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株式会社名古屋銀行

【名古屋】内部監査◆銀行の健全な発展に貢献◆愛知県トップクラスシェア／東証プライム上場◆働く環境◎【エージェントサービス求人】

法務

本社住所：愛知県名古屋市中区錦3-1…

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450万円〜1000万円

正社員

〜東証プライム上場／愛知県にてトップクラスのシェア／ホワイト500（健康経営優良法人）認定／年休120日／働きやすい環境◎〜 ■業務内容：愛知県にてトップクラスのシェアを持つ当行にて、内部監査の企画・立案、本部の拠点・テーマ監査を担当いただきます。 ■業務のやりがい：監査を通じ、銀行の健全な発展に貢献できます。 ■配属先について：内部監査部（23名）銀行の業務全般を監査し、改善提案に繋げます。 ■働き方・福利厚生について：健康経営推進室の設置や、「ホワイト500(健康経営優良法人)」への認定。「連続休暇制度（5日間）」や1年度4日間の休暇「ハートフル休暇制度」介護・育児休暇制度や産後パパ育休制度なども充実させており、社員の働きやすさや満足度充実に取り組んでおります。 2024年10月には【育児短時間勤務及び介護時短勤務】が入行時より利用可能へと制度改定を行っており、時代に合わせた変革に取り組んでおります。残業時間は全体平均で14時間、有給休暇取得日数14.4日（2023年度）となっており、行員の働きやすい環境を整備しております。 ■教育体制・研修について：入行後の職務に合わせたOJTを中心としています。また、業務知識の習得に合わせて個別メニューを準備しています。 ■当社の特徴：創業以来、「地域社会の繁栄に奉仕する」という社是のもとで、一貫して地域の密着化をはかり、地域とともに大きく発展してまいりました。当行の創業は1949年。愛知県内の金融機間の中では誕生は遅く、後発組に入ります。しかし愛知県内の地銀で規模はトップクラス規模となっております。その理由は、地域のお客様に信頼・支持される銀行をめざして、他の金附機関にはできないサービスを提供してきたからです。 ■数字でみる名古屋銀行：創立75年／育休取得率100％／女性支店長級5名／年間研修約170本など安定した経営基盤、地域に根差した顧客対応、社員の働きやすさが特徴です。変更の範囲：当社業務全般

テルモ株式会社

【東京】内部統制／内部監査（決算）◇東証プライム上場／日本最大級の医療機器メーカー◇【エージェントサービス求人】

法務、会計・税務

1＞東京オフィス住所：東京都新宿区…

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550万円〜899万円

正社員

【募集背景】テルモグループはグローバルでビジネスが成長しており、企業規模の成長に伴い内部統制の体制強化が必要となっており、高い専門性とご経験をお持ちの方を募集いたします。国内の業務オペレーションの他、子会社管理に関わる内部統制の強化に向けて国内に留まらずグローバルな活動を予定しています。【職務内容】・内部統制質問リストや統制文書(3点文書など)を作成し内部統制監査を支える基礎作りをします・文書に基づき内部統制監査を実施し本社部門や海外グループ子会社の内部統制の強化を支援します・財務報告にかかる内部統制に関する報告制度への法定対応（J-SOX） ⇒グループ子会社の全般統制の評価、外部監査法人への対応 ⇒経理業務プロセス統制評価、外部監査法人への対応 ⇒製造業の物流プロセスの統制評価、外部監査法人への対応【担う役割】業務プロセスの内部統制に関わるドキュメンテーションの新規作成・J-SOXの評価範囲について業務プロセスの内部統制に関わる既存ドキュメントの維持更新・業務プロセスの内部統制評価【仕事の魅力】当社では、グループ経営基盤の強化に向けて内部統制の進化と推進を目指しています。内部統制監査を通じて当社の内部統制体制の強化に向けて提言を行い、組織全体に付加価値をもたらす取り組みを推進することができます。【当社に関して】現千円札にも描かれている「北里柴三郎」が発起人となり、1921年に創業され、100年以上医療に貢献をしてきた当社。国産初の体温計製造からスタートし、今では5万点以上の製品を160以上の国と地域に展開している総合医療機器メーカーです。「医療を通じて社会に貢献するという」企業理念のもと、次の100年に向けて成長を続けています。売上高1兆361億円（2025年3月）、グローバル売上比率77％、世界160の国と地域に展開するグローバル総合医療機器メーカーへと成長しました。2022年度からの5か年成長戦略「GS26」では、「デバイスからソリューションへ」という中長期ビジョンを掲げ、医療課題への革新的かつ包括的なソリューションを提供することで、社会価値の創造に貢献し企業価値の最大化を目指します。変更の範囲：会社の定める業務

