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株式会社ISO

資産管理に関するサポート事務

財務・会計・経理

静岡県湖西市 「新所原駅」から車で1…

268万円〜

雇用形態

派遣社員

年間休日120日以上でお休みしっかり!無料駐車場あり! *オフィスはとてもキレイで働きやすい!* *新所原駅より無料バスもありますので、車でも公共交通機関でも通勤OK!* 【仕事内容】 *資産管理の関するサポート事務* ▽資産管理・チェック ▽棚卸の準備 ▽データ集計(Excel使用) ▽その他、関連業務 ※この求人は採用強化案件です。

みらいコンサルティング株式会社

【リモート】労務コンサルタント ※年間休日120日以上

人事、組織・人事コンサルタント

フルリモート勤務となります。 フルリモ…

400万円〜500万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社にて、労務コンサルタント業務を担当していただきます。 【職務詳細】 ・労働法にかかわるお客さまからの問い合わせの対応(電話やメール、WEB会議など) ・社内勉強会や定例MTGにもリモートで参加 ■同社のめざす姿: 同社のコンサルティングは、クライアントの課題を解決するためにあります。 そこには「こうすれば必ず解決できる」という正解は存在しません。ただ、同社は答えのない場所に答えをみつけていきたい。「みらい」を創るコンサルティング。それが同社がめざす道です。「ちょっと相談に乗ってくれる?」と気軽に相談してもらえる関係こそが、同社がめざすクライアントとのつながり方です。 「かかりつけ医」のような存在として隣に寄り添いながら、クライアントと一緒に解決策を考えていきます。 ■転勤について 転勤は想定していませんが、本人が希望し、会社が認めた場合は転勤の可能性あり 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

スタートパートナーズ税理士法人

労務コンサルタント ※年収700万円以上

人事、組織・人事コンサルタント

東京都 渋谷区 (2025年10月1日…

700万円〜800万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 社労士事務所にて、クライアントの労務管理全般を支援します。将来的に社労士としてのキャリアアップを目指せるポジションです。創業支援や経営サポートを通じ、顧客との長期的なパートナーシップ構築に関わることができます。 【職務詳細】 ・社会保険や労働保険の加入/脱退手続き ・給与計算 ・就業規則の作成支援 ・各種助成金の申請支援 ・人事労務コンサルティング業務 ・税務案件発生時は税務担当と連携 【その他・魅力】 10月に新設される東京オフィスの初期メンバーとしての参画となり、組織づくりにも携われます。働きやすさと成長機会を両立できる環境で、インセンティブ制度や年1回の昇給、随時昇給制度も整っています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社リライアブル

経理メインのバックオフィス業務/交通費支給あり/年間休日121日

財務・会計・経理

株式会社リライアブル熊本 熊本県熊本市…

249万円〜

雇用形態

正社員

嬉しい土日祝休み!仕事とプライベートのメリハリを大切にできるお仕事!これまでのスキルや知識を存分に発揮できます! 私たちは長年人材業界に携わり、 多くの求職者の悩みに寄り添い、 応えてきました。 ・雇用保険 ・社会保険 ・有給休暇 ・健康診断(規定有) しっかり完備しています! 交通費支給の案件も豊富に 取り揃えています♪ 日払いや週払いシステムもありますので、 ご希望の方は当社スタッフに お気軽にお問い合わせください! 【仕事内容】 熊本にあるBPOセンターで、 クライアント企業の経理業務を担当 いただくお仕事です。 ご経験やスキルに応じてチームに 配属され、以下のような業務に 携わっていただきます。 【主な業務内容】 ●交通費や出張費などの経費精算 ●取引先との入出金管理 (債権・債務管理) ●決算補助(データ整理や資料作成など/ 月次・年次) ●固定資産の登録・更新、帳票作成 ●請求書の発行や関連資料の作成 ●そのほか庶務業務全般 【SVまたはリーダー配属の場合は・・・】 ●業務の進捗管理 ●メンバーへのフォロー・育成対応 など、 チームをまとめる役割もお願いします。 【サポート体制も充実】 ●配属前にしっかり研修あり ●実務経験豊富な先輩が日々フォロー ●困ったことがあればすぐに相談できる 環境です

