教育 ・コンプライアンスの強化徹底・推進業務 ▼募集背景: 新規事業・展開国増加やリスクマネジメント体制強化に伴うコンプライアンス関連業務の増加による組織強化のための募集となります。 ▼組織構成: 部門長(50代男性)、メンバー2名(20、50代男性) ▼求める役割: 法務部門の業務改善にも主体的に関わってもらい、チームのリーダー的役割も担ってもらいたい ■当社の特徴: ・男性化粧品のカテゴリーキャプテンとして、2027年創業100周年 ・カジュアルウェアを認める「オールウェイズカジュアルウェア」 ・数年に渡り何度でも介護休暇が取得できる「介護休業」、積極的な「育休・育児勤務制度」の取得促進、フルフレックスタイム制、在宅勤務制度など、様々な制度を取り入れています。 ■当社の製品(一部抜粋): <GATSBY/ギャッツビー> 1978年発売以来、いつの時代も常に「旬のかっこよさ」を提案し、男性のトータルグルーミング研究に根ざした確かな品質で、高い認知と信頼感を確立してきたメンズコスメブランド。 <Bifesta/ビフェスタ> 素肌から輝きたい女性に、キレイを楽しむクレンジングシーンを提案するブランドとして2011年に誕生。現在では、日本だけではなく、アジア各国で支持されています。

株式会社D&Dマネージメント

法務(管理職) ※年収600万円以上

法務

東京都中央区日本橋富沢町9-19 住友…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 グループ全体の法務・コンプライアンス体制を強化するため、 組織の成長と安定的な運営を支える役割を担っていただける方を募集します。 今後も健全な成長を続けるために一層のガバナンス体制構築が求められています。 グループ管理業務の立ち上げから運用フェーズまで、 長期安定する組織づくりに携わっていただきます。 【職務詳細】 ・契約書レビュー及び作成 ・法務相談対応 ・契約書管理・社内規程の作成等、管理業務運用構築 ・法的リスク管理 ・グループコンプライアンス向上施策実施 ・その他付随する業務 【キャリアステップ】 1.契約管理業務、契約書のリーガルチェック及び作成 2.新規契約におけるリスク分析及び法務デューデリジェンス 3.グループ全体でのガバナンス・コンプライアンス向上施策の立案、体制構築 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

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【大崎】法務担当/年収700~800万円/リモートワーク有/大手グループ・鉄鋼商社

法務

本社 東京都品川区大崎 受動喫煙対策:…

700万円〜800万円

雇用形態

正社員

■法務担当 同社の法務審査部法務グループにて、契約書関連業務(作成・審査・管理)、 社内法的相談窓口業務を中心とした法務業務に携わっていただきます。 将来的には自社の法的問題に対する問題提起やその対策の立案・実行、 事業推進上発生しうるM&Aや企業防衛、各種法務支援などの業務も お任せする予定で、プライム市場上場グループの法務職として 幅広い経験を積むことができます。 【業務内容】 ・契約書チェック:月平均15件、多い時で20件ほどです。 (下請法、建設業法、独禁法、営業秘密関連を取り扱うことが多いです) ・訴訟関連:現在はほぼありませんが、発生時に対応することとなります。 ※株主総会は別部署が担当していますので、業務に含まれません。 【組織構成】 男性マネージャー1名、女性事務員1名の2名体制です。 本求人に加え、将来的には企業内弁護士の採用も検討しており、 法務体制の強化を図ります。 採用した方には次期マネージャー候補者として企業法務分野を幅広くご経験いただきます。 【働き方】 ・年間休日120日で土日祝日休みです。 ・残業時間も総合職平均10.4時間/月(2021年度実績)でプライベートと両立した 働き方が実現できます。 ・また、同社は借上社宅や住宅補助、保養所(箱根)など福利厚生も充実しています。 【当ポジションの特徴】 創立から70年超の歴史がある同社ですが、当該部門は事業推進上、多様化複雑化する リーガルリスクへの対応強化を目的に近年設立されました。 現在は売買契約を中心とした契約書の作成・審査や社内からの各種法務相談対応が メインとなっていますが、将来的にはM&Aや企業防衛、コンプライアンス浸透のための 社内啓蒙活動など、法的問題の"芽”を摘む戦略的な法務体制の確立を目指しています。 管理番号:22514

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【東京建物グループ】法務マネジャー候補(管理職候補)年収700~800万円/日本橋/年間休日120日