フォルシア株式会社

【新宿】法務◆グロース上場／リーガルチェック、社内法務相談等◆JTB、ANAなど大手取引多数【エージェントサービス求人】

法務

本社住所：東京都新宿区新宿4-1-6…

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500万円〜999万円

正社員

◎法務としてスキルアップ可能/JTB、ANA、アズワンなど大手企業と取引実績のある企業◎ ■業務概要：大手旅行会社向けの自社SaaS型サービスを提供している当社において、法務のリーダー候補として下記業務をお任せいたします。 ■業務詳細：・顧客との契約内容や各種規程類の審査、法令改正の内容等の確認など（既存の仕事をこなすだけでなく、高品質な社内サービス提供を追求し、弊社の業務効率化や組織変革の原動力になって頂く想定です）・ご経験により新規ビジネス立案時に法務観点でのサポート業務や内部監査、株主総会・取締役会事務局を兼務頂く可能性がございます。 ■組織構成法務：2名 ■業務をする上で関わるカウンターパート：法務：顧客と締結する契約書関連で、主には事業部門の営業系社員と連携します。 ■働き方について：平均残業時間は10-30時間程度で、年休123日・土日祝休みのため働きやすい環境が整っています。また、有給休暇促進施策として偶数月に有給を必ず取得する制度を導入しております。 ■評価制度について：【3C制度（年度末賞与）※支給対象は在籍1年以上】年度末に収益に応じた額を支給対象者で360度評価を行います。「支給対象者が30名いた場合、〇万円をどのように分配しますか」というサーベイを行い、比率を見て支給金額を決定するユニークな制度です。 ■当社について：莫大な商品データを圧縮する「独自の」技術を用いて、高速な検索パフォーマンスを実現しています。大手SIerが「スパコンを使って3〜5年はかかる」といった案件を半年程度で完成させるなどエッジの立った技術を保有しており、結果、大手旅行会社の9割に採用され、業界標準の地位を確立しています。受託開発で得た知見をもとにSaaS型の自社サービスも展開している成長中のIT企業です。変更の範囲：会社の定める業務

ＷＯＴＡ株式会社

知財戦略・標準化担当（知財VP候補）◆未来の水インフラ作りに取り組む企業【エージェントサービス求人】

法務、知財、特許

新本社住所：東京都中央区日本橋馬喰町…

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500万円〜999万円

正社員

■採用の背景 WOTA株式会社は2014年の創立以来、21世紀最大の課題と言われている「水問題」を、創造的に解決することを目指しているスタートアップ企業です。具体的には、上下水道に依存しないインフラ構築を進め、災害時や水資源が限られた地域での活用を推進しており、2021年からは海外展開に挑戦し、世界中から技術者や研究者が集まる企業へと成長を遂げています。それでもWOTAの使命である「人類の資源利用を循環型社会へと変革することによる水問題の根本解決」にはまだまだ未達で、今後さらなる非線形的な変化をもたらすには、世界初・世界一を目指す情熱と野心を持つ仲間が不可欠です。 ■業務内容：自社技術の国際標準化と連動した知財戦略の立案・遂行 ■ＷＯＴＡの可能性・グローバル展開のリーダーシップ　└WOTAの製品は、災害対応やインフラ整備の遅れた地域に革命をもたらす技術として世界中から注目されています。 COP28への参加や英ウィリアム王子が創設した"史上最も名誉ある"環境賞「アースショット賞」の受賞など海外市場でも評価が高く、持続可能な水循環モデルを世界中に普及させる可能性を秘めています。・社会的意義のある技術　└水の循環を効率化し、廃棄水の削減を実現する技術は、気候変動や水資源問題を克服する重要な鍵となります。人々が「水の自由」を享受できる社会づくりを支援するという、非常に社会的意義のある事業に携わることができシリーズCから今後IPOを目指していく事業グロースフェーズのため今後も、やりがいや実感を持てる機会も多くあると自負しております。・ひとりひとりが主体性を発揮できる組織体制　└製造業でありながらも、100人規模の異能が集まり本気の挑戦を通じて組織全体が進化する「百人経営」を組織思想として掲げ、 "本気の遊び"を成立させるための「人材の高い純度」と、"責任と成長"の考えを土台にした「大胆に挑戦の奨励する環境」づくり、そして一律基準による人事評価だけでなく、"人間愛"をベースにした「一人ひとりの実存と向き合う人事」を大事に考えています。変更の範囲：会社の定める業務

東京エレクトロン宮城株式会社

【宮城】環境管理・製品環境コンプライアンス推進担当※東京エレクトロンG/残業時間30H程度【エージェントサービス求人】

法務、品質管理・テスト・評価

本社住所：宮城県黒川郡大和町テクノヒ…

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500万円〜1000万円

正社員

【売上２兆38億円／営業利益29.9％以上／研究開発投資1兆円以上/世界トップクラス売上の東京エレクトロングループ／離職率1.0%】 ■職務内容：環境管理・製品環境コンプライアンスの推進。特に製品環境法規制遵守のための施策実行対応等をお任せします。 ■職務詳細：・法令/業界指針/顧客要求等の調査報告を鑑みた法規対応　・環境マネジメントシステムの維持管理と継続的改善活動・環境法規制に関する社内ルール等の策定　・公害防止および環境汚染防止のための環境測定結果の監視、管理・国内環境関連法令、条例の対応及び各種申請 ■キャリアパスについて：総務をはじめとする管理間接部門業務での専門職および管理職のキャリアパスが御座います。 ■研修について：弊社には幅広い業界からの入社者がいらっしゃいます。半導体業界未経験の方も数多く在籍しております。そのため、研修カリキュラムも充実しており、入社1-2か月は座学も含めしっかりと研修を実施します。現場配属後もOJTにてフォローしてまいります。 ■就業環境について：・全社として働き方改革には積極的に取り組んでおります。残業時間は部署によりますが、全社としては平均30時間程度です。直近は(テレワークの導入も進んでおります。・弊社の宮城技術革新センターは≪日経ニューオフィス推進賞≫を受賞しております。地域社会・自然・未来とつながることをコンセプトとして設計し、地場の材料も積極的に活用しております。また、新たな技術を創造できるような共創空間や明るく開放感のあるコミュニケーション空間などもあり従業員全員が働きやすいと感じる職場環境づくりを目指しています。・その他にも、食堂や無料で利用可能なカフェコーナーなども完備されております。 ■育成体制：中途入社は配属後6か月間のOJTプログラムに加え、最初の1か月間は雇い入れ時教育、環境安全導入教育、装置の歴史、装置トレーニングなどの座学・講義を一通り実施し、その後も様々な導入教育を実施いたします。 ■募集背景：環境管理・製品環境コンプライアンスの推進。特に製品環境法規制遵守のための施策実行対応等をお任せします。

