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【岐阜】経営企画本部/人事/人材育成（管理職）
人事、人事・総務・法務系その他
岐阜県大垣市
1000万円〜1100万円
正社員
【業務概要】 経営企画本部人事部門に所属し、人材の育成組織のマネジメントを行っていただきます。 社会全体の変化に伴い、従来の企業が提示するキャリア開発に身を任せていれば時代は過去のものとなりました。当社では、当事者意識を持ち、自分のやるべきことを自ら考え機敏に動くことので来る自立型人材の育成を目指しています。結果として、社員一人ひとりが「自分自身の成長」と「会社の成長」を実感し、自立して競争力を創出できる人材の育成を目指しています。 具体的には「キャリア」と「スキル」の両面から自立して行動できる人材の育成と仕組（制度）を構築いただきます。 キャリア支援では、キャリアコンサルタントによる面談実施や、スキル面では研修制度の強化などを進めております。
非公開
【人事企画】老舗技術専門商社
人事、人事・総務・法務系その他
東京都中央区（転勤なし）
700万円〜900万円
正社員
ご入社後は人事部配属後、国内及び海外子会社の労務領域での支援、またグループ全体への人事施策の立案・実行を働きかける役割を期待しています。 ◇業務内容イメージ ・人事制度/報酬制度/評価制度の選定 ・人材育成、働き方への取り組み ・中途採用活動/社外対応 ・就業規則作成及び改訂、企業年金関連業務（DB・DC） ・各種法令対応 ※将来的には全般的に携わって頂くことを期待していますが、入社当初はご経験やご意向を鑑み担当業務を決定いたします。 ※英語利用について：メールのやり取りが発生します。稀に電話での対応が必要な場面もあります。 【業務内容変更の範囲】 将来的に役割又は配属部署を異動した場合、実施する業務全般を変更する可能性あり
デロイト トーマツ グループ合同会社
HR人材開発_グループ研修企画_チームリーダー（DTG）
人事、人事・総務・法務系その他
東京都、自宅、その他法人が許可する場所…
1100万円〜1500万円
正社員
70％：グループ戦略を踏まえた研修企画およびラインナップの見直し、実行推進のための関係内外部門との調整、実行推進リード 20％：上記方針に対するグループCxO、グループ内各法人CHROクラスらとの合意形成(各種提案資料作成と調整含む）、各法人への連携リード 10％：DTG/HR/人材開発としての組織マネジメント活動と人材育成、他組織活動 ■従事すべき業務の変更の範囲 変更の範囲 会社の定める職務
株式会社マイキャリア
未経験から【採用人事】にチャレンジ！*基本定時退社*リモートOK
編集、校閲・校正・審査、人事
★転勤なし ★一部在宅勤務実施中。フル…
300万円〜700万円
正社員
【未経験大歓迎◎まずはアシスタント業務からスタート♪】面接対応やスケジュール調整、入社後のサポートをお任せ☆1年間の研修でしっかりサポート！ #マイキャリアの採用担当 ただ話を聞くだけでなく、 応募者のキャリアを一番に考えるのが特徴の当社！ 『今回は何のために転職するのか』 『なりたい姿や叶えたいことは何なのか』 など、カジュアルな雰囲気の中で とことんヒアリングしながら 将来のキャリアを一緒に考えます。 #主には・・・ 豊富なキャリアパス 『人事のプロを目指す』 『新入社員の育成に携わりたい』などなど 一人ひとりのプランによって豊富なキャリアの選択肢があります。 また、本人の意向と適正があればジョブチェンジも可能◎ ◆各種SNS運用 ◆求人記事制作 など illustratorやPhotoshopなどを使用した 広告制作にもチャレンジできます!
