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検索結果: 4,539件(161〜180件を表示)
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事業計画（収支管理・数値分析）【ソフトバンクグループ】
経営企画
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜900万円
正社員
【期待役割・ミッション】 ■ソフトバンクが展開する電力小売事業やBPO事業に関して、各プロジェクトの収支管理を中心に事業管理を幅広くご担当頂きます。 ■年度および中長期の事業計画の策定、月次の予実管理を通じて効率的かつ戦略的な事業運営を支えていただきます。 ■中長期的に幅広い業務に携わり、将来的には事業運営の管理職としてご活躍いただくことを想定しています。 【配属組織について】 ■配属先：事業戦略部 計画課 ４名体制（課長１名、メンバー3名） ■レポートライン：社長、事業戦略部、計画課（今回の配属先） ※事業戦略部が社長直下の組織となる為、経営層に近いポジションで働きたい方におすすめの環境です 【主な業務】 ■事業成長及び利益目標達成のため、各種KPI分析や事業分析を実施 （電力小売り事業、BPO事業に関して各プロジェクトごとの収支管理をご担当頂きます） ■中長期事業戦略～今後の成長戦略を策定 【具体的な業務】 ■中長期事業計画策定（10カ年） ■当期事業計画の更新、実績管理 ■予実差異分析、見通し分析 ■経理実績データのカテゴライズと集約（管理会計） ■販管費計画管理 ■レポート作成、関連部署への報告、関連数字のヒアリング ※詳細の業務内容については、ご経験ご希望などを加味し、選考を通じて決定いたします。 【キャリア】 ■ソフトバンクグループの電力事業をご担当いただくことで、成長事業における上流工程のご経験を積むことが出来ます。 ■ゆくゆくは事業計画のご経験を活かし、アライアンス業務など事業戦略業務にも携われます。 ■エナジー事業に関しましては、ソフトバンク株式会社と共同で事業運営を行っている為、 ご本人様のスキルやご希望に応じて、本社側のGX事業もご担当頂けます。 【ポジションの魅力】 ■各事業部門のプロジェクトを正しく分析・理解し、事業成長に直結する営業利益、経営の根幹となる数字を整理し、事業を管理する重要な役割を担います。 ■より事業の現場に近い立場で、その内容を理解し、アウトプットされた数字を分析（カテゴライズ・集約）していくことで、エラーを見つけたり、今後の見通しを立てて、地に足を付けた中長期の戦略立てにつなげていきます。 ■同部門では、ソフトバンクとしての注目度も高い電力…
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経営企画室/プロダクト戦略【SaaS事業責任者直下】
経営企画
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600万円〜1000万円
正社員
【具体的な業務】 ■課題設定、施策実行案について、事業責任者とディスカッション ■Procut Vision, ビジネス戦略の立案・統合 ■ステークホルダーとの調整（各事業部責任者、管理/コーポレート部門など） ■プロダクトポートフォリオの整理（サービスの新設/廃止） ■パートナー企業とのアライアンス ■各プロダクトのPricing設計 ■横断的PJのProject Management ■その他、部署横断的な発生するあらゆるPJT 【配属先】 経営企画室 現メンバー3名 経営企画室は、Strategic Unit長（カイポケ関連事業全体の長）と共に、経営企画業務（長期的な戦略立案、部署横断的な活動の企画、財務モニタリング、人材施策の検討/実行、M&Aの検討）、及び部署横断的なPJTの推進を通じて、経営課題を解決する部署です。 本ポジションは、その中でも部署横断的なPJTの企画、実行を行います。 【募集背景】 組織増強のための増員募集です。
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経営企画【東京勤務/リモート勤務可】
経営企画
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜900万円