ＰＨＣホールディングス株式会社

【有楽町】法務（部長候補）ホワイト500認定企業/年間休日131日/グローバルヘルスケア企業【エージェントサービス求人】

法務

本社住所：東京都千代田区有楽町1-1…

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1000万円〜1000万円

正社員

□■グループ88社で世界125か国以上の国と地域にサービスや製品を展開するグローバルヘルスケア企業／糖尿病マネジメントや診断・ライフサイエンス、ヘルスケアサービスと幅広い事業を手掛ける〜健康経営優良法人2022−ホワイト500認定／在宅勤務可能・年休131日と働きやすさ◎□■ ■業務概要：・法務・コンプライアンス部の統括支援・各種契約書の作成、審査、交渉・各種提携、M&A案件に対する法的サポート・各種訴訟・紛争案件への対応・事業部門からの各種法律相談への対応 ■配属： PHCHD 法務・コンプライアンス部コンプライアンス課当初はコンプライアンス課の課長としてご入社いただき、6か月〜2年程度で法務・コンプライアンス部の部長に就任していただく想定 ■ポジションの魅力：・グローバルヘルスケア日本本社において海外M&A・各種訴訟対応・海外コンプライアンス対応・海外Legal Teamとの連携を図る仕事を担って頂く人材を補強するための募集です。・キャリア入社者も多く活躍している環境で、現在の部長はホールディングスの法務・コンプライアンス部および、グループ知財部・Group Data Protection部を兼務している状況、かつ2年以内に定年退職を迎えるため、後任として法務・コンプライアンス部の部長になり得る方を求めています。 ■PHCグループについて： PHCグループはグループ88社で世界125か国以上の国と地域にサービスや製品を展開するグローバルヘルスケア企業です。※PHCホールディングス株式会社は21年10月に東証一部直接上場／現プライム市場※ 診断、医療機器、デジタルヘルス、ライフサイエンス分野で、研究から診断、治療、予防まで幅広く医療に関わるお客さまにベストインクラスの製品・サービスを提供。患者さまへの医療アウトカムを最大化し、個々の治療に合わせて医療コストを最適化する「バリューベース・ヘルスケア」の実現に貢献していきます。変更の範囲：会社の定める業務

大和証券株式会社

【コンプライアンス統括部】金融犯罪対策室AML／CFT企画担当※グループ全体の態勢整備／金融犯罪防止【エージェントサービス求人】

法務、会計・税務

本社住所：東京都千代田区丸の内1-9…

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800万円〜1000万円

正社員

大和証券グループ本社・大和証券の金融犯罪対策室のメンバーとして、当社グループ全体及び大和証券のAML／CFT対策の企画・立案・実行を担います。（1）当社及び当社グループのAML／CFT全般に関する企画・立案及び管理（2）当社及び当社グループのAML／CFTに関する指導・支援、社内研修・教育（3）法改正・ガイドライン改正等に関する対応（4）取引モニタリングに関する企画・立案・実行（5）会議体への対応、リスク評価書等のドキュメンテーション（6）関係部署・海外子会社等を含むグループ会社との連携、関係省庁等の外部機関対応（7）金融犯罪全般に関する調査・研究、企画・立案・実行 ※具体的な業務内容については、上記の中から、経験・希望等を踏まえて決定 ■職務の特徴：・国際情勢の変化を背景としてAML／CFTに対する国際的な要請が高まっており、当社においても大手証券グループに相応しい態勢整備が求められています。当社グループは、リテール部門・ホールセール部門・アセットマネジメント部門・投資部門など幅広い業務を有し、独自の証銀連携ビジネスモデルを採用していることに加え、ハイブリット型総合証券グループを掲げて新規ビジネスにも積極的に参入しています。・AML／CFTにおいても、こうした伝統的な証券業務に留まらないビジネス特性を踏まえた対応が求められるとともに、フロント部署やグループ各社と密接に連携しながら、AML／CFT対策の実効性・効率性向上に取り組んでいただきます。・加えて、ご本人の希望・志向などを踏まえつつ、当社のお客様が被害にあわれることを防止・抑制するための広範な金融犯罪防止に関する企画・立案・実行にも従事して頂く可能性があります。 ■歓迎条件：別枠記載の必須条件と合わせて以下の方を歓迎します。・金融機関の企画部門・内部管理部門（法務・コンプライアンス等）等での企画業務経験・法律に関連する高等教育修了者、司法関係の資格取得者・語学力・SAS等のデータ分析ツールの利用経験、VBA やプログラミング等のスキル