株式会社I・PARTNERS
未経験からはじめられる【人事採用担当】★残業月10H以下
販売スタッフ、販売スタッフ、人事
福岡・名古屋・東京の3拠点募集＞ 希望…
300万円〜400万円
正社員
＜ 事務、通信販売、ファッション販売、コールセンター等で活躍する派遣スタッフの採用業務を担当＞ 求人広告の作成、応募者対応、面接・面談の準備等 事務、通信販売等で活躍いただく派遣スタッフの採用業務全般を、コーディネーターと連携しながら担当ください。 ▼求人原稿の作成・修正 ▼求人サイトの管理・投稿、データ分析 ▼書類選考や日程調整などの応募者対応 ▼面接や面談の準備・サポート ▼内定者フォロー・入社手続き ▼データ入力、資料作成 など もちろん“上”も目指しやすいです まだまだスタート間も無い事業で、立ち上げたばかりの拠点への配属など、このタイミングでの入社は掴めるチャンスの数が非常に多いです。 未経験からのスタートであっても、成長や成果を踏まえてスピーディーなキャリアUP。近い将来、採用チームのトップや拠点の重要なポストを担うのは今回加わるあなたかもしれません。
株式会社ティラド
★「熱交換器メーカー」の【人事・総務スタッフ】
人事、人事・総務・法務系その他、一般事務
滋賀製作所 滋賀県東近江市五智町２９７…
350万円〜500万円
正社員
【充実した研修・教育体制で安心してスタート！】工場管理部の人事・総務業務をご担当して頂きます ■人員採用業務、人事評価制度の運用業務 ■労務管理、給与計算、社会保険手続き業務 ■福利厚生運営、社内教育 ■その他、人事・総務に付随する業務 など ご経験に応じて業務内容を決定します！
淀川食品株式会社
【SV（営業職）】エリア担当マネージャー／月給27万円以上！
店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー
★神崎川駅より徒歩6分 ★直行直帰OK…
350万円〜400万円
正社員
お客様との関係構築で“食事の楽しさ”をさまざまな施設で提案☆担当エリアの工程管理などもお任せ ☆当社が受託している施設（福祉施設・病院・学校など）への給食事業の営業、業務マネジメントをお願いします。 施設側および従業員との折衝 収支計算・収支改善資料（業務効率化提案など）作成 従業員との定期面談 業務内容および作業工程の管理 など ☆飛び込みの新規開拓やテレアポなどはありません。
非公開
法務部 企業法務全般
法務
東京都品川区大崎一丁目11-1 （ゲー…
1000万円〜1300万円
正社員
【職務内容】 ・初級管理職（係長クラス）を含む法務部員の業務マネジメント ・契約審査、係争やM&Aのプロジェクトメンバー ・法務面での社内監査、営業秘密管理、贈収賄防止等各種コンプライアンス体制構築・教育 （海外の場合は海外拠点の外国人社員とのやり取りあり） 【業務の面白み/魅力】 ・コンプライアンスの推進やガバナンス体制構築により、事業の永続的発展に貢献できる・事業が多岐に亘り、全世界で事業展開しているため、様々な案件を手掛けることができる ・法務の専門職として経験を積みながら、同時にマネジメント経験を積むことができる 【キャリアステップイメージ】 若手の育成指導を通じマネージメントスキルを身に付け、将来的には法務部のローテーション先に異動することで、事業により近いポジションで部下を指導し、企業法務や監査や総務等周辺領域の業務を担う ＜職種/勤務地変更の範囲＞ 【職種】 双方の合意に基づき、職種変更の可能性がある 【勤務地】 三井金属・グループ会社の本社および国内外の支社・営業所 ※一人ひとりのキャリアビションに合わせた、職種/勤務地の変更の可能性があります。 ※同社は2022年4月の職務・役割基準のジョブ型人事制度への人事制度刷新と合わせて、キャリア開発支援の取組みを強化し、 社員の希望と会社の期待をすり合わせながら、一人ひとりのキャリアビジョンの実現に向けた成長を支援する取組みを継続的に実施してまいります。（2023年版統合報告書 抜粋）
非公開
人事責任者ポジション
人事、人事・総務・法務系その他
