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株式会社復建技術コンサルタント

土木設計（橋梁道路）/東北地方最大手の建設コンサル/秋田

設計(建築・土木)

秋田県秋田市

￥

600万円〜800万円

正社員

■同社秋田支店にて、橋梁・道路分野の土木設計業務をご担当いただきます。【具体的には】 ◇道路および道路施設の調査・計画・設計、交通事故対策、渋滞対策、事業評価 ◇橋梁等構造物計画・設計・維持・補修・補強設計 ■就業環境毎週水曜日のノー残業デイや22時以降はPCが強制シャットダウンするなど、働きやすい環境を整えております。また、年間休日120日以上、土日出勤の原則禁止等の取り組みも行っております。それによる業務の負担が増えないように人員を増やすことで、業務量・作業体制をコントロールして「健康経営」を目指しております。 ■ビジョン「全員経営」、「健康経営」、「コンプライアンス経営」の3つを経営の柱に掲げています。これらをキーワードに社員一人ひとりが知恵を絞り、働き方を改革し、生産性を高めながら、より一層、企業文化、社風を良くして、同社の企業価値と社会貢献度を高めていく所存です。

株式会社大林組

建築（意匠）設計/拠点型/香川

設計(建築・土木)

香川県高松市

￥

650万円〜1000万円

正社員

■職務内容同社が手掛ける建築物の意匠設計をお任せします。案件については、ＲＣ造やS造を主に様々な構造の中規模～大規模案件を中心に担当していただきます。 ※数十億～数百億規模と、ランドマークとなりえる案件にも数多く携わる機会があります。【具体的には】 ■基本調査業務 ■基本構想業務（企画・提案業務） ■基本計画業務 ■基本設計業務 ■実施設計業務 ■工事監理業務 ■その他業務（検査立会い、維持管理提案、等）【設計実績】設計実績につきましては下記URLをご参照ください。 https://www.obayashi.co.jp/design/

東洋建設株式会社

土木設計職/経験者【プライム市場上場企業/広島県】

設計(建築・土木)

広島県広島市

￥

700万円〜1000万円

正社員

■同社において、土木構造物の設計業務をお任せいたします。【具体的には】 ◇港湾構造物の設計業務 ◇河川構造物の設計業務 ◇仮設構造物の設計業務 ◇検討図面の作成 ◇打合せ資料の作成 ◇発注者との打合せ ◇協力業者との打合せ（設計外注業者、製品メーカー等）【仕事の進め方】設計業務においては、1つのプロジェクトに対して2～5名程度で構成するチームで対応することを基本としており、まずは本社設計もしくは大阪本店設計チームの一員として従事して頂きます。経験を積んだ後、チームリーダーとしての役割を担って頂く場合もあります。【所属組織構成】土木技術部設計課：10名 ●実績直轄／設計施工案件、電力事業者やエネルギー供給事業者及び商社の岸壁、桟橋等臨海部設備等【魅力】 ★フレックスタイム制を起用しており、柔軟な働き方が可能です。作業の効率化やシステム投入を進め残業時間の削減に取り組んでおります。 ★洋上風力事業に取り組んでおります。洋上風力を経営上の成長ドライバーに掲げ、着床、浮体式の技術開発や設備投資に注力しています。将来的に洋上風力事業にも携われる可能性がございます。 ★福利厚生が充実しております。他社マリコンと比較しても住宅関係の制度が整っており、年齢制限はございません。転勤に対しての手当も充実しており、給与の他に、福利厚生でも従業員に還元しております。

非公開

【高年収】意匠設計（RC造・分譲マンション）※転勤なし／遠方出張なし／高年収が期待／社風◎安定基盤◎

設計(建築・土木)