株式会社キャピタル

経理(マネージャー候補)賞与年2回*残業ほぼなし&17時台に退勤可*服装自由*社割あり*岡山勤務

経理

◆デニムの聖地・岡山児島勤務/転勤なし…

400万円〜500万円

雇用形態

正社員

当社の経理部にて、財務管理を中心とした経理業務をお任せします。 経験を積みながら、ゆくゆくはマネージャーとしてご活躍いただきます。 【 具体的には 】 ◆会計ソフトを使用した会計業務 ◆税理士との連携・調整 ◆財務諸表の作成・分析 ◆各種契約書類の管理 ◆不動産契約などの重要契約業務、銀行やリース会社との折衝 など ★バックオフィス部門では20代~40代のメンバーが活躍中。 一人ひとりの裁量が大きく、自分のペースで主体的に業務を進められる環境です。 【 入社後のイメージ 】 まずは先輩社員のもとで一通りの業務の流れを覚えながら、 当社の財務状況や業務の進め方に慣れていってください。  ▼ 約半年〜1年をめどに、取締役会向けの資料作成や より重要な財務分析業務をお任せしていきます。 マネージャーとして、会社の財務戦略にも 関わっていただくことを想定しています。 →期間はあくまで目安であり、習熟度に応じて調整します。 ※(変更の範囲)上記を除く当社業務全般 【注目】ファッションが身近な環境で働くって、やっぱり楽しい。 ファッション好きなら、キャピタルで働く魅力は尽きません。社員割引制度を利用して、あこがれのアイテムをお得に手に入れられるのはもちろん、オフィスが店舗の隣にあるため、休憩時間に最新コレクションを気軽にチェックすることも可能です。 そのような環境だからこそ、社員同士では「その古着どこの?」「このブランドいいよね」といったファッショントークで盛り上がることも。お互いの個性を認め合い、刺激を受けられるカルチャーが根付いています。 【注目】無理なく働き続けられる環境が整っています! 一人ひとりの裁量が大きく、自分で効率的なやり方を見つけ業務を進めることができる当社。残業はほとんどなく、部署内の多くの社員が定時で帰宅しています。また、年に2回の展示会シーズン以外は、基本的に土日祝休み。仕事だけでなく、趣味や家族との時間を大切にしたい方にもぴったりの環境です! 試用期間中の雇用形態の差異はありません

グローウィン・パートナーズ株式会社

【東京:リモート】人事戦略コンサルタント ※年収600万円以上

人事、組織・人事コンサルタント

東京都千代田区紀尾井町1-3 東京ガー…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 経営の変革期にある企業の人財戦略の策定を支援し、IT活用を含む業務改革を推進することで、人事部門による自律的運用体制の実現へ導きます。 ■組織・人事戦略の策定 要員計画や人財ポートフォリオの策定からタレントマネジメントシステムを活用した人財マネジメントサイクルの構築 ■人事制度構築 M&Aや事業承継、経営者交代、事業の成長・新規事業の創出など企業の変革期を支える人事制度(等級・報酬・評価制度)の構築 ■人事業務DX 人事業務の実務力を活かし、人事部門と一体となって業務負荷の軽減と長時間労働を解消するための人事業務基盤の構築 ■人事・労務DD/PMI M&Aシナジー最大化に向けたPMIの設計・推進と、PMIを念頭においた効果的な労務・人事DDの実施 ▽主なクライアント 顧客規模:大企業から中堅・中小企業まで 顧客業種:すべての業種 流入経路:同社のフィナンシャルアドバイザー事業部とのクロスセルやファンド、システムベンダーなど多様なアライアンス戦略により沢山のご依頼がございます! 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社ネクストビート