正社員
【期待する役割】 中期経営計画や長期的な成長戦略の立案・推進及び新規事業開発をお任せします。 【職務内容】 ■外部環境や各事業の動きを分析し、経営計画の策定及びモニタリング ■業界や他国のデータ、情報を収集・分析し、経営陣の意思決定をサポート ■経営幹部や事業部責任者とのコミュニケーション ■海外子会社（中国、東南アジア）の管理 【事業開発】 ■既存事業でない新たな領域での事業開発 ■当社とマッチするスタートアップや投資先の選定、M&Aの検討および実行 【組織構成】経営企画部5名 （部長、副部長、総合職2名（30代男性、20代女性）、派遣1名） 【働き方】残業時間：10時間/月 在宅勤務：月5回可能 【当社の強み】 三菱グループの商社であり、三菱グループのみならず多方面にわたる分野の企業と連携して事業領域を拡大。 良好な関係を長年築いている優良取引先・サプライヤーがあること、中国・ベトナムにおける充実した情報網・拠点網と、取引ノウハウの蓄積があることが強みです。 特に中国では強固な地盤を築いています。
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【営業管理・経営企画課長候補】創業50周年の安定企業
経営企画
神奈川県 につきましてはご面談時にお伝…
600万円〜900万円
正社員
＼従業員数約900名を誇る不動産デベロッパーでの求人です！／ 【職務内容】 ・PL分析を行う営業管理部のマネジメント ・全事業部門のPL分析取りまとめ ・利益改善のための戦略策定並びに各営業部門への落とし込み ・予算作成 ・新規事業リサーチ 等 【ミッション】 不動産デベロッパーとして、グループ全体で不動産だけではなく、様々な事業（飲食・物販・アミューズメント等）を手掛けるオーヴァルグループにおいて、経理（財務会計）並びに営業管理（管理会計）として、数字管理や利益改善のための数字からの課題アプローチを行う。 【社風】 ・1人に与えられる職務権限が広く、意欲的な方に期待と権限/責任をお任せする環境です。 ・役職は社歴に関係なく、フラットな社風です。 ・中途入社の社員が多いため、自然と入社者がなじみやすい雰囲気です。 【働き方】 ◎社内異動も可能な制度が整っています。 『社内FA（フリーエージェント）制度』 L 社員が就きたいポストへの異動を自由に希望できる制度のこと。自らの経歴や保有する能力を以って、希望する仕事を担う職種や部署に自分で手を挙げられる環境が整っています。 ◎自ら事業を立ち上げられる権利が同社にはあります！ 『CIC：クリエイティブインキュベーターコンテスト』 L 業務創造コンテストを新設！斬新なビジネスアイディアや視点、日頃から取り組んでいる業務改善や工夫等を広く募り、審査・表彰し、最優秀賞には賞金100万円と実現当事者ポストが与えられます。 【魅力】 同社は、横浜・東京を中心に商業施設やオフィスビルの企画・開発・運営管理を行っています。同社は、自社で商業施設を運営していくスタイルの為、テナントの店舗運営まで携わっています。
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【内部監査室】内部監査/風通し/働き方/無借金経営企業
企画・管理・事務その他
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜800万円
正社員
【概要】 国内最大級の求人サイトの運営をはじめ、HR領域のみにとどまらず幅広い事業を展開している同社にて、内部監査まわりの幅広い業務をご担当いただきます。2000年の設立以来、無借金経営を続けている盤石な財務基盤があり、携われる業務の幅や裁量が大きいため、多様なキャリアを積める環境です。 法的観点とビジネスをどうつなげるか、答えのない問いに対してテクノロジーを駆使しながらどのように取り組むべきかなど、扱うテーマが複数あり、スキルが磨かれる環境です。 【募集背景】 ガバナンス体制強化のための増員募集です。 本社で統轄しているビジネスだけではなく、海外およびグループ会社、子会社といったさまざまな事業体を取りまとめる本社機能としての内部監査体制をアップデートしたいと考えています。また、海外往査を精力的に進めるなど、国内だけではなく海外の監査にも注力しており、新たな風を運んでくださる仲間を求めています。 