株式会社エナジーＯ＆Ｍ

【錦糸町】人事総務※マネジメント◆転勤無/賞与5カ月/日本最大級総合設備企業・関電工G/年休123日【エージェントサービス求人】

人事、法務

本社住所：東京都墨田区亀沢4-17-…

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650万円〜799万円

正社員

〜転勤なし／残業月20H以内／年休123日／Web面接OK／マネジメントとして活躍を期待／人事のプロフェッショナルとしてキャリアをつめます／上場企業の関電工グループ／再エネ事業で将来性・持続性◎〜 ■担当業務：経営資源である「人」を効果的に活用し、企業目標を達成するための活動をプレイングマネージャーとしてお任せします。 ■募集背景現在役員が兼任して総務労務グループ運営を行っているため、今回の採用でプレイングマネージャーとして業務を担い活躍していただけることを期待しています。 ■組織構成営業総括部　経理グループ3名営業総括部　総務労務グループ3名【労務・人事管理】 □　人事管理（評価、賃金改定、人員配置等） □　労務管理、勤怠管理総括 □　システム検討（給与奉行、人事奉行使用経験者優遇） ※求める役割就業規則や勤怠管理など3名で現在行っています。今回の増員で人事制度の改定や人材育成、企画、管理など経験を活かしご活躍いただけます。 ■就業環境：・中途入社者が多数在籍しており馴染みやすい環境です。・服装はオフィスカジュアル可。・休日などを含めた福利厚生は上場企業の関電工と同等 ■同社について：同社は再生可能エネルギー発電設備のO&M（オペレーション&メンテナンス）業務を専業とする会社です。当社は全国の太陽光発電所、風力発電所を中心に、小水力発電所、バイオマス発電所を含む再生可能エネルギー発電設備のO&M業務を行っております。総合設備企業である株式会社関電工のグループ企業として、お客様の大切な設備の安全・安定運転に貢献しています。変更の範囲：無

株式会社ビーイング

【三重／津市】総務◆全国トップクラスシェア／長期就業可能な社風／年休127日◎【エージェントサービス求人】

総務、法務

本社住所：三重県津市桜橋1-312 …

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400万円〜549万円

正社員

〜全国トップクラスシェアブランド法人向けシステムの自社開発・販売を手がけるメーカー／グローバル展開も進行中〜 ■業務内容： ◇適性に応じて総務課業務（各種管理業務、対外折衝、労務、福利厚生・健康診断、法務、規程作成、全社イベント・会議運営、人事事務、など）をご担当いただきます。 ◇適宜業務ローテーションを行い、スキルアップにつなげます。 ◇各自、業務の改善活動を活発に行い、スキルアップも積極的に取り組んでいます。 ■配属先：総務17名、同フロアに経理6名（20〜30代9名）が在籍しています。メンバー同士協力しあえる、風通しのよいチームです。 ■当社の魅力：（1）長期就業可能な社風非常にアットホームな社風が特徴のため、平均勤続年数も約12年と長期就業が多いのが特徴です。（2）女性のはたらきやすい環境女性社員も働きやすい環境で、現在女性社員は約100名ですが、既に延べ約45名が育児休業を取得し、もとの職場に復職しています。（3）業界トップクラスシェアの安定した基盤メイン商材である土木工事積算システム「Gaia」シリーズを筆頭に、建設業様向けソフトを販売しています。計画、入札、収支管理、書類作成、工程管理などの業務フローを総合的に支援する多種多様な商品群は、高い評価を得ています。創業以来培ったノウハウを基に、お客様にご満足いただけるサポートサービスなど、時代の変化やニーズにあわせた改善活動を続けています。※出典：「積算ソフト利用実態調査」「建設ITガイド2007」（一般財団法人経済調査会）変更の範囲：会社の定める業務

スターティアホールディングス株式会社

【新宿】法務 ◇東証プライム上場企業！／リモート可・残業20h／ストック収益堅調で安定性◎【エージェントサービス求人】

法務、知財、特許

本社住所：東京都新宿区西新宿2-3-…

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700万円〜999万円

正社員

◇◆東証プライム上場／ストック収益4割＆ホールディングス体制による強固な財務基盤◆◇ ■業務内容：契約審査・M&A、デューデリジェンス・紛争の解決、訴訟対応・法務研修・商標の管理・その他法務アドバイス・リーガルリスクマネジメントをお任せいたします。 M&Aなどの戦略的な案件、複数の子会社の事業活動に係る法務案件を幅広く担当していただきます。＜当社法務担当の特徴＞・DX（デジタルトランスフォーメーション）、AR、RPA（ロボティックプロセスオートメーション）などのITの契約を多数取り扱うことができます。・当社法務グループは依頼者（社内事業部）を対象に実施した法務の満足度調査で3年連続で90％超を獲得。・「公正な取引を迅速に」を法務部のミッションとして、活動しています。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■組織構成：執行役員1名、部長１名、マネージャー1名、エキスパート1名、リーダー1名、メンバー1名、派遣スタッフ1名で構成されています。 ■働き方：テレワーク・会社としては週2日を上限に可能で、法務部では週1〜2回程度実施しています。残業時間は月20時間程度を想定しています。・毎月第一月曜日は、全体朝礼のため8:40にご出社いただきます。（早出残業手当対象） ■当社について： ≪経営理念≫ 社会のニーズとマーケットを見極め、人と企業の未来を創造し、優れた事業と人材を輩出するリーディングカンパニーを目指す ≪ビジョン≫ 誰もが挑戦し永続進化できる世界 ≪ミッション≫ 未来機会の創造私達は多くの人と企業に、前向きな未来を実現するチャンスを提供しつづけることで挑戦に溢れた世の中を実現します。 ≪スターティアHDグループの強み・カルチャー≫ 企業だけでなく、”人”に向き合い、”人”を大切にすること