<保育領域>コンサルティング営業(リーダー候補) ※年収600万円以上

営業・セールス(法人向営業)、組織・人事コンサルタント

東京都渋谷区恵比寿4-9-10 ネクス…

600万円〜750万円

雇用形態

正社員

【職務概要】    保育園の経営も一般的な企業の経営同様にマーケティング、数値をもとにした経営計画、法務・労務管理など様々な経営のサポートが必要です。本ポジションでは、採用活動のサポートを軸としながら経営課題の解決を担います。保育業務で忙しいお客様のブレインとして専門的な経営知見や業界知識を用いて、施設経営に大きな影響を与える採用計画に対しコンサルティングを行います。 【職務詳細】 ■誰に:保育施設を運営する法人企業(新規) ■何を:『保育士バンク!』の就職・転職フェアや広告求人、ICT      システム『保育士バンク!コネクト』、BPO、HP作成など ■手法:採用・労務・運営面での課題をヒアリングし、新規開拓営業を      行います。 ・カスタマーサクセス業務(継続フォロー、アップセルの提案) ・制作チームと連携したオンボーディング 【おすすめポイント】  待機児童問題につながる保育園の人材不足の問題を解決するために  立ちあがったサービスです。  保育園へ保育士の紹介を通して園の保育士不足を解消し、子供の  受け入れ人数増加に寄与しています。  これにより、子育てと両立しながら社会復帰を図る女性をサポート  し、2.9兆円以上の経済効果を実現しています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

非公開

コンサルタント(組織・人事)

組織・人事コンサルタント

東京都 千代田区大手町1丁目5-1大手…

600万円〜

雇用形態

正社員

◆ベンチャー企業やユニコーン、地域優良企業が抱える経営課題のうち、人事・組織領域のコンサルティング業務を担っていただきます。  同社の組織開発コンサルティングは、組織は常に変化し続けるものであるという考え方をベースに、  「事業と組織の一貫性」を必ず確認し問題の本質にリーチする支援を行います。  組織領域のみフォーカスするのではなく、自社の現在の成長ステージや事業戦略から組織戦略を検討します。 【具体的な業務内容】 ◆事業と組織の一貫性を考えた組織戦略の立案から実行支援まで行います。  ⇒同社の組織開発コンサルティングは、組織は常に変化し続けるものであるという考え方をベースに、    「事業と組織の一貫性」を必ず確認し問題の本質にリーチする支援を行います。「組織開発」というと目先のトレンドや   施策ありきの検討からスタートしてしまいがちですが、他社事例を部分的に活用するだけのパッチワークで対応できるものではありません。   組織領域のみフォーカスするのではなく、自社の現在の成長ステージや事業戦略から組織戦略を検討することが重要です。   その上で、社員の目線から見た一貫性も担保するために、エンプロイーエクスペリエンスの設計も行います。 【支援テーマ(例)】 ◆組織戦略策定/組織人事サーベイ/人事評価制度設計・実行支援/考課者研修/人的資本KPI設定/タレントマネジメント/  教育カリキュラム設計支援/リーダー育成/組織活性化支援/離職率低減施策/デジタル活用による業務改善・生産性向上支援/デジタルHR推進支援

非公開

コンサルタント(組織・人事)