法務

本社 東京都中央区 最寄駅:新日本橋駅…

700万円〜800万円

雇用形態

正社員

■法務マネジャー候補 商業施設や複合施設に特化しプロパティマネジメントを行っている同社において、 法務業務をお任せします。 東京建物グループの安定した経営基盤がありつつ、 独自の戦略で管理施設を伸ばし続けている成長企業です。 ここ数年、大型の受注案件も増えており、事業はさらに拡大を 続けており、増員募集です。 【業務内容】 今後、ML(マスターリース)契約が増える中、契約、出店交渉では、 様々な法務リスクが発生することが予想され、専門担当者を募集することになりました。 顧問弁護士等はいるものの、その一次窓口やテナント交渉時の同席対応等を 担当いただきます。 【同社の魅力について】 ・東京建物グループではあるものの外部クライアントの物件が7割と、親会社には全く頼らない経営手法で、独立系のような自由闊達な意見が出しあえる風土も大きな特徴です。 ・現在約50物件を受託していますが、東京建物グループが都内で大型再開発プロジェクトを多数計画しておりグループからの管理施設もさらに拡大していく見込みであり、会社はさらに安定成長していく見込みです ・同社が手掛けてきた施設はどこも収益を大きく改善するなど、その高い「運用力」が全国的に評価され、東名阪を中心にグループ外からの新規お問合せもさらに増えています ・同社は従業員200名ほどの規模である為、大手企業ではできない社員一人ひとりの希望やキャリアを丁寧にフォローしてくれる環境があります 管理番号:25436

ブラザー工業株式会社

【WEB面接可】【名古屋】グローバルに活躍する法務担当者【11431】

法務

愛知県

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 主に海外に関わる事業に対する法務面でのサポート ・グローバルに展開する事業の支援推進 ・主に海外に関わる法令調査、グローバルレベルでの遵法体制の確立/推進業務 ・各種英文契約書等の作成及び審査業務 ・国内外の子会社に対する教育等の法務啓発活動 ・国内外の訴訟紛争、M&A対応業務 など 【将来的なキャリアパス】 本社法務部門等での法務業務等の経験を経て、 本人の適性を踏まえて、法務部門の管理職としてマネジメント、または法務業務のスペシャリストとして力を発揮していただけることを期待しています。 【職場環境】 風通しがよく、役職の上下にかかわらず活発な意見交換ができる職場です。 経験者採用入社の方も多く活躍しています。 フレックスタイム制度はもちろん、コロナ以降も在宅勤務制度も利用したメリハリのある働き方ができます。 【募集背景】 同社は海外売上比率が8割を超え、プリンティング製品、工作機械、産業用プリンター、ミシン、電子文具など多様な製品を世界中で生産・販売しています。法務部門は、国内外のビジネス(その他詳細は面談にてお伝えします)(その他詳細は面談でお伝えします)

株式会社ボルテックス

法務(課長候補) ※年収600万円以上

法務

東京都千代田区富士見2-10-2 飯田…

650万円〜800万円

雇用形態

正社員

【職務詳細】 法務の課長候補として、以下の業務をご担当いただきます。 ※マネジメント業務の比重が高いポジションです。 ・契約書の作成、審査(売買、賃貸借、管理関連等) ・法的リスクの特定と対応方針の提案 ・不動産取引や社内手続きにおける法務面のサポート ・コンプライアンス体制の強化と研修企画 ・監督官庁への提出資料作成、許認可取得対応 ・法務業務の改善、業務フローの構築 ・プレゼン資料作成や社内説明対応 ・課員の目標設定、進捗管理、育成 ・組織横断での業務推進、他部門との調整 【同社の魅力】 130段階評価(130段階に分かれたグレード評価制度)により、年齢や社歴に関係なく、成果や成長度合いに応じて公平に評価されます。 また、業績連動型181段階の定量評価による賞与制度も整備されており、期初に数値目標を設定することで、目標達成に向けた具体的な行動計画を立てやすく、やり切った分、評価・成長が体感できます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

日東電工株式会社

【大阪:リモート】法務(事業法務・国際法務) ※年収600万円以上

法務

大阪府大阪市北区大深町4番20号 グラ…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 ・各種契約レビュー・ドラフト(和文・英文)、法務相談対応、M&A・提携・組織再編対応、紛争対応、法務教育、その他コンプライアンス・ガバナンス関連等の法務業務全般 【入社後まずお任せしたい業務】 ・入社後当面は、契約(秘密保持、取引基本、共同開発、ライセンス等)、社外との交渉、コンプライアンス教育等の法務業務を幅広く担当。M&Aや提携案件、紛争対応、その他法務関連のプロジェクト案件などにも積極的に関わって頂きます。 【将来的にお任せしたい業務/キャリアパスのイメージ】 ・35歳前後から管理職層になった方や、社内弁護士も在籍。多様な事業を担当する機会があります。 ・能力やご経験、本人のキャリア志望に応じて、経営法務部や海外エリア法務とのローテーションも経験可能です。 【業務のやりがい/アピールポイント】 ・契約書のチェックなどの静的な業務だけでなく、法的な側面を中心として事業・経営に深く関わる役割。グループの経営・事業に、グローバルかつダイナミックに関わることができます。 ・リーダーシップを発揮し、法務の観点からビジネスのための戦略的提案が求められるため、各部員の裁量が大きく「受け身の法務」ではない働き方を実現でき、交渉の場にも積極的に出ていくことができます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