東京都千代田区（転勤なし）※リモート勤…
1000万円〜1300万円
正社員
人事責任者として下記業務をお任せします。 特に採用、制度関連からお願いする予定です。 （1）人員計画、採用計画の策定 （2）人件費管理 （3）採用 ・採用に関わる業務全般（書類選考対応、日程調整、面接対応等） ・エージェント管理 ・ダイレクト・リクルーティングの実施 ・採用広報 （4）人事制度 ・人事評価（MBO）および人事制度の運用 （5）人材開発、組織開発 ・研修計画の立案 ・社員満足度調査、パルスサーベイに基づく施策検討、実施 （6）労務管理 ・給与計算、社会保険、労働保険の実務、規程改定 （7）安全衛生 ・健康診断、安全衛生委員会の実施
非公開
《大崎》【内部監査/管理職クラス】日本生命G/残業20時間程度（所定労働：7時間）/リモート週2
人事・総務・法務系その他、金融事務・バックオフィス(保険系)
東京都品川区大崎2-1-1ＴｈｉｎｋＰ…
900万円〜1300万円
正社員
各監査のリーダーを筆頭に1～3名程度でテーマ監査をメインに行います。 システムや資産運用、財務会計等の経験を考慮の上、担当する監査を決定する予定です。 また、単独で簡易な検証のレビューを行う事もございます。 ■内部監査の実施に係る一連の業務 （個別監査計画の策定、検証の実施、監査報告書作成、報告・伝達、フォローアップ） ■内部監査に関する企画業務 （リスクアセスメントの実施、監査計画の策定、監査品質の改善） ■その他、品質評価やJ-SOX評価等 ＜テーマ監査一例＞ ■システム監査 ■資産運用、数理、財務等の監査 ■保険金支払、保険引受等の業務監査 等 （変更の範囲）会社の定める業務 【配属先】 監査部 全10名（派遣社員1名含む） ※CIA、CISA、CPA保有者、複数在籍 【部署の役割】 監査部では、不正の未然防止や業務効率化のために、法令や社内規定に違反している行為や潜在的なリスクがないか、各業務が適切かつ効率的に実施する仕組みがあるかなどについて、客観的な立場で検証し、助言・提言を行います。 【入社後の体制】 入社当初はOJTをメインに先輩社員がサポートさせて頂きます。 ご経験者の方はお任せできる範囲を確認しながら業務を進めていきます。 【求める人物像】 ■課題意識を持ち、解決に向けて行動できる方 ■公正、誠実で、業務品質に責任を持つことができる方 ■自発的、積極的に行動できる方 【将来のキャリアについて】 シニア内部監査人など内部監査のスペシャリストのキャリアをメインに、 本人の適性や会社のニーズを踏まえた他部門への異動、異動先でのライン長への登用等を 想定しています。
EBAテック株式会社
IT業界の知識は不問！【人材コーディネーター】★年間休日125日
営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、人事
★希望のない転勤なし！ ★「西新宿駅」…
450万円〜950万円
正社員
【上場を目指す成長フェーズ】■IT人材の希望と企業の課題をつなげる仕事 ★継続的な関係構築から提案スタート★eラーニングやOJTもしっかり完備！ 【企業対応】 ・人材ニーズをヒアリング ・スキルや人物像をもとにマッチングを提案 ・日々の連絡で関係性を強化へ 【エンジニア対応】 ・スキル、希望を面談でヒアリング ・希望に合った案件を提案し、調整も実施 ・配属後も定期的にフォローし、相談にも対応へ ※慣れてきたら新規提案にも挑戦できます！ 最適な人材マッチングを叶えるのが営業のミッション！ 大切なのは売り込みよりも「寄り添う姿勢」。 企業とは継続的な対話で信頼を築き、エンジニアとは希望や悩みに耳を傾けながらキャリアの伴走者として支えていきます。 つまり「相手のために動ける人」が活躍しやすいということ。 ITや人材業界の知識は後からついてくるので現時点で不安がある方もぜひご応募を◎
株式会社ひまわり食品
未経験OK！【事務職】20代～30代活躍中★残業は月10時間以下
人事、総務、人事・総務・法務系その他
【車通勤可（無料駐車場あり）】 新潟…
