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検索結果: 10,484件(1701〜1720件を表示)

株式会社トライグループ

神奈川限定の募集【スクール長(広報・事務・企画等)】年休120日

学校・教育サービス系その他、人事、人事・総務・法務系その他

《最寄り駅から徒歩5分以内も多数》神…

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350万円〜500万円

正社員

【生徒への授業はありません｜手厚い研修あり】◆「個別教室のトライ」の運営（広報・企画・マーケなど）／講師管理／子どもたちの学習相談などを担当生徒への授業はありません。教室運営をお任せします。 ◆入会希望者や保護者からの問い合わせ対応・サービス説明 ◆講師の採用、育成、管理 ◆授業の日程調整 ◆学習プランの立案・学習相談 ◆生徒管理・フォロー ◆予算・売上管理、入出金管理、経営分析 ◆教室運営の企画、広報、マーケティングなど仕事のポイント｜入社後の流れスクール長のミッション売上、生徒数などの目標を立て、地域の教育ニーズに応えながら、生徒、保護者から選ばれる教室づくりを担います。手厚い入社後の研修入社後1～2カ月間は、本部または各教室での研修になります。トライグループの想いや基本知識を学んだ後に本配属となるので、未経験の方でも安心です。

非公開

品質保証/車載機器の電子部品≪管理職≫【神戸】

品質保証

兵庫県につきましてはご面談時にお伝え…

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1100万円〜1300万円

正社員

【募集背景】 ■事業拡大による組織体制強化のための採用となります。 ■電子電動化製品のビジネス規模は3年前に比べ1.5倍の売り上げとなっており、品質及び組織体制の強化が求められております。 ■今後も拡大していく自動車の電動化について、最先端技術を活用して貢献しませんか。【業務概要】 ■制御装置（ECU）に搭載する電子部品を中心とした品質保証業務をご担当いただきます。 ■新規製品の部品選定から評価・仕入先指導まで最先端の電子部品技術に携わることができます。【具体的には・・・】 ECUに搭載する電子部品の品質保証をご担当いただきます ■新規部品選定 ■部品認定（マネージメントサーベイ含） ■評価および考察 ■仕入れ先との対応（仕入れ先選定、工程変更の管理、問題が起こった際の原因究明など） ※安全に関わるかつ長期間サポートが必要な製品となるため、仕入れ先の管理や対応が重要なミッションとなる業務となっております。【想定ポジション】品質保証部付主査【配属部署】電子電動化事業本部品質保証部【キャリアイメージ】 ■まずは部付き主査として、部品品質保証業務をけん引いただきます。 ■その後、ご活躍やご志向性に応じ、部品品質室長への登用や、スペシャリストとしてご活躍いただく予定です。【業務の魅力/身に着くスキル】 ■最新の電子部品とそれによる機能の実現を手法を理解できます。 ■また、仕入先の監査・指導を通じて、最新の半導体工法や品質確保のキーポイントを理解できます。【働き方/テレワーク環境】 ■仕入先・社内会議は主にTeamsを使用しており、フレキシブルな勤務が可能です。 ■転勤可能性：有　（神戸または中津川）　 ※当面の転勤は予定しておりませんが、将来的なキャリア形成のため、4-5年で発生する可能性がございます。 ※初期配属について：神戸または中津川を予定しております。希望及び適正に応じ決定いたします【ここがオススメ】 ■最先端技術が取り入れられ、進化を続ける車載機器の電子部品品質保証です。 ■社内製品開発との仕様調整や仕入先との品質改善マネジメントのノウハウも身につきます。【特色】 ■自動車の安全と電動化に貢献する制御装置（ECU）に搭載…

日研トータルソーシング株式会社コンストラクション事業部

自社採用担当#未経験歓迎#有給消化率100％#残業月平均10h#完全週休2日

人事、人事・総務・法務系その他

東京都大田区西蒲田7-8-3　日研第二…

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350万円〜400万円

正社員

◎オフィスワークデビュー歓迎◎残業月10時間程度◎完全週休2日制◎これからの時代に欠かせない「採用」の経験が積める◎約9日間の長期休暇あり◎賞与年3回（業績による決算賞与を含む）◎年間休日120日採用業務を担当していただきます。 ≪具体的には≫ ◎募集業務 ◎選考対応 ◎応募者フォロー ◎受け入れ準備　など入社後は、まず本社で人材派遣の仕組みなど基礎知識を学ぶ研修からスタート。その後、OJTを通して採用業務の流れや基本を少しずつ身につけていきます◎ 未経験でも安心してスタートできる環境です！ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般試用期間は契約社員。その後正社員になります。 ★正社員への登用を前提とした採用です！