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◆◇【総務管理職】☆駅チカ徒歩1分☆東京23区内☆貴方の経験を活かしてみませんか◆◇

企画・管理・事務その他、医療・福祉・介護系その他

東京23区内

450万円〜550万円

雇用形態

正社員

診療所にて総務管理職のお仕事です!! 駅から徒歩1分なので、雨の日でも楽々通勤できます。 【業務内容】 ◆総務業務全般、 ◆その他付随する業務、 ◆現場業務を中心にスタッフのマネージメント ◆各協力業者との折衝 など 一緒に働いてみませんか。 少しでも興味をお持ちの方は、お気軽にご応募ください。

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経理スタッフ

経理、財務、企画・管理・事務その他

東京都渋谷区

450万円〜650万円

雇用形態

正社員

IREPの決算業務をお任せ致します。 単体、連結決算業務を中心に、売上拡大に伴う改革・改善業務をご担当頂きます。   ゆくゆくは希望や適正により、連結決算業務やM&A・海外子会社の決算把握なども携わっていただきます。 また、希望すれば経理実務を分業せず、一気通貫で経理実務をお任せ致します。 ■主な業務内容: ・日常取引の振替伝票起票、決算伝票起票(freee使用) ・請求書支払申請の承認業務(OBIC使用)及び支払 ・従業員立替経費精算の承認業務(RECEIPT POST使用)及び支払 ・単体決算、連結決算の伝票起票、決算内容分析、報告資料作成 ・計算書類等の作成、税務申告(税務計算は外注) ・経理業務を受託している子会社の経理業務一式 ・海外子会社の決算把握、換算及び連結取り込み ・M&A・企業再編関連の経理業務

株式会社三菱UFJ銀行

BHC法コンプライアンス担当 ※現時点で米国BHC法の知見がない方も応募可能

法務

東京都千代田区丸の内 受動喫煙対策:…

900万円〜1200万円

雇用形態

正社員

以下の職務をお任せいたします。 米国BHC法のゲートキーパーとして ・出資や業務提携案件の検討に関与し、BHC法における論点の有無の検証 ・米国BHC法に基づく年次報告の作成などの法令対応業務 【業務の魅力】 このポジションでは、MUFGのグローバルな戦略に直接関与し法令遵守の観点から重要な役割を果たすことができます。多様な出資・業務提携案件に携わることで幅広い知識と経験を積むことができキャリアの成長に繋がります。また国際的な法令対応業務を通じてグローバルな視点を養うことができる点も魅力です。 ■所属部門 融資企画部BHC法対応企画室 BHC法対応企画室はMUFG各社による多くの出資・業務提携案件に主体的に関与し、BHC法の観点からその可否を検討し、グループ戦略の実現に貢献する部署です。 MUFGは、金融機能の拡大や社会への貢献を目的として、多くの出資・業務提携を行っています。これらは各国の法令に従う必要がありますが特にMUFGのプレゼンスが高い米国での法令遵守は優先度が高いです。米国外の出資・業務提携であっても、米国の金融規制法である米国銀行持株会社法(BHC法:Bank Holding Company Act)を遵守する必要があります。

株式会社ほけんのぜんぶ

【東京】労務給与グループ マネージャー又は労務部長候補

人事、企画・管理・事務その他

東京都豊島区池袋2-40-13 池袋D…

500万円〜900万円

雇用形態

正社員

【募集背景】 我々が掲げる企業ビジョン『4S』の向上。ZENBグループでは継続的に4つのSを向上をさせることにより、社会貢献に挑みます。人事本部では4つの中の『ES(従業員満足度)』に注力をして業務に取り組み、継続的に『やりがい×環境×報酬』の向上を図るべく、各種人事関連施策や運用を行っています。現在社員は700名を超え、ここ数年は総合保険代理店事業をコアに据え、シナジーのある事業を多角的にグループ会社として展開し、着実に業績が右肩上がりに向上しているため、人事労務機能の全体的な機能強化を図るべく、責任者ポジションの募集となります。 【仕事内容】 今回募集するポジションは、労基法を始めとした法的知識や、労務関連の業務知識を元に、日々の労務管理や労務問題にハンズオンで携わっていただくとともに、そこから抽出した人事課題に対して、各種人事制度や施策に落とし込み、経営陣と近しい距離で解決へと導いていただく、労務責任者のポジションです。 また、認証取得や助成金申請も企画や運用も実施しただき、それらを推進することで従業員の働き方や労働環境の改善につなげていただくような、人事制度・施策の企画、実行もお任せ致します。 経営者との距離も近しいポジションのため、スピーディーに施策展開ができます。 【働き方・組織編制】 リモートワークは入社半年後、週2回まで可能です。 人事本部組織に所属となり、労務給与グループは現在6名体制です。