組織・人事コンサルタント

東京、大阪、名古屋(ただし、プロジェク…

600万円〜

雇用形態

正社員

人事コンサルタントとして、クライアント企業の人事に関わる経営課題の分析と、これに基づく具体的な解決策の提示や課題解決を支援して頂きます。特に、以下の領域に関するコンサルティングを行います。 ■詳細: グローバル人材マネジメント/タレントマネジメント 各種人事制度(人事評価制度、報酬制度、育成制度、等)/キャリアパス/職務要件/組織設計、人事部門組織/人事機能の高度化/チェンジマネジメント ■ポジションの魅力: ・人材戦略の策定から制度や組織の設計/運用に至るまでの幅広い工程に関わるコンサルティング経験を得ることができる ・人事領域のコンサルティングに関する方法論やコンサルティング技法を学ぶことができる ・多くの企業の人事部門の方から経営課題等に関する生の声を伺うことができる ・日本企業の海外進出をサポートすることにより、グローバル人材としての自身の価値を高めることができる ■同社の特徴: ・2:009年、ザカティーコンサルティングとNTTデータビジネスコンサルティングの統合によって誕生した同社。設立以来、国内トップクラスのシステムインテグレーターであるNTTデータグループの中核を担う経営コンサルティング会社として成長を続けています。 ・「人を育てる」文化が非常に強いことが特徴的です。ロジカルシンキング/コンサルティング方法論/業界別知識研修など、多種多様なテーマの社内外研修プログラムが用意されており、中途入社者においても受講が必須となっております。 ・同社では全体の約65:%がグローバルとなっており、グローバル業務標準化に関して豊富なナレッジや実績が蓄積しております。グローバル案件というと外資系を思い浮かべるかもしれませんが、外資系は海外に本社があり海外進出案件は現地拠点のコンサルタントが対応することが多いのが実態です。クニエは我々が主体となって世界を飛び回り、クライアントのグローバル展開をサポートしています。

みらいコンサルティング株式会社

【人事制度構築】 経験者採用/人的資本経営への取り組みをサポート【青森県八戸市】

組織・人事コンサルタント

青森県

600万円〜1200万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 ■人事制度改革、M&Aなどの組織再編における人事制度の統合、役員報酬制度 ■人材開発の設計等について最適な解決策の立案と実行支援を行い、お客さまの成長をサポートします。 【具体的に】 ■人事制度(給与制度、評価制度)・退職金制度の設計 ■M&Aなどの組織再編における人事制度の統合 ■役員報酬制度・人材開発の設計 ■人事に関連したセミナー・執筆業務 ■その他、人事施策全般に関するアドバイス(その他詳細は面談でお伝えします)

非公開

キャリアカウンセラー 

組織・人事コンサルタント

東京都渋谷区桜丘町 (渋谷駅、徒歩6分…

600万円〜

雇用形態

正社員

◆ポジションミッション ・企業のサービス展開において重要な開発組織の支援を最大化すること ・挑戦を続ける方々と、成長を続ける企業の、出会いを生み出し、ご縁を紡ぎ続けること ◆募集背景 「企業の成長を"人で止めない"」 この強い想いのもと、私たちBOXは「挑戦を続ける方々」と「さらなる成長のための仲間を必要とする企業」に向き合い、人材紹介事業とHREnablement事業を展開してきました。私たち自身がさらに成長し、人材業界に革新を起こしていくべく、志を共にしてして頂ける方を募集することに至りました。 ◆業務内容 ・転職を希望される方々のキャリア形成支援 ・企業の採用支援 ・各種イベント企画と運営

株式会社インソース

【東京】コンサルティング職/教育事業で注目/プライム上場/株式会社インソースコンサルティ(以下略)

組織・人事コンサルタント

東京都

650万円〜1100万円

雇用形態

正社員

■業務内容: インソースグループ新会社の(株)インソースコンサルティング[https://www.insource-c.co.jp]に出向し、民間企業や官公庁などの法人に対して人材育成上の課題を整理し、必要なソリューションを提案します。 具体的には、 ・顧客の研修・育成制度の計画/実施 ・人事評価制度の策定 ・次世代経営者の育成プログラム作成/実施など クライアントはもちろん、研修コンテンツを作成する部署やIT部門など社内外問わず連携を取りながらプロジェクトを進めていきます。(その他詳細は面談でお伝えします)