西部電機株式会社

【福岡/古賀市】内部監査業務※東証上場/46期連続黒字の堅実経営/直近賞与6か月/残業20h/転勤無【エージェントサービス求人】

法務、会計・税務

本社住所：福岡県古賀市駅東3-3-1…

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500万円〜799万円

正社員

◆平均勤続年数15.5年/博多から快速で20分、JR古賀駅目の前で通勤便利/福利厚生充実など働く環境◎40年以上黒字継続、売上は2015年から右肩上がり/◆ ■業務詳細監査室にて内部監査業務に携わっていただきます。これまでのご経験やスキルに応じて、以下業務をお任せする予定です。・本社、各拠点、グループ各社に対する内部監査業務全般　内部監査計画の策定、予備調査　内部監査、監査調書の作成　監査報告、フォローアップ監査・J-SOX（財務に係る内部統制）の評価・監査役スタッフとしての業務・会議の補助業務（招集・資料及び議事録作成）・その他事務業務、庶務全般 ■採用背景：現在監査室長1名体制のため、監査体制強化を図るため増員します。元々2名体制でしたが、社内の人事異動で、メンバースタッフの方が別部署に異動の為、今回中途採用で新たにメンバークラスのスタッフを採用します。今回別部署に異動したスタッフが、経理財務よりの業務を担当していた為、本ポジションに関しても会計知識、経理経験や財務等経験者のある方に業務をお任せしたいと考えております。 ■ミッション財務よりの業務をまずは担当いただき、その後内部監査業務を幅広く担当いただきます。将来的には室長候補ポジションとしてステップアップいただけることを期待しております。 ■働く魅力・残業20時間、転勤なし、土日休み、福岡に腰を据えて、ワークライフバランスを整えながら業務に取り組めます。・平均勤続年数15.5年と長く働ける方が多い環境です。・平均有給取得日数は2023年度で【14.1日】・学びたい人の背中を押す研修制度や補助金などもあり、社員が成長できる環境です。 ■西部電機について 3つの事業部が柱になっており、まったく異なるセグメントで展開しているため、景気の変動に左右されないという強みがあり、今後も大きくなり市場でさらに求められると自負しております。国内で高いシェアを獲得するだけにとどまらず、事業部によっては製品の８割を輸出するなど、海外でもその技術の高さから評価いただいてます。それぞれの事業で強い製品を展開しており、世界的家電メーカーや日系大手消費財メーカーなど、名だたる大手企業との取引実績です。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社FOOD & LIFE COMPANIES

法務総務部総務課（メンバー〜リーダー（準専門職）クラス）【エージェントサービス求人】

総務、法務

本社住所：大阪府吹田市江坂町1-22…

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450万円〜699万円

正社員

回転寿司チェーン「スシロー」を中心に、国内外複数の事業展開を進める当社グループにおいて、総務業務をお任せします。メンバー〜リーダークラスでの採用です。 ■業務詳細：本社および全国各地／海外で働く従業員が働きやすい環境の構築/維持/管理に携わっていただきます。将来のリーダー・幹部候補の採用となります。＜具体的に＞全社グループのリスク管理／BCP（事業継続計画）対策／電話、メール応対郵送物、宅配物の管理／オフィス管理／支払・請求管理／エネルギー・環境関係業務／保険管理／個人車両管理／社員寮管理／電話、店舗インターネット回線の管理／イベント企画・運営／従業員の健康管理（健康診断・ストレスチェック）／株式事務や株主総会対応等 ■業務についての補足：グループ全体のリスク管理体制を強化しつつ、総務業務全般をバランスよくサポートしていただける方を募集しています。業務割合としては、リスク管理業務が4割、総務課業務が6割となる想定です。将来の幹部候補として、幅広い業務を経験し、リーダーシップを発揮できる方を求めています。 ■当社について：グループ創業以来、日本やアジアに600店舗を超える回転すしチェーン「スシロー」や、大衆寿司居酒屋「杉玉」などを展開する株式会社スシローグローバルホールディングスは、2021年4月1日より株式会社FOOD & LIFE COMPANIESへ社名を変更しました。同年4月には、持ち帰り寿司「京樽」がグループ会社となり、今後も事業領域の拡大とグローバルへの展開を加速し、さらなる成長を進めてまいります。変更の範囲：会社の定める業務

日本工営ビジネスパートナーズ株式会社

【麹町】社内コンプライアンス担当◆週3リモート・フレックス活用可／業界最大手の建設コンサルタント企業【エージェントサービス求人】

総務、法務

本社住所：東京都千代田区麹町5-4 …

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450万円〜899万円

正社員

【業界最大手、世界160ヶ国で幅広い事業展開を続けるグローバル企業／残業20時間程度／リモート・フレックスあり】＼こんな方のご応募をお待ちしております／・法務部・総務部などでコンプライアンス関連の業務を経験した方・法学部出身などでコンプライアンス業務に興味をお持ちの方・公務員出身で民間企業にチャレンジしたい方 ■業務内容：・コンプライアンス管理業務会社の規程や法律等の遵守に関する社内向け研修や情報の管理業務・リスク管理業務各部署におけるリスク管理に関する社内向け研修や情報の管理業務・その他具体的な業務上記を含めた具体的な業務は、（1）コンプライアンス推進体制の整備（組織の管理・運営、推進に伴う規程類の整備など）、（2）企業活動に係るコンプライアンス・チェック（各部門からの各種契約の相談対応など）、（3）コンプライアンスに係る教育・研修（教育・研修プログラムの策定、研修等の実施など）、（4）コンプライアンス推進に係る広報（コンプライアンス推進状況の把握・分析、把握・分析結果の社内フィードバック、経営理念、行動規範、規程類の周知･支援など）等です。また、コーポレートガバナンス体制の構築・維持を通じた「リスクマネジメント」も含みます。 ■日本工営エナジーソリューションズ(株)、およびコンプライアンス室について 2024年に旧日本工営(株)の組織改変により、ID&Eホールディングスの主要傘下グループ会社の一つとして組織された会社です。報酬制度や人事評価制度、働き方にまつわる制度面は日本工営株式会社と変わりません。 ■働き方・福利厚生： ▽働き方・所定労働時間：7.5時間・フレックス制（コアタイム10:00~15:00）で柔軟な働き方が可能 ※ご自身の生活に応じて柔軟に活用いただいております。・週3回までのリモート勤務可能・平均残業時間20時間　※繁閑で多少の差はございます。 ▽福利厚生・住宅補助制度あり・社宅借り上げ制度あり（年齢制限あり）※家賃負担1割程 ■雇用先について：・出向先：日本工営エナジーソリューションズ株式会社・勤務地：東京都千代田区麹町5-4 ・事業内容：水力発電の各種水車の製造や、変電制御機器・変電所集中監視システム・ダム管理システムの製造業変更の範囲：会社の定める業務