【具体的な仕事内容（経験に応じお任せする範囲を決定します）】 ■内部統制を含む業務プロセス構築・文書化・運用定着化 ・内部統制を含む業務プロセスの設計・構築 ・マニュアル・J-SOX資料（3点セットなど）の作成、現場への運用定着化 ■内部監査（J-SOX監査を含む） ・規定・法令に関する順守状況の監査 ・内部監査計画の作成（評価範囲の選定、リスクの識別及び評価、内部監査チェックリスト作成など） ・内部統制の整備状況及び運用状況の評価（内部監査報告書・内部統制報告書の作成・報告 等含む） ※補足※ 海外監査に出向く場合があるため、語学力を生かしたい方は活用の機会がございます。 現在は語学が堪能な社員が同行する、通訳を通じてコミュニケーションをとるといった対応をしています。 語学を生かした経験を積みたい方は、ぜひ面接でご意向をお伝えください。 【入社後の流れ＆キャリアステップ】 上記業務内容に記載した内容のうち、過去経験を踏まえてお任せする業務を決定します。 まずは同社の業務、雰囲気に慣れていただくことを優先し、現在いるメンバーと連携しながら業務推進、ならびに改善アクションを進めていただきたいと考えています。 徐々に主担当として進める業務をローテーションしながら増やしていき、内部監査のスペシャリストを目指すこと…
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オペレーション改善担当
経営企画
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜800万円
正社員
【部署・サービスについて】 出版社様と協力して電子書籍の販売を強化することに加えて、独自施策の実施やオリジナル作品の共同制作等幅広くコンテンツを展開可能です。日本国内に限らず、アジア、北米、欧州を中心に海外配信を強化し、同サービスでしか実現出来ない価値を創出します。 電子書籍の運営だけでなく、コンテンツの制作からRPAの構築、海外取次まで幅広い業務を一手に担っていただきます。単なる運用業務ではなくプロジェクトの推進リーダーとして海外展開も積極的に強化しており、グローバルでご活躍いただけます。 【募集背景】 更なる事業拡大に向けて、体制を強化すべく募集しております。 【業務内容】 同サービスの運用業務全般を統括し、アジアやトロントの担当部署、業務委託会社と連携し、業務改善を重ねつつ、ストアの安定運用を担っていただきます。海外配信の拡大に伴いグローバルでの活躍が可能です。 ・配信業務全般 トロントのコンテンツマネジメントシステムを活用した電子書籍の配信運用業務、システム改善提案等 ・某アプリの運用 外部ベンダーと連携した配信関連業務の統括。新規展開に向けた各種運用フローの構築をお任せ致します。 ・出版社対応 新規配信、更新の業務サポート、先行配信、特装版の作成等 ・業務委託メンバのマネジメント（業務管理、安定稼働、スムーズな連携） 【働く環境】某事業部 セールス課 15名（内オペレーション改善担当2名+業務委託スタッフ1名） 中途（異業種）、新卒とグループ内別事業出身者の営業経験者で構成されています。 ・新卒プロパーは4名
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オープンポジション/内部監査部※在宅勤務有・転勤無
企画・管理・事務その他
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜1000万円
正社員
【募集背景】 同社では親会社である住友生命からの出向者も含めて組織を構成しておりますが、今後の成長を見据えた組織構築ため、メディケア生命としてのプロパー社員の増員を図ることを背景に募集を行っております。 ご経験を活かしていただけるポジションへの配属を柔軟に検討しています。 【職務内容】 本社部門での総合キャリア職採用です。オープンポジション募集となりますので、希望・経験に応じて配属部署を検討させていただきます。 総合キャリア職として、高度な専門性やマネジメント力を発揮いただくフィールドがあります。 ■内部監査部： 業務監査、代理店監査等等、幅広くご経験が可能となっております。 【魅力】 ・転勤を伴う異動はございません。 ・ワークライフバランス◎ 残業時間：全社平均10時間～20時間 男女共に育児休暇取得率100% 全社的にテレワーク週１取組中 ・少数精鋭であり、一人ひとりが裁量もって、幅広く業務に取り組むことができます。 ・保有契約200万件突破し、かつ創業15周年も迎え、更なる成長に向けた新しいチャレンジも行っていくフェーズにあり、組織貢献を実感しながら仕事ができる環境となっています。 ・毎年高い成長率を誇っています。（以下保有契約年換算保険料参照） 2019年度41,501百万円 2020年度55,183百万円 2021年度71,386百万円 2022年度85,481百万円 2023年度99,871百万円
