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総合商社での法務ポジション

法務

東京都

600万円〜1500万円

雇用形態

正社員

・和文/英文の各種契約書(売買基本契約・業務委託契約・秘密保持契約・代理店契約など)の作成・レビュー ・国内・海外投融資プロジェクトに係る各種契約(合弁契約・株式譲渡契約・EPC契約ほか)の作成・レビュー・交渉 ・営業部などからの各種法律相談の対応 ・コンプライアンス関連業務(独禁法・下請法等)の企画・推進 ・世界各国の各種法律に関する情報収集、分析ならびに社内発信

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人事/老舗食品包装容器メーカー/完全週休2日制・年間休日125日/勤務地:鴻巣市

人事、企画・管理・事務その他

鴻巣市 JR高崎線/鴻巣駅 (変更の…

300万円〜400万円

雇用形態

正社員

採用におけるオペレーション業務をメインにお任せします(新卒採用、中途採用、障がい者雇用) 《具体的には~》 まずは採用サブ担当として書類選考、学生へのメール・電話連絡、面接日程調整、面接資料準備などの事務業務を行います。 業務習得に応じて徐々に上流工程についてもご対応いただき主担当をお任せする予定です。 ・セミナーや会社説明会のオペレーション ・面接・面談のセッティング ・紹介会社との折衝・調整 ・内定者フォロー(内定式の運営等)等 《入社後は~》 入社後はOJTで業務を覚えていただきます。 採用業務経験がある方についても、同社の採用業務を把握いただくために先ずは上記のオペレーション業務=サブ担当から開始予定です。 業務習得に応じて、その後は面接官や採用施策に携わる主担当への移行を考えています。 (既存担当者1名との2名体制をイメージ) 《採用規模・手法について》 同社では年間新卒採用は大卒・高卒あわせて例年20名以上、中途採用20名近くニーズがあります。 障がい者採用は法定雇用率をクリアにするため強化していく予定です。 人材紹介、ハローワーク、求人広告媒体を利用。 <業務内容(変更の範囲)> 会社の定める業務

アルプスアルパイン株式会社

【福島(いわき)】人事担当(車載機器の完成品メーカー/福利厚生充実)

人事、企画・管理・事務その他

福島県いわき市

450万円〜650万円

雇用形態

正社員

カーオーディオやカーナビ、自動運転技術などを展開している同社にて人事業務を行っていただきます。 ご経験に応じて、下記の2点から業務をお任せします。 ■業務詳細: (1)人材開発業務(採用・育成・ローテーション企画の運営):将来の企業を背負っていく人材を確保・育成するため、新卒・経験者の採用活動や教育制度の計画・運営、人材ローテーションの仕組みの構築等を検討します。 (2)労政業務(社員制度・グローバル人事規定・規則規定の課題解決・制度設計):今後の企業の成長に向けた、社員制度や規定の改定、グローバル拠点間の人材異動を円滑にするためのルールなどを経営観点や社員の声を踏まえ、企画・立案します。

岡三証券株式会社

【千葉】内部管理責任者候補(全国型) ※年間休日120日以上

法務

【関東】千葉県 (全国転勤あり:入社当…

500万円〜750万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 ◆全国各支店にて内部管理業務に従事していただきます。  支店の営業部署における内部管理業務  ・営業職に対するコンプライアンス指導・教育  ・投資勧誘・営業姿勢のチェック及びモニタリング  ・その他、コンプライアンス業務全般 ※入社当初は希望地域を考慮しますが、その後人事異動により  全国各支店への転勤があります。 【同社について】  創業以来リテール重視の戦略を一貫して貫いています。  証券会社において、法人向けサービスは景気連動性が高いのに対して  リテール向けサービスは高くなく安定したビジネスが出来るという  同社の戦略に基づいています。  これまで数多くの大手と言われた証券会社を含めて倒産や合併等がありましたが  同社は創業以来独立経営を貫いています。  これは一重にメンバー一人一人の「看板営業」ではない  真の金融プロフェッショナルとしての力が  お客様にされて支持されている何よりもの証拠です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