株式会社日本総合研究所

【大阪:リモート】経営戦略コンサルティング(経営戦略・経営基 ※年収700万円以上

経営コンサルタント、組織・人事コンサルタント

大阪府大阪市西区土佐堀2-2-4土佐堀…

700万円〜900万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 当ポジションでは、大阪を拠点として、主に西日本の中堅企業を対象に、経営者(重要意思決定者)と信頼関係を築きながら、以下領域のコンサルティング/商品開発/情報発信を行っています。 【職務詳細】 主に西日本の中堅企業(売上高100億円~5,000億円程度、上場・非上場問わず)を中心に、企業価値向上を支援します。 以下のテーマに重点的に取り組みます。 ・長期ビジョン・中期経営計画・事業戦略策定、新規事業開発 ・長期ビジョンを実現する財務戦略・財務管理体制構築、ROIC経営の実践、株主価値向上 ・サステナビリティ実現・統合報告作成助言 ・経営層のガバナンス改革、役員報酬制度改革 ・次世代幹部人財育成、管理職育成 ・組織設計、組織風土改革 また、いくつかの産業・領域においては業界知見を活かし、民間企業のみならず官庁・自治体向けの支援も行います。 ・食農産業、学校/教育、卸売業、地域金融 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

みらいコンサルティング株式会社

【静岡】人事労務コンサルタント ※第二新卒可

販売スタッフ、組織・人事コンサルタント

静岡県浜松市中央区鍛冶町100-1 ザ…

350万円〜550万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社にて下記の業務をお任せします。 【職務詳細】 ■労務コンプライアンス調査(労働諸法令の遵守状況調査)の実施 ■株式上場やM&A、事業承継時の労働諸法令遵守ならびに事業継続のためのコンサルティング ■人事評価制度の構築と運用実務支援、人材育成支援 ■人事労務のアドバイザリー業務 【同社の魅力】 ・「圧倒的なお客さま志向」「当事者意識」「成長志向」。自己実現の中に社会貢献の要素が多い人材が集結しています。 ・お客様の「計画立案ではなく、成功実現」のために、共に考え・行動し、チームでお客様の期待を超える付加価値を提供し続けることができます。 ★こんな方からの応募お待ちしています!★ ・個人プレーでなくチームで取組む体制に魅力を感じる方 ・できることの幅を拡げたい、ゼネラリスト志向の方 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

非公開

コンサルタント(組織・人事)

組織・人事コンサルタント

大阪府 大阪市北区中之島2-2-2 大…

600万円〜

雇用形態

正社員

「 コントラクトマネジメント(プロジェクト内法務)」のポジションの求人です 【ミッション】 法務組織の一部門であるコントラクト・マネジメントでは、各担当プロジェクトにおける関連契約のレビューや提案活動支援、日々の業務履行に関わる手続きのサポートなどを通じ、コンプライアンス・商業的なリスクの管理・低減や円滑な業務運営がされることを目的として活動しています。法務部門という立場にとどまらずプロジェクトチームの一員として、契約内容の社内調整や社内外との折衝、書面の文言にとどまらない運用面での現実的なリスク低減策のアドバイスを行います。より現場に近い立場として、法務領域からより円滑なプロジェクト推進に貢献していただきます。 【職務内容】 ※提案書レビュー~契約~契約終了対応まで ・契約レビューサービス ・ビジネスディベロップメントサポートサービス ・契約履行管理/リスク管理サポートサービス 【具体的業務内容】 ・担当クライアント/プロジェクトにおけるサービス提供・調達・提携等の関連契約の法的レビュー(法的観点および社内ポリシー、商業的な条件やサービス提供におけるリスク分析に基づいた検討を含む) ・新規案件をはじめとした商談提案段階における契約の構成面や運用面も考慮に入れたリスク管理・低減策の検討 ・関連各契約の締結に向けたクライアント/協力会社等との条件交渉や社内関連部署との連携・調整等のサポートまたは実行 ・関連各契約のプロジェクトメンバーに対する契約条件の周知や各管理ルール(文書管理ルールや契約変更時の運用ルール等)に関する検討、サポートまたは実行 ・プロジェクトが継続的にサービス提供やチーム運営をする中で発生する課題(問い合わせを受けるだけでなく発見・指摘することも含みます)に対するリスク低減策の検討、アドバイスまたは対策自体の実行 【配属先】 法務部門:コントラクト・マネジメント(CM): ※東京オフィスもございます 【参考URL】 ・https://www.accenture.com/jp-ja/blogs/japan-careers-blog/contract-management02?src=SOMS&