サンフロンティア不動産株式会社

人事採用責任者【サンフロンティアホテルマネジメント株式会社 配属】

人事、企画・管理・事務その他

東京都千代田区

550万円〜800万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 募集ポジション:事業管理部 人事・採用責任者 【具体的には】 これまでのご経験に応じて下記業務の中からご対応を頂きます。 ・採用システムや採用制度の企画構築立案等 ・採用企画/応募者対応

株式会社日総

人事・労務課長代理職

企画・管理・事務その他

北海道札幌市東区東雁来2条1丁目2番4…

450万円〜500万円

雇用形態

正社員

日総グループ各社の管理部門領域を担うグループ本社にて、人事課の課長代理として、以下の業務をお任せいたします。 【具体的には】 ・労務管理(給与計算、年末調整・社会保険・入退社手続き) ・人事制度の立案、見直し ・業務のシステム化、効率化 ・法改正に伴う社内対応 ・社労士事務所・外部委託先との打ち合わせ 【部署の人数】 日総グループ(給食・介護・保育事業)の企業20社の管理部門を一挙に担っている事務センターとしての組織です。 メンバー19人:人事課長(1名)・課長代理(2名)・係長(1名)・主任(1名)・課員(15名)の組織です。 [変更の範囲]会社の定める業務

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★看護部長・総合病院・経験や知識のある方大歓迎です!活かしてみませんか?★

企画・管理・事務その他、看護師

埼玉県東部

500万円〜650万円

雇用形態

正社員

今回は、看護管理業務の経験のある方で募集です。 今までの経験を活かし働きませんか? 当院は患者さんに安心して医療を受けていただくために、安全な医療をご提供するとともに、患者さんの個人情報の取扱いにも万全の体制で取り組んでいます。 【埼玉県東部にある総合病院】 一般102床、療養型病床38床、回復期リハビリテーション病床53床 【募集職種】 看護部長/看護師長 【業務内容】    管理業務・病棟管理 ほか 総合病院にて、看護師の管理職候補を募集です。 診療科目は、総合診療科・内科・外科・消化器外科・整形外科・眼科・耳鼻咽喉科 他 地域に密着した総合病院 最寄駅からは、病院の送迎バスで10分。 大きい駐車場もあるので、車通勤も可能です。(有料 2,100/月) 少しでもご興味をお持ちの方、ご応募お待ちしております!

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キャリアを活かして働くチャンス!医事課管理職/無理なく続けられる環境です

企画・管理・事務その他、医療事務

神奈川県西部

300万円〜550万円

雇用形態

正社員

最寄駅からは徒歩15分。急性期から回復期リハまで多岐にわたる 地域密着型のケアミックス病院です。 関連施設として訪問看護ステーション・ケアマネージメントを併設しており 在宅ケア活動にも力を入れています。 ワークライフバランスの充実をモットーに体制を敷いています。 ●医事主任または医事課長の募集です!! 【仕事内容】   ・初診再診受付   ・受付対応   ・会計業務   ・レセプト業務    ・カルテ作成   ・カルテ搬送、回収   ※レセプト件数(外来:平均2700件/月、入院:平均150件/月) マイカー通勤可能です(ただし、近隣駐車場はご自身で検索・契約していただきます)  医事課での経験を3年程度お持ちの方、医療事務(レセプト業務)経験者 大歓迎!! 少しでもご興味をお持ちの方、ご応募お待ちしております。

株式会社M&A総合研究所

【法務担当者】弁護士

法務

東京都

600万円〜

雇用形態

正社員

【職務内容】 以下の業務に従事していただきます。 弁護士の指導の下、以下の業務に従事していただきます。 ※弁護士としての経験がそこまで豊富でない方でも構いません。 【具体的には】 ■契約書の審査、作成(和文) ■各種法律相談対応 ■社内教育 ■社内法務インフラの整備 ■株主総会対応 契約書の審査マニュアルがあり、周りのメンバーがサポートいたしますので、契約書のチェックが初めての方や、慣れていない方でも安心してお仕事に携わることができます。 【組織体制】 現在の法務体制は、弁護士4名(男性4名)、行政書士1名(女性)、法務スタッフ1名(女性)となります。(その他詳細は面談でお伝えします)

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