250万円〜350万円
正社員
【残業少なめ！】スーパーマーケットに総菜を販売する当社にて、総務・庶務業務全般をご担当いただきます。★賞与実績年2回★食を通じて社会に貢献！ ◆受注から製造までの中で使用しているシステムの運営 ◆労働保険などに関する手続き・管理 ◆従業員が受ける健康診断の調整 ◆社内システムの維持・管理 など ＼働きやすさもバツグン／ 残業は月平均10時間程度と少なめです！仕事とプライベートを両立しながら、充実した日々を送ることができます。 「おいしい」の笑顔が見たいから 当社はこだわりの素材と職人の技術によって、お客様が毎日笑顔になれる、より良い商品づくりを実施。全国規模のコンクールにも数々の商品を出品し、見た目や味、価格など、トレンドとお客様のニーズを満たした商品を生み出し続けています。私たちは今後もお客様の豊かな食生活への貢献に向けて、全力で取り組んでいきます！
株式会社ネクサス・プラウド・インベストメント
【人事】未経験歓迎★月給27万円以上★年休127日★賞与4ヵ月
人事、総務、人事・総務・法務系その他
★転勤無し ★恵比寿駅より徒歩5分 …
300万円〜400万円
正社員
【急成長ベンチャーを人事採用面を中心にバックアップ】【OJTで丁寧に育成サポート】事業運営を支える人事・労務・採用などの業務全般をお任せします スキルや適性に応じて、以下の業務をほかのメンバーと分担して行います。 【採用】 ◆新卒／中途採用に伴う活動全般 【労務】 ◆入退社手続き ◆役所への届け出 【企画広報】 ◆HP／Tiktok／Instagram／X（Twitter）の運用 ◆福利厚生の起案や導入、運用 【教育・研修】 ◆教育研修内容の考案～実施 人の役に立ち、人に感謝され、人の心を満たす。 私たちのキーワードは『人』 人の役に立ち、人に感謝され、人の心を満たす。 『人と人とが繋がる』をテーマに、より良い不動産業界を目指し、 日本中のすべての方々に豊かさをお届けすることを目指して日々、 全社員がそれぞれのテーマや目標にチャレンジしています。
非公開
【東京】人事（人事制度設計担当）※プライム上場創業350年の老舗専門商社／給与・福利厚生・安定さ
人事、人事・総務・法務系その他
東京都千代田区神田
650万円〜
正社員
【業務内容】 人事部にて経営戦略と連動するHR戦略の実行を担っていただきます。 《人事制度の企画・設計》 ・変革を実現するための現状の課題分析、あるべき姿の定義とその達成に向けた アクションプランの策定 ・等級制度、評価制度、報酬制度、福利厚生制度など、 幅広い人事制度の新規構築、見直し、改善 ・経営戦略や事業目標を踏まえた人事制度の立案 ・労働市場や最新の人事トレンドの調査・分析 《人事制度の導入・運用》 ・制度導入における従業員への説明、研修の実施による制度の浸透 ・制度運用における従業員からの問い合わせ対応、相談 ・制度の効果測定、課題分析、改善提案 《人事関連プロジェクトの推進》 ・組織開発、人材育成、採用戦略など、人事関連のプロジェクトへの参画・推進
株式会社Seven Rich Accounting
社労士
人事、人事・総務・法務系その他
東京都渋谷区桜丘町 （渋谷駅、徒歩6分）
600万円〜
正社員
取引先の下記業務における代行業務をお願いします ・給与計算 ・社会保険労務士業務 ・各種保険手続き ・助成金申請書の作成 ・労務に関する各種相談 ・就業規則作成 【業務で使用する主なツール】 ・MFクラウドシリーズ ・Chatwork ・Slack ・Messenger ・Dropbox ・Google Drive ・Kintone ・オフィスステーション労務：電子申請
株式会社みどりホールディングス
【広島】リスク管理・NPS推進（管理職候補） ※転勤なし
営業企画・販促戦略、マーケティング、法務
広島県広島市中区大手町5丁目3番12号…
400万円〜600万円
正社員