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人事マネージャー候補【管理本部】

人事、企画・管理・事務その他

東京都目黒区

500万円〜900万円

雇用形態

正社員

管理本部人事グループにおいて、経営戦略に基づいた戦略人事として、企業成長のキーとなる人事業務を全般的にお任せいたします。 ▼ポジション概要 事業戦略に基づいた人事戦略を描き、施策の立案・実行をしていただくポジションです。 グループのメンバーマネジメントもご担当いただきます。 具体的には ・新卒/中途採用 └要員計画/採用戦略策定/各種チャネル管理/SNS等採用広報の実施 ・オンボーディング、社内活性化企画の実行 ・育成・研修計画 ・労務業務(給与計算、勤怠管理、安全衛生管理、行政対応など) ・評価制度の運用 など、組織に必要である人事領域に関しての全社の責任も担っていただきます。

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管理部長/管理部門を統括/業界未経験OK・ 40歳以上OK ・土日休み@目黒区

企画・管理・事務その他

東京都目黒区

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

会社の成長・事業の成長に視点を置き、管理部門を統括していただきます。 ・IPO推進 ・株式公開準備のための内部管理体制の整備 ・資本政策、IR ・証券会社・監査法人対応 ・財務会計、税務会計、管理会計のマネジメント ・取締役会運営(財務分析から経営層へのレポーティング) ・内部統制業務 ・その他、総務、労務、システム、法務を管掌します

玩具やゲームでおなじみの上場企業グループの物流を担う企業

【岩手県北上勤務】 大手玩具グループ物流会社の運輸業務担当募集◆急募◆

商品・在庫管理、企画・管理・事務その他

岩手県北上市

350万円〜400万円

雇用形態

正社員

希望スキル:運行管理・配車業務経験

株式会社M&A総合研究所

司法書士 上場企業内

法務

東京都千代田区丸の内1-8-1

600万円〜

雇用形態

正社員

司法書士としての経験がそこまで豊富でない方でも構いません。 以下の業務に従事していただきます。 ・契約書のチェック ・各種法律相談対応 ・商業登記、登録事務 ・社内教育 ・社内法務インフラの整備 ・株主総会対応 ※契約書の審査マニュアルがあり、弁護士等がサポートいたしますので、契約書のチェックが初めての方や、慣れていない方でも安心してお仕事に携わることができます。 【組織体制】 弁護士4名、行政書士1名、法務スタッフ1名 社風 ・一人ではなくチームで協力して仕事をする志向性のメンバーが多いため、相談しやすい ・平均年齢およそ29歳と若いメンバーが多く、社員同士のコミュニケーションが活発で、気軽に相談ができる ・休日はゴルフやバーベキュー(自由参加)にいくなど社員同士の仲が良い

ソースネクスト株式会社

【法務(リーダー)】

法務

東京都

800万円〜1200万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 (雇入れ直後) ・契約書関連業務: ・日英の契約書ドラフト・レビュー(ライセンス契約、業務委託契約、業務提携契約、販売パートナー契約、アフィリエイト契約、人材紹介契約等の作成・審査ドラフト作成だけでなく、新規事業や製品内容をヒアリングし、契約書に起こす) ・法務DD、投資先・業務提携先との契約交渉他 ・契約業務のSimple化、効率化、生産性向上 ・法律相談業務:  新規事業の立ち上げの際のリサーチ、広告キャンペーンの審査、競争法関係リサーチ、クレーム対応相談等 ・知財関連業務: 特許事務所と連携して、知的財産権(商標、特許等)の期限や書類管理、知財戦略立案 ・稟議書関連業務: 稟議書内容の確認や承認進行管理 ・コーポレート法務: 株主総会、取締役会の対応、子会社管理等 ・その他: 法務業務に関わる庶務全般 顧問弁護士との調整、対応(その他詳細は面談でお伝えします)