株式会社カケハシスカイソリューションズ

採用コンサルタント ※転勤なし

営業・セールス(法人向営業)、組織・人事コンサルタント

162-0823 東京都新宿区神楽河岸…

500万円〜650万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 新卒採用に関する採用コンサルタントを担当していただきます。 【職務詳細】 インサイドセールスより引き継いだアポイントに対し、更に現状ヒアリングをし、課題抽出した上で課題解決のための企画立て、企画書作成、プレゼンテーションをしていきます。 受注後は課題解決に向けて、納品を実行していきます。 【1】入社時の業務  □納品時の電話やメールでの顧客コミュニケーション(日程調整や必要書類のやりとりなど) □プロジェクトメンバーのアイデアをもとに企画書・提案書の作成 □納品担当者との連携 【2】その後のステップアップ アポイントに同席したり、チームメンバーの資料作成をサポートしながら、企画提案のノウハウを学び、既存顧客への納品担当としてステップアップ。「採用」における興味喚起・理解促進・クロージングの強化に向けた追加提案をお任せします。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社ギブリー

カスタマーサクセス(採用ソリューション:HRTech部門) ※年収900万円以上

営業・セールス(法人向営業)、組織・人事コンサルタント

東京都 渋谷区南平台町15-13 帝都…

900万円〜1100万円

雇用形態

正社員

【職務詳細】 ■誰に:IT人材の採用にて組織課題・経営課題を抱えている法人企業 ■何を:HR Tech事業領域のプロダクト(Track)の提供を通じた課題解決の支援 ■オンボーディング 契約顧客に対するプロダクトの案内、セットアップ設定支援業務/顧客のレベルや用途に合わせたコンテンツ選定サポート/顧客ごとの試験、学習コンテンツ構成の設計 ■CSM 既存の顧客の成功創出に向けたイベントの開催/顧客コミュニティの形成、ネットワーキング/顧客との定期的なミーティング ■アップセル・クロスセル 顧客のエンジニア採用育成評価を成功させる上でのコンサルティング、関連商品の提案 ■カスタマーサポート業務 チャットツールでのお問い合わせに対する対応/FAQの整備 ■内部グロース業務 顧客からのプロダクトフィードバックのまとめ/プロダクトの改善案、新期機能の提案/リリースノート等サービスのアップデート情報の配信 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社安楽亭

【埼玉】採用企画担当(社長室)(南中部:さいたま市) ※年収600万円以上

人事、組織・人事コンサルタント

【本社】〒338-0001埼玉県さいた…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 安楽亭は、株式会社アークミール・株式会社サリックスマーチャンダイズシステムズ・株式会社アン情報サービスといった複数のグループ会社からなり、肉をドメインとする複数のブランドを運営する飲食サプライチェーンの総合企業です。 同社が実現すべき組織や具体的な人材ポートフォリオ、働き方を、 経営や事業のフェイズごとに経営者の右腕となって企画・設計し、 人事分野における企業コミュニケーション戦略(総務人事部と協力)までを担う方を募集します。 【職務詳細】 ■人材と組織の範囲は、役員から一般社員まで (本社と営業現場を含む) 直接雇用だけでなく、社外協力者との協業によるリソースの確保も検討いただきます。 ■人事評価制度のアップデートやクレド策定等のほか、企業文化にかかわる あらゆる取組みを含む働き方への取組みについて、 実務を担う人事マネージャーを特に企画段階についてもサポートしていただきます。 ■必要に応じて、個別人材の面接などの選考実務にも、 人事採用チームと協力して直接携わっていただきます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社ワーク・メイツ