ハコベル株式会社

人事責任者／リモートOK

人事、人事・総務・法務系その他

東京都中央区八丁堀2-14-1　住友不…

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600万円〜1000万円

正社員

■リモートワークOK（週3程度出社） ■業界未経験歓迎人事責任者として、人事領域を幅広くお任せします。【組織状況】人事制度については、JV設立前のラクスル株式会社の制度を引き継ぎ、コーポレート管掌役員が運用まで行っております。今後、役員からその業務を引き継ぐと共に、従業員が100名を超えた今のハコベルにフィットする人事制度の再設計〜運用・定着までをお任せします。また、新卒・中途採用に注力しているため、採用の戦略設計にも携わっていただきます。【具体的な業務内容】・等級・評価・報酬の基幹人事制度の企画・運営・マネジメント層や次世代幹部候補に向けた人材開発施策の企画・運営・採用の要件定義からJD作成・ポジション毎の特性を踏まえた募集チャネルの選定から実行・運用【組織構成】コーポレート部約10名（うち、採用チーム3名） (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般試用期間3ヶ月間の雇用形態差異はございません

株式会社ＡＭＩＣＵＳ

社内サポート事務未経験歓迎20代30代活躍月給25万～転勤なし*10時出勤

人事、総務、人事・総務・法務系その他

東京都新宿区新宿1-8-1　大橋御苑駅…

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300万円〜350万円

正社員

★未経験スタート社員多数★朝はゆっくり10時スタート★外国籍の人材紹介サービスを中心に成長中★1年で2～3億円の売上増加を目指す成長企業★同じポジションの女性社員比率100％外国籍の人材紹介サービスなどの事業を展開する当社で総務や労務といったバックオフィス業務をお任せします！ ≪入社後は…≫ ▼簡単な仕事からスタート！備品管理、稟議処理など、知識や経験がなくても無理なくスタートできる業務からお任せします。 ▼段階的にレベルアップ！仕事に慣れてきたら、ひとりで業務をこなせるように徐々にできる仕事の幅を広げていきます。専門的な知識はその都度聞きながら学びましょう◎ ◆契約書の管理や発行 ◆弁護士や司法書士とのやり取り ◆その他バックオフィス業務　など未経験の方も約3ヶ月で基礎をマスター！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ 「わからないことを質問しやすい環境」「先輩がマンツーマンでOJTしてくれるので安心」など先輩社員からも成長に対する安心の声が！縁の下の力持ちとして会社の成長を支えながら重要な役割を担うやりがいのあるお仕事です◎ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ※試用期間中は契約社員になります

株式会社アットキャド

【経理アシスタント】未経験OK/残業10h以内/年間休日125日/定着率96.5％♪

人事、人事・総務・法務系その他、営業事務

【転勤なし＆新宿駅から徒歩5分♪＋本社…

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250万円〜600万円

正社員、契約社員

☆新宿にある本社があなたの職場！ ★未経験OK♪あなたのペースで成長◎ ☆年休125日と休日もたっぷり！ ★残業10h以内＆ノー残業Dayあり＼最大5名の同時募集／当社はCADオペレーター（スタッフ）に特化した人材紹介を軸にビジネスを展開。多くのスタッフが多方面で活躍しています。各スタッフの給与計算など経理業務が非常に多いことが特徴です。3年で売上200億を目標としているため、チーム体制強化のため、最大5名の同時募集に踏み切りました！＜具体的な業務内容＞ ◆派遣先への請求書作成（五十日ごと月6回） ◆契約書の作成 ◆郵便局対応 ◆社員・派遣スタッフの給与計算 ◆勤怠の確認 ◆電話対応＼将来的に財務のお仕事もお願いします／ ◆預金台帳作成・入出金確認・支払い申請・月次決算処理・キャッシュフロー作成・銀行融資等【入社後の流れ】まずは先輩社員のOJTのもと、業務に必要な基本的な知識・スキルを習得！サポートを受け少しずつ業務を始め、ゆくゆくは独り立ちを目指していただきます！スキルを身に着けるために手厚いフォローもあるため、未経験スタートの方もご安心ください！