東京（中野区) 転勤・遠方出張：原則なし

￥

700万円〜1400万円

正社員

【職務内容】 ■分譲マンションの設計をお願いします。 ■現在、外部に委託していたRC造マンションの内製化と外部案件の請負を　進めています。2018年にグループ最注力のRC部門（総合建設部門）を　立ち上げ、組織の基盤が徐々に整っております。総合建設部門は近い将来、　部門単独で1000億を目指しております。私たちの挑戦は、まだはじまった　ばかり。これからはマンションだけでなく商業施設、オフィスビル、　ホテル等の非住居建設を請け負う、本格的ゼネコンへの進化を果たそうと考えています。【仕事の魅力】 ■近い将来のゼネコンとしてRC造部門の従業員数500名、売上1000億円を　目標に急成長しています。内製化は当然ですが、現在外販も積極的に　取り組んでおります。立ち上がってまだ間もない部署ですので、　このタイミングでゼネコンを立ち上げ、本格始動することができるのは、　同社・グループだけ。その組織のスターティングスタッフとして活躍ができます。 ■新しいゼネコンの誕生とも言えるタイミングですので、業務プロセス等これから　自分達で作りあげていく事ができます。もちろん所長等の幹部・管理職も　年齢に関わらず実力のみで評価し、抜擢人事を行って行く事になります。

北斗設備株式会社

【設備施工管理】完全週休2日（土日）年齢不問※再雇用制度あり

設計(建築・土木)、建築施工管理、土木施工管理

東京都練馬区関町北2-23-11

￥

350万円〜650万円

正社員

◎官庁・学校・保育園などの公共性の高い建物に関する施工管理業務をお任せします。【施工管理】・お客様・設計事務所等との打ち合わせ・器具の手配や業者との折衝・現場管理（品質・安全・工程）施工現場は、東京を中心に埼玉、神奈川等の関東近県です。学校の仮設校舎の現場が多くなります。工事は長年一緒にやっている協力会社の職人さんで、信頼関係もできています。【注目】年齢を理由に諦めていませんか？シニアの方も末永く活躍できるように、弊社では新しく再雇用制度を導入。 60歳を超えた方でもプライベートを配慮した働き方が出来るように、勤務体系もご相談に応じてスケジュールを組むことが可能です。末永く活躍して行きたい希望をお持ちの方、ぜひお待ちしています。【1日の仕事の流れ】ある1日の流れ 08:30 職人さんと打ち合わせ。現場写真の撮影　▼ 10:00 休憩。　▼ 11:30 昼礼。打ち合わせ　▼ 12:00 昼食休憩　▼ 13:00 現場巡回をしながら写真撮影。書類整理　▼ 15:00 休憩。職人さんと進捗状況や今後の流れ確認　▼ 17:00 現場終了。片付け　▼ 17:30 事務業務がある場合は帰社。無い場合は直帰可能。

非公開

【大阪】構造設計・プロジェクト推進※70歳まで就業可/非住宅

設計(建築・土木)

大阪府につきましてはご面談時にお伝え…

￥

700万円〜1500万円

正社員

【業務内容】「建設部」や「不動産部」「開発部」などの専門部署がないお客様のパートナーとなり、設計・建設支援を行う企業です。構造設計のご経験を活かして、開発・建設のパートナーとしてプロジェクト推進を行っていただきます。＜お客様のニーズに合った最適な施設計画を提案＞・物流、商業施設を中心とした構造設計・監理・既存建物状況調査・施主代行として仕様・コスト・スケジュールのマネジメント・施工品質の評価、指導・構造関係全般の各種相談対応・パートナー先（顧客）とのコミュニケーション　※既存のお客様が多く長年同社を信頼していただいている企業様がほとんどです。案件実績：物流施設（マルチ・BTS・冷凍等）～工場・商業・事務所・マンションなど幅広い物件を扱っています。案件規模：東京ドーム13個分の大規模案件や中規模案件など依頼内容も多種多様【募集背景】直近大きなプロジェクトがスタート予定のため、即戦力人材を募集しています。【配属先】西日本事業部 ※意匠、建築、設備、営業担当に上下はなく、フラットに助け合ったり連携がとれる環境です【本ポジションの魅力・やりがい】（１）プロジェクトの基本計画（構想段階）から携われるため業務の幅を広げられます（２）自身のスキルを活かしながら、お客様の事業価値向上に貢献できる達成感がある（３）会社のスペシャリスト、中核人材として活躍いただける環境が整っています。（４）プロジェクトの初期段階から多岐に渡る業務に携わることができ、建築全般の知識を拡充することが可能（５）構造設計のスキルを基にプロジェクトマネジメントにも携われる（６）お客様のニーズは多種多様で、飽きがこず、プロ目線でアドバイスをするため頼りにされるためやりがいを持って仕事が出来ます。【同社の特徴】～物流施設に特化し期待を超える建築トータルサービスを提供、お客様のビジネスを成功へ導く企業です～　事業会社から非住宅案件（特に物流）がメインで依頼が入り、クライアントと構想段階からパートナーとして建設を進めている企業です。　　土地選定から設計、工事監修、プロジェクトマネジメント（PJM）、プロパティマネジメント業務（PM）まで、ワンストップでサービスを提供するのが同社のサー…