株式会社理想実業

【大阪】総務法務 ※フレックスタイム制あり

総務、法務

大阪府大阪市北区中之島3丁目6番32号…

400万円〜650万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 会社全体を支える「総務」業務を中心に、リーガルチェックなど一部「法務」業務も担当してもらいます。 業務内容は多岐にわたり、社内外との調整力や法的観点からのリスクマネジメントが求められます。 ※ご経験に応じて、課長職以上のポジションも検討します。 【職務詳細】 契約書のリーガルチェック オフィス管理や備品管理、社内行事運営など総務業務全般 定期総会の議事録作成 法務・ガバナンス体制の整備(課長職以上) 店舗運営部門との連携・調整(課長職以上) 基本的には土日祝休みですが、業務の都合により土日祝に出勤頂く場合があります。 その際は振替休日を取得いただけますが、取得しない場合には法定に基づいた休日出勤手当を支給します。 【求める人物像】 ■”GIVEJ OY”の精神をお持ちの方 →お客様であれ、従業員であれ、社外の方であれ、「今・眼の前にいる人」を喜ばせる精神を持ち、喜ばせるために行動することができる人 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社オープンハウスグループ

【法務スタッフ】未経験OK/賞与年2回

法務

〒100-7020 東京都千代田区丸の…

400万円〜900万円

雇用形態

正社員

法務業務全般 1.会社法対応(機関運営)   ・取締役会/監査役会/株主総会の運営/コーポレートガバナンス関連 2.リスクマネジメント関連(事業部対応)    ・現場社員から寄せられる相談の対応、付随する契約書の作成・チェック   ・訴訟/行政/トラブル対応   ・ネット系対応 3.コンプライアンス関連(仕組みづくり)   ・現場指導(コンプライアンス研修の企画・実施等)   ・ホットラインの運営   ・法改正対応の業務 4.契約・文書作成及びチェック   5.新規事業・M&A関連業務 【当社の魅力】 ・「東証プライム上場企業の安心感」と「ベンチャー企業の成長性」を兼ね備える会社 …弊社は東証プライム上場企業なので会社の安定性や労働環境の面で安心して働ける上に、圧倒的な成長も同時に実現している会社です。  大手企業の良いところとベンチャー企業の良いところを兼ね備えているのが魅力です。 ・キャリアアップのチャンス …圧倒的な成長率を誇る弊社では、学歴や経験に関わらず、やる気と実力次第で様々な業務経験を積むことができます。 選考ポジション 【OHG/首都圏】法務部 法務(未経験OK)

パナソニックハウジングソリューションズ株式会社

【障害者採用】パナソニックハウジングソリューションズ/営業事務/土日祝休/年間休日127日/賞与年2回/全国

営業事務、企画・管理・事務その他

全国の事業所で募集中! はご希望に応じ…

300万円〜400万円

雇用形態

正社員

【障害者手帳をお持ちの方限定求人です】 ・資料作成、ファイリング ・社内調整 ・来客対応 ・電話対応 ・受発注管理 ・伝票処理、見積もり作成…など 大手グループの総合住設建材メーカーの 営業所内各部門で事務サポートをお任せします。 ※障害の内容やご本人のスキル・経験に応じて お任せする業務を決定いたします。 <求人ポイント> ◆障がいの有無に関わらずキャリアアップしたい方を応援する社風◆ 選考基準・配属先・業務内容・処遇など、 障がいの有無により違いを設けていない当社。 仕事を任されるヤリガイと充実感があります! キャリアアップを目指す20代~30代が活躍中です。 ◆現在活躍中のスタッフが感じる同社の魅力◆ 「ものをつくる前に人をつくる」という 創業者の言葉が入社の決め手になりました。 実際に、その言葉通りに人を大切にし、 育てる会社だと実感しています! ◆大手グループ企業ならでの充実の待遇◆ 年休127日とワークライフバランス◎ 土日祝休みの他、年末年始や夏季休暇もあるので 大切なプライベートの時間も充実です。

東証上場 国内大手化学メーカー

東証一部上場メーカーでの知財法務経験者募集!

法務、一般事務

港区

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

当社の幅広い事業分野における知的財産権に関する法務業務(契約、渉外、係争対応、権利活用)を担当します。  各事業、R&D部門が締結する様々な契約(共同開発・開発委託等の開発契約、ライセンス契約、取引基本契約等)のレビューから、契約相手との交渉、合意に至るまでをサポート・リードします。契約業務を通じて有意な権益を獲得し、将来のリスクをヘッジするとともに、知的財産権という重要な技術資産を活用して当社の事業を守り、拡大していくことに貢献します。 ■担当職務 ・契約業務     (ドラフトレビュー、対案作成、交渉、合意) ・係争/訴訟対応  (Defense) ・知的財産権の活用 (侵害者の排除、ライセンス、売却等) ・知財×法務にかかる社内各部門へのコンサルティング