【経理・総務スタッフ】残業ほぼなし◆有給消化率100%◆経理経験不問◆三菱電機グループとの取引約9割の安定企業

総務、経理

☆山手線沿線「田町駅」で働く! 本社…

300万円〜450万円

雇用形態

正社員

経理業務全般を、あなたの経験とペースに合わせてお任せします。 女性2名体制の温かいチームで、一から丁寧に指導いたします。 <まずはここからスタート!> ◆会計ソフト入力 ◆見積書・請求書作成 ◆電話対応 ◆データ資料作成 など <将来的には…> ◆勤怠管理 ◆入金支払管理 ◆月次・年次決算 ◆銀行対応 ◆給与管理・振り込み など専門性の高い、デスクワークスキルを徐々に身に着けられる環境です。 ★業務を教えてくれる先輩も実は中途入社! type経由で入社を決めたメンバーです◎ ★効率化されたシステム環境で紙書類も削減! 現状ほとんど残業なしで働けています。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【注目】風通し抜群!少数精鋭だから実現する距離感の近さ 「前職では上の人と話す機会がなかったけれど、 ここは距離が近くて話しやすい」 これは8年前に入社した先輩の言葉です。 当社では会長とも気軽に話せる風通しの良さがあり、 実際に先輩が提案した会計ソフトの選定が採用されるなど、 一人ひとりの声が活かされる環境です。 3名という少数精鋭だからこそ実現できる、 「常に聞ける状況」「声もかけやすい」雰囲気の中で、 あなたも安心して成長していけます。 【注目】不安だからって応募しないのはもったいない!充実の環境です★ ◇年間休日120日 ◇残業ほぼゼロ ◇有給取得年平均14.7日 ◇GW・夏季・年末年始は1週間の休みあり ◇賞与年2回(賞与4ヶ月分支給実績あり) ◇女性管理職の割合40% このような環境から平均勤続年数【13.8年】、 type経由で入社した社員も今年で8年目と長く働く社員が多いのも特徴です。 【身につくスキル・キャリアパス】 事務経験を活かしながら、経理の専門知識を段階的に習得できます。 PCA建設業会計、給与システムの操作スキルも身につき、 将来的には税理士との折衝や決算業務まで担当可能に。 経理のプロフェッショナルとして、長期的なキャリア形成ができます。 試用期間中の雇用形態に差異はありません

株式会社AGSコンサルティング

【福岡】人事・組織コンサルタント ※転勤なし

組織・人事コンサルタント

福岡県福岡市中央区天神1-9-17 福…

500万円〜750万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社にて、人事・組織コンサルタントをお任せします。 【職務詳細】 ■ポジション(1):人事制度コンサルティング業務 ・人事制度等の提案営業 ・人事制度(給与制度、評価制度)設計/運用構築 ・退職金制度の設計 ・M&Aなどの組織再編における人事制度の統合 ・役員報酬制度の設計、報酬委員会の運営支援 ・人的資本開示支援 ・女性活躍推進支援 ・人材開発コンサルティング ・タレントマネジメント設計(サクセッションプラン、幹部育成/開発、アセスメント) ・組織開発コンサルティング(ワークエンゲージメント向上) ・人事関連セミナー、執筆業務 ・その他、人事施策全般に関するアドバイス ■ポジション(2):労務改善、就業規則整備、労務アドバイザリー業務 ・労務監査/DD(労働諸法令の遵守状況調査)の実施 ・株式上場に向けた労働諸法令遵守のためのコンサルティング ・就業規則など人事労務関連規程のアドバイザリー業務 ・その他会社の労働諸問題に対する対応実務コンサルティング 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

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