株式会社ファーストビルト

【施工管理アシスタント】未経験・第二新卒も歓迎★年休120日＆残業少なめ★未経験でも月給30万円～★基本土日休

設計(建築・土木)、建築施工管理、プラント施工管理

◆直行直帰OK◆東京・埼玉にお住いの方…

￥

350万円〜650万円

正社員

～まずはアシスタント業務からスタート！～都内を中心とする大手ゼネコンの建設現場で工事のマネジメントなどを行います。 ※オフィスビルや商業施設などの建築・改修・解体工事が中心です【具体的には】 ▼まずはカンタンな業務からスタート♪ ┗書類の整理・ファイリング ┗工事写真の撮影 ┗作業の進捗や品質のチェック ┗各所とのスケジュール調整　など ▼慣れてきたら、こんな仕事にチャレンジ！ ┗工程管理 ┗安全管理 ┗品質管理 ┗書類作成 ┗協力会社など社内外との打ち合わせ　など＼カタチに残る仕事だから、やりがいバツグン！／工事期間は案件によってさまざまですが、多くの人々との協力によって完成した建物を見たときは、大きな達成感が得られます！ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【注目】働きやすさも◎社員第一の"ホワイト環境"も魅力！ ★ 今年から年間休日が105日から120日へと大幅アップ！ ★ 現場の安全を守るため熱中症対策を徹底し、社員の働きやすさ向上のためハラスメント相談窓口も設置！ ◇ 社労士の参画によるアンケート実施や組織内窓口の設定など、誰もが安心して働ける職場環境づくりを目指します！【注目】◆ DX化にも全力！効率よく働ける環境です◎ ★ これまで手書きだった日報や報告書も、　新たに導入したコミュニケーションツールで　簡単に作成できるようになりました。 ★ 本社とのやり取りもスムーズになり、　現場の状況をリアルタイムで共有可能！ ★ 近日中には経費精算システムも導入予定。 ★ さらに、月1回の本社全体会議を廃止し、　組織改善クラウドサービス「TUNAG(ツナグ)」の　掲示板で社長メッセージや重要な報告を共有することで、　現場スタッフの負担を大幅に軽減！ ◇ 今後も、より効率的に働ける環境づくりに取り組んでいます。【1日の仕事の流れ】施工管理入社1年目の場合　※現場により異なります 08:00 朝礼　▼ 08:30 工事スタート、巡回、写真撮影、職人さんへの指示　▼ 12:00 昼休憩　▼ 13:00 昼礼、打ち合わせ、巡回、事務作業　▼ 17:00 工事終了、事務作業が終わり次第退勤【身につくスキル・キャリアパス】 ■建設工事のスキルをイチから身につけられます全国どこでも通用できる建設業のノウハウを学べます。業務に慣れてきたら、アシスタントではなく「施工管理」としてキャリアアップしていけます。社員の「スキルアップしたい」という気持ちに応えるため、社内研修や資格取得サポートも充実。最近も、大手ゼネコンOB講師による安全講習会や資格取得に向けた勉強会を実施しました！試用期間中の雇用形態に差異なし

非公開

【土木設計職】役職/道路・橋梁・河川・砂防 /年休125日/残業30H//徳島/神戸

設計(建築・土木)