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CXオペレーション構築マネージャー候補【業務改善で課題解決】
経営企画
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜900万円
正社員
【募集背景】 顧客が3者（加盟店、ユーザー、配達員）いるという特異なビジネスモデルの元、顧客体験/顧客の声をサービスやプロダクトに反映させ、素晴らしい体験を提供していきたいと考えています。 複雑化している配達員に関わる業務について、可視化および適正化し、再構築いただきたいと考えています。 【具体的な業務内容】 配属先のドライバーマネジメント部では、採用～管理まで配達員にまつわることをすべて管轄している部門です。ご希望/適正に合わせて、配達員領域での課題解決に幅広くチャレンジすることができます。 ■運営業務の管理 ■オペレーション構築 ■業務効率化 ■新規業務の立ち上げ（業務プロセス構築） ■運営におけるリスク管理業務 ■配達員対応 【このポジションの魅力】 ■文化変革や社会課題の解決の挑戦を、この規模感でベンチャーのように取り組めること 「デリバリーの日常化」を目指し、日本の食文化やデリバリーの概念を一緒に変えていくフェーズであり、また社会課題である地方の過疎化や高齢化に対しデリバリーを通じて買い物難民支援、高齢者支援としてサービス提供が可能です。タイパを意識する子育て世代にも喜ばれています。 ■自己成長とサービス成長を実感できる まだまだ発展途上の市場であること、会社としてよい意味でも大企業のような「成功体験が少ない」であることから、これから成長の機会・伸びしろが十分にあると考えています。過去の成功体験に縛られることなく、新しい手法や考え方を取り入れ、課題解決に向けて実行できる環境です。自身の成長がサービス成長に影響を与えることができる、貴重なタイミングです。 ▼働き方 ・週2日までのリモート勤務、直行直帰可 ・フレックスタイム制度（コアタイムあり） ・チーム構成：ドライバーマネジメント部 17名（企画G 8名、運用G 9名） ▼入社後のサポート体制 全社共通研修 ・入社初日：人事のオリエンテーション実施 （同期メンバー顔合わせ、ツールや社内制度の紹介など） ・社長研修
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経営管理【大手町】
経営企画
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜1200万円
正社員
◎経営管理部にて下記いずれかの業務をお任せ致します。 ※ご経験に応じて、経営管理課・リスク管理統括課いずれかへの配属を検討させて頂く想定です。 ＜経営管理業務全般＞ ■取締役会、経営会議などの各種会議体の運営 ■ガバナンスに関する制度企画・設計 ■組織・機構に関する企画・立案 ＜リスク管理業務全般＞ ■全社のリスク管理の統括 ■ERMの高度化に向けた制度企画・設計 ■外部格付機関との対応・折衝
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内部監査 マネージャー候補 ※未経験歓迎 ＠神奈川
企画・管理・事務その他
神奈川県 につきましてはご面談時にお伝…
700万円〜1000万円
正社員