メドピア株式会社

人事／リーダー候補／給与社保・労務

人事、人事・総務・法務系その他

東京都中央区築地1-13-1 銀座松竹…

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600万円〜950万円

正社員

2024年9月期（20期）に行われた構造改革を経て、上場企業でありながらスタートアップ以上のスピードでPFの育成・事業開発に取り組んでいます。ヘルステック業界で独自のポジションを築きながら挑戦を続ける当社グループの「人事リーダー候補」を担っていただける方を募集しています。子会社2社を含む当社グループにおいて、下記の業務をチームで推進していただきます。 ■主な業務 ○給与計算、賞与支給業務の管理 ○社会保険手続き、労働保険手続きの運営 ○労務関連法令の遵守状況のチェックと改善提案 ○社内制度の整備・運用、従業員からの相談対応 ○労務監査への対応及びレポート作成 ■経験/志向に合わせてお任せする業務 ○健康経営の推進を基軸とした施策/制度企画および推進 ○評価および報酬制度の企画/運営 ○人材育成制度の企画/運営全てお一人にお任せする訳ではございません。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

株式会社デンソー

EV、ハイブリッド車向け電源製品および使用部品の品質保証

品質保証

愛知県安城市里町長根２−１安城製作所

￥

600万円〜1200万円

正社員

「EV、ハイブリッド車向け電源製品および使用部品の品質保証」のポジションの求人です地球環境問題対応のため電動化が急速に進んでいます。同部署の主力製品である電源製品（電池ECU、電池パック）は電動車にとって大変重要な製品です。これらの製品を高品質でお客様に提供するために、私達と一緒に品質保証活動を行っていただく仲間を募集します。同職場は、毎年新しい人材が多く入って来て頂いている職場で、非常に活気があり、これからも成長していきますので、若手は自己成長の機会が多数あること、またベテランの方は、これまでの業務経験が活かせることができます。また、海外拠点への進出も今後多くなり、世界の拠点メンバーと一緒になって作り上げていくことができ、大きなやりがいが感じられる、そんな職場です。【募集背景】電動化の急速拡大に対応すべく、同部署の主力製品である電源製品（電池ECU、電池パック）を高品質でお客様に提供するために、初期流動管理・流動品管理で品質問題の未然防止を図るとともに、品質問題の早期発見と早期解決を行い、再発防止を図っています。現在、電源制御事業部は国内は安城、海外は中国、インドに生産拠点を持っています。今後は北米にも進出すべく、多くのプロジェクトが予定されており、プロジェクト推進を担うリーダーとしてグローバルに活躍いただける方を求めております。【業務内容】 ◆業務詳細ご経験や適性に応じて、以下いずれかまたは複数の業務をご担当いただきます・立上げ初期流動管理の業務・市場クレームや納入不良品の調査及び対策推進（仕入先指導含む）、顧客報告、再発防止の実施・品質マネジメントシステムに関するルール制定・整備・改善 ◆扱う製品・電源製品（電池ECU、電池パック）・上記製品を構成する部品 ◆生産拠点国内及び海外拠点（欧州、中国、北米、インド） ◆その他海外の生産拠点での新製品立上げ、顧客対応、仕入先監査などに携わるチャンスがあります。技術系としての採用となります。

スタンレー電気株式会社

【静岡/浜松】品質管理（四輪/二輪用照明）プライム上場

品質保証

静岡県浜松市北区細江町中川1705　…

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600万円〜800万円

正社員

「【静岡/浜松】品質管理（四輪/二輪用照明）プライム上場」のポジションの求人です【募集の背景】自動車のEV化・電子化に伴い、自動車照明用に搭載される、電子部品の仕様が増加しています。製造工程においても品質管理項目が増え、幅広い知識が要求されています。またIATF16949取得により顧客からの要求事項も増加していることから、一緒にチャレンジできる方を募集いたします。【業務内容】社内/取引先の、IATF16949に基づく品質管理マネジメント業務・得意先品質担当窓口・取引先品質協定・購入品の受入検査・海外拠点の品質窓口・分析/測定業務・監査業務 ■担当製品：自動車及び2輪用照明部品（主な得意先：スズキ、ダイハツ、三菱、ホンダ、ヤマハ、カワサキ）【入社後の中長期的なキャリアパス】個人の人材育成計画をもとに必要なスキル教育（通信教育・外部講習）を実施します。また機会があれば海外工場での勤務を経験することも可能です。【配属部門】二輪生産本部浜松工場品質保証課【仕事の魅力及び職場環境（裁量・責任感・雰囲気など）】自動車用ランプ製造及び購入品に関する品質管理業務が主です。保安部品としてお客様に安心、安全な製品を提供しています。【働き方について】フレックスタイム制　※コアタイム13：00～15：00 【外出・出張の有無】国内出張：得意先及び仕入れ先への出張が月に数回発生海外出張：年に数回発生の場合があります【定年】 65歳　※役職定年無し【数値で見る同社の魅力】 ■創業1920年自動車用電球の製造・販売から始まった同社。現在は光の総合メーカーとして生活を幅広く支えています。 ■売上高：約4,724億円（1962年に東証一部上場、以後、売上を拡大しつつ、現在の企業規模まで成長を遂げてきました。） ■拠点数：国内32拠点、海外34拠点 ■平均勤続年数：16.3年 ■平均年齢：40.9歳 ■中途比率：43.2% ■フレックス制：有（コアタイム：13:00-15:00） ■全社平均残業時間：20.3時間/月 ■有給休暇取得日数：13日/年間 ※2024年度実績