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【神田】中途採用担当~人材業界経験歓迎/中国語が活かせる/AI、IoTなど最先端の技術を活用~

人事、企画・管理・事務その他

東京都千代田区

300万円〜500万円

雇用形態

正社員

IT大国中国をバックボーンに持ち、最先端技術(AI、Salesforce、PEGA、クラウドサービスなど)を活用し、システム開発のほか最大手のシンクタンク三菱総合研究所、北京大学との共同研究等を行っている同社にて、中途採用担当としての業務をお任せ致します。 ITエンジニアの採用(年間採用目標人数30名)がミッションです。 ■具体的な業務内容: ・採用計画及び施策の立案/遂行  ・採用広報全般   ・書類選考/面接/就労条件決定/内定後/入社後のフォロー  ・社員研修のフォロー   ・派遣社員募集及びフォロー

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Legal Manager / 法務マネージャー【クラウド新サービス立上げ企業】

法務

東京都

900万円〜1200万円

雇用形態

正社員

法務マネージャー(プレイングマネージャー)として、主に以下業務に携わって頂きます。 ・各種契約書のレビューと締結交渉 ・法務チームのプロセス構築 ・提供サービスに関連する法的課題の解決 ・組織運営に関わる法務リクエストへの対応 ・社内の法務リテラシーの向上 ・政策立案動向や業界動向の情報収集と分析 ・トラブル/訴訟対応 ・官公庁、業界団体、同業他社等との継続的な関係構築 同社のR&D部門には、海外から優秀なエンジニア・研究者が集まっており、他社AIソリューションベンダとは一線を画した高いレベルのソリューションがございます。 現在PoC(Proof of Concept)フェーズにある新規ソリューションも複数あり、すでに大手クライアントからの引き合い、問い合わせ等も多く入っており、急募で契約関連をマネージ頂ける方を募集しております。

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★【居宅介護支援事業所管理者候補】☆経験を活かして新たな職場で挑戦したい方是非大歓迎です★

企画・管理・事務その他、介護・リハビリ・福祉その他

神奈川県横浜市エリア

450万円〜550万円

雇用形態

正社員

◇◆居宅介護支援事業所の管理者を募集◆◇ 【業務内容】  ・居宅介護支援事業所のケママネージャー業務  (ニーズのあるお客様にグループ内の介護施設へのサービス位置づけ)  ・主にサービス付き高齢者住宅入居者様へのプラン調整など 今までの経験を活かして、新たな場で挑戦したい方など歓迎致します。 少しでも気になった方は、お気軽にお問合せください。

株式会社イフ

キャリアコーディネーター

人事、企画・管理・事務その他

東京都港区

300万円〜400万円

雇用形態

正社員

◆募集概要 障がい者採用支援事業を日本でいち早く手掛けてきた当社。 障害をお持ちの求職者のカウンセリングから、企業と求職者の最適なマッチングを行い、理想のキャリア実現に向け、支援をする仕事です。 ◆業務内容 ※障害をお持ちの求職者の方を理想のキャリアへと導く、大変やりがいのある仕事です。 ◆業務詳細 ・求職者の方への面談動員、日程調整・管理など ・就職、転職を希望する求職者との面談、求人紹介 ・キャリアスキル・適性等を一緒に整理し、マッチする企業を提案 。 人材紹介票の作成や面接指導、入社後フォロー ※1日2,3名の求職者の方とカウンセリングを実施し、就職活動をフォローします。

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【岡山・広島】知財(出願・権利化)/残業10時間・土日祝休・各種支援充実/大手鉄鋼メーカー

法務

岡山県倉敷市 広島県福山市 受動喫煙…

700万円〜800万円

雇用形態

正社員

■知財(出願・権利化) 知的財産部にて以下の業務をご担当いただきます。 ・国内外の出願・権利化業務(調査、発明発掘、出願、中間処理等) ・国内外の他社特許対策業務(権利解釈、有効性判断、交渉等) ・知的財産の活用および戦略企画 ※高性能の鉄を作るため、原料の配合等に関わる材料系の技術、 高炉・転炉・圧延といった多岐にわたる生産設備の機械・電気・計装技術等、 あらゆる分野における幅広い技術が必要となります。 世界でも屈指の高性能な鉄鋼製品を生産する同社には多くの先端技術があり、 知財のキャリアアップができる環境です。 【同社の魅力】 <鉄鋼業のリーディングカンパニー(国内2位のシェア)/世界のインフラを支える事業> 同社は、国内の鉄鋼高炉メーカーで粗鋼生産量において、国内2位の高いシェアを 誇っています。 技術力においてはトップレベルで、世界の競合他社と比較しても圧倒的な差を 誇っています。 強みを活かして今後も技術力への投資は継続して取り組んでいます。 各産業には鉄鋼製品に対して、軽量化・強度を上げる・加工性の向上といった 様々なニーズがあり、日々研究・開発を進めそれらの製品化を成功しています。 特に新興国では需要が増大しており、高級鋼板を主力とした海外ビジネス拡大にも 取り組んでいます。 【働き方良好(全社の平均残業月27.5時間)/福利厚生充実)】 同社は、フレックス制度、勤務間インターバル確保、勤怠状況をPCログにて 労務管理しており、働き方良好です。 製鉄所近隣に独身寮(例 ワンルーム/1LDK、各部屋バストイレ付、食堂・駐車場)を 完備・借上げ社宅制度(家賃の75%を会社負担※上限金額は地域により異なる)があり、 住宅に関する補助が手厚いです。 また、製鉄所近隣にスポーツクラブ、ゴルフ場を保有しており、無料もしくは 優待料金で利用が可能です。 管理番号:17940

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法務部 企業法務全般

法務

東京都品川区大崎一丁目11-1 (ゲー…

1000万円〜1300万円

雇用形態

正社員

【職務内容】 ・初級管理職(係長クラス)を含む法務部員の業務マネジメント ・契約審査、係争やM&Aのプロジェクトメンバー ・法務面での社内監査、営業秘密管理、贈収賄防止等各種コンプライアンス体制構築・教育 (海外の場合は海外拠点の外国人社員とのやり取りあり) 【業務の面白み/魅力】 ・コンプライアンスの推進やガバナンス体制構築により、事業の永続的発展に貢献できる・事業が多岐に亘り、全世界で事業展開しているため、様々な案件を手掛けることができる ・法務の専門職として経験を積みながら、同時にマネジメント経験を積むことができる 【キャリアステップイメージ】 若手の育成指導を通じマネージメントスキルを身に付け、将来的には法務部のローテーション先に異動することで、事業により近いポジションで部下を指導し、企業法務や監査や総務等周辺領域の業務を担う <職種/勤務地変更の範囲> 【職種】 双方の合意に基づき、職種変更の可能性がある 【勤務地】 三井金属・グループ会社の本社および国内外の支社・営業所 ※一人ひとりのキャリアビションに合わせた、職種/勤務地の変更の可能性があります。 ※同社は2022年4月の職務・役割基準のジョブ型人事制度への人事制度刷新と合わせて、キャリア開発支援の取組みを強化し、 社員の希望と会社の期待をすり合わせながら、一人ひとりのキャリアビジョンの実現に向けた成長を支援する取組みを継続的に実施してまいります。(2023年版統合報告書 抜粋)

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人事担当(給与・労務)

人事、企画・管理・事務その他

東京都渋谷区

350万円〜600万円

雇用形態

正社員

◇職務内容 給与・労務管理部門の担当として給与または労務実務をご担当いただきます。 当初は給与労務関連業務から入って頂きますが、状況に応じて業務の幅を広げながらキャリアを積んでいただくことも想定しています。 【具体的な業務内容】 ■給与・賞与計算および入金、年末調整など ■入社から退職までの健康保険・厚生年金・労災保険・雇用保険等の手続き ■雇用契約管理 ■休職・退職手続き、対応 ■時短・時差勤務者管理 ■労働時間管理 ■産前産後休業、育児休業社員対応 ■福利厚生制度にまつわる各種管理 ■定期健康診断の手配・運用 ■労働安全衛生法に基づいた労働環境管理 ■その他、関連業務 組織構成: 給与労務グループ7名(Unitマネージャー、給与労務マネージャー、メンバー2名、派遣スタッフ3名)

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