【ミッション】 スタンダード上場の同社にて、監査部門のプレイングマネージャーとして、内部監査業務をお任せいたします。 【具体的には】 ■国内および海外拠点会社に対する内部監査業務の実施 →リスク評価・年度計画に基づき、個別監査業務の計画・準備（監査プログラムの作成）・監査実施・報告～フォローを通しで実施する。 ■財務報告に係る内部統制の評価と報告の実施 →国内および海外拠点（北米、中国、欧州）を対象とし、全社統制（経理・人事・財務・情報システム等）のほか、業務プロセス（調達・営業・在庫管理）、決算報告プロセスを対象とする。 ■内部監査業務およびJ-SOX評価業務についての全般的・継続的な改善の検討と実施 【働き方】 ■フレックス制度：あり ■リモート制度：あり（2日／週程度） 【同社の特徴】 自動車内装部品の研究開発・設計・製造・販売等、一連の事業を行って おります。特に主力製品は国内トップシェアを誇っています。 資本金：58億2,110万円、株式公開：東証スタンダード、従業員数：8,581名
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官公庁コンサルタント【150％成長企業】
企画・管理・事務その他
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜1300万円
正社員
【募集背景】 ナショナルセキュリティ・グループは、事業拡大を受けて2024年8月よりナショナルセキュリティ事業部となりました。 近年、その重要性が高まっているナショナルセキュリティ領域（国家安全保障）に関わるITコンサルティング、セキュリティコンサルティング、リスクコンサルティング、調査研究、および技術支援などを幅広く提供しています。 【ポジションの魅力】 【業界未経験からチャレンジ可能】 同事業部は業界経験豊富なメンバーから、業界未経験のメンバーまで幅広く在籍していることが特徴として上げられます。 コンサルファーム、シンクタンクやSIerにおいて実践的な経験／知識を有するメンバーなど、 業界未経験者も多数在籍しており、活躍いただいています。 業務を通して活きた知識やスキルを学びながら、成長できる環境があり、 ナショナルセキュリティ領域での経験を通して市場価値の高いキャリア形成が可能です。 【 定年70歳（役職定年なし） 】 同社では、年齢、性別に関わらず、素養のある人が活躍できる土壌と仕組み（評価／報酬）をご用意しております。 役職定年はなく、各個人のスキル・能力に応じて適切なポジションを提供しておりますため 長期的にキャリアを形成していくことが可能です。 【業務内容】 調査研究では、お客様の現状把握や現場の業務内容の調査から参画いただき、あるべき姿の導出や理想の状態を描き、事業の実現に向けた支援を行います。 導出したドキュメントを報告会にて顧客説明をすることもあります。 工程管理や技術支援では、官公庁系プロジェクトの大規模システム（予算総額150億円～）の設計開発事業立案や、同じく大規模開発設計事業の工程管理に携わっていただきます。 先端技術の調査やコンサルティングまで幅広く担当することができるため、さまざまな人脈形成ができるとともに、調査から実行までさまざまな関係者を動かせるやりがいを感じることができます。 ご経験に応じて以下をお任せいたします。 1．調査研究 官公庁案件におけるさまざまな調査研究の実施をお任せします。 ・政策等の策定に向けたの最上流の調査研究 ・システム導入に向けた要件定義など 2. ITコンサルティング、工程管理 官公庁向けの、システムの工程管理や技術支援などをお任せし…
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【大阪】経営企画室 マネージャー
経営企画
大阪府 につきましてはご面談時にお伝え…
700万円〜900万円
正社員
万代リテールHDグループの経営企画部門でのお仕事です。 【業務内容】 ・新規法人設立に伴う法人登記実務全般 ・グループ企業全般の財務に関わるコントロラー業務 ・経営戦略の立案及び実行 【募集背景】 当社は、スーパーマーケット万代を中核にグループ会社16社を有する持株会社となります。「食を生産からより早くお客様のお手元へ」「食を越えた健康を軸に体に良いもの役立つ商品をお手元へ」をコンセプトにグループ企業の価値向上に向け地域社会と共に前進しております。万代リテールHDグループ事業拡大に伴う組織強化の採用となります。
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人材サービス業界担当シニアマネジャー・マネジャー・リードスペシャリスト
経営企画
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
700万円〜
正社員