静銀ティーエム証券株式会社

【静岡】内部管理責任者／証券業務に関する内部管理業務＜しずおかフィナンシャルグループ＞【エージェントサービス求人】

法務

本社住所：静岡県静岡市葵区追手町1-…

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600万円〜899万円

正社員

【お客さまの多くが静岡銀行と重なる等、営業基盤を共有し安定した県内シェアを確保しています】証券業株式・投資信託等の金融商品の取り扱い・コンサルティングを展開する当社にて、内部管理責任者として、証券業務に関する内部管理業務をご担当いただきます。営業活動が適切に行われているのかの確認や、取引データの管理、コンプライアンス関連業務などをお任せします。 ■具体的な業務内容：・お客様とのお取引開始に関わる確認および事務処理・取引に係る受渡事務とこれに関連する業務・お客様の預託有価証券等の出納・保管に関する業務など ■事業の特徴：有価証券（株・債券・投資信託）の取扱い、資産運用コンサルティングを行っています。静岡銀行グループの証券会社として、多様化する顧客のニーズに対応するため、資産状況や投資スタンス等に基づき、一人ひとりのライフスタイルに合った資産運用を提案し、将来の資産形成をサポートしています。また、株式発行といった企業に対する、市場からの直接金融面でのサポートを行うなど、幅広い総合金融サービスを提供する証券会社です。高齢化社会に伴い、既存顧客の年齢層も上がることが予測、問題視されておりますが、同社の場合顧客の大部分が静岡銀行からの紹介となっており、新たな顧客層が自然とご紹介頂ける仕組みとなっております。1人1支店の銀行を担当し、銀行との付き合い方をうまく行い、紹介頂ける関係性を構築する方が活躍されております。（銀行員向けに証券の相場を教える勉強会などを開催する方等）

株式会社弘電社

【東京／内部統制・内部監査業務】※三菱電機G・リモート可／残業月10h以内／年休125日【エージェントサービス求人】

法務、会計・税務

本社住所：東京都中央区銀座5-11-…

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450万円〜649万円

正社員

〜東京/三菱電機グループで働き方抜群/経理を経験することが出来る!!/土日祝休み/リモートワーク可能/フレックスタイム制/残業月10以内/福利厚生充実/平均勤続年数17.7年/東証STD上場企業〜 ■業務内容：主に財務報告や業務に関する内部統制や法令遵守（金商法・独禁法・建設業法）の内部監査を社内部門・支店に対して実施してもらいます。年間スケジュールに基づいて、監査メンバーとして参加いただきますが将来的には監査リーダーを務めてもらいます。 ※出張：10回未満/年 (出張先：支店・現場） ■組織体制：監査部5名 ■働き方：・残業時間は月10時間以内で、年休125日の基本土日祝休み。・引継ぎ期間は出社が必要となりますが、リモートは週1〜週3日程度可能です。・コアタイム無のフレックス制です。・ ■当社の魅力：【平均勤続年数17.7年（福利厚生×教育制度◎）】「次世代育成支援対策推進法に基づく一般事業主行動計画策定について」（計画期間2020年4月1日〜2025年3月31日／内容：従業員1人当たりの所定外労働時間の削減／年次有給休暇の取得率向上／ワークライフバランスの推進）を定めており、社員満足度向上のために多くの施策を実施している優良企業であり、その結果が平均勤続年数17.7年という数字に表れています。 ■研修制度：入社年数や役職に応じて「階層別研修」を実施しています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社北の達人コーポレーション