徳島県徳島市川内町兵庫県神戸市中央区…

￥

600万円〜1000万円

正社員

主に官公庁から受託した公共事業に関する道路、橋梁、河川、砂防等の計画、設計業務を担当していただきます。 ※ご経験に応じてご担当いただきます【具体的な業務内容】・道路や河川、トンネル等の長寿命化の為の調査・点検・橋梁等の老朽化に伴う維持・修繕の計画設計・道路、河川、橋梁、トンネル施設・設備の詳細設計・災害発生時の査定や復旧工事に伴う設計　など ■働き続けやすい環境 ◎年間休日125日以上の徹底、月平均残業は30h、閑散期は0～10h程度。　　　外部委託を活用しつつ業務量を調整 ※所定労働時間は7.5時間／日　それ以上の勤務分が残業扱いとなります。 ◎フレックスタイムや短時間勤務制度の導入など、　有給も0.5時間から取得可能、社員のライフプランに合わせた　柔軟な働き方：リモート勤務もご相談可能。 ◎2015年に定年制度を改定　ベテラン社員は60歳以上になっても原則嘱託社員として　継続雇用（65歳までは原則給与体系は変わらず、　年齢に合わせた働き方が可能）で腰を据えて働き続けられる会社です。 ※70歳などの再雇用実績有 ■アットホームな社風新卒者、中途入社者の定着率高く、毎年数名程度の採用、 3年以内の新卒離職はありません。役職や先輩、後輩などの垣根無く、担当社員が一丸となり業務を行っております。上司や先輩の手厚いフォローを受けながら、若手社員も熱心に働いております。当社では、次代を担う若手層の育成に力を入れており、若手主体の活動も積極的に行われています。 ■スキルアップ支援・土木施工管理技士ほか、地質、技術士、RCCMなど資格取得を　推奨しており、試験会場までの交通費を補助しています。・その他社会人ドクターの取得支援や短期プログラムでの修学支援も　行っており、生涯スキルアップを目指したい方にはぴったりの環境

パナソニックホームズ株式会社

設計・監理【都市開発事業部】【定着率抜群の大手ハウスメーカー/東京】

設計(建築・土木)

東京都新宿区

￥

600万円〜1000万円

正社員

【概要】・分譲マンション、賃貸マンション、ホテル、商業施設等、大型物件の設計業務管理をお任せします。・同社のデベロップメント事業部門の設計士として、主にＲＣ造の大型建築物の開発において、基本構想の企画から外部設計事務所の管理、全設計プロセスの終了まで、プロジェクト全体の設計業務を統括・管理頂きます。【担当業務について】・現在、設計業務に関しては適時アウトソースも活用しながら効率的に業務を行っていますが、専門家として設計業務の管理運営を行っていただきます。・ディベロッパー事業における設計の専門家として個別の物件の設計管理業務は勿論、今後の同社設計部門の強化について後進育成等、大きな役割を果たしていただくことを期待しています。【職務内容の詳細】・新規案件検討時のボリューム図面作成・確認（設計会社との折衝）・中高層建築物（集合住宅・商業施設等/RC造・Ｓ造）における企画・設計業務（企画・詳細設計、施工会社折衝、コスト精査、テナント工事の図面精査）・設計事務所・施工会社との企画・設計図面の協議・調整・既築物件購入時の物件デューデリジェンス（遵法性確認、是正案作成・確認）・既存案件のリニューアル、リノベーション、リファイニング計画の策定・その他、後進の育成、指導

大和財託株式会社

【大阪】RC造建築設計　～年収1,000万円以上／チームプレー〇

設計(建築・土木)

大阪府大阪市（※転勤無し（本人が希望す…

￥

1000万円〜1200万円

正社員

当社が開発するRC造投資用物件の設計業務をお任せします。 ■土地活用提案で受注した物件の基本設計 ■現地・役所調査等で法規制の確認し、用地仕入前のプラン検討 ■基本設計業務及び進捗管理　※協議・申請関係は外部協力事務所へ依頼

株式会社日建技術コンサルタント

道路設計/給与水準業界トップクラス/転勤なし/福岡

設計(建築・土木)