人材サービス業界に対するコンサルティング案件をリードするシニアマネジャー・マネジャーを急募します。 戦略や事業計画策定からシステム導入・刷新、デジタルを活用した業務改革に至るまで、総合ファームとしての価値提供を発揮できる案件をリードいただきます。 【担当業界】 ・人材サービス業界（人材派遣（事務・製造・技術他）・人材紹介・求人広告・アウトソーシング・HRテックなど） ・その関連業界 【職務内容】 変革のスピードが早い人材サービス業界において、クライアントの経営課題・トレンド、関連業界とのM&A・アライアンス動向を的確に把握し、戦略の策定から業務改革やプロセスの再構築、組織変革、ITの導入・定着などの幅広いコンサルティングサービスを提供します。 事業戦略や新規ビジネス構築、デジタルトランスフォーメーション、業務BPR、IT改革・導入、組織のチェンジマネジメント、リスク・コンプライアンスやサスティナビリティ対応などの支援テーマについて、各領域における専門チーム（サービスライン）のメンバーとともに、グローバルを含む先進ナレッジを活用し、最適なソリューションの提案・実行支援を行います。 【具体的な案件】 ・中期経営計画、事業計画、事業戦略の立案、推進 ・新規事業・サービス開発 ・業務改革（生産性向上、業務高度化、経営管理高度化など） ・業務推進におけるAI活用 ・情報セキュリティリスクマネジメント ・国内外拠点におけるガバナンス・内部監査・内部統制 ・人事制度改定・組織風土変革 ・ERP・グループ共通システムの導入・刷新 【募集ポジション】 ●シニアマネジャー ●マネジャー ●リードスペシャリスト 【必須要件】※応募要件続き ＜シニアマネジャー＞ ■コンサルティング経験、もしくは事業企画、経営・財務企画、業務企画、営業企画、IT企画などで複数プロジェクト等のリード経験、マネジメント経験 ■スピード感と柔軟な発想を持ってプロアクティブにクライアントと向き合う力 ■クライアントの課題・ニーズに対し、構造的に課題を整理し、ToBeやCanBeを提案できる ■提案チーム、プロジェクトチームの組成力と牽引力 ＜マネジャー＞ ■コンサルティング経験、もしくは事業企画、経営・財務企画、業務企画、営業企画…
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経営戦略・企画【東証グロース上場】
経営企画
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜1200万円
正社員
IPのクロスメディア展開を目指す当社で、企業投資やアライアンスをはじめ、経営戦略の推進を担う企画としてご活躍いただける方を募集します。 【仕事内容】 ■事業戦略の策定支援 ■企業投資・アライアンス（ソーシング、エグゼキューション、PMI） ■各種経営課題への対応
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総合企画部 コーポレート/プリンシパル
経営企画
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜
正社員
本ポジションは、コーポレートプリンシパルとしてグループの組織力・競争力強化、サービス品質・生産性向上に向けた仕組みづくり、およびグループ横断施策の立案と実行推進などをご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■中期経営計画の策定 ■ポートフォリオマネジメント ■グループガバナンスの企画・設計・実装 ■経営会議・取締役会等のグループ重要会議の企画・運営 ■グループイシュー・重要アジェンダの収集・分析および解決のための活動具体化 ■グループ組織設計 ■全社特命PJのリード（重点課題の解決に向けた企画立案、意思決定支援、実行など） 【募集背景】 事業拡大に伴う組織強化のための増員募集
非公開
【大阪】内部監査室長＜責任者候補＞役職定年無し
企画・管理・事務その他
大阪府 につきましてはご面談時にお伝え…
650万円〜900万円
正社員