【札幌】化粧品D2C企業の法務・IR／業界トップランナー／少数規模の組織で裁量大／月給37万円〜【エージェントサービス求人】

法務、知財、特許、一般事務

本社住所：北海道札幌市中央区北一条西…

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400万円〜1000万円

正社員

〜変化する状況に適切に対応し経営を支える【法務】と、挑戦・描く未来を外部に伝え企業価値の最大化を目指す【IR】〜 ■仕事内容：東証プライム上場企業の商事法務・IR担当として幅広い業務に従事していただきます。 ■具体的には：下記の中から、ご自身の志向や適性に応じ、順次ご担当いただきます。〈法務〉・株主総会招集通知の起案から作成、株主への発送・株主総会の企画運営（想定問答集などの作成、議事進行予定作成、当日運営）・取締役会・経営会議の準備、運営、議事録の作成〈IR〉・適時開示資料の起案から作成、開示業務・決算説明会補足資料等の作成、運営業務・ESG対応　・コーポレートガバナンスコード対応・予実管理など経営企画関連業務 ※契約書チェック等の業務は既存メンバーが担当しています　【変更の範囲：会社の定める業務】 ■環境について：管理部配属：現在チームは総合職5名と事務職4名で構成されています。プライム上場企業の法務業務を主に総合職5名で全て対応しています。（1名弁理士がいます）また直属の上長は常務取締役・部長のため、経営層と近い距離で業務ができます。 ■研修期間：【STEP1】研修（2週間）座学や各部署をまわり、当社のビジネスモデル、マインド、商品、風土に触れ知識をつけていきます。【STEP2】商事法務やIRを担当先輩からのレクチャーの下、取締役会や株主総会運営などの商事法務を担当いただきます。会社法や金融商品取引法なども学びつつ、未経験の業務にも積極的にチャレンジしてください。さらに、ご自身の志向や適性に応じ、決算説明会資料の作成などIR業務にも携わっていただけます。【STEP3】目指すキャリアを構築経営戦略に沿ったより幅広い知識・スキルを身に付け、将来的にはチームを牽引・マネジメントをしていただくことを期待しています。 ■当社のIRはイメージ向上よりも「いかに投資対象となるか」に重きを置き、開示資料では背景や将来の成長期待を深掘りした内容を積極的に開示。ポジティブ・ネガティブ問わず、投資判断に影響があると判断した事項は真摯かつ正確に開示しているため、物事の本質を捉え深掘りするスキルが身につきます。変更の範囲：本文参照

トヨタファイナンシャルサービス株式会社

【名古屋駅徒歩5分】知財（管理職候補）◆英語を生かす／トヨタ自動車の金融戦略会社／土日祝休み【エージェントサービス求人】

法務、システムコンサルタント

本社住所：愛知県名古屋市西区牛島町6…

￥

1000万円〜1000万円

正社員

■業務内容トヨタグループの金融統括会社である当社にて、知財業務をお任せします。※メンバーのリードを担っていただく想定 ■業務の流れ・業務インプットがあれば担当を決めアサイン、メンバーが検討した結果を確認＆承認・完全に任せられる領域とサポートが必要な領域を見極め伴走、チームのアウトプットに繋げる ■詳細＜当社及びグループ会社の知財業務の管理と遂行＞ ◇知財業務基盤の構築・ワークフローの構築・修正、グループ会社へ業務遂行の仕組みの提案・実行サポート（2023年に知財機能ができ、現在ワークフローを構築中）・自・グループ会社の知財マインドの醸成・向上活動・知財機能のプレゼンス向上と活動予算確保（社内での理解活動） ◇特許・商標の出願権利化業務（my route、Toyota Wallet、KINTO等）・発明発掘活動及び特許出願業務・TMC知財が特許出願を代行した過去案件の中間対応（特許庁からの拒絶通知対応）・事業部署ニーズを踏まえた商標出願業務、自・子会社で出願済みの商標権の中間対応と管理 ◇他社知財権応業務・親・自・グループ会社の円滑なビジネス遂行のための未然防止活動・開発活動に寄り添ったタイムリーな他社特許調査の提供、必要に応じた抵触判断の提供・グローバル展開ビジネスの商標監視と懸念事案に対する対応・係争訴訟対応＜社外との調整（TMC知財、内外グループ会社、特許事務所）＞ ◇TMC開発技術と関連する場合の特許出願調整、他社特許対応の調整 ◇TMC保有商標の自・グループ会社による適切な使用を徹底させるための活動、TMCへの商標使用確認＆申請 ◇内外グループ会社からの特許・商標の出願申請、使用申請への対応＜その他＞ ◇メンバーの更なる専門性向上のためのOJT、当社知財機能の成長を見据えたマネジメント ■当社の特徴グローバル共通の重要課題を効率的に解決するための企画戦略／世界の金融ネットワークを統括するためのトヨタ自動車持株会社。トヨタ自動車財務部門から分離独立し2000年に誕生。総資産43兆円、世界40カ国以上の国・地域で自動車ローンやリースを中心とした自動車販売金融を展開。※S&P格付けにてトヨタ自動車と同等の格付けを取得（長期：A＋、短期：A-1＋）

株式会社エニグモ

【青山】法務担当◇東証プライム上場／「BUYMA」世界176ヶ国に会員◇役員直下でキャリアを磨ける◎【エージェントサービス求人】

法務、知財、特許、一般事務

本社住所：東京都港区赤坂4-8-15…

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450万円〜649万円

正社員

◆◇世界176ヶ国に1000万人以上の会員を擁する大型自社サービスの法務ポジション／リモート×フレックスで柔軟な働き方◇◆ ■概要： ◇特化型マーケットプレイスである「BUYMA」を中心とする運営事業の継続的成長及び新規事業展開等にスピーディかつ適切に対応していくため、管理部門の強化を進めています。 ◇技術発展や、サービスの多種多様化が急速に行われるなかで、法務の重要度が増しており、法務機能の強化が必要となっています。当社としては、更なる企業成長に向けて、会社とサービスを支える意欲的な法務パーソンを募集します。 ■業務内容： ◇顧客対応部署や企画部署からの相談応対業務 ◇契約書の作成、審査 ◇運営サービスの利用規約、プライバシーポリシー等の作成 ◇個別事案における法務調査やスキーム検討 ◇登記実務、商標権の出願および管理業務 ◇社内規程の作成および管理 ◇その他企業法務全般（法務管轄の社内手続対応や契約書管理等を含む） ■ポジションの魅力： ◎今後成長領域であり、新たな法令整備も活発化しているマーケットプレイスサービスの中でBUYMAを中心として、サービスに関係する多様な法令や事案に関わる機会があります。 ◎自社サービスをより良くするために必要な規約等のルール設計や運用に関わることもできます。 ◎上場会社の株主総会業務および関連資料の作成、ご志向や適性によっては適時開示業務や届出業務に携わっていただくこともできます。 ◎少数体制での業務となるため、ご経験や適性に応じて必要な裁量を持って業務に携わることができます。また、チームとして発展途上段階のため、業務体制づくりなどに携わることもできます。 ■組織構成： ◇現状担当取締役1名、スタッフ1名（正社員）が在籍しております。 ◇エニグモグループ化にあわせた法務部門の組織拡大フェーズのため、メンバークラスとリーダークラスの2名の採用を検討しています。 ■変更の範囲補足： ※基本的には入社時の関連職種で勤務いただく想定ですが、キャリアおよび事業展開等により変更（面談実施の上）の場合がございます。変更の範囲：会社の定める業務