福岡県福岡市

￥

800万円〜1400万円

正社員

公共事業における道路設計業務をお願いたします。【具体的内容】 ■道路概略設計、予備設計、詳細設計 ■平面交差点予備、詳細設計 ■サービスエリア予備、詳細設計 ■パーキングエリア予備、詳細設計 ■歩道詳細設計、取付道路、排水路設計 ■門型ラーメン、箱型函渠予備、設計 ■擁壁・補強度予備、予備設計 ■逆T式擁壁、重力式擁壁詳細設計 ■モタレ式、井桁、大型ブロック積擁壁設計 ■テールアルメ、多数アンカー式擁壁詳細設計 ■U型擁壁詳細設計 ■法面工予備、詳細設計 ■落石防護柵詳細設計 ■雪崩予防施設詳細設計 ■一般構造物基礎工詳細設計 ■電線共同溝（C・C・BOX）予備詳細設計

株式会社コーセツコンサルタント

【横浜】橋梁設計技術者/創業50年の無借金経営企業/転勤なし

設計(建築・土木)

神奈川県横浜市

￥

600万円〜900万円

正社員

同社にて、橋梁工事に必要な設計を始め橋梁点検調査、橋梁補修補強設計をお任せします。《具体的には》 ●橋梁予備、詳細設計 ●橋梁耐震補強設計 ●橋梁補修設計 ●橋梁定期点検 ●橋梁長寿命化計画

株式会社日建技術コンサルタント

河川・砂防設計/給与水準業界トップクラス/転勤なし/大阪

設計(建築・土木)

大阪府大阪市

￥

800万円〜1400万円

正社員

公共事業における河川・砂防設計業務をお願いたします。【具体的内容】 ■土砂災害警戒区域等基礎調査 ■土砂・洪水氾濫対策計画検討業務 ■河道掘削詳細設計、建設発生土利用検討 ■総合治水対策地下調整池詳細設計 ■洪水浸水想定区域図作成業務 ■樋門予備・詳細設計 ■河川排水機場予備・詳細設計 ■護岸詳細設計、砂防予備詳細設計 ■流木対策工予備・詳細設計 ■渓流保全工詳細設計

株式会社日建技術コンサルタント

一般事務、営業事務、貿易事務

＼「永田町駅」より徒歩1分！／【東京…

￥

300万円〜400万円

正社員

あなたには、アトム法律事務所のグループ企業内にある「相談予約営業部」での事務や庶務業務をお任せします。＜主な仕事内容＞ ■電話対応　電話対応スタッフが対応しきれない場合に、溢れた電話をフォローいただきます ■データチェック　弁護士の予約内容が適切かのデータチェックを行います ■シフト作成　月1回、翌月のスタッフシフトを調整・作成（目安3～4時間） ■成果データ入力　スタッフの電話対応件数や成約数などのデータ入力します ■LINE対応　2名の先輩スタッフと協力し、LINEで寄せられる問い合わせへの返信（定型文あり）や弁護士の紐づけを行います ※その他にも、研修資料作成、備品管理、メール対応、印刷・シュレッダー業務など幅広く対応します ●基本的に残業はなく、仕事とプライベートを両立できる環境です！ ●全案件の進捗はシステムで見られる状態なので、自分が受付対応をした相談者の依頼が、解決できるまでの様子を追うことができる仕組みです ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【注目】事務未経験の方も安心できるサポート体制あり◎ 先輩の約9割が未経験からのスタート。お任せするのはシンプルな事務ワークなので、オフィスワークデビューにもぴったりです！＜入社後の流れをご紹介＞ ▼まずは座学研修から入社後は対面の研修を通じて、会社・仕事の全体像をイチからレクチャー！先輩から直接学び、少しずつ知識を増やしていけます♪ ▼座学研修後はOJTでサポート座学研修後は先輩社員と一緒に、少しずつOJTで実務を経験していきます。最初はシンプルな業務がメインなので、未経験からスタートした社員も多数活躍中！どなたでも安心してチャレンジできます♪ 【注目】抜群の待遇でプライベートも充実！＊賞与年3回支給＊完全週休2日制（年間休日126日）＊残業ほぼゼロで毎日定時退社＊産前産後休暇取得・復職実績あり＊育児休暇取得・復職実績あり＊お茶・コーヒー飲み放題＊住宅手当や家族手当など、各種手当充実など、制度が充実していることはもちろん、その他にも働きやすさバツグンの待遇をご用意。社員の声に耳を傾ける風土から、今後更に待遇を充実させる予定です！ 6か月の試用期間内での雇用形態は契約社員です。

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