■健康・美容機器（マッサージチェアで国内トップシェア）メーカーであり、数年以内にはIPOも予定している当社にて、その過渡期における内部監査業務からメンバー育成まで含めた業務をお任せします。 【職務内容】 ■本社財務報告に関わる内部統制および監査役監査 ■内部監査計画および予算の策定への参画 ■監査マニュアル、監査チェックリストの策定への参画 ■経営トップへの報告資料の起案 ※ご経験を活かし、当社の内部監査室の体制強化、メンバー教育まで含めて、リーダーとしてご活躍いただくことを想定しています。 【配属先】 内部監査室（内部監査室長にて採用予定） マネジメント対象人数：3～4名を予定 【募集背景】 バックオフィス部門のさらなる強化など、人員体制の強化を全社的にも進めているため 【当社について】 日本で初のマッサージチェア量産化を実現した、国内トップクラスのシェアを持つ美と健康の総合メーカー。台湾上場企業のジョンソンヘルステック社が当社の株式100%を保有。世界の人々の美と健康に貢献するウエルネス企業を目指します。加えてIPOに向けたガバナンスやバックオフィス部門のさらなる強化など、人員体制の強化を全社的にも進めております。
非公開
【半蔵門】企画総務（経営企画/取締役会の運営等）※在宅可
経営企画
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜700万円
正社員
【職務内容】 下記業務をメインでお任せします。 ■全社の経営企画、事業計画の立案、作成に係る業務 ■取締役会、執行会議の運営 ■社内稟議事務局 ■各種プロジェクトの事務局 【配属部署】 企画管理本部 企画総務部 企画グループ 企画総務部には総務グループと今回募集の企画グループがございます。 企画グループには4名（課長1名含む）が在籍しております。 ※年齢構成：40～50代3名、20代1名 企画総務部は、経営企画部と総務部が統合されて新たに創立された部署であるため、総務業務のみならず経営企画業務も行っております。 【働き方】 働き方について ・月10回まで在宅ワークも可能です（週1出社必須）。 ※入社直後は業務を覚えていただくため出社が多くなります。 【当社について】 ・1923年4月に設立。繊維／グラスファイバー／メディカル／環境・ヘルス／プロパティマネジメントなど、様々な事業を展開しています。 ・「グラスファイバー事業」では、日本で先駆けてグラスファイバーの工業化に成功しました。糸の製造からガラスクロス加工／複合材料の開発までを一貫して行い、幅広い分野に製品を提供しています。 ・入社年次／昇進に応じた研修の実施やスキルアップ支援、次世代リーダーやグローバル人材の育成など、人材教育に注力。社員一人ひとりが力を発揮でき、社員同士が協調することでチームワークを発揮できる環境を整備しています。
非公開
流通・小売業界セクター担当シニアマネジャー・マネジャー
経営企画
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
700万円〜
正社員
流通・小売業界、サービス業界に対するコンサルティング案件をリードするシニアマネジャー・マネジャーを急募します。 デジタル活用の更なる進展、インバウンド消費や物価上昇により敏感になった消費者動向の変化、原材料価格の高騰など、向き合うべき課題が増え続けているB2C企業やB2B2C企業に対して、総合ファームとしての価値提供を発揮できる案件をリードいただきます。 【職務内容】 GSM・SM・ディカウントストア・SPA・物流などの流通・小売業界の各企業に対して、同社サービスを活用したプロジェクトの獲得、推進及び管理を行います。 年商１兆円越えの上場企業から数百億円規模の中堅企業までのさまざまな業種・業態の企業課題に向き合っていただきます。 各クライアント企業に対するSales Strategyや提案シナリオを立案し、密なクライアントとコミュニケーションを取りながら、提案機会の獲得を捉え、同社内のハブとなって提案活動の推進役となっていただきます。 【具体的な案件】 ・中期経営計画、事業計画、事業戦略の立案、推進 ・ERP・グループ共通システムの導入・刷新 ・業務改革（生産性向上、業務高度化、経営管理高度化など） ・国内・海外グループ管理、子会社再編 ・ガバナンス・内部監査・内部統制 ・ITリスクマネジメント／サイバーセキュリティ ・脱炭素化・人権対応・生物多様性・サーキュラーエコノミーに向けた変革 ・組織変革（組織・人材マネジメント） ・カスタマー・アナリティクス／エクスペリエンス ・サプライチェーン・物流改革 ・オペレーション最適化（シェアードサービス導入・アウトソーシングなど） ・データ分析やAIを活用した戦略的シナリオプランニング ・プロセスマイニングを使った業務改革 ・オルタナティブデータを活用したビジネス変革 ・BIなどの情報系システムの導入・刷新 ・新規事業開発 【募集ポジション】 ●シニアマネジャー ●マネジャー 【評価される知識と経験】 ■コンサルティング案件発掘から提案・受注までを主体的に推進できる営業力 ・複数の業界企業に対して継続したパイプラインを持ち、企業の課題解決に向けた同社コンサルティングサービスを、主体的に紹介・提案できる ・各業界の主要課題や取り組むべきトレンドや将来…