株式会社ホスピタリティオペレーションズ

【人事総務スタッフ】★リモートOK★年休120日以上★土日祝休み

人事、総務、人事・総務・法務系その他

【本社勤務／転勤なし／テレワークOK】…

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400万円〜550万円

正社員

【勉強会や資格取得支援など、あなたのスキルアップを応援します！】本社でグループ全体の人事総務業務をお任せします。★完全週休2日制当社はホテル・リゾート施設を中心に保育、飲食、ポイントカードの運営など、多様な事業を展開しています。グループの幅広い人事総務業務にあなたの経験を活かしてください！ ◆給与計算（使用ソフト：OBIC） ◆人事考課 ◆昇給・賞与計算 ◆備品管理 ◆制服管理などの総務業務 ◆その他、付随業務良好なワークライフバランスも魅力の一つ！グループ全体でワークライフバランスに配慮し、通勤時間をずらす「時差出勤」や「在宅ワーク」の制度を導入しています。残業時間も月平均20時間程度で、休日は土日祝の完全週休2日制。年間休日も120日以上です。「もっと働きやすい職場で力を発揮したい」と考えている方にも、きっと満足してもらえる環境です。

非公開

【横浜】品質保証・管理・規格対応プライム上場/リモート可

品質保証

神奈川県につきましてはご面談時にお伝…

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800万円〜900万円

正社員

【具体的な業務内容】 ■ISO9001/14001（QMS/EMS）維持・推進業務・品質、環境マニュアル、関連文書の維持、管理・内部監査、内部監査員教育、マネジメントレビュー、品質/環境教育の実施・QMS/EMS課題の是正・ISO認証審査の対応 ※品質・環境教育がメイン業務になります。社内の外国籍社員に向けて英語版の教育資料を作成いただく場合もございます。【募集背景】定年退職者の補充として、即戦力と成り得る人材を確保したいためです。また現在会社として順調に新規の商談を獲得しておりますが、人員不足のため１人の負担がかなり大きくなっていたり、また特定の社員へ業務が集中してしまっております。新しいメンバーを採用し、組織を増強することによって顧客のニーズに的確に答えていきたいと考えております。【配属先】品質保証統括部品質システム部【当社の特徴】商品化プロセスの上流段階から参画し、差異化を実現する「Solution SoC」をビジネスモデルに掲げ、世界の製造パートナーやIP・ツールベンダーと連携のもと、システム設計から生産・品質管理まで一気通貫でお客様をサポートするコンプリートソリューションを強みとしております。【働き方】 ■フレックス（コアタイム無し） ■リモートワーク　週3回まで可能 ■転勤無し ■役職定年無し ■定年60歳　再雇用　65歳まで

アンテス株式会社

学校・スクール運営スタッフ、人事、人事・総務・法務系その他

《転勤なし》《東京支社へ配属》 ◆東京…

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300万円〜700万円

正社員

《やりがいの大きなお仕事へ☆》本部スタッフ募集！学童クラブの運営・管理／各施設の課題解決を推進しながら、より良い施設をつくっていきましょう！ ★各施設のより良い環境をつくっていくことがミッションです！ ◎自治体とのやりとり(運営状況の報告、調整や備品購入の提案) ◎施設長や指導員との面談 ◎施設運営に関する課題解決・アドバイスなど ☆その他☆ ◎採用業務 ◎施設の管理・修理の手配など　も行います。やりがいタップリのお仕事に挑戦しませんか！？備品が壊れた時に、手配を行うちょっとした仕事もあれば、人材育成に関して施設長へアドバイスするなど、長期にわたる業務も。さまざまな経験を積みながら、自身の成長も可能です。施設長や現場スタッフから感謝されることも多く、人と人との繋がりのなかで、得られるやりがいも大きいですよ♪

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