【職務概要】 広島県を中心に不動産サービス等様々な事業を展開する「みどりグループ」の持株企業である同社にて、グループ全体のお客様満足度の向上ならびに維持、法令等への適正な対応体制の構築を担当していただくお仕事です。 【職務詳細】 推し部の役職者として、リスク管理業務を中心に業務をお任せします。 ▼リスク管理 ・内部監査の実施、報告、改善状況の確認 ・Pマーク認証更新準備、審査対応 ・BCPの策定、メンテナンス ・安否確認システムメンテナンス ▼NPS推進 ・BtoC事業における、グループ内のサービス品質基準の作成と管理 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
社会保険労務士法人開東社会保険労務事務所
【給与計算社労士業務】賞与年2回｜在宅勤務実績有｜残業少なめ
人事、人事・総務・法務系その他、経理
◆新宿駅・新宿西口駅から徒歩2～5分！…
350万円〜600万円
正社員
◆まずは給与計算業務や社会保険の事務手続きなどをお任せします。 ■社会保険や労働保険等に関する書類作成・届出業務 ■給与計算業務 ■その他(電話・来客対応等) ≪平均勤務10年超≫ 20～60代まで幅広い年代のメンバーがそれぞれの経験とスキルを活かして活躍中！ 在宅勤務導入、平均賞与は80～150円！ ≪納得の待遇≫ 安定した業績に加えて、平均賞与額（80～150万円）も良好！各々の頑張りを評価し、還元するのが当法人のスタンスです。 ≪リモート導入≫ 独り立ち後は、家庭の都合などに応じて出社・在宅を併用することができます。平均週1～2回程度でリモート勤務を行っており、社員からも好評です。 ライフステージが変わっても安心してキャリアを育む！ ＼長期的に活躍／ 産休・育休を経て活躍している方もいます。時短勤務などの受け皿も整っているため、“結婚→出産→育児”とライフステージが変わっても安心して勤務を継続できます。 ＼公休もしっかり／ 「完全週休2日制＋年間休日125日＋各種大型連休」で、しっかりプライベートの充実も図っていただけます。
VISTRA Japan株式会社
未経験OK！外資系企業の【労務スタッフ】リモートOK*土日祝休み
人事、総務、人事・総務・法務系その他
＼アクセス◎日本橋・明大前・横浜の3拠…
300万円〜600万円
正社員
【入社後は基本からスキルアップ】◆給与計算など、クライアント企業様の労務に関わる業務をお任せします★在宅ワーク・フレックス★フリーアドレス制 ◆従業員の給与計算業務 ◆従業員の入社、退社に伴う社会保険の手続き ◆傷病手当金・出産手当金など給付金の請求手続き ◆メールなどによるお客様とのやり取りなど クライアントとのやり取りは英語中心！チームのメンバーもフォローしますので、英語力に自信のない方もご安心を♪ グローバル企業の日本進出をサポートできるやりがい◎ ◇細やかな気遣いで信頼獲得 「そろそろ〇〇の準備が必要そうですね」など、一歩先を読んだ心配りが信頼につながり、自分自身の成長ややりがいも実感できます。 ◇企業成長にも貢献 クライアントの中には数年で規模が急拡大するケースも。事業成長に貢献できることも、この仕事の醍醐味です。
非公開
人事総務本部長ポジション
人事、人事・総務・法務系その他
神奈川県平塚市（転勤なし）※リモート：…
1000万円〜1300万円
正社員
人事総務本部長として評価制度の立ち上げ、2030年に向けた中期経営計画・戦略策定、契約書管理に幅広くご活躍をお願いします。 また、マネーメントのチームの一員として組織全体の施策を進めて頂きます。 少数精鋭組織のため、裁量と柔軟性があり、経営に近い立場での業務遂行をお願いいたします。 ・人事評価制度の施策及び運用 ・給与計算・勤怠管理業務の管理 ・チームマネジメント ・各種人事関連手続き対応の管理 ※人事、総務、ITとそれぞれ担当はおります。
非公開
人事担当者（マネージャークラス）
人事、人事・総務・法務系その他
東京都千代田区（転勤なし）
900万円〜1200万円
正社員
・人事制度の企画・運用（報酬制度・評価制度） ・就業規則等の人事関連規程の改訂（法令改正対応等） ・社員教育体系の整備・運用 ・新卒・中途採用の企画・運営 ・人事労務業務全般の企画、提案、改善 等 ・子会社への人事面でのサポート