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有人与圧ローバ（ルナクルーザー）を起点とする新規事業企画
経営企画
愛知県 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜700万円
正社員
【ポジション名】 [車両技術]有人与圧ローバを起点とする新規事業企画・事業推進（スタッフ～マネージャー） 【特色】 有人与圧ローバの開発成果を地上や宇宙のモビリティならびに社会システムに還元することで、人類への貢献を目指します。開発成果を起点とした新規事業を自ら企画・推進する即戦力人材を求めています。 【概要】 ・世界初の有人与圧の月面モビリティの開発は大きなチャレンジであるとともに、走行系、燃料電池、UX等多くの開発成果が見込まれます。この開発成果をモビリティ、エネルギー、宇宙等の様々な分野に還元し、循環型社会や人中心のまち・モビリティづくりを実現するため、新規事業の企画・推進を担っていただきます。 【詳細】 ・同サービス開発の技術成果を起点とした新規事業の企画 （市場調査分析、協業候補先の開拓を含む） ・社内関係部署（開発、経理財務、人事、営業、広報渉外、その他）や協業候補先など社外関係者とのチーム作り、連携推進 ・新規事業に向けた技術実証・パイロットプロジェクト等 ・顧客候補への営業企画 【職場イメージ】 ・クルマ開発の従来からの手法や常識にとらわれずに、新しい手法・より良い手法にチャレンジするマインドや、チャレンジを後押しする風土 ・新しい知識を積極的に学び、得られた知見を共有・教えあう風土 ・自ら手を動かして、モノづくり、検証を行う、現物やデータを自分の目で確認して納得・理解しようとする姿勢 【ミッション】 多様なクルマ/モビリティ技術、新価値創出で未来を形創り、お客様の笑顔につなげる事がミッションです。私たちは、有人与圧ローバ開発において、過酷な環境下に耐えうる信頼性の高い電気電子システム、コンポーネントを提供することで、宇宙産業の発展に貢献します。 当該業務では、業務上、米国の輸出規制強化に関する情報を扱うため、個人ごとに情報へのアクセス権を管理するなど、情報管理の徹底を図っています。 【やりがい】 月面は、重力が地球の6分の1、温度-170～＋120℃、真空、宇宙放射線、月の砂（レゴリス）に覆われており、地球上と比べて大変厳しい環境です。月面車には、そのような過酷な環境での使用に耐え、かつ宇宙飛行士が安全・快適に過ごすことができるという高い次元の技術が必要です。 この開発で…
非公開
経営企画/課長代理～課長/プライム上場/右肩上がりの成長
経営企画
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
650万円〜800万円
正社員
【募集背景】 組織強化のため 【募集要項】 東京証券取引所プライム市場に上場する会社として、ガバナンス強化、サステナビリティ推進、取締役会等の運営を通じて、企業の成長を根幹から支えることがミッションとなります。 本社部門、各部門と連携しながら、下記のような業務を幅広く担っていただきます。 ■予算編成・管理、管理会計業務 ■会議体運営（取締役会 監査役会 取締役会指示による経営会議） ■株主総会運営（プロジェクト運営 招集通知の一部作成） ■コーポレートガバナンス コーポレートガバナンスコードへの対応、方針策定、規程策定 ■東京証券取引所規則等で要請されるコーポレートアクションに関する企画等 ■適時開示等の情報開示対応 ■サステナビリティ推進（サステナビリティに関する情報管理、情報開示） ■その他ガバナンスに関する各種業務 【求める人物像】 ■目標をやり遂げるコミットメント力の高い方 ■未踏領域であっても自ら思考し、仮説をもって自走できる方