三井住友カード株式会社

【東京】リスク管理に係る企画立案・財務リスク管理◆プロフェッショナル人材多数／フレックス【エージェントサービス求人】

法務

東京本社(新住所）住所：東京都江東区…

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600万円〜1000万円

正社員

統合リスク管理部に所属し、リスク管理に係る業務を担当いただきます。当社は、SMBCグループの決済事業の中核として、業界をリードする様々な商品・サービスを提供し、安全で快適なキャッシュレス社会の実現を目指しています。近年は決済事業をハブとした非金融の領域にも事業を拡大しているため、当社ビジネスの安定的な運営を確保するため、より高度なリスク管理を追求・実行していくことがミッションです。【職務詳細】・各事業の戦略策定に係るリスク管理業務、企画立案・運営・新商品・サービスのリリースに際してのリスクの洗い出し、リスク低減策の提案・各事業における信用リスクの管理、統制業務・財務リスク管理、金融規制対応　など【本ポジションの魅力】 ■決済ビジネス及び関連するビジネス領域で幅広いリスク管理の経験を積むことができます。 ■リスク管理業務に関してはSMBCグループベースで取り組んでおり、高い視点で金融分野におけるリスクマネジメントを学ぶことができます。【配属部署】 ■統合リスク管理部について配属先となる「統合リスク管理部」は、様々な業務領域で経験を積んだプロフェッショナルの人材が集まる部署です。 ■体制について 3つのグループで構成される 30名超（部長含む）の組織です。（昨年は2名がキャリア採用入社）キャリア採用はまだ少ないですが、合併会社であるため、様々なバックグラウンドを持つ多様性のある組織です。 <グループ一覧> ・企画グループ：リスク管理全般の企画、運営。サードパーティリスク管理・緊急時対策グループ：異例事態対応、災害対策、等、危機管理全般・財務リスク管理グループ：信用リスク管理、金融規制対応、等、財務リスク管理全般【募集背景】キャッシュレス化の進展、決済手段の多様化、fintech事業者の新規参入等、当社を取り巻く環境は急速に変化しています。このような環境下において、金融領域に留まらず、他業界のリスク管理業務で活躍する方を迎え、さらにレベルアップを図っていくため、積極的にキャリア採用を募集しています。変更の範囲：（変更の範囲）変更なし※就業規則　第４４条に基づき出向を命じることがある

株式会社NTTドコモ

コンプライアンス／リスク業務◆金融・決済サービス／リモート可／フルフレック＜MCR097＞【エージェントサービス求人】

法務

本社住所：東京都千代田区永田町2-1…

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1000万円〜1000万円

正社員

■職務内容：金融・決済サービスに関する以下の2線業務をご担当いただきます。・全社リスク管理方針の整備及びPDCA ・各リスク管理規程の整備及びとPDCA※ ・各リスク管理規程に沿ったリスク指標の収集、分析、改善結果の取り纏め、経営への報告資料の作成等。 ※委託先管理、加盟店管理、BCP構築体制の整備 ■職務の魅力：・我が国有数の顧客基盤をもつ企業で、通信事業と並んで社会的影響力があり、事業の中核となる金融・決済事業に携わることができる。・グループとして取り扱う金融・決済サービスは、クレジットカードやQRコード決済の他、資金移動、融資、保険、投資など多岐にわたり、多様な経験を積むことができる。QRコード決済など、業界全体としてまだ確たる基準がないサービスにおいては、官民協力しての新規のルール作りなどにも従事できる。・スペシャリストとして、自由な発想で自身の能力を更に伸ばし、事業の発展と共に成長することが可能 ■組織のミッション：ドコモが提供する金融・決済サービスに関する内部管理業務（リスク管理態勢の構築・運用）を担当しております。 ■組織の業務概要：・金融・決済サービスにおけるオペレーショナル・リスク管理業務全般・全社的な調整運用業務 ■当社の想い： ●2024年7月にできたばかりの組織で、ドコモにおける資金・決済サービスのリスク管理体制をメンバーと共に構築することに挑戦していただける方。ぜひお力添えいただけませんか。 ●「ドコモ＝携帯電話の会社」だと思っていませんか？実は、私たちは通信以外の事業も数多く手がけています。例えば、金融・決済、エンタメ、ヘルスケア、マーケティングソリューションなど。これら通信以外の分野を「スマートライフ事業」と位置付け、8,000万人を超える会員基盤と豊富なアセットを活用し、これからの成長の原動力とすべく育てている真っ最中です。なかでも当社の中核事業である金融決済事業の推進について、チームメンバーは他の金融業界から来たスペシャリストも多く、多彩な能力・経験を持っています。ドコモならではの大きなプロジェクト推進の一手を担っていただくことができますので、これから金融業界でキャリアを研鑽されたい方に適した業務・ポストです。変更の範囲：会社の